職位描述
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)產(chǎn)品的推廣和日常運(yùn)營(yíng)工作,在線產(chǎn)品溝通及維護(hù),實(shí)現(xiàn)下載量、安裝量、活躍度目標(biāo)。
2、建立運(yùn)營(yíng)策略,定期策劃并執(zhí)行線上線下活動(dòng),提高產(chǎn)品曝光率、安裝量,用戶量和活躍度。
3、推廣渠道數(shù)據(jù)監(jiān)控和反饋跟蹤,對(duì)推廣數(shù)據(jù)進(jìn)行分析,有針對(duì)性的調(diào)整推廣策略。
4、配合合作渠道進(jìn)行運(yùn)營(yíng)推廣.內(nèi)容更新及各種活動(dòng)策劃及上線發(fā)布跟進(jìn)。
5、維護(hù)合作伙伴關(guān)系,獲取換取優(yōu)質(zhì)推廣資源。
6、對(duì)運(yùn)營(yíng)數(shù)據(jù)、用戶行為數(shù)據(jù)等進(jìn)行分析和挖掘,提升內(nèi)容運(yùn)營(yíng)質(zhì)量,改善用戶運(yùn)營(yíng)策略,提出產(chǎn)品改進(jìn)需求,配合產(chǎn)品經(jīng)理進(jìn)行產(chǎn)品功能設(shè)計(jì)的迭代。
7、移動(dòng)產(chǎn)品運(yùn)營(yíng)優(yōu)化,并提出改進(jìn)需求,提升用戶體驗(yàn),優(yōu)化推廣效果。
任職要求:
1、精通加盟市場(chǎng)運(yùn)營(yíng)管理.營(yíng)銷策劃.服務(wù)品牌等業(yè)務(wù),并有獨(dú)立實(shí)施項(xiàng)目管理操作的成功經(jīng)驗(yàn);熟悉行業(yè)動(dòng)態(tài)及運(yùn)營(yíng)發(fā)展趨勢(shì);掌握基本的財(cái)務(wù)知識(shí)和人力資源管理知識(shí);
2、單獨(dú)負(fù)責(zé)過(guò)獨(dú)立品牌或者企業(yè)的線上傳播矩陣的運(yùn)營(yíng)策略和制定;
3、較強(qiáng)的網(wǎng)絡(luò)營(yíng)銷及市場(chǎng)推廣經(jīng)驗(yàn);
4、線上線下結(jié)合能力較強(qiáng);
5、具有創(chuàng)新能力,優(yōu)秀的邏輯分析能力,溝通協(xié)調(diào)能力及團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力。
三、薪酬福利:
1、工資構(gòu)成:基本工資+績(jī)效工資+效益工資
2、辦理五項(xiàng)社會(huì)統(tǒng)籌保險(xiǎn);
3、五天工作制,按國(guó)家法定節(jié)假日休假,并安排年休假
晉升路線:運(yùn)營(yíng)經(jīng)理-運(yùn)營(yíng)總監(jiān)
上班時(shí)間:8:30-12:00 14:00-18:00(交通便利 周末雙休)
公司地址:青秀區(qū)星湖南一里一巷12號(hào)廣西質(zhì)量工程技術(shù)學(xué)校辦公樓(電子科技廣場(chǎng)旁邊)
公司簡(jiǎn)介
迅奧創(chuàng)立于2013年,是電梯產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型升級(jí)的整體解決方案提供商和電梯智慧服務(wù)平臺(tái)運(yùn)營(yíng)商。迅奧以“守護(hù)萬(wàn)家平安,開(kāi)啟數(shù)字時(shí)代”為使命,構(gòu)建電梯智慧產(chǎn)業(yè)新生態(tài)。
迅奧致力于線上數(shù)據(jù)系統(tǒng)、線下維保網(wǎng)絡(luò)、行業(yè)人才體系的建設(shè)與發(fā)展,推動(dòng)政府監(jiān)管網(wǎng)、企業(yè)服務(wù)網(wǎng),終端物聯(lián)網(wǎng)快速融合。運(yùn)用云計(jì)算、大數(shù)據(jù)、物聯(lián)網(wǎng)、人工智能和5G技術(shù),打造天、地、人三位一體的電梯智慧服務(wù)平臺(tái),助力上、中、下游電梯企業(yè)的發(fā)展,促進(jìn)電梯產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)的優(yōu)化升級(jí),實(shí)現(xiàn)電梯行業(yè)的健康成長(zhǎng),為世界電梯產(chǎn)業(yè)發(fā)展創(chuàng)造中國(guó)模式。集團(tuán)旗下?lián)碛欣拙W(wǎng)科技、國(guó)匠教育兩家產(chǎn)業(yè)型子公司,同時(shí)擁有眾方網(wǎng)絡(luò)、鼎安供應(yīng)鏈、鼎海檢測(cè)、中鼎進(jìn)出口等多家業(yè)務(wù)型子公司,現(xiàn)在正快速發(fā)展以廣西桂鼎電梯、貴州寶鼎電梯、云南智鼎電梯為樣板遍布全國(guó)各...
上班地點(diǎn)
工作地址:
青秀區(qū)星湖路南一里一巷12號(hào)廣西質(zhì)量工程技術(shù)學(xué)校辦公樓 查看上班路線
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交付運(yùn)營(yíng)經(jīng)理(電力業(yè)務(wù))10000-12000元南寧-青秀區(qū)-萬(wàn)象城廣西新奧能源發(fā)展有限公司生產(chǎn)/制造1.負(fù)責(zé)支持廣西區(qū)域內(nèi)微網(wǎng)項(xiàng)目前期工作:負(fù)責(zé)支持項(xiàng)目前期階段確定建設(shè)交付及運(yùn)營(yíng)相關(guān)邊界條件,包括但不限于項(xiàng)目交付周期,所需手續(xù),造價(jià),以及項(xiàng)目運(yùn)營(yíng)標(biāo)準(zhǔn)、人員需求、費(fèi)用等。 2.負(fù)責(zé)組織區(qū)域電力相關(guān)項(xiàng)目的建設(shè)交付:根據(jù)項(xiàng)目管理體系文件,對(duì)項(xiàng)目質(zhì)量、進(jìn)度、安全、造價(jià)進(jìn)行全方位管控,包括但不限于項(xiàng)目交付計(jì)劃制定,前期手續(xù)辦理,供應(yīng)商考察篩選,設(shè)計(jì)、監(jiān)理、調(diào)試單位招標(biāo),主設(shè)備采購(gòu),土建及安裝施工招標(biāo)及對(duì)各個(gè)單位的管理協(xié)調(diào)等。 3.負(fù)責(zé)總結(jié)提煉區(qū)域內(nèi)典型項(xiàng)目交付經(jīng)驗(yàn),(包括但不限于關(guān)鍵邊界條件,關(guān)鍵流程,關(guān)鍵節(jié)點(diǎn)的完成標(biāo)準(zhǔn),梳理盤(pán)點(diǎn)供應(yīng)商資源及合作邊界條件等),支撐業(yè)務(wù)后續(xù)推廣復(fù)制和提升。19小時(shí)前gaolana@enn.cn
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項(xiàng)目運(yùn)營(yíng)經(jīng)理6000-10000元南寧-青秀區(qū)-金湖帝景廣西優(yōu)樂(lè)俊智能機(jī)器人有限公司計(jì)算機(jī)軟件工作內(nèi)容: 1.負(fù)責(zé)柳州教育項(xiàng)目的實(shí)施管理工作 2.配合人工智能教育項(xiàng)目策劃,推動(dòng)和確保柳州項(xiàng)目人工智能教育項(xiàng)目各類活動(dòng)的順利完成,產(chǎn)生項(xiàng)目成果,項(xiàng)目產(chǎn)出 3.能獨(dú)立進(jìn)行項(xiàng)目執(zhí)行,協(xié)調(diào)客戶關(guān)系,解決項(xiàng)目管理中的問(wèn)題 4.引導(dǎo),發(fā)現(xiàn),滿足項(xiàng)目區(qū)域及學(xué)校師生的需求 5.負(fù)責(zé)結(jié)合產(chǎn)業(yè)發(fā)展趨勢(shì)并建立公司方案資源庫(kù),對(duì)方案內(nèi)容進(jìn)行模塊化標(biāo)準(zhǔn)化改造 6.進(jìn)行人工智能相關(guān)的業(yè)務(wù)拓展 7.上級(jí)安排的其他工作 任職要求: 1.本科及以上 2.熟悉教育行業(yè),K12教育,steam教育,人工智能教育行業(yè)情況 3.五年以上從業(yè)經(jīng)歷,三年以上教育相關(guān)項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn) 4.有較強(qiáng)的溝通,組織,協(xié)調(diào)能力 5.有良好的語(yǔ)言及書(shū)面表達(dá)能力 6.工作條理性強(qiáng),項(xiàng)目文檔能力強(qiáng),具備很強(qiáng)的責(zé)任心和團(tuán)隊(duì)合作精神 7.有柳州教育系統(tǒng)相關(guān)資源優(yōu)先,從事教育信息化項(xiàng)目者優(yōu)先,有銷售經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先 8.有豐富的區(qū)域性集群性項(xiàng)目交付經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先 福利待遇及休息: 1、福利:五險(xiǎn)一金、節(jié)日禮品、團(tuán)建、每年體檢 2、周末雙休、法定節(jié)假日正常休19小時(shí)前吳女士
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海爾廚電CPM經(jīng)理+運(yùn)營(yíng)經(jīng)理6000-8000元南寧-良慶區(qū)南寧海銳奧商貿(mào)有限公司貿(mào)易/進(jìn)出口1、日清數(shù)據(jù)顯差及相關(guān)指標(biāo)類工作跟進(jìn) 2、代表相關(guān)問(wèn)題及時(shí)處理解決 3、周數(shù)據(jù)及月度數(shù)據(jù)整理顯差 4、中心及總部重點(diǎn)工作對(duì)接 5、費(fèi)用,工資,數(shù)據(jù)整理跟進(jìn) 6、超期庫(kù)存清理推進(jìn) 7、系統(tǒng)類錄入工作處理 8、重點(diǎn)工作回訪顯差關(guān)差 任職要求: 1、大專及以上學(xué)歷; 2、有1年以上銷售工作經(jīng)驗(yàn); 3、吃苦耐勞、有責(zé)任心,具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力; 4、南寧 5、薪資(年薪7-9萬(wàn)),入職購(gòu)買五險(xiǎn)一金,差旅費(fèi)用2.0K-2.5K/月。 職位福利:五險(xiǎn)一金、績(jī)效獎(jiǎng)金、交通補(bǔ)助、通訊補(bǔ)助、帶薪年假、定期體檢、彈性工作 職位亮點(diǎn):五險(xiǎn)一金、商務(wù)報(bào)銷費(fèi)用19小時(shí)前葉女士
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外貿(mào)運(yùn)營(yíng)經(jīng)理5000-10000元南寧-良慶區(qū)廣西南寧朗玥智能科技有限責(zé)任公司計(jì)算機(jī)硬件崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)平臺(tái)店鋪日常運(yùn)營(yíng)管理,獨(dú)立管理店鋪賬戶,包括新品上新優(yōu)化、廣告投放數(shù)據(jù)維護(hù)與更新; 2、根據(jù)產(chǎn)品銷量和排名變化,及時(shí)制定和調(diào)整銷售策略及推廣運(yùn)營(yíng)計(jì)劃,做好數(shù)據(jù)分析工作; 3、對(duì)店鋪、產(chǎn)品鏈接定期優(yōu)化,保持產(chǎn)品優(yōu)勢(shì),提高市場(chǎng)占有率,及店鋪裝修和活動(dòng)裝修等; 4、做好營(yíng)銷數(shù)據(jù)、交易數(shù)據(jù)、活動(dòng)推廣效果、商鋪管理、客戶管理等; 任職要求: 1、大專及以上學(xué)歷,銷售、電子商務(wù)等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先考慮; 2、三年以上電商平臺(tái)運(yùn)營(yíng)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先; 3、具有較好的數(shù)據(jù)分析能力、思維敏捷、敏銳的市場(chǎng)分析能力; 4、性格開(kāi)朗、責(zé)任心強(qiáng),具有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)精神、執(zhí)行能力; 5、具備基本的計(jì)算機(jī)操作技巧,熟練掌握office辦公軟件操作。2024-11-16黃明智
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貴港招商運(yùn)營(yíng)經(jīng)理10000-15000元南寧-興寧區(qū)廣西美大電器銷售有限公司互聯(lián)網(wǎng)/電子商務(wù)負(fù)責(zé)下沉渠道的招商工作以及商家的運(yùn)營(yíng)管理,通過(guò)積極拓展優(yōu)質(zhì)商家資源、優(yōu)化商家服務(wù)和提升運(yùn)營(yíng)效率,推動(dòng)下沉渠道的業(yè)務(wù)增長(zhǎng)和品牌影響力提升。 1、利用各種渠道(如行業(yè)展會(huì)、線上平臺(tái)、社交媒體等)尋找潛在的優(yōu)質(zhì)商家,并進(jìn)行洽談和引進(jìn)。 2、負(fù)責(zé)商家的入駐流程管理,包括資料審核、合同簽訂、店鋪開(kāi)通等,確保商家順利入駐。 3、建立和維護(hù)商家資源庫(kù),不斷更新和優(yōu)化商家信息,提高招商效率。 4、協(xié)助入駐商家制定店鋪運(yùn)營(yíng)計(jì)劃,包括產(chǎn)品定位、營(yíng)銷策略、促銷活動(dòng)等。 5、為商家提供運(yùn)營(yíng)指導(dǎo)和培訓(xùn),幫助商家提升店鋪管理水平和銷售業(yè)績(jī)。 6.監(jiān)控商家的運(yùn)營(yíng)情況,及時(shí)發(fā)現(xiàn)問(wèn)題并提供解決方案,如商品質(zhì)量問(wèn)題、客戶投訴等。 家電行業(yè)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先2024-11-16賀元強(qiáng)
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柳州招商運(yùn)營(yíng)經(jīng)理10000-15000元南寧-興寧區(qū)廣西美大電器銷售有限公司互聯(lián)網(wǎng)/電子商務(wù)負(fù)責(zé)下沉渠道的招商工作以及商家的運(yùn)營(yíng)管理,通過(guò)積極拓展優(yōu)質(zhì)商家資源、優(yōu)化商家服務(wù)和提升運(yùn)營(yíng)效率,推動(dòng)下沉渠道的業(yè)務(wù)增長(zhǎng)和品牌影響力提升。 1、利用各種渠道(如行業(yè)展會(huì)、線上平臺(tái)、社交媒體等)尋找潛在的優(yōu)質(zhì)商家,并進(jìn)行洽談和引進(jìn)。 2、負(fù)責(zé)商家的入駐流程管理,包括資料審核、合同簽訂、店鋪開(kāi)通等,確保商家順利入駐。 3、建立和維護(hù)商家資源庫(kù),不斷更新和優(yōu)化商家信息,提高招商效率。 4、協(xié)助入駐商家制定店鋪運(yùn)營(yíng)計(jì)劃,包括產(chǎn)品定位、營(yíng)銷策略、促銷活動(dòng)等。 5、為商家提供運(yùn)營(yíng)指導(dǎo)和培訓(xùn),幫助商家提升店鋪管理水平和銷售業(yè)績(jī)。 6.監(jiān)控商家的運(yùn)營(yíng)情況,及時(shí)發(fā)現(xiàn)問(wèn)題并提供解決方案,如商品質(zhì)量問(wèn)題、客戶投訴等。 家電行業(yè)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先2024-11-16賀元強(qiáng)
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桂林招商運(yùn)營(yíng)經(jīng)理10000-15000元南寧-興寧區(qū)廣西美大電器銷售有限公司互聯(lián)網(wǎng)/電子商務(wù)負(fù)責(zé)下沉渠道的招商工作以及商家的運(yùn)營(yíng)管理,通過(guò)積極拓展優(yōu)質(zhì)商家資源、優(yōu)化商家服務(wù)和提升運(yùn)營(yíng)效率,推動(dòng)下沉渠道的業(yè)務(wù)增長(zhǎng)和品牌影響力提升。 1、利用各種渠道(如行業(yè)展會(huì)、線上平臺(tái)、社交媒體等)尋找潛在的優(yōu)質(zhì)商家,并進(jìn)行洽談和引進(jìn)。 2、負(fù)責(zé)商家的入駐流程管理,包括資料審核、合同簽訂、店鋪開(kāi)通等,確保商家順利入駐。 3、建立和維護(hù)商家資源庫(kù),不斷更新和優(yōu)化商家信息,提高招商效率。 4、協(xié)助入駐商家制定店鋪運(yùn)營(yíng)計(jì)劃,包括產(chǎn)品定位、營(yíng)銷策略、促銷活動(dòng)等。 5、為商家提供運(yùn)營(yíng)指導(dǎo)和培訓(xùn),幫助商家提升店鋪管理水平和銷售業(yè)績(jī)。 6.監(jiān)控商家的運(yùn)營(yíng)情況,及時(shí)發(fā)現(xiàn)問(wèn)題并提供解決方案,如商品質(zhì)量問(wèn)題、客戶投訴等。 家電行業(yè)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先2024-11-16賀元強(qiáng)
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城市民宿運(yùn)營(yíng)經(jīng)理/總監(jiān)6000-11000元南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)-永華苑廣西南寧嶼你國(guó)際旅行社有限公司計(jì)算機(jī)服務(wù)(系統(tǒng)、數(shù)據(jù)服務(wù),維修)民宿運(yùn)營(yíng)經(jīng)理/總監(jiān) 1. 負(fù)責(zé)公司整體民宿的日常經(jīng)營(yíng)管理,包括業(yè)務(wù)管理、組建團(tuán)隊(duì)、人員管理、財(cái)務(wù)管理等。 2. 組織制定民宿的運(yùn)營(yíng)方案,制定民宿的經(jīng)營(yíng)目標(biāo)和計(jì)劃,并對(duì)其實(shí)施進(jìn)行管理。 3. 確定各個(gè)OTA平臺(tái)的定價(jià)策略,關(guān)注平臺(tái)數(shù)據(jù)評(píng)分。 4. 負(fù)責(zé)營(yíng)銷工作,包括線上線下渠道的宣傳推廣、市場(chǎng)調(diào)查及分析、銷售預(yù)測(cè)等。 5. 協(xié)調(diào)各個(gè)部門(mén)的工作,保證業(yè)務(wù)運(yùn)轉(zhuǎn)的順暢性,維護(hù)客戶關(guān)系。 6. 建立緊急情況應(yīng)急預(yù)案,確保民宿的安全和客人的生命財(cái)產(chǎn)安全。 7. 負(fù)責(zé)客戶體驗(yàn)的持續(xù)改進(jìn)提升,定期進(jìn)行客戶滿意度的調(diào)查和反饋,對(duì)于出現(xiàn)的問(wèn)題進(jìn)行有效的整改。2024-11-15周明毅
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分期運(yùn)營(yíng)經(jīng)理5000-10000元南寧-青秀區(qū)-東方曼哈頓1.工作城市:南寧 2.應(yīng)聘條件: (1)儀容儀表較好,35周歲以下,男女不限; (2)本科及以上學(xué)歷,專業(yè)不限,(優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬); (3)征信良好,愿意從事?tīng)I(yíng)銷分期工作,有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和溝通能力; (4)有同業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先! 3.工作職責(zé): (1)通過(guò)陌拜、駐點(diǎn)、聯(lián)合營(yíng)銷、訂單線索、私域流量營(yíng)銷等方式向新老客戶營(yíng)銷我行分期產(chǎn)品,完成個(gè)人分期業(yè)務(wù)任務(wù)目標(biāo); (2)負(fù)責(zé)所營(yíng)銷客戶的維護(hù),及時(shí)有效處理分期營(yíng)銷有關(guān)投訴等; (3)按產(chǎn)品流程要求為客戶辦理相關(guān)業(yè)務(wù),或按訂單上門(mén)為客戶辦理面簽、補(bǔ)件或其它收件任務(wù); (4)根據(jù)業(yè)務(wù)要求對(duì)指定客戶進(jìn)行電話外呼營(yíng)銷,向客戶推薦并協(xié)助其辦理相關(guān)分期業(yè)務(wù); (5)負(fù)責(zé)領(lǐng)導(dǎo)交派的其他工作,服從領(lǐng)導(dǎo)工作安排。 4.單位待遇: (1)月薪資:底薪+績(jī)效提成,4000-10000+(上不封頂); (2)購(gòu)買五險(xiǎn)一金,享受電話、交通等補(bǔ)貼; (3)每年享有年終獎(jiǎng)、5-15天帶薪年假、法定節(jié)假日、雙休、節(jié)日福利、生日福利、團(tuán)建等; (4)完善的培訓(xùn)體系,崗前培訓(xùn)+業(yè)務(wù)培訓(xùn)+管理技能培訓(xùn)等。 5.發(fā)展平臺(tái): (1)公平晉升平臺(tái),快速成長(zhǎng):分期運(yùn)營(yíng)經(jīng)理崗>>分期拓展團(tuán)隊(duì)長(zhǎng)崗>>分期業(yè)務(wù)室經(jīng)理; (2)多崗位鍛煉,助你職業(yè)發(fā)展:分期運(yùn)營(yíng)經(jīng)理崗>>其他職能管理崗>>支行客戶經(jīng)理崗>>分行其他崗位鍛煉和晉升; (3)機(jī)會(huì)優(yōu)先:隸屬光大銀行南寧分行一級(jí)部門(mén),優(yōu)秀者可直接轉(zhuǎn)分行編制、轉(zhuǎn)分行其他部門(mén)崗位工作,享光大系統(tǒng)內(nèi)各分行信用卡條線管理崗位優(yōu)先競(jìng)聘機(jī)會(huì)。2024-11-15nn_lxm@cebvendor.com
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營(yíng)運(yùn)經(jīng)理7000-9000元南寧-興寧區(qū)廣西鐘姐燉品餐飲管理有限公司南寧三塘分公司餐飲業(yè)1.鐘姐燉品門(mén)店區(qū)域管理 2.帶領(lǐng)并建設(shè)團(tuán)隊(duì) 3.分析門(mén)店經(jīng)營(yíng)數(shù)據(jù) 4.執(zhí)行改善計(jì)劃2024-11-14譚敏
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