職位描述

崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)平臺店鋪日常運(yùn)營管理,獨(dú)立管理店鋪賬戶,包括新品上新優(yōu)化、廣告投放數(shù)據(jù)維護(hù)與更新;
2、根據(jù)產(chǎn)品銷量和排名變化,及時制定和調(diào)整銷售策略及推廣運(yùn)營計劃,做好數(shù)據(jù)分析工作;
3、對店鋪、產(chǎn)品鏈接定期優(yōu)化,保持產(chǎn)品優(yōu)勢,提高市場占有率,及店鋪裝修和活動裝修等;
4、做好營銷數(shù)據(jù)、交易數(shù)據(jù)、活動推廣效果、商鋪管理、客戶管理等;
任職要求:
1、大專及以上學(xué)歷,銷售、電子商務(wù)等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先考慮;
2、三年以上電商平臺運(yùn)營工作經(jīng)驗優(yōu)先;
3、具有較好的數(shù)據(jù)分析能力、思維敏捷、敏銳的市場分析能力;
4、性格開朗、責(zé)任心強(qiáng),具有較強(qiáng)的團(tuán)隊精神、執(zhí)行能力;
5、具備基本的計算機(jī)操作技巧,熟練掌握office辦公軟件操作。

上班地點(diǎn)

工作地址: 南寧良慶區(qū)光明·瀾灣九里三期一層105號商鋪 查看上班路線

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南寧-興寧區(qū)
廣西美大電器銷售有限公司
互聯(lián)網(wǎng)/電子商務(wù)
負(fù)責(zé)下沉渠道的招商工作以及商家的運(yùn)營管理,通過積極拓展優(yōu)質(zhì)商家資源、優(yōu)化商家服務(wù)和提升運(yùn)營效率,推動下沉渠道的業(yè)務(wù)增長和品牌影響力提升。 1、利用各種渠道(如行業(yè)展會、線上平臺、社交媒體等)尋找潛在的優(yōu)質(zhì)商家,并進(jìn)行洽談和引進(jìn)。 2、負(fù)責(zé)商家的入駐流程管理,包括資料審核、合同簽訂、店鋪開通等,確保商家順利入駐。 3、建立和維護(hù)商家資源庫,不斷更新和優(yōu)化商家信息,提高招商效率。 4、協(xié)助入駐商家制定店鋪運(yùn)營計劃,包括產(chǎn)品定位、營銷策略、促銷活動等。 5、為商家提供運(yùn)營指導(dǎo)和培訓(xùn),幫助商家提升店鋪管理水平和銷售業(yè)績。 6.監(jiān)控商家的運(yùn)營情況,及時發(fā)現(xiàn)問題并提供解決方案,如商品質(zhì)量問題、客戶投訴等。 家電行業(yè)經(jīng)驗優(yōu)先
11小時前
賀元強(qiáng)
南寧-興寧區(qū)
廣西美大電器銷售有限公司
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負(fù)責(zé)下沉渠道的招商工作以及商家的運(yùn)營管理,通過積極拓展優(yōu)質(zhì)商家資源、優(yōu)化商家服務(wù)和提升運(yùn)營效率,推動下沉渠道的業(yè)務(wù)增長和品牌影響力提升。 1、利用各種渠道(如行業(yè)展會、線上平臺、社交媒體等)尋找潛在的優(yōu)質(zhì)商家,并進(jìn)行洽談和引進(jìn)。 2、負(fù)責(zé)商家的入駐流程管理,包括資料審核、合同簽訂、店鋪開通等,確保商家順利入駐。 3、建立和維護(hù)商家資源庫,不斷更新和優(yōu)化商家信息,提高招商效率。 4、協(xié)助入駐商家制定店鋪運(yùn)營計劃,包括產(chǎn)品定位、營銷策略、促銷活動等。 5、為商家提供運(yùn)營指導(dǎo)和培訓(xùn),幫助商家提升店鋪管理水平和銷售業(yè)績。 6.監(jiān)控商家的運(yùn)營情況,及時發(fā)現(xiàn)問題并提供解決方案,如商品質(zhì)量問題、客戶投訴等。 家電行業(yè)經(jīng)驗優(yōu)先
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廣西美大電器銷售有限公司
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負(fù)責(zé)下沉渠道的招商工作以及商家的運(yùn)營管理,通過積極拓展優(yōu)質(zhì)商家資源、優(yōu)化商家服務(wù)和提升運(yùn)營效率,推動下沉渠道的業(yè)務(wù)增長和品牌影響力提升。 1、利用各種渠道(如行業(yè)展會、線上平臺、社交媒體等)尋找潛在的優(yōu)質(zhì)商家,并進(jìn)行洽談和引進(jìn)。 2、負(fù)責(zé)商家的入駐流程管理,包括資料審核、合同簽訂、店鋪開通等,確保商家順利入駐。 3、建立和維護(hù)商家資源庫,不斷更新和優(yōu)化商家信息,提高招商效率。 4、協(xié)助入駐商家制定店鋪運(yùn)營計劃,包括產(chǎn)品定位、營銷策略、促銷活動等。 5、為商家提供運(yùn)營指導(dǎo)和培訓(xùn),幫助商家提升店鋪管理水平和銷售業(yè)績。 6.監(jiān)控商家的運(yùn)營情況,及時發(fā)現(xiàn)問題并提供解決方案,如商品質(zhì)量問題、客戶投訴等。 家電行業(yè)經(jīng)驗優(yōu)先
11小時前
賀元強(qiáng)
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)-永華苑
廣西南寧嶼你國際旅行社有限公司
計算機(jī)服務(wù)(系統(tǒng)、數(shù)據(jù)服務(wù),維修)
民宿運(yùn)營經(jīng)理/總監(jiān) 1. 負(fù)責(zé)公司整體民宿的日常經(jīng)營管理,包括業(yè)務(wù)管理、組建團(tuán)隊、人員管理、財務(wù)管理等。 2. 組織制定民宿的運(yùn)營方案,制定民宿的經(jīng)營目標(biāo)和計劃,并對其實施進(jìn)行管理。 3. 確定各個OTA平臺的定價策略,關(guān)注平臺數(shù)據(jù)評分。 4. 負(fù)責(zé)營銷工作,包括線上線下渠道的宣傳推廣、市場調(diào)查及分析、銷售預(yù)測等。 5. 協(xié)調(diào)各個部門的工作,保證業(yè)務(wù)運(yùn)轉(zhuǎn)的順暢性,維護(hù)客戶關(guān)系。 6. 建立緊急情況應(yīng)急預(yù)案,確保民宿的安全和客人的生命財產(chǎn)安全。 7. 負(fù)責(zé)客戶體驗的持續(xù)改進(jìn)提升,定期進(jìn)行客戶滿意度的調(diào)查和反饋,對于出現(xiàn)的問題進(jìn)行有效的整改。
2024-11-15
周明毅
南寧-青秀區(qū)-東方曼哈頓
1.工作城市:南寧 2.應(yīng)聘條件: (1)儀容儀表較好,35周歲以下,男女不限; (2)本科及以上學(xué)歷,專業(yè)不限,(優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬); (3)征信良好,愿意從事營銷分期工作,有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和溝通能力; (4)有同業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先! 3.工作職責(zé): (1)通過陌拜、駐點(diǎn)、聯(lián)合營銷、訂單線索、私域流量營銷等方式向新老客戶營銷我行分期產(chǎn)品,完成個人分期業(yè)務(wù)任務(wù)目標(biāo); (2)負(fù)責(zé)所營銷客戶的維護(hù),及時有效處理分期營銷有關(guān)投訴等; (3)按產(chǎn)品流程要求為客戶辦理相關(guān)業(yè)務(wù),或按訂單上門為客戶辦理面簽、補(bǔ)件或其它收件任務(wù); (4)根據(jù)業(yè)務(wù)要求對指定客戶進(jìn)行電話外呼營銷,向客戶推薦并協(xié)助其辦理相關(guān)分期業(yè)務(wù); (5)負(fù)責(zé)領(lǐng)導(dǎo)交派的其他工作,服從領(lǐng)導(dǎo)工作安排。 4.單位待遇: (1)月薪資:底薪+績效提成,4000-10000+(上不封頂); (2)購買五險一金,享受電話、交通等補(bǔ)貼; (3)每年享有年終獎、5-15天帶薪年假、法定節(jié)假日、雙休、節(jié)日福利、生日福利、團(tuán)建等; (4)完善的培訓(xùn)體系,崗前培訓(xùn)+業(yè)務(wù)培訓(xùn)+管理技能培訓(xùn)等。 5.發(fā)展平臺: (1)公平晉升平臺,快速成長:分期運(yùn)營經(jīng)理崗>>分期拓展團(tuán)隊長崗>>分期業(yè)務(wù)室經(jīng)理; (2)多崗位鍛煉,助你職業(yè)發(fā)展:分期運(yùn)營經(jīng)理崗>>其他職能管理崗>>支行客戶經(jīng)理崗>>分行其他崗位鍛煉和晉升; (3)機(jī)會優(yōu)先:隸屬光大銀行南寧分行一級部門,優(yōu)秀者可直接轉(zhuǎn)分行編制、轉(zhuǎn)分行其他部門崗位工作,享光大系統(tǒng)內(nèi)各分行信用卡條線管理崗位優(yōu)先競聘機(jī)會。
2024-11-15
nn_lxm@cebvendor.com
南寧-興寧區(qū)
1.鐘姐燉品門店區(qū)域管理 2.帶領(lǐng)并建設(shè)團(tuán)隊 3.分析門店經(jīng)營數(shù)據(jù) 4.執(zhí)行改善計劃
2024-11-14
譚敏
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)
工作內(nèi)容: 1.負(fù)責(zé)集團(tuán)門店OTA平臺日常優(yōu)化運(yùn)營。 2.收集分析門店平臺數(shù)據(jù),及時給出調(diào)整策略。 3.與平臺業(yè)務(wù)經(jīng)理溝通最新政策以及資源。 任職要求: 1.有1年以上的OTA運(yùn)營經(jīng)驗。 2.酒店門店管理崗經(jīng)驗的優(yōu)先。 3.有較好的網(wǎng)感,愿意繼續(xù)深度學(xué)習(xí),了解新工具新技能的。 4.有良好的溝通能力與團(tuán)隊協(xié)作能力。
2024-11-14
韋大沛
南寧-江南區(qū)-榮寶華商城
1、負(fù)責(zé)門店店長培訓(xùn)、輔導(dǎo)、激勵與考核,建立店長人才發(fā)展梯隊; 2、督導(dǎo)及檢查店長執(zhí)行崗位職責(zé)及操作規(guī)范,完善改進(jìn)門店各崗位施工標(biāo)準(zhǔn)、流程及服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)、流程;提高客戶體驗與門店運(yùn)營效率。 3、跟進(jìn)各門店每日經(jīng)營情況,門店安全生產(chǎn)管理,支持各店長帶領(lǐng)團(tuán)隊完成營業(yè)目標(biāo)。 4、傳達(dá)并執(zhí)行總部運(yùn)營決策、計劃,并向總部及時反饋各門店運(yùn)營信息。 5、建立并完善落地門店各項管理制度,確保門店運(yùn)營順利進(jìn)行。 6、根據(jù)公司活動規(guī)劃,組織策劃各門店活動,確保成果。 任職要求: 1、中專及以上學(xué)歷,意愿長期從事汽車服務(wù)行業(yè),市場營銷、汽車相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。 2、3年以上汽服門店管理、4S店售后管理、汽服連鎖運(yùn)營的有經(jīng)驗者優(yōu)先考慮。 3、優(yōu)秀的社交能力與執(zhí)行力; 4、具備良好的領(lǐng)導(dǎo)能力
2024-11-13
劉經(jīng)理
人事經(jīng)理
南寧-青秀區(qū)-金源CBD現(xiàn)代城
崗位職責(zé): 1、配合完成區(qū)域及行業(yè)市場項目調(diào)研,掌握市場動態(tài),跟蹤了解市場行情。 2、按照公司批準(zhǔn)的整體招商計劃和方案,完成項目招商工作等。 3、制定公司招商項目的招商策劃、出租價格和惠利措施。 4、負(fù)責(zé)項目品牌資源的招商意向洽談及跟進(jìn),挖掘新生品牌,不斷豐富項目品牌資源。 5、維護(hù)重要的租賃渠道,了解項目所在地的一些客戶需求和主要動向;負(fù)責(zé)項目現(xiàn)場租賃團(tuán)隊進(jìn)行一些定期的以及必要的項目推廣,并協(xié)助跟蹤和鎖定一些重要的客戶;負(fù)責(zé)在項目現(xiàn)場進(jìn)行渠道和直接客戶的開發(fā)和積累。 6、分析項目各樓層功能、布局、品牌組合,完成招商落位,商戶洽談,意向簽訂及保證金收繳等工作;獨(dú)立編制相關(guān)工作報告、進(jìn)行業(yè)態(tài)分析等。 崗位要求: 1、大專及以上學(xué)歷,3年以上同行業(yè)招商運(yùn)營類工作經(jīng)驗,有大型項目招商經(jīng)驗者優(yōu)先。 2、熟悉房地產(chǎn)行業(yè)商業(yè)地產(chǎn)項目招商管理特點(diǎn),基本掌握商業(yè)項目策劃與招商基礎(chǔ)知識,熟悉市場營銷與招商推廣等相關(guān)知識,抗壓能力強(qiáng)。 3、熟悉商業(yè)地產(chǎn)項目招商全過程,了解商業(yè)合同的相關(guān)法律法規(guī),具備較強(qiáng)商務(wù)談判能力、市場判斷能力和業(yè)務(wù)拓展能力。 4、具有豐富的招商渠道和營銷網(wǎng)絡(luò)資源,熟悉當(dāng)?shù)厣虡I(yè)市場及當(dāng)?shù)仄放瀑Y源。 5、具有較強(qiáng)的計劃組織,溝通協(xié)調(diào)及口頭與書面表達(dá)能力,富有工作激情。 6、熟練掌握WORD,EXCEL,PTT,CAD等辦公軟件,接受各項目派駐。
2024-11-13
劉景德
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)
【崗位職責(zé)】 1、全面負(fù)責(zé)公司營業(yè)額、營業(yè)成本、利潤、食品安全、顧客滿意度等綜合營運(yùn)指標(biāo); 2、針對區(qū)域各項績效指標(biāo)進(jìn)行有效的監(jiān)督、指導(dǎo)和控制,驅(qū)策個人、團(tuán)隊及組織達(dá)到高績效標(biāo)準(zhǔn); 3、指導(dǎo)各職能部門提供區(qū)域所需要的協(xié)助,幫助團(tuán)隊成員克服障礙和解決沖突; 4、做好人才梯隊搭建,激發(fā)和保持團(tuán)隊的凝聚力與忠誠度 5、統(tǒng)籌和組織新開門店營運(yùn)相關(guān)工作,確保新開門市順利開業(yè) 【任職資格】 1、大專以上學(xué)歷,市場營銷、連鎖經(jīng)營管理等相關(guān)專業(yè); 2、8年以上連鎖餐飲行業(yè)經(jīng)驗,3年以上同崗位經(jīng)驗,熟悉連鎖餐飲行業(yè)管理體系; 3、具備知名連鎖餐飲(如麥當(dāng)勞、肯德基、必勝客、星巴克、85度C、面包新語等)營運(yùn)經(jīng)理工作背景 4、具備卓越的執(zhí)行力和結(jié)果驅(qū)動力,能夠制定和貫徹行動方案以提高區(qū)域績效。 5、若工作有需求,可接受工作外派
2024-11-13
人力行政部
廣西南寧朗玥智能科技有限責(zé)任公司招聘:公司標(biāo)志 logo
廣西南寧朗玥智能科技有限責(zé)任公司
所在行業(yè)
成立時間 2024年3月18日
企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
公司規(guī)模 --

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