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職位描述

1、負(fù)責(zé)貸款業(yè)務(wù)的營(yíng)銷(xiāo)，向潛在客戶(hù)推廣公司產(chǎn)品；
??2、負(fù)責(zé)客戶(hù)的業(yè)務(wù)咨詢(xún)及為客戶(hù)辦理各項(xiàng)業(yè)務(wù)的接待工作；
??3、對(duì)申請(qǐng)貸款的客戶(hù)進(jìn)行全方位的信貸審查，對(duì)借款申請(qǐng)人進(jìn)行資信狀況調(diào)查、資料收集，判斷償債能力；
??4、負(fù)責(zé)維護(hù)客戶(hù)，為客戶(hù)提供優(yōu)質(zhì)的貸前、貸中及貸后服務(wù)工作；
??5、定期拜訪客戶(hù)，并對(duì)客戶(hù)提交的信息進(jìn)行持續(xù)的監(jiān)督，及時(shí)發(fā)現(xiàn)潛在的問(wèn)題，以降低貸款風(fēng)險(xiǎn)。
【崗位要求】
??1、大專(zhuān)及以上學(xué)歷，金融及市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)等相關(guān)專(zhuān)業(yè)；
??2、具有豐富的客戶(hù)資源和客戶(hù)關(guān)系優(yōu)先；
??3、具備較強(qiáng)的市場(chǎng)分析、營(yíng)銷(xiāo)、推廣能力和良好的人際溝通、協(xié)調(diào)能力，分析和解決問(wèn)題的能力；
??4、有較強(qiáng)的事業(yè)心；
【工資待遇】無(wú)責(zé)任高底薪+高績(jī)效獎(jiǎng)金+五險(xiǎn)一金+降溫取暖補(bǔ)貼+生日卡+購(gòu)物卡+免費(fèi)國(guó)內(nèi)外旅游+每月獎(jiǎng)勵(lì)。
【帶薪假期】：除提供國(guó)家、地方規(guī)定的年假、婚假、產(chǎn)假、看護(hù)假、喪假及法定節(jié)假日外，養(yǎng)老、醫(yī)療、工傷、失業(yè)等社會(huì)
?保險(xiǎn)，意外傷害、意外醫(yī)療、交通意外、重大疾病、住院津貼等商業(yè)保險(xiǎn)，還提供具有公司特色的生日假、婦女節(jié)假等。
【廣闊平臺(tái)】：公司提供專(zhuān)業(yè)培訓(xùn)、清晰的晉升路徑、公平公正的晉升制度、超廣闊的晉升空間、完善的福利保障計(jì)劃。
【員工活動(dòng)】：公司提供豐富的員工活動(dòng)，諸如各種聚餐、郊游、戶(hù)外拓展等，每年不定期的旅游機(jī)會(huì)。
【年度體檢】：公司定期為符合要求的員工提供免費(fèi)體檢。
【其他福利】:各類(lèi)法定節(jié)假日有過(guò)節(jié)費(fèi)、過(guò)節(jié)禮品、降暑費(fèi)、生日購(gòu)物卡等福利。
招聘流程：電話通知初試---復(fù)試---合格者見(jiàn)習(xí)培訓(xùn)---統(tǒng)一安排入職上崗。歡迎一起來(lái)挑戰(zhàn)高薪。

公司簡(jiǎn)介

平安集團(tuán)為世界500強(qiáng)。平安普惠為平安集團(tuán)聯(lián)營(yíng)企業(yè)的下屬業(yè)務(wù)集群。秉承“信任就是力量”的品牌理念，以創(chuàng)新的科技和卓越客戶(hù)體驗(yàn)為廣大小微型企業(yè)和個(gè)人客戶(hù)提供更加優(yōu)質(zhì)的貸款服務(wù)，打造全球貸款客戶(hù)信賴(lài)的消費(fèi)金融品牌。
2016年7月21日平安普惠獲“2016（行業(yè)）影響力品牌”，由第五屆中國(guó)財(cái)經(jīng)峰會(huì)頒發(fā)；
2016年7月15日平安普惠“i貸”獲“2016年中國(guó)最受歡迎互聯(lián)網(wǎng)金融產(chǎn)品獎(jiǎng)”，由證券時(shí)報(bào)舉辦的2016中國(guó)財(cái)富管理高峰論壇頒發(fā)；
2016年3月31日平安普惠金融業(yè)務(wù)集群榮獲2015年度扶貧愛(ài)心獎(jiǎng)，由中國(guó)扶貧基金會(huì)舉辦的“中國(guó)扶貧基金會(huì)2015年度捐贈(zèng)人大會(huì)”頒發(fā)；

上班地點(diǎn)

可能感興趣的職位: 渠道專(zhuān)員
4000-5000元

南寧-青秀區(qū)-廣西南寧電子科技廣場(chǎng)

南寧市雙雙達(dá)電子科技有限公司

電子技術(shù)/半導(dǎo)體/集成電路

崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)IT智能化產(chǎn)品的渠道開(kāi)拓、渠道維護(hù)、渠道分析等工作。 2、協(xié)調(diào)客戶(hù)和公司內(nèi)部資源，為客戶(hù)提供良好的進(jìn)銷(xiāo)服務(wù)配套工作。 3、為客戶(hù)解決售前、售中及部分售后問(wèn)題，維護(hù)良好客戶(hù)關(guān)系。 4、具備較強(qiáng)的市場(chǎng)拓展能力與擁有極強(qiáng)的上進(jìn)心。任職資格: 1、具有三年以上市場(chǎng)銷(xiāo)售或與IT行業(yè)相關(guān)銷(xiāo)售工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先； 2、具備獨(dú)立開(kāi)發(fā)大客戶(hù)的能力，較強(qiáng)的市場(chǎng)開(kāi)拓、溝通、分析判斷能力，掌握商務(wù)溝通談判技巧，責(zé)任心及抗壓能力強(qiáng)； 3、有IT相關(guān)電子產(chǎn)品渠道銷(xiāo)售背景的優(yōu)先考慮。薪酬待遇：底薪4000 +提成+獎(jiǎng)金+全勤獎(jiǎng)+年終獎(jiǎng)

21小時(shí)前

何萍; 渠道經(jīng)理
8000-12000元

南寧-興寧區(qū)

南寧興奧汽車(chē)服務(wù)有限公司

汽車(chē)及零配件

有機(jī)修工作經(jīng)驗(yàn)，運(yùn)營(yíng)管理經(jīng)驗(yàn)，需要出差，能吃苦工作內(nèi)容： 1、廣西省內(nèi)汽車(chē)備品的銷(xiāo)售，修理廠的渠道業(yè)務(wù)市場(chǎng)的開(kāi)拓； 2、負(fù)責(zé)建立本區(qū)域的渠道網(wǎng)絡(luò)，并做好后期關(guān)系的維護(hù)工作； 3 、與渠道合作者共同推動(dòng)本區(qū)域渠道客戶(hù)問(wèn)題的收集、反饋和解決工作；職位要求：能出差，語(yǔ)言表達(dá)能力佳，有前臺(tái)顧問(wèn)、機(jī)修中工，大工經(jīng)驗(yàn)的都可以，無(wú)汽車(chē)行業(yè)經(jīng)驗(yàn)者勿投！工作時(shí)間：9:00~18:00 月休4天有意向求職者可直接電話咨詢(xún)或投遞簡(jiǎn)歷

21小時(shí)前

楊雪梅

人事部經(jīng)理; 招生渠道經(jīng)理
7000-8000元

南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)

廣西金慕聯(lián)行數(shù)字科技有限公司

計(jì)算機(jī)硬件

【崗位職責(zé)】 1、挖掘開(kāi)發(fā)學(xué)校資源及整合、對(duì)接和轉(zhuǎn)化； 2、完成項(xiàng)目任務(wù)指標(biāo)及業(yè)績(jī)考核和業(yè)務(wù)知識(shí)的培訓(xùn)及指導(dǎo)； 3、負(fù)責(zé)各地級(jí)市招生渠道、招生資源整合對(duì)接。【任職要求】 1、有多年教育行業(yè)招生工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先； 2、具備招生團(tuán)隊(duì)的搭建與管理能力； 3、有學(xué)校資源開(kāi)拓、整合與維護(hù)能力； 4、有C1駕駛證，會(huì)開(kāi)車(chē)，可接受出差和應(yīng)酬優(yōu)先。薪資：7000-8000元/月綜合薪資20000+ 上不封頂【加入我們，你將獲得】法定節(jié)假日+五險(xiǎn)+晉升+帶薪年假+下午茶+不定期團(tuán)建聚餐+培訓(xùn)+旅游

2024-11-15; 華中大區(qū)經(jīng)理-醫(yī)藥連鎖渠道
10000-15000元

南寧-江南區(qū)

廣西南寧百會(huì)藥業(yè)集團(tuán)有限公司

儀器儀表/工業(yè)自動(dòng)化

華中大區(qū)區(qū)域：湖南/湖北/河南/安徽/江蘇崗位職責(zé)： 1、根據(jù)公司戰(zhàn)略目標(biāo)，組織擬定華中大區(qū)的營(yíng)銷(xiāo)策略、市場(chǎng)策略、銷(xiāo)售渠道策略和營(yíng)銷(xiāo)組合策略，確定銷(xiāo)售目標(biāo)并組織實(shí)施計(jì)劃； 2、設(shè)定華中大區(qū)營(yíng)銷(xiāo)體系，負(fù)責(zé)專(zhuān)業(yè)化銷(xiāo)售隊(duì)伍的招募、培訓(xùn)、激勵(lì)、考核等監(jiān)督管理；確保完成或超過(guò)完成銷(xiāo)售任務(wù)；負(fù)責(zé)精細(xì)化KA隊(duì)伍的培養(yǎng)和建設(shè)； 3、負(fù)責(zé)年度市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)費(fèi)用的預(yù)算和管理控制；負(fù)責(zé)銷(xiāo)售貨款回籠跟蹤與管控。 4、關(guān)注行業(yè)的發(fā)展動(dòng)態(tài)；對(duì)行業(yè)內(nèi)信息進(jìn)行收集、分析、研究，定期進(jìn)行市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)策略建議與調(diào)整； 5、對(duì)公司品牌發(fā)展進(jìn)行分析、規(guī)劃與實(shí)施。按照公司要求進(jìn)行市場(chǎng)推廣，推動(dòng)公司品牌發(fā)展和營(yíng)銷(xiāo)目標(biāo)的完成； 6、負(fù)責(zé)新市場(chǎng)的開(kāi)發(fā)、維護(hù)與管理； 7、負(fù)責(zé)重點(diǎn)客戶(hù)開(kāi)發(fā)與管理，完成大區(qū)的銷(xiāo)售目標(biāo)任務(wù)； 8、制定大區(qū)銷(xiāo)售團(tuán)隊(duì)年度經(jīng)營(yíng)計(jì)劃和預(yù)算方案，監(jiān)督實(shí)施，完成銷(xiāo)售目標(biāo)； 9、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。任職要求： 1、大專(zhuān)以上學(xué)歷，生物、醫(yī)學(xué)相關(guān)專(zhuān)業(yè)者優(yōu)先；2、5年以上醫(yī)療零售工作經(jīng)驗(yàn)，3年以上銷(xiāo)售團(tuán)隊(duì)（跨城市或跨省級(jí)市場(chǎng)）管理經(jīng)驗(yàn)； 3、具備良好的人際交往能力、抗壓能力、組織協(xié)調(diào)能力及解決復(fù)雜問(wèn)題的能力； 4、較強(qiáng)的計(jì)劃性和實(shí)施執(zhí)行能力；較強(qiáng)的激勵(lì)、溝通、協(xié)調(diào)、團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)能力； 5、具有很強(qiáng)的市場(chǎng)開(kāi)拓能力、突破能力和良好的行業(yè)客戶(hù)資源； 6、良好的形象和綜合素質(zhì)； 7、能適應(yīng)經(jīng)常性出差。負(fù)責(zé)產(chǎn)品：南寧百會(huì)旗下品種

2024-11-15

人力資源部; cs渠道業(yè)務(wù)員
6000-11000元

南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)-華西商業(yè)城

南寧杲辦化妝品有限公司

快速消費(fèi)品(食品,飲料,化妝品)

公司在南寧，負(fù)責(zé)洗護(hù)用品渠道業(yè)務(wù)開(kāi)發(fā)，維護(hù)原有老客戶(hù)。

2024-11-15

雷老師; 渠道專(zhuān)員
6000-10000元

南寧-江南區(qū)

廣西鋒之味食品有限公司

快速消費(fèi)品(食品,飲料,化妝品)

渠道專(zhuān)員工作職責(zé) 1、負(fù)責(zé)產(chǎn)品市場(chǎng)渠道拓新、維護(hù)，執(zhí)行并完成產(chǎn)品年度銷(xiāo)售計(jì)劃。 2、通過(guò)日常的門(mén)店運(yùn)營(yíng)維護(hù)，加深客戶(hù)合作粘性，提升門(mén)店銷(xiāo)量。 3、負(fù)責(zé)門(mén)店產(chǎn)品的陳列、產(chǎn)品日期的檢查、素材的收集，定期給門(mén)店店員進(jìn)行產(chǎn)品的培訓(xùn)。 4、負(fù)責(zé)所轄渠道促銷(xiāo)方案的制定及落地，完成銷(xiāo)售任務(wù)。 5、實(shí)時(shí)了解、掌握市場(chǎng)動(dòng)態(tài)，熟悉市場(chǎng)狀況，提出解決方案并貫徹執(zhí)行。任職資格 1、大專(zhuān)以上學(xué)歷，專(zhuān)業(yè)不限； 2、有2年及以上快消（特產(chǎn)）行業(yè)經(jīng)驗(yàn)； 3、較強(qiáng)的溝通表達(dá)與業(yè)務(wù)談判能力，具備吃苦耐勞、誠(chéng)信務(wù)實(shí)綜合素質(zhì)； 4、男女不限，對(duì)職業(yè)發(fā)展有長(zhǎng)期規(guī)劃，愿意在快消品行業(yè)長(zhǎng)期發(fā)展。

2024-11-15

潘永英; 房地產(chǎn)渠道經(jīng)理
3000-5000元

南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)

廣西金慕聯(lián)行數(shù)字科技有限公司

計(jì)算機(jī)硬件

崗位職責(zé) 1、具有2-3年代理公司或開(kāi)發(fā)商同崗位經(jīng)驗(yàn)； 2、主要對(duì)接甲方營(yíng)銷(xiāo)、案場(chǎng)經(jīng)理、判客崗文員、策劃等； 3、了解自管項(xiàng)目在售產(chǎn)品等詳細(xì)信息及銷(xiāo)售政策； 4、根據(jù)開(kāi)發(fā)商下發(fā)的任務(wù)指標(biāo)制定切實(shí)可行的工作計(jì)劃和推行方案，在日后的工作中嚴(yán)格按照已制定的方案執(zhí)行； 5、具備良好的個(gè)人素養(yǎng)、團(tuán)隊(duì)合作精神及敬業(yè)精神； 6、品德端正，無(wú)不良嗜好。

2024-11-15; 渠道經(jīng)理
8000-12000元

南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)

南寧福睿通汽車(chē)服務(wù)有限公司

交通/運(yùn)輸/物流

1.負(fù)責(zé)品牌各渠道業(yè)務(wù)市場(chǎng)的開(kāi)拓； 2.負(fù)責(zé)建立本區(qū)域的渠道網(wǎng)絡(luò)，并做好相關(guān)關(guān)系的維護(hù)； 3.與渠道合作者共同推動(dòng)本區(qū)域渠道客戶(hù)問(wèn)題的收集、反饋和解決工作；

2024-11-15

王秀仙; 門(mén)店服務(wù)渠道經(jīng)理
6000-8000元

南寧-青秀區(qū)-三祺廣場(chǎng)

北京小米移動(dòng)軟件有限公司

計(jì)算機(jī)軟件

崗位職責(zé)： 1.門(mén)店管理：負(fù)責(zé)所轄區(qū)域內(nèi)門(mén)店建設(shè)、管理與優(yōu)化工作； 2.指標(biāo)達(dá)成： OKR 及 KPl 的達(dá)成； 3.服務(wù)監(jiān)控：負(fù)責(zé)所轄區(qū)域內(nèi)各門(mén)店現(xiàn)場(chǎng)服務(wù)監(jiān)控與管理工作； 4.服務(wù)管理：對(duì)所轄區(qū)域內(nèi)的門(mén)店定期尋訪及調(diào)研，收集并解決一線運(yùn)營(yíng)問(wèn)題； 5.項(xiàng)目管理：負(fù)責(zé)售后渠道項(xiàng)目管理，拉通協(xié)調(diào)相關(guān)資源，保證重點(diǎn)項(xiàng)目的目標(biāo)達(dá)成； 6.業(yè)務(wù)培訓(xùn)：負(fù)責(zé)不定期組織所轄區(qū)域的各項(xiàng)業(yè)務(wù)，包含技術(shù)，政策培訓(xùn)工作； 7.投訴處理：負(fù)責(zé)所轄區(qū)域內(nèi)服務(wù)訴求管理以及特殊事件應(yīng)急處理； 8.抽查盤(pán)點(diǎn)：負(fù)責(zé)所轄區(qū)域內(nèi)門(mén)店的日常盤(pán)點(diǎn)，抽查盤(pán)點(diǎn)工作； 9.銷(xiāo)售配合：積極配合銷(xiāo)售業(yè)務(wù)開(kāi)展相關(guān)活動(dòng)，促進(jìn)品牌增長(zhǎng)。任職資格： 1.本科及以上學(xué)歷，良好溝通能力及客戶(hù)服務(wù)意識(shí)； 2.3年以上3C品牌相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)； 3.具備數(shù)據(jù)分析能力，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題，有針對(duì)性的補(bǔ)強(qiáng)，快速提升； 4.具備較強(qiáng)的抗壓能力，團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力。

2024-11-15; 上門(mén)服務(wù)渠道經(jīng)理
6000-8000元

南寧-青秀區(qū)-三祺廣場(chǎng)

北京小米移動(dòng)軟件有限公司

計(jì)算機(jī)軟件

崗位職責(zé)： 1.門(mén)店管理：負(fù)責(zé)所轄區(qū)域內(nèi)門(mén)店建設(shè)、管理與優(yōu)化工作； 2.指標(biāo)達(dá)成： OKR 及 KPl 的達(dá)成； 3.服務(wù)監(jiān)控：負(fù)責(zé)所轄區(qū)域內(nèi)各門(mén)店現(xiàn)場(chǎng)服務(wù)監(jiān)控與管理工作； 4.服務(wù)管理：對(duì)所轄區(qū)域內(nèi)的門(mén)店定期尋訪及調(diào)研，收集并解決一線運(yùn)營(yíng)問(wèn)題； 5.項(xiàng)目管理：負(fù)責(zé)售后渠道項(xiàng)目管理，拉通協(xié)調(diào)相關(guān)資源，保證重點(diǎn)項(xiàng)目的目標(biāo)達(dá)成； 6.業(yè)務(wù)培訓(xùn)：負(fù)責(zé)不定期組織所轄區(qū)域的各項(xiàng)業(yè)務(wù)，包含技術(shù)，政策培訓(xùn)工作； 7.投訴處理：負(fù)責(zé)所轄區(qū)域內(nèi)服務(wù)訴求管理以及特殊事件應(yīng)急處理； 8.抽查盤(pán)點(diǎn)：負(fù)責(zé)所轄區(qū)域內(nèi)門(mén)店的日常盤(pán)點(diǎn)，抽查盤(pán)點(diǎn)工作； 9.銷(xiāo)售配合：積極配合銷(xiāo)售業(yè)務(wù)開(kāi)展相關(guān)活動(dòng)，促進(jìn)品牌增長(zhǎng)。任職資格： 1.大專(zhuān)及以上學(xué)歷，良好溝通能力及客戶(hù)服務(wù)意識(shí)； 2.2-3年以上家電、空調(diào)技術(shù)支持售后管理相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)； 3.具備數(shù)據(jù)分析能力，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題，有針對(duì)性的補(bǔ)強(qiáng)，快速提升； 4.具備較強(qiáng)的抗壓能力，團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力。

2024-11-15