職位描述

崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)公司專車的使用、保養(yǎng)、維修和清潔工作。
2、協(xié)助處理公司車輛保險(xiǎn)、索賠、年檢辦理。
3、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的臨時(shí)事務(wù)。

任職資格:
1、年齡25-30歲,男,持有C1以上駕照,2年以上駕齡且2年內(nèi)無交通事故記錄。
2、1年以上專職司機(jī)工作經(jīng)驗(yàn),對高檔轎車與商務(wù)車性能熟悉,有一定的車輛保養(yǎng)與維修知識,武警、退伍軍人優(yōu)先考慮。
3、形象端正、為人正直、吃苦耐勞、責(zé)任心強(qiáng),具有較強(qiáng)的服務(wù)意識,有一定的商務(wù)接待禮儀知識。
4、對南寧及廣西境內(nèi)道路熟悉,能適應(yīng)經(jīng)常出差、加班工作。
5、二十四小時(shí)待命。
6、有很大的晉升空間。
備注:本崗位涉及一定的銷售工作,不能接受者勿投!

公司簡介

??????金祥達(dá)集團(tuán)2016年正式進(jìn)駐廣西南寧,旗下?lián)碛袃杉覍?shí)力雄厚子公司:廣西桂府行二手車銷售有限公司、廣西線之家文化傳媒公司。目前集團(tuán)已在南寧五大區(qū)全面開展業(yè)務(wù),憑借專業(yè)高效的精英團(tuán)隊(duì),豐富多樣的理財(cái)產(chǎn)品迅速搶占南寧市場,并以不可阻擋之勢,向周邊城市擴(kuò)張。我們始終以專業(yè)的投資視角,服務(wù)于廣大的投資者。

??????集團(tuán)愿景:通過持續(xù)的創(chuàng)新與優(yōu)質(zhì)的產(chǎn)品和服務(wù),成為國內(nèi)最權(quán)威的金融投資企業(yè)。

??????集團(tuán)使命:領(lǐng)航金融?共享成長

??????集團(tuán)服務(wù)理念:務(wù)實(shí)創(chuàng)新、知行合一,以“一切以為客戶財(cái)富增值”為焦點(diǎn),增加集團(tuán)產(chǎn)品的穩(wěn)定性,保持集團(tuán)產(chǎn)品的權(quán)威性,誠信經(jīng)營、互利共贏。

??????企業(yè)精神:務(wù)實(shí)、開拓、友愛、奉獻(xiàn)

??????集團(tuán)誠諾:天道酬勤,人道酬誠,商道酬信,業(yè)道酬精。

上班地點(diǎn)

可能感興趣的職位

售后站長
6000-7000元
南寧-青秀區(qū)
售后站店長/服務(wù)經(jīng)理 崗位內(nèi)容 1、負(fù)責(zé)直營店售后日常事務(wù),制定計(jì)劃.目標(biāo).完成上級下達(dá)的既定任務(wù); 2、處理接待售后事故車保險(xiǎn)理賠; 3、全面負(fù)責(zé)的售后工作; 4、完成領(lǐng)導(dǎo)交代的其他事宜。 任職要求: 1、有3-5年4S店工作經(jīng)驗(yàn)或者汽車行業(yè)的同崗位經(jīng)驗(yàn); 2、會基本的維修技術(shù)原理; 3、能管理整個(gè)售后的工作和工作安排等; 4、具備較強(qiáng)的管理能力、溝通能力和統(tǒng)籌能力。 薪資待遇:根據(jù)各人能力而定 上班時(shí)間:9-18:00 單休 福利待遇:五險(xiǎn)、節(jié)日福利、生日福利、專業(yè)培訓(xùn)、餐補(bǔ)、不定期團(tuán)建活動等
16小時(shí)前
南寧-青秀區(qū)
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)美團(tuán)平臺整體運(yùn)營工作,對店面各個(gè)數(shù)據(jù)的掌控情況 2、通過平臺后臺數(shù)據(jù)的分析,調(diào)整每階段的運(yùn)營策略與推廣方式做好推廣活動 3、負(fù)責(zé)深入分析美團(tuán)平臺客戶消費(fèi)規(guī)律,做好推廣活動 4、負(fù)責(zé)分析平臺銷售情況,優(yōu)化運(yùn)營模式,提升整體銷售額及產(chǎn)品銷售 5、負(fù)責(zé)店鋪活動期間營銷活動的策劃和制定和實(shí)施 崗位要求: 1、大專及以上學(xué)歷; 2、擁有一年以上美團(tuán)店鋪運(yùn)營相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn); 3、具備較強(qiáng)的人際溝通能力及邏輯思維能力,思維敏捷,能夠準(zhǔn)確把握各項(xiàng)線上活動,高效整合內(nèi)外部資源促成銷售業(yè)績; 4、具有良好的溝通能力,具有高度的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神。
2024-11-15
張曉彬
南寧-良慶區(qū)-廣西體育中心
廣西正邦廣聯(lián)農(nóng)牧發(fā)展有限公司
農(nóng)業(yè)/漁業(yè)/林業(yè)
1、制定豬場糞水管理計(jì)劃以及監(jiān)督實(shí)行 2、全面負(fù)責(zé)環(huán)保區(qū)域內(nèi)“6S”管理、表格記錄填寫及時(shí)和完整無誤 3、負(fù)責(zé)環(huán)保站各指標(biāo)的檢測上報(bào),嚴(yán)禁弄虛作假 4、負(fù)責(zé)環(huán)保站維修、技改、建設(shè)需求提報(bào)及進(jìn)度推進(jìn) 工作地點(diǎn):廣西桂林 有一年環(huán)保站、污水處理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先
2024-11-13
林經(jīng)理
南寧-江南區(qū)
負(fù)責(zé)藥店的線上運(yùn)營和策劃 崗位要求: 1、有藥店連鎖線上銷售渠道【美團(tuán)、餓了么】運(yùn)營推廣經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先 2、思維開闊,有創(chuàng)新意識,責(zé)任心強(qiáng),具有團(tuán)隊(duì)精神,能承受工作壓力; 3、有敏銳的行業(yè)觀察能力,優(yōu)秀的理解和溝通能力。 4、有同等崗位經(jīng)驗(yàn)2年及以上
2024-11-12
韋小姐
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)
崗位職責(zé): 負(fù)責(zé)加油站經(jīng)營管理、安全管理和站內(nèi)員工管理工作。 任職要求: 1、遵紀(jì)守法,誠實(shí)守信,愛崗敬業(yè),吃苦耐勞、身體健康,有良好的職業(yè)道德,無不良記錄。 2、具有良好的溝通表達(dá)能力和承壓、履職能力等。 3、年齡35周歲以下的成年人,具有專科及以上學(xué)歷的畢業(yè)生;大學(xué)本科及以上學(xué)歷的年齡放寬至40歲。 4、有1年以上加油站工作經(jīng)驗(yàn),符合國家規(guī)定及行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)制定的上崗條件,持有地方安監(jiān)部門核發(fā)的資格證書,以及持有危險(xiǎn)化學(xué)品經(jīng)營負(fù)責(zé)人證、計(jì)量證、上崗證,取得加油員資格證者優(yōu)先考慮。 工作地點(diǎn):南橫高速公路南橫新福、那陽服務(wù)區(qū)4座加油站
2024-11-12
宋女士
南寧-青秀區(qū)
崗位職責(zé): 1,負(fù)責(zé)美團(tuán)平臺活動管理,進(jìn)行各品類商品選品、各品類專題頁面、活動營銷方案的策劃執(zhí)行,日?;顒舆\(yùn)營效果分析,根據(jù)分析結(jié)果進(jìn)行活動運(yùn)營策略調(diào)整與優(yōu)化。 2,負(fù)責(zé)品牌在美團(tuán)的直播業(yè)務(wù)運(yùn)營工作,完成直播業(yè)務(wù)目標(biāo),管理直播團(tuán)隊(duì)做好日常運(yùn)營以及項(xiàng)目優(yōu)化。 3,基于“美團(tuán)/點(diǎn)評\"平臺,負(fù)責(zé)市場、行業(yè)、競爭情報(bào)信息的研究分析,洞察品類發(fā)展,解釋市場情況判斷發(fā)展趨勢,持續(xù)發(fā)現(xiàn)市場機(jī)會:包括不限于市場行業(yè)趨勢,消費(fèi)者行為以及平臺發(fā)展動態(tài) 4,根據(jù)產(chǎn)品運(yùn)營狀況,做好數(shù)據(jù)分析,按照市場反饋信息調(diào)節(jié)市場推廣策略基于公司業(yè)務(wù)現(xiàn)實(shí)情況制定出市場運(yùn)營方案的執(zhí)行和優(yōu)化指引。 5,協(xié)助負(fù)責(zé)平臺活動及網(wǎng)絡(luò)營銷方案策劃;維護(hù)協(xié)調(diào)客戶關(guān)系、統(tǒng)計(jì)整理客戶資料,不斷開拓新的活動模式,并對平臺上同行業(yè)相關(guān)競品的活動保持密切關(guān)注和學(xué)習(xí); 6,定期對流程機(jī)制、產(chǎn)品需求進(jìn)行復(fù)盤,基于業(yè)務(wù)價(jià)值、用戶價(jià)值持續(xù)推動優(yōu)化改善 要求: 1, 本科或以上學(xué)歷,有過商家管理與寵物行業(yè)運(yùn)營經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮。 2,有較強(qiáng)的自驅(qū)力,有市場運(yùn)營的思維和對客戶需求深刻理解,對市場的產(chǎn)品發(fā)展有敏銳的嗅覺,能夠運(yùn)用創(chuàng)新且實(shí)際的分析方法解決問題,主動推動業(yè)務(wù)落 3,熟悉直播業(yè)務(wù),對直播有自己的理解,懂的美團(tuán)團(tuán)購直播后臺操作(不需要直播)。 4,具有較強(qiáng)的邏輯思考能力,優(yōu)秀的溝通表達(dá)能力,能夠獨(dú)立撰寫思路清晰的分析報(bào)告,善于將復(fù)雜的分析框架與結(jié)果有效傳遞,推動業(yè)務(wù)一起實(shí)現(xiàn)目標(biāo) 5,有本地生活平臺/抖音平臺,大型寵物連鎖團(tuán)購運(yùn)營行業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先:
2024-11-11
曹經(jīng)理
南寧-青秀區(qū)
廣西中人網(wǎng)絡(luò)發(fā)展有限公司
通信/電信/網(wǎng)絡(luò)設(shè)備
1、負(fù)責(zé)所在區(qū)域的維護(hù)站的日常管理工作(包含維護(hù)站人員的日常招聘、培訓(xùn)、站內(nèi)費(fèi)用管理等工作) 2、對維護(hù)站所在區(qū)域的維護(hù)指標(biāo)負(fù)責(zé),做好日常維護(hù)故障的處理、人員的調(diào)配,并定期和各方的溝通匯報(bào)工作。 3、負(fù)責(zé)維護(hù)站的物資、車輛使用、安全生產(chǎn)的宣貫及監(jiān)督等工作。 要求: 1、精通通信維護(hù)各種故障處理技術(shù)。 2、有個(gè)良好的個(gè)人素養(yǎng)及溝通能力 3、有同崗工作經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先考慮。
2024-11-11
楊女士
南寧-江南區(qū)
職責(zé): 全盤運(yùn)營管理 1.具備戰(zhàn)略高度,能全盤管理服務(wù)中心日常運(yùn)營工作,保障服務(wù)能力能及時(shí)滿足服務(wù)需求; 2.監(jiān)控服務(wù)中心關(guān)鍵業(yè)務(wù)指標(biāo)管理、成本、風(fēng)險(xiǎn),保障安全生產(chǎn)及運(yùn)營并完成績效考核,能實(shí)現(xiàn)自負(fù)盈虧; 3.服務(wù)政策的完善和執(zhí)行并掌握行業(yè)相關(guān)信息; 4.服務(wù)產(chǎn)品的優(yōu)化和豐富; 5.定期帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成車輛、設(shè)備、工具和配件的盤點(diǎn); 6.配合銷售和交付及其他團(tuán)隊(duì)完成對內(nèi)相關(guān)工作并負(fù)責(zé)服務(wù)中心對外相關(guān)事務(wù); 7.充分了解整體業(yè)務(wù)情況,了解日常運(yùn)營中的管理風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)(如:團(tuán)隊(duì)管理、日常流程、設(shè)備和資產(chǎn)管理、政策法規(guī)、環(huán)境健康等)。 8.服務(wù)意識 具備極強(qiáng)的用戶服務(wù)意識,能做到以用戶為中心,同時(shí)優(yōu)化服務(wù)流程、為用戶提供解決方案以提升用戶滿意度; 充分挖掘用戶的需求,分析需求,并能結(jié)合業(yè)務(wù)發(fā)展重點(diǎn),基于現(xiàn)有服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)和當(dāng)?shù)靥厣?,?chuàng)造需求,提供產(chǎn)品。 9.溝通能力 具備極強(qiáng)的談判能力,能雙贏處理用戶抱怨及投訴,維護(hù)品牌口碑; 10.文化宣導(dǎo) 能夠以身作則踐行公司文化和價(jià)值觀,并在一線宣導(dǎo)企業(yè)文化,打造符合公司文化價(jià)值觀的團(tuán)隊(duì); 能結(jié)合業(yè)務(wù)的需求,明確團(tuán)隊(duì)的目標(biāo),日常管理能做到公平公正,清晰傳達(dá)工作指令。 11.團(tuán)隊(duì)管理 清楚地了解業(yè)務(wù)現(xiàn)有及中長期所需要的組織架構(gòu)及對應(yīng)需求,制定相應(yīng)的人才規(guī)劃,合理設(shè)置組織結(jié)構(gòu),并適時(shí)推動和落實(shí)組織變革; 及時(shí)跟進(jìn)員工的成長并在團(tuán)隊(duì)中創(chuàng)建相互學(xué)習(xí)的氛圍。 任職要求: 1.本科及以上學(xué)歷; 2.10年以上的工作經(jīng)驗(yàn),有傳統(tǒng)豪華品牌或高端新能源品牌從業(yè)管理經(jīng)驗(yàn); 3.熟悉新能源用戶服務(wù)行業(yè)的現(xiàn)狀和發(fā)展趨勢; 4.掌握新能源車輛工作的原理,具備基本的車輛維修和診斷的專業(yè)能力; 5.具備極強(qiáng)的邏輯思維能力和數(shù)據(jù)分析能力; 6.具備能力包含但不限于售后業(yè)務(wù)經(jīng)營、車間管理和備附件營銷管理及較強(qiáng)的財(cái)務(wù)知識; 7.具備極強(qiáng)的領(lǐng)導(dǎo)能力、溝通能力、談判能力和人際交往能力; 8.能熟練使用常用的辦公軟件。
2024-11-10
方女士
服務(wù)站長
6000-10000元
南寧-江南區(qū)
崗位職責(zé): 1、按時(shí)完成公司下達(dá)的年度營運(yùn)指標(biāo); 2、負(fù)責(zé)監(jiān)督、指導(dǎo)倉庫、保修和維修車間的工作并作月度考核; 3、現(xiàn)場處理客戶和本部門員工投訴、持續(xù)保證客戶和員工滿意; 4、參與疑難問題的診斷、接待,處理重大客戶投訴和重大質(zhì)量問題; 5、負(fù)責(zé)各項(xiàng)會議的召開及售后各項(xiàng)工作的不斷優(yōu)化改進(jìn); 6、建立合理的服務(wù)組織機(jī)構(gòu)并安排、協(xié)調(diào)各部門之間的工作; 7、進(jìn)行維修服務(wù)現(xiàn)場技術(shù)指導(dǎo); 8、負(fù)責(zé)與廠家相關(guān)部門的聯(lián)系以獲得技術(shù)支持; 9、負(fù)責(zé)抓好車間維修質(zhì)量,安全生產(chǎn)和環(huán)境保護(hù); 10、控制維修服務(wù)的工作質(zhì)量和進(jìn)度; 11、完成養(yǎng)護(hù)品、衍生產(chǎn)品和再生品的營銷管理工作; 12、負(fù)責(zé)確定部門人員的培訓(xùn)需求及計(jì)劃制定,對本部人員崗位考核并及時(shí)上報(bào)和存檔; 13、領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
2024-11-10
覃秋香
配送站長
5000-10000元
南寧-武鳴區(qū)-嘉利商住城
[工作職責(zé)] 1、通過管理騎手完成公司制定目標(biāo)。 2、線上和線下招聘、培訓(xùn)、管理隊(duì)長和騎手。 3、關(guān)注各項(xiàng)指標(biāo)以及騎手隊(duì)伍和騎手考核數(shù)據(jù)、及時(shí)處理異常問題。 4、對站點(diǎn)整體數(shù)據(jù)的整理及分析。 5、突發(fā)事件解決,解決配送運(yùn)營中出現(xiàn)的各種問題,異常事件處理等。 [職位要求] 1、注重長遠(yuǎn)職業(yè)發(fā)展、學(xué)習(xí)能力強(qiáng)且勤奮。 2、吃苦耐勞、執(zhí)行力強(qiáng),有外賣、配送、運(yùn)營經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 3、有較強(qiáng)進(jìn)取心,渴望快速學(xué)習(xí)成長。 4、會操作MS Office辦公軟件,尤其是Excel操作,會基礎(chǔ)的數(shù)據(jù)分析。 5、能獨(dú)立制定方案、執(zhí)行動作、復(fù)盤結(jié)果。 [任職資格] 1.有較強(qiáng)的溝通能力和協(xié)調(diào)能力,具有一定的想法和積極性; 2.有強(qiáng)烈的進(jìn)取心,并渴望快速成長,有較高的職業(yè)態(tài)度;能吃苦耐勞,有很好的服務(wù)意識; 3.具有超強(qiáng)的執(zhí)行力并極度勤奮,抗壓能力強(qiáng),能夠獨(dú)立完成各項(xiàng)任務(wù)和公司指標(biāo); 4.物流管理專業(yè)并有2年以上團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn),喜歡挑戰(zhàn)自己,超越自身天花板; 5.??萍耙陨蠈W(xué)歷,年齡35周歲以下。 [工作地點(diǎn)]:廣西南寧武鳴區(qū)、橫州市 [薪資福利] 1、工資:5K-12K 年終獎(jiǎng)(根據(jù)年度業(yè)績) 2.五險(xiǎn),各類帶薪休假(法定年假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假等),提供高于同行業(yè)具有競爭力的薪資水平; 公司為員工提供各種培訓(xùn)機(jī)會,組織各種工作。能力提升等相關(guān)內(nèi)部培訓(xùn)與戶外拓展,如:內(nèi)、外部業(yè)務(wù)能力培訓(xùn),管理能力培訓(xùn),專業(yè)技能培訓(xùn)、游學(xué)等相關(guān)脫產(chǎn)帶薪培訓(xùn)。 職位福利:五險(xiǎn)、帶薪年假、高溫補(bǔ)貼、節(jié)日福利、每年多次調(diào)薪、定期體檢、員工旅游 職位亮點(diǎn):完善的培訓(xùn)及晉升體系 原標(biāo)題:《物流主管(外賣站長)》
2024-11-09
韋祎
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