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共找到 26條 平南 人員 招聘 職位。好工作,上桂聘
2024-09-24
廖漢偉
說明:公司在平南縣官成鎮(zhèn),最好住官成附近的。
工作內(nèi)容:負(fù)責(zé)電商平臺店鋪日??蛻艋貜?fù),售后回復(fù)。
工作要求:要求熟悉電腦操作,最好會簡單使用ps軟件,會應(yīng)用辦公軟件,打字每分鐘不少于30字。有長期使用電腦辦公類,文職類工作經(jīng)驗者優(yōu)先。
前期運營會手把手教,可接受無相關(guān)工作經(jīng)驗者,可接受應(yīng)屆畢業(yè)生,可接受初入職場人員,可接受身體殘疾人員,只要你能勝任相關(guān)工作即可公司不設(shè)硬性門檻。
本崗位從業(yè)人員往運營方向培養(yǎng),比較有前景且含金量高,能學(xué)到和接觸到比較全面的知識,是你學(xué)習(xí)提升自我的好機(jī)會。
年齡要求17-35歲,最好居住在官成鎮(zhèn)附近的人。
本公司薪資不浮夸,不吹噓,不想動不動就虛標(biāo)8k-1.5w博取眼球,根據(jù)當(dāng)?shù)貙嶋H平均水平定薪,憑能力拿薪水,公司有效益不會辜負(fù)有貢獻(xiàn)的員工。
您關(guān)心的,我們懂!
注:不招收寒暑假期實習(xí)?。?!
【在這里,您將會經(jīng)歷】
1、入職訓(xùn)練 - 初步了解公司的業(yè)務(wù)和發(fā)展現(xiàn)狀,并迅速融入其中;
2、銷售管理:帶領(lǐng)客服團(tuán)隊完成銷售業(yè)績,負(fù)責(zé)銷售目標(biāo)的分解、落實;
3、團(tuán)隊管理:負(fù)責(zé)客服團(tuán)隊的日常管理、監(jiān)督、指導(dǎo)、培訓(xùn)和評估;制定客服服務(wù)規(guī)范、流程和制度;完善客戶常見問題反饋及解決流程,全方位優(yōu)化客戶服務(wù)質(zhì)量;
4、客服培訓(xùn):制定客服培訓(xùn)計劃并組織落實,通過培訓(xùn)不斷提高客服人員的業(yè)務(wù)技能;對售后客服人員(退換貨、退款、查件)的工作組織和技能指導(dǎo);
5、客戶管理:管理客戶檔案,建立客戶關(guān)系維護(hù)相關(guān)辦法;利用通訊工具向客戶發(fā)送促銷季新品信息;維護(hù)客戶關(guān)系,增加客戶粘度;
6、服務(wù)管理:建立并優(yōu)化企業(yè)獨有的服務(wù)準(zhǔn)則,包括售前、售中和售后服務(wù),并致力于推動和監(jiān)督準(zhǔn)則的良好執(zhí)行;
7、店鋪日常操作的維護(hù)和管理:關(guān)注售前客服的訂單有效性和每日完成業(yè)績;關(guān)注售后每日的退換貨、退款及各項售后問題處理;跟進(jìn)分析報表數(shù)據(jù),優(yōu)化服務(wù)流程提高轉(zhuǎn)化率;
8、針對客戶對產(chǎn)品的反饋,主要競爭對手的市場變化,提出建設(shè)性方案或合理化建議;
9、管理和完善客服崗位的工作流程、服務(wù)規(guī)范以及績效考核方案,優(yōu)化人員結(jié)構(gòu),并熟悉績效KPI;
10、協(xié)助相關(guān)團(tuán)隊管理和維護(hù)在線商品,配合執(zhí)行各種店鋪活動;
11、配合運營團(tuán)隊執(zhí)行促銷方案,提升營銷的服務(wù)滿意度和好評率;
12、對于市場及淘寶等各種變動能立刻做出反應(yīng),及時調(diào)整人員結(jié)構(gòu)和工作安排;處理突發(fā)情況,制定預(yù)警機(jī)制和處理方法;
13、傳遞、執(zhí)行公司政策,各種店鋪活動等信息 ,確保所管崗位能及時了解和響應(yīng);
【在這里,我們需要您】
1、全日制大?;蛞陨蠈W(xué)歷,專業(yè)不限(最好工商管理專業(yè))
2. 具備想法和態(tài)度,通過公司系統(tǒng)培訓(xùn),后期能獨立帶領(lǐng)團(tuán)隊,對接完善工作內(nèi)容;
3. 具備優(yōu)秀的學(xué)習(xí)能力,通過系統(tǒng)培訓(xùn),掌握人力資源、企業(yè)管理等管理知識體系;
4. 具備求真務(wù)實的精神,用心了解和學(xué)習(xí)公司文化和系統(tǒng),以結(jié)果為導(dǎo)向
【福利待遇】
1、薪資待遇:具備市場競爭力的酬勞,定期調(diào)整薪資;
2、上班時間:9:00-18:00工作制;每周單休/輪休制;
3、節(jié)日禮品:特定節(jié)日有禮金或禮品,法定節(jié)假日帶薪休息;
4、零食水果:不定期零食、水果餐、團(tuán)建活動,每年年會等活動福利。
5、公司是很年輕化95-00后,滿滿的正能量,每天帶給你不同的快樂!
【公司地址】
1、地址:貴港市平南縣瑞發(fā)商務(wù)辦公寫字樓3樓301雙驕科技(3樓出電梯左轉(zhuǎn)就是)
2、具體地址可地圖導(dǎo)航瑞發(fā)商務(wù)辦公寫字樓
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)產(chǎn)品品質(zhì)控制,控制計劃、檢驗指導(dǎo)書、產(chǎn)品品質(zhì)標(biāo)準(zhǔn)的制作、更新;
2、負(fù)責(zé)生產(chǎn)異常主導(dǎo)處理,閉環(huán)關(guān)閉;
3、對檢驗人員進(jìn)行培訓(xùn)、輔導(dǎo);
任職要求:
1、具備過程質(zhì)量控制策劃能力;
2、具備制程的異常分析能力,熟悉電子類消費產(chǎn)品,懂電子物料的測量測試,會看圖懂CAD圖;
熟悉8D、QC七大手法等,熟悉offer操作;
4、有系統(tǒng)性思維,較強(qiáng)的問題分析解決能力;
5、有較強(qiáng)的溝通能力,團(tuán)隊合作,協(xié)同作戰(zhàn);
2024-09-22
李思穎
要求25歲以上,有餐飲店管理經(jīng)驗,未成年勿擾,管理店鋪,統(tǒng)籌安排工作,人員協(xié)調(diào)等。
2024-09-21
朱小姐
崗位職責(zé): 1、組織維保人員解決設(shè)備在生產(chǎn)過程中的各類機(jī)械、電氣問題; 2、參與設(shè)備、電氣問題分析診斷并改善; 3、制定設(shè)備電氣部分的預(yù)防性維修、保養(yǎng)及大修計劃,并負(fù)責(zé)對維修工作的組織實施及檢查,
2024-09-21
馮彬栩
2.負(fù)責(zé)店鋪的日常營運管理,包括人員管理、貨品調(diào)配、店鋪陳列、帳務(wù)處理等。 3.負(fù)責(zé)員工招聘培訓(xùn)以及店鋪運營流程標(biāo)準(zhǔn)的制定。4.完成相關(guān)銷售/財務(wù)報表,通過數(shù)據(jù)統(tǒng)計分析指導(dǎo)運營工作。

人事專員

3000-4000元
2024-09-21
吳均華
人事工作,人員安置,
2024-09-21
鄧炳鴻
參與門店的日常管理工作,包括門店貨物管理、人員管理、內(nèi)務(wù)管理等 ?????? 2. 做好表率作用,帶頭做好門店的配送和推廣工作;二、任職要求: 1. 18-40歲以內(nèi);大專及以上學(xué)歷; 2.
2024-09-21
朱漢光
職位描述:? 1、把握方案設(shè)計理念,把握整體設(shè)計風(fēng)格,能夠獨立完成設(shè)計方案并完成深化設(shè)計; 2、負(fù)責(zé)方案設(shè)計的效果圖及后期制作或整體效果管理(效果圖、實景效果、施工圖紙);? 3、協(xié)同策劃人員共同完成客戶的整體方案
2024-09-21
羅潔蘭
3、負(fù)責(zé)部門人員的日常管理工作。? 4、負(fù)責(zé)部門員工安全知識培訓(xùn)。? 崗位要求 1、?高中以上學(xué)歷,物流管理專業(yè)優(yōu)先,年齡25-30歲。 2、?從事過物流工作,或者有至少一年相關(guān)管理經(jīng)驗。
5、協(xié)助各部門人員的招聘工作,完成新員工入職指引,維護(hù)員工關(guān)系,為各部門提供良好的人事服務(wù)。。 6、建立并及時更新員工檔案(包括入職、離職、晉升、調(diào)動等)。
2024-09-20
張禮岳
熟悉汽車行業(yè)運營,有相關(guān)汽車銷售管理經(jīng)驗 2、根據(jù)公司營銷目標(biāo)和市場需求,制定銷售目標(biāo)并組織執(zhí)行 3、做好品牌推廣宣傳活動 4、主持日常汽車銷售工作事務(wù),合理調(diào)配人力,物力等資源 5、做好銷售部人員的工作指導(dǎo)
2024-09-20
甘劍榮
崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)尾部管理的協(xié)調(diào)和組織,協(xié)調(diào)之間不同部門的工作,指導(dǎo)和管理下屬人員的工作,推動各項工作的落實。 2.負(fù)責(zé)尾部員工的考評、晉升和獎懲等工作,制定相關(guān)政策,確保制度規(guī)范。 …… 3.負(fù)責(zé)調(diào)度、安排和招聘尾部員工,確保業(yè)務(wù)流程的連貫性和部門人員的合理分工。 任職要求:有相關(guān)尾部主管經(jīng)驗
2024-09-20
甘劍榮
工作內(nèi)容:負(fù)責(zé)車間人員管理及各項工作安排,安排本組生產(chǎn),指導(dǎo)生產(chǎn)工藝,跟進(jìn)生產(chǎn)進(jìn)度,聯(lián)結(jié)上下節(jié)的溝通,提升質(zhì)量和效率,控制成本,確保公司生產(chǎn)計劃的實施和目標(biāo)的實現(xiàn)。
2024-09-19
何女士
1、廚房行政管理工作:完成出品市場調(diào)查、人員招聘和管理、廚房環(huán)境設(shè)計與布局、廚房安全管理與控制。 …… 6、食品生產(chǎn)成本控制 7、人員管理 任職資格: 1、 學(xué)歷及專業(yè)知識:中專以上學(xué)歷,有廚政管理、飯店管理,餐飲管理,營銷學(xué)、營養(yǎng)學(xué)等專業(yè)知識; 2、 工作經(jīng)驗要求:十年以上工作經(jīng)驗,三年以上同崗位工作經(jīng)驗
2024-09-19
何女士
9、負(fù)責(zé)本區(qū)域清潔衛(wèi)生,嚴(yán)禁無關(guān)人員進(jìn)入吧臺。 10、接待熱情有禮,吐字明白,找款時不得有扔、摔、甩、丟等行為。 11、負(fù)責(zé)酒店現(xiàn)金收支工作,直接對財務(wù)部和部門經(jīng)理負(fù)責(zé)。

酒店維修工

3000-4000元
2024-09-18
李運來
負(fù)責(zé)對酒店內(nèi)客房進(jìn)行維修保養(yǎng),協(xié)助維保人員及時對酒店各類設(shè)施進(jìn)行檢修,維護(hù)和保養(yǎng); 2. 負(fù)責(zé)酒店生活水池、消防水池、樓層熱水箱、膨脹水箱及附件等的維護(hù)保養(yǎng); 3.
2024-09-18
姚承宏
負(fù)責(zé)汽車銷售,接待,等一系列
2024-09-18
陸盛龍
招聘中控操作員及生產(chǎn)崗位人員:操作新型立磨生產(chǎn)系統(tǒng),新投產(chǎn)生產(chǎn)線,預(yù)計2024年6月份投產(chǎn),入職后有相關(guān)培訓(xùn)。 1.具備吃苦耐勞、好學(xué)上進(jìn)的優(yōu)良品質(zhì),能夠適應(yīng)倒班工作。

水電工

3000-4000元
2024-09-18
李運來
負(fù)責(zé)對酒店內(nèi)客房進(jìn)行維修保養(yǎng),協(xié)助維保人員及時對酒店各類設(shè)施進(jìn)行檢修,維護(hù)和保養(yǎng); 2. 負(fù)責(zé)酒店生活水池、消防水池、樓層熱水箱、膨脹水箱及附件等的維護(hù)保養(yǎng); 3.
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貴港 招聘招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 10K,最多人拿:4K
  • 30.8%
    2K
  • 7.7%
    3K
  • 38.5%
    4K
  • 7.7%
    5K
  • 7.7%
    6K-8K
  • 7.7%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    100%
貴港招聘招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占100%。

經(jīng)驗要求分析

  • 不限經(jīng)驗
    100%
貴港招聘招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占100%。
企業(yè)服務(wù)
費用標(biāo)準(zhǔn)
商務(wù)合作
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