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職位描述

工作內(nèi)容：
1、負(fù)責(zé)維護(hù)和推廣品牌形象；
2、負(fù)責(zé)組織、策劃、實(shí)施市場(chǎng)推廣計(jì)劃；
3、負(fù)責(zé)研究、分析競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手市場(chǎng)策略，針對(duì)競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手，制定促銷(xiāo)策略；
4、負(fù)責(zé)制定年度營(yíng)銷(xiāo)活動(dòng)計(jì)劃，及年度營(yíng)銷(xiāo)費(fèi)用預(yù)算；
任職資格：
1、對(duì)市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)工作有較深刻了解；
2、具有一定的策劃和分析能力； 
3、熟練操作辦公軟件和辦公自動(dòng)化設(shè)備。

公司簡(jiǎn)介

廣西恒隆汽車(chē)銷(xiāo)售服務(wù)有限公司是眾泰汽車(chē)品牌下屬的銷(xiāo)售公司，公司成立于2015年，注冊(cè)資金1000萬(wàn)元人民幣。公司地處于江南區(qū)白沙大道31號(hào)江南汽車(chē)城內(nèi)，為南寧市汽車(chē)消費(fèi)主商圈汽車(chē)市場(chǎng)中心位置，地理位置優(yōu)越，交通便利。廣西恒隆汽車(chē)銷(xiāo)售服務(wù)有限公司總投資1000萬(wàn)元人民幣，集整車(chē)銷(xiāo)售、汽車(chē)維修、配件銷(xiāo)售、信息反饋四位一體，也是廣西南寧市一家根據(jù)眾泰公司全新設(shè)計(jì)理念建造的五星級(jí)4S店。公司主要銷(xiāo)售Z360、Z560、T600、Z700、T300等車(chē)型，擁有銷(xiāo)售展廳2000多平方米，客戶(hù)服務(wù)維修中心1000多平方米，專(zhuān)業(yè)從事銷(xiāo)售和維修的技術(shù)人員40名，各項(xiàng)維修檢測(cè)設(shè)備20余臺(tái)項(xiàng)。內(nèi)部組織機(jī)構(gòu)下設(shè)銷(xiāo)售部、網(wǎng)絡(luò)營(yíng)銷(xiāo)部、市場(chǎng)部、售后服務(wù)部、配件部、行政和財(cái)務(wù)部，擁有一大批高素質(zhì)的汽車(chē)銷(xiāo)售維修和管理人才。銷(xiāo)售區(qū)域覆蓋南寧市六個(gè)轄區(qū)六個(gè)縣。2016年我公司的經(jīng)營(yíng)重點(diǎn)是：做足“含金量”，做大市場(chǎng)“容量”，以品優(yōu)的服務(wù)，良好的價(jià)格和完善的售后服務(wù)體系滿足用戶(hù)的個(gè)性化需求，從而提高市場(chǎng)占有率。廣西恒隆汽車(chē)銷(xiāo)售服務(wù)有限公司為確保打造“眾泰人之力，服務(wù)于大眾”為指導(dǎo)思想深入人心，進(jìn)一步滿足廣大客戶(hù)的個(gè)性化需求。?廣西恒隆汽車(chē)銷(xiāo)售服務(wù)有限公司將秉承“以人為本”的企業(yè)管理理念，為員工提供豐富的發(fā)展空間，以協(xié)助員工最大地發(fā)揮個(gè)人潛能為己任，以任人唯賢的用人機(jī)制、完善的員工培訓(xùn)開(kāi)發(fā)體系及職業(yè)發(fā)展規(guī)劃、以富有競(jìng)爭(zhēng)力的薪酬福利和激勵(lì)機(jī)制高效，持續(xù)促進(jìn)公司及個(gè)人共同成長(zhǎng)，實(shí)現(xiàn)“立足南寧，面向廣西，創(chuàng)廣西有影響力的汽車(chē)營(yíng)銷(xiāo)品牌”的企業(yè)遠(yuǎn)景目標(biāo)。

上班地點(diǎn)

工作地址：查看上班路線

可能感興趣的職位: 家裝市場(chǎng)部經(jīng)理
10000-15000元

南寧-青秀區(qū)

廣西品匠家居裝飾工程集團(tuán)有限公司南寧第一分公司

計(jì)算機(jī)軟件

一、崗位職責(zé) （1）在市場(chǎng)總監(jiān)的指導(dǎo)下管理團(tuán)隊(duì)，完成團(tuán)隊(duì)上門(mén)客戶(hù)任務(wù)量；根據(jù)公司安排制定每月銷(xiāo)售任務(wù)量；（2）統(tǒng)計(jì)、保管團(tuán)隊(duì)客戶(hù)資源，做好安全保護(hù)工作；每周針對(duì)每個(gè)員工情況分配工作任務(wù)；（3）負(fù)責(zé)帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)熟悉公司業(yè)務(wù)知識(shí)，組織團(tuán)隊(duì)不斷學(xué)習(xí)有關(guān)營(yíng)銷(xiāo)、設(shè)計(jì)等技能方法，提高銷(xiāo)售技巧；（4）及時(shí)幫助或處理組員問(wèn)題，協(xié)助組員處理客戶(hù)糾紛問(wèn)題；定期巡查組員在小區(qū)工作情況；二、任職資格（1）中專(zhuān)及以上學(xué)歷，市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)或經(jīng)濟(jì)、管理類(lèi)相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先；（2）1年以上銷(xiāo)售管理崗位工作經(jīng)驗(yàn)，有成功案例者或擁有相關(guān)渠道資源者優(yōu)先。

8小時(shí)前

韋女士

人事主管; 市場(chǎng)部經(jīng)理
5000-6000元

南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)

廣西力恩電氣有限公司

機(jī)械/設(shè)備/重工

市場(chǎng)部經(jīng)理崗位職責(zé)： 1.根據(jù)企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略，編制相應(yīng)的市場(chǎng)開(kāi)發(fā)計(jì)劃并執(zhí)行; 2.實(shí)時(shí)掌握市場(chǎng)信息，組織部門(mén)人員開(kāi)展報(bào)名、編制投標(biāo)文件等一切投標(biāo)事宜（含合理報(bào)價(jià)建議）; 3.負(fù)責(zé)與合作單位建立及維護(hù)良好的合作關(guān)系，協(xié)調(diào)施工計(jì)劃。 4、協(xié)助工程部完成工程資料，請(qǐng)款等。 5.負(fù)責(zé)市場(chǎng)部?jī)?nèi)部管理工作: 6.完成上級(jí)臨時(shí)交辦的工作。任職條件: 1.市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)、企業(yè)管理、戰(zhàn)略管理等相關(guān)專(zhuān)業(yè)，本科以上學(xué)歷:熟悉廣西及臨省區(qū)域的電力施工及電氣設(shè)備市場(chǎng)環(huán)境，熟練掌握相關(guān)市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的相關(guān)政策，有招投標(biāo)管理經(jīng)驗(yàn)。 2.及一定的電力施工及電氣設(shè)備板塊客戶(hù)資源及基礎(chǔ): 3.對(duì)市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)工作有較深刻認(rèn)知，能夠獨(dú)自承擔(dān)公司戰(zhàn)略規(guī)劃等大宗事項(xiàng):有較強(qiáng)的市場(chǎng)感知能力，敏銳地把握市場(chǎng)動(dòng)態(tài)、市場(chǎng)方向的能力: 4.有五年以上市場(chǎng)管理及團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn):身體條件佳，能在高壓力環(huán)境下工作，能適應(yīng)出差工作; 5.工作態(tài)度積極進(jìn)取，對(duì)工作保持高度熱情，有良好的溝通、協(xié)調(diào)、組織能力，及團(tuán)隊(duì)合作精神。

23小時(shí)前

李淑芳; 市場(chǎng)總監(jiān)
5000-6000元

南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)

廣西漢華建筑設(shè)計(jì)有限公司南寧分公司

建筑與工程

職位描述一、崗位要求： 1、45周歲以下，品行端正，思維敏捷、嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致、踏實(shí)負(fù)責(zé)，具備較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神。 2、具備豐富管理經(jīng)驗(yàn)，有較強(qiáng)的產(chǎn)品、用戶(hù)心理分析能力與看法，對(duì)市場(chǎng)發(fā)展方向和動(dòng)態(tài)有較強(qiáng)的分析能力，能夠根據(jù)需求與市場(chǎng)變化迅速做出回應(yīng)。 3、熟悉各種網(wǎng)絡(luò)推廣方式，具有一定的資源橫向整合能力。 4、制定公司市場(chǎng)開(kāi)發(fā)及服務(wù)體系的規(guī)劃，結(jié)合公司發(fā)展需求及制定整體業(yè)務(wù)拓展策略，制定市場(chǎng)拓展計(jì)劃并組織實(shí)施，推動(dòng)業(yè)務(wù)渠道建設(shè)，完成各項(xiàng)業(yè)務(wù)指標(biāo)。二、崗位職責(zé)：根據(jù)公司技術(shù)考核核心價(jià)值觀，針對(duì)“技術(shù)考核方案”或“其他考核標(biāo)準(zhǔn)”技術(shù)考核評(píng)估成功者，給予指導(dǎo)、輔導(dǎo)、引導(dǎo)，把團(tuán)隊(duì)管理的更加規(guī)范、完善，并確?！皶x升空間”和“晉級(jí)制度”有效地執(zhí)行。

23小時(shí)前

柳冬梅; 營(yíng)運(yùn)主管
5000-6000元

南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)

南寧市百盛步行街廣場(chǎng)商貿(mào)有限公司

批發(fā)/零售

崗位職責(zé)： 1.負(fù)責(zé)按時(shí)對(duì)賣(mài)場(chǎng)進(jìn)行巡視，檢查與監(jiān)督服務(wù)人員的服務(wù)規(guī)范及工作情況，出現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)解決； 2.負(fù)責(zé)對(duì)所轄區(qū)域商戶(hù)的經(jīng)營(yíng)狀況及消費(fèi)動(dòng)態(tài)信息的分析、整理及形成分析報(bào)告； 3.負(fù)責(zé)商戶(hù)承租期間租金、物業(yè)費(fèi)及其他相關(guān)費(fèi)用的收繳； 4.協(xié)助經(jīng)理完成營(yíng)運(yùn)相關(guān)的工作，完畢領(lǐng)導(dǎo)交辦的任務(wù)。崗位要求： 1.熟悉零售店鋪運(yùn)作管理，如陳列、貨品組合、促銷(xiāo)計(jì)劃、人員培訓(xùn)等； 2.親和力、執(zhí)行力強(qiáng)，協(xié)調(diào)溝通能力強(qiáng)； 3.有商業(yè)地產(chǎn)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

23小時(shí)前

人事部; 市場(chǎng)主管
3000-5000元

南寧-良慶區(qū)

南寧市良慶區(qū)瓊林學(xué)校

教育/培訓(xùn)

工作內(nèi)容： 1.自主挖掘新客戶(hù)、商機(jī)和市場(chǎng)渠道，通過(guò)商務(wù)運(yùn)作獲取訂單； 2.維護(hù)經(jīng)營(yíng)客戶(hù)關(guān)系，穩(wěn)定長(zhǎng)期合作產(chǎn)生持續(xù)營(yíng)收； 3.良好的資源統(tǒng)籌、項(xiàng)目規(guī)劃能力,能協(xié)調(diào)多方面交付團(tuán)隊(duì)落地項(xiàng)目； 4.配合公司參與各類(lèi)展會(huì)、行業(yè)峰會(huì)等市場(chǎng)活動(dòng)，擴(kuò)大品牌影響并獲取客戶(hù)； 5.不斷突破自我，完成并超越銷(xiāo)售任務(wù)。崗位要求： 1.大專(zhuān)及以上學(xué)歷，3年以上銷(xiāo)售工作經(jīng)驗(yàn)； 2.具備良好的語(yǔ)言表達(dá)能力，市場(chǎng)開(kāi)拓和洞察能力，較強(qiáng)的邏輯思維能力，團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力； 3.熟練掌握銷(xiāo)售技巧、談判技巧、商務(wù)知識(shí)（招標(biāo)、合同及財(cái)務(wù)）和商務(wù)禮儀； 4.有成功的項(xiàng)目案例，熟悉各類(lèi)企業(yè)、政府機(jī)構(gòu)采購(gòu)及招投標(biāo)流程。 5.業(yè)務(wù)有提成。

23小時(shí)前

陸老師; 市場(chǎng)經(jīng)理
7000-9000元

南寧-江南區(qū)

廣西益嘉金燕貿(mào)易有限公司

貿(mào)易/進(jìn)出口

大專(zhuān)以上學(xué)歷，年齡45歲以下，5年以上市場(chǎng)推廣及管理經(jīng)驗(yàn)，熟練掌握辦公軟件，根據(jù)公司發(fā)展規(guī)劃、開(kāi)展市場(chǎng)調(diào)研，制定營(yíng)銷(xiāo)規(guī)劃，完成部門(mén)月度銷(xiāo)售任務(wù)指標(biāo)，具有良好的服務(wù)意識(shí)，性格開(kāi)朗，善于溝通具有良好的協(xié)助能力及團(tuán)隊(duì)精神

23小時(shí)前; 市場(chǎng)主管
4000-7000元

南寧-青秀區(qū)

廣西哈工零一智能科技有限責(zé)任公司

教育/培訓(xùn)

（可招優(yōu)秀畢業(yè)生）崗位職責(zé)： 1. 市場(chǎng)推廣：通過(guò)地推、線下廣告投放、市場(chǎng)促銷(xiāo)活動(dòng)等線下市場(chǎng)活動(dòng)的策劃與實(shí)施，獲取有效信息量； 2. 活動(dòng)支持：根據(jù)課程及營(yíng)銷(xiāo)工作需要，定期組織策劃相關(guān)的市場(chǎng)推廣主題活動(dòng)； 3. 市場(chǎng)調(diào)研：收集市場(chǎng)信息及行業(yè)動(dòng)態(tài)，開(kāi)展相關(guān)競(jìng)品的調(diào)研工作，并形成調(diào)研報(bào)告，及時(shí)反饋市場(chǎng)信息； 4. 渠道合作：通過(guò)異業(yè)、相關(guān)資源共享等方式開(kāi)拓多種渠道，并協(xié)助部門(mén)經(jīng)理進(jìn)行合作的談判，有效獲取客戶(hù)資源。任職要求： 1. 專(zhuān)科以上學(xué)歷，市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)、公關(guān)策劃、心理學(xué)等專(zhuān)業(yè)優(yōu)先考慮； 2. 吃苦耐勞，有明確的職業(yè)目標(biāo)，溝通表達(dá)能力強(qiáng)； 3. 形象好，親和力佳，熱情開(kāi)朗、銷(xiāo)售意識(shí)強(qiáng)。薪資構(gòu)成： 1. 基本工資2500一4000（分見(jiàn)習(xí)、初級(jí)、中級(jí)、高級(jí)四個(gè)級(jí)別）+滿勤+提成+績(jī)效+年終獎(jiǎng)+工齡工資+帶薪年假。（綜合薪資4000~7000+，旺季能力強(qiáng)者超10000+)； 2. 風(fēng)口行業(yè)、成單率高、提成高、工作輕松，日常無(wú)加班，不喊口號(hào)； 3. 其它福利：彈性工作制、法定節(jié)假日。

23小時(shí)前

黃利明

人事主管; 市場(chǎng)副總監(jiān)
8000-10000元

南寧-江南區(qū)

廣西華輝裝飾集團(tuán)有限公司

家居/室內(nèi)設(shè)計(jì)/裝潢/建材

【崗位職責(zé)】 1.負(fù)責(zé)客戶(hù)渠道開(kāi)拓及維護(hù)，完成工作指標(biāo)； 2.負(fù)責(zé)市場(chǎng)信息的跟蹤搜集，拓展業(yè)務(wù)渠道，分析行業(yè)市場(chǎng)趨勢(shì)，探索新業(yè)務(wù)模式； 3.負(fù)責(zé)落實(shí)公司商務(wù)模式執(zhí)行，維護(hù)客戶(hù)關(guān)系，促成戰(zhàn)略合作達(dá)成； 4.定期收集整理市場(chǎng)反饋及合作渠道效果數(shù)據(jù)，并對(duì)數(shù)據(jù)進(jìn)行有效的分析和評(píng)估； 5.負(fù)責(zé)本部門(mén)人員管理及工作指導(dǎo)，帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成銷(xiāo)售業(yè)績(jī)；； 6.完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交代的其他工作事項(xiàng)。【任職資格】 1.年齡范圍：30-38歲； 2.學(xué)歷要求：大專(zhuān)及以上學(xué)歷，市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)等相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先考慮； 3.工作經(jīng)驗(yàn)：具有5年及以上裝修行業(yè)、家裝營(yíng)銷(xiāo)等相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)； 4.反應(yīng)敏捷、表達(dá)能力強(qiáng)，具有較強(qiáng)的溝通能力及交際技巧，具有親和力； 5.具有一定談判能力、語(yǔ)言表達(dá)能力及公關(guān)能力，思維及表述具有邏輯性； 6.有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神，善于挑戰(zhàn)； 7.條件優(yōu)秀者可放寬要求。【福利待遇】 1.員工福利：帶薪年假、績(jī)效獎(jiǎng)金、國(guó)家法定節(jié)假日、婚假、產(chǎn)假、喪假、節(jié)日福利、結(jié)婚/生育賀禮、企業(yè)活動(dòng)、部門(mén)團(tuán)建等。 2.培訓(xùn)機(jī)制：公司培訓(xùn)機(jī)制完善，晉升通道廣闊，注重培養(yǎng)內(nèi)部人才。根據(jù)員工的發(fā)展需求可享受專(zhuān)業(yè)的入職培訓(xùn)、業(yè)務(wù)培訓(xùn)、晉升培訓(xùn)、管理培訓(xùn)等。 3.職業(yè)規(guī)劃：激勵(lì)機(jī)制+培訓(xùn)機(jī)制+晉升機(jī)制。公司將根據(jù)員工的發(fā)展需求，通過(guò)縱向或橫向晉升通道，幫助員工實(shí)現(xiàn)個(gè)人職業(yè)規(guī)劃。

23小時(shí)前

徐女士; 營(yíng)銷(xiāo)經(jīng)理
15000-20000元

南寧-良慶區(qū)

廣西祥嘉投資有限公司

房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)

崗位職責(zé)： 1.負(fù)責(zé)主持營(yíng)銷(xiāo)發(fā)展線條的全面工作，組織并監(jiān)督下屬全面完成職責(zé)范圍內(nèi)的各項(xiàng)工作； 2.統(tǒng)籌項(xiàng)目營(yíng)銷(xiāo)各個(gè)部門(mén)工作，并組織人員進(jìn)行日常的管理； 3.根據(jù)市場(chǎng)需求結(jié)合公司實(shí)際，制定營(yíng)銷(xiāo)政策并落地執(zhí)行； 4.根據(jù)公司下達(dá)的年度任務(wù)目標(biāo)，分解制定季度、月度工作計(jì)劃，并監(jiān)督各崗位執(zhí)行實(shí)施； 5.根據(jù)市場(chǎng)狀況及時(shí)調(diào)整銷(xiāo)售策略，策劃組織實(shí)施各項(xiàng)銷(xiāo)售工作，確保完成公司下達(dá)的年度任務(wù)目標(biāo)；　 6.組織安排銷(xiāo)售動(dòng)態(tài)、產(chǎn)品策劃、渠道供應(yīng)等分析，分析判斷市場(chǎng)動(dòng)態(tài)，為公司決策提供依據(jù)； 7.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)。任職資格： 1.大學(xué)專(zhuān)科及以上學(xué)歷，房地產(chǎn)經(jīng)營(yíng)管理、工商管理、市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)相關(guān)專(zhuān)業(yè)； 2.8年以上營(yíng)銷(xiāo)工作經(jīng)驗(yàn)，3年以上房地產(chǎn)營(yíng)銷(xiāo)經(jīng)理相關(guān)崗位，熟悉房地產(chǎn)企業(yè)營(yíng)銷(xiāo)管理模式； 3.具備相應(yīng)的管理知識(shí)、房地產(chǎn)專(zhuān)業(yè)知識(shí)、市場(chǎng)策劃學(xué)知識(shí)，相關(guān)法律法規(guī)知識(shí)； 4.具備良好的管理及抗壓能力。

23小時(shí)前; 市場(chǎng)總監(jiān)
10000-15000元

南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)-瑞東科技工業(yè)園

廣西比佳晟展覽有限公司

計(jì)算機(jī)軟件

1、負(fù)責(zé)規(guī)劃和拓展銷(xiāo)售渠道，實(shí)現(xiàn)公司整體銷(xiāo)售目標(biāo); 2、擁有豐富的資源，能保持良好的合作關(guān)系。

23小時(shí)前

楊鋒