南寧西鄉(xiāng)塘區(qū)it經(jīng)理招聘 logo

南寧西鄉(xiāng)塘區(qū)it經(jīng)理招聘

共找到 544條 南寧 西鄉(xiāng)塘區(qū) it經(jīng)理 招聘 職位。好工作,上桂聘
1、實(shí)施二手車業(yè)務(wù)的開(kāi)展;
2、對(duì)二手車進(jìn)行技術(shù)與性能鑒定評(píng)估,初步判定收購(gòu)價(jià);
3、二手車評(píng)估保有客戶跟蹤回訪,做好記錄;
4、根據(jù)二手車技術(shù)和性能評(píng)估,制定車輛的置換和零售方案;
5、及時(shí)向客戶宣傳、介紹二手車置換業(yè)務(wù)
有同行同崗經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮
4、服從生產(chǎn)部經(jīng)理的生產(chǎn)安排和臨時(shí)調(diào)動(dòng)。 5、負(fù)責(zé)機(jī)器設(shè)備的日常清潔保養(yǎng)工作,保持設(shè)備的正常完好程度。 6、控制廢線廢料廢銅的產(chǎn)生。
崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)軟件產(chǎn)品的需求分析、設(shè)計(jì)、開(kāi)發(fā)及維護(hù)工作; 2.負(fù)責(zé)撰寫(xiě)項(xiàng)目開(kāi)發(fā)文檔,并跟蹤開(kāi)發(fā)進(jìn)度; 3.負(fù)責(zé)解決開(kāi)發(fā)過(guò)程中的技術(shù)問(wèn)題; 4.負(fù)責(zé)軟件更改說(shuō)明、功能特性說(shuō)明等開(kāi)發(fā)文檔編寫(xiě)工作; 5.配合測(cè)試人員進(jìn)行軟件產(chǎn)品測(cè)試,解決軟件缺陷問(wèn)題; 6.負(fù)責(zé)軟件產(chǎn)品的用戶使用培訓(xùn)工作; 7.負(fù)責(zé)根據(jù)公司技術(shù)文檔要求編寫(xiě)相應(yīng)技術(shù)文檔; 任職要求: 1、本科以上學(xué)歷,3年以上產(chǎn)品經(jīng)理從業(yè)經(jīng)驗(yàn),有移動(dòng)端、iOS和Android平臺(tái)產(chǎn)品經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先; 2、熟悉產(chǎn)品規(guī)劃過(guò)程,包括市場(chǎng)分析、需求分析、產(chǎn)品功能設(shè)計(jì)、業(yè)務(wù)流程設(shè)計(jì)、界面設(shè)計(jì)、用戶研究和可用性測(cè)試等; 3、強(qiáng)烈的責(zé)任心和上...
1、依據(jù)公司營(yíng)銷目標(biāo)和市場(chǎng)需求,制定公司的銷售計(jì)劃并組織實(shí)施; 2、主持銷售部門日常工作事務(wù),合理調(diào)配人力、物力等資源; 3、負(fù)責(zé)處理銷售人員無(wú)權(quán)處理或無(wú)法解決的重大問(wèn)題; 4、處理與公司其他部門的關(guān)系,與其他部門有效合作; 5、做好本部門人員的工作指導(dǎo)和考核工作; 6、有市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)的分析能力、開(kāi)拓能力,有應(yīng)對(duì)棘手問(wèn)題的處理能力; 7、了解國(guó)家對(duì)新能源汽車市場(chǎng)的相關(guān)政策; 8、對(duì)新能源汽車有信心的有志之士。
銷售經(jīng)理:1、有3年以上農(nóng)業(yè)行業(yè)技術(shù)經(jīng)驗(yàn)或銷售經(jīng)驗(yàn)。 2、農(nóng)學(xué)、園藝、植保等相關(guān)專業(yè)畢業(yè)或經(jīng)濟(jì)管理、市場(chǎng)營(yíng)銷等相關(guān)專業(yè)方向。 3、有志于精準(zhǔn)農(nóng)業(yè)、綠色農(nóng)業(yè)、智慧農(nóng)業(yè)方向。 4、有較強(qiáng)溝通能力、團(tuán)隊(duì)協(xié)調(diào)能力,抗壓能力強(qiáng)。 5、品行端正,身體健康。 崗位職責(zé):1、按照公司下達(dá)的銷售目標(biāo)制定銷售計(jì)劃和銷售策略。 2、帶領(lǐng)和管理銷售團(tuán)隊(duì)完成銷售目標(biāo)和計(jì)劃,監(jiān)督和指導(dǎo)下屬工作。 3、負(fù)責(zé)與主要客戶溝通交流,達(dá)成更好合作。 4、激勵(lì)員工斗志,對(duì)部門員工進(jìn)行培訓(xùn)。召開(kāi)銷售會(huì)議。 5、及時(shí)向領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)工作,完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)。 年薪:15-30W 合伙人機(jī)制: 聯(lián)潤(rùn)優(yōu)秀成員,有良好的職業(yè)晉升通...
一、工資結(jié)構(gòu):(底薪+中餐補(bǔ)貼+住房補(bǔ)貼+出差補(bǔ)貼+業(yè)績(jī)提成+年終獎(jiǎng)金)年收入15-20萬(wàn)元。 二、崗位職責(zé):負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)項(xiàng)目推廣、洽談、維護(hù)、服務(wù)、投標(biāo)、簽約、交貨、收款等工作,負(fù)責(zé)部門內(nèi)部團(tuán)隊(duì)的建設(shè)及管理工作,帶領(lǐng)下屬完成公司下達(dá)的任務(wù)要求。完成區(qū)域內(nèi)客戶的市場(chǎng)維護(hù),售后服務(wù)工作。 三、崗位要求:1、全日制本科及以上學(xué)歷,營(yíng)銷管理、理工科或師范類相關(guān)專業(yè), 22-32歲; 2、熟練運(yùn)用辦公軟件,有三年以上工作經(jīng)驗(yàn),有駕照; 3、形象氣質(zhì)佳,溝通協(xié)調(diào)公關(guān)能力強(qiáng),執(zhí)行力強(qiáng),認(rèn)真踏實(shí),有責(zé)任心; 4、具備優(yōu)秀的口頭表達(dá)能力、親和力、原則性、靈活性強(qiáng),有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào),外聯(lián)公關(guān)能力,有項(xiàng)目運(yùn)作經(jīng)...
一、崗位要求 1、有2年及以上相關(guān)行業(yè)銷售經(jīng)驗(yàn); 2、在云南、貴州、江西、河南、安徽、新疆等地工作過(guò)或熟悉當(dāng)?shù)胤N植結(jié)構(gòu)者優(yōu)先考慮。 二、薪資福利 無(wú)責(zé)底薪5000+元/月+提成; 年薪20W+,業(yè)績(jī)優(yōu)秀者上不封頂。 三、工作地點(diǎn): 廣西南寧,以出差的形式(廣西區(qū)外市場(chǎng))。
崗位職責(zé): 1、全面主持部門工作,提高部門工作效率和服務(wù)質(zhì)量; 2、積極完成酒店下達(dá)的各項(xiàng)工作和任務(wù); 3、培訓(xùn)本部門員的工作標(biāo)準(zhǔn)程序及操作規(guī)則; 4、檢查本部各崗位要作運(yùn)行狀況,督導(dǎo)員工禮貌待客、高效服務(wù)、保證各項(xiàng)規(guī)章制度和服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)得到執(zhí)行,確保前廳服務(wù)秩序正常; 5、掌握當(dāng)天客情及預(yù)訂工作; 6、加強(qiáng)與其他部門的溝通; 7、熟悉OTA 的運(yùn)行。 任職資格: 1、28歲-35歲,有自信,有創(chuàng)新精神。3年以上相關(guān)酒店工作經(jīng)驗(yàn); 2、熟悉酒店前臺(tái)標(biāo)準(zhǔn)、流程; 3、善于協(xié)調(diào),溝通談判能力強(qiáng),有較強(qiáng)的責(zé)任心和獨(dú)立工作能力,具有團(tuán)隊(duì)合作精神; 公司福利:社保+包吃(一日三餐)包...

物流經(jīng)理

7000-12000元
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū) 1人
2024-09-17
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)開(kāi)發(fā)和尋找快遞、快運(yùn)、零擔(dān)、物流、生活用品、冷鏈等進(jìn)出貨的運(yùn)輸渠道進(jìn)行合作,保持維系良好的關(guān)系; 2、負(fù)責(zé)為司機(jī)匹配合適貨源,解決司機(jī)拉貨和高收入問(wèn)題; 3、負(fù)責(zé)時(shí)刻保持信息暢通,控制運(yùn)輸成本的降低; 6、負(fù)責(zé)本區(qū)域資金安全及應(yīng)收帳款回收; 7、負(fù)責(zé)本區(qū)域場(chǎng)地、設(shè)備、人、車、貨等的工作安全; 8、重點(diǎn)培養(yǎng)人才,帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成公司下達(dá)業(yè)績(jī)指標(biāo)和其他指標(biāo); 任職要求: 1、大專以上學(xué)歷,年齡25-40,在快遞、快運(yùn)及全國(guó)平臺(tái)網(wǎng)格管理倉(cāng)有過(guò)實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先 考慮; 2、能獨(dú)立完成開(kāi)城及輔導(dǎo)經(jīng)營(yíng)有絕對(duì)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先; 3、非常了解廣西地理區(qū)域及核心城市的快遞、快運(yùn)、零...
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)協(xié)助分公司經(jīng)理制訂校區(qū)發(fā)展規(guī)劃、經(jīng)營(yíng)計(jì)劃、業(yè)務(wù)發(fā)展計(jì)劃; 2、負(fù)責(zé)組織開(kāi)展校區(qū)合作招生業(yè)務(wù),對(duì)招生結(jié)果負(fù)責(zé); 3、負(fù)責(zé)組織開(kāi)展正常教學(xué)、學(xué)工管理及就業(yè)安置工作,達(dá)成各項(xiàng)業(yè)務(wù)目標(biāo)
1、依據(jù)公司年度營(yíng)銷戰(zhàn)略目標(biāo),負(fù)責(zé)組織制定購(gòu)銷目標(biāo)與策略,并組織實(shí)施購(gòu)銷工作計(jì)劃,確保公司銷售目標(biāo)得以實(shí)現(xiàn)。 2、負(fù)責(zé)編制及優(yōu)化購(gòu)銷業(yè)務(wù)的管理制度、工作流程、業(yè)務(wù)表單等事務(wù)。 3、協(xié)助總經(jīng)理分管銷售部、采購(gòu)部,包括團(tuán)隊(duì)的招聘、培訓(xùn)和績(jī)效管理等。 4、負(fù)責(zé)建立并維護(hù)與銷售客戶、供應(yīng)商客戶的良好關(guān)系,開(kāi)發(fā)新客戶并維護(hù)現(xiàn)有客戶。 5、負(fù)責(zé)監(jiān)控市場(chǎng)動(dòng)態(tài)和競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手,協(xié)助總經(jīng)理及時(shí)調(diào)整公司購(gòu)銷策略以應(yīng)對(duì)市場(chǎng)變化。 6、負(fù)責(zé)跟進(jìn)商品動(dòng)銷及庫(kù)存數(shù)據(jù)、銷售業(yè)績(jī)和銷售數(shù)據(jù),定期向總經(jīng)理匯報(bào)商品采購(gòu)及銷售進(jìn)展情況。 7、負(fù)責(zé)溝通協(xié)調(diào)公司內(nèi)部職能部門,確保購(gòu)銷業(yè)務(wù)的順利進(jìn)行。 8、負(fù)責(zé)制定商品定價(jià)政策和...
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū) 1人
2024-09-17
崗位職責(zé): 1、建立自己的團(tuán)隊(duì),對(duì)團(tuán)隊(duì)成員進(jìn)行培養(yǎng),熟悉并擅長(zhǎng)地推、面銷相關(guān)工作。豐富的銷售經(jīng)驗(yàn); 2、根據(jù)公司總的市場(chǎng)經(jīng)營(yíng)方針,制定自己團(tuán)隊(duì)的發(fā)展規(guī)劃,將其進(jìn)行分解,下達(dá)到團(tuán)隊(duì)成員,并監(jiān)督團(tuán)隊(duì)成員按照計(jì)劃完成設(shè)定的各個(gè)指標(biāo); 3、團(tuán)隊(duì)成員的面試、培訓(xùn)、帶教。有團(tuán)隊(duì)經(jīng)營(yíng)意識(shí),打造高效有戰(zhàn)斗力、凝聚力的團(tuán)隊(duì) 4、協(xié)助團(tuán)隊(duì)成員進(jìn)行客戶跟蹤、促成交。對(duì)客戶進(jìn)行陌拜,開(kāi)發(fā)客戶。 5、與其他部門的溝通協(xié)調(diào)能力,確保各項(xiàng)工作順利開(kāi)展; 6、目標(biāo)感、責(zé)任心、抗壓能力強(qiáng),對(duì)業(yè)績(jī)結(jié)果負(fù)責(zé); 7、遵紀(jì)守法,執(zhí)行和遵守公司各項(xiàng)政策和規(guī)章制度,保守業(yè)務(wù)機(jī)密; 8、為公司銷售管理人才。 崗位要求: ...
1.制定并組織實(shí)施餐飲部的一切業(yè)務(wù)經(jīng)營(yíng)計(jì)劃; 2.監(jiān)督完成餐廳日常經(jīng)營(yíng)工作,編制員工出勤表,檢查員工的出勤狀況、儀表、及個(gè)人衛(wèi)生; 3.熟悉本酒店的主要目標(biāo)市場(chǎng),了解消費(fèi)者的餐飲需求,并有針對(duì)性地開(kāi)發(fā)和提供能滿足他們需求的餐飲產(chǎn)品和服務(wù); 4.考核部門員工品行業(yè)績(jī)并實(shí)施激勵(lì)和培訓(xùn);加強(qiáng)餐飲廳的日常管理,提高對(duì)客服務(wù)質(zhì)量; 5.領(lǐng)導(dǎo)餐廳全面質(zhì)量管理小組對(duì)餐廳服務(wù)質(zhì)量進(jìn)行嚴(yán)格檢查,把好餐廳出品服務(wù)的每一關(guān); 6.加強(qiáng)對(duì)餐廳財(cái)產(chǎn)的管理,掌握和控制好物品的使用情況,減少費(fèi)用開(kāi)支和物品損耗; 7.及時(shí)檢查餐廳設(shè)備情況,建立物資管理制度做好維護(hù)保養(yǎng)工作,做好餐廳安全和防火工作。
一、崗位職責(zé): 1、收集整理與管理各類市場(chǎng)及企業(yè)客戶資源信息; 2、負(fù)責(zé)企業(yè)相關(guān)課程產(chǎn)品、咨詢項(xiàng)目的推廣銷售、方案策劃與組織實(shí)施; 3、持續(xù)維護(hù)新老客戶關(guān)系,了解客戶需求,深入服務(wù)。 二、任職資格: 1、本科及以上學(xué)歷,專業(yè)不限,有培訓(xùn)行業(yè)工作背景; 2、五年以上的相關(guān)行業(yè)企業(yè)崗位經(jīng)驗(yàn),有企業(yè)管理培訓(xùn),管理咨詢從業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。
1、根據(jù)公司的戰(zhàn)略計(jì)劃、業(yè)務(wù)規(guī)劃,設(shè)計(jì)、研發(fā)平臺(tái)解決方案; 2、負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)建設(shè)和日常管理工作; 3、參與制訂公司平臺(tái)能力中心的部門年度工作計(jì)劃和目標(biāo); 4、組織制定和完善研發(fā)部門的各項(xiàng)管理制度 任職資格及經(jīng)驗(yàn):本科以上學(xué)歷。 教育背景:計(jì)算機(jī)相關(guān)專業(yè)。
1、負(fù)責(zé)大客戶企業(yè)的項(xiàng)目信息收集整理分析,制定銷售計(jì)劃并進(jìn)行市場(chǎng)開(kāi)發(fā); 2、對(duì)公司及產(chǎn)品、服務(wù)的宣***售推廣工作; 3、對(duì)大客戶關(guān)系的建立、維護(hù)、項(xiàng)目跟蹤等工作。
崗位職責(zé): 1、根據(jù)公司業(yè)務(wù)項(xiàng)目,結(jié)合公司現(xiàn)有資源,進(jìn)行日常商務(wù)拜訪; 2、總經(jīng)理安排的項(xiàng)目跟進(jìn)對(duì)接,商務(wù)洽談,促成合作; 3、負(fù)責(zé)政企客戶的開(kāi)發(fā)、拓展維護(hù)對(duì)接、公關(guān)等客戶事務(wù) ,建立客戶信息檔案,維護(hù)客戶資源; 4、公司業(yè)務(wù)營(yíng)銷推廣,洽談業(yè)務(wù)、演示PPT、促進(jìn)項(xiàng)目立項(xiàng),合同簽訂; 5、項(xiàng)目前期的可研調(diào)查、商務(wù)對(duì)接中期的方案設(shè)計(jì)實(shí)施全程跟進(jìn)。 任職要求: 1、大學(xué)本科學(xué)歷、市場(chǎng)營(yíng)銷、營(yíng)銷策劃、電力工程管理等相關(guān)專業(yè); 2、年齡在30-45歲,3年以上銷售管理經(jīng)驗(yàn); 3、通訊網(wǎng)絡(luò)行業(yè)項(xiàng)目經(jīng)理或大型物業(yè)項(xiàng)目經(jīng)理管理經(jīng)驗(yàn),優(yōu)秀的市場(chǎng)拓展、項(xiàng)目協(xié)調(diào)、談判能力; 4、具有醫(yī)院、學(xué)校、...
一、崗位職責(zé): 1.重點(diǎn)服務(wù)分管區(qū)域已合作客戶,幫助客戶提升銷售量; 2.開(kāi)發(fā)分管區(qū)域的新合作客戶,幫助客戶提升銷售量; 3.執(zhí)行分管區(qū)域的廣告投放、促銷活動(dòng),組織種植戶進(jìn)行技術(shù)培訓(xùn); 4.收集市場(chǎng)信息、競(jìng)品信息,行業(yè)信息,并按公司要求匯總匯報(bào)。 二、崗位要求: 1.大專及以上學(xué)歷,營(yíng)銷、農(nóng)學(xué)類等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先; 2.學(xué)生干部,有豐富的社團(tuán)、學(xué)生會(huì)等經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先; 3.對(duì)農(nóng)林業(yè)技術(shù)指導(dǎo)、銷售工作感興趣,能適應(yīng)跑市場(chǎng)、出差; 4.持有C1駕駛證。 三、薪酬: 年薪8-15萬(wàn)(含五險(xiǎn)一金等),業(yè)績(jī)優(yōu)秀者,年薪上不封頂。 四、工作地點(diǎn): 南寧,分管廣西、廣東、湖南、云南等重點(diǎn)市...
2024-09-17
1.協(xié)助總經(jīng)理工作開(kāi)展 2.文件管理及優(yōu)化 3.公司內(nèi)部工作協(xié)調(diào) 4.客戶接待工作協(xié)助 5.其他相關(guān)事項(xiàng)
崗位職責(zé): 1、根據(jù)集團(tuán)下達(dá)的年度經(jīng)營(yíng)目標(biāo),制定公司戰(zhàn)略規(guī)劃,并組織實(shí)施力保完成; 2、對(duì)公司經(jīng)營(yíng)指標(biāo)負(fù)責(zé),從銷售部指標(biāo)(銷量、票面、邊際及傭金)、售后部指標(biāo)(進(jìn)廠臺(tái)次、一般維修、事故車、首保索賠、邊際及傭金)等方面, 抓好落實(shí)執(zhí)行工作; 3、與品牌廠家保持密切聯(lián)系,及時(shí)掌握廠家相關(guān)政策并落實(shí)到位; 4、認(rèn)真貫徹落實(shí)集團(tuán)公司下達(dá)的方針、政策并以此為基礎(chǔ)制定公司規(guī)章制度,并監(jiān)督貫徹實(shí)施; 5、執(zhí)行集團(tuán)及廠家要求的管理流程,確保各項(xiàng)管理指標(biāo)達(dá)標(biāo); 6、按集團(tuán)要求搭建合理的組織架構(gòu),保證團(tuán)隊(duì)高效運(yùn)營(yíng),并做好核心員工及二級(jí)梯隊(duì)建設(shè); 7、對(duì)公司日常經(jīng)營(yíng)費(fèi)用予以管控,同時(shí)做好公司資金運(yùn)用...

南寧西鄉(xiāng)塘區(qū)it經(jīng)理招聘最新投遞

用APP更方便
掃碼下載桂聘APP
在線聊,入職快

南寧西鄉(xiāng)塘區(qū) 項(xiàng)目經(jīng)理/主管招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 35K,最多人拿:4K
  • 2.3%
    2K
  • 4.7%
    3K
  • 21.9%
    4K
  • 15.6%
    5K
  • 20.3%
    6K-8K
  • 15.6%
    8K-1W
  • 19.5%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    96.9%
  • 高中
    0.8%
  • 大專
    2.3%
南寧西鄉(xiāng)塘區(qū)項(xiàng)目經(jīng)理/主管招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占96.9%,高中占0.8%,大專占2.3%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    96.9%
  • 1-3年
    1.6%
  • 3-5年
    0.8%
  • 5-10年
    0.8%
南寧西鄉(xiāng)塘區(qū)項(xiàng)目經(jīng)理/主管招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占96.9%,1-3年占1.6%,3-5年占0.8%,5-10年占0.8%。

南寧 項(xiàng)目經(jīng)理/主管百科

...崗位職責(zé)
1.負(fù)責(zé)產(chǎn)品IT資源的管理,開(kāi)發(fā)、測(cè)試、部署環(huán)境的建設(shè)、優(yōu)化和維護(hù);
2.負(fù)責(zé)產(chǎn)品數(shù)據(jù)庫(kù)的設(shè)計(jì)、部署、優(yōu)化和管理;
3.設(shè)計(jì)系統(tǒng),攻克各種技術(shù)難點(diǎn),給出合理解決方案;
4.保障產(chǎn)品開(kāi)發(fā)所涉及IT資源的高可用性和高可擴(kuò)展性,保障線上系統(tǒng)的正常運(yùn)營(yíng);
5.快速的熟悉公司業(yè)務(wù)和項(xiàng)目,能在較短的時(shí)間內(nèi)進(jìn)入工作狀態(tài),融入團(tuán)隊(duì);
6、指導(dǎo)并參與程序核心代碼的書(shū)寫(xiě),組織解決項(xiàng)目開(kāi)發(fā)過(guò)程中的重大技術(shù)問(wèn)題;
7、對(duì)項(xiàng)目開(kāi)發(fā)流程、項(xiàng)目質(zhì)量和項(xiàng)目開(kāi)發(fā)進(jìn)度的規(guī)劃、控制、監(jiān)督和管理;
8、有效帶領(lǐng)技術(shù)團(tuán)隊(duì),建立并完善公司各項(xiàng)研發(fā)規(guī)范及流程;
企業(yè)服務(wù)
費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)
商務(wù)合作
聯(lián)系我們
用戶幫助
用戶協(xié)議
隱私政策
聯(lián)系方式
在線客服:800019119
客服電話:07733679588
客服郵箱:guipin@vip.qq.com / guipin@21cn.com
桂聘APP客戶端
與HR在線聊,入職更快
掃碼下載APP