職位描述
崗位職責:
1、負責協(xié)助采購經(jīng)理做好電梯配件的采購管理工作,保障供應需求,降低采購成本;
2、負責產(chǎn)品詢價、議價、比價、定價的全過程,擬定采購計劃;
3、負責貨物出、入庫的管理,做好相關單證的保管與存檔工作;
4、負責入庫貨物的擺放,科學有序的進行倉庫物資保管工作;
5、完成部門主管交辦的其它事宜。
有交通工具優(yōu)先考慮。
薪資:3000-4000元+安全獎+五險一金+年終獎+節(jié)假日福利+其他福利
公司簡介
歐日電梯公司,知名品牌電梯的核心代理商,率先制定電梯服務行業(yè)“4S”標準,致力于集電梯“銷售”、“安裝”、“維保及零配件供應”、“技術信息咨詢”為一體的品牌電梯4S綜合服務。
公司1997年創(chuàng)立于廣東省,以集團化的管理模式,通過與世界知名電梯品牌的緊密合作,以標準化的服務體系,規(guī)?;牟少弮r格優(yōu)勢,實現(xiàn)市場銷售、安裝、維保梯量萬余臺之多,是華南領先的品牌電梯服務運營企業(yè)之一。
近20年來,我們專注于品牌電梯綜合服務,為地產(chǎn)住宅、寫字樓、商場、政府機關單位、醫(yī)院、酒店等公共建筑,提供專業(yè)、高效的品牌電梯綜合服務。時間的沉淀與積累,以建立專業(yè)、務實、嚴謹、高度敬業(yè)的專家團隊,成為我們立足行業(yè)的核心優(yōu)勢!
歐日人近20年來的努力開拓,以立足兩廣,跨出國門的發(fā)展戰(zhàn)略目標,業(yè)務覆蓋廣西全區(qū)、廣東、海南,并向越南、泰國等東盟國家提供電梯整體解決方案及技術支持服務。
因公司業(yè)務發(fā)展,虛位以待、高薪誠聘各類精英加入!公司將為每一位員工提供良好的工作環(huán)境及完善的薪酬福利,給予廣闊的升值、發(fā)展空間!
【薪酬福利】
根據(jù)員工的崗位設置、專業(yè)技能、職業(yè)素養(yǎng)、績效考核及工齡司齡等因素調整薪資幅度。
(1)薪酬水平:具備有挑戰(zhàn)性及行業(yè)內競爭優(yōu)勢的薪酬幅度;
(2)業(yè)績提成:根據(jù)既定任務的完成情況享有高于同行的提成結算方式;
(3)福利:五險一金(養(yǎng)老、醫(yī)療、工傷、失業(yè)、生育、住房公積金);
(4)培訓:提供相應的崗位、專業(yè)培訓教育機會。
【生活福利】
(1)配備具備接待能力的員工食堂, 提供豐盛的中餐;
(2)不定期組織部門活動,加強內部溝通交流。
(3)年度部門優(yōu)秀員工評比,獲獎者享受旅游獎勵。、
【工作時間】
標準工作時,五天半工作制
每天工作6.5小時。周一至周五,上午08:30-12:00 下午14:30-17:30。
周六:上午09:00-12:00(該時段j較多情況為各部門開展部門會議、培訓及部門活動時間)
實行國家法定假日的休假標準。
公司地址:南寧市興寧區(qū)玉蟾路金源城35號樓6樓
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ESG管理人員7000-8000元南寧-良慶區(qū)工作職責 1. ESG戰(zhàn)略制定與執(zhí)行:負責制定公司的ESG戰(zhàn)略,推動ESG理念在企業(yè)文化中的融合,并執(zhí)行相關戰(zhàn)略和政策。 2. ESG數(shù)據(jù)收集與分析:負責收集、整理和分析與環(huán)境、社會和治理相關的數(shù)據(jù),評估公司的ESG績效,并定期編制相關報告。 3. 合規(guī)管理:確保公司遵守相關的環(huán)境、社會和公司治理法規(guī)和標準,制定并執(zhí)行相關的合規(guī)政策。 4. 利益相關者溝通:與投資者、客戶、員工、供應商等利益相關者進行溝通,傳遞公司的ESG政策和績效信息,并解答相關問題。 5. ESG整合風險管理:識別和評估與ESG相關的風險,并制定相應的管理措施,確保公司的可持續(xù)發(fā)展和穩(wěn)健運營。 6. ESG培訓與教育:組織和實施員工ESG培訓計劃,提高員工對ESG理念的認知和理解,并促進員工ESG意識的培養(yǎng)。 7. 行業(yè)倡導和合作:積極參與行業(yè)組織和倡導機構,推動行業(yè)的ESG發(fā)展,并與其他公司開展合作,共同解決ESG相關問題。 崗位要求 1. 學歷要求:本科或以上學歷,環(huán)境科學、社會學、企業(yè)管理、法律等相關專業(yè)。 2. 工作經(jīng)驗:至少3年以上ESG管理或相關領域的工作經(jīng)驗,有ESG報告編制經(jīng)驗者優(yōu)先。 專業(yè)知識: 1. 熟悉國內外ESG標準和指南,如GRI、SASB、TCFD、UN SDGs等。 2. 了解環(huán)境、社會和公司治理的最新發(fā)展趨勢和國際最佳實踐。 3. 數(shù)據(jù)分析能力:具備較強的數(shù)據(jù)分析能力,能夠熟練運用Excel、數(shù)據(jù)可視化工具等進行數(shù)據(jù)處理和分析。 4. 溝通能力:優(yōu)秀的口頭和書面溝通能力,能夠清晰表達ESG相關信息,并與不同利益相關者進行有效溝通。 5. 團隊合作:具備良好的團隊合作精神,能夠與跨部門團隊合作,共同推動ESG管理工作。 6. 問題解決能力:具備較強的問題識別和解決能力,能夠及時應對和解決ESG管理過程中的問題和挑戰(zhàn)。 7. 責任心:具有較強的責任心和敬業(yè)精神,能夠承擔起ES2024-11-11人事
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數(shù)據(jù)分析員5000-7000元南寧-江南區(qū)廣西潤淼興科技有限公司計算機服務(系統(tǒng)、數(shù)據(jù)服務,維修)主要職責: 1、通過后臺銷售數(shù)據(jù),分析用戶畫像,給用戶分類,并提出合理化的建議。 2、定期完成各項業(yè)務數(shù)據(jù)和數(shù)據(jù)分析工作。 3、負責日常銷售報表的分析及各項費用費效比分析。 4、負麥客戶日常規(guī)劃與管理,包含但不限于抖音、小紅書、微信、微博等平臺。 5、熟悉各大新媒體平臺的運營規(guī)則(如抖音、火山、小紅書),針對性制定各平臺的推廣策略。 6、對各平臺的推廣效果負責,擅長數(shù)據(jù)分析并及時調整策略。 7、對新媒體用戶及活躍度負責,提高品牌的線上線下影響力并創(chuàng)造價值; 8、具備優(yōu)秀的審美能力,良好的文字功底,良好的信息搜索能力和資源整合能力等。 9、完成上級主管分配的其他相關業(yè)務工作。 崗位要求: 1、數(shù)學、統(tǒng)計學、計算機等相關專業(yè),特別優(yōu)秀或具備相關經(jīng)驗者可適當放寬條件。 2、具有細致負責的工作態(tài)度;具有數(shù)據(jù)處理和分析能力、跨部門溝通能力,責任心強,具備團隊協(xié)作管理能力。 3、有成功的用戶數(shù)量級,產(chǎn)品運營、推廣、策劃案例等運營服務經(jīng)驗。 4、邏輯思維能力強,善于快速學習,具有較好的電腦操作水平,特別精通操作Excel。 5、工作地點:南寧。2024-11-11人事部
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網(wǎng)絡安全服務工程師(數(shù)據(jù)安全崗)6000-11000元南寧-青秀區(qū)廣西網(wǎng)信信息技術有限公司IT行業(yè)一、崗位職責 1、負責開展數(shù)據(jù)分類分級、數(shù)據(jù)安全風險評估、數(shù)據(jù)安全治理、數(shù)據(jù)安全培訓等工作; 二、任職要求 1、了解DSMM模型標準,熟練掌握重要數(shù)據(jù)、核心數(shù)據(jù)、敏感數(shù)據(jù)、個人敏感信息的分類分級標準; 2、熟悉常見數(shù)據(jù)安全風險、數(shù)據(jù)保護技術、數(shù)據(jù)生命周期管理標準及規(guī)范; 3、熟悉數(shù)據(jù)安全保護方法論和相關技術,如DLP、加密、脫敏等; 4、熟悉Oracle、Mysql、MSSQL、Redis等數(shù)據(jù)庫; 5、具備CISP-DSG/CISP-DSO等數(shù)據(jù)安全方面專業(yè)認證證書者優(yōu)先; 6、學習能力強、認真負責、耐心和責任心較強,較好的溝通協(xié)調能力;2024-11-11陸女士
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高級數(shù)據(jù)治理工程師(15K-20K)15000-20000元南寧-青秀區(qū)-青湖中心廣西新豪智云技術股份有限公司計算機軟件崗位描述: 1、負責規(guī)劃及細化落地的方案策略,幫助客戶相關的方案、工具、方法論完成數(shù)字化轉型的藍圖規(guī)劃及實施落地方案; 2、負責數(shù)據(jù)治理及管理框架的咨詢和規(guī)劃,包括數(shù)據(jù)標準、數(shù)據(jù)模型、數(shù)據(jù)質量、數(shù)據(jù)安全、數(shù)據(jù)資源目錄等(至少精通1-2個領域); 3、負責數(shù)據(jù)治理制度、規(guī)范、流程的咨詢與編制工作; 4、負責數(shù)據(jù)中臺、數(shù)據(jù)應用平臺等產(chǎn)品或工具的功能架構規(guī)劃及咨詢; 5、能夠配合商務推進合適的商機,完成對數(shù)據(jù)治理需求的方案制定和工作量評估等,協(xié)同內部力量積極促進與客戶的合作并保障項目順利落地; 6、跟蹤落實數(shù)據(jù)治理業(yè)務的推進效果; 7、跟蹤大數(shù)據(jù)行業(yè)進展及市場動態(tài)不斷完善設計方案和解決方案,能夠突破和創(chuàng)新。 崗位要求: 1、具備SAP、ORACLE或者大型數(shù)據(jù)業(yè)務類咨詢項目的工作經(jīng)驗; 2、本科及以上學歷,計算機、軟件工程、自動化、數(shù)學等相關專業(yè)。3年及以上數(shù)據(jù)治理或參與主數(shù)據(jù)、數(shù)據(jù)標準、數(shù)據(jù)質量、數(shù)據(jù)安全等數(shù)據(jù)類項目實施、咨詢、設計經(jīng)驗,有數(shù)據(jù)中臺背景或互聯(lián)網(wǎng)企業(yè)中臺團隊搭建經(jīng)驗者優(yōu)先; 3、具備如下多種大數(shù)據(jù)治理領域的知識和項目實戰(zhàn)經(jīng)驗: a.元數(shù)據(jù)管理 b.數(shù)據(jù)目錄管理 c.數(shù)據(jù)標準管理 d.數(shù)據(jù)質量管理 e.數(shù)據(jù)安全管理; 4、具備較高水平的解決方案編制、交流、講解、撰寫能力; 5、具有優(yōu)秀的團隊合作意識,擅長自我驅動,主動學習,做事有責任感。2024-11-11張小姐
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數(shù)據(jù)治理工程師(10k-15k)10000-15000元南寧-青秀區(qū)-青湖中心廣西新豪智云技術股份有限公司計算機軟件職位描述: 1、負責數(shù)據(jù)治理項目的規(guī)劃和實施落地,包括:數(shù)據(jù)標準管理、數(shù)據(jù)質量管理、主數(shù)據(jù)管理、元數(shù)據(jù)管理、數(shù)據(jù)資產(chǎn)管理、數(shù)據(jù)安全管理、數(shù)據(jù)全生命周期管理; 2、負責數(shù)據(jù)清洗,制定清洗方案,協(xié)同項目組執(zhí)行數(shù)據(jù)清洗,監(jiān)督清洗過程,核查清洗結果; 3、負責數(shù)據(jù)治理制度、規(guī)范、流程的設計及執(zhí)行推進,設計并搭建數(shù)據(jù)治理體系,推動跨部門之間的組織協(xié)調工作,支撐數(shù)據(jù)治理項目的實施落地; 4、設計并搭建數(shù)據(jù)指標體系,通過規(guī)范指標管理要素、管理范圍和管控流程,支撐業(yè)務部門的數(shù)據(jù)需求和應用。 任職要求: 1、本科及以上學歷,計算機或數(shù)學相關專業(yè); 2、在數(shù)據(jù)領域(數(shù)據(jù)治理、數(shù)據(jù)指標、數(shù)據(jù)標準、數(shù)據(jù)可視化、數(shù)據(jù)架構、元數(shù)據(jù)、數(shù)據(jù)質量管理、大數(shù)據(jù)應用等)相關咨詢或實施工作經(jīng)驗1年以上及1年以上政府項目管理經(jīng)理優(yōu)先; 3、系統(tǒng)掌握數(shù)據(jù)治理的方法、理論體系,具有數(shù)據(jù)治理體系建設能力,能夠落地元數(shù)據(jù)、主數(shù)據(jù)、數(shù)據(jù)質量流程處理; 4、熟悉主數(shù)據(jù)管理工具(MDM產(chǎn)品)、數(shù)據(jù)清洗工具、數(shù)據(jù)質量管理、數(shù)據(jù)分析工具等相關工具以及數(shù)據(jù)庫數(shù)據(jù)查詢語言; 5、有較強的問題解決能力和業(yè)務理解能力,對結果負責的態(tài)度,嚴謹?shù)倪壿嬕约皠?chuàng)造性的思維提煉出方案,并能有效執(zhí)行; 6、具有良好的溝通技巧,能夠與客戶、業(yè)務團隊和技術團隊進行有效溝通。2024-11-11張小姐
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網(wǎng)絡工程師(駐點大數(shù)據(jù)發(fā)展局)4000-7000元南寧-青秀區(qū)-星島國際廣西昊華科技股份有限公司計算機硬件【崗位職責】 1、負責用戶應用系統(tǒng)、網(wǎng)絡環(huán)境及設備的管理、配置、排錯、維護。 2、負責交換機、服務器、網(wǎng)絡安全設備維護。 3、負責編寫和提交運維服務報告,以及準備相關演示材料進行工作匯報。 【任職要求】 1、計算機、網(wǎng)絡等相關專業(yè),本科及以上學歷。 2、具備網(wǎng)絡路由交換類相關廠商認證證書。 3、具有2年以上大型園區(qū)網(wǎng)或廣域網(wǎng)建設維護經(jīng)驗優(yōu)先,優(yōu)秀畢業(yè)生也可。 4、熟悉網(wǎng)絡路由與交換原理、BGP/OSPF等路由協(xié)議。 5、熟悉主流廠商網(wǎng)絡設備配置維護及調試。 6、熟練使用office辦公軟件. 7、普通話標準,有客戶服務意識、細致耐心,反應靈敏、溝通協(xié)調能力、責任心強,抗壓能力強,服從工作安排。 【薪資待遇】 薪資4000-7000:基本工資+職級工資+年終績效+餐補+社保公積金+過節(jié)福利 團建、年度體檢、停車券、帶薪年假(12-14天)、帶薪考試假、婦女節(jié)公假、兒童節(jié)公假2024-11-11莫女士、廖女士
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醫(yī)院駐點角塑驗配師3000-6000元南寧-青秀區(qū)廣西夢戴維科技有限公司計算機硬件本崗位要求眼視光專業(yè)或有相關經(jīng)驗,小白勿擾。 工作內容: 1、負責該駐點的角膜塑形鏡驗配工作; 2、與醫(yī)院醫(yī)生或者驗配師之間的正常合作溝通; 3、負責根據(jù)驗配數(shù)據(jù)在系統(tǒng)上下好訂單,確保參數(shù)正確。 4、能獨立處理適配不佳等問題 崗位要求: 1、男女不限,大專學歷,有角膜塑形鏡經(jīng)驗優(yōu)先,眼視光專業(yè)優(yōu)先; 2、認真嚴謹,有責任心,有一定的辦公軟件基礎 3、虛心肯學,且打算長期在本行業(yè)發(fā)展。 薪資待遇: 底薪+業(yè)績提成+工齡補貼+技術補貼+帶薪年假+其他獎勵,綜合薪資3-6K。 行政班,9:00-17:00,月休4天。2024-11-11
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醫(yī)院駐點角膜塑形鏡驗配員3000-6000元南寧-青秀區(qū)廣西夢戴維科技有限公司計算機硬件本崗位長期駐點河池第三人民醫(yī)院,不能接受勿擾。 工作內容: 1、負責該駐點的角膜塑形鏡驗配工作; 2、與醫(yī)院醫(yī)生或者驗配師之間的正常合作溝通; 3、負責根據(jù)驗配數(shù)據(jù)在系統(tǒng)上下好訂單,確保參數(shù)正確。 崗位要求: 1、男女不限,大專學歷,有角膜塑形鏡經(jīng)驗優(yōu)先,眼視光專業(yè)優(yōu)先; 2、認真嚴謹,有責任心,有一定的辦公軟件基礎 3、虛心肯學,且打算長期在本行業(yè)發(fā)展。 薪資待遇: 底薪+業(yè)績提成+工齡補貼+技術補貼+帶薪年假+其他獎勵,綜合薪資3-6K。 行政班,9:00-17:00,月休4天。提供宿舍。2024-11-11
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網(wǎng)絡數(shù)據(jù)分析員3000-6000元南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)-大地華城廣西天宏司法鑒定所專業(yè)服務/咨詢崗位職責: 1.對鑒定業(yè)務涉及的網(wǎng)絡內容進行分析核查,從大量網(wǎng)絡內容中進行有效信息的挖掘及分析,并撰寫分析報告; 2.具備大數(shù)據(jù)思維,能結合多類型數(shù)據(jù)與行業(yè)發(fā)展情況,撰寫行業(yè)研究報告; 3.能夠快速響應突發(fā)事件,提供研判和應對建議; 4.完成其他工作。 任職要求: 1.了解國內、外形勢,對重點熱點話題有敏銳洞察力和分析能力; 2.熟悉網(wǎng)絡熱點分析方法,具有一定的網(wǎng)絡熱點追蹤從業(yè)經(jīng)驗,有垂直領域研究經(jīng)驗者優(yōu)先; 3.新聞傳播學、心理學、社會學、公共管理學、國際關系等相關專業(yè)本科及以上學歷,特別優(yōu)秀者學歷條件可放寬; 4.具有一定大數(shù)據(jù)分析能力,良好的中文文字功底和寫作能力; 5.熟練使用搜索引擎信息搜集工具,熟悉操作excel、ppt、word等辦公軟件; 6.具備良好溝通協(xié)調能力,較好應變能力、抗壓能力與團隊合作精神。2024-11-11黃鑫
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數(shù)據(jù)處理員(內頁制圖員)實習生2000-4000元南寧-青秀區(qū)廣西希辰信息科技有限公司互聯(lián)網(wǎng)/電子商務1.在領導安排下高質量的完成生產(chǎn)任務; 2.進行數(shù)據(jù)處理及完成成果自檢等任務; 3.具備一定的客戶溝通能力,并能及時向領導反饋測繪作業(yè)中出現(xiàn)的問題,并提出切實可行性建議方案; 任職要求: 1.大專及以上學歷,地理信息系統(tǒng)、土地資源管理、測繪工程等相關專業(yè),有測繪工作經(jīng)驗的優(yōu)先考慮。 2.有較強的事業(yè)心,具有強烈的責任心,良好溝通能力與團隊合作能力。 3.熟練運用地信信息系統(tǒng)專業(yè)軟件處理數(shù)據(jù),(熟練使用arcgis等制圖軟件優(yōu)先); 4.做事細心、嚴謹、勤奮、踏實,具備強烈的責任心和團隊意識; 5、積極良好的心態(tài),能承受工作壓力,樂于與團隊成員分享知識與經(jīng)驗。2024-11-11南寧市青秀區(qū)金時代大廈
南寧相關熱門崗位
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- 廣西歐日電梯有限公司
- 所在行業(yè) 電子/電梯
- 成立時間 16年(2007年12月7日)
- 企業(yè)性質 私營企業(yè)
- 公司規(guī)模 --