職位描述
注:工作地址可選擇有嘉和城、鳳嶺山語城、中海國際社區(qū)等
一個改變命運的選擇!
原深圳品牌地產(chǎn)區(qū)域總監(jiān),多年入選“精英會”,親授經(jīng)驗。幫助有緣人加速成功!免費培訓(xùn),無經(jīng)驗者可三個月內(nèi),成為優(yōu)秀地產(chǎn)人才!
本人2006年帶領(lǐng)8位同事,創(chuàng)造業(yè)績1200多萬。到離職之時成功幫助團隊十二位同事升職為銷售經(jīng)理。
我現(xiàn)在最大的愿望就是,幫助到更多的人。把我十三年的房地產(chǎn)經(jīng)驗,傳授給所遇到的有緣人,我追求的不僅僅創(chuàng)造高業(yè)績,而是幫助到他人成功的滿足感!
如果你渴望成功,如果你夠自信,如果你也相信我,可以給你自己:一個改變命運的選擇!
讓我們一起實現(xiàn)財富夢吧!匯駿南寧超強銷售團隊歡迎你!
我們團隊急招:20名精英。
公司高層重獎禮聘:底薪2600-4600元+最高提成50%+獎金2000-20000元+社保+國內(nèi)游+出國旅游等,優(yōu)秀者可年收入超80萬!
近期招聘,面試人員甚多,有一些感悟,與大家分享一下!
(1)有人,年近40歲,薪水目標僅3000元。
思考:我想知道你前20年都干了什么?放棄每一次機會都是對家庭和生命的辜負!
(2)有人,大專學(xué)歷,想要工作輕松,薪水10000。
思考:請問你值這么多錢嗎,你有何專項技能?你想天上掉餡餅嗎?
(3)有人,23歲,要求工作穩(wěn)定,做5休2,早9晚5,工作輕松,不累。目標2000元就可以了。
思考:請問,你多大?在等嗎?你打算帶上你的家人一起等嗎?你不知道這樣的日子越過越窮嗎?
(4)有人,一副大佬的樣子,賺多少錢無所謂!
思考:真的無所謂嗎?你真的把一生的錢賺夠了?老有所養(yǎng),病有所醫(yī)了嗎!既然真的賺夠了一生的錢,那為何還要考慮這,考慮那,直接來嘗試一下,那不是很刺激嗎?
我已經(jīng)為你準備好了,你學(xué)歷不高沒有關(guān)系,你先天條件不好沒有關(guān)系,你沒有經(jīng)驗也沒有關(guān)系。
只要你有:
(1)我有努力賺錢的決心!
(2)我有努力學(xué)好的信心!
(3)我有水滴石穿的恒心!
你若堅持,我必支持!
匯駿地產(chǎn)豪宅區(qū)房板塊歡迎您加入挑戰(zhàn)!
很多朋友說:待遇最重要,特別是高底薪和提成。在此,歡迎拿我們的待遇跟任何公司比對!我們志在幫助身邊人先富起來!
職位福利:底薪+提成+公提+分紅+獎金+培訓(xùn)+晉升+社保+旅游等。
公司簡介
廣西匯駿房地產(chǎn)代理有限公司作為匯駿集團成員,其前身是最早一批在廣西成立的城市分行之一,前身創(chuàng)辦于2007年5月。整個團隊經(jīng)過10余年的穩(wěn)步發(fā)展,一直活躍于廣西的房地產(chǎn)領(lǐng)域,為當?shù)胤康禺a(chǎn)投資者及發(fā)展商提供全面而周到的優(yōu)質(zhì)服務(wù)。
廣西匯駿的業(yè)務(wù)主要包括兩大塊--一手、二手房地產(chǎn)買賣及租賃代理服務(wù),具體包括:一手項目可行性研究分析、推廣、營銷策劃、二手房地產(chǎn)買賣/租賃、物業(yè)評估/放盤、物業(yè)按揭/抵押等服務(wù)。廣西匯駿地產(chǎn)的直營地鋪分行,遍布全市各區(qū)重要的地產(chǎn)成交活躍地段。匯駿地產(chǎn)秉承不炒樓、不食價、公開資訊、公平交易的服務(wù)宗旨,以顧客至上、專業(yè)誠懇的服務(wù)態(tài)度,精心打造出皇牌代理,信心標記的品牌形象,成為廣西同行業(yè)內(nèi)享有盛譽的出色專業(yè)地產(chǎn)代理皇牌。匯駿地產(chǎn)的成功必須建筑在客戶成功的基礎(chǔ)上,這是匯駿地產(chǎn)的經(jīng)營理念,而在管理上,匯駿地產(chǎn)奉行以人為本--為員工營造最佳的工作條件,讓員工無限發(fā)揮其個人潛能的管理理念。為樹立企業(yè)的專業(yè)形象及嚴謹?shù)霓k事作風(fēng),確保為客戶提供優(yōu)質(zhì)的服務(wù),各部門組織架構(gòu)力求簡單直接,方便員工各抒己見,溝通無間;對利益分配力求公平、合理、透明,令員工時刻保持高昂士氣及積極性;對各員工的權(quán)責分工力求清晰明確、仔細,讓同事充分發(fā)揮個人無窮創(chuàng)意及團隊合作精神。
上班地點
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可能感興趣的職位
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資質(zhì)培訓(xùn)主管+雙休4000-7000元南寧-青秀區(qū)廣西北鷗建筑工程咨詢有限公司專業(yè)服務(wù)/咨詢崗位職責: 1、制定先進、優(yōu)秀的行業(yè)培訓(xùn)培訓(xùn)方案 2、定期開展有利于業(yè)務(wù)的培訓(xùn)工作 3、培養(yǎng)對象除了新入職員工,還需要對正式員工進行針對性的培訓(xùn)工作 4、能夠根據(jù)公司要求進行其他培訓(xùn)工作 5、立分析行業(yè)發(fā)展趨勢,與行業(yè)有交流學(xué)習(xí) 任職要求: 1、近期要求有同行(施工資質(zhì),建筑咨詢行業(yè))半年以上的經(jīng)驗。 2、有針對資質(zhì)顧問、人才證書培訓(xùn)案例和介紹 3、在銷售領(lǐng)域2年以上的經(jīng)驗 4、組織能力強、溝通能力強 薪酬福利: 1、該崗位具體薪酬,根據(jù)個人能力而定。 2、福利:包午餐、五險、帶薪年假、過節(jié)福利、生日關(guān)懷、豐厚的月、季、年度業(yè)績激勵獎勵等(科技產(chǎn)品、紅包、國內(nèi)外旅游等)。正式員工可享受大醫(yī)院每年免費年度體檢 3、完善的員工培訓(xùn)包含:專業(yè)知識、產(chǎn)品知識、溝通技巧、企業(yè)文化等。 4、其他福利:如每月下午茶活動節(jié)日聚餐、運動會、籃球賽、每月羽毛球活動等 5、95、00后小哥哥小姐姐團隊,融入簡單,活力充沛,團結(jié)友愛,氛圍超好喲 【上班時間】 早上9:00-12:00,14:00-18:00(午休兩小時); 周末雙休;國家法定節(jié)假日放假; 【上班地點】 青秀萬達銀座1520唐金玉人事專員
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護理部培訓(xùn)管理崗6000-8000元南寧-良慶區(qū)前海人壽醫(yī)院投資南寧有限公司醫(yī)療/護理/保健/衛(wèi)生一、崗位職責: 1.在護理部主任領(lǐng)導(dǎo)下進行工作,協(xié)助護理部主任分管相應(yīng)的工作,承辦相應(yīng)的日常事務(wù); 2.根據(jù)教學(xué)目標,負責護理臨床教學(xué)的管理,組織落實護理實習(xí)生實習(xí)計劃和臨床進修任務(wù); 3.負責組織并參與護理查房、護理技術(shù)操作質(zhì)量的督查,發(fā)現(xiàn)問題及時向護理部經(jīng)理匯報,提出改進意見; 4.負責全院護理人員考試成績的錄入、統(tǒng)計、匯總、存檔。協(xié)助完成護理部有關(guān)文件的打印、復(fù)印、分發(fā)等工作; 5.負責護理部培訓(xùn)相關(guān)會議、事宜的通知和會議記錄、整理、歸檔工作; 6.負責對全院護士注冊及護士繼續(xù)教育學(xué)分等進行統(tǒng)計、匯總、錄入、存檔; 7.每年組織全院護理人員進行2次以上業(yè)務(wù)知識、“三基”理論及護理技能操作的培訓(xùn)考試考核工作; 8.負責對新上崗、轉(zhuǎn)正及合同期滿的護理人員進行業(yè)務(wù)技能及相關(guān)理論的培訓(xùn)考試考核工作; 9.負責護理人員技術(shù)檔案資料的收集、整理和各種登記、統(tǒng)計工作; 10. 其他部門相關(guān)業(yè)務(wù)及管理工作。 二、任職要求 1.本科及以上學(xué)歷,護理學(xué)相關(guān)專業(yè),初級及以上職稱; 2.有三級醫(yī)院護理從業(yè)經(jīng)驗,具備護理部同崗位經(jīng)驗者優(yōu)先考慮; 3.具備統(tǒng)籌擬定全員護理教學(xué)、培訓(xùn)計劃經(jīng)驗,有創(chuàng)新、拓寬科研思維; 4.工作積極向上,具有較強結(jié)果導(dǎo)向思維,良好的溝通能力、服務(wù)意識及自我成就動機,有優(yōu)秀的團隊領(lǐng)導(dǎo)能力,擅長團隊組建及培養(yǎng); 5.熟練運用各種辦公軟件;具有一定的公文書寫能力; 6.遵紀守法,遵守職業(yè)道德規(guī)范。陳老師
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培訓(xùn)經(jīng)理8000-13000元南寧-江南區(qū)廣西南寧市守心科技有限公司計算機硬件崗位職責: 1.目標設(shè)定:與各部門負責人協(xié)作,根據(jù)業(yè)務(wù)需求和個人職業(yè)發(fā)展路徑設(shè)定培訓(xùn)目標。 2.進度監(jiān)控:使用KPIs(關(guān)鍵績效指標)和學(xué)習(xí)管理系統(tǒng)追蹤員工的學(xué)習(xí)進度,并定期審查這些數(shù)據(jù)。 3.成果評估:通過問卷調(diào)查、測試、觀察等方式評估培訓(xùn)的有效性,評估培訓(xùn)工作轉(zhuǎn)化情況,并據(jù)此調(diào)整培訓(xùn)內(nèi)容。 4.激勵措施:設(shè)計和實施激勵計劃,比如“最佳學(xué)員”獎項、培訓(xùn)積分兌換獎勵等。 5.反饋循環(huán):建立一個反饋循環(huán)機制,鼓勵員工分享他們在培訓(xùn)過程中的體驗和建議。 任職要求: 1、本科以上學(xué)歷,2年以上工作經(jīng)驗,有電商物流類的培訓(xùn)經(jīng)歷優(yōu)先考慮。 3、溝通能力強,有培訓(xùn)工作經(jīng)歷,獨立的項目統(tǒng)籌管理經(jīng)驗。 4、具備較強的組織、協(xié)調(diào)能力和抗壓能力。 5、熟練運用 excel、ppt、思維導(dǎo)圖,精通課件制作。鄧禮環(huán)
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招聘培訓(xùn)專員4000-5000元南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)廣西固特斯供應(yīng)鏈有限公司互聯(lián)網(wǎng)/電子商務(wù)【崗位職責】 一、招聘工作: 1.負責公司人才的招聘。 2.負責公司招聘渠道的建設(shè),簡歷甄選、意向溝通、面試安排工作; 3.招聘的后續(xù)評估工作,包括招聘數(shù)據(jù)分析,并進一步優(yōu)化招聘工作; 4.負責招聘系統(tǒng)的維護,跟進各項目的招聘流程完整性。 二、培訓(xùn)工作: 1.負責培訓(xùn)體系建設(shè)、落地年度培訓(xùn)計劃; 2.協(xié)助人才梯隊建設(shè)項目推進,負責新入職人員培訓(xùn)工作、考核轉(zhuǎn)正; 4、負責落地公司季度、年度績效考核工作; 5、領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。 【崗位要求】 1、全日制??埔陨蠈W(xué)歷,人力資源專業(yè)優(yōu)先。 2、兩年以上招聘、培訓(xùn)、人才梯隊建設(shè)項目參與經(jīng)驗,最少具有其中一項; 3、擅長分析總結(jié),具備較強的組織協(xié)調(diào)和溝通能力。 【薪酬福利】 1、薪資范圍:4000~4500,五險; 2、上班時間:冬令時8:30-12:00、13:00-17:30,雙休; 3、享有國家法定節(jié)假日; 5、傳統(tǒng)節(jié)假日福利、團建等。
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切藥員3000-4000元南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)南寧市景昌中藥飲片有限公司農(nóng)業(yè)/漁業(yè)/林業(yè)崗位職責: 1、進行中藥材的挑選、煅制、炒炙、切制、蒸煮等工作。 2、經(jīng)過培訓(xùn)能夠熟練使用相應(yīng)儀器。 任職要求: 1、20-48周歲 2、具備一定學(xué)習(xí)能力,做事積極主動 3、吃苦耐勞,手腳麻利 4、 有相關(guān)中藥飲片工作經(jīng)驗優(yōu)先 有五險,有工作餐。林姐
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市場實習(xí)生(免費培訓(xùn)+無責底薪)5000-6000元南寧-江南區(qū)-江南萬達廣場南寧市弘尚信息科技有限公司計算機硬件公司直招,不收取任何費用 工作職責: 1、負責公司南寧及周邊區(qū)域的商家的開拓和維護; 2、根據(jù)市場銷售計劃,完成區(qū)域銷售任務(wù)指標; 3、開拓新市場,發(fā)展新客戶,維護服務(wù)好老客戶; 4、負責轄區(qū)市場信息的收集、整理、分析; 5、主動為客戶提供熱情、滿意、周到的服務(wù)。 崗位要求: 1.男女不限 2.形象良好,善于表達 3.待人熱情,親和力強 4.能吃苦耐勞,責任感強 5.愿意服從工作安排,為人友善 我們將為您提供】 試用期2個月 1、薪資結(jié)構(gòu):底薪3000+個人績效獎金1000+高提成(平均月薪5000元以上且上不封頂); 2、豐厚福利:全勤獎+優(yōu)秀員工獎+節(jié)日福利+生日關(guān)懷+員工季度旅游+帶薪培訓(xùn)+年終獎 3、晉升:公開透明的晉升空間(管理層均由內(nèi)部競聘產(chǎn)生)(縱向:職業(yè)發(fā)展方向;銷售——主管——部門經(jīng)理——總經(jīng)理) 4、專業(yè)化系統(tǒng)化培訓(xùn):業(yè)績優(yōu)秀人員會送到總部培訓(xùn)學(xué)習(xí)。! 5、新員工培養(yǎng)期:由公司分部高級銷售經(jīng)驗主管直接負責,一對一培訓(xùn)指導(dǎo),可幫助新人迅速成長! 6、精英文化:不限定成長時間,能力突出可快速提升! 7、培訓(xùn):公司提供免費系統(tǒng)專業(yè)完善的培訓(xùn),助您全面提升個人能力! 8、資源共享、團隊作戰(zhàn):公司資源共享平臺,“黃金搭檔”助你快速成長 地址: 南寧市江南區(qū)亭洪路48-1號江南萬達廣場A2棟1206室
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產(chǎn)品培訓(xùn)經(jīng)理4000-6000元南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)-高新苑廣西桂愛多醫(yī)藥科技有限責任公司計算機硬件1.主要工作職責;針對公司產(chǎn)品進行客戶教育及員工內(nèi)訓(xùn),制定培訓(xùn)計劃等 2.每月不定期到各地區(qū)出差培訓(xùn),宣講公司產(chǎn)品及相關(guān)技能培訓(xùn)等。 3.要求具備醫(yī)藥相關(guān)專業(yè),在醫(yī)藥行業(yè)工作2年以上工作經(jīng)驗,熟悉OTC市場相關(guān)規(guī)則等。 4薪資待遇4000+,會議場次提成,達成率獎勵,總體不低于5000+,差旅費報銷,每月基本休息4天上以上,可適當調(diào)休,帶薪假期。 5.學(xué)歷要求不低于醫(yī)藥??埔陨蠈W(xué)歷,工作兩年以上并取得一定成績者優(yōu)先考慮! 6.男女不限,要求口齒伶俐,吐字清晰,普通話標準,能夠適應(yīng)各種環(huán)境以及出差等。 加分項 有以下行業(yè)經(jīng)驗:休閑/娛樂·醫(yī)藥批發(fā)零售·其他消費品張洪財
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培訓(xùn)講師6000-8000元南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)-高新苑廣西桂愛多醫(yī)藥科技有限責任公司計算機硬件1.主要工作職責;針對公司產(chǎn)品進行客戶教育及員工內(nèi)訓(xùn),制定培訓(xùn)計劃等 2.每月不定期到各地區(qū)出差培訓(xùn),宣講公司產(chǎn)品及相關(guān)技能培訓(xùn)等。 3.要求具備醫(yī)藥相關(guān)專業(yè),在醫(yī)藥行業(yè)工作2年以上工作經(jīng)驗,熟悉 OTC 市場相關(guān)規(guī)則等。4薪資待遇4000+,會議場次提成,達成率獎勵,總體不低于5000+,差旅費報銷,每月基本休息4天上以上,可適當調(diào)休,帶薪假期。5.學(xué)歷要求不低于醫(yī)藥??埔陨蠈W(xué)歷,工作兩年以上并取得一定成績者優(yōu)先考慮!6.男女不限,要求口齒伶俐,吐字清晰,普通話標準,能夠適應(yīng)各種環(huán)境以及出差等。張洪財
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(創(chuàng)業(yè))實習(xí)生(免費培訓(xùn)+無責底薪)6000-8000元南寧-江南區(qū)-江南萬達廣場南寧市弘尚信息科技有限公司計算機硬件公司直招,不收取任何費用 1.對于有創(chuàng)業(yè)想法或者通過社會實踐獲得真正的社會歷練的人,進入半保護狀態(tài)下的社會真實的創(chuàng)業(yè)發(fā)展環(huán)境中,真實的參與學(xué)習(xí)創(chuàng)業(yè)整個過程,總結(jié)每個項目運作細節(jié)。這個過程重在學(xué)習(xí)體驗真實的創(chuàng)業(yè)環(huán)境和通過創(chuàng)業(yè)學(xué)習(xí)行為而積累創(chuàng)業(yè)所需要的各個資源例如項目經(jīng)驗、客戶、渠道、團隊建設(shè)等,為將來創(chuàng)業(yè)打下堅實的發(fā)展基礎(chǔ); 2.從基層開始經(jīng)過系統(tǒng)培訓(xùn),累積團隊運營管理和企業(yè)運營管理經(jīng)驗; 3.學(xué)會公司運營模式后,公司提供優(yōu)質(zhì)項目,創(chuàng)業(yè)孵化資金、人力資源支撐,專業(yè)系統(tǒng)的培訓(xùn)支持,為創(chuàng)業(yè)者解決后顧之憂; 4.全面負分公司的運營及管理 任職要求: 1.有強烈創(chuàng)業(yè)想法的年輕人; 2.強烈的責任感,有較強的實現(xiàn)個人價值的愿望; 3.有團隊管理經(jīng)驗或擔任學(xué)校學(xué)生會工作者優(yōu)先考慮 4.有良好的團隊合作精神和組織協(xié)調(diào)能力,有志愿從事管理方面的工作 5.品格優(yōu)良、為人正直可靠、有上進心、不甘于平庸。 6.具有良好的團隊合作精神、人際溝通能力 待遇: 底薪3000+績效獎金1000+團隊績效獎5%+國內(nèi)外旅游+生日福利(綜合薪資6000以上, 上不封頂)
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見習(xí)管理(免費培訓(xùn)+無責底薪+住房補貼)6000-12000元南寧-江南區(qū)-江南萬達廣場南寧市弘尚信息科技有限公司計算機硬件公司直招,不收取任何費用 崗位職責: 1.前期1-3個月時間需要熟悉了解公司業(yè)務(wù)板塊 2.具備一定溝通能力,協(xié)調(diào)能力,抗壓能力后學(xué)習(xí)團隊運營管理相關(guān)事宜 3.具備獨立管理團隊能力,開始學(xué)習(xí)關(guān)于公司經(jīng)營管理相關(guān)事宜 有企圖心、 表現(xiàn)優(yōu)秀者有機會負責集團分公司經(jīng)營管理資格 崗位要求: 1.年齡18歲以上,形象氣質(zhì)佳,男女不限 2.能吃苦耐勞,責任感強、有上進心 3.團隊榮譽感強,做事積極主動 4.樂于助人,為人正直、思想積極正面 5.應(yīng)屆畢業(yè)生,軍人優(yōu)先 6.請求職者前來應(yīng)聘和上班時形象專業(yè)、著正裝 薪資待遇: 【我們將為您提供】 試用期2個月 1、薪資結(jié)構(gòu):底薪3500元+績效獎金1000+提成+團隊績效獎金5%(平均月薪6000元以上且上不封頂); 2、豐厚福利:全勤獎+優(yōu)秀員工獎+節(jié)日福利+生日關(guān)懷+員工季度旅游+帶薪培訓(xùn)+年終獎 3、晉升:公開透明的晉升空間(管理層均由內(nèi)部競聘產(chǎn)生)(縱向:職業(yè)發(fā)展方向;銷售——主管——部門經(jīng)理——總經(jīng)理) 4、專業(yè)化系統(tǒng)化培訓(xùn):業(yè)績優(yōu)秀人員會送到總部培訓(xùn)學(xué)習(xí)。! 5、新員工培養(yǎng)期:由公司分部高級銷售經(jīng)驗主管直接負責,可幫助新人迅速成長! 6、精英文化:不限定成長時間,能力突出可快速提升! 7、培訓(xùn):公司提供免費系統(tǒng)專業(yè)完善的培訓(xùn),助您全面提升個人能力! 8、資源共享、團隊作戰(zhàn):公司資源共享平臺,“黃金搭檔”助你快速成長 地址:南寧市江南區(qū)亭洪路48-1號江南萬達廣場A3棟1025室
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