南寧業(yè)務經理招聘
共找到
470條
南寧 業(yè)務經理 招聘
職位。好工作,上桂聘
-
銷售專員(實習生崗)
3000-6000元15小時前許女士招聘專員1、底薪 2000-5000+高額提成:25%~40%+獎勵+培訓+節(jié)日福利+四天休息/月+國內外旅游
2、上班時間:朝九晚六點半 ,法定節(jié)假輪休
3、上班地點:南寧各城區(qū)(可就近安排)
4、寶媽可享受超能媽媽福利,可帶娃上班
5、退伍軍人可享受八一建軍節(jié)假期一天
6、小白無經驗:有老員工一對一帶教,并提供免費帶薪培訓
【工作職責】:
1、負責接待客戶、解答客戶咨詢,識別客戶需求,為客戶提供最合適房源;
2、協(xié)助客戶和房源的開發(fā)、維護,提供全方位的房地產置業(yè)服務;
3、協(xié)助陪同客戶實地看房、商務談判、簽訂合同,促成交易;
4、發(fā)掘新客戶,尋找新房源,達成業(yè)務合作;
5、完成領導交代的其他工作。
【任職資格】:
1、男女不限,對房地產銷售工作有興趣及企圖心;
2、具備良好的溝通表達能力和學習能力;
3、有親和力,工作積極主動,樂觀開朗;
4、敏銳的洞察力,較強的抗壓和抗挫能力;勇于接受房產行業(yè)的壓力和挑戰(zhàn);
5、做事認真踏實,為人正直誠懇;高度的工作意識,具有良好的團隊精神。
【晉升通道】:
專業(yè)方向:置業(yè)顧問—高級置業(yè)顧問—業(yè)務經理
管理方向:營業(yè)經理—店務經理(合伙人)—高級經理—區(qū)域經理—區(qū)域總監(jiān) -
區(qū)域業(yè)務經理
6000-8000元15小時前黎經理一工作簡介及要求
1、負責本區(qū)域工程項目、混凝土攪拌站客戶的開發(fā)與維護。
2、男女均可,年齡25-45歲,高中以上文化程度。
3、有一定業(yè)務銷售技巧及工作經驗,有銷售混凝土外加劑經驗尤佳。
4、溝通能力強,有踏實拼搏精神,有很強的成就動機,有攪拌站、土建工程客戶資源尤佳。
5、旅差補貼按公司規(guī)定執(zhí)行,食宿自理。
6、自己有小汽車的,公司給予油費補貼。
二、待遇
1、底薪+提成+差旅費補貼
2、購買五險、節(jié)假日禮品
3、節(jié)假日底薪帶薪
三、招聘區(qū)域及名額
1、每區(qū)域2名(區(qū)域經理、業(yè)務員)
2、南寧市區(qū)域(河池、崇左)
3、北海市區(qū)域(防城、防城港、欽州)
4、梧州市區(qū)域(賀州、岑溪)
5、玉林市區(qū)域(貴港、北流、桂平)
6、柳州市區(qū)域(桂林、柳州、來賓)
7、百色市區(qū)域(百色市轄區(qū)) -
置業(yè)顧問
8000-10000元15小時前許女士招聘專員【薪資】
1、底薪:最低底薪2000起步(不同崗位級別底薪不一樣)+提成25%-50%+租單現(xiàn)金獎10%(例如開一個3000租單就有300元的現(xiàn)金獎,和提成完全不沖突)+其他福利
2、驚喜連連:薪資保障+高額提成+保險+專業(yè)培訓+帶薪年假+國內外旅游+過節(jié)福利 +法定假日等多項激勵和回報;
【加入江山大家庭的福利】
晉升:
1、完善的職業(yè)晉升計劃及空間(專業(yè)方向:置業(yè)助理—置業(yè)顧問—高級置業(yè)顧問—業(yè)務經理;管理方向:營業(yè)經理—店務經理—高級經理—區(qū)域經理—區(qū)域總監(jiān)(透明晉升,3個月可加入公司管理層));
2、全面房產業(yè)務知識培訓(房地產法規(guī),交易按揭流程,營銷實戰(zhàn)技巧等),專人一對一指導,老經紀人帶新人;
3、優(yōu)秀員工可參加“精英社”,助你一步步成為優(yōu)秀領導者!
其他福利:
1、豐富多彩的文體活動、每季度大型頒獎會、銷售精英年度巨獎和每季度境內海外旅游!
2、國家傳統(tǒng)節(jié)日發(fā)放豐厚物資福利,員工國家法定假日正常休假!
??做什么??
1、熟記房源及周邊配套(全南寧的房子都可以賣哦);
2、獲取客戶:通過 幸福里、58安居客、房天下、依家網app/上門客戶/中介/老客戶轉介等,獲取客戶;
3、帶客看房:引領客戶實地看房,為客戶講解房屋相關優(yōu)勢;
4、簽約:簽訂合同、協(xié)助客戶辦理過戶+貸款等手續(xù)。 -
市場銷售
6000-8000元15小時前寧女士熱愛銷售工作,有激情,有強烈的進取心和成功欲望,抗壓能力強等; 3、能吃苦耐勞、語言表達能力強,有強烈改變生活現(xiàn)狀的; 4、熟練操作office辦公軟件;熟練電腦打字; ★晉升空間: 業(yè)務員—業(yè)務經理 -
銷售代表
4000-8000元15小時前許女士招聘專員【晉升通道】: 專業(yè)方向:置業(yè)顧問—高級置業(yè)顧問—業(yè)務經理 管理方向:營業(yè)經理—店務經理(合伙人)—高級經理—區(qū)域經理—區(qū)域總監(jiān) -
房地產銷售
5000-10000元15小時前許女士招聘專員【晉升通道】: 專業(yè)方向:置業(yè)顧問—高級置業(yè)顧問—業(yè)務經理 管理方向:營業(yè)經理—店務經理(合伙人)—高級經理—區(qū)域經理—區(qū)域總監(jiān) -
糧貿業(yè)務經理
10000-15000元15小時前1、 任職要求: (1) 大專及本科以上學歷;年齡26-35歲;有大宗貿易且能力突出者可不受此限制。 (2) 有3年行業(yè)銷售經驗或同崗位1年以上銷售玉米、小麥、大豆、豆粕、及其副產品例如:噴漿玉米皮、麩皮、噴漿稻糠等銷售經驗優(yōu)先, (3) 具有較好的廠家,資源和客戶關系,能拓展維護上下游資源優(yōu)先。 (4) 嚴格執(zhí)行公司銷售策略,遵守公司規(guī)章制度。 (5) 具有團隊精神、責任心強、有談判能力,具備有良好的職業(yè)道德操守。 (6) 堅決完成上級領導交代的工作。 (7) 接受經常性出差。 2、 工作職責: (1) 負責開發(fā)區(qū)內及區(qū)外大型養(yǎng)殖企業(yè)、飼料廠等客戶;例如:溫氏、揚翔、新希望... -
大客戶銷售經理
5000-10000元15小時前羅先生工作簡介: 1)完成部門下達的各項銷售指標; 2)市場開拓、銷售、客戶跟進、貨款回收及維護工作。 任職要求: 1、從事銷售工作不低于3年。 2、具有良好的人脈資源與客戶資源。 3、有駕駛證且有駕車經驗者優(yōu)先 薪資構成:基本工資+提成+季度獎金+年度獎金 -
銷售經理(安全生產類)
8000-10000元15小時前胡先生崗位職責: 1、負責單位的銷售工作,完成銷售任務和銷售指標,實現(xiàn)銷售業(yè)績目標。 2、負責維護老客戶發(fā)展新客戶挖掘大客戶,建立并維護良好的客戶關系,提高客戶滿意度。 3、負責市場調研和分析,了解掌握行業(yè)動態(tài)(競爭對手情況 )及市場需求,為單位在銷售工作上提供信息和參考建議。 4、制定自己的銷售計劃和銷售策略,按要求及時將銷售情況錄入系統(tǒng)。 5、日常要了解、跟進、服務項目進度,協(xié)調內外部資源,確保項目順利進行并做好售后服務工作。 6、負責收集客戶反饋和市場信息,及時向部門反饋客戶需求和市場變化,提出改進建議。 7、負責完成上級領導交辦的其他工作。 任職要求: 1、形象良好,年齡4... -
大區(qū)域銷售經理(武鳴)
6000-12000元15小時前人事部工作職責: 1、負責新源品牌區(qū)域市場輪式挖掘機客戶開發(fā)與維護,促成銷售,老客戶客情維護、其他同行競品市場信息收集。 工作要求: 1、40歲以下,有2年及以上工程機械營銷經驗; 2、有責任心,具備一定的市場分析及判斷能力; 3、有團隊協(xié)作精神,善于挑戰(zhàn),良好的客戶服務意識; 4、有車、有C1駕照,能適應出差,有履帶挖機銷售經驗優(yōu)先錄用。 薪資待遇:底薪+績效提成+社保+車補+餐補+話補,視個人能力,收入上不封頂。 工作地點:廣西南寧市武鳴區(qū)東盟經濟技術開發(fā)區(qū)安平路16號 -
銷售經理(南寧)
8000-15000元15小時前人事部崗位內容: 1. 制定銷售團隊的年度計劃和季度目標,并監(jiān)督執(zhí)行。 2. 招募、培訓、管理和激勵銷售團隊,確保達成銷售目標。 3. 分析市場趨勢和競爭情況,提出改進建議。 4. 協(xié)調內部各個部門,推動銷售流程和客戶關系管理工作。 任職要求: 1. 具有5年以上銷售經驗,其中3年以上擔任銷售團隊主管職務,有工程機械/林業(yè)機械銷售工作經驗優(yōu)先考慮。 2. 具備優(yōu)秀的人員管理能力,善于激勵和帶領團隊實現(xiàn)目標。 3. 良好的溝通能力、協(xié)調能力和組織能力,能夠獨立分析和解決問題。 4. 熟悉CRM系統(tǒng)和銷售流程,對銷售目標和績效考核有深入的了解。5、電腦辦公軟件熟練使用。 -
外貿業(yè)務經理
8000-15000元15小時前人事部崗位要求: 1、全日制本科以上學歷 2、有3年以上外貿工作經驗優(yōu)先考慮 3、有阿里、谷歌等跨境電商平臺操作經驗。 工作職責: 1.利用公司提供的Alibaba國際站,F(xiàn)acebook,Linkedin,linstagram,Google等開發(fā)客戶或自己尋找網絡平臺進行產品推廣,利用各種渠道開拓海外市場,尋找跟蹤目標客戶,整理和回復詢盤并做好后期跟進工作; 2.負責國外客戶開發(fā)及產品報價,接單出口等業(yè)務 3.負責外貿業(yè)務的開拓,整理客戶資料,聯(lián)系客戶,對客戶的詢盤進行回盤 4.在平臺上爭取訂單,維護老客戶,開發(fā)新客戶,根據銷售指標,制定計劃及執(zhí)行方案并付諸實施 5.執(zhí)行公司規(guī)定的銷... -
新零售業(yè)務經理
8000-15000元15小時前bgygxhr@163.com崗位職責: 1、負責區(qū)域新零售業(yè)務整體管理統(tǒng)籌和策略規(guī)劃; 2、搭建區(qū)域的用戶增長體系、商品運營、業(yè)務運營等體系,實現(xiàn)有效增長; 3、負責團隊組建,統(tǒng)籌商品/社群/平臺/營銷等模塊,做線上+線下結合。 任職資格: 1、大專以上學歷,專業(yè)不限; 2、3年以上本地生活服務、快消等行業(yè)公司背景,對水果、生鮮、食品零售行業(yè)有認知; 3、業(yè)務營銷策劃能力強,對終端管理及拓展有較豐富經驗,社區(qū)團購&O2O業(yè)務背景優(yōu)先。 -
高級業(yè)務經理
8000-10000元15小時前崗位職責: 1.收集業(yè)務信息; 2.拓展新客戶; 3.與客戶洽談及方案介紹; 4.維護客戶關系,協(xié)調工程施工; 5.負責跟進工程回款; 6.完成領導交辦的其他任務。 任職資格: 1.性別不限,年齡24-35歲,熱愛銷售工作,有激情; 2.計算機、自動化或相關專業(yè)優(yōu)先考慮,有一定工作經驗; 3.心理素質好,具備吃苦耐勞精神; 4.良好的溝通能力,具備團隊協(xié)作精神; 5.待遇:底薪6-10k+提成,購買五險一金。 -
外貿銷售經理
6000-10000元15小時前盧經理崗位職責: 1、負責海外市場業(yè)務開發(fā)、推廣及客戶維護工作; 2、負責制定國外市場的戰(zhàn)略發(fā)展、把握市場趨勢、提出可行性戰(zhàn)略方案; 3、負責招商及渠道建設,負責開發(fā)新的代理商渠道或終端客戶,維護市場品牌代理商關系; 4、出國拜訪客戶、考察市場、參加國外展會。 崗位要求: 1、本科以上學歷,具備熟練的英語聽說讀寫能力; 2、具有海外銷售經驗或市場經驗5年以上外貿大型設備銷售經驗; 3、熟知進出口業(yè)務流程和外貿相關法律法規(guī),對海外市場有清晰的洞察力和判斷。 4、較強的市場拓展能力和客戶關系維護能力,能夠有效進行海外市場業(yè)務渠道的開拓和維護管理; 5、有較強的的表達談判能力,良好的職... -
保潔業(yè)務經理
6000-8000元15小時前bgygxhr@163.com崗位職責: 1、負責所在城市經營業(yè)績,協(xié)同區(qū)域團隊一并合作,帶領團隊利用體系資源拓展市場,對城市銷售目標負責; 2、負責所在城市的服務人員團隊的運營和管理,對服務人員的服務質量負責; 3、負責所在城市的團隊建設、培訓、激勵,提升團隊的戰(zhàn)斗力; 4、負責收集、整理并反饋所在城市市場數(shù)據及分析報告,提出有價值的改善方案; 任職要求: 1、具備3年以上團隊管理經驗(20人以上),能進行團隊建設、團隊培養(yǎng)、團隊激勵,有藍領工人、家政服務人員管理工作經驗者優(yōu)先; 2、積極主動,具有創(chuàng)業(yè)激情,善于體系內各類資源的整合,執(zhí)行力強,抗壓能力強,有開城經驗者優(yōu)先; -
區(qū)域銷售經理
8000-10000元15小時前韋先生1. 管理經銷商:負責區(qū)域經銷商的選擇、發(fā)展、服務、維護以及優(yōu)化; 2. 擬定年度銷售計劃及負責實施完成; 3. 根據市場區(qū)域作物情況確定主要推廣產品,制定重點產品推廣銷售方案并協(xié)調經銷商達成共識后實施; 4. 收集經銷商的訂單,負責報單發(fā)貨和跟蹤回款,有農資銷售經驗者優(yōu)先。 -
銷售經理
6000-8000元15小時前許小姐一、職位描述: 1、負責公司網絡安全服務及產品的銷售及推廣; 2、負責區(qū)域和行業(yè)市場拓展、維護客戶關系 3、負責客戶開發(fā)、服務與管理工作,掌控市場、解決市場問題; 4、開拓市場、完成公司下達銷售指標; 5、上級指派的其它工作。 二、任職要求: 1、本科以上學歷(能力強學歷可放寬),具備一年以上行業(yè)從事工作經驗; 2、具備團隊合作精神,思維邏輯清晰,溝通表達能力強,能吃苦耐勞; 3、具備政府、企事業(yè)單位人脈關系的優(yōu)先; 4、計算機相關專業(yè)優(yōu)先,具備國際國內網絡安全法律、法規(guī)和基礎知識優(yōu)先。 三、預計年收入:15-40萬元(上不封頂) 四、晉升路線:經理-副總經理 五、上... -
營銷總監(jiān)
7000-10000元15小時前陳小姐【崗位職責】 1、根據行業(yè)的市場變化、競爭對手等進行調研,做出相應的應對方案; 2、根據公司的戰(zhàn)略、銷售計劃等完成目標,并提出有效建議; 3、對外各項溝通協(xié)調工作。 【崗位要求】 1、30~45歲,大專以上學歷; 2、懂商務禮儀,具備較強的公關和表達能力; 3、有較強統(tǒng)籌和領導能力,善于把握市場動態(tài)及市場方向; 4、業(yè)績突出者適當放寬條件; 5、有能源行業(yè)工作經驗5~8年以上優(yōu)先 【提供給您的福利】 1、繳納社保 2、雙休、國家法定節(jié)假日 3、年終在崗績效、節(jié)日福利 4、相關補貼(話費、交補) 5、帶薪年假 6、向上的晉升平臺 -
銷售經理
5000-6000元2024-11-12工作內容 1、與交警、環(huán)保、交通等行業(yè)相關客戶進行溝通,達成合作; 2、推廣公司產品和項目,促成訂單; 3、根據市場分布、與各相關部門建立良好的關系; 4、多方向發(fā)展個人優(yōu)勢,公司提供客戶資源; 5、定期有一定的出差需求; 6、多方向發(fā)展個人優(yōu)勢,公司提供客戶資源; 7、負責轄區(qū)市場信息的收集,并將客戶建議或意見及時反饋; 8、客戶群體為:交警、環(huán)保、交通、檢測站等。 崗位要求 1、大專及以上學歷,市場營銷的相關專業(yè)優(yōu)先,歡迎畢業(yè)生或實習生投遞簡歷; 2、形象大方得體,積極陽光,喜歡與人溝通,有親和力; 3、有良好的道德品質,有責任心,有團隊精神,熱愛銷售工作; 4、...
按城市:
按地區(qū):
按商圈:
按行業(yè):
南寧相關熱門崗位
保險銷售經理it銷售經理南寧銷售經理銷售經理帶團隊團隊銷售經理大區(qū)域銷售經理區(qū)域銷售經理保險業(yè)務經理移動業(yè)務經理業(yè)務經理區(qū)域業(yè)務經理銷售/業(yè)務經理培訓業(yè)務經理項目業(yè)務經理市場業(yè)務經理渠道業(yè)務經理市場推廣業(yè)務經理營銷業(yè)務經理綜合業(yè)務經理醫(yī)藥業(yè)務經理房產經紀人/業(yè)務經理外貿業(yè)務經理酒店業(yè)務經理農資業(yè)務經理裝修業(yè)務經理廣告業(yè)務經理金融業(yè)務經理個人金融業(yè)務經理國際貿易業(yè)務經理貿易業(yè)務經理租賃業(yè)務經理電商業(yè)務經理綜合金融業(yè)務經理珠寶業(yè)務經理二手房業(yè)務經理餐飲業(yè)務經理物流業(yè)務經理建材業(yè)務經理全屋定制業(yè)務經理省區(qū)業(yè)務經理地區(qū)業(yè)務經理知識產權業(yè)務經理專利業(yè)務經理零售業(yè)務經理美團外賣業(yè)務經理銀行渠道業(yè)務經理區(qū)域行業(yè)銷售區(qū)域銷售銷售主管業(yè)務主管銷售部經理銷售主管/業(yè)務主管銷售經理區(qū)域經理銷售管理客戶維護主管區(qū)域主管銷售合伙人客戶主管/經理經銷商大區(qū)經理銷售服務經理銷售區(qū)域經理銷售部門經理區(qū)域銷售管理市場銷售管理門店經理營銷團隊主管客戶開發(fā)經理銷售區(qū)域主管客戶開發(fā)主管營銷主管營銷部經理營銷部主管銷售管理崗位區(qū)域銷售負責人
南寧業(yè)務經理招聘最新投遞
-
許先生投遞了 宏景科技股份有限公司廣西分公司 的 高級業(yè)務經理 職位2024-11-10
-
石小姐投遞了 廣西江山如畫投資集團有限公司 的 房地產銷售 職位2024-11-08
-
黃先生投遞了 碧桂園生活服務集團股份有限公司南寧分公司 的 新零售業(yè)務經理 職位2024-10-31
-
黃先生投遞了 曼徹彼斯高新技術有限公司 的 外貿銷售經理 職位2024-10-30
-
李先生投遞了 廣西江山如畫投資集團有限公司 的 銷售專員(實習生崗) 職位2024-10-28
-
趙先生投遞了 廣西數(shù)字國信安全技術服務有限公司 的 銷售經理 職位2024-10-28
用APP更方便
掃碼下載桂聘APP
在線聊,入職快
南寧 銷售經理招聘工資
¥
6673
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 1K - 50K,最多人拿:6K-8K
-
0.1%小于2K
-
1.1%2K
-
7.6%3K
-
14.3%4K
-
20.6%5K
-
23.8%6K-8K
-
15.9%8K-1W
-
16.5%1W以上
學歷要求分析
-
不限學歷97.8%
-
高中0.5%
-
中專0.2%
-
大專1.3%
-
本科0.2%
南寧銷售經理招聘需要什么學歷?不限學歷占97.8%,高中占0.5%,中專占0.2%,大專占1.3%,本科占0.2%。
經驗要求分析
-
不限經驗98.3%
-
1-3年1.5%
-
3-5年0.2%
南寧銷售經理招聘需要什么經驗?不限經驗占98.3%,1-3年占1.5%,3-5年占0.2%。