職位描述

華中大區(qū)區(qū)域:湖南/湖北/河南/安徽/江蘇
崗位職責(zé):
1、根據(jù)公司戰(zhàn)略目標(biāo),組織擬定華中大區(qū)的營(yíng)銷策略、市場(chǎng)策略、銷售渠道策略和營(yíng)銷組合策略,確定銷售目標(biāo)并組織實(shí)施計(jì)劃;
2、設(shè)定華中大區(qū)營(yíng)銷體系,負(fù)責(zé)專業(yè)化銷售隊(duì)伍的招募、培訓(xùn)、激勵(lì)、考核等監(jiān)督管理;確保完成或超過完成銷售任務(wù);負(fù)責(zé)精細(xì)化KA隊(duì)伍的培養(yǎng)和建設(shè);
3、負(fù)責(zé)年度市場(chǎng)營(yíng)銷費(fèi)用的預(yù)算和管理控制;負(fù)責(zé)銷售貨款回籠跟蹤與管控。
4、關(guān)注行業(yè)的發(fā)展動(dòng)態(tài);對(duì)行業(yè)內(nèi)信息進(jìn)行收集、分析、研究,定期進(jìn)行市場(chǎng)營(yíng)銷策略建議與調(diào)整;
5、對(duì)公司品牌發(fā)展進(jìn)行分析、規(guī)劃與實(shí)施。按照公司要求進(jìn)行市場(chǎng)推廣,推動(dòng)公司品牌發(fā)展和營(yíng)銷目標(biāo)的完成;
6、負(fù)責(zé)新市場(chǎng)的開發(fā)、維護(hù)與管理;
7、負(fù)責(zé)重點(diǎn)客戶開發(fā)與管理,完成大區(qū)的銷售目標(biāo)任務(wù);
8、制定大區(qū)銷售團(tuán)隊(duì)年度經(jīng)營(yíng)計(jì)劃和預(yù)算方案,監(jiān)督實(shí)施,完成銷售目標(biāo);
9、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
任職要求:
1、大專以上學(xué)歷,生物、醫(yī)學(xué)相關(guān)專業(yè)者優(yōu)先;2、5年以上醫(yī)療零售工作經(jīng)驗(yàn),3年以上銷售團(tuán)隊(duì)(跨城市或跨省級(jí)市場(chǎng))管理經(jīng)驗(yàn);
3、具備良好的人際交往能力、抗壓能力、組織協(xié)調(diào)能力及解決復(fù)雜問題的能力;
4、較強(qiáng)的計(jì)劃性和實(shí)施執(zhí)行能力;較強(qiáng)的激勵(lì)、溝通、協(xié)調(diào)、團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)能力;
5、具有很強(qiáng)的市場(chǎng)開拓能力、突破能力和良好的行業(yè)客戶資源;
6、良好的形象和綜合素質(zhì);
7、能適應(yīng)經(jīng)常性出差。
負(fù)責(zé)產(chǎn)品:南寧百會(huì)旗下品種

公司簡(jiǎn)介

廣西南寧百會(huì)藥業(yè)集團(tuán)有限公司前身為廣西制藥廠。始建于1934年,是廣西第一家官辦制藥廠。百會(huì)藥業(yè)擁有片劑、小容量注射劑等13個(gè)劑型196個(gè)藥品批準(zhǔn)文號(hào),產(chǎn)品治療范圍包括消化系統(tǒng)、心腦血管、骨科、呼吸系統(tǒng)、兒童用藥等領(lǐng)域。其中鋁碳酸鎂混懸液、健骨注射液為全國(guó)首創(chuàng)的獨(dú)家產(chǎn)品。
公司多次被評(píng)為南寧市先進(jìn)單位,獲南寧市經(jīng)濟(jì)效益金杯獎(jiǎng)、銀杯獎(jiǎng)、銅杯獎(jiǎng)及南寧市"十佳"納稅企業(yè)、"重合同守信譽(yù)"企業(yè)稱號(hào)。百會(huì)藥業(yè)2022年完成工業(yè)總產(chǎn)值2.27億元,同比增長(zhǎng)36%,2022年納稅總額1920萬元,同比增長(zhǎng)25%。

百會(huì)藥業(yè)始終堅(jiān)持走科技創(chuàng)新之路,成立了廣西壯族自治區(qū)級(jí)企業(yè)技術(shù)中心。2020年百會(huì)藥業(yè)列入自治區(qū)重點(diǎn)打造的醫(yī)藥工業(yè)企業(yè)之一,2021年2月5日,百會(huì)藥業(yè)鋁碳酸鎂咀嚼片通過國(guó)家仿制藥一致性評(píng)價(jià),成為廣西第二家通過一致性評(píng)價(jià)的企業(yè)。2022年被評(píng)為廣西區(qū)專精特新企業(yè),2022年7月被評(píng)為廣西智能工廠示范企業(yè)。

公司上班地址:南寧市江南經(jīng)開區(qū)金陽路((可乘坐40路、86路、W7路公交車至金陽公交車場(chǎng)站下車)。

員工福利待遇:
1、津貼、補(bǔ)貼:學(xué)歷補(bǔ)貼、職稱補(bǔ)貼、高溫補(bǔ)貼、特殊技能津貼、班組長(zhǎng)崗位津貼。
2、獎(jiǎng)金:全員績(jī)效獎(jiǎng)金、年度優(yōu)秀獎(jiǎng)等。
3、節(jié)日福利:春節(jié)、三八節(jié)、端午節(jié)、中秋節(jié)等發(fā)放節(jié)日禮品。
4、福利保障:養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn),五險(xiǎn)試用期內(nèi)正常購(gòu)買。
5、假期:享受國(guó)家法定節(jié)假日,帶薪年休假、婚假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假等各類帶薪假期。
6、健康關(guān)懷:?jiǎn)T工每年可享有免費(fèi)的健康體檢及職業(yè)健康體檢福利。
7、工會(huì)活動(dòng):公司設(shè)專項(xiàng)經(jīng)費(fèi),組織公司游園、生日賀卡等全員活動(dòng)。
8、工作時(shí)間: 每天工作8小時(shí),每周工作五天,周末雙休。(生產(chǎn)部門倒班員工實(shí)行兩班倒制度,白班08:30-20:30,夜班20:30-08:30,排班會(huì)保證員工有足夠的的休息時(shí)間,月休6~10天)。
9、配套設(shè)施:公司提供免費(fèi)工作餐,為員工提供完善的生活保障。
10、交通:免費(fèi)提供上下班往返的通勤大巴車。

特別提醒:
一、您可以將個(gè)人簡(jiǎn)歷資料(簡(jiǎn)歷需附上個(gè)人最近彩照)直接在本網(wǎng)頁上進(jìn)行投遞,我們將在收取資料一周內(nèi)給予回復(fù)。
二、逾期沒有回復(fù),您可以做其他選擇,我們將把您的資料納入“人才儲(chǔ)備庫(kù)”,有相應(yīng)適合崗位時(shí),我們會(huì)再次與您取得聯(lián)系。
感謝您對(duì)廣西南寧百會(huì)藥業(yè)集團(tuán)有限公司的關(guān)注,我們期待您的加入!

上班地點(diǎn)

工作地址: 長(zhǎng)沙開福區(qū)新湖南大廈0 查看上班路線

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南寧-江南區(qū)
高中以上
崗位要求: 1、從事快消品或者酒類行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn),售經(jīng)歷者優(yōu)先; 2、熱愛銷售,勤奮敬業(yè),吃苦耐勞,有良好的團(tuán)隊(duì)合作精神; 3、身體健康,對(duì)工作富有激情; 4、有電動(dòng)車優(yōu)先。 工作簡(jiǎn)介: 1、根據(jù)公司市場(chǎng)經(jīng)營(yíng)策略,按要求建立有效渠道及終端網(wǎng)絡(luò); 2、負(fù)責(zé)所轄區(qū)域產(chǎn)品的分銷工作,完成階段性目標(biāo); 3、負(fù)責(zé)執(zhí)行消費(fèi)者推廣活動(dòng)方案和終端生動(dòng)化建設(shè); 4、協(xié)助市場(chǎng)部年度目標(biāo)及階段性目標(biāo)的完成。 工作地:南寧
10小時(shí)前
黃女士
HR
南寧-良慶區(qū)
1.負(fù)責(zé)市場(chǎng)開拓、巡訪分銷公司,尋求市場(chǎng)及項(xiàng)目開發(fā)機(jī)會(huì) 2.分銷公司的的約見、接洽、商務(wù)談判,爭(zhēng)取作機(jī)會(huì) 3.將當(dāng)日業(yè)務(wù)情況向上級(jí)主管匯報(bào),并根據(jù)情況合提出合理化建議 4.建立與房產(chǎn)相關(guān)企業(yè)共同合作的網(wǎng)絡(luò) 5.與分銷公司建立良好的客情關(guān)系,爭(zhēng)取合作和再次合作的機(jī)會(huì)。 薪酬包含底薪2000+崗位工資200+拓展津貼500+績(jī)效800加提成,試用期一個(gè)月,試用期期間沒有績(jī)效工資。 有房地產(chǎn)行業(yè)銷售經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先,朝九晚六月休四天 可以接受沒有相關(guān)經(jīng)驗(yàn)的,愿意肯學(xué)習(xí)的
21小時(shí)前
許女士
招聘專員
渠道銷售
3000-4000元
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)-南寧站
南寧市合順發(fā)電器有限公司
計(jì)算機(jī)服務(wù)(系統(tǒng)、數(shù)據(jù)服務(wù),維修)
負(fù)責(zé)廣西省內(nèi)各縣,地級(jí)市的渠道開發(fā),開發(fā)各縣的經(jīng)銷商,有音響方面銷售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。或是有電子產(chǎn)品技術(shù)者優(yōu)先!對(duì)音樂愛好者,會(huì)唱歌者優(yōu)先,
21小時(shí)前
劉淑蘭
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)-華西商業(yè)城
1、負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品的銷售及宣傳推廣(公司的產(chǎn)品為:收銀紙、購(gòu)物袋、托盤、保鮮膜、奶茶杯、奶茶蓋等一次性耗材品); 2、負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)新客戶的開發(fā);(產(chǎn)品覆蓋的范圍非常廣泛,除了超市跟餐飲外,水果店,母嬰店,藥店,生鮮配送中心等都會(huì)用到) 3、負(fù)責(zé)區(qū)域老客戶的維護(hù):對(duì)老客戶進(jìn)行回訪和日常維護(hù),鞏固老客戶的產(chǎn)品銷售和產(chǎn)品種類的不斷增加和提高,及時(shí)處理客戶反饋的問題,保證友好合作關(guān)系 (目前在合作的客戶有:蛙小俠、三品王、粉之都、柳螺香、沃爾瑪、人人樂、大康惠、大潤(rùn)發(fā)、廣百家、廣百匯等,服務(wù)客戶以連鎖系統(tǒng)/門店為主) 4、及時(shí)收回區(qū)域客戶的應(yīng)收帳款; 任職職責(zé): 1、男女不限,學(xué)歷不限,性格開朗,熱愛銷售工作,能接受經(jīng)常出差; 2、經(jīng)驗(yàn)不限、具有快消品行業(yè)或零售等銷售工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先; 3、反應(yīng)敏捷、表達(dá)能力強(qiáng),具有較強(qiáng)的語言表達(dá)能力及交際技巧,具有親和力; 4、良好的客戶服務(wù)意識(shí); 上班時(shí)間:上午8:30~12:00,下午13:30~18:00,星期天休息 薪資構(gòu)式:階梯式高底薪+高提成+季度獎(jiǎng)金+年終獎(jiǎng)金(個(gè)人業(yè)績(jī)提點(diǎn))綜合收入8000-10000起 公司的福利:話補(bǔ)+交通補(bǔ)貼+季度年度獎(jiǎng)金+員工旅游+生日福利+節(jié)日福利+績(jī)效獎(jiǎng)金+年終獎(jiǎng)金+員工培訓(xùn)+五險(xiǎn)等
21小時(shí)前
陳小麗
南寧-青秀區(qū)-現(xiàn)代·國(guó)際
中富通集團(tuán)股份有限公司廣西分公司
通信/電信/網(wǎng)絡(luò)設(shè)備
1.負(fù)責(zé)校園業(yè)務(wù)拓展,承擔(dān)個(gè)人業(yè)務(wù)發(fā)展及收入指標(biāo); 2.重點(diǎn)拓展寬帶融合業(yè)務(wù)、智慧家庭產(chǎn)品。 3.負(fù)責(zé)校園渠道拓展(實(shí)體店、驛站、觸點(diǎn)、異業(yè)合作)、支撐、管理); 4.負(fù)責(zé)校園宣傳規(guī)范實(shí)施; 5.負(fù)責(zé)校園客情關(guān)系建立;
21小時(shí)前
馮輝洋
南寧-武鳴區(qū)-東盟經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)
崗位內(nèi)容: 1. 制定銷售團(tuán)隊(duì)的年度計(jì)劃和季度目標(biāo),并監(jiān)督執(zhí)行。 2. 招募、培訓(xùn)、管理和激勵(lì)銷售團(tuán)隊(duì),確保達(dá)成銷售目標(biāo)。 3. 分析市場(chǎng)趨勢(shì)和競(jìng)爭(zhēng)情況,提出改進(jìn)建議。 4. 協(xié)調(diào)內(nèi)部各個(gè)部門,推動(dòng)銷售流程和客戶關(guān)系管理工作。 任職要求: 1. 具有5年以上銷售經(jīng)驗(yàn),其中3年以上擔(dān)任銷售團(tuán)隊(duì)主管職務(wù),有工程機(jī)械/林業(yè)機(jī)械銷售工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮。 2. 具備優(yōu)秀的人員管理能力,善于激勵(lì)和帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)實(shí)現(xiàn)目標(biāo)。 3. 良好的溝通能力、協(xié)調(diào)能力和組織能力,能夠獨(dú)立分析和解決問題。 4. 熟悉CRM系統(tǒng)和銷售流程,對(duì)銷售目標(biāo)和績(jī)效考核有深入的了解。5、電腦辦公軟件熟練使用。
21小時(shí)前
人事部
南寧-良慶區(qū)
【崗位職責(zé)】 1、主要負(fù)責(zé)銀行理財(cái)銷售的渠道開發(fā)維護(hù),非直接對(duì)客戶營(yíng)銷,主要進(jìn)行合作銀行渠道維護(hù)及營(yíng)銷推動(dòng),達(dá)成團(tuán)隊(duì)和個(gè)人業(yè)績(jī)指標(biāo) 2、為合作銀行提供專業(yè)的零售理財(cái)業(yè)務(wù)咨詢服務(wù) 3、能接受廣西區(qū)內(nèi)出差,出差頻率為一周3-4天 4、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事務(wù)性工作 【任職要求】 1、35歲以下,大專及以上學(xué)歷,專業(yè)不限 2、品行端正,形象良好,身體健康,無不良記錄 3、性格外向,樂觀,吃苦耐勞,開拓進(jìn)取 4、有銀行、保險(xiǎn)等金融行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先 5、持有駕照,會(huì)開車 【薪資待遇】 1、底薪3400元/月(含五險(xiǎn)一金)+績(jī)效提成,綜合5-8K,依法享受法定節(jié)假日 2、表現(xiàn)優(yōu)秀、業(yè)績(jī)突出者有機(jī)會(huì)轉(zhuǎn)銀行正式員工 【工作時(shí)間、地點(diǎn)】 時(shí)間:周一到周五,朝九晚六,周末雙休,法定節(jié)假 地點(diǎn):廣西壯族自治區(qū)南寧市良慶區(qū)宋廂路15號(hào)
21小時(shí)前
渠道BD
6000-12000元
南寧-青秀區(qū)-永凱大廈
職責(zé): 1、發(fā)展新收銀軟件合作方; 2、維護(hù)現(xiàn)有軟件合作方渠道; 3、推薦渠道合作方使用公司支付服務(wù); 4、拓展KA中大型商戶接入公司支付。 要求:有收銀軟件渠道發(fā)展經(jīng)驗(yàn),有中大型商戶資源,熟悉當(dāng)?shù)厥袌?chǎng) 上班時(shí)間:朝九晚六、周末雙休 入職即足額購(gòu)買五險(xiǎn)一金
21小時(shí)前
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)-華西商業(yè)城
1、負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品的銷售及宣傳推廣(公司的產(chǎn)品為:收銀紙、購(gòu)物袋、托盤、保鮮膜、奶茶杯、奶茶蓋等一次性耗材品); 2、負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)新客戶的開發(fā);(產(chǎn)品覆蓋的范圍非常廣泛,除了超市跟餐飲外,水果店,母嬰店,藥店,生鮮配送中心等都會(huì)用到) 3、負(fù)責(zé)區(qū)域老客戶的維護(hù):對(duì)老客戶進(jìn)行回訪和日常維護(hù),鞏固老客戶的產(chǎn)品銷售和產(chǎn)品種類的不斷增加和提高,及時(shí)處理客戶反饋的問題,保證友好合作關(guān)系 (目前在合作的客戶有:蛙小俠、三品王、粉之都、柳螺香、沃爾瑪、人人樂、大康惠、大潤(rùn)發(fā)、廣百家、廣百匯等,服務(wù)客戶以連鎖系統(tǒng)/門店為主) 4、及時(shí)收回區(qū)域客戶的應(yīng)收帳款; 任職職責(zé): 1、男女不限,學(xué)歷不限,性格開朗,熱愛銷售工作; 2、經(jīng)驗(yàn)不限、具有快消品行業(yè)或零售等銷售工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先; 3、反應(yīng)敏捷、表達(dá)能力強(qiáng),具有較強(qiáng)的語言表達(dá)能力及交際技巧,具有親和力; 4、良好的客戶服務(wù)意識(shí); 薪資構(gòu)式:階梯式高底薪+高提成+季度獎(jiǎng)金+年終獎(jiǎng)金(個(gè)人業(yè)績(jī)提點(diǎn))綜合收入8000-10000起 上班時(shí)間:周一到周六8:30-12:00、13:30-18:00 公司的福利:話補(bǔ)+交通補(bǔ)貼+季度年度獎(jiǎng)金+員工旅游+生日福利+節(jié)日福利+績(jī)效獎(jiǎng)金+年終獎(jiǎng)金+員工培訓(xùn)+五險(xiǎn)等
21小時(shí)前
陳小麗
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)-華西商業(yè)城
工作內(nèi)容: 維護(hù)負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)已合作的客情關(guān)系,對(duì)老客戶進(jìn)行回訪和日常維護(hù),鞏固老客戶的產(chǎn)品銷售和產(chǎn)品種類的不斷增加和提高,及時(shí)處理客戶反饋的問題,保證友好合作關(guān)系,發(fā)展區(qū)域新客戶,提高市場(chǎng)占有率,及時(shí)維護(hù)好區(qū)域內(nèi)客戶款項(xiàng); 任職職責(zé): 1、男女不限,學(xué)歷不限,性格開朗,喜歡跟人打交道,對(duì)自己目前的收入現(xiàn)狀不滿意; 2、反應(yīng)敏捷、表現(xiàn)欲強(qiáng),具有親和力; 3、吃苦耐勞,態(tài)度端正,有責(zé)任心,有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神; 4、經(jīng)驗(yàn)不限、具有快消品行業(yè)或零售等銷售工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先; 加入我們你將得到: 最優(yōu)的晉升空間:公司清晰的職業(yè)規(guī)劃,一路指引你走向優(yōu)秀的top銷乃至企業(yè)管理者: 最優(yōu)的薪酬待遇:每月高達(dá)7000的底薪+每月高達(dá)4000元績(jī)效+每月高提成10%+每月豐厚的獎(jiǎng)金+每月津貼+每年按業(yè)績(jī)直接提點(diǎn)年終獎(jiǎng),努努力月入過萬,并且公司有新人扶持:老帶新的模式,主管經(jīng)理一帶一帶教培養(yǎng),不用自己迷茫跑市場(chǎng);2、入職直接分配老客戶,入職既有業(yè)績(jī)能享受提成,工資有保障,不用自己像賣房賣保險(xiǎn)一樣地推陌拜。 最優(yōu)的福利保障:五險(xiǎn)!一個(gè)都不能少(養(yǎng)老保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)) 最優(yōu)的帶薪假期:國(guó)家法定假日+帶薪年假+帶薪婚喪/病/孕假哺乳假/陪產(chǎn)假+省內(nèi)外員工免費(fèi)旅游 最優(yōu)的培訓(xùn)體系:實(shí)用的在職培訓(xùn)+系統(tǒng)的階段培訓(xùn)+個(gè)人家庭生活職業(yè)生涯培訓(xùn) 年輕的團(tuán)隊(duì)+公司下午茶+四菜一湯工作午餐+辦公環(huán)境好~~ 上班時(shí)間:周一到周六8:30-12:00、13:30-18:00 星期天休息,法定節(jié)假日正常休息,超長(zhǎng)年假12-15天。
21小時(shí)前
陳小麗
廣西南寧百會(huì)藥業(yè)集團(tuán)有限公司招聘:公司標(biāo)志 logo
廣西南寧百會(huì)藥業(yè)集團(tuán)有限公司
所在行業(yè) 貨運(yùn)/機(jī)電/儀器
成立時(shí)間 24年(2000年9月28日)
企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
公司規(guī)模 100-499人

該公司其他職位

車間操作工

¥4000-5000元

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¥4000-5000元

南寧-江南區(qū)

固體車間操作工(壓片)

¥4000-5000元

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