職位描述

工作職責(zé):
1、負(fù)責(zé)政府采購項目、工程項目招標(biāo)文件及相關(guān)文件的編制、發(fā)布公告及補(bǔ)充通知;
2、負(fù)責(zé)組織開標(biāo)、評標(biāo)、定標(biāo)、發(fā)放中標(biāo)通知書等;
3、組織開、評標(biāo)工作,并對各招標(biāo)項目的所有資料進(jìn)行整理和歸檔
4、部門其他日常工作
崗位要求:
1、大專及以上學(xué)歷,男女不限;
2、熟悉招投標(biāo)法律法規(guī)與合同,熟悉招標(biāo)工作流程,能獨(dú)立完成招標(biāo)項目;
3、熟練操作各種辦公設(shè)備及軟件;
4、具有良好的口頭表達(dá)能力和文字表達(dá)能力;
5、具有較強(qiáng)協(xié)作精神和領(lǐng)導(dǎo)能力,具有一定的人際溝通能力。

公司簡介

廣西大通建設(shè)監(jiān)理咨詢管理有限公司成立于1993年2月16日,是中國建設(shè)監(jiān)理協(xié)會理事單位,廣西區(qū),南寧市建設(shè)監(jiān)理協(xié)會副會長理事單位,廣西工程咨詢協(xié)會理事單位。公司具有房屋建筑工程監(jiān)理甲級、市政公用工程監(jiān)理甲級資質(zhì),水利水電監(jiān)理、公路監(jiān)理、機(jī)電安裝監(jiān)理乙級資質(zhì),工程咨詢、工程招標(biāo)代理、人防監(jiān)理乙級資質(zhì)。獲得質(zhì)量管理體系GB/T19001-2008、職業(yè)健康安全管理體系GB/T28001-2011和環(huán)境管理體系GB/T24001-2004認(rèn)證證書。
公司設(shè)綜合部、監(jiān)理業(yè)務(wù)處、質(zhì)安環(huán)部、人事處、經(jīng)營部、招標(biāo)咨詢中心、財務(wù)處。下設(shè)桂林分公司、柳州分公司、貴港分公司、河池分公司、融安分公司、北海分公司、百色分公司、崇左分公司、玉林分公司等?,F(xiàn)有員工600余人,其中具有國家注冊監(jiān)理工程師、注冊咨詢工程師、注冊結(jié)構(gòu)工程師、注冊造價工程師、注冊設(shè)備工程師、注冊安全工程師、人防工程師、一級建造師和香港測量師達(dá)180多人。公司專業(yè)技術(shù)力量雄厚,辦公檢測設(shè)備齊全,業(yè)績彪炳,聲威遠(yuǎn)播,至2016年1月,公司已完成工程監(jiān)理、咨詢等項目累計近1100項,總建筑面積達(dá)1000余萬平方米,工程造價總額近300多億元,項目涵蓋了大型公共建筑(包括文教、科研、衛(wèi)生、場館、政府辦公樓、綜合樓等)、安居工程及住宅小區(qū)、裝修改造、工業(yè)廠房、市政工程(含道路、橋梁、廣場、園林綠化、市政綜合管線等)、項目管理及有關(guān)政府部門和企事業(yè)單位委托的項目建議書、可行性研究報告、項目代建、招標(biāo)代理、方案優(yōu)選、工程監(jiān)理等技術(shù)咨詢服務(wù),其中包括北部灣科技園總部基地、邕江大學(xué)新校區(qū)、柳州國際會展中心、柳州地王大廈等項目,足跡遍及廣西八桂大地,積累了豐富的經(jīng)驗,獲得業(yè)主的滿意評價。
經(jīng)過二十五年的錘煉,公司積淀了鮮明特色的“大通"企業(yè)文化,成功締造了“大通”品牌,多次被住建部和中國監(jiān)理協(xié)會評為全國建設(shè)監(jiān)理先進(jìn)單位,連續(xù)十年評為廣西區(qū)、南寧市建設(shè)行業(yè)先進(jìn)單位,累計獲國家“魯班獎”、“廣西優(yōu)質(zhì)工程”、“邕城杯”、“桂花杯”等獎勵113項,多次評為廣西區(qū)、南寧市“重合同、守信用”監(jiān)理單位,為國家和廣西地方經(jīng)濟(jì)發(fā)展做出了較大的貢獻(xiàn)。

上班地點(diǎn)

工作地址: 南寧市科園大道33號盛世龍騰大廈1317室 查看上班路線

可能感興趣的職位

管培生
8000-9000元
南寧-良慶區(qū)-北部灣遠(yuǎn)洋大廈
泛灣物流股份有限公司
交通/運(yùn)輸/物流
任職條件 1.教育背景:本科或碩士研究生學(xué)歷,專業(yè)不限。 2.能力素質(zhì):領(lǐng)導(dǎo)潛力、學(xué)習(xí)能力、溝通能力、團(tuán)隊合作、分析與解決問題能力、適應(yīng)能力、創(chuàng)新能力。 3.個人特質(zhì):積極主動、責(zé)任心強(qiáng)、目標(biāo)導(dǎo)向、誠信正直。 崗位內(nèi)容 1.業(yè)務(wù)學(xué)習(xí) 涵蓋倉儲、運(yùn)輸、訂單處理等環(huán)節(jié),輪崗熟悉公司業(yè)務(wù)流程,積累經(jīng)驗奠基職業(yè)發(fā)展。 2.項目協(xié)助 協(xié)助物流項目,涉及方案優(yōu)化、業(yè)務(wù)拓展、流程改進(jìn)。收集分析數(shù)據(jù),支持決策及撰寫報告。 3.客戶溝通 良好溝通協(xié)調(diào)客戶,了解需求,處理咨詢投訴,維護(hù)客戶關(guān)系,提升滿意度。 4.團(tuán)隊協(xié)作 與同事協(xié)作達(dá)物流目標(biāo),培養(yǎng)團(tuán)隊精神與溝通能力,或承擔(dān)項目管理職責(zé)提升領(lǐng)導(dǎo)能力。 5.問題改進(jìn) 發(fā)現(xiàn)物流問題提建議方案,推動優(yōu)化,參與公司組織質(zhì)量效率提升工作,貢獻(xiàn)力量。 薪酬待遇 年薪10萬+(在完成特定階段的培養(yǎng)或取得一定的工作成績后,視情況給予薪資調(diào)整)。
曾女士
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)
華潤怡寶飲料(南寧)有限公司
快速消費(fèi)品(食品,飲料,化妝品)
加入華潤怡寶生產(chǎn)團(tuán)隊,接觸全自動飲料生產(chǎn)工藝及設(shè)備,不斷成長為全能型的設(shè)備點(diǎn)檢/保養(yǎng)/搶修尖兵;學(xué)習(xí)生產(chǎn)管理知識,不斷提升班組人員及新進(jìn)人員的崗位技能,成為供應(yīng)鏈系統(tǒng)的卓越運(yùn)營人才。 我們希望你:①認(rèn)同華潤怡寶管理文化、有長期服務(wù)意;②機(jī)械、自動化類專業(yè),具有扎實(shí)的機(jī)電基礎(chǔ)知識; ③積極樂觀有進(jìn)取心,執(zhí)行力、抗壓力強(qiáng);④上得了講臺講PPT,拿得起扳手去修機(jī),還能沉得下心創(chuàng)新創(chuàng)效。 一、崗位職責(zé) 1.設(shè)備操作/點(diǎn)檢/保養(yǎng)/維護(hù),完成日生產(chǎn)計劃 2.班組及新進(jìn)人員技能培訓(xùn) 3.生產(chǎn)質(zhì)量過程控制 4.協(xié)助質(zhì)量體系完善 5.推動改善,開展微小改善、重點(diǎn)提案、QCC項目 二、崗位要求: 1、2025年畢業(yè),應(yīng)屆畢業(yè)生 2、扎實(shí)的機(jī)械/機(jī)電/自動化知識; 3、認(rèn)同華潤怡寶企業(yè)管理文化,有長期服務(wù)意愿; 4、熱情、積極主動,善溝通; 5、具備一定文字編輯及分析能力; 6、能接受兩班倒工作。 三、加入我們您將獲得 1、福利: 五險一金:公司為員工購買養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、工傷保險、失業(yè)保險、生育保險并按最高比例(12%)購買住房公積金; 商業(yè)保險:公司為員工購買意外傷害等商業(yè)保險; 員工互助基金:涵蓋“重大疾病、意外”等補(bǔ)償福利,家屬也有機(jī)會享受; 帶薪年假:除法律規(guī)定的公休假日及婚假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假等法定休假外,員工入職后根據(jù)工作年限享受5-15個工作日帶薪年假; 補(bǔ)貼:夜班津貼、高溫補(bǔ)貼、工齡補(bǔ)貼及女職工補(bǔ)貼,另有季度獎及年終獎發(fā)放; 提供食宿:免費(fèi)提供宿舍,工廠內(nèi)設(shè)有食堂,每月有餐補(bǔ); 年度體檢:公司為員工免費(fèi)安排每年一次健康體檢。 四、公司地址及聯(lián)系方式 公司地址:南寧市西鄉(xiāng)塘區(qū)高新區(qū)豐達(dá)路69號 乘車路線:地鐵三號線,創(chuàng)業(yè)路站A或B出口,往豐達(dá)路路北方向步行10分鐘即到; 或乘坐707路到豐達(dá)新康東路口,往300米,二層白色辦公樓即到
鄧女士
南寧-興寧區(qū)-港豐大廈
1.無責(zé)任底薪3000(2500+200餐補(bǔ)+200交通+100服裝)+1000到1500的績效+獎金(轉(zhuǎn)正薪資根據(jù)個人工作能力***); 2.端午、中秋、帶薪休假,生日等禮金發(fā)放;愛心基金 3.提供住宿+五險 4.接受無經(jīng)驗,崗前帶薪培訓(xùn),崗位晉升發(fā)展空間大。 5.定期團(tuán)隊活動(慶功會、生日會、公司旅游、體育活動等) 崗位職責(zé): 1、前期會有輪崗學(xué)習(xí)(人力資源+行政管理+市場營銷+倉儲物流),學(xué)習(xí)公司運(yùn)作管理等; 2、負(fù)責(zé)拓展新公司運(yùn)作的管理,協(xié)調(diào)高層主管對各部門的培訓(xùn)工作; 3、協(xié)助部門經(jīng)理完成日常相關(guān)工作;負(fù)責(zé)人員的安排,工作的分配; 4、完成部門經(jīng)理臨時交辦的其他任務(wù)。 5、前期從市場學(xué)起,有教有人帶,有系統(tǒng)化培訓(xùn)。 任職要求: 1.愿意從基層做起,有吃苦耐勞的精神; 2.有責(zé)任心,能承受一定的工作壓力,有團(tuán)隊協(xié)作精神; 3.積極進(jìn)取,有志于從事管理方面的工作。 晉升途徑: 儲備干部——組長——主管——高管——見習(xí)副理-——副理——經(jīng)理 鄭重承諾:公司不收任何費(fèi)用,無需經(jīng)驗,實(shí)行帶薪培訓(xùn)。一經(jīng)錄用提供員工住宿,為員工提供很好的發(fā)展平臺與晉升機(jī)會。
祁鋒
南寧-興寧區(qū)
高等教育學(xué)專業(yè)、教育技術(shù)學(xué)專業(yè)、職業(yè)技術(shù)教育學(xué)專業(yè)、現(xiàn)代教育技術(shù)專業(yè)等 報名流程及要求:請應(yīng)聘人員進(jìn)入廣西水利電力職業(yè)技術(shù)學(xué)院官網(wǎng)的人才招聘欄目中查看:廣西水利電力職業(yè)技術(shù)學(xué)院2024年招聘第三批次編制外人員(行政教輔人員、輔導(dǎo)員)公告,根據(jù)要求進(jìn)行報名。
謝老師
南寧-興寧區(qū)
行政管理類、教育學(xué)類等 報名流程及要求:請應(yīng)聘人員進(jìn)入廣西水利電力職業(yè)技術(shù)學(xué)院官網(wǎng)的人才招聘欄目中查看:廣西水利電力職業(yè)技術(shù)學(xué)院2024年招聘第三批次編制外人員(行政教輔人員、輔導(dǎo)員)公告,根據(jù)要求進(jìn)行報名。
謝老師
管培生
3000-4000元
南寧-江南區(qū)
【工作內(nèi)容】 1.根據(jù)公司需求,在阿里巴巴上尋找合適的產(chǎn)品,識別、對比優(yōu)質(zhì)的供應(yīng)商; 2.負(fù)責(zé)訂單采購、產(chǎn)品質(zhì)量、交貨期的跟進(jìn),以及匯總協(xié)調(diào); 3.找適合市場需求新產(chǎn)品供應(yīng)商開發(fā),跟進(jìn)相關(guān)采購供應(yīng)商的管理、開發(fā)、評估、審核; 4.情商高,有議價談判能力。 【職位要求】 1.了解電商平臺,對阿里巴巴熟悉,能識別優(yōu)秀的產(chǎn)品廠家; 2.本科以上學(xué)歷,物流,電商相關(guān)專業(yè)優(yōu)先, 3.熟悉辦公軟件,excel表格等制作; 4.工作認(rèn)真 細(xì)心 有責(zé)任心,服從領(lǐng)導(dǎo)的工作安排。 上班時間:8:30-12:30,14:00-18:00 薪資待遇:3500元/月-4000元/月 【公司福利】繳納六險、外訓(xùn)學(xué)習(xí)、每半年至一年評估漲薪晉升、設(shè)有目標(biāo)獎金、下午茶、部門聚餐、節(jié)假日禮品、10天過年帶薪假等
鄧禮環(huán)
管培生
2000-3000元
南寧-青秀區(qū)
崗位職責(zé): 該崗位主要是通過在各崗位實(shí)習(xí)期的學(xué)習(xí),為后在公司總經(jīng)辦、財務(wù)部、人事部和營運(yùn)部培養(yǎng)和輸送人才,后續(xù)會按個人情況往這幾個部門去定崗定薪; 任職要求: 1. 應(yīng)屆或?qū)嵙?xí)生,本科或以上學(xué)歷; 2. 體勤,責(zé)任心強(qiáng); 3. 工作目標(biāo)性強(qiáng); 4. 良好的溝通能力; 工作時間:8:00-12:00,14:30-17:30,大小休 工作待遇:實(shí)習(xí)期(3-6個月):1500-2000元/月+飯補(bǔ),轉(zhuǎn)正3-4K+社保(有畢業(yè)證) 工作地點(diǎn):竹溪大道43號榮桂商廈A座301美加美總部(竹溪苑旁)
人事部
南寧-青秀區(qū)-航洋國際城
【企業(yè)優(yōu)勢】 1、公司提供大量優(yōu)質(zhì)的客戶資源; 2、專業(yè)培訓(xùn)(專業(yè)知識、溝通技巧、企業(yè)文化等),完善的公司體系; 3、高端的辦公場所,強(qiáng)大的團(tuán)隊力量已經(jīng)形成了很好的氛圍辦公環(huán)境。 【崗位職責(zé)】 1、根據(jù)公司提供的優(yōu)質(zhì)資源,通過電話、網(wǎng)絡(luò)等形式開發(fā)有需求的客戶。在高端職場內(nèi)辦公,無需外出(客戶群體精準(zhǔn):公司內(nèi)部有豐富的優(yōu)質(zhì)客戶資源提供,業(yè)務(wù)難度低,提成高,收入高; 2、日常維護(hù)客戶。 【任職要求】 1、 具有較強(qiáng)的溝通表達(dá)能力及交際技巧,熱愛銷售工作,認(rèn)可電話拓客模式,富有銷售激情; 2、思維清晰、活躍,具有親和力,工作細(xì)心負(fù)責(zé),有團(tuán)隊協(xié)作精神; 3、吃苦耐勞,敢于迎接挑戰(zhàn),抗壓能力強(qiáng)。 【上班時間】 8:30-18:00(午休兩小時),周末雙休,國家法定假日休息 【福利待遇】 1、 豐富多彩的集體活動,貼心下午茶,團(tuán)隊聚餐; 2、五險、雙休、法定假日、過節(jié)禮品福利、生日福利; 3、公司提供完善的專業(yè)知識、銷售技能培訓(xùn)和職業(yè)發(fā)展規(guī)劃,職業(yè)發(fā)展晉升通道; 4、級別底薪+高提成+獎金; 5、培訓(xùn)與發(fā)展:公司有完善的培訓(xùn)體系、為員工提供適應(yīng)全新業(yè)務(wù)模式的系統(tǒng)培訓(xùn);為員工提供多維度職業(yè)發(fā)展通道。 【薪資構(gòu)成】 薪資:級別底薪+高提成+獎金: 轉(zhuǎn)正員工綜合平均月均收入8000——15000元/月; 業(yè)務(wù)能力突出者15000——40000元/月; 業(yè)務(wù)能力優(yōu)秀者40000元/月以上; (崗位不設(shè)業(yè)績上限,能者多得) 【晉升發(fā)展】晉升路線明晰:業(yè)務(wù)專員→業(yè)務(wù)骨干→業(yè)務(wù)主管→業(yè)務(wù)經(jīng)理 【上班地址】南寧市青秀區(qū)民族大道131號航洋國際B座1901-1926 公司地處南寧金融中心地帶,地鐵及多路公交直達(dá)交通便利,辦工環(huán)境舒適,工作氛圍愉悅;入職可享業(yè)務(wù)精英培訓(xùn),公司晉升路線公平明晰;歡迎各位優(yōu)秀的人才投遞簡歷!
南寧-良慶區(qū)
大專以上學(xué)歷,有生產(chǎn)管理工作經(jīng)驗者優(yōu)先,有強(qiáng)烈的責(zé)任心與上進(jìn)心與執(zhí)行力,熟練使用OFFTCE WORD.AXCEL等辦公軟件 1.生管、物控工作經(jīng)驗者優(yōu)先。
人事
南寧-邕寧區(qū)
大專以上
2年以上
25-38歲
崗位職責(zé): 1. 根據(jù)崗位的具體要求學(xué)習(xí)專業(yè)知識和營銷技能; 2. 根據(jù)公司提供的資源,通過種渠道或方法與客戶進(jìn)行溝通并嘗試開發(fā); 3. 有效維護(hù)客戶資源,整理重要信息并反饋; 4. 努力完成業(yè)績指標(biāo),達(dá)成各項績效考核標(biāo)準(zhǔn); 5. 協(xié)助完成公司銷售管理相關(guān)項目的計劃、組織、實(shí)施、監(jiān)督工作。 任職要求: 1. 市場營銷專業(yè)優(yōu)先,對銷售管理有濃厚興趣; 2. 具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力及團(tuán)隊合作意識; 3. 具備優(yōu)良的行為品質(zhì)和職業(yè)素養(yǎng); 4. 有自信心,樂觀向上,工作態(tài)度積極認(rèn)真; 5. 吃苦面耐勞,愿意學(xué)習(xí)、適應(yīng)出差、抗壓力強(qiáng)。 薪資和福利待遇 階梯式底薪+高業(yè)績提成+周末雙休+年終獎+其他業(yè)績獎勵+每月團(tuán)建活動+旅行獎勵等等
何經(jīng)理
總經(jīng)理
廣西大通建設(shè)監(jiān)理咨詢管理有限公司招聘:公司標(biāo)志 logo
廣西大通建設(shè)監(jiān)理咨詢管理有限公司
所在行業(yè) 地質(zhì)/監(jiān)理/咨詢
成立時間 26年(1997年12月18日)
企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
公司規(guī)模 100-499人
企業(yè)服務(wù)
費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)
商務(wù)合作
聯(lián)系我們
用戶幫助
用戶協(xié)議
隱私政策
聯(lián)系方式
在線客服:800019119
客服電話:07733679588
客服郵箱:guipin@vip.qq.com / guipin@21cn.com
桂聘APP客戶端
與HR在線聊,入職更快
掃碼下載APP