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職位描述

你的加入可以給我們帶來新的活力，我們同樣也可以贈你無限的發(fā)展空間。

崗位職簀:

第一階段：熟悉市場運營，了解公司產品，學習線下運營引流知識，線下跟商家對接合作，積累經驗，儲備能力，建立基礎人際關系，協(xié)助公司的日常宣傳以及推廣。

第二階段：負責新市場的拓展和新團隊運營的管理，維護老客戶，發(fā)展新客戶；協(xié)調各部門和日常團隊間的管理和培訓，負參與公司管理干部的培訓學習；

第三階段：參與公司運營管理，接觸中高層管理學習，參與行政運營，市場戰(zhàn)略規(guī)劃，增加產品的活動范圍及分公司業(yè)務拓展等工作。

崗位要求:

1、學歷不限，大專學歷以上優(yōu)先(優(yōu)秀者可放寬)，專業(yè)不限

2、具備良好的溝通協(xié)調能力和表達能力，富有敬業(yè)精神和團隊精神;

3、具備良好的分析能力、解決問題能力以及合作服務意識;

4、有帶領團隊經驗者優(yōu)先考慮，無經驗者團隊協(xié)助能力

5、認真細心、責任心強，為人正直;

福利待遇:

1.免費提供員工宿舍;

2.在職帶薪培訓(統(tǒng)一拓展培訓+在線培訓);

3.帶薪休假，國內、外旅游學習機會;

4.定期團隊活動(慶功會、公司旅游、體育活動);

5.績效獎金，豐厚的年終獎等。

公司簡介

南寧路騰企業(yè)管理有限公司是集團型企業(yè)，依托集團40多年的經驗積累，已成功打造出以系統(tǒng)、平臺和人才為核心的強大競爭力，公司一向銳意創(chuàng)新，勇于嘗試。當前著重于與各大商家合作為商家提供線下引流服務，致力于為客戶帶來更優(yōu)質服務體驗和為員工帶來更廣闊的發(fā)展空間。期待你的加入。

多年來，企業(yè)憑借成熟的運營體系、強大的研發(fā)生產力、遍布全國的營銷網絡和高效專業(yè)的培訓系統(tǒng)，培養(yǎng)出一大批成功的創(chuàng)業(yè)型企業(yè)家。企業(yè)注重“以人為本”，鼓勵每位創(chuàng)業(yè)伙伴參與到企業(yè)中?！耙云鬄榧遥云鬄闃s”努力挖掘個人潛能，在提高生活品質的同時，實現人生價值。在企業(yè)遠見性的經營思路和積極和諧的企業(yè)文化氛圍下，吸引了眾多管理、營銷、培訓等業(yè)界精英。

企業(yè)愿景：

打造成中國一流的戰(zhàn)略營銷平臺，個人蛻變成企業(yè)家的創(chuàng)業(yè)孵化器

企業(yè)定位：

建立一個既賺錢又值錢的企業(yè)

企業(yè)使命：

為客戶提供更好的營銷服務，為員工提供寬闊的發(fā)展機會

上班地點

工作地址：南寧江南區(qū)南寧江南萬達廣場A10棟1930室查看上班路線

可能感興趣的職位: 綠色食品專賣店銷售文員
5000-10000元

南寧-青秀區(qū)-銀宇大廈

南寧盈騰生物科技有限公司

制藥/生物工程

工作內容 1.負責綠色有機食品專賣店會員開發(fā)管理和維護。 2.店內輪班值守，負責到店客戶接待、產品介紹和銷售等。 3.負責維護店內產品陳列等。 4.在店長的帶領下，完成門店銷售目標，爭取突出的個人業(yè)績。崗位要求: 1.年齡25到45歲 , 喜歡銷售行業(yè)或者有銷售經驗 ,做過保險、直銷、會銷和養(yǎng)生保健等行業(yè)優(yōu)先。 2.有責任心、上進心 ,善于溝通，喜歡學習，能吃苦耐勞，敢于挑戰(zhàn)高薪，親和力強、性格開朗 ,積極樂觀 ,熱愛健康行業(yè)。上班時間:上午8:00到12:00,下午2:30到 5:30，周日休息國家法定節(jié)假日休息，超長春節(jié)假期。高提成，業(yè)績達成獎勵，年終獎，午餐福利，五險晉升空間:銷售文員-儲備干部-店長-區(qū)域經理全國連鎖店面，新人入職有人帶。

黎總; 品管儲備干部
6000-8000元

南寧-江南區(qū)

廣西正大卜蜂食品有限公司

快速消費品(食品,飲料,化妝品)

1、品管儲備干部（醫(yī)藥學，生物工程，畜牧獸醫(yī)，化工等專業(yè)，來賓市武宣縣工作，6000-8000元/月）——溝通交流及學習能力強，培養(yǎng)方向：品管經理；黨員學生會干部優(yōu)先 1、提供有競爭力的薪酬待遇，完善的“五險一金”，享受高額的商業(yè)保險 2、每年為員工提供免費體檢福利 3、包吃住 4、每年一定比例調薪 5、春節(jié)、中秋過節(jié)福利費 6、每月績效獎金 7、年終獎金 8、帶薪年休假歡迎各位朋友自薦！推薦！; 銷售培訓生
4000-5000元

南寧-江南區(qū)

廣西和而信科技有限公司

批發(fā)/零售

任職要求： 1、招聘有意向往銷售崗位發(fā)展的退伍軍人； 2、對醫(yī)學檢驗行業(yè)感興趣，立志于在醫(yī)學檢驗行業(yè)展現自己的才能并愿意長期發(fā)展； 3、具有工作激情、團隊精神，良好的心理素質及良好的溝通能力； 4、接受公司安排進行市場培訓，作為公司儲備干部進行培養(yǎng)，合格后分配區(qū)域工作。工作職責： 1、了解并熟悉公司產品和市場的業(yè)務開發(fā)流程，學習檢驗、病理實驗項目的市場開發(fā)及管理； 2、根據公司年度計劃任務，制定本區(qū)域年度計劃任務，不斷的總結工作過程與經驗，能帶領團隊，完成既定目標； 3、協(xié)助銷售區(qū)域主管負責區(qū)域內的醫(yī)院業(yè)務的推廣、訂單收集及客戶維護等工作； 4、能獨立完成區(qū)域主管分配的區(qū)域內銷售任務，負責客戶匯款的催繳和跟蹤； 5、定期拜訪客戶，及時了解、收集產品需求信息及競爭對手信息。所有正式員工享有以下福利： 1、提供系列專業(yè)培訓，為期六個月，培訓地點為公司及客戶終端； 2、培訓期間，保證底薪3000+培訓補助2000元/月，培訓合格后簽訂正式勞動合同； 3、購買五險一金（養(yǎng)老保險、失業(yè)保險、醫(yī)療保險、工傷保險、生育保險、住房公職金）及人身意外商業(yè)險； 4、正式員工享有帶薪年假、年終獎、優(yōu)秀員工獎、節(jié)假日津貼、通訊補貼、午餐補貼、結婚禮金、生育禮金等。誠摯歡迎你的加入，來接受挑戰(zhàn)吧！

姚女士; 儲備干部（晉升空間大+提供食宿）
4000-8000元

南寧-興寧區(qū)-綠都商廈

南寧尚藝文商貿有限公司

貿易/進出口

工作內容：協(xié)助經理管理30-50人的銷售團隊，做好會前、會中、會后的準備工作以及掃尾工作前期要了解市場的運作流程其他福利待遇： 1、公司提供住宿，小區(qū)宿舍三室兩廳 2、包吃，每天有專人做飯！你只要負責吃就好！ 2、優(yōu)秀員工一年1-2次國內外旅游 3、每周一次聚會水果點心任你吃 4、定期安排團建(當然是出去玩啦!) 去燒烤！去爬山！去游湖！去游玩任職資格 1、中專以上學歷 2、能吃苦耐勞，敢于挑戰(zhàn)自己 3、喜歡熱愛銷售，喜歡外出旅游 4、具備良好的學習態(tài)度和工作態(tài)度注 1、一經錄用，公司有人教有人帶 2、可接受應屆畢業(yè)生面試時間： 10:00---11:30 13:30---16:30 公司地址：興寧區(qū)民生路131號綠都商廈25樓2503室地鐵1號線朝陽廣場E出口公交車民生廣場下車即可; hrbp管培生
3000-5000元

南寧-良慶區(qū)-春天產業(yè)園

南寧致一輪胎有限公司

汽車及零配件

通過各部門的輪崗學習，支持業(yè)務部門完成工作任務，實現公司目標。崗位內容： 1. 負責制定、實施和監(jiān)督人力資源政策，規(guī)劃和開展組織建設工作； 2. 參與業(yè)務部門的招聘、培訓、績效考核等日常管理工作； 3. 管理員工入職離職、薪酬待遇、社保福利等方面的人事事務； 4. 協(xié)助領導開展人力資源管理相關工作。任職要求： 1. ?？萍耙陨蠈W歷，人力資源管理、工商管理等相關專業(yè)，有相關經驗優(yōu)先，應屆生亦可。 2. 熟悉用人單位各項勞動法律法規(guī)，具備較強的人際溝通、協(xié)調能力； 3. 具有良好的組織、計劃、分析、解決問題的能力； 4. 品行端正、責任心強，能夠承受一定的工作壓力。 5、可接受每月7天左右出差工作。

張小波; 招標代理部干事
3000-4000元

南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)-盛世龍騰

廣西大通建設監(jiān)理咨詢管理有限公司

專業(yè)服務/咨詢

工作職責: 1、負責政府采購項目、工程項目招標文件及相關文件的編制、發(fā)布公告及補充通知； 2、負責組織開標、評標、定標、發(fā)放中標通知書等； 3、組織開、評標工作，并對各招標項目的所有資料進行整理和歸檔 4、部門其他日常工作崗位要求: 1、大專及以上學歷,男女不限; 2、熟悉招投標法律法規(guī)與合同,熟悉招標工作流程,能獨立完成招標項目; 3、熟練操作各種辦公設備及軟件; 4、具有良好的口頭表達能力和文字表達能力; 5、具有較強協(xié)作精神和領導能力,具有一定的人際溝通能力。

溫泉; 倉庫儲備干部
4000-5000元

南寧-江南區(qū)

南寧市力源超市有限責任公司

批發(fā)/零售

工作內容： 1、負責倉庫日常物資的驗收、入庫、碼放、保管、盤點、對賬等工作。 2、倉庫數據的統(tǒng)計、存檔、帳務和系統(tǒng)數據的輸入及相關單證的保管與存檔。 3、協(xié)助部門主管負責倉庫的日常管理工作。 4、完成領導交辦的工作。任職要求： 1、大專以上學歷，物流管理專業(yè)、倉儲相關專業(yè)優(yōu)先。 2、良好的職業(yè)素養(yǎng)及較強的溝通表達能力，責任心強。 3、對數字敏感，熟悉電腦辦公技能。 4、具備駕駛技能 5、有倉管相關工作經驗優(yōu)先。上班時間：8:00-12:00、14:30-17:30

羅柳林; 管培生
8000-9000元

南寧-良慶區(qū)-北部灣遠洋大廈

泛灣物流股份有限公司

交通/運輸/物流

任職條件 1.教育背景：本科或碩士研究生學歷，專業(yè)不限。 2.能力素質：領導潛力、學習能力、溝通能力、團隊合作、分析與解決問題能力、適應能力、創(chuàng)新能力。 3.個人特質：積極主動、責任心強、目標導向、誠信正直。崗位內容 1.業(yè)務學習涵蓋倉儲、運輸、訂單處理等環(huán)節(jié)，輪崗熟悉公司業(yè)務流程，積累經驗奠基職業(yè)發(fā)展。 2.項目協(xié)助協(xié)助物流項目，涉及方案優(yōu)化、業(yè)務拓展、流程改進。收集分析數據，支持決策及撰寫報告。 3.客戶溝通良好溝通協(xié)調客戶，了解需求，處理咨詢投訴，維護客戶關系，提升滿意度。 4.團隊協(xié)作與同事協(xié)作達物流目標，培養(yǎng)團隊精神與溝通能力，或承擔項目管理職責提升領導能力。 5.問題改進發(fā)現物流問題提建議方案，推動優(yōu)化，參與公司組織質量效率提升工作，貢獻力量。薪酬待遇年薪10萬+（在完成特定階段的培養(yǎng)或取得一定的工作成績后，視情況給予薪資調整）。

曾女士; 2025年生產系統(tǒng)培訓生（兩班倒）
7000-8000元

南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)

華潤怡寶飲料（南寧）有限公司

快速消費品(食品,飲料,化妝品)

加入華潤怡寶生產團隊，接觸全自動飲料生產工藝及設備，不斷成長為全能型的設備點檢/保養(yǎng)/搶修尖兵；學習生產管理知識，不斷提升班組人員及新進人員的崗位技能，成為供應鏈系統(tǒng)的卓越運營人才。我們希望你：①認同華潤怡寶管理文化、有長期服務意；②機械、自動化類專業(yè)，具有扎實的機電基礎知識； ③積極樂觀有進取心，執(zhí)行力、抗壓力強；④上得了講臺講PPT，拿得起扳手去修機，還能沉得下心創(chuàng)新創(chuàng)效。一、崗位職責 1.設備操作/點檢/保養(yǎng)/維護，完成日生產計劃 2.班組及新進人員技能培訓 3.生產質量過程控制 4.協(xié)助質量體系完善 5.推動改善，開展微小改善、重點提案、QCC項目二、崗位要求： 1、2025年畢業(yè)，應屆畢業(yè)生 2、扎實的機械/機電/自動化知識； 3、認同華潤怡寶企業(yè)管理文化，有長期服務意愿； 4、熱情、積極主動，善溝通； 5、具備一定文字編輯及分析能力； 6、能接受兩班倒工作。三、加入我們您將獲得 1、福利：五險一金：公司為員工購買養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、工傷保險、失業(yè)保險、生育保險并按最高比例（12%）購買住房公積金；商業(yè)保險：公司為員工購買意外傷害等商業(yè)保險；員工互助基金：涵蓋“重大疾病、意外”等補償福利，家屬也有機會享受；帶薪年假：除法律規(guī)定的公休假日及婚假、產假、陪產假等法定休假外，員工入職后根據工作年限享受5-15個工作日帶薪年假；補貼：夜班津貼、高溫補貼、工齡補貼及女職工補貼，另有季度獎及年終獎發(fā)放；提供食宿：免費提供宿舍，工廠內設有食堂，每月有餐補；年度體檢：公司為員工免費安排每年一次健康體檢。四、公司地址及聯系方式公司地址：南寧市西鄉(xiāng)塘區(qū)高新區(qū)豐達路69號乘車路線：地鐵三號線，創(chuàng)業(yè)路站A或B出口，往豐達路路北方向步行10分鐘即到；或乘坐707路到豐達新康東路口，往300米，二層白色辦公樓即到

鄧女士; 儲備干部+免費提供住宿+員工福利+帶薪培訓
5000-6000元

南寧-興寧區(qū)-港豐大廈

南寧普爾泰科技有限公司

計算機硬件

1.無責任底薪3000（2500+200餐補+200交通+100服裝）+1000到1500的績效+獎金（轉正薪資根據個人工作能力***）； 2.端午、中秋、帶薪休假，生日等禮金發(fā)放；愛心基金 3.提供住宿+五險 4.接受無經驗，崗前帶薪培訓，崗位晉升發(fā)展空間大。 5.定期團隊活動（慶功會、生日會、公司旅游、體育活動等）崗位職責： 1、前期會有輪崗學習（人力資源+行政管理+市場營銷+倉儲物流），學習公司運作管理等； 2、負責拓展新公司運作的管理,協(xié)調高層主管對各部門的培訓工作； 3、協(xié)助部門經理完成日常相關工作；負責人員的安排，工作的分配； 4、完成部門經理臨時交辦的其他任務。 5、前期從市場學起，有教有人帶，有系統(tǒng)化培訓。任職要求： 1.愿意從基層做起，有吃苦耐勞的精神； 2.有責任心，能承受一定的工作壓力，有團隊協(xié)作精神； 3.積極進取，有志于從事管理方面的工作。晉升途徑：儲備干部——組長——主管——高管——見習副理-——副理——經理鄭重承諾：公司不收任何費用，無需經驗，實行帶薪培訓。一經錄用提供員工住宿，為員工提供很好的發(fā)展平臺與晉升機會。

祁鋒