職位描述
負責公司員工社保，員工入職等人資6大塊的全面工作；
公司簡介
圣保堂健康集團是一家集種植、加工、研發(fā)、生產、流通、貿易（國際）、健康醫(yī)療服務等諸多領域集團化發(fā)展的高新技術民營企業(yè)集團。集團現有博士、碩士各類專業(yè)技術人員20人，旗下共有廣西圣保堂藥業(yè)有限公司、廣西圣保堂藥用植物香料股份有限公司、廣州圣保堂投資管理股份有限公司、廣州圣保堂藥品有限公司、廣州9558互聯網信息服務有限公司五個成員公司。其中，廣西圣保堂藥業(yè)有限公司成立于2003年，注冊資金為1000萬元人民幣，前身是成立于1992年的廣西圣保堂制藥廠，公司現位于南寧高新技術產業(yè)開發(fā)區(qū)，在廣西防城港擁有2萬多畝的種植基地占地（其中國家示范中藥材種植占地200畝）。
圣保堂主要產品類別有基因生物制品、中成藥、化學合成藥等。目前已獨立研發(fā)擁有國家獨家新藥“命之素”（維生素C鈉膠囊）、“參紅祛瘀散結膠囊”和“利巴韋林含片”、“元胡止痛膠囊”、“磺啶新林膠囊”、“復方魚腥草片”等多種知名產品。其中“命之素”于2006年獲國家科技部創(chuàng)新基金的支持，并榮獲南寧市科技進步二等獎；“利巴韋林含片”于1999年獲廣西醫(yī)學技術進步叁等獎；“命之素”、“參紅祛瘀散結膠囊”兩種產品擁有知識產權，榮獲國家專利，產品療效顯著，遠銷東南亞。并長期與中山大學醫(yī)學院合作并成立了基因診斷與治療研究室。后續(xù)品種強勁，近年將有國家一類基因治療新藥CEA腫瘤疫苗上市。
圣保堂秉承“醫(yī)德利生，好藥濟民，顧客之健康，圣保堂健康”的經營理念，銳意進取、不斷創(chuàng)新、超越自我。在以卓越的品質、雄厚的科研技術為大眾提供優(yōu)質產品的同時，注重企業(yè)管理，重視和尊重人才，注重培養(yǎng)和提高員工的技能素質與企業(yè)文化建設，大力為企業(yè)員工完善豐富且具有個性化的福利，盡力為員工解決后顧之憂安心工作，分享受同企業(yè)一道成長的快樂和成就感；同時以“取之于社會，用之于社會”為己任，熱心投身于社會慈善公益事業(yè)。公司內部建立有慈善公益和救助基金，以幫助社會乃至有困難的員工；多年來熱心參與各種振災愛心捐助及祈福活動，公司及全體員工先后多次為海嘯災難及汶川大地震捐款，2009年公司成立了十萬大山希望學校建設資助項目，獲得國家和社會的廣泛認可和好評。從2005年起連續(xù)三年被廣西評為“優(yōu)勝企業(yè)”，并擁有“高新技術企業(yè)”、“創(chuàng)新計劃十佳專利實施企業(yè)”、“守合同重信用企業(yè)”、“綠化達標單位”、“著名商標”2010年度和2011年度連續(xù)獲得工業(yè)生產競賽二等級獎等榮譽稱號。
在醫(yī)學博士董事長的領導下，圣保堂人將一如既往地恪守圣愛無限、和諧保家的信念，以科學規(guī)范的企業(yè)管理、團結高效的工作團隊，領先優(yōu)勢的科研力量、優(yōu)質的產品、優(yōu)秀的服務，滿足廣大客戶的需求，致力為社會大眾提供綜合的健康醫(yī)療服務。
現因公司快速發(fā)展，向社會誠聘相關管理技術人才，與圣保堂一起共創(chuàng)輝煌！歡迎您的加盟。
工作時間和休息休假：五天八小時工作制，周末雙休；其他休息休假效同國家相關規(guī)定。
福利待遇：工資面議，購買五險，有月度、年度績效獎金，過年紅包，生日及傳統(tǒng)節(jié)日慰問禮金及相關補貼津貼等；可提供住宿，免費午餐和晚餐。
詳細聯系地址：南寧市高新區(qū)創(chuàng)新西路13號（市內可搭乘46路公交車至西九高四路口站下車，行致橋頭即到。 合則約見，請不要自行來訪。
上班地點
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可能感興趣的職位
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人力專員4000-5000元南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)廣西平文信息科技有限公司計算機硬件崗位職責： 1、負責辦理員工入職、離職、調任、升職等手續(xù)。 2、編制員工工資報表，保證工資的按時發(fā)放。 3、協(xié)助上級解決與薪資管理相關的日常管理問題，并提供合理有效的建議。 4、負責員工各項福利保險統(tǒng)計、制表、繳費、基數核定等工作。 5、建立、維護人事檔案，辦理和更新勞動合同。 6、能組織完成招聘、培訓、定崗定編、薪酬策劃、績效考核、員工關系等工作。 7、完成領導交代的其他工作。 任職資格： 1、 大專及以上學歷，人力資源管理、勞動經濟學或其他相關專業(yè)； 2、 了解勞動合同、社會保險等行業(yè)相關法律法規(guī)。 3、 掌握操作Word、EXCEL等辦公軟件。 4、 服務意識強，良好的溝通能力，富有責任心。
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人力助理4000-5000元南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)廣西平文信息科技有限公司計算機硬件崗位職責： 1、協(xié)助辦理員工入職、離職、調任、升職等手續(xù)。 2、編制員工工資報表，保證工資的按時發(fā)放。 3、協(xié)助人力專員進行人力資源的日常管理。 4、負責員工各項福利保險統(tǒng)計、制表、繳費、基數核定等工作。 5、建立、維護人事檔案，辦理和更新勞動合同。 6、能組織完成招聘、培訓、定崗定編、薪酬策劃、績效考核、員工關系等工作。 7、完成領導交代的其他工作。 任職資格： 1、 應屆生，大專以上，人力資源管理、勞動經濟學或其他相關專業(yè)； 2、 了解勞動合同、社會保險等行業(yè)相關法律法規(guī)。 3、 掌握操作Word、EXCEL等辦公軟件。 4、 服務意識強，良好的溝通能力，富有責任心。
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人事經理6000-10000元南寧-江南區(qū)南寧銅之心工藝品有限公司家具/家電/工藝品/玩具工作內容： 1、負責公司人力資源管理工作，包括但不限于招聘、培訓、績效管理等； 2、參與制定和優(yōu)化人力資源相關政策和流程，確保人力資源管理的高效運作； 3、處理員工關系，包括員工福利、勞動糾紛等，維護良好的員工工作氛圍。 崗位要求： 1、具備人力資源管理相關知識，能夠獨立處理和解決人事問題； 2、具有良好的溝通能力和團隊合作精神，能夠與各部門有效協(xié)調； 3、對工作細致認真，具備較強的責任心和抗壓能力。
潘素劍
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人事專員3000-6000元南寧-青秀區(qū)廣西美來生物科技有限公司計算機硬件崗位職責: 1、負責企業(yè)人力資源各項招聘工作:邀約、 選拔、面試、聘用等; 2、負責招聘渠道的維護工作 3、定期收集內外人力資源資訊，建立和維護企業(yè)人才庫; 4、做好日常員工溝通工作，其他相關人力資源工作。 5、負責組建公司團隊文化和相關團隊活動。 6、薪資方式: 無責任底薪+績效， 7、發(fā)展方向:人事專員--人事組長--人事主管--人事經理。 上班時間上午9:00-12:00,下午13:45-18:00 周日休息,還有公司小福利：有團建，聚會聚餐，游玩，節(jié)假禮品，生日等 任職資格: 1、20-26歲大專以上學歷，有無經驗+應屆生均可。 2、具有良好的溝通、表達、文字能力。 3、熟悉相關的辦公軟件使用。
榮永銘
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人事專員4000-6000元南寧-邕寧區(qū)南寧市龍電寧鑫新材料科技有限公司計算機硬件崗位職責： 1、負責公司招聘板塊的工作，包括發(fā)布招聘廣告、篩選簡歷、組織面試、候選人溝通及錄用通知等； 2、前置招聘計劃，對接部門負責人，實現人力資源持續(xù)補充和更新； 3、了解并掌握人才市場動態(tài)，建立人才庫，建立招聘渠道，積極尋找優(yōu)秀的人才資源。 4、負責人事管理工作，如員工合同簽訂、入職培訓、員工檔案管理等； 5、協(xié)助完成公司其他人力資源相關工作。 任職要求： 1、年齡要求：24歲-35歲 ，性別不限 2、學歷要求：大?；蛞陨?3、專業(yè)要求：人力資源管理、行政管理、工商管理等相關專業(yè)； 4、工作經驗年限要求：2年以上人事管理工作經驗； 5、工作內容：熟悉勞動法規(guī)政策，熟悉招聘、人事管理、社保管理等流程，擅長招聘，熟悉社招、校招的招聘流程和標準，熟練掌握招聘平臺等招聘渠道的使用技巧，有一定行業(yè)人脈資源優(yōu)先； 5、其他要求： ①具備較強的溝通協(xié)調能力，善于與人溝通，具備團隊合作精神，應對問題，有創(chuàng)意和創(chuàng)新精神； ②有良好的文字寫作功底，能獨立撰寫各類公文、總結、通知及報告。熟練使用辦公軟件； ③有責任心，善于溝通，表達能力良好，做事認真細心，抗壓能力強、應變能力強； 6、薪資標準4000-6000元，試用期1-3個月，試用期工資4000元（含五險一金）； 7、公司提供良好的晉升機制以及長遠的職業(yè)規(guī)劃和發(fā)展空間。 晉升通道：行政專員（4000-6000元/月） ↓ 主管助理（10000元/月） ↓ 副主管（12000元/月） ↓ 主管（14000元/月） 臨時辦公地點：南寧市邕寧區(qū)那被市場A12
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人力資源經理5000-6000元南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)南寧市安和機械設備有限公司機械/設備/重工1．在50人以上制造業(yè)5年以上人力資源管理的工作經驗。 2．對現代企業(yè)人力資源管理模式有系統(tǒng)的了解和實踐，對人力資源戰(zhàn)略規(guī)劃、人才的引進、薪酬福利設計、績效激勵考核、員工培訓等方面具有豐富的實踐經驗。 3．熟悉國家關于人力資源管理的相關法律法規(guī)與政策。 4．具備優(yōu)秀溝通、協(xié)調能力，具有較強的語言和文字表達能力。 崗位職責： 1．全面統(tǒng)籌規(guī)劃公司的人力資源戰(zhàn)略，制定計劃并執(zhí)行實施。 2．完善公司人力資源管理體系及管理制度，完善適合公司的人力資源管理模式，并監(jiān)督執(zhí)行實施。 3．塑造與維護公司人文形象，組織傳播企業(yè)文化。 4．受理員工投訴和員工與公司勞動爭議事宜并負責及時解決。 5．對總經理負責，完成總經理安排的各項工作
黃小姐、周小姐
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人事主管4000-6000元南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)廣西美農農業(yè)科技有限公司農業(yè)/漁業(yè)/林業(yè)1、負責公司人員的招聘，職位的發(fā)布、簡歷的收集與篩選、應聘人員的預約面試等。 2、負責公司勞動關系管理，如勞動合同管理、勞動糾紛的協(xié)調與處理，社保增加手續(xù)辦理等。 3、負責制定公司各項人力資源制度及規(guī)范執(zhí)行標準； 4、負責協(xié)助領導完成培訓、績效考核等相關的人力資源工作。
梁女士
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林東海
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人力資源經理/主管4000-9000元南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)-城市碧園1、根據公司總體戰(zhàn)略和經營目標，制定公司人力資源戰(zhàn)略規(guī)劃，并指導、監(jiān)督各項計劃的實施; 2、完善優(yōu)化人力資源管理制度和體系，包括招聘、績效、培訓、薪酬及員工發(fā)展等方面; 3、向公司高層決策者提供有關人力資源戰(zhàn)略、組織建設等方面的建議，并致力于提高公司的綜合管理水平。 4、引領部門以及公司人力資源管理工作的不斷優(yōu)化; 5、完成公司高層領導交辦的其它臨時性工作。 崗位要求: 1、全日制統(tǒng)招一類本科及以上學歷； 2、人力資源管理、企業(yè)管理或相關專業(yè)畢業(yè)； 3、從事中大型企業(yè)擔任人力資源管理工作3年以上(其中擔任部門負責人職位2年以上)，持有高級人力資源管理師證書者優(yōu)先； 4、從事新媒體行業(yè)優(yōu)先； 5、身體健康，較強的溝通管理、抗壓能力。 6、對新媒體行業(yè)感興趣，愿意與公司共同成長。
吳利瓊
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行政人事專員3000-4000元南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)廣西肆拾貳度電子商務有限公司互聯網/電子商務1.全面負責公司員工的招聘工作； 2.根據現有編制及業(yè)務發(fā)展情況，編制招聘計劃，與各部門對接落實招聘崗位、招聘人數、人員要求等； 3.搜集簡歷，對簡歷進行分類、篩選，通知并安排面試； 4.負責招聘網站的維護和職位更新工作； 5.負責提出優(yōu)化招聘制度、流程的合理化建議，撰寫招聘總結報告； 6.建立公司人才庫，做好簡歷管理工作； 7.搜集各地區(qū)人才市場信息，與各地區(qū)人才市場、高校就業(yè)辦溝通聯系，拓展招聘渠道； 8.跟蹤和搜集同行業(yè)人才動態(tài)，對優(yōu)秀人才開展獵聘工作； 負責辦理員工入離職手續(xù)。
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相關企業(yè)
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許可項目：道路貨物運輸（不含危險貨物）。（依法須經批準的項目，經相關部門批準后方可開展經營活動，具體經營項目以相關部門批準文件或許可證件為準）一般項目：運輸貨物打包服務；國內貨物運輸代理；普通貨物倉儲服務（不含危險化學品等需許可審批的項目）；停車場服務；裝卸搬運；運輸設備租賃服務；新能源汽車整車銷售；汽車銷售。（除依法須經批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經營活動） -
一般項目:企業(yè)管理;人力資源服務（不含職業(yè)中介活動、勞務派遣服務）;企業(yè)管理咨詢;物業(yè)管理;勞務服務（不含勞務派遣）;裝卸搬運;信息技術咨詢服務;咨詢策劃服務;家政服務;組織文化藝術交流活動;普通貨物倉儲服務（不含危險化學品等需許可審批的項目）（除依法須經批準的項目外,憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經營活動）許可項目:職業(yè)中介活動（依法須經批準的項目,經相關部門批準后方可開展經營活動,具體經營項目以相關部門批準文件或許可證件為準） -
許可項目：道路貨物運輸（不含危險貨物）；網絡預約出租汽車經營服務（依法須經批準的項目，經相關部門批準后方可開展經營活動，具體經營項目以相關部門批準文件或許可證件為準）一般項目：普通貨物倉儲服務（不含危險化學品等需許可審批的項目）；汽車拖車、求援、清障服務；汽車新車銷售；二手車經銷；汽車零配件零售；汽車裝飾用品銷售；機動車修理和維護；住房租賃；土地使用權租賃；租賃服務（不含出版物出租）；信息咨詢服務（不含許可類信息咨詢服務）（除依法須經批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經營活動）
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全面貫徹黨和國家的教育方針,以學校本部為依托,在符合黨和國家政策、法規(guī)的前提下,積極探索適應新形勢需要和學院發(fā)展的運行機制,培養(yǎng)具有創(chuàng)新精神和實踐能力的全面發(fā)展的社會主義的建設者和接班人,為我國的經濟建設和社會發(fā)展服務。從事普通全日制本科教育等工作
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有機肥、生物有機肥、有機無機復合肥、復合微生物肥、育苗基質、覆蓋基質、水溶肥、有機液態(tài)肥研發(fā)、生產與銷售；生物肥料的委托加工，生物技術推廣服務、技術開發(fā)、技術咨詢、技術轉讓，微生態(tài)菌劑的研發(fā)、生產和銷售，土壤修復工程與技術外包，環(huán)保工程設計，環(huán)保技術推廣服務，園林綠化技術咨詢、技術服務，環(huán)保工程、園林綠化工程（憑資質證經營）；農藥（除危險化學品及禁售農藥）、化肥銷售與技術咨詢。 （依法須經批準的項目，經相關部門批準后方可開展經營活動。）
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室內外裝修裝飾設計及施工(憑資質證經營);展柜制作服務(除木質);批發(fā)兼零售:建筑材料(除危險化學品及木材)、裝飾材料(除危險化學品及木材)、窗簾布、各類燈飾及配件、五金。 -
工程機械整機及配件的制造、銷售、租賃、維修（除特種設備），農業(yè)機械產品及配件的制造、銷售（除特種設備），林業(yè)機械整機及配件制造、銷售、租賃、維修（除特種設備），裝卸機整機及配件制造、銷售、租賃、維修（除特種設備）；鉆孔施工工程服務、土方開挖施工工程服務；銷售：五金交電、機電設備（除九座以下乘用車）、罐裝潤滑油、建筑材料（除危險化學品及竹木制品）、起重機設備及配件。自營和代理一般經營項目商品和技術的進出口業(yè)務；許可經營項目商品和技術的進出口業(yè)務須取得國家專項審批后方可經營（國家限定公司經營或禁止進出口的商品及技術除外）。（依法須經批準的項目，經相關部門批準后方可開展經營活動。）
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預防保健科、內科（門診）、外科（門診）、兒科（門診）、中醫(yī)科、急診醫(yī)學科、麻醉科、醫(yī)學檢驗科（臨床體液、血液專業(yè)、臨床微生物學專業(yè)、臨床化學檢驗專業(yè)、臨床免疫、血清學專業(yè)）、醫(yī)學影像科（超聲診斷專業(yè)、X線診斷專業(yè)、心電診斷專業(yè)),皮膚科（皮膚病專業(yè)）（門診），診療服務（具體項目以審批部門批準的為準）。（依法須經批準的項目，經相關部門批準后方可開展經營活動。）
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銷售：汽車輪胎、汽車配件、橡膠制品、潤滑油、潤滑脂、機油、化工原料（除危險化學品）、日用百貨、五金交電；汽車信息咨詢服務；裝卸服務；倉儲服務（除危險化學品）；商品配送；汽車美容（不含洗車）；房屋租賃。（依法須經批準的項目，經相關部門批準后方可開展經營活動。）
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銷售:藥品(憑許可證在有效期內經營,具體項目以審批部門批準的為準)、醫(yī)療器械(涉及許可審批的項目憑許可證在有效期內經營,具體項目以審批部門批準的為準)、食品(憑許可證在有效期內經營,具體項目以審批部門批準的為準)、消毒產品(除藥品、危險化學品),日用百貨,化妝品,文體用品(除音像制品及書報刊);餐飲服務(憑許可證在有效期內經營,具體項目以審批部門批準的為準);信息咨詢服務(除涉及許可審批及國家有專項規(guī)定外),藥品信息咨詢服務(不含治療和醫(yī)療咨詢以及國家有專項規(guī)定的項目);場地租賃服務。
- 廣西圣保堂藥業(yè)有限公司
- 所在行業(yè) 大學/化學
- 成立時間 20年（2003年10月23日）
- 企業(yè)性質 有限責任
- 公司規(guī)模 --
