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共找到 535條 南寧 青秀區(qū) 銷售培訓(xùn) 招聘 職位。好工作,上桂聘
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工作職責(zé):
1、通過(guò)電話或其他渠道與意向客戶進(jìn)行有效溝通,了解客戶需求,明確意向辦理資質(zhì)業(yè)務(wù);
2、熟悉資質(zhì)新辦,買(mǎi)賣(mài)業(yè)務(wù)的流程;
3、協(xié)助部門(mén)上級(jí)人員完成資質(zhì)業(yè)務(wù)簽單;
4、負(fù)責(zé)意向客戶檔案的建立和業(yè)務(wù)簽單;
5、通過(guò)各種媒體渠道的推廣,宣傳公司品牌及拓展意向客戶。
任職要求:
1、口齒清晰,普通話標(biāo)準(zhǔn),語(yǔ)音富有感染力;
2、對(duì)銷售工作有較高的熱情;
3、具備較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和優(yōu)秀的溝通能力;
4、性格堅(jiān)韌,思維敏捷,具備良好的應(yīng)變能力和承壓能力;
5、有敏銳的市場(chǎng)洞察力,有強(qiáng)烈的事業(yè)心、責(zé)任心和積極的工作態(tài)度;
6、優(yōu)秀的應(yīng)屆畢業(yè)生也可考慮。
薪酬福利:
1、薪酬結(jié)構(gòu):無(wú)責(zé)底薪+全勤+高提成(12%起步),新人不做考核,轉(zhuǎn)正員工月均收入5000-10000,平均年薪10萬(wàn)以上;優(yōu)秀員工可無(wú)資本憑借業(yè)績(jī)?nèi)牍晒境蔀楣竞匣锶讼硎芄痉旨t。
2、福利:包午餐、五險(xiǎn)、帶薪年假、過(guò)節(jié)福利、生日關(guān)懷、豐厚的月、季、年度業(yè)績(jī)激勵(lì)獎(jiǎng)勵(lì)等(科技產(chǎn)品、紅包、國(guó)內(nèi)外旅游等)。正式員工可享受大醫(yī)院每年免費(fèi)年度體檢
3、完善的員工培訓(xùn)包含:專業(yè)知識(shí)、產(chǎn)品知識(shí)、溝通技巧、企業(yè)文化等。
4、其他福利:如每月下午茶活動(dòng)節(jié)日聚餐、運(yùn)動(dòng)會(huì)、籃球賽、每月羽毛球活動(dòng)等
5、95、00后小哥哥小姐姐團(tuán)隊(duì),融入簡(jiǎn)單,活力充沛,團(tuán)結(jié)友愛(ài),氛圍超好喲,針對(duì)新員工有傳統(tǒng)文化傳、幫、帶進(jìn)行師徒制一對(duì)一扶持。
【完整的職業(yè)規(guī)劃】
晉升路線:顧問(wèn)--高級(jí)顧問(wèn)--部門(mén)主管--經(jīng)理,達(dá)到要求就晉升,無(wú)司齡限制
【上班時(shí)間】
早上9:00-12:00,14:00-18:00(午休兩小時(shí));
周末雙休;國(guó)家法定節(jié)假日放假;
【上班地點(diǎn)】
青秀萬(wàn)達(dá)銀座1520
崗位職責(zé): 1、制定先進(jìn)、優(yōu)秀的行業(yè)培訓(xùn)培訓(xùn)方案 2、定期開(kāi)展有利于業(yè)務(wù)的培訓(xùn)工作 3、培養(yǎng)對(duì)象除了新入職員工,還需要對(duì)正式員工進(jìn)行針對(duì)性的培訓(xùn)工作 4、能夠根據(jù)公司要求進(jìn)行其他培訓(xùn)工作 5、 …… 2、有針對(duì)資質(zhì)顧問(wèn)、人才證書(shū)培訓(xùn)案例和介紹 3、在銷售領(lǐng)域2年以上的經(jīng)驗(yàn) 4、組織能力強(qiáng)、溝通能力強(qiáng) 薪酬福利: 1、該崗位具體薪酬,根據(jù)個(gè)人能力而定。 …… 正式員工可享受大醫(yī)院每年免費(fèi)年度體檢 3、完善的員工培訓(xùn)包含:專業(yè)知識(shí)、產(chǎn)品知識(shí)、溝通技巧、企業(yè)文化等。
工作職責(zé): 1、組織各部門(mén)主管制定公司的年、季、月的銷售計(jì)劃,并監(jiān)督實(shí)施 2、擬定團(tuán)隊(duì)銷售方案以及為了實(shí)現(xiàn)銷售目標(biāo)而展開(kāi)的管理工作 3、團(tuán)隊(duì)建設(shè)和員工管理 4、掌握行情信息為企業(yè)提供戰(zhàn)略參考價(jià)值 …… 1年以上的同行(施工資質(zhì)咨詢)工作經(jīng)驗(yàn) 2、帶過(guò)20人以上的團(tuán)隊(duì) 3、具有較全面的市場(chǎng)營(yíng)銷理論知識(shí)、現(xiàn)代資質(zhì)企業(yè)管理知識(shí); 4、能夠識(shí)別、確定潛在的商業(yè)合作伙伴,熟悉行業(yè)市場(chǎng)發(fā)展現(xiàn)狀 5、熟悉銷售管理模式及相關(guān)制度和流程 …… ; 6、具有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)能力,且能進(jìn)行銷售技巧方面的培訓(xùn) 其他: 1、具體薪資根據(jù)個(gè)人能力而定 2、福利:包午餐、五險(xiǎn)、帶薪年假、過(guò)節(jié)福利、生日關(guān)懷、豐厚的月、季、年度業(yè)績(jī)激勵(lì)獎(jiǎng)勵(lì)等(科技產(chǎn)品 …… 正式員工可享受大醫(yī)院每年免費(fèi)年度體檢 3、完善的員工培訓(xùn)包含:專業(yè)知識(shí)、產(chǎn)品知識(shí)、溝通技巧、企業(yè)文化等。
任職要求: 1、口齒清晰,普通話標(biāo)準(zhǔn),語(yǔ)音富有感染力; 2、對(duì)銷售工作有較高的熱情; 3、具備較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和優(yōu)秀的溝通能力; 4、性格堅(jiān)韌,思維敏捷,具備良好的應(yīng)變能力和承壓能力; 5、有敏銳的市場(chǎng)洞察力 …… 正式員工可享受大醫(yī)院每年免費(fèi)年度體檢 3、完善的員工培訓(xùn)包含:專業(yè)知識(shí)、產(chǎn)品知識(shí)、溝通技巧、企業(yè)文化等。
任職要求: 1、口齒清晰,普通話標(biāo)準(zhǔn),語(yǔ)音富有感染力; 2、對(duì)銷售工作有較高的熱情; 3、具備較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和優(yōu)秀的溝通能力; 4、性格堅(jiān)韌,思維敏捷,具備良好的應(yīng)變能力和承壓能力; 5、有敏銳的市場(chǎng)洞察力 …… 正式員工可享受大醫(yī)院每年免費(fèi)年度體檢 3、完善的員工培訓(xùn)包含:專業(yè)知識(shí)、產(chǎn)品知識(shí)、溝通技巧、企業(yè)文化等。
任職要求: 1、口齒清晰,普通話標(biāo)準(zhǔn),語(yǔ)音富有感染力; 2、對(duì)銷售工作有較高的熱情; 3、具備較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和優(yōu)秀的溝通能力; 4、性格堅(jiān)韌,思維敏捷,具備良好的應(yīng)變能力和承壓能力; 5、有敏銳的市場(chǎng)洞察力 …… 正式員工可享受大醫(yī)院每年免費(fèi)年度體檢 3、完善的員工培訓(xùn)包含:專業(yè)知識(shí)、產(chǎn)品知識(shí)、溝通技巧、企業(yè)文化等。
崗位職責(zé): 1、根據(jù)公司目標(biāo)制定并組織實(shí)施個(gè)人及團(tuán)隊(duì)的年度銷售以及任務(wù)分解方案,如組員月總結(jié)及安排包括制定電話量、邀約量、開(kāi)單成交額。 …… 組員意向客戶統(tǒng)計(jì)和分析(一對(duì)一會(huì)上、線下分析) 4、面談客戶:溝通報(bào)價(jià)、挖掘客戶的痛點(diǎn)、針對(duì)客戶痛點(diǎn)制作方案 任職要求: 1、同行(施工資質(zhì)咨詢)經(jīng)驗(yàn)要求1-3年; 2、帶過(guò)10人以上的團(tuán)隊(duì); 3、對(duì)銷售工作有較高的熱情 …… 正式員工可享受大醫(yī)院每年免費(fèi)年度體檢 3、完善的員工培訓(xùn)包含:專業(yè)知識(shí)、產(chǎn)品知識(shí)、溝通技巧、企業(yè)文化等。
南寧-青秀區(qū)-天健國(guó)際公館 1人
2024-09-12
崗位職責(zé): 1、按流程下到加盟店面作專場(chǎng)活動(dòng)輔墊及活動(dòng)準(zhǔn)備, 2、負(fù)責(zé)店家培訓(xùn)啟動(dòng)會(huì),工作指導(dǎo)以及激勵(lì)監(jiān)督等團(tuán)隊(duì)建設(shè)工作。 3、配合銷售老師服務(wù)加盟店?duì)I銷活動(dòng),以實(shí)現(xiàn)業(yè)績(jī)目標(biāo)。 …… 福利待遇: 1、提供專業(yè)的技能培訓(xùn);薪資待遇:有經(jīng)驗(yàn)人員保底薪資5000-7000+提成(上不封頂)+獎(jiǎng)勵(lì)福利:只要你想到其他公司有的我們都有;例如:每月團(tuán)建、每年省內(nèi)外旅游、社保、工齡假、每個(gè)季度一次晉升
南寧-青秀區(qū)-天健國(guó)際公館 1人
2024-09-12
崗位要求: 1、具備良好的服務(wù)意識(shí),踏實(shí)肯干,耐心細(xì)致,有責(zé)任心 2、有美業(yè)或銷售經(jīng)驗(yàn)。 3、性格活潑開(kāi)朗,善于溝通交流,語(yǔ)言表達(dá)能力強(qiáng)。4.彈性工作時(shí)間,能配合公司活動(dòng)出差。 …… 薪資福利: 1、底薪4000-5000+提成,享有帶薪培訓(xùn)(公司設(shè)有培訓(xùn)部門(mén)有完整的培訓(xùn)系統(tǒng)流程幫你快速熟悉工作流程) 2、獎(jiǎng)金補(bǔ)貼:年終獎(jiǎng),全勤獎(jiǎng),工齡獎(jiǎng),月度優(yōu)秀員工獎(jiǎng)。
【您需要做的】: 1、主要是負(fù)責(zé)合作門(mén)店的項(xiàng)目啟動(dòng)及日常培訓(xùn) 2、合作門(mén)店跟進(jìn)邀約和維護(hù)客戶關(guān)系 3、與美容師配合完成銷售 4、為顧客提供私人定制設(shè)計(jì)方案與售后服務(wù) 【我們希望你是】 1、為人正直 …… 能夠快速適應(yīng)新的工作環(huán)境 4、熱愛(ài)女性事業(yè),愿意將“變美”這件事情進(jìn)行到底的 5、身高160cm+,身材勻稱,五官端正,有一定衣品 6、年齡22~40歲,有美容師、美容顧問(wèn)、美導(dǎo)老師等一年以上工作經(jīng)驗(yàn),或有3年以上銷售經(jīng)驗(yàn) …… 給到你的】 1、15~20天帶薪專業(yè)培訓(xùn),助力你成長(zhǎng),從小白到專業(yè)的蛻變 2、階梯式綜合工資4000——7500+提成,綜合工資6000~20000,上不封頂 3、季度萬(wàn)元獎(jiǎng)金、節(jié)日福利、外出學(xué)習(xí)培訓(xùn)
【您需要做的】: 1、主要是負(fù)責(zé)合作門(mén)店的項(xiàng)目啟動(dòng)及日常培訓(xùn) 2、合作門(mén)店跟進(jìn)邀約和維護(hù)客戶關(guān)系 3、與美容師配合完成銷售 4、為顧客提供私人定制設(shè)計(jì)方案與售后服務(wù) 【我們希望你是】 1、為人正直 …… 能夠快速適應(yīng)新的工作環(huán)境 4、熱愛(ài)女性事業(yè),愿意將“變美”這件事情進(jìn)行到底的 5、身高160cm+,身材勻稱,五官端正,有一定衣品 6、年齡22~40歲,有美容師、美容顧問(wèn)、美導(dǎo)老師等一年以上工作經(jīng)驗(yàn),或有3年以上銷售經(jīng)驗(yàn) …… 給到你的】 1、15~20天帶薪專業(yè)培訓(xùn),助力你成長(zhǎng),從小白到專業(yè)的蛻變 2、階梯式綜合工資4000——7500+提成,綜合工資6000~20000,上不封頂 3、季度萬(wàn)元獎(jiǎng)金、節(jié)日福利、外出學(xué)習(xí)培訓(xùn)
【您需要做的】: 1、主要是負(fù)責(zé)合作門(mén)店的項(xiàng)目啟動(dòng)及日常培訓(xùn) 2、合作門(mén)店跟進(jìn)邀約和維護(hù)客戶關(guān)系 3、與美容師配合完成銷售 4、為顧客提供私人定制設(shè)計(jì)方案與售后服務(wù) 【我們希望你是】 1、為人正直 …… 想要拿高薪資 3、善于學(xué)習(xí),能夠快速適應(yīng)新的工作環(huán)境 4、熱愛(ài)女性事業(yè),愿意將“變美”這件事情進(jìn)行到底的 5、身高160cm+,身材勻稱,五官端正,有一定衣品 6、年齡22~40歲,有3年以上銷售經(jīng)驗(yàn) …… 給到你的】 1、15~20天帶薪專業(yè)培訓(xùn),助力你成長(zhǎng),從小白到專業(yè)的蛻變 2、階梯式綜合工資4000——7500+提成,綜合工資6000~20000,上不封頂 3、季度萬(wàn)元獎(jiǎng)金、節(jié)日福利、外出學(xué)習(xí)培訓(xùn)
【您需要做的】: 1、主要是負(fù)責(zé)合作門(mén)店的項(xiàng)目啟動(dòng)及日常培訓(xùn) 2、合作門(mén)店跟進(jìn)邀約和維護(hù)客戶關(guān)系 3、與美容師配合完成銷售 4、為顧客提供私人定制設(shè)計(jì)方案與售后服務(wù) 【我們希望你是】 1、為人正直 …… 能夠快速適應(yīng)新的工作環(huán)境 4、熱愛(ài)女性事業(yè),愿意將“變美”這件事情進(jìn)行到底的 5、身高160cm+,身材勻稱,五官端正,有一定衣品 6、年齡22~40歲,有美容師、美容顧問(wèn)、美導(dǎo)老師等一年以上工作經(jīng)驗(yàn),或有3年以上銷售經(jīng)驗(yàn) …… 給到你的】 1、15~20天帶薪專業(yè)培訓(xùn),助力你成長(zhǎng),從小白到專業(yè)的蛻變 2、階梯式綜合工資4000——7500+提成,綜合工資6000~20000,上不封頂 3、季度萬(wàn)元獎(jiǎng)金、節(jié)日福利、外出學(xué)習(xí)培訓(xùn)
【您需要做的】: 1、主要是負(fù)責(zé)合作門(mén)店的項(xiàng)目啟動(dòng)及日常培訓(xùn) 2、合作門(mén)店跟進(jìn)邀約和維護(hù)客戶關(guān)系 3、與美容師配合完成銷售 4、為顧客提供私人定制設(shè)計(jì)方案與售后服務(wù) 【我們希望你是】 1、為人正直 …… 能夠快速適應(yīng)新的工作環(huán)境 4、熱愛(ài)女性事業(yè),愿意將“變美”這件事情進(jìn)行到底的 5、身高160cm+,身材勻稱,五官端正,有一定衣品 6、年齡22~40歲,有美容師、美容顧問(wèn)、美導(dǎo)老師等一年以上工作經(jīng)驗(yàn),或有3年以上銷售經(jīng)驗(yàn) …… 給到你的】 1、15~20天帶薪專業(yè)培訓(xùn),助力你成長(zhǎng),從小白到專業(yè)的蛻變 2、階梯式綜合工資4000——7500+提成,綜合工資6000~20000,上不封頂 3、季度萬(wàn)元獎(jiǎng)金、節(jié)日福利、外出學(xué)習(xí)培訓(xùn)
南寧-青秀區(qū)-萬(wàn)象城 1人
2024-09-12
制定門(mén)店銷售計(jì)劃及監(jiān)督執(zhí)行 門(mén)店培訓(xùn)和人才培養(yǎng) 門(mén)店促銷活動(dòng)的策劃和落實(shí) 市場(chǎng)信息的收集管理和反饋 門(mén)店相關(guān)營(yíng)運(yùn)工作的管理
達(dá)成合理的培訓(xùn)師數(shù)量,明確培訓(xùn)師的勝任力模型,保證二級(jí)培訓(xùn)師的人員質(zhì)量 2、 建立培訓(xùn)師的分級(jí)認(rèn)證,通過(guò)課程認(rèn)證和星級(jí)培訓(xùn)師認(rèn)證,讓培訓(xùn)師在體系內(nèi)有榮譽(yù)上升通道,保證培訓(xùn)師的榮譽(yù)感和專業(yè)度; 3、搭建一線人員的培訓(xùn)體系 …… /師傅帶教制,統(tǒng)籌落地培訓(xùn)計(jì)劃,不斷提升培訓(xùn)/帶教質(zhì)量,從而提升導(dǎo)購(gòu)和網(wǎng)格的工作能力和助力銷售結(jié)果; 4、根據(jù)實(shí)時(shí)的產(chǎn)品信息,明確導(dǎo)購(gòu)和督導(dǎo)的需求,研發(fā)、優(yōu)化培訓(xùn)課程,制定更合理的學(xué)習(xí)地圖并推動(dòng)培訓(xùn)落地 …… ,保證培訓(xùn)的實(shí)用性和實(shí)效性 5、客戶培訓(xùn)體系建立,匹配客戶分級(jí),針對(duì)不同類型客戶,制定培訓(xùn)計(jì)劃且落地實(shí)施,推動(dòng)客戶合作意愿及滿意度,提升客戶團(tuán)隊(duì)的銷售能力及品牌認(rèn)可度。 …… 任職要求: 1、本科以上學(xué)歷,具備3年或以上銷售/業(yè)務(wù)管理崗位或業(yè)務(wù)培訓(xùn)工作經(jīng)驗(yàn),有團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)為佳; 2、熟練使用office,具備良好的課程開(kāi)發(fā)能力 具備良好的溝通能力,并有良好的公眾演講能力;
達(dá)成合理的培訓(xùn)師數(shù)量,明確培訓(xùn)師的勝任力模型,保證二級(jí)培訓(xùn)師的人員質(zhì)量 2、 建立培訓(xùn)師的分級(jí)認(rèn)證,通過(guò)課程認(rèn)證和星級(jí)培訓(xùn)師認(rèn)證,讓培訓(xùn)師在體系內(nèi)有榮譽(yù)上升通道,保證培訓(xùn)師的榮譽(yù)感和專業(yè)度; 3、搭建一線人員的培訓(xùn)體系 …… /師傅帶教制,統(tǒng)籌落地培訓(xùn)計(jì)劃,不斷提升培訓(xùn)/帶教質(zhì)量,從而提升導(dǎo)購(gòu)和網(wǎng)格的工作能力和助力銷售結(jié)果; 4、根據(jù)實(shí)時(shí)的產(chǎn)品信息,明確導(dǎo)購(gòu)和督導(dǎo)的需求,研發(fā)、優(yōu)化培訓(xùn)課程,制定更合理的學(xué)習(xí)地圖并推動(dòng)培訓(xùn)落地 …… ,保證培訓(xùn)的實(shí)用性和實(shí)效性 5、客戶培訓(xùn)體系建立,匹配客戶分級(jí),針對(duì)不同類型客戶,制定培訓(xùn)計(jì)劃且落地實(shí)施,推動(dòng)客戶合作意愿及滿意度,提升客戶團(tuán)隊(duì)的銷售能力及品牌認(rèn)可度。 …… 任職資格: 1、本科以上學(xué)歷,具備3年或以上銷售/業(yè)務(wù)管理崗位或業(yè)務(wù)培訓(xùn)工作經(jīng)驗(yàn),有團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)為佳; 2、熟練使用office,具備良好的課程開(kāi)發(fā)能力 具備良好的溝通能力,并有良好的公眾演講能力;
【備注:會(huì)有晚班,介意者勿投】 工作職責(zé): 1、負(fù)責(zé)在公司運(yùn)營(yíng)的抖音、視頻號(hào)、快手等賬號(hào)上進(jìn)行商品講解達(dá)成直播銷售; 2、 負(fù)責(zé)直播腳本的內(nèi)容撰寫(xiě)、直播話術(shù)優(yōu)化; 3、負(fù)責(zé)活躍直播間氛圍、提高粉絲活躍度 …… ,引導(dǎo)粉絲關(guān)注直播間,提升直播在線人數(shù); 4、負(fù)責(zé)產(chǎn)品介紹視頻的出鏡,參與產(chǎn)品視頻及直播所需視頻的拍攝工作; 5、對(duì)所屬直播間所屬數(shù)據(jù)負(fù)責(zé),對(duì)直播間銷售額負(fù)責(zé),與直播運(yùn)營(yíng)一起達(dá)成銷售任務(wù); 6、協(xié)助運(yùn)營(yíng)制定直播間規(guī)劃 …… 【薪資福利】 1、月薪:5-10K,面試通過(guò)后定薪; 薪酬結(jié)構(gòu):底薪+績(jī)效+13薪; 2、保險(xiǎn)安全:入職即購(gòu)買(mǎi)五險(xiǎn)一金,意外傷害險(xiǎn),年度體檢 3、學(xué)習(xí)成長(zhǎng):各階段導(dǎo)師制、外教培訓(xùn)、外出全國(guó)各省份交流學(xué)習(xí)
工作內(nèi)容 1、客戶拜訪:月度巡店及運(yùn)營(yíng)商團(tuán)隊(duì)巡店管理; 2、門(mén)店標(biāo)準(zhǔn)化:對(duì)門(mén)店進(jìn)行標(biāo)準(zhǔn)化管理,保證所轄區(qū)域按端三級(jí)標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行門(mén)門(mén)店標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè); 3、到店培訓(xùn):按照中心要求培訓(xùn)場(chǎng)次進(jìn)行區(qū)域培訓(xùn)賦能,統(tǒng)籌團(tuán)隊(duì)整體培訓(xùn)工作 …… ; 4、促銷活動(dòng):根據(jù)公司節(jié)點(diǎn)要求及對(duì)應(yīng)促銷主題,跟進(jìn)并監(jiān)控促銷活動(dòng)過(guò)程,最終促進(jìn)銷售達(dá)成。
任職要求: 1、具有良好的溝通能力及服務(wù)意識(shí); 2、執(zhí)行力強(qiáng),具有一定的抗壓力,追求高薪; 3、有銷售、市場(chǎng)、咨詢相關(guān)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮。 …… 4、年齡:18~45歲,應(yīng)屆生/實(shí)習(xí)生可提供帶薪免費(fèi)培訓(xùn)與學(xué)習(xí)。 工資:試用期3個(gè)月保底3500+,期過(guò)無(wú)責(zé)底薪2500+提成,每月激勵(lì)政策500+。

南寧青秀區(qū)銷售培訓(xùn)招聘最新投遞

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南寧青秀區(qū) 培訓(xùn)招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 20K,最多人拿:5K
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    8K-1W
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學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    98.8%
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南寧青秀區(qū)培訓(xùn)招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占98.8%,高中占0.6%,大專占0.6%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    100%
南寧青秀區(qū)培訓(xùn)招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占100%。
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