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職位描述

1.負責起草及完善公司管理的各項規(guī)章制度。協(xié)助公司領(lǐng)導組織、協(xié)調(diào)公司日常工作，負責對內(nèi)對外聯(lián)系、接待和公司各部門的協(xié)調(diào)工作。

2.負責制定部門工作計劃和費用預(yù)算。

3.協(xié)助公司領(lǐng)導處理日常事務(wù)，負責協(xié)調(diào)安排領(lǐng)導活動日程。

4.協(xié)助公司領(lǐng)導安排及組織公司的各種會議，及公司紀檢和督辦工作。

5.負責公司對外公共關(guān)系和票務(wù)工作。

6.負責公司文秘、宣傳工作和企業(yè)文化建設(shè)。

7.負責審核處理公司來文、來電，做好文件收集、整理、立卷歸檔及印信管理工作，落實機要、保密規(guī)定。

8.全面負責公司辦公室管理、環(huán)境衛(wèi)生、辦公設(shè)施、計算機網(wǎng)絡(luò)管理和維護、車輛管理、治安保衛(wèi)等后勤保障工作。

9、負責子公司的機構(gòu)設(shè)置和定崗定編工作。

10、負責公司員工的招（競）聘考試、考核、考察、選拔和任用管理工作。

11、負責公司員工的教育培訓管理工作。

12、負責公司員工的勞資福利管理工作。

13、負責公司員工的考勤管理、績效考核及薪資核算工作。

14、組織開展公司員工的勞動合同簽訂、變更及終止。

15、負責公司員工人事檔案的管理。

16、負責公司固定資產(chǎn)的登記管理工作，物資采購、倉管、領(lǐng)用、發(fā)放等事務(wù)工作。

17、承擔公司交辦的其它工作。

公司簡介

廣西辰華建筑工程有限公司,2018年03月29日成立，經(jīng)營范圍包括建筑工程、公路工程、鐵路工程、水利水電工程、電力工程、市政公用工程、通信工程、機電工程、地基基礎(chǔ)工程、起重設(shè)備安裝工程、預(yù)拌混凝土、電子與智能化工程、消防設(shè)施工程、防水防腐保溫工程、橋梁工程、隧道工程、管道工程、鋼結(jié)構(gòu)工程、模板腳手架、建筑裝修裝飾工程、建筑機電安裝工程、建筑幕墻工程、古建筑工程、城市及道路照明工程、公路路面工程、公路路基工程、公路交通工程、水利水電機電安裝工程、環(huán)保工程設(shè)計及施工、特種工程、施工勞務(wù)、園林綠化工程，土地復(fù)墾（以上項目憑資質(zhì)證經(jīng)營）；道路貨物運輸（具體項目以審批部門批準的為準）；商品種苗生產(chǎn)、林木種苗經(jīng)營（以上具體項目以審批部門批準的為準）；混凝土機械設(shè)備租賃、安裝及調(diào)試；預(yù)拌砂漿、建材（除危險化學品）、土壤調(diào)理劑、生物有機肥、有機物料腐熟劑的生產(chǎn)、銷售；微生物菌劑的研發(fā)、生產(chǎn)和銷售；環(huán)保設(shè)備的研發(fā)、生產(chǎn)、銷售、安裝與維修；環(huán)保技術(shù)、新能源技術(shù)、生物技術(shù)、園林綠化技術(shù)的開發(fā)、咨詢及推廣服務(wù)；對再生能源業(yè)的投資；建筑裝飾材料（除危險化學品）、金屬材料（除國家?？禺a(chǎn)品）、木材及制品、防水材料、機電設(shè)備、水泵閥門、流體控制成套設(shè)備及配件的銷售；建筑用石開采（除爆破，具體項目以審批部門批準的為準）。
    公司本著“一切為客戶服務(wù)”的宗旨，堅持以“誠信務(wù)實，科學規(guī)范，崇尚創(chuàng)新，穩(wěn)健發(fā)展”的管理理念，不斷加強內(nèi)部管理，自始自終堅持“信譽至上，質(zhì)量第一，安全生產(chǎn)，文明施工”的原則，樹立良好的社會形象。
    公司始終把質(zhì)量作為企業(yè)生存發(fā)展的根本，通過科學的管理和優(yōu)質(zhì)的服務(wù)，取得了良好的經(jīng)濟效益和社會效益，得到了社會各界的一致認可。
    展望未來，公司將不斷深化改革，全面推行質(zhì)量管理，大力張揚“共同發(fā)展，開拓創(chuàng)新”的行業(yè)精神，堅持“以人為本”的核心價值觀，尊重知識，尊重人才，公司上下形成了“團結(jié)、實干，求發(fā)展”的良好企業(yè)文化氛圍。
    公司歡迎各類人才加入，真誠期待與社會各界朋友攜手并進，共謀發(fā)展！

    上班地址：南寧市青秀區(qū)中柬路8號龍光世紀B座
    上班時間：9:00—12:00     14:00—17:30   雙休、按國家法定節(jié)假日休

上班地點

工作地址：南寧市興寧區(qū)松柏路23號廣西攀華實業(yè)投資有限公司查看上班路線

可能感興趣的職位: 人事部長
10000-11000元

南寧-興寧區(qū)-金之島城市廣場

廣西日美建筑裝飾工程有限公司

家居/室內(nèi)設(shè)計/裝潢/建材

崗位職責: 1.負責公司新媒體運營、短視頻策劃，運營式搭建; 2.負責公司自媒體宣傳平臺(公眾號、微博、抖音、小紅書、視頻號、美篇等)內(nèi)容策劃、編輯發(fā)布及賬號的日常運營工作,實時回復(fù)各平臺私信以及輿情反饋 3.聯(lián)合品牌部，完成直播腳本撰寫和執(zhí)行直播流程，吸粉互動，提升品牌知名度。 4.公司朋友圈日常宣傳文案編輯分發(fā)，保證充足的宣傳素材及更新頻次。 5.與外部對接公司宣傳物料設(shè)計稿，活動物料設(shè)計，并保證所需物料及時到位。 6.負責公司整體運營管理，制定并組織實施公司的運營策略和計劃，確保公司經(jīng)營目標的達成。任職要求： 1、年齡要求30歲以上 2、具有?？埔陨蠈W歷，工作認真負責薪資待遇：底薪+提成（提成上不封頂）

18小時前

黃先生; 人事行政部經(jīng)理
5000-6000元

南寧-良慶區(qū)

北京同仁堂廣西藥店有限責任公司

計算機服務(wù)（系統(tǒng)、數(shù)據(jù)服務(wù)，維修）

崗位職責：一、人事工作 1、組織制定人力資源整體戰(zhàn)略規(guī)劃和組織規(guī)劃； 2、制定并完善薪酬、績效、招聘、培訓等人事管理等制度； 3、擬訂人力資源成本預(yù)算，監(jiān)督控制預(yù)算的執(zhí)行； 4、招聘優(yōu)秀管理團隊、業(yè)務(wù)團隊，實施人才發(fā)展儲備計劃； 5、組織和推動公司企業(yè)文化建設(shè)，維護公司與政府部門等的外部關(guān)系； 6、公司行政事務(wù)的管理與跟進工作。二、行政工作 1、負責公司級各類文案的起草、送審、收發(fā)、傳遞、保管、保密工作；負責審核各類合同文件等。 2、遵守國家法律、秘書工作準則及公司的規(guī)章制度，并監(jiān)督公司各項規(guī)章制度的執(zhí)行與落實。 3、負責公司的各項會務(wù)工作。包括會議通知起草、發(fā)放，會議組織、現(xiàn)場布置、會議記錄、會議內(nèi)容宣傳以及會議要求的跟進與落實工作。 4、負責公司內(nèi)外來訪人員的接待工作及對外聯(lián)絡(luò)。 5、及時完成上級安排的各種行政事務(wù)及各種應(yīng)急事務(wù)的處理。三、黨務(wù)工作 1、負責落實公司黨組織的建設(shè)工作，負責“三會一課”、組織生活會、民主評議黨員、民主生活會具體事務(wù)； 2、負責發(fā)展黨員、黨員教育、黨費收繳、黨組織關(guān)系轉(zhuǎn)接等工作； 3、負責黨群會議的組織、文件草擬、工作總結(jié)等相關(guān)黨建材料的撰寫，包括工作計劃、通知、制度文件等。任職資格： 1、漢語言文學、人力資源、工商管理等相關(guān)專業(yè)，大學本科及以上學歷，中共黨員優(yōu)先； 2、2年以上人力資源及行政工作經(jīng)驗，3年以上管理經(jīng)驗； 3、了解現(xiàn)代企業(yè)人力資源管理模式和實踐經(jīng)驗積累，對人力資源管理各個職能模塊均有較深入的認識，熟悉國家相關(guān)的政策、法律法規(guī)； 4、具備良好的溝通、組織協(xié)調(diào)、團隊合作和執(zhí)行能力，有良好的敬業(yè)精神和團隊合作精神，責任心強，能吃苦耐勞； 5、具備獨立撰寫各類稿件、工作計劃、總結(jié)、報告的能力，具有優(yōu)秀的文字駕馭能力。工作區(qū)域：南寧市良慶區(qū)（南寧市五象新區(qū)博藝路3號綠城春江明月9號樓一層北京同仁堂，地鐵3號線市博物館站B出

18小時前

唐店長; 人力資源專員
5000-6000元

南寧-青秀區(qū)-億東國際廣場

碧桂園生活服務(wù)集團股份有限公司南寧分公司

生活服務(wù)

主要崗位職責：協(xié)助區(qū)域人力負責人組織實施總部專業(yè)模塊或所轄區(qū)域/分公司的人力資源管理工作。任職資格： 1、本科或以上學歷，人力資源管理、應(yīng)用心理學等相關(guān)專業(yè)； 2、2年以上同等崗位工作經(jīng)驗（全國知名物業(yè)管理或大型連鎖企業(yè)優(yōu)先）； 3、熟悉人力資源管理各項實務(wù)操作，熟悉國家相關(guān)勞動人事法規(guī)政策，擅長一至兩個模塊工作； 4、熱愛人力資源工作，良好的溝通表達能力，人際敏感度高，適應(yīng)性及承受力強； 5、熟練操作計算機，熟練使用各種辦公軟件。

18小時前

bgygxhr@163.com; 人事行政崗
4000-5000元

南寧-良慶區(qū)

廣西凱譽投資管理集團有限公司

家居/室內(nèi)設(shè)計/裝潢/建材

崗位職責： 1.人事方面： 1、執(zhí)行并完善公司的人事制度與計劃,培訓與發(fā)展,績效評估,員工社會保障福利等方面的管理工作； 2、組織并協(xié)助各部門進行招聘、培訓和績效考核等工作； 3、執(zhí)行并完善員工入職、轉(zhuǎn)正、異動、離職等相關(guān)政策及流程，員工關(guān)系管理； 4、員工人事信息管理與員工檔案的維護,核算員工的薪酬福利等事宜； 5、其他人事日常工作； 2.行政方面： 1、行政規(guī)章制度的制定和執(zhí)行； 2、行政費用的管控； 3、公共關(guān)系維護、物資管理、各類證照辦理等。任職要求： 1.大專以上學歷 2.3年以上人事、行政管理工作經(jīng)驗； 3.有一定的文字組織能力； 4.熟悉Word 、Excel等office辦公軟件； 5.良好的團隊合作精神和溝通能力； 6.強烈的工作責任心，能承受工作壓力； 7.有較強實操能力，強烈的鉆研學習精神；

18小時前; 人事專員（雙休+高新+3倍速成長）
6000-8000元

南寧-良慶區(qū)

南寧瑞柏美醫(yī)療美容門診部有限公司

美容/保健

1、如果你熱愛人力資源工作，有較強的溝通協(xié)調(diào)能力，有高效執(zhí)行力，具備高潛力； 2、如果你想系統(tǒng)的掌握人力資源體系； 2、如果你想享受人力資源工作帶來的高薪；歡迎加入我們，帶你掌握人力資源完善體系，享受高薪。【崗位職責】 1、根據(jù)集團招聘目標，制定人才畫像卡及崗位JD，執(zhí)行招聘工作（包括發(fā)布招聘信息、篩選簡歷、安排面試等）。 2、員工入職手續(xù)辦理、入職培訓、新員工學習及發(fā)展計劃的執(zhí)行跟蹤。 3、公司培訓活動的策劃、組織統(tǒng)籌。 4、集團工服、電腦、工作手機分配管理。【任職要求】 1、大學本科及以上學歷，人力資源管理、心理學、工商管理等相關(guān)專業(yè)畢業(yè)。 2、有一年及以上人事相關(guān)工作經(jīng)驗。 3、具備正確的價值觀，具備較強的溝通協(xié)調(diào)能力、高效執(zhí)行力，堅韌抗壓。

18小時前

瑞瑞; 2025萬新生-人事行政
5000-10000元

南寧-江南區(qū)-江南萬達廣場

南寧濱湖萬達廣場商業(yè)管理有限公司

批發(fā)/零售

崗位職責： 1、招聘配置管理：應(yīng)聘人員的簡歷篩選、邀約，接待；協(xié)助完成員工入職、異動、離職手續(xù)辦理和合同管理，建立、管理員工人事檔案； 2、人事綜合管理：線上人事系統(tǒng)流程提報和相關(guān)數(shù)據(jù)的更新維護；員工考勤管理、薪酬計發(fā)、社保核算、員工關(guān)系維護； 3、員工培訓管理：組織實施員工培訓、團建活動、義工活動等； 4、員工考核管理：組織各級員工完成全員履職及各項專項考核； 5、公司行政管理：協(xié)會議管理、資產(chǎn)采購、行政檔案管理、公章、證照、檔案、辦公車輛管理等行政工作。任職要求： 1、25年應(yīng)屆畢業(yè)生，全日制本科及以上學歷，專業(yè)不限，人力資源管理、行政管理、法律類專業(yè)優(yōu)先； 2、責任心強，溝通表達能力強、善于與人打交道； 3、熟練掌握辦公軟件； 4、有學生社團、學生會、班級干部經(jīng)歷者優(yōu)先。

18小時前; 人事行政經(jīng)理
6000-8000元

南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)-廣西大學

新大正物業(yè)集團股份有限公司廣西分公司

物業(yè)管理/商業(yè)中心

主要工作職責： 1、制定和完善物業(yè)公司相關(guān)人事、行政制度和流程標準； 2、負責員工招聘配置、績效管理以及培訓發(fā)展工作； 3、協(xié)助進行企業(yè)文化建設(shè)工作，策劃組織公司年會、員工活動等； 4、推進各項人事、行政制度、流程、標準、計劃的監(jiān)督執(zhí)行； 5、熟悉用人相關(guān)法律法規(guī)，積極與員工溝通，及時處理各類勞動關(guān)系問題； 6、配合進行行政管理類工作和行政專項工作； 7、上級分配的其他工作。任職資格 1、大專及以上學歷，30-40歲，至少3年以上人力資源及行政管理工作相關(guān)經(jīng)驗，物業(yè)行業(yè)優(yōu)先； 2、對人力資源、行政后勤各模塊有深入認識和理解，能夠獨擋一面； 3、對人及組織變化敏感，具有很強的溝通、協(xié)調(diào)和推進能力； 4、熟悉國家及地區(qū)有關(guān)勞動保障、勞動關(guān)系等政策； 5、具有較強的語言組織、書寫能力和文檔呈現(xiàn)能力； 6、具有很強的激勵、溝通、協(xié)調(diào)、團隊協(xié)作能力，責任心、事業(yè)心強； 7、能承受壓力，服從上級安排。

18小時前; 人事行政專員(南寧）
4000-5000元

南寧-青秀區(qū)-星湖都匯

南寧五鼎科技有限公司

計算機硬件

崗位要求：（1）負責各項有關(guān)行政人事有關(guān)事務(wù)(招人方面,考核人方面,用人方面及考勤)等工作. （2）協(xié)助制訂公司的行政規(guī)章，經(jīng)總經(jīng)理簽發(fā)后督促各部門貫徹執(zhí)行，并注意收集執(zhí)行情況，從公司的實際出發(fā)，不斷完善公司的規(guī)章制度；（3）聯(lián)絡(luò)總公司各部門和分公司的工作進展情況，注意收集各方面的意見、建議、先進事例和存在問題，并向領(lǐng)導報告；（4）協(xié)調(diào)公司各部門之間的關(guān)系，努力發(fā)揮公司的整體組織優(yōu)勢；（5）協(xié)助安排、監(jiān)導辦公室各職能部門的工作. （6）要有一定的管理能力，組織和協(xié)調(diào)能力，會點企業(yè)策劃培訓方面更好！（7）成熟穩(wěn)重但不失精明能干，形象口才好！敢于參與公司管理！談吐文雅大方，性格開朗，親和力好,要能承受工作壓力！（8）要有一定公文寫作整合能力！熟悉勞動法！（9）有C1駕照，會開小車優(yōu)先錄取！全日制大專以上文化！崗位要求：國務(wù)院規(guī)定法定節(jié)假日照常帶薪休假！歡迎想干事業(yè)的人投簡歷！薪資范疇：第一個月4100元+312元中餐補貼+全勤獎50元第二個月4200元+312元中餐補貼+全勤獎50元第三個月轉(zhuǎn)正4300元+312元中餐補貼+全勤獎50元）應(yīng)聘者有兩年以上相關(guān)人事行政工作上班時間：上班時間：上午8點(8點半）到12點，下午2點半到6點鐘，單休！所有人員都簽1年合約，購買五險！所有法定節(jié)假日均帶薪休假，入職即安排帶薪培訓，另有節(jié)日福利，團建旅游，年休假等福利。

18小時前

謝小姐; 人事
4000-8000元

南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)
高中以上
1年以上

廣西馨辰雨人力資源有限公司

人力資源

玉洞電商數(shù)據(jù)人事專員工作內(nèi)容：對接考勤；人員排班；人員結(jié)算賬單；在各招聘平臺發(fā)布招聘信息跟應(yīng)聘者溝通邀約面試 ?要求：19～40歲男女不限；形象良好，外向活潑，說話流暢，表達能力好，有耐心的優(yōu)先安排！做過招聘人事工作優(yōu)先（有殘疾證的也可安排 ?時間：7:00～19:00；月休四天 ?待遇：底薪4000+招聘提成+年終獎；購買社保、包住不包吃月收入4000-8000元不等 ?地址：南寧良慶區(qū)保稅區(qū)對面

2024-11-12

韋麗珍

總經(jīng)理; 人事行政
6000-7000元

南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)

廣西裕隆勞務(wù)有限公司

互聯(lián)網(wǎng)/電子商務(wù)

崗位要求： 1、大專及以上學歷，農(nóng)學類或商務(wù)管理類專業(yè)； 2、有1年及以上肥料廠、糖廠、飼料廠相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先； 3、具備較強的公關(guān)、溝通交流能力及團隊管理能力，執(zhí)行能力強； 4、具備一定的臨場反應(yīng)應(yīng)變能力，解決突發(fā)事件的能力； 5、具備良好的服務(wù)意識，談吐得當，做事細致； 6、熟悉各類合同及方案的起草和執(zhí)行流程操作經(jīng)驗者優(yōu)先； 7、具備一定的Office 辦公軟件操作； 8、持有C1駕照、能熟練開車，能適應(yīng)出差。工作內(nèi)容： 1、根據(jù)現(xiàn)場人員需求，做好協(xié)調(diào)工作，確保各班組能正常運作； 2、按要求與工人簽訂勞務(wù)合同，并收集整理歸檔； 3、負責統(tǒng)計各項目人員的保險名單，及時更新保險人員信息，確保工人的權(quán)益得到有效的保障； 4、按要求給工人定期進行崗前培訓； 5、負責公司的商務(wù)接待安排，商務(wù)溝通及外聯(lián)工作等； 6、負責公司內(nèi)外合同及方案的起草、審批、執(zhí)行和管理工作。

2024-11-12