南寧馬來西亞園培訓(xùn)招聘
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南寧 馬來西亞園 培訓(xùn) 招聘
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摩卡生活館(1)
巢鴻商業(yè)中心(1)
海浪灣商業(yè)廣場(1)
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埌東農(nóng)貿(mào)市場(1)
大自然花園(1)
通發(fā)園(1)
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董事長助理
6000-8000元崗位職責(zé)
1、協(xié)助董事長進(jìn)行經(jīng)營管理和企業(yè)內(nèi)部管理;
2、協(xié)助董事長進(jìn)行商務(wù)談判、項(xiàng)目洽談,做好各項(xiàng)工作的整理、分析、匯報(bào);
3、合理安排董事長的日常行程;
4、協(xié)助董事長進(jìn)行客戶關(guān)系維護(hù);
5、完成董事長臨時(shí)交辦的其它工作;
6、在日常工作中能根據(jù)過往經(jīng)驗(yàn)提出合理的建議。
任職要求
1、3年以上董事長助理、總經(jīng)理助理工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;
2、具有良好的商務(wù)接待、組織協(xié)調(diào)、溝通能力;
3、具有保密意識(shí)和服務(wù)意識(shí);
4、持C1以上駕駛證,且有兩年以上實(shí)際駕駛經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先
福利待遇
4、提供具有高于行業(yè)水平的薪資,良好的職業(yè)發(fā)展通道,健全的培訓(xùn)體系。
2、薪資福利:基本工資+績效工資+各項(xiàng)福利+各種假期+過節(jié)福利+年終獎(jiǎng)。
3、七小時(shí)工作制,周末雙休,國家法定節(jié)假日放假,加班給付最高三倍工資。
4、購買住房公積金和社會(huì)保險(xiǎn),每年安排免費(fèi)體檢。 -
銷售主管
4000-5000元職位描述:
1、制定并執(zhí)行銷售計(jì)劃,帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì),完成公司下達(dá)的月度,季度銷售目標(biāo);
2、負(fù)責(zé)所轄團(tuán)隊(duì)的銷售過程管理,包括銷售任務(wù)分解、銷售進(jìn)度推進(jìn);
3、對重要客戶進(jìn)行開拓、溝通與管理,制定合作方案;
4、建設(shè)、管理團(tuán)隊(duì),負(fù)責(zé)下屬培訓(xùn)、監(jiān)督、考核;
5、培養(yǎng)業(yè)務(wù)精英及管理人員,為公司儲(chǔ)備人才;
職位要求:
1、具有1年以上的銷售管理經(jīng)驗(yàn),具備一定的洞察能力、市場分析能力及談大項(xiàng)目能力
2、性格活潑外向、具有良好的溝通能力、談判能力及交際技巧。
3、可駐外者優(yōu)先考慮!
薪資構(gòu)成:底薪+項(xiàng)目提成+公司福利+年終獎(jiǎng)金(月休4天) -
銷售精英
3000-4000元職位描述:
1、掌握整個(gè)市場的樓盤動(dòng)態(tài),熟悉本崗位的基本知識(shí),并能熟練與類客戶溝通各樓盤項(xiàng)目情況;
2、通過公司提供的資源電話、拜訪、派單、外展、轉(zhuǎn)介紹等方式,獲取置業(yè)客戶,并將客戶引導(dǎo)至售樓部、交由置業(yè)顧問接待,配合置業(yè)顧問促進(jìn)成交;
3、與客戶保持良好的關(guān)系,樹立良好的企業(yè)形象;
4、服從工作安排,工作積極主動(dòng),具有開拓精神,不失時(shí)機(jī)地收集置業(yè)信息;
5、按時(shí)參加公司組織的各類培訓(xùn),擴(kuò)大知識(shí)面,提升自身的業(yè)務(wù)水平;
職位要求:
1、無工作經(jīng)驗(yàn)者可提供培訓(xùn),只要熱愛房產(chǎn)銷售。
2、帶薪培訓(xùn)(包括崗前培訓(xùn)、房地產(chǎn)專業(yè)知識(shí)培訓(xùn),在職培訓(xùn)、銷售能力培訓(xùn)、管理能力培訓(xùn)等專業(yè)培訓(xùn)),掌握銷售技能技巧,對新人一對一的老帶新模式培養(yǎng);
3、晉升空間:銷售精英- 銷售組長 - 銷售主管-銷售經(jīng)理
待遇:底薪+全勤獎(jiǎng)+高額傭金+帶看獎(jiǎng)勵(lì)+快速結(jié)算傭金(墊傭按周、月結(jié)算)(月休4天) -
案場經(jīng)理
6000-8000元4、負(fù)責(zé)銷售團(tuán)隊(duì)的建設(shè)、培訓(xùn)、管理、評估等,帶領(lǐng)銷售人員完成銷售任務(wù)。 5、完成營銷總監(jiān)下達(dá)的其他工作事宜。 -
客服經(jīng)理
10000-14000元3、定期對各項(xiàng)目客戶服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行檢查,并對檢查結(jié)果進(jìn)行統(tǒng)計(jì)與分析,并對不合格項(xiàng)的糾正措施及實(shí)施效果進(jìn)行檢查和驗(yàn)證; 4、監(jiān)督個(gè)項(xiàng)目重點(diǎn)客戶關(guān)系管理工作,定期對業(yè)主滿意度進(jìn)行評估; 5、制定年度培訓(xùn) …… 、年度工作計(jì)劃,同時(shí)對各項(xiàng)目下年度客戶服務(wù)工作計(jì)劃及培訓(xùn)計(jì)劃的審定。 …… 7、定期組織開展客服條線的標(biāo)準(zhǔn)化、專業(yè)化培訓(xùn)。 8、對各項(xiàng)目的物業(yè)費(fèi)收繳工作進(jìn)行統(tǒng)計(jì)與分析,為各項(xiàng)目的物業(yè)費(fèi)收繳工作給予支撐。 -
設(shè)備設(shè)施工程師
9000-12000元定期對項(xiàng)目的工程經(jīng)理進(jìn)行設(shè)備管理,安全管理的培訓(xùn); 10. 熟悉住宅和商業(yè)項(xiàng)目前期的設(shè)備的選型與調(diào)配、安裝與驗(yàn)收。 -
對外漢語教師
4000-8000元5、按要求參加機(jī)構(gòu)組織的培訓(xùn)、磨課、教學(xué)改進(jìn)等提升教學(xué)質(zhì)量的常規(guī)性工作任務(wù)。 -
銷售行政專員
4000-5000元福利待遇: 1.公司定期提供專業(yè)的產(chǎn)品及行業(yè)知識(shí)培訓(xùn)。 -
案場主管
4000-5000元培訓(xùn) ?制定階段售樓部培訓(xùn)計(jì)劃,并上報(bào)項(xiàng)目部,與項(xiàng)目經(jīng)理商討并形成最終培訓(xùn)計(jì)劃。? …… 負(fù)責(zé)對售樓員實(shí)施日常培訓(xùn)和指導(dǎo),組織階段培訓(xùn)(或邀請其他相關(guān)專業(yè)人士培訓(xùn)),提高售樓員的銷售技巧及專業(yè)素質(zhì),同時(shí)鼓舞售樓員士氣,形成銷售能力強(qiáng)凝聚力大的銷售團(tuán)隊(duì),創(chuàng)造最佳銷售業(yè)績。 3. -
招商專員
6000-8000元,善于與人溝通交流; 3、能吃苦耐勞,能適應(yīng)經(jīng)常出差; 薪酬待遇:基本工資4000以上+高額提成(上不封頂)+差旅補(bǔ)貼+油費(fèi)補(bǔ)貼+交通補(bǔ)貼+五險(xiǎn)+補(bǔ)充醫(yī)療意外險(xiǎn)+包吃包住+節(jié)日福利+生日福利+員工培訓(xùn) -
后勤人員
4000-5000元工作內(nèi)容: 1、負(fù)責(zé)完成提、送、配貨物; 2、清潔設(shè)備等機(jī)械類產(chǎn)品維護(hù)、維修、保養(yǎng)等售后服務(wù); 3、協(xié)助產(chǎn)品的演示和培訓(xùn); 4、協(xié)助進(jìn)行公司各類產(chǎn)品的安裝調(diào)試; 5、公司倉庫庫存管理及公司展廳管理 -
前廳主管-盛天地店
4000-5000元崗位職責(zé): 1、落實(shí)樓面各個(gè)時(shí)期的工作任務(wù); 2、制定樓面服務(wù)工作規(guī)范及工作制度并確保實(shí)施; 3、協(xié)助服務(wù)經(jīng)理完成各項(xiàng)日常工作計(jì)劃與策略; 4、收集、處理賓客的投訴,不斷改善服務(wù)質(zhì)量; 5、定期培訓(xùn)樓面員工專業(yè)技能和服務(wù)意識(shí) -
越南語老師
4000-5000元保證教學(xué)質(zhì)量; 2、 參與教學(xué)評議,進(jìn)行學(xué)員考評; 3、 與學(xué)校保持良好的聯(lián)系,將學(xué)員提供的信息、課程中的問題和建議等及時(shí)反饋給學(xué)校; 4、 完成學(xué)校要求的其他相關(guān)工作; 5、 負(fù)責(zé)越南語課程的綜合培訓(xùn)與講授 -
出納
3000-4000元薪資待遇: 1.提供更廣闊的國際視野平臺(tái):優(yōu)秀員工每年提供1-2次出國培訓(xùn)機(jī)會(huì); 2.提供更穩(wěn)定的薪資晉升通道:基本工資(含基本工資、交通補(bǔ)貼、通訊補(bǔ)貼、住房補(bǔ)貼、五險(xiǎn)等)+年終績效; 3.提供終身職業(yè)保障發(fā)展規(guī)劃 -
資產(chǎn)部經(jīng)理
10000-15000元從業(yè)10年以上,專業(yè)技術(shù)過硬,有豐富的經(jīng)驗(yàn)和業(yè)績,有一定管理能力,能帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)及培訓(xùn)團(tuán)隊(duì); -
人事行政專員
6000-10000元崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)勞動(dòng)合同等相關(guān)手續(xù)的辦理及保管,員工入職、離職、調(diào)崗、晉升等各項(xiàng)手續(xù)的辦理; 2、根據(jù)公司檔案管理相關(guān)規(guī)定,確保人事檔案妥善保管; 3、開展人員招聘、培訓(xùn)工作; 4、每月完成社保公積金的增減工作 -
市政道路設(shè)計(jì)師
8000-10000元8、完善的培訓(xùn)機(jī)制,安排專業(yè)培訓(xùn)。 -
客服主管
4000-5000元二、崗位要求 1、高中及以上學(xué)歷,熟悉物業(yè)客服工作,精通物業(yè)管理相關(guān)法律法規(guī); 2、男女不限,良好的形象、儀態(tài),并具備禮儀、客服標(biāo)準(zhǔn)行為及專業(yè)知識(shí)的培訓(xùn)能力。 -
物業(yè)項(xiàng)目經(jīng)理
12000-16000元熟悉國家有關(guān)物業(yè)管理行業(yè)發(fā)展的各項(xiàng)政策,了解經(jīng)濟(jì)法、物權(quán)法、合同法等相關(guān)法律知識(shí)及稅務(wù)、工商政策,全面掌握國內(nèi)外物業(yè)管理發(fā)展態(tài)勢及先進(jìn)的物業(yè)管理模式,熟悉物業(yè)公司運(yùn)作方式; 4、有良好的判斷決策能力、管理能力、激勵(lì)團(tuán)隊(duì)能力、培訓(xùn)創(chuàng)新突破能力 -
人力資源經(jīng)理
8000-15000元設(shè)計(jì)和管理公司薪酬體系,進(jìn)行市場調(diào)研,確保薪酬競爭力和內(nèi)部公平性; 5.與各部門領(lǐng)導(dǎo)合作,制定個(gè)人和團(tuán)隊(duì)的績效目標(biāo),進(jìn)行績效反饋和輔導(dǎo),以提高員工的工作效率; 6.識(shí)別員工發(fā)展需求,設(shè)計(jì)和實(shí)施員工培訓(xùn)和發(fā)展計(jì)劃 …… ,以提升員工專業(yè)能力和綜合素質(zhì); 7.建立內(nèi)部培訓(xùn)師隊(duì)伍,開發(fā)和管理培訓(xùn)課程和資源; 8.處理員工關(guān)系問題,提供專業(yè)建議和解決方案,提高員工滿意度和降低離職率; 9.支持和指導(dǎo)管理層在組織變革、重組和文化建設(shè)方面的決策
南寧馬來西亞園培訓(xùn)招聘最新投遞
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陸小姐投遞了 廣西國英智訊科技有限公司 的 人事行政專員 職位2024-09-21
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梁小姐投遞了 廣西國英智訊科技有限公司 的 人事行政專員 職位2024-08-28
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黃小姐投遞了 廣西元捷投資集團(tuán)有限公司 的 人力資源經(jīng)理 職位2024-08-28
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青秀區(qū)附近熱門公司
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南寧優(yōu)才網(wǎng)絡(luò)科技有限公司網(wǎng)絡(luò)技術(shù)開發(fā)、計(jì)算機(jī)軟硬件的技術(shù)開發(fā)、技術(shù)咨詢、技術(shù)服務(wù)、技術(shù)轉(zhuǎn)讓,計(jì)算機(jī)系統(tǒng)集成,網(wǎng)絡(luò)綜合布線;銷售:計(jì)算機(jī)軟硬件、電腦耗材、電子產(chǎn)品(除國家??禺a(chǎn)品外)、通訊產(chǎn)品(除國家專控外)、配套設(shè)備、辦公設(shè)備、五金交電、消毒用品(除危險(xiǎn)化學(xué)品)、醫(yī)療器械(涉及許可的,具體項(xiàng)目以審批部門批準(zhǔn)的為準(zhǔn))。(依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目,經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營活動(dòng)。)
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南寧桂聘網(wǎng)絡(luò)技術(shù)有限公司運(yùn)營和維護(hù)桂聘人才網(wǎng),依法開展線下招聘活動(dòng),人力資源服務(wù)
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廣西國泰鑫安金服信息技術(shù)服務(wù)有限公司許可項(xiàng)目:第二類增值電信業(yè)務(wù);職業(yè)中介活動(dòng);呼叫中心。(依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目,經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營活動(dòng),具體經(jīng)營項(xiàng)目以相關(guān)部門批準(zhǔn)文件或許可證件為準(zhǔn))一般項(xiàng)目:技術(shù)服務(wù)、技術(shù)開發(fā)、技術(shù)咨詢、技術(shù)交流、技術(shù)轉(zhuǎn)讓、技術(shù)推廣;信息技術(shù)咨詢服務(wù);非融資擔(dān)保服務(wù);票據(jù)信息咨詢服務(wù);不動(dòng)產(chǎn)登記代理服務(wù);互聯(lián)網(wǎng)數(shù)據(jù)服務(wù);科技中介服務(wù);商務(wù)代理代辦服務(wù);供應(yīng)鏈管理服務(wù);財(cái)務(wù)咨詢;法律咨詢(不含依法須律師事務(wù)所執(zhí)業(yè)許可的業(yè)務(wù));信息系統(tǒng)運(yùn)行維護(hù)服務(wù);承接檔案服務(wù)外包;廣告發(fā)布;融資咨詢服務(wù);社會(huì)經(jīng)濟(jì)咨詢服務(wù);基于云平臺(tái)的業(yè)務(wù)外包服務(wù);數(shù)據(jù)處理服務(wù);數(shù)據(jù)處理和存儲(chǔ)支持服務(wù);裝幀流通人民幣;信息咨詢服務(wù)(不含許可類信息咨詢服務(wù));市場營銷策劃;企業(yè)管理;個(gè)人信用修復(fù)服務(wù);企業(yè)信用修復(fù)服務(wù);價(jià)格鑒證評估;銷售代理;個(gè)人商務(wù)服務(wù)。(除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目外,憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動(dòng))
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南寧昌泰置業(yè)投資有限公司房地產(chǎn)開發(fā)經(jīng)營(憑資質(zhì)證在有效期內(nèi)經(jīng)營),對教育業(yè)、文藝業(yè)、交通能源業(yè)、傳媒業(yè)、環(huán)保業(yè)、礦業(yè)、醫(yī)藥業(yè)、建筑業(yè)、旅游業(yè)的投資;電子產(chǎn)品、機(jī)電產(chǎn)品、日用百貨、文化用品、辦公用品、建筑材料(除危險(xiǎn)化學(xué)品)的銷售,家庭服務(wù),家電維修,房屋租賃。
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廣西兔喜供應(yīng)鏈管理有限公司一般項(xiàng)目:供應(yīng)鏈管理服務(wù);食品銷售(僅銷售預(yù)包裝食品);技術(shù)進(jìn)出口;貨物進(jìn)出口;食用農(nóng)產(chǎn)品批發(fā);農(nóng)產(chǎn)品的生產(chǎn)、銷售、加工、運(yùn)輸、貯藏及其他相關(guān)服務(wù);鮮肉批發(fā);鮮蛋批發(fā);新鮮蔬菜批發(fā);農(nóng)副產(chǎn)品銷售;廚具衛(wèi)具及日用雜品批發(fā);日用百貨銷售;農(nóng)作物栽培服務(wù);水果種植;蔬菜種植;茶葉種植;谷物種植;初級農(nóng)產(chǎn)品收購;網(wǎng)絡(luò)技術(shù)服務(wù);技術(shù)服務(wù)、技術(shù)開發(fā)、技術(shù)咨詢、技術(shù)交流、技術(shù)轉(zhuǎn)讓、技術(shù)推廣;餐飲管理;以自有資金從事投資活動(dòng);社會(huì)經(jīng)濟(jì)咨詢服務(wù);普通貨物倉儲(chǔ)服務(wù)(不含危險(xiǎn)化學(xué)品等需許可審批的項(xiàng)目);國內(nèi)貿(mào)易代理;物業(yè)管理;廣告設(shè)計(jì)、代理;廣告制作;平面設(shè)計(jì)(除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目外,憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動(dòng))許可項(xiàng)目:出版物印刷;文件、資料等其他印刷品印刷;檢驗(yàn)檢測服務(wù);糧食加工食品生產(chǎn);食品生產(chǎn);餐飲服務(wù);道路貨物運(yùn)輸(不含危險(xiǎn)貨物);城市配送運(yùn)輸服務(wù)(不含危險(xiǎn)貨物)(依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目,經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營活動(dòng),具體經(jīng)營項(xiàng)目以相關(guān)部門批準(zhǔn)文件或許可證件為準(zhǔn))
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南寧青秀區(qū) 培訓(xùn)招聘工資
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大專0.6%
南寧青秀區(qū)培訓(xùn)招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占98.8%,高中占0.6%,大專占0.6%。
經(jīng)驗(yàn)要求分析
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不限經(jīng)驗(yàn)100%
南寧青秀區(qū)培訓(xùn)招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占100%。
南寧相關(guān)熱門崗位
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