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南寧區(qū)域負(fù)責(zé)人(轄多個(gè)分公司)招聘

共找到 99條 南寧 區(qū)域負(fù)責(zé)人(轄多個(gè)分公司) 招聘 職位。好工作,上桂聘
南寧-青秀區(qū)-永凱春暉花園 1人
2024-11-02
鄭修迎
金融事業(yè)部招聘直屬分公司負(fù)責(zé)人,負(fù)責(zé)體驗(yàn)店的經(jīng)營(yíng)管理、方案策劃,運(yùn)營(yíng)維護(hù)。定向培養(yǎng)人才。年齡:22-48歲。
2024-11-02
南寧市青秀區(qū)國(guó)海大廈
崗位職責(zé):
1、向客戶(hù)介紹公司和證券市場(chǎng)的基本情況;介紹證券市場(chǎng)的有關(guān)法律、法規(guī)、部門(mén)規(guī)章、自律規(guī)則和公司的有關(guān)規(guī)定;介紹證券投資的基本知識(shí);
2、向客戶(hù)推介、銷(xiāo)售公司的產(chǎn)品和服務(wù)。營(yíng)銷(xiāo)客戶(hù)與公司建立商務(wù)關(guān)系;
3、向客戶(hù)介紹開(kāi)戶(hù)、交易、資金存取、產(chǎn)品和服務(wù)獲取或購(gòu)買(mǎi)等業(yè)務(wù)流程;
4、開(kāi)展客戶(hù)的維護(hù)工作;
崗位要求:
1、大專(zhuān)及以上學(xué)歷,金融財(cái)經(jīng)類(lèi)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先;
2、身體健康,年齡40周歲以下;
3、具有證券從業(yè)資格,且至少在試用期轉(zhuǎn)正前通過(guò)基金從業(yè)(銷(xiāo)售)資格考試;
4、具備良好的職業(yè)道德和專(zhuān)業(yè)素質(zhì),無(wú)違法違規(guī)記錄;
5、具有一定的學(xué)習(xí)能力、營(yíng)銷(xiāo)能力與團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力;
6、達(dá)到公司或分支機(jī)構(gòu)規(guī)定的其它條件;
7、身體健康,品行端正,有強(qiáng)烈的成功愿望。
崇左市各縣(扶綏、江州、大新、寧明、龍州、上思)
主要負(fù)責(zé)公司肥料、農(nóng)藥產(chǎn)品的在所負(fù)責(zé)區(qū)域的銷(xiāo)售及推廣:
1、根據(jù)市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)計(jì)劃,制定個(gè)人所負(fù)責(zé)區(qū)域銷(xiāo)售指標(biāo),協(xié)調(diào)內(nèi)外部資源,完成銷(xiāo)售任務(wù);
2、開(kāi)拓新市場(chǎng),發(fā)展新客戶(hù),增加產(chǎn)品銷(xiāo)售范圍;
3、負(fù)責(zé)轄區(qū)市場(chǎng)信息的收集及競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的分析,為公司產(chǎn)品設(shè)計(jì)和營(yíng)銷(xiāo)策略提供建議;
4、負(fù)責(zé)銷(xiāo)售區(qū)域內(nèi)銷(xiāo)售活動(dòng)的策劃和執(zhí)行,完成銷(xiāo)售任務(wù);
5、管理維護(hù)客戶(hù)關(guān)系以及客戶(hù)間的長(zhǎng)期戰(zhàn)略合作。
崗位要求:
(1)有3年以上肥料銷(xiāo)售工作經(jīng)驗(yàn),
(2)誠(chéng)實(shí)守信,性格開(kāi)朗,有夢(mèng)想有激情;
(3)持有C1以上駕照、有車(chē)者優(yōu)先,適應(yīng)較長(zhǎng)期出差;
(4)具備較強(qiáng)的市場(chǎng)開(kāi)拓和客戶(hù)維護(hù)能力,能夠快速建立良好的人際關(guān)系網(wǎng)絡(luò)。
福利待遇:基本工資+業(yè)務(wù)提成+差旅補(bǔ)助+社保;
歡迎有意向從事農(nóng)資的銷(xiāo)售精英加入美農(nóng)團(tuán)隊(duì)!
2024-11-01
蘭義運(yùn)
招聘經(jīng)理
崗位職責(zé) 1、建立維護(hù)公司與政府部門(mén)、行業(yè)協(xié)會(huì)、公眾媒介、社區(qū)的公共關(guān)系; 2、負(fù)責(zé)政府部門(mén)及重要合作伙伴的關(guān)系維護(hù)接洽與拓展; 3、協(xié)調(diào)、處理公司重要來(lái)訪和參觀接待工作; 4、處理公司對(duì)外公共突發(fā)事件和危機(jī)事件; 5、與政府部門(mén)或者協(xié)會(huì)開(kāi)展課題合作,通過(guò)項(xiàng)目平臺(tái),提出政策建議,優(yōu)化政策環(huán)境 崗位要求 1、3年以上政府相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);具有與政府工作的經(jīng)驗(yàn)以及政府公關(guān)經(jīng)驗(yàn); 2、了解政府運(yùn)作規(guī)律,對(duì)國(guó)家政策具有極高的敏感性; 3、具有政府資源(如人脈資源)者優(yōu)先; 4、具備同政府部門(mén)進(jìn)行公關(guān)合作的能力,具備極高的談判能力; 5、有及時(shí)處理突發(fā)事件的能力; 6、形象氣質(zhì)良好,...
職責(zé)描述: ;①專(zhuān)注支持制冷區(qū)域為用戶(hù)提供更好的產(chǎn)品購(gòu)買(mǎi)體驗(yàn); ②制冷營(yíng)銷(xiāo)方案執(zhí)行、店頭零售推進(jìn); ③制冷店頭銷(xiāo)售指標(biāo)收集反饋; ④現(xiàn)場(chǎng)出樣管理、價(jià)格管理、三品到門(mén)店; ⑤提供本店頭產(chǎn)品下單需求預(yù)測(cè)
待遇:前期8-14K,年終獎(jiǎng)金/股份分紅,后期享受所轄區(qū)域門(mén)店股份分紅,年薪20-40萬(wàn); 工作地點(diǎn):南寧市、河池市、百色市、崇左市等周邊及其下屬各縣城。 無(wú)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者勿擾
2.負(fù)責(zé)渠道客戶(hù)日常拜訪及開(kāi)拓所轄區(qū)域營(yíng)銷(xiāo)網(wǎng)絡(luò),進(jìn)行商務(wù)洽談,拓展和維護(hù)客戶(hù)關(guān)系。 3.配合廠家完成區(qū)域銷(xiāo)售任務(wù)及相關(guān)工作,維護(hù)區(qū)域內(nèi)品牌生態(tài)。 4.推動(dòng)項(xiàng)目進(jìn)展,協(xié)調(diào)溝通客戶(hù)需求,落實(shí)回款。 …… 5.能接受省內(nèi)出差,部分區(qū)域需駐地(非強(qiáng)制,駐地福利更優(yōu))。 底薪+補(bǔ)貼+高額提成,上不封頂 一經(jīng)錄用,待遇從優(yōu)。 …… 具有競(jìng)爭(zhēng)力的激勵(lì)體系+公司統(tǒng)一進(jìn)行專(zhuān)業(yè)培訓(xùn)+法定節(jié)假日+每周運(yùn)動(dòng)俱樂(lè)部+暖心節(jié)日禮物+定期團(tuán)建旅游活動(dòng) 工作時(shí)間:周一至周五,9:00-12:30 ,14:30-18:00 雙休 晉升路徑:區(qū)域銷(xiāo)售業(yè)代 …… --區(qū)域主管--城市總經(jīng)理--部門(mén)副經(jīng)理--部門(mén)經(jīng)理--渠道總監(jiān)
2024-11-01
1、印尼語(yǔ)專(zhuān)業(yè),大專(zhuān)及以上學(xué)歷; 2、良好的聽(tīng)說(shuō)讀寫(xiě)能力,能與國(guó)外客戶(hù)交流,熟練運(yùn)用各種辦公軟件; 3、誠(chéng)信,吃苦耐勞,有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和創(chuàng)新開(kāi)拓意識(shí),責(zé)任心強(qiáng); 5、良好的溝通、協(xié)調(diào)及執(zhí)行能力,工作踏實(shí)認(rèn)真、應(yīng)對(duì)快捷敏銳。 6、能接受頻繁出差。
2024-11-01
職責(zé)描述: 1、負(fù)責(zé)廣西區(qū)域市場(chǎng)調(diào)研,及時(shí)掌握區(qū)域市場(chǎng)動(dòng)態(tài),并根據(jù)市場(chǎng)變化,制定區(qū)域營(yíng)銷(xiāo)方案; 2、負(fù)責(zé)廣西區(qū)域市場(chǎng)的渠道客戶(hù)開(kāi)發(fā)及維護(hù),對(duì)所轄區(qū)域任務(wù)達(dá)成負(fù)責(zé)。 …… 3、負(fù)責(zé)廣西區(qū)域的產(chǎn)品推廣,包括示范田建設(shè),召開(kāi)農(nóng)民會(huì)、觀摩會(huì),組織產(chǎn)品促銷(xiāo)活動(dòng)等。
2024-11-01
磨女士
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)區(qū)域現(xiàn)有門(mén)店運(yùn)營(yíng)管理工作及新客戶(hù)開(kāi)發(fā); 2、結(jié)合門(mén)店發(fā)展需求,進(jìn)行運(yùn)營(yíng)管理工作,內(nèi)容涵蓋門(mén)店人員管理、會(huì)員管理、商品結(jié)構(gòu)優(yōu)化、活動(dòng)動(dòng)銷(xiāo)、人員培訓(xùn)等; 任職資格: 1、年齡40
2024-11-01
磨女士
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)區(qū)域現(xiàn)有門(mén)店運(yùn)營(yíng)管理工作及新客戶(hù)開(kāi)發(fā); 2、結(jié)合門(mén)店發(fā)展需求,進(jìn)行運(yùn)營(yíng)管理工作,內(nèi)容涵蓋門(mén)店人員管理、會(huì)員管理、商品結(jié)構(gòu)優(yōu)化、活動(dòng)動(dòng)銷(xiāo)、人員培訓(xùn)等; 任職資格: 1、年齡40
2024-11-01
余經(jīng)理
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)區(qū)域營(yíng)業(yè)廳的管理工作,落實(shí)各項(xiàng)營(yíng)銷(xiāo)方案; 2、負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)業(yè)績(jī)指標(biāo)的達(dá)成; 3、為工作團(tuán)隊(duì)制定戰(zhàn)略和運(yùn)營(yíng)計(jì)劃,監(jiān)控執(zhí)行力度并對(duì)成果進(jìn)行評(píng)估; 4、負(fù)責(zé)區(qū)域營(yíng)業(yè)廳的運(yùn)營(yíng)管理,包括賣(mài)場(chǎng)布置
1、負(fù)責(zé)區(qū)域銷(xiāo)售工作,能經(jīng)常出差,有良好的溝通能力,熱愛(ài)銷(xiāo)售工作; 2、負(fù)責(zé)完成公司的銷(xiāo)售目標(biāo),執(zhí)行行動(dòng)力強(qiáng),配合實(shí)施市場(chǎng)推廣計(jì)劃; 3、負(fù)責(zé)為客戶(hù)提供優(yōu)質(zhì)的服務(wù),提高二次合作的機(jī)會(huì) 4、負(fù)責(zé)跟蹤和回訪客戶(hù)
崗位職責(zé): 1、組織落實(shí)各施工隊(duì)組完成施工任務(wù),檢查發(fā)現(xiàn)施工質(zhì)量問(wèn)題、安全隱患,跟蹤落實(shí)解決存在的問(wèn)題; 2、組織做好施工日記、現(xiàn)場(chǎng)變更記錄及簽證單的填寫(xiě); 3、負(fù)責(zé)督促施工材料按時(shí)進(jìn)場(chǎng),并確保材料質(zhì)量合格,符合現(xiàn)場(chǎng)需要,保證工程順利進(jìn)行; 4、負(fù)責(zé)執(zhí)行安排、監(jiān)督各施工班組工作,檢查工程質(zhì)量、安全情況。 5、完成公司領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作任務(wù)。 任職要求: 1、性別不限,大專(zhuān)學(xué)歷,建筑工程、施工管理等相關(guān)專(zhuān)業(yè)。 2、5年以上工程施工現(xiàn)工作經(jīng)驗(yàn)。 3、熟悉施工圖紙、資料。 4、溝通能力強(qiáng),具有很強(qiáng)的執(zhí)行力,能按計(jì)劃完成工作任務(wù)。 5、特殊要求:吃苦耐勞,能適應(yīng)出差。有土地整治項(xiàng)...
需要出差區(qū)域:欽州、北海、防城港
崗位職責(zé): 1 按要求建立并維護(hù)實(shí)驗(yàn)室管理體系,推進(jìn)實(shí)驗(yàn)室管理的規(guī)范化。 2、負(fù)責(zé)制訂實(shí)驗(yàn)室人員培訓(xùn)計(jì)劃,組織實(shí)施人員學(xué)習(xí)技術(shù)業(yè)務(wù)知識(shí),提高檢測(cè)水平。 3、組織編寫(xiě)實(shí)驗(yàn)室專(zhuān)業(yè)范圍內(nèi)的技術(shù)規(guī)范、檢測(cè)細(xì)則和不確定度。 4、負(fù)責(zé)檢查各類(lèi)檢驗(yàn)報(bào)告,編寫(xiě)與質(zhì)量分析小結(jié)及各種匯總表,確保其準(zhǔn)確性、可靠性。 5、根據(jù)有關(guān)規(guī)章制度,負(fù)責(zé)組織好環(huán)境條件、儀器設(shè)備,安全和清潔等工作,確保實(shí)驗(yàn)室各項(xiàng)事務(wù)的正常 運(yùn)轉(zhuǎn),對(duì)出現(xiàn)的各類(lèi)突發(fā)事項(xiàng)進(jìn)行應(yīng)急處理。 6、負(fù)責(zé)實(shí)驗(yàn)室儀器設(shè)備申購(gòu)計(jì)劃,組織人員做好儀器設(shè)備的維護(hù)保養(yǎng)。 7、參與解決檢測(cè)中出現(xiàn)的重大技術(shù)、質(zhì)量問(wèn)題,參與處理檢測(cè)質(zhì)量事故和質(zhì)量爭(zhēng)議和客戶(hù)投訴調(diào)...
工作職責(zé): 協(xié)助廣東區(qū)域負(fù)責(zé)人完成市場(chǎng)分析、市場(chǎng)開(kāi)發(fā)、項(xiàng)目投標(biāo)、客戶(hù)關(guān)系維護(hù)等相關(guān)工作。
管好所負(fù)責(zé)的區(qū)域(廣西區(qū)域),并完成上級(jí)的目標(biāo)。 2. 做好客戶(hù)調(diào)研和檔案工作。 3.收集并提供市場(chǎng)情報(bào)。 4.做好產(chǎn)品的推廣銷(xiāo)售工作,熟悉現(xiàn)場(chǎng)施工作業(yè)、工序,在現(xiàn)場(chǎng)做過(guò)技術(shù)員或施工員 優(yōu)先。 …… 6.上班時(shí)間 周一到周六08:00-12:00 14:00-17:30 7.要求:男性年齡25-40歲,女性年齡25-30歲以下,善于溝通,有C1駕駛證,適應(yīng)出差(廣西區(qū)域) 8.薪資:基礎(chǔ)工資+提成
崗位詳情: 1、 對(duì)團(tuán)隊(duì)業(yè)績(jī)結(jié)果負(fù)責(zé):帶領(lǐng)區(qū)域銷(xiāo)售團(tuán)隊(duì),完成年度銷(xiāo)售任務(wù)及優(yōu)化客戶(hù)管理體系; 2、帶領(lǐng)并升級(jí)銷(xiāo)售團(tuán)隊(duì):完成重要商務(wù)合作談判,制定合作方案,跟進(jìn)整個(gè)合作過(guò)程; 3、提出可行化業(yè)務(wù)建議 …… 互信合作關(guān)系; 5、最大化保障公司利益:及時(shí)跟進(jìn)業(yè)務(wù)進(jìn)展,防范業(yè)務(wù)風(fēng)險(xiǎn),優(yōu)化業(yè)務(wù)流程,處理商務(wù)異議; 為何加入我們: 1、上升空間大:公司計(jì)劃在1年時(shí)間內(nèi)為銷(xiāo)售團(tuán)隊(duì)賦能,從廣西前20大淀粉類(lèi)經(jīng)銷(xiāo)商沖刺廣西區(qū)域前 …… SKU,獨(dú)家代理央國(guó)企品牌,擁有自家工廠獨(dú)立廠牌; 3、提成政策優(yōu):季度、年度獎(jiǎng)金激勵(lì),首單提成豐厚,續(xù)單政策寬松,一次客戶(hù),終身提成 4、阿米巴模式: 舊品類(lèi)有壁壘,新品類(lèi)全放手,有機(jī)會(huì)成為新品類(lèi)負(fù)責(zé)人及合伙人 …… ,共享股權(quán)成果; 5、業(yè)務(wù)全球化: 優(yōu)選全球供應(yīng)鏈,服務(wù)中國(guó)南方20省XX市區(qū)域市場(chǎng),業(yè)務(wù)增長(zhǎng)快速,發(fā)展空間大。
約 99 個(gè)崗位

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南寧 區(qū)域負(fù)責(zé)人(轄多個(gè)分公司)招聘工資

薪酬區(qū)間: 1K - 30K,最多人拿:6K-8K
  • 0.2%
    小于2K
  • 1.3%
    2K
  • 7.8%
    3K
  • 13.2%
    4K
  • 21.5%
    5K
  • 22.6%
    6K-8K
  • 13.9%
    8K-1W
  • 19.7%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    99.8%
  • 大專(zhuān)
    0.2%
南寧區(qū)域負(fù)責(zé)人(轄多個(gè)分公司)招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占99.8%,大專(zhuān)占0.2%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    99.6%
  • 1-3年
    0.2%
  • 5-10年
    0.2%
南寧區(qū)域負(fù)責(zé)人(轄多個(gè)分公司)招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占99.6%,1-3年占0.2%,5-10年占0.2%。
企業(yè)服務(wù)
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