14小時(shí)前
該工作崗位工作地點(diǎn)主要在百色市及周邊地區(qū)
工作職責(zé):
1、正確引導(dǎo)客戶選用我司產(chǎn)品,開(kāi)拓銷售渠道,完成銷售指標(biāo)、對(duì)現(xiàn)有客戶進(jìn)行跟蹤管理;
2、負(fù)責(zé)區(qū)域網(wǎng)點(diǎn)管理,包括網(wǎng)點(diǎn)建設(shè)與維護(hù),走訪及項(xiàng)目跟蹤,收集網(wǎng)點(diǎn)客戶信息及投標(biāo)項(xiàng)目資料, 及時(shí)反饋并提出可行性分析及實(shí)施管理方案;
3、負(fù)責(zé)跟蹤區(qū)域電梯銷售合同正常如期履行,包含銷售合同的簽訂前的跟蹤、技術(shù)服務(wù)、洽談、合同評(píng)審等工作,負(fù)責(zé)收款;
4、負(fù)責(zé)標(biāo)書及合同的制作;
5、按期完成并上報(bào)每月工作報(bào)表,上呈每月的項(xiàng)目跟蹤情況、工作總結(jié)與計(jì)劃;
6、完成臨時(shí)交辦的其他各項(xiàng)工作任務(wù)。
任職要求:
1、學(xué)歷:大專及以上;
2、專業(yè):不限,市場(chǎng)營(yíng)銷、機(jī)電、機(jī)械相關(guān)專業(yè)為佳;
3、熟練應(yīng)用Word、Excel、Powerpoint等辦公軟件;
4、有團(tuán)隊(duì)意識(shí),具有較強(qiáng)的書面表達(dá)和人際交往能力;
5、工作細(xì)心,責(zé)任心強(qiáng),需能接受廣西司區(qū)內(nèi)的短期出差;
6、有機(jī)械、電氣、制造業(yè)、大宗商品銷售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮;
7、該工作崗位工作地點(diǎn)主要在百色市及周邊地區(qū)。
豐富的培訓(xùn)機(jī)會(huì):
同步總部年度培訓(xùn)計(jì)劃表,實(shí)現(xiàn)與總部培訓(xùn)中心資源共享,公司可根據(jù)員工工作需求或個(gè)人興趣提供赴總部培訓(xùn)機(jī)會(huì), 營(yíng)造良好的人才成長(zhǎng)氛圍,建立清晰明了崗位等級(jí)晉升機(jī)制,確保資源投入,基于公司和個(gè)人實(shí)際情況獲得共同發(fā)展。
相關(guān)福利:
入職即購(gòu)買五險(xiǎn)一金,周末雙休;另有外派補(bǔ)貼、餐飲補(bǔ)貼、交通補(bǔ)貼、話費(fèi)補(bǔ)貼、帶薪年假、年度旅游、節(jié)日福利、定期體檢等豐厚福利。
入職前期為帶薪學(xué)習(xí)期,領(lǐng)取固定保護(hù)薪酬。后期獨(dú)立負(fù)責(zé)銷售工作后,為底薪+提成的薪酬結(jié)構(gòu),上不封頂。
崗位要求: 1、熟悉B端、C端產(chǎn)品項(xiàng)目的設(shè)計(jì)流程,競(jìng)品分析、需求管理等基本技能; 2、能獨(dú)立完成產(chǎn)品項(xiàng)目的需求調(diào)研與分析,完成產(chǎn)品項(xiàng)目的原型設(shè)計(jì),編寫對(duì)應(yīng)的需求文檔和用戶手冊(cè); 3、負(fù)責(zé)對(duì)接研發(fā)團(tuán)隊(duì) …… ,講解業(yè)務(wù)需求和業(yè)務(wù)邏輯,推進(jìn)產(chǎn)品項(xiàng)目高效高質(zhì)完成;同步跟進(jìn)UI設(shè)計(jì)及產(chǎn)品項(xiàng)目開(kāi)發(fā)過(guò)程,確保需求實(shí)現(xiàn); 4、負(fù)責(zé)收集市場(chǎng)反饋與用戶行為及需求,提升用戶體驗(yàn); 5、負(fù)責(zé)產(chǎn)品定義及設(shè)計(jì),制定產(chǎn)品需求文檔 …… ; 6、負(fù)責(zé)產(chǎn)品或項(xiàng)目的開(kāi)發(fā)管理工作,協(xié)調(diào)和利用各種資源保證產(chǎn)品項(xiàng)目的開(kāi)發(fā)實(shí)施; 7、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。 …… 任職要求: 1、熟練掌握Axure、VISIO、Xmind、等常用產(chǎn)品工具,具備優(yōu)秀的交互設(shè)計(jì)能力; 2、具有良好的產(chǎn)品項(xiàng)目思維,能夠基于內(nèi)外部資源,設(shè)計(jì)符合公司發(fā)展戰(zhàn)略的產(chǎn)品; 3、具有良好的市場(chǎng)調(diào)研分析能力
14小時(shí)前
市場(chǎng)技術(shù)經(jīng)理崗位職責(zé): 1、 負(fù)責(zé)行業(yè)研究信息收集、項(xiàng)目策劃方案編輯、配合商務(wù)公關(guān)工作,提供項(xiàng)目規(guī)劃、技術(shù)咨詢、商務(wù)公關(guān)服務(wù); 2、 需求分析:收集、分析客戶需求,編寫需求文檔/PPT,引導(dǎo)客戶需求 …… ,對(duì)需求變更進(jìn)行有效控制; 3、 方案設(shè)計(jì):負(fù)責(zé)產(chǎn)品及技術(shù)服務(wù)解決方案的編制,基于公司產(chǎn)品為客戶提供完善、優(yōu)秀的設(shè)計(jì)方案,包括項(xiàng)目計(jì)劃、進(jìn)度管理、費(fèi)用核算、進(jìn)度報(bào)告、項(xiàng)目總結(jié)等; 4、 負(fù)責(zé)售前支持 …… ,向客戶提供技術(shù)說(shuō)明和技術(shù)展示,解答客戶的技術(shù)問(wèn)題; 5、 文檔準(zhǔn)備:熟悉招投標(biāo)項(xiàng)目運(yùn)作流程,負(fù)責(zé)組織制定軟件開(kāi)發(fā)、系統(tǒng)集成項(xiàng)目的技術(shù)及商務(wù)方案編寫、標(biāo)書的準(zhǔn)備、講解及用戶答疑等工作; 6、 完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作 …… 任職資格: 1、2年以上系統(tǒng)整體架構(gòu)設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn),具備綜合IT類項(xiàng)目的項(xiàng)目管理、系統(tǒng)分析、軟件設(shè)計(jì)規(guī)劃能力;? 2、具有較寬的信息化知識(shí)面,具備獨(dú)立完成綜合技術(shù)方案、軟件集成實(shí)施方案、項(xiàng)目投標(biāo)方案的能力 …… ?; 3、具有良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神,勤奮細(xì)致的工作態(tài)度,良好的溝通表達(dá)和主動(dòng)學(xué)習(xí)能力;? 4、熟悉政府、公檢法、教育等行業(yè),且有相關(guān)項(xiàng)目的實(shí)施經(jīng)驗(yàn); 5、對(duì)云計(jì)算、軟件業(yè)務(wù)架構(gòu)有了解的優(yōu)先考慮。
職位要求: 1、協(xié)助項(xiàng)目經(jīng)理負(fù)責(zé)消防工程作業(yè)范圍內(nèi)的施工組織安排和施工管理工作; 2、編制施工組織設(shè)計(jì)方案,承擔(dān)項(xiàng)目材料和設(shè)備的統(tǒng)計(jì)、收發(fā)、驗(yàn)收、退場(chǎng)等工作; 3、承擔(dān)施工隊(duì)的挑選與管理,承擔(dān)工程現(xiàn)場(chǎng)的施工布局規(guī)劃及施工籌備的實(shí)施工作 …… 、施工現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行監(jiān)督管理,做好現(xiàn)場(chǎng)管理工作指導(dǎo)施工過(guò)程中特殊情況; 5、做好施工進(jìn)度記錄,做好圖紙等資料的交接存檔工作; 6、承擔(dān)組織項(xiàng)目部施工交底會(huì)議、現(xiàn)場(chǎng)例會(huì),及時(shí)傳達(dá)施工文件內(nèi)容; 7、承擔(dān)項(xiàng)目竣工驗(yàn)收資料的收集及竣工圖紙的審核工作 …… ; 8、接受職能部門、甲方的監(jiān)督檢查及工程竣工后的初驗(yàn)和申報(bào)工作; 9、配合承擔(dān)與甲方、監(jiān)理、管理處及協(xié)作單位的溝通協(xié)調(diào)工作; 任職資格: 1、大專及以上學(xué)歷,機(jī)電、消防工程管理等相關(guān)專業(yè)畢業(yè); …… 2、懂得看消防圖紙,對(duì)消防行業(yè)現(xiàn)行國(guó)家、地方規(guī)范有一定了解; 3、有責(zé)任心,服從管理; 4、有施工員證者優(yōu)先考慮。
參與具體咨詢工作,保證咨詢項(xiàng)目正常實(shí)施; 2.?根據(jù)項(xiàng)目需要,完成資料收集,實(shí)施項(xiàng)目計(jì)劃,進(jìn)行過(guò)程監(jiān)控與結(jié)果評(píng)估反饋等;?? 3.? …… 配合銷售部完成相關(guān)學(xué)習(xí)發(fā)展類咨詢項(xiàng)目的售前工作,如資料收集、項(xiàng)目建議書撰寫等;?? 5.?完成公司交代的其他工作與任務(wù)。? 6.? …… 負(fù)責(zé)提煉和總結(jié)與項(xiàng)目相關(guān)的知識(shí),并參與公司知識(shí)管理工作;???? 7.?完成上級(jí)交代的其他工作。??? …… 任職要求:??? 1.學(xué)歷要求: 本科及以上學(xué)歷;? 2.專業(yè)要求:企業(yè)管理、人力資源管理、戰(zhàn)略管理、市場(chǎng)營(yíng)銷、MBA、經(jīng)濟(jì)學(xué)等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;???? 3.工作經(jīng)歷:2年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);?? …… 優(yōu)選條件:有咨詢項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。?? 職業(yè)發(fā)展通道:??? 職位特色:???? 1.?這里提供良好的薪酬福利待遇,廣闊的職業(yè)發(fā)展空間,明確的職業(yè)發(fā)展路徑;
2.負(fù)責(zé)對(duì)項(xiàng)目進(jìn)行可行性研究,包括國(guó)家政策、市場(chǎng)分析、技術(shù)評(píng)估和經(jīng)濟(jì)性分析等。 3.制定項(xiàng)目的戰(zhàn)略規(guī)劃,包括項(xiàng)目實(shí)施策略、風(fēng)險(xiǎn)管理策略和營(yíng)銷策略等。 …… 3.項(xiàng)目規(guī)劃經(jīng)驗(yàn):有3年及以上項(xiàng)目規(guī)劃或項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn),特別是在新能源領(lǐng)域的經(jīng)驗(yàn)。 …… 4.分析能力:具備市場(chǎng)分析、經(jīng)濟(jì)性分析和風(fēng)險(xiǎn)分析的能力,良好的溝通技巧,具備創(chuàng)新思維和解決問(wèn)題的能力,能夠制定創(chuàng)新的項(xiàng)目策略。

安管主管

6000-8000元
南寧-邕寧區(qū)-寶能·城市廣場(chǎng) 2人 清潔 物業(yè)
14小時(shí)前
1)負(fù)責(zé)項(xiàng)目安全、秩序、消防、車輛管理、安全防范、應(yīng)急事件處理等日常管理工作; 2)定期檢查安管領(lǐng)班工作及各項(xiàng)管理制度的執(zhí)行情況,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)處理; 3)定期檢查消防器材、設(shè)施及安全器械、用具及車輛使用和養(yǎng)護(hù)情況 …… ; 4)檢查、監(jiān)督內(nèi)務(wù)工作;每周組織召開(kāi)一次治安情況分析會(huì)議,總結(jié)每周治安管理工作; 5)組織項(xiàng)目相關(guān)人員進(jìn)行各項(xiàng)應(yīng)急預(yù)案演練(包括消防疏散演習(xí)); 6)協(xié)助處理住宅區(qū)內(nèi)各種違章行為、突發(fā)事件,調(diào)解物業(yè)轄區(qū)內(nèi)的糾紛 …… ,配合派出所開(kāi)展各項(xiàng)嚴(yán)打工作; 7)負(fù)責(zé)創(chuàng)建安全文明小區(qū)的組織工作; 8)負(fù)責(zé)安全隊(duì)伍的管理,健全安全管理制度,落實(shí)崗位責(zé)任制,提高安全員的服務(wù)意識(shí)和業(yè)務(wù)技能; 9)組織實(shí)施安全員在職培訓(xùn),不斷提高安全員的法制觀念 …… 、身體素質(zhì)和業(yè)務(wù)水平,增強(qiáng)安全隊(duì)伍的凝聚力、戰(zhàn)斗力; 崗位要求: 1、3年以上安全管理崗位工作經(jīng)驗(yàn);復(fù)員軍人或軍、警校類專業(yè)學(xué)校畢業(yè)優(yōu)先; 2、持構(gòu)(建)筑物消防員上崗; 3、身高170CM以上
2.負(fù)責(zé)軟件項(xiàng)目或產(chǎn)品的業(yè)務(wù)流程設(shè)計(jì)和UI原型設(shè)計(jì),并與客戶進(jìn)行原型設(shè)計(jì)與業(yè)務(wù)流程圖等可視化需求的確認(rèn)。 …… 3.負(fù)責(zé)軟件項(xiàng)目或產(chǎn)品的業(yè)務(wù)流程設(shè)計(jì)、原型設(shè)計(jì)等設(shè)計(jì)方案的內(nèi)部宣貫和客戶講解培訓(xùn)及匯報(bào)演示。 4.支持各個(gè)項(xiàng)目的售前設(shè)計(jì)方案編寫和原型制作。 …… 5.指導(dǎo)開(kāi)發(fā)人員深入項(xiàng)目需求,解答開(kāi)發(fā)人員的需求問(wèn)題,協(xié)助開(kāi)發(fā)人員完成系統(tǒng)設(shè)計(jì),并參與設(shè)計(jì)評(píng)審工作。 6.負(fù)責(zé)迭代產(chǎn)品的驗(yàn)收工作,對(duì)產(chǎn)品進(jìn)行包裝提煉。 任職要求: 1.本科及以上學(xué)歷。 …… 2.深入了解醫(yī)療行業(yè)的業(yè)務(wù)需求,具備三級(jí)醫(yī)院、衛(wèi)健委、醫(yī)保局的信息化工作經(jīng)驗(yàn)或項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 …… 3.熟悉電子病歷評(píng)級(jí)、醫(yī)院信息互聯(lián)互通評(píng)級(jí)、區(qū)域全民健康互聯(lián)互通評(píng)級(jí)、醫(yī)院智慧服務(wù)分級(jí)評(píng)估、醫(yī)院智慧管理分級(jí)評(píng)估,并有實(shí)施經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
崗位職責(zé): 1.在部門領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)下,制定并優(yōu)化業(yè)務(wù)流程與規(guī)則及業(yè)務(wù)服務(wù)質(zhì)量管理,負(fù)責(zé)各業(yè)務(wù)服務(wù)質(zhì)量目標(biāo)制定和服務(wù)能力的提升,負(fù)責(zé)組織實(shí)施服務(wù)質(zhì)量分析和檢查、服務(wù)質(zhì)量考評(píng)。 …… 2.在部門領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)下,負(fù)責(zé)對(duì)公司重大項(xiàng)目建設(shè)的指導(dǎo)、監(jiān)管與考核,包括投資進(jìn)度、工程進(jìn)度、工程質(zhì)量、安全文明施工、竣工驗(yàn)收,保證項(xiàng)目建設(shè)的工程進(jìn)度與質(zhì)量,控制投資成本;基于年度項(xiàng)目投資計(jì)劃,制定下屬企業(yè)投資管理建設(shè)責(zé)任書 …… 4.協(xié)助財(cái)務(wù)進(jìn)行項(xiàng)目往來(lái)賬務(wù)核對(duì)工作,并定期統(tǒng)計(jì)、核對(duì)和清理項(xiàng)目往來(lái),負(fù)責(zé)過(guò)程跟蹤,進(jìn)行分析評(píng)估,提出改進(jìn)建議。 5.完成部門領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事項(xiàng)。 任職條件: 1.大學(xué)本科及以上學(xué)歷。 …… 2.計(jì)算機(jī)、電子信息、經(jīng)濟(jì)管理、投資管理、項(xiàng)目管理等與業(yè)務(wù)性質(zhì)相關(guān)的專業(yè)。 3.2年以上工作經(jīng)驗(yàn)。 4.有較強(qiáng)的責(zé)任心,能吃苦耐勞,具有自我判斷能力。
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)公司相關(guān)項(xiàng)目的流程管理, 2、負(fù)責(zé)項(xiàng)目方案落實(shí)、項(xiàng)目進(jìn)度、質(zhì)量、竣工資料及結(jié)算、審計(jì)、建設(shè)單位的協(xié)調(diào)和管理工作, 3、負(fù)責(zé)項(xiàng)目開(kāi)票、回款督促管理, 4、為分公司項(xiàng)目的實(shí)施提供技術(shù)支持
14小時(shí)前
工作職責(zé): 1、協(xié)助總經(jīng)理根據(jù)公司總體規(guī)劃,制定項(xiàng)目經(jīng)營(yíng)計(jì)劃并組織分解實(shí)施,實(shí)現(xiàn)公司的經(jīng)營(yíng)戰(zhàn)略和目標(biāo); 2、全面負(fù)責(zé)建筑公司的整體運(yùn)營(yíng)管理工作,建立和健全公司管理制度及人員管理架構(gòu)并組織實(shí)施; 3 …… 任職要求: 1、40-50歲,建筑工程管理相關(guān)專業(yè)大專以上學(xué)歷; 2、具有在建筑施工企業(yè)擔(dān)任過(guò)至少3年以上同類崗位工作經(jīng)驗(yàn); 3、熟悉建筑施工企業(yè)日常管理運(yùn)營(yíng)模式,有大型團(tuán)隊(duì)運(yùn)營(yíng)管理、制度建設(shè)經(jīng)驗(yàn) …… 本崗位根據(jù)能力定薪,表現(xiàn)優(yōu)秀者享受管理分紅。
14小時(shí)前
工作職責(zé): 1、正確引導(dǎo)客戶選用我司產(chǎn)品,開(kāi)拓銷售渠道,完成銷售指標(biāo)、對(duì)現(xiàn)有客戶進(jìn)行跟蹤管理; 2、負(fù)責(zé)區(qū)域網(wǎng)點(diǎn)管理,包括網(wǎng)點(diǎn)建設(shè)與維護(hù),走訪及項(xiàng)目跟蹤,收集網(wǎng)點(diǎn)客戶信息及投標(biāo)項(xiàng)目資料, 及時(shí)反饋并提出可行性分析及實(shí)施管理方案 …… ; 3、負(fù)責(zé)跟蹤區(qū)域電梯銷售合同正常如期履行,包含銷售合同的簽訂前的跟蹤、技術(shù)服務(wù)、洽談、合同評(píng)審等工作,負(fù)責(zé)收款; 4、負(fù)責(zé)標(biāo)書及合同的制作; 5、按期完成并上報(bào)每月工作報(bào)表,上呈每月的項(xiàng)目跟蹤情況
1、根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略,參與制定企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略并對(duì)戰(zhàn)略實(shí)施進(jìn)行監(jiān)督管理,為公司決策性戰(zhàn)略提出可行性建議,為領(lǐng)導(dǎo)決策提供依據(jù)。 …… 2、根據(jù)公司戰(zhàn)略發(fā)展目標(biāo)和項(xiàng)目開(kāi)發(fā)總控計(jì)劃,指導(dǎo)各項(xiàng)目經(jīng)理制定項(xiàng)目施工計(jì)劃。 3、審核各項(xiàng)計(jì)劃制定的準(zhǔn)確性、有效性與可操作性,監(jiān)督、控制各項(xiàng)計(jì)劃的實(shí)施過(guò)程,并對(duì)結(jié)果負(fù)全面責(zé)任。 …… 6、監(jiān)督并指導(dǎo)工程部定期對(duì)各項(xiàng)目進(jìn)行工程進(jìn)度、質(zhì)量、安全實(shí)施等工作進(jìn)行檢查,對(duì)常見(jiàn)的影響進(jìn)度、質(zhì)量的工程問(wèn)題進(jìn)行集中攻關(guān),提高項(xiàng)目綜合管理水平; 7、組織開(kāi)展項(xiàng)目工程后評(píng)估工作,做好各分項(xiàng)工程、各項(xiàng)目竣工后的分析總結(jié)工作 …… ,為其它項(xiàng)目的管理提供經(jīng)驗(yàn)積累 8、對(duì)各合作供方進(jìn)行履約監(jiān)督,并與各承建商建立良好的合同關(guān)系,及時(shí)解決各種合同爭(zhēng)議與糾紛。 …… 4、 熟悉國(guó)家相關(guān)建筑規(guī)范與標(biāo)準(zhǔn); 5、熟悉房地產(chǎn)、市政項(xiàng)目開(kāi)發(fā)、施工管理等各環(huán)節(jié),能夠準(zhǔn)確把握工程管理的控制要點(diǎn); 6、對(duì)建筑施工企業(yè)管理成本控制有一定的認(rèn)識(shí),能夠在施工過(guò)程中對(duì)成本進(jìn)行有效控制。

二級(jí)建造師 兼職

15000元/月
南寧-青秀區(qū) 1人
14小時(shí)前
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)組織編制項(xiàng)目施工總體計(jì)劃,組織、協(xié)調(diào)、指揮、協(xié)調(diào)工程項(xiàng)目的實(shí)施; 2、負(fù)責(zé)項(xiàng)目的施工進(jìn)度、質(zhì)量、安全、成本管理,協(xié)調(diào)現(xiàn)場(chǎng)關(guān)系; 3、負(fù)責(zé)工程施工組織計(jì)劃的實(shí)施,保證工程進(jìn)度、質(zhì)量 …… 、安全; 4、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)處理工程施工的技術(shù)、質(zhì)量、安全、成本等工作; 5、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)處理工程保修問(wèn)題; 6、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)與相關(guān)部門的業(yè)務(wù)聯(lián)系,及時(shí)解決施工中出現(xiàn)的問(wèn)題; 7、負(fù)責(zé)按照合同及公司要求完成項(xiàng)目回款 …… 任職資格: 1、持有二級(jí)建造師證書,可在公司注冊(cè)使用; 2、大學(xué)專科及以上學(xué)歷,市政、建筑、公路專業(yè)均可; 3、熟悉工程開(kāi)發(fā)及現(xiàn)場(chǎng)施工過(guò)程管理; 4、工作勤奮,人品好,認(rèn)真負(fù)責(zé),具有較強(qiáng)的事業(yè)心和責(zé)任心

女裝督導(dǎo)

8000-10000元
南寧-青秀區(qū)-麗原·天際 1人
2024-09-20
他們會(huì)與團(tuán)隊(duì)合作,制定實(shí)施計(jì)劃,明確各項(xiàng)任務(wù)、時(shí)間表和責(zé)任人,以確保戰(zhàn)略能夠有效實(shí)施。 4、監(jiān)測(cè)和評(píng)估戰(zhàn)略執(zhí)行:城市經(jīng)理負(fù)責(zé)監(jiān)測(cè)并評(píng)估戰(zhàn)略的執(zhí)行情況。 …… 他們會(huì)與團(tuán)隊(duì)成員進(jìn)行定期溝通和協(xié)調(diào),了解項(xiàng)目進(jìn)展和挑戰(zhàn),并進(jìn)行必要的調(diào)整和優(yōu)化,以確保戰(zhàn)略目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)。 5.、跟蹤市場(chǎng)動(dòng)態(tài)和趨勢(shì):城市經(jīng)理需要持續(xù)跟蹤市場(chǎng)動(dòng)態(tài)和趨勢(shì),了解市場(chǎng)變化和新興機(jī)會(huì)。 …… 業(yè)務(wù)管理:城市經(jīng)理在業(yè)務(wù)管理方面扮演著關(guān)鍵的角色。他們負(fù)責(zé)監(jiān)督和管理城市或地區(qū)的日常業(yè)務(wù)運(yùn)營(yíng),確保各個(gè)業(yè)務(wù)部門的協(xié)調(diào)運(yùn)作,以達(dá)到預(yù)期的業(yè)績(jī)和目標(biāo)。 …… 2、管理供應(yīng)鏈和庫(kù)存:城市經(jīng)理負(fù)責(zé)管理商品或產(chǎn)品的供應(yīng)鏈和庫(kù)存,確保供應(yīng)鏈的暢通和庫(kù)存的充足。他們會(huì)與供應(yīng)商合作,協(xié)商采購(gòu)計(jì)劃和交貨安排,以滿足市場(chǎng)需求并控制成本。 …… 3、管理客戶服務(wù):城市經(jīng)理負(fù)責(zé)管理客戶服務(wù)團(tuán)隊(duì),確保顧客獲得良好的服務(wù)體驗(yàn)。他們會(huì)制定客戶服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)和流程,培訓(xùn)和指導(dǎo)團(tuán)隊(duì)成員,處理重要客戶的投訴和問(wèn)題,以建立良好的客戶關(guān)系。
項(xiàng)目規(guī)劃和設(shè)計(jì) 在新能源項(xiàng)目部管理中,項(xiàng)目規(guī)劃和設(shè)計(jì)的作用不可忽視。 …… 項(xiàng)目實(shí)施和控制 項(xiàng)目實(shí)施和控制是新能源項(xiàng)目部管理的核心環(huán)節(jié)。管理人員需要根據(jù)項(xiàng)目計(jì)劃,組織并指導(dǎo)團(tuán)隊(duì)成員進(jìn)行項(xiàng)目的實(shí)施工作。 …… 同時(shí),還需要對(duì)項(xiàng)目的進(jìn)度、成本、質(zhì)量等進(jìn)行持續(xù)的監(jiān)控和控制,確保項(xiàng)目按照計(jì)劃的方向進(jìn)行,避免出現(xiàn)偏差。 3. 團(tuán)隊(duì)管理和領(lǐng)導(dǎo) 作為新能源項(xiàng)目部的管理者,團(tuán)隊(duì)管理和領(lǐng)導(dǎo)能力也是必不可少的。 …… 風(fēng)險(xiǎn)管理和控制 新能源項(xiàng)目由于其特殊性,風(fēng)險(xiǎn)因素較多,因此,風(fēng)險(xiǎn)管理和控制是項(xiàng)目部管理的重要職責(zé)。管理人員需要對(duì)項(xiàng)目可能出現(xiàn)的風(fēng)險(xiǎn)進(jìn)行識(shí)別、評(píng)估和控制,減少風(fēng)險(xiǎn)對(duì)項(xiàng)目的影響,保證項(xiàng)目的順利進(jìn)行。 …… 質(zhì)量管理和控制 在新能源項(xiàng)目部管理中,質(zhì)量管理和控制是保證項(xiàng)目成功的關(guān)鍵。管理人員需要設(shè)立嚴(yán)格的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)和檢測(cè)機(jī)制,確保項(xiàng)目的各個(gè)環(huán)節(jié)都能達(dá)到預(yù)定的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn),滿足客戶的需求。 6. 成本和預(yù)算管理
南寧-青秀區(qū)-南湖廣場(chǎng) 1人
2024-09-20
崗位職責(zé): 1、統(tǒng)籌項(xiàng)目全生命周期管理。對(duì)項(xiàng)目全權(quán)負(fù)責(zé),確保項(xiàng)目執(zhí)行符合既定目標(biāo),成功交付并保證業(yè)務(wù)方滿意度。 2、明確項(xiàng)目需求。確定項(xiàng)目目標(biāo)與范圍,并確保這些需求與項(xiàng)目利益相關(guān)者達(dá)成一致。 …… 3、組建和管理項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)。負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)建設(shè),分配角色和任務(wù),并確保團(tuán)隊(duì)成員的溝通和協(xié)作有效。 4、制定和推動(dòng)實(shí)施詳細(xì)計(jì)劃。包括需求調(diào)研、計(jì)劃制定、風(fēng)險(xiǎn)管控等,并負(fù)責(zé)項(xiàng)目驗(yàn)收工作。 5、溝通和協(xié)調(diào)。 …… 定期向相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)項(xiàng)目進(jìn)展,并與客戶保持緊密溝通,維護(hù)良好的客戶關(guān)系。 6、項(xiàng)目材料編寫和歸檔。負(fù)責(zé)項(xiàng)目相關(guān)材料和PPT的編寫,以及項(xiàng)目匯報(bào)、驗(yàn)收、成效匯報(bào)和重要文檔整理。 7、項(xiàng)目復(fù)盤和總結(jié)。 …… 負(fù)責(zé)項(xiàng)目復(fù)盤、總結(jié),形成項(xiàng)目總結(jié)報(bào)告。 8、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。 …… 9.根據(jù)項(xiàng)目實(shí)際情況能接受短期出差
南寧-興寧區(qū)-萬(wàn)里國(guó)際南寧汽配城 1人
2024-09-20
2)負(fù)責(zé)門診項(xiàng)目收費(fèi)的制定,制定運(yùn)營(yíng)管理模式、制度、流程并監(jiān)督落實(shí)。 3)負(fù)責(zé)門診客戶服務(wù)管理,經(jīng)營(yíng)現(xiàn)場(chǎng)管理,各經(jīng)營(yíng)項(xiàng)目協(xié)調(diào),與其他部門的對(duì)接管理。? …… 4)負(fù)責(zé)運(yùn)營(yíng)數(shù)據(jù)分析,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題并提出解決方案,不斷優(yōu)化管理及服務(wù)流程。 …… 6)負(fù)責(zé)收集或整理相關(guān)的客戶信息、產(chǎn)品信息、價(jià)格信息等經(jīng)營(yíng)信息;與市場(chǎng)部一同制定市場(chǎng)推廣活動(dòng)、相關(guān)醫(yī)療產(chǎn)品、數(shù)據(jù)收集分析及相應(yīng)的實(shí)施政策。
任職要求: 1.本科及以上學(xué)歷,教育及旅游管理相關(guān)專業(yè); 2.兩年以上研學(xué)旅行課程設(shè)計(jì)、產(chǎn)品開(kāi)發(fā)或項(xiàng)目策劃、執(zhí)行經(jīng)驗(yàn)經(jīng)驗(yàn),對(duì)研學(xué)產(chǎn)品有一定了解。 …… 3.具備研學(xué)旅行設(shè)計(jì)及教學(xué)實(shí)施能力; 4.具備良好的文字表達(dá)能力.組織協(xié)調(diào)能力和溝通能力。
崗位職責(zé): 1、全面負(fù)責(zé)項(xiàng)目的施工管理工作,完成項(xiàng)目質(zhì)量、安全、進(jìn)度、成本等主要管理目標(biāo); 2、根據(jù)項(xiàng)目具體情況,依據(jù)公司對(duì)項(xiàng)目的要求,在公司的制度管理框架內(nèi)搭建項(xiàng)目組織結(jié)構(gòu)及管理要求,組建項(xiàng)目管理團(tuán)隊(duì) …… ; 3、對(duì)所承包的工程項(xiàng)目進(jìn)行施工現(xiàn)場(chǎng)管理,包括組織編制工作部署(或施工組織設(shè)計(jì)),負(fù)責(zé)工程項(xiàng)目實(shí)施所需生產(chǎn)要素的配置和管理,及時(shí)處理工程項(xiàng)目實(shí)施過(guò)程中存在的問(wèn)題; 4、制定完善施工項(xiàng)目部管理制度, …… 負(fù)責(zé)施工項(xiàng)目部人員的管理、教育和團(tuán)隊(duì)建設(shè)工作; 5、完成公司安排的其他關(guān)于本項(xiàng)目的相關(guān)工作。 …… 任職資格: 1、大專以上學(xué)歷,土建類相關(guān)專業(yè),具備5年以上房建項(xiàng)目經(jīng)理工作經(jīng)驗(yàn); 2、具有豐富的施工現(xiàn)場(chǎng)管理經(jīng)驗(yàn),熟悉施工規(guī)范、工藝規(guī)程、質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn); 3、具備良好的管理溝通協(xié)調(diào)能力,責(zé)任心強(qiáng),吃苦耐勞
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南寧 項(xiàng)目經(jīng)理/主管招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 35K,最多人拿:1W以上
  • 1%
    2K
  • 3.9%
    3K
  • 9.8%
    4K
  • 14.5%
    5K
  • 22.4%
    6K-8K
  • 19.8%
    8K-1W
  • 28.7%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    98.6%
  • 高中
    0.3%
  • 大專
    0.9%
  • 本科
    0.3%
南寧項(xiàng)目經(jīng)理/主管招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占98.6%,高中占0.3%,大專占0.9%,本科占0.3%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    98.6%
  • 1-3年
    0.9%
  • 3-5年
    0.4%
  • 5-10年
    0.1%
南寧項(xiàng)目經(jīng)理/主管招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占98.6%,1-3年占0.9%,3-5年占0.4%,5-10年占0.1%。

南寧 項(xiàng)目經(jīng)理/主管百科

...崗位職責(zé)
1.負(fù)責(zé)產(chǎn)品IT資源的管理,開(kāi)發(fā)、測(cè)試、部署環(huán)境的建設(shè)、優(yōu)化和維護(hù);
2.負(fù)責(zé)產(chǎn)品數(shù)據(jù)庫(kù)的設(shè)計(jì)、部署、優(yōu)化和管理;
3.設(shè)計(jì)系統(tǒng),攻克各種技術(shù)難點(diǎn),給出合理解決方案;
4.保障產(chǎn)品開(kāi)發(fā)所涉及IT資源的高可用性和高可擴(kuò)展性,保障線上系統(tǒng)的正常運(yùn)營(yíng);
5.快速的熟悉公司業(yè)務(wù)和項(xiàng)目,能在較短的時(shí)間內(nèi)進(jìn)入工作狀態(tài),融入團(tuán)隊(duì);
6、指導(dǎo)并參與程序核心代碼的書寫,組織解決項(xiàng)目開(kāi)發(fā)過(guò)程中的重大技術(shù)問(wèn)題;
7、對(duì)項(xiàng)目開(kāi)發(fā)流程、項(xiàng)目質(zhì)量和項(xiàng)目開(kāi)發(fā)進(jìn)度的規(guī)劃、控制、監(jiān)督和管理;
8、有效帶領(lǐng)技術(shù)團(tuán)隊(duì),建立并完善公司各項(xiàng)研發(fā)規(guī)范及流程;
企業(yè)服務(wù)
費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)
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