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南寧上貨招聘

共找到 24條 南寧 上貨 招聘 職位。好工作,上桂聘

超市店長

7000-10000元
南寧-江南區(qū)-南寧鴻基工業(yè)園區(qū) 1人 辦公設備 電子 電器
2024-11-09
人力行政部
崗位職責:
1、全面主持店面的管理,做好門店各個部門的分工管理工作;
2、負責商品的要貨、上貨、補貨,做好進貨驗收、商品陳列、商品質(zhì)量和服務質(zhì)量等日常管理工作;
3、負責門店商品損耗管理,硬件設備管理,衛(wèi)生、防火管理等;
4、妥善處理顧客投訴和服務工作中所發(fā)生的各種矛盾;
5、負責對員工的培訓教育。
任職資格:
1、中專及以上學歷,3年以上超市/門店管理經(jīng)驗,熟悉門店管理各項流程與工作內(nèi)容;
2、有較強的執(zhí)行力、團隊管理能力和溝通能力,能夠承受較大的工作強度與壓力。
門店地址:南寧市秀廂大道81號 保利.愛琴海3棟 樂爾樂硬折扣超市(原華一聯(lián)超市)
2024-11-08
李女士
人事專員
一、崗位職責:
1、遵守公司的各項規(guī)定,落實公司下達的月度銷售指標,帶領團隊完成任務。
2、負責管理門店的日常工作,督促店員工作,確保店員有好的工作態(tài)度及積極的工作心態(tài),并對店員進行培訓。
3、負責門店排班、人員招聘、盤點、賬簿制作、工資核算、商品交接的準確無誤。
4、負責門店商品陳列、商品的要貨、上貨、補貨、退貨,做好進貨驗收、商品損耗管理等有關(guān)作業(yè)。
5、協(xié)助督導處理與改善店面運作的問題。.
6、激發(fā)導購工作熱情,調(diào)節(jié)賣場購物氛圍。
二、任職要求:
1、年滿18周歲,專業(yè)不限;
2、做事勤快、反應能力較好、能獨檔一面;
3、遇事能冷靜、不急不躁、有主見;
4、要求有半年以上零售業(yè)的門店店長管理經(jīng)驗。
三、薪酬福利:
1、底薪+提成,綜合月薪3500~7000元,上不封頂。
2、晉升空間:店長 — 大店長 — 督導 — 銷售主管 — 區(qū)域經(jīng)理
3、上班時間:14:00-22:00(中間休息40分鐘),月休4天,固定周二休。
2024-11-07
工作內(nèi)容:
1、負責區(qū)域內(nèi)的商品的清潔、加工、包扎、包裝、貼價格標簽與陳列工作。
2、掌握商品的護理方法,做好商品的護理,及時挑揀出腐爛、變質(zhì)的殘次品,嚴把商品質(zhì)量關(guān),并合理控制損耗。
3、熟悉商品知識,對品種、產(chǎn)地、風味、用途等有詳盡的了解,熟記區(qū)域內(nèi)商品的代碼,并做好商品的打稱計價工作。
4、及時上貨、理貨、保持陳列的整齊、美觀、豐滿。
5、及時清理庫存,并保持倉庫的干凈、整齊、明確標識。
6、養(yǎng)成良好的個人衛(wèi)生習慣,做好本區(qū)域內(nèi)的衛(wèi)生、安全等工作,及時對操作間、貨架、陳列柜、魚池等進行清潔消毒。
7、正確使用本區(qū)域內(nèi)的各種設備及工具,并做好本區(qū)域設備、工具的保養(yǎng)與維護工作。及時清點統(tǒng)計庫存,上報主管,以便合理訂貨。
上班時間:早班7:00-15:00;晚班14:30-22:30,輪班制,每天上八個鐘,具體上班時間由店長安排~
2024-11-07
葉女士
1、負責蔬果、干貨區(qū)域上貨補貨理貨; 2、整理賣場衛(wèi)生; 3、協(xié)助小店開展工作; 4、定期檢查商品保質(zhì)期,質(zhì)量。
崗位職責: 1、負責賣場的水果蔬菜鮮度維護、加工、上貨理貨等; 2、保持作業(yè)區(qū)的清潔衛(wèi)生; 3、做好新品的研發(fā)工作。
2024-11-06
南寧市東葛路118號萬達金座2308
一、崗位職責 1、負責區(qū)域的門店形象、終端陳列、上貨、庫存管理等工作; 2、掌握公司產(chǎn)品性能、特點及優(yōu)勢,跟進產(chǎn)品銷售目標的達成; 3、負責導購人員的工作安排、培訓提升及每月銷量目標的跟進; 4
2024-11-06
南寧市東葛路118號萬達金座2308
一、崗位職責 1、負責區(qū)域的門店形象、終端陳列、上貨、庫存管理等工作; 2、掌握公司產(chǎn)品性能、特點及優(yōu)勢,跟進產(chǎn)品銷售目標的達成; 3、負責導購人員的工作安排、培訓提升及每月銷量目標的跟進; 4
2024-11-05
李女士
人事專員
4、負責門店商品陳列、商品的要貨、上貨、補貨、退貨,做好進貨驗收、商品損耗管理等有關(guān)作業(yè)。 5、協(xié)助督導處理與改善店面運作的問題。. 6、激發(fā)導購工作熱情,調(diào)節(jié)賣場購物氛圍。

店員/營業(yè)員

3000-5000元
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū) 1人
2024-11-04
雷耀偉
崗位職責: 1、負責門店商品收貨、上貨、衛(wèi)生、盤點工作。 2、做好現(xiàn)場促銷,提高銷售。 3、為顧客提供專業(yè)、友好的服務。 任職要求: 1、18--45歲,初中以上學歷。
2024-11-03
粟女士
2、根據(jù)實際情況提供各店貨品分配,下單,上貨,銷貨,調(diào)貨,退貨,協(xié)調(diào)各店的貨品調(diào)配工作。做到合理分配,合理控制庫存。
2024-11-03
唐店長
崗位職責: 1、全面主持店面的管理工作,執(zhí)行公司各項營銷策略; 2、完成公司下達的各項任務指標; 3、做好門店各個部門的分工管理工作; 4、監(jiān)督商品的要貨、上貨、補貨,做好進貨驗收、商品陳列、商品質(zhì)量和服務質(zhì)量管理等有關(guān)作業(yè)
2024-11-03
唐店長
崗位職責: 1、全面主持店面的管理工作,執(zhí)行公司各項營銷策略; 2、完成公司下達的各項任務指標; 3、做好門店各個部門的分工管理工作; 4、監(jiān)督商品的報貨、上貨、補貨,做好進貨驗收、商品陳列、商品質(zhì)量和服務質(zhì)量管理等有關(guān)作業(yè)
2024-11-03
韋春蓮
銷售藥品,理貨,上貨
2024-11-03
唐店長
崗位職責: 1、執(zhí)行公司各項營銷策略; 2、完成公司下達的各項任務指標; 3、做好門店各個部門的分工管理工作; 4、監(jiān)督商品的要貨、上貨、補貨,做好進貨驗收、商品陳列、商品質(zhì)量和服務質(zhì)量管理等有關(guān)作業(yè)

店長

5000-6000元
2024-11-01
完成公司各項經(jīng)營指標; 3.開展、落實門店人員培訓工作及人員儲備計劃; 4.監(jiān)督管理 員工紀律考核、績效考核、晉升考核; 5.監(jiān)督管理 門店商品的進貨驗收、庫存管理、商品質(zhì)量; 6.監(jiān)督管理 門店商品的上貨
2024-11-01
人力資源部
地點:南寧新世界斯凱奇、回力 崗位職責: 1、全面主持店面的管理工作,配合總部的各項營銷策略的實施; 2、執(zhí)行領導下達的各項任務; 3、做好門店的分工管理工作; 4、監(jiān)督商品的上貨、補貨,做好進貨驗收
2024-11-01
人力資源部
地址:南寧江南萬達斯凱奇店 崗位職責: 1、全面主持店面的管理工作,配合總部的各項營銷策略的實施; 2、執(zhí)行領導下達的各項任務; 3、做好門店的分工管理工作; 4、監(jiān)督商品的上貨、補貨,做好進貨驗收
2024-11-01
人力資源部
地址:南寧融創(chuàng)茂斯凱奇 崗位職責: 1、全面主持店面的管理工作,配合總部的各項營銷策略的實施; 2、執(zhí)行領導下達的各項任務; 3、做好門店的分工管理工作; 4、監(jiān)督商品的上貨、補貨,做好進貨驗收
崗位職責: 1.全面負責門店的管理工作,配合公司的各項營銷策略的實施; 2.執(zhí)行公司下達的各項任務; 3.做好門店的分工管理工作; 4.監(jiān)督商品的要貨、上貨、補貨,做好進貨驗收、商品陳列、商品質(zhì)量和服務質(zhì)量管理等有關(guān)工作
2024-11-01
薛女士
4、對管轄區(qū)域店鋪貨品訂單跟蹤,跟進倉庫應季貨品的入庫情況,并根據(jù)不同時間段制定上貨計劃。
約 24 個崗位

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南寧 理貨員招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 5K,最多人拿:3K
  • 27.2%
    2K
  • 56.5%
    3K
  • 14.1%
    4K
  • 2.2%
    5K

學歷要求分析

  • 不限學歷
    97.8%
  • 初中
    1.1%
  • 高中
    1.1%
南寧理貨員招聘需要什么學歷?不限學歷占97.8%,初中占1.1%,高中占1.1%。

經(jīng)驗要求分析

  • 不限經(jīng)驗
    98.9%
  • 1-3年
    1.1%
南寧理貨員招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占98.9%,1-3年占1.1%。

南寧 理貨員百科

...崗位職責
1、負責制定品類規(guī)劃、品類引進計劃、擴展計劃和調(diào)整計劃 ;
2、負責商品銷售分析,各品類目標制定與達成分析 ;
3、負責每周、月、季度、年度品類結(jié)構(gòu)分析 ;
4、負責制定品類策略和優(yōu)化方案 ;
5、負責各類門店品類結(jié)構(gòu)、商品配置標準、陳列配置標準的制定 ;
6、負責各類門店陳列方案調(diào)整以及坪效分析、優(yōu)化 ;
7、承辦上級領導安排的各項工作。
企業(yè)服務
費用標準
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