職位描述

崗位職責
1、負責行業(yè)市場調(diào)研與分析。
2、根據(jù)上年度或季度制定下一年度或季度銷售計劃。
3、將銷售計劃進行分解并實施,把銷售計劃的完成情況,隨時向營銷總監(jiān)匯報。
4、對銷售計劃進行即時跟蹤,并根據(jù)實際情況作出調(diào)整。
5、對每月、每季度的銷售情況急性分析。
6、對重點銷售區(qū)域進行重點監(jiān)督,并對現(xiàn)有渠道的標準分類,對傳統(tǒng)渠道、直營渠道作業(yè)體系規(guī)范作業(yè)流程終端表現(xiàn)規(guī)范并推動執(zhí)行。
7、與集團品牌部對接,協(xié)助督促南寧公司完成終端品牌形象的建設,ABC三類形象堆頭、店中店、大店裝飾(扶梯、包柱)等;終端陳列創(chuàng)新研究及規(guī)范;
8、負責協(xié)助督導對促銷人員配制及專業(yè)技能的培訓包含銷售技巧、陳列知識、產(chǎn)品知識等培訓
9、負責行銷活動策劃(包括賣場活動、社區(qū)活動、路演活動)對方案執(zhí)行費用進行預算及物料的申購;
10、對經(jīng)銷商、零售商、代理商進行分級管理,對重點商戶進行重點監(jiān)控。11、對營銷費用進行預算和控制。
12、對公司年度和季度整體銷售目標及銷售利潤進行預計。
13對重點產(chǎn)品的銷售情況進行監(jiān)督。
14、每月向營銷總監(jiān)上報銷售計劃的完成情況。
15、完成領導臨時交辦的其他工作。

公司簡介

廣西金桂元食品科技有限公司成立于2021年,主要是依托現(xiàn)有專業(yè),規(guī)范的山茶油生產(chǎn)廠家及種植基地,核心示范區(qū),聯(lián)合山茶油產(chǎn)品專業(yè)銷售團隊,為優(yōu)質(zhì)山茶油產(chǎn)品提供差異化品牌服務。通過提煉品牌核心理念,重新打造品牌故事,包裝設計和媒體內(nèi)容營銷,同時對接特定銷售渠道,徹底打通農(nóng)產(chǎn)品供應鏈,通過線上線下營銷互動,提升品牌心智顯著性與購買便利性,幫助客戶最大化品牌價值,實現(xiàn)產(chǎn)品增值,增量與農(nóng)民增收。
公司理念:重新定義山茶油,打造廣西山茶油第一品牌
團隊文化:開拓,創(chuàng)新,努力,堅持。
我們深知人力資源是現(xiàn)代企業(yè)發(fā)展的第一生產(chǎn)力,我們始終秉持以人為本、求賢若渴的用人理念。目前,公司有多個崗位正虛位以待,熱忱歡迎志同道合的各位精英加入我們的團隊,與公司一起發(fā)展進步,共同走向您職業(yè)生涯的巔峰!

上班地點

工作地址: 南寧市良慶區(qū)廣東大廈 查看上班路線

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南寧-江南區(qū) 18-40歲
江南誠瑞光學招聘【流水線品檢崗】無需經(jīng)驗 廠區(qū)主要生產(chǎn)鏡頭模組,藍牙音箱設備等 年齡18-40歲 需要能兩班倒1個月一次,接受上班穿無塵服(無塵服補貼每個月200) 需要能兩班倒1個月一次,接受上班穿無塵服(無塵服補貼每個月200) 需要能兩班倒1個月一次,接受上班穿無塵服(無塵服補貼每個月200) 不接受勿投,大家時間都很寶貴 2、工資待遇:?????? ①小時工 「工價17元/小時」+200無塵服補貼,綜合工資4500-5500(每月15號發(fā)上個月工資) 做滿一個月17元/小時,做滿3個月按18/小時,第3個月發(fā)工資時在職再補前面1塊錢差價 (補差價時員工需在職情況下,補貼才有效)綜合工資5000(每月15號發(fā)上個月工資) ②正式工 員工薪資1990元/月,200全勤。實行5天8小時制,超過8小時算加班。周一至周五加班1.5倍=15.08元/時 周末加班2倍=20.11元/小時 法定節(jié)假日加班費時薪3倍=30.17元/小時,產(chǎn)能績效獎每月平均3-900元/人,無塵服補貼200/人/月 到手工資4300~5200元(扣除社保后) 包吃包住,兩班倒1個月一次,需穿無塵服!認識26個英文字母! 上班時間8點-8點,中間2小時吃飯休息;月休4-6天,每周至少休1天 3、包吃包住,水電每月有額度超過即平攤 工作內(nèi)容:看外觀,主要檢查產(chǎn)品外觀,挑出殘次品,不合格品等 福利: 1、法定節(jié)假日帶薪休假 2、宿舍有空調(diào)、熱水器,洗衣機 3、包工作餐,三菜一湯
1小時內(nèi)
梁主管
主管
安裝主管
5000-6000元
南寧-良慶區(qū)
帶隊安裝 吃苦耐勞 有服務精神
11小時前
人事部
南寧-良慶區(qū)
職位描述: 1. 按照smart質(zhì)保業(yè)務標準流程的要求,聯(lián)動客戶服務其他同事,正確處理客 戶對于車輛的質(zhì)保需求; 2. 當客戶對于保修政策有疑問時,及時向客戶解釋安撫,避免客戶投訴; 3. 如果投訴不能避免,及時向客戶服務領導匯報; 4. 在客戶端保修服務結束后,在smart規(guī)定的時效內(nèi)提交保修申請,對于疑問 單據(jù)及時修改; 5. 按照smart要求,妥善保存及定期整理保修檔案,以備smart公司或政府部門 查驗; 6. 在smart規(guī)定的時效內(nèi),完成保修月度對賬、開票及發(fā)票郵寄; 7. 執(zhí)行smart保修舊件管理規(guī)定,確保保修舊件能按照廠家要求進行保管、回 運或銷毀,不得丟失或遺漏; 8. 配合廠家各種品質(zhì)調(diào)查及保修監(jiān)管工作的開展。 任職要求: 1. 熟悉汽車保修流程 ; 2. 有較高服務意識 ; 3. 有汽車保修工作經(jīng)驗1年以上 。
11小時前
徐榮偉
廚政主管
8000-10000元
南寧-良慶區(qū)
廚政主管 任職要求: 1、40歲以下,身體健康,具有良好的工作計劃能力,溝通能力,培訓能力,組織協(xié)調(diào)能力; 2、5年以上連鎖餐飲廚房管理、研發(fā)、培訓管理、團隊管理等經(jīng)驗; 3、熟練使用辦公軟件(word、excel、ppt)及培訓工具。 薪酬待遇:8000~10000/月(能力突出者薪資***) 崗位職責: 1、負責門店廚房的督導、檢查及培訓工作,定期監(jiān)督檢查后廚崗位的出品情況、食品安全、衛(wèi)生清潔等,并對問題項做出整改跟進; 2、協(xié)助管理區(qū)域門店完成營業(yè)、利潤、團隊搭建等各項運營指標; 3、參與制定相關培養(yǎng)學習計劃、人員考核制度。負責培訓管理,做好人才梯隊建設,提高團隊專業(yè)技能和組織管理能力; 4、負責領導和管理研發(fā)團隊進行菜品研發(fā)、搭建研發(fā)管理體系,完善和優(yōu)化部門崗位制度和流程; 5、熟悉原材料種類、產(chǎn)地、特點、營養(yǎng)價值,定制菜單和菜譜及出品價格,控制成本費用,保持良好的毛利率; 6、參與市場考察與調(diào)研,收集信息和提供產(chǎn)品、設備設施升級改造; 7、負責各部門之間的溝通協(xié)調(diào),及上級交辦的其他事務。
11小時前
蔣德坤
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)
崗位職責: 1、負責基地的生產(chǎn)、生活、經(jīng)營情況進行全面管理(面積為800-1000畝)。 2、負責種植項目的規(guī)劃、實施與監(jiān)控。 3、負責協(xié)助種植系統(tǒng)年度經(jīng)營目標、業(yè)務目標、管理目標的指導、服務,監(jiān)督、檢查執(zhí)行情況,實時調(diào)整年度生產(chǎn)計劃。 4、負責種植系統(tǒng)生產(chǎn)實施指導、服務,監(jiān)督、檢查執(zhí)行情況,實時掌握各項生產(chǎn)數(shù)據(jù),掌控種植管理過程的狀態(tài),協(xié)調(diào)各部門之間的溝通與合作,及時解決出現(xiàn)的問題。 5、負責種植系統(tǒng)績效考核項目推進并跟蹤執(zhí)行情況。 6、負責種植系統(tǒng)發(fā)展區(qū)域合作種植的規(guī)劃,監(jiān)管各合作種植生產(chǎn)工作展開情況。 7、負責應該種植系統(tǒng)生產(chǎn)業(yè)務的突發(fā)情況,做好預防與控制措施。 任職要求: 1、年齡45歲以下,高中以上學歷,會使用電腦辦公軟件,農(nóng)學類專業(yè)優(yōu)先,有火龍果、百香果、柑橘等農(nóng)業(yè)種植經(jīng)驗者優(yōu)先。 2、身體狀況良好,性格外向,具備較強的公關能力、應變能力和溝通能力。 3、為人誠實穩(wěn)重、踏實肯干、吃苦耐勞,對農(nóng)業(yè)生產(chǎn)工作有濃厚的興趣,并且能承受較強的工作壓力,能服從公司工作安排。 崗位概況: 1、薪資:8000-10000元/月(基礎工資+崗位工資+績效工資)+年終業(yè)績獎金; 2、福利:提供工作餐,可安排住宿,入職繳納五險;享受異地辦公補貼、差旅補貼、生日金、病假補貼、高溫補貼、節(jié)假日福利等; 3、假期:法定節(jié)假日,年假、婚假、陪產(chǎn)假、工傷假等; 4、工作地點:南寧市武鳴區(qū)雙橋鎮(zhèn)伊嶺小康村
11小時前
人資經(jīng)理
畫板師
5000-10000元
南寧-青秀區(qū)
任職要求: 1、服裝設計相關專業(yè),大專及以上學歷優(yōu)先; 2、一年以上服裝開發(fā)經(jīng)驗,有女裝設計經(jīng)驗者優(yōu)先; 3、熟練使用photoshop、Ai、coreldraw, 4、對時尚潮流敏感,能很好的把握流行趨勢; 5、具備優(yōu)秀的繪畫基礎,了解技術、工藝、制版的具體操作內(nèi)容; 6、有良好的溝通協(xié)調(diào)能力,能承受壓力; 工作職責: 1、負責服裝及相關文創(chuàng)產(chǎn)品的設計,明確品牌定位和產(chǎn)品風格,了解公司品牌對設計創(chuàng)意理念 2 、獨立完成產(chǎn)品開發(fā)、設計,包括面輔料的調(diào)樣,打樣。 薪酬:試用期1個月,試用工資面談,轉正薪資5K~1W 時間:10:00-18:30,固定周日休 微信號:**********
11小時前
韋先生
南寧-江南區(qū)-江南萬達廣場
公司直招,不收取任何費用! 崗位職責: 1,負責轄區(qū)內(nèi)商家的開拓與維護 2,收集一手市場信息資料,匯報公司以便公司制定正確的營銷方案 3,負責所轄區(qū)域內(nèi)產(chǎn)品的宣傳和推廣工作 4,以上工作內(nèi)容前期都有主管一對一的教導 5,維護好客戶關系,及時解答客戶問題,維護公司形象和利益 崗位要求: 1,需要有一定的抗壓能力 2,做事積極樂觀,有上進心 3,愿意付出,樂于助人,心胸開闊 4,語言表達能力ok! 5,形象氣質(zhì)佳,身高158cm以上 6,有企圖心,不安于現(xiàn)狀 【我們將為您提供】 試用期2個月 1、薪資結構:底薪3000+績效獎金1000+高額提成+管理獎金+年終獎+補貼+出國旅游機會(平均月薪6000元以上且上不封頂); 2、豐厚福利:全勤獎+優(yōu)秀員工獎+節(jié)日福利+生日關懷+員工季度旅游+帶薪培訓+年終獎 3、晉升:公開透明的晉升空間(管理層均由內(nèi)部競聘產(chǎn)生)(縱向:職業(yè)發(fā)展方向;業(yè)務——主管——部門經(jīng)理——總經(jīng)理) 4、專業(yè)化系統(tǒng)化培訓:業(yè)績優(yōu)秀人員會送到總部培訓學習。! 5、新員工培養(yǎng)期:由公司分部高級銷售經(jīng)驗主管直接負責,可幫助新人迅速成長! 6、精英文化:不限定成長時間,能力突出可快速提升! 7、培訓:公司提供免費系統(tǒng)專業(yè)完善的培訓,助您全面提升個人能力! 8、資源共享、團隊作戰(zhàn):公司資源共享平臺,“黃金搭檔”助你快速成長 工作地址: 南寧市江南區(qū)亭洪路48-1號江南萬達廣場A3棟1025室
11小時前
南寧-良慶區(qū)
1、負責做好業(yè)務工作計劃,拓展業(yè)務,協(xié)助部門領導完成經(jīng)營計劃。 2、定期拜訪客戶,做好客戶關系維護工作。 3、負責項目從招投標、合同簽訂到施工的跟進,協(xié)調(diào)公司與各方之間的溝通交流。 4、收集市場行業(yè)信息,及時了解市場動態(tài)。 5、完成領導交辦的其他工作。 任職資格: 1、大專及以上學歷,有經(jīng)營工作經(jīng)歷。 2、了解項目全過程流程,具有一定的客戶資源和客戶關系。 3、具備較強的市場分析能力和良好的人際溝通、協(xié)調(diào)能力,分析和解決問題的能力; 4、抗壓能力強,有駕駛證,能獨立出差。 薪酬:4000-6000+提成
11小時前
黃女士
家裝顧問
6000-9000元
南寧-良慶區(qū)
廣西南寧恒富裝飾工程有限公司
家居/室內(nèi)設計/裝潢/建材
1.通過小區(qū)駐場對接物業(yè)合作等方式來開拓待裝修業(yè)主,與客戶進行前期溝通,有意向者直接對接設計師簽約,成單享受提成。公司提供真實客源和優(yōu)渥的辦公環(huán)境; 2.及時將公司的優(yōu)惠活動通知給客戶,做好售前溝通即可,具體簽單環(huán)節(jié)有專業(yè)設計師去做。部門經(jīng)理協(xié)助邀約和簽單; 3.及時有效的跟蹤客戶信息,完成上級領導的其他工作安排; 4.愛崗敬業(yè)、積極主動、寧可越位,不可缺位。富有團隊合作精神和高度的責任心。 任職要求: 1.具有很好的溝通能力、組織協(xié)調(diào)能力及團隊合作精神,樂于面對挑戰(zhàn); 2.良好的個人信譽及職業(yè)操守; 3.有家裝行業(yè)工作經(jīng)驗優(yōu)先。 公司不要求電銷 薪資福利: 1、綜合薪資6000元-20000元。底薪+提成+績效獎金+年終獎金+節(jié)日禮品+員工培訓+帶薪年假+團建活動。 職位福利:績效獎金、年終分紅、加班補助、通訊補助、彈性工作、高溫補貼、節(jié)日福利、每年多次調(diào)薪
11小時前
盧燁妮
人事主管
畫版師
5000-10000元
南寧-青秀區(qū)
任職要求: 1、服裝設計相關專業(yè),大專及以上學歷優(yōu)先; 2、一年以上服裝開發(fā)經(jīng)驗,有女裝設計經(jīng)驗者優(yōu)先; 3、熟練使用photoshop、Ai、coreldraw, 4、對時尚潮流敏感,能很好的把握流行趨勢; 5、具備優(yōu)秀的繪畫基礎,了解技術、工藝、制版的具體操作內(nèi)容; 6、有良好的溝通協(xié)調(diào)能力,能承受壓力; 工作職責: 1、負責服裝及相關文創(chuàng)產(chǎn)品的設計,明確品牌定位和產(chǎn)品風格,了解公司品牌對設計創(chuàng)意理念 2 、獨立完成產(chǎn)品開發(fā)、設計,包括面輔料的調(diào)樣,打樣。 薪酬:試用期1個月,試用工資面談,轉正薪資5K~1W 時間:早10點-晚6點半,固定周日休
11小時前
韋先生
廣西金桂元食品科技有限公司招聘:公司標志 logo
廣西金桂元食品科技有限公司
所在行業(yè) 旅游/農(nóng)業(yè)/食品
成立時間 3年(2021年1月21日)
企業(yè)性質(zhì) 有限責任
公司規(guī)模 --
企業(yè)服務
費用標準
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