辦公室專職文秘

崗位職責(zé)： 1、協(xié)助校長合理安排每日工作計(jì)劃； 2、負(fù)責(zé)協(xié)助校長對接商務(wù)項(xiàng)目，修改合同、方案等文字處理工作； 3、負(fù)責(zé)客戶的接待工作（有時(shí)需要應(yīng)酬喝酒，介意者勿投）； 4、負(fù)責(zé)協(xié)助校長處理公司公共關(guān)系和外聯(lián)事務(wù)； 5、要求會開車。 崗位要求： 1、本科及以上學(xué)歷，相關(guān)文秘專業(yè)優(yōu)先； 2、身高160cm以上，氣質(zhì)形象佳； 3、具有相關(guān)商務(wù)接待工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先； 4、具有較好的溝通、協(xié)調(diào)、組織能力； 薪資待遇： 工作時(shí)間：9:00-12:00 14:00-18:00，每周單雙休； 薪資結(jié)構(gòu)：4k-5k/月，加班補(bǔ)貼+五險(xiǎn)+年終獎+帶薪年假； 工作地點(diǎn)：南寧市江南區(qū)普羅旺斯波爾多莊園1號商業(yè)樓3樓五三教育

負(fù)責(zé)協(xié)助秘書長做好協(xié)會和黨支部辦公室日常管理與行政事務(wù)： 1．文件的收、發(fā)；各類公文的起草、文件的上傳、下達(dá)、歸檔； 2．會員單位資料的收集、整理，做好與會員單位的溝通聯(lián)絡(luò)； 3．社會組織備案、年檢等上報(bào)工作； 4．與上級單位、會員單位及其他相關(guān)單位等的對外銜接工作； 5．對外合同、協(xié)議的初審、簽章及負(fù)責(zé)公章的使用和保管； 6．各類活動的籌劃、實(shí)施與會務(wù)安排； 7．各類會議的預(yù)算、收支、結(jié)余登記； 8．費(fèi)用報(bào)銷等制單、轉(zhuǎn)賬等出納工作； 9．負(fù)責(zé)辦公室來人來訪的接待工作； 10．整理會員單位郵件地址、管理協(xié)會郵箱、微信群、公眾號； 11．負(fù)責(zé)協(xié)會簡報(bào)、會議記錄、會議紀(jì)要等文件的起草、打印、報(bào)審及發(fā)放等工作； 12．負(fù)責(zé)協(xié)會例會、臨時(shí)會議和大型活動的服務(wù)工作及相關(guān)文件的整理、歸檔； 13．管理辦公室水電、衛(wèi)生、及與物業(yè)的對接； 14．辦公設(shè)備及辦公用品的采購、維護(hù)和管理； 15．落實(shí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他臨時(shí)任務(wù)。

區(qū)域發(fā)展總監(jiān) 崗位人數(shù)：5名 工作地點(diǎn)：廣西南寧、柳州、桂林、貴港、玉林 崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)區(qū)縣指導(dǎo)中心負(fù)責(zé)人的發(fā)展招募及直營校區(qū)發(fā)展； 2、協(xié)同副總經(jīng)理（秘書長）共同完成省級及區(qū)縣發(fā)展目標(biāo)； 3、嚴(yán)謹(jǐn)?shù)男畔⑺鸭Y選、人力資源挖掘與整合、邀約符合畫像的潛在區(qū)縣指導(dǎo)中心負(fù)責(zé)人進(jìn)行合作洽談； 4、深度理解并向潛在對象解讀項(xiàng)目的價(jià)值、意義、校區(qū)發(fā)展及運(yùn)營模式； 5、協(xié)助組織區(qū)縣指導(dǎo)中心負(fù)責(zé)人常規(guī)培訓(xùn)及赴總部培訓(xùn)、省級指導(dǎo)中心復(fù)訓(xùn)，指導(dǎo)區(qū)縣指導(dǎo)中心負(fù)責(zé)人開展校區(qū)開發(fā)及運(yùn)營協(xié)同； 6、協(xié)同處理外部關(guān)系，為“中外人文交流全球勝任力研究所”樹立良好品牌及形象； 任職要求： 1、5年以上教培或師培領(lǐng)域、教育軟硬件服務(wù)領(lǐng)域管理或創(chuàng)業(yè)（聯(lián)合創(chuàng)業(yè)）經(jīng)驗(yàn)； 2、歷史團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)規(guī)模不低于10人，所管理機(jī)構(gòu)年度營收體量不低于500萬； 3、豐富的市場營銷與B端S端銷售管理經(jīng)驗(yàn)； 4、熟悉國家相關(guān)法律法規(guī)政策，對教育行業(yè)發(fā)展具有獨(dú)立見解; 5、優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)意識與領(lǐng)導(dǎo)力，優(yōu)秀的溝通協(xié)調(diào)力; 6、具備作為一個(gè)教育從業(yè)者的基本職業(yè)道德素養(yǎng)； 7、在廣西或全國范圍擁有廣泛同業(yè)人脈者優(yōu)先。 8、過往有在廣西縣級或縣級以上教育主管部門、科技主管部門有司職領(lǐng)導(dǎo)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先； 待遇： 年薪30萬+（含底薪及績效獎勵）；所開發(fā)區(qū)縣校區(qū)營收分紅；實(shí)繳股權(quán)獎勵（非期權(quán)）及年度分紅；5險(xiǎn)一金；多次北京總部商業(yè)管理培訓(xùn)；

崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)公司各類電腦文檔的編號、打印、排版和歸檔; 2、報(bào)表的收編以及整理,以便更好的貫徹和落實(shí)工作; 3、協(xié)調(diào)會議室預(yù)定,合理安排會議室的使用; 4、協(xié)助保潔員完成公共辦公區(qū)、會議室環(huán)境的日常維護(hù)工作,確保辦公區(qū)的整潔有序; 5、完成部門經(jīng)理交代的其它工作。 任職要求: 1、大專以上學(xué)歷,形象氣質(zhì)佳,性格開朗,普通話標(biāo)準(zhǔn); 2、具備一定的禮儀接待技能; 3、溝通能力強(qiáng),具備一定的綜合管理能力及執(zhí)行力; 4、計(jì)算機(jī)操作技能熟練,掌握office辦公軟件;

崗位職責(zé)： 1.協(xié)助董事長的日常行程管理、事務(wù)處理； 2.協(xié)助董事長外部商務(wù)聯(lián)絡(luò)、內(nèi)部管理對接工作，與各部門保持良好的溝通協(xié)調(diào)； 3.協(xié)助維護(hù)公司的公共關(guān)系，協(xié)助撰寫公司對外匯報(bào)、總結(jié)、領(lǐng)導(dǎo)講話提綱等材料； 4.負(fù)責(zé)公司公眾號撰寫及宣傳； 5.高效完成董事長交辦的其他工作。 任職要求： 1.形象好氣質(zhì)佳、普通話標(biāo)準(zhǔn)； 2.漢語言文學(xué)、中文、新聞傳播等相關(guān)專業(yè)； 3.三年相關(guān)崗位工作經(jīng)驗(yàn)； 4.有一定文字功底，能獨(dú)立完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的工作任務(wù)； 5.具有一定敬業(yè)精神及良好的溝通能力； 6.熟練使用PPT、Excel、word等辦公軟件。

工作職責(zé): 1、負(fù)責(zé)董事長的日常安排，包括董事長辦公室來訪接 待，商務(wù)隨行，重要會議、會客及活動的牽頭安排并做好各項(xiàng)協(xié)調(diào)準(zhǔn)備工作; 2、隨送董事長公務(wù)活動，參加會議，并做好會議記錄，談判記錄; 3、負(fù)責(zé)傳達(dá)董事長的只適合意見，并監(jiān)督、落實(shí)董事長交辦的完成情況; 4、配合董事長交辦的其他工作的督辦、協(xié)調(diào)及落實(shí)任務(wù); 5、協(xié)助董事長做好公司內(nèi)、外部溝通對接工作; 6、負(fù)責(zé)公文寫作，資料撰寫，合同保管等; 7、完成董事長臨時(shí)交辦的其他工作。任職資格: 1、22-35歲，中文、秘書、行政管理等相關(guān)專業(yè)，大專以上學(xué)歷，熟悉董事長助理、秘書工作內(nèi)容，具備1年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn); 2、身高160cm以上，形象氣質(zhì)佳，語言、文字表達(dá)能力強(qiáng)，具有良好的活動組織及文檔撰寫能力; 3、處事靈活優(yōu)秀，具有良好的商務(wù)接待、公關(guān)、組織協(xié)調(diào)、談判能力，積極主動性、執(zhí)行力強(qiáng)，擅長商務(wù)接待宴請。 4、能接受應(yīng)酬、出差，有C1駕照。(不能接受勿投) 工作時(shí)間：9:00-18:00 單雙休

崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)協(xié)助董事長安排工作日常行程； 2、負(fù)責(zé)董事會會議的組織、安排和記錄； 3、負(fù)責(zé)董事會日常事務(wù)、行程的備忘和提醒； 4、可以接受出差，在公司指導(dǎo)下做好相關(guān)接待工作； 5. 應(yīng)屆畢業(yè)生也可培養(yǎng)。 任職要求： 1、專業(yè)不限，性別不限，形象好，氣質(zhì)佳，性格開朗活潑，熱情大方； 2、有較好的溝通能力，較強(qiáng)的抗壓能力，做事細(xì)心且耐心，思維敏捷、對工作認(rèn)真負(fù)責(zé)； 3、能吃苦耐勞，能應(yīng)酬，能出差。

工作職責(zé)： 1、執(zhí)行及督導(dǎo)執(zhí)行集團(tuán)及公司的各項(xiàng)決議，踐行公司的企業(yè)文化和價(jià)值觀； 2、協(xié)助董事長的日常工作安排，負(fù)責(zé)董事長安排工作的跟進(jìn)、溝通與協(xié)調(diào)； 3、負(fù)責(zé)董事長文件、信件、函電的接收與轉(zhuǎn)達(dá)，協(xié)助擬定日常公文、報(bào)告等相關(guān)文書資料； 4、負(fù)責(zé)做好客戶來電、來訪的接待工作，并負(fù)責(zé)記錄和整理董事長與來訪單位相關(guān)人員洽談的會議內(nèi)容； 5、負(fù)責(zé)記錄和整理董事長與公司相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)、部門和項(xiàng)目公司內(nèi)部工作會議和重要談話內(nèi)容，并負(fù)責(zé)監(jiān)督檢查工作內(nèi)容安排、指令的執(zhí)行和完成情況； 6、負(fù)責(zé)督促、檢查、催辦董事長批件及辦公會議議定事項(xiàng)的辦理工作； 7、檢查、督促董事長布置的各項(xiàng)工作任務(wù)的貫徹、落實(shí)、執(zhí)行情況； 8、隨同董事長進(jìn)行項(xiàng)目考察，參與商務(wù)洽談、商務(wù)談判工作; 9、負(fù)責(zé)來訪的商務(wù)接待工作，做好對外聯(lián)系和公關(guān)工作; 10、完成董事長交辦的其他事項(xiàng)。 任職要求： 1、全日制本科及以上學(xué)歷，文秘、經(jīng)管、工程類相關(guān)專業(yè)，應(yīng)屆畢業(yè)生； 2、身高165cm以上，形象氣質(zhì)佳；有秘書工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先； 3、具備較強(qiáng)的文字和公文功底，能夠起草各類文書； 4、熟悉商務(wù)禮儀，溝通表達(dá)能力強(qiáng)，反應(yīng)靈活機(jī)敏； 5、工作有條理、細(xì)致、認(rèn)真、善于總結(jié)，責(zé)任心強(qiáng)，為人誠實(shí)可靠； 6、具有較強(qiáng)的抗壓能力和執(zhí)行力，領(lǐng)悟能力好，有較強(qiáng)的服務(wù)意識和良好的溝通協(xié)調(diào)能力； 7、有C1駕駛執(zhí)照，能適應(yīng)短期出差，周末輪值。 薪酬福利： 1、國家法定節(jié)假日正常休假，享有相應(yīng)的節(jié)日福利、生日福利、年終福利等； 2、按國家規(guī)定購買五險(xiǎn)、商業(yè)意外險(xiǎn)等。

崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)董事長起草修改董事長信函、演講稿、報(bào)告、總結(jié)等各類文書； 2、協(xié)助董事長進(jìn)行日常工作安排，協(xié)調(diào)董事長出席會議、重要活動的安排，合理編排董事長的工作日程表，并及時(shí)提醒，包括日程管理、會議組織和文件處理等； 3、配合董事長處理外部公共關(guān)系（政府、重要客戶等），以及協(xié)助董事長做好公司來賓的接待工作，參與組織接待工作。 4、跟蹤和處理董事長交辦的重要事項(xiàng)，及時(shí)提醒并協(xié)調(diào)相關(guān)部門負(fù)責(zé)人進(jìn)行落實(shí)； 5、負(fù)責(zé)機(jī)密文件和資料的保管和管理，確保信息安全和保密制度的執(zhí)行； 任職要求： 1、大專及以上學(xué)歷，行政管理、文秘、企業(yè)管理等相關(guān)專業(yè)，有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮； 2、形象氣質(zhì)佳，具有較好的社交能力，以及語言表達(dá)能力； 3、具備優(yōu)秀的組織協(xié)調(diào)能力，能夠靈活應(yīng)對多任務(wù)并保持工作效率； 4、具備很強(qiáng)的文字表達(dá)能力和較好的溝通能力，能夠準(zhǔn)確地理解和傳達(dá)信息； 5、具備優(yōu)秀的人際交往能力，善于處理人際關(guān)系和解決問題； 6、有駕照，能接受應(yīng)酬，能適應(yīng)偶爾出差； 薪酬、工作時(shí)間、地點(diǎn)、福利： 1、月薪：6K—12K 2、工作時(shí)間：9:00-12:00和13:30-17:00，大小周休息 3、工作地點(diǎn)：南寧 4、福利：五險(xiǎn)、年終獎金、節(jié)日福利、生日福利、員工培訓(xùn)、餐飲補(bǔ)貼

全日制本科，漢語言文學(xué)、新聞類專業(yè)者優(yōu)先 1.為總辦提供行政協(xié)助及日常事務(wù)處理，報(bào)告、文檔制作等 ； 2.與各部門領(lǐng)導(dǎo)溝通與聯(lián)系； 3.負(fù)責(zé)外來資料及內(nèi)部呈閱文件的分類、初步審閱，各部門送審文件核查、上報(bào)及反饋 ； 4.會議的組織、有效會議記錄生成、會議精神傳遞； 5.維護(hù)日常關(guān)系網(wǎng)及內(nèi)外部關(guān)系接洽，重要客戶、政企人士及外聯(lián)對象的節(jié)日問候、來訪接待及公關(guān)聯(lián)絡(luò)； 6.參與各職能部門、分公司橫向、縱向溝通協(xié)調(diào)，有時(shí)陪同參加部分展會、研討會等； 7.文件保管，管理制度草擬，下傳執(zhí)行； 8.領(lǐng)導(dǎo)交代的其他工作事項(xiàng)。