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共找到 1152條 南寧 青秀區(qū) it經(jīng)理 招聘 職位。好工作,上桂聘
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工作內(nèi)容:
1、完成所負(fù)責(zé)區(qū)域的銷售指標(biāo),積極開拓市場。
2、服務(wù)好所負(fù)責(zé)區(qū)域的客戶:制定服務(wù)計劃,并進(jìn)行日常溝通拜訪,深入理解客戶的需求,進(jìn)而幫助客戶解決問題。
崗位要求:
1、35歲以下。
2、性格開朗,較強(qiáng)的語言表達(dá)能力和應(yīng)變能力。
3、有團(tuán)隊協(xié)作精神和服務(wù)意識,吃苦耐勞,能承受一定的工作壓力。
待遇福利
1、年收入:約10-30萬元以上。
2、福利:年獎金,社會保險、員工培訓(xùn)、過節(jié)福利、話費補(bǔ)助、出差補(bǔ)助、帶薪年假、員工意外險、員工集體游等。
3、可提供住宿。
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)渠道客戶市場開發(fā)、維護(hù)和產(chǎn)品銷售等工作; 2、負(fù)責(zé)華會通全系列產(chǎn)品的銷售、完成總部下達(dá)的年度任務(wù)指標(biāo); 3、負(fù)責(zé)協(xié)助部門經(jīng)理實施銷售策略、銷售計劃; 4、負(fù)責(zé)定期拜訪和維護(hù)新老渠道客戶、獲取商機(jī)訂單信息; 5、負(fù)責(zé)協(xié)助部門經(jīng)理發(fā)貨、對賬、開票及回款工作的跟進(jìn); 6、聽從領(lǐng)導(dǎo)安排,完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。 職位要求: 1、外向樂觀,好學(xué),吃苦耐勞,積極肯干,善于溝通,嚴(yán)格遵守公司管理制度,服從上級領(lǐng)導(dǎo)的安排; 2、具備獨立工作能力并能夠承擔(dān)工作壓力; 3、有廣西區(qū)域IT渠道客戶資源的優(yōu)先考慮; 4、具備IT科技產(chǎn)品銷售工作經(jīng)驗的; 4、能開車,會開...
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)教育行業(yè)客戶市場開發(fā)、維護(hù)和產(chǎn)品銷售等工作; 2、負(fù)責(zé)華會通全系列產(chǎn)品項目業(yè)務(wù)的跟進(jìn)、完成總公司下達(dá)的年度任務(wù); 3、負(fù)責(zé)定期拜訪和維護(hù)教育行業(yè)用戶(普教、職校、高校、市縣教育局及其他教育機(jī)構(gòu)等)、獲取商機(jī)訂單信息; 4、負(fù)責(zé)協(xié)助部門經(jīng)理實施銷售策略、銷售計劃; 5、負(fù)責(zé)協(xié)助項目發(fā)貨、對賬、開票及回款工作的跟進(jìn); 6、聽從領(lǐng)導(dǎo)安排,完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。 職位要求: 1、外向樂觀,好學(xué),吃苦耐勞,積極肯干,善于溝通; 2、具備獨立工作能力并能夠承擔(dān)工作壓力; 3、有廣西區(qū)域教育行業(yè)用戶資源、優(yōu)秀銷售工作經(jīng)驗優(yōu)先; 4、會開車,具備公關(guān)能力,有C1...
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)深圳各項目(房建,市政等建筑行業(yè)項目)開拓及推進(jìn)工作; 2、協(xié)助總公司開展業(yè)務(wù)。 任職要求: 1、大專以上學(xué)歷,專業(yè)不限,性別不限; 2、具有多年大型建筑企業(yè)或大型地產(chǎn)企業(yè)實際管理工作經(jīng)驗; 3、善于把握人際關(guān)系技巧,具有敏銳的市場洞察能力,有較廣的人脈關(guān)系; 4、能吃苦耐勞,具有較強(qiáng)的抗壓能力; 薪資待遇:月薪20000-30000元/月+提成,工作地點:深圳市寶安區(qū)華美居商務(wù)中心
崗位職責(zé): 1、配合電信、移動進(jìn)行項目勘察并給客戶輸出項目施工方案; 2、負(fù)責(zé)電信、移動智慧社區(qū)(人臉門禁、AI攝像頭)和地下車庫照明項目安裝交付具體實施、跟進(jìn)項目安裝、調(diào)測、驗收進(jìn)度,確保項目及時順利交付完成; 3、可獨立完成公司涉及設(shè)備的安裝、調(diào)測、售后技術(shù)支撐等; 4、整合全區(qū)各地市區(qū)縣施工師傅并給施工師傅進(jìn)行培訓(xùn),指導(dǎo)師傅安全規(guī)范施工。 崗位要求: 1、有人臉門禁、安防監(jiān)控、智慧社區(qū)、地下車庫照明項目交付經(jīng)驗優(yōu)先; 2、要求能適應(yīng)經(jīng)常出差; 3、有C1、C2駕駛證者優(yōu)先考慮。 工資***、購買社保、有年終獎勵、帶薪年假。 工作時間:周一至周六 9點-12點,14點...
工作內(nèi)容及要求: 崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)對公司項目的監(jiān)督和檢查加強(qiáng)對工程項目動態(tài)的掌握; 2、對公司各項目進(jìn)行工程管理,對項目各階段進(jìn)行管控。根據(jù)施工合同內(nèi)容,對項目進(jìn)度、質(zhì)量、安全、文明施工等進(jìn)行巡查、指導(dǎo)、評比,根據(jù)公司相關(guān)制度對項目部進(jìn)行有效管理,確認(rèn)及審核各項目存在的問題及原因; 3、負(fù)責(zé)檢查和控制各項目進(jìn)度,及時處理各項目的相關(guān)問題,按時組織項目部人員對生產(chǎn)過程中存在的問題分析,改正; 4、協(xié)調(diào)處理各項工程質(zhì)量投訴,建立工程內(nèi)部標(biāo)準(zhǔn),推動工程業(yè)務(wù)質(zhì)量。 5、負(fù)責(zé)工程部人員的管理,參與工程部日常事務(wù)管理工作; 6、負(fù)責(zé)協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)落實相關(guān)外聯(lián)工作,完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)。 ...
(一)崗位職責(zé): 1、學(xué)習(xí)掌握公司業(yè)務(wù)流程,學(xué)習(xí)公司相關(guān)項目知識; 2、協(xié)助企業(yè)進(jìn)行知識產(chǎn)權(quán)辦理、高新技術(shù)企業(yè)申報、國家資金補(bǔ)貼申報等產(chǎn)品及咨詢服務(wù); 3、及時了解行業(yè)動態(tài)及相關(guān)部委的政策,并搜集有價值的行業(yè)信息及政策信息; 4、各種渠道開發(fā)客戶,公司也會批量提供客戶資源,做好拓展相關(guān)企業(yè)維護(hù)與跟進(jìn); 5、根據(jù)營銷計劃,確定目標(biāo)市場及潛在客戶并完成銷售目標(biāo)。 (二)任職資格: 1、大專及上學(xué)歷,優(yōu)秀者可放寬學(xué)歷; 2、市場營銷等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先; 3、反應(yīng)敏捷、表達(dá)能力強(qiáng),具有較強(qiáng)的溝通能力及交際技巧,具有親和力; 4、有責(zé)任心,能承受較大的工作壓力; 5、形象佳,語言組織能...
1. 能獨立進(jìn)行需求調(diào)研及需求范圍確認(rèn),持續(xù)挖掘??需求進(jìn)?產(chǎn)品創(chuàng)新; 2. 設(shè)計產(chǎn)品原型,為開發(fā)團(tuán)隊繪制產(chǎn)品界面和交互原型圖; 3. 完成產(chǎn)品相關(guān)文檔輸出,與開發(fā)、測試密切溝通合作,制定產(chǎn)品迭代計劃; 4. 完成產(chǎn)品驗收,把控產(chǎn)品質(zhì)量; 5. 分析和評估競爭對手產(chǎn)品,確定產(chǎn)品差異點,豎立競爭力; 6. 合理規(guī)劃產(chǎn)品發(fā)展與功能規(guī)劃,協(xié)調(diào)推動產(chǎn)品; 7. 可獨立完成匯報、路演、培訓(xùn)等工作。 崗位要求: 1. 三年以上產(chǎn)品經(jīng)理經(jīng)驗 ,熟練使用Axure、墨刀、Office等原型搭建與表達(dá)工具;熟練使用流程圖、思維導(dǎo)圖工具; 2. 能基于產(chǎn)品需求、具備獨?完成產(chǎn)品...
市場拓展,房地產(chǎn)銷售,解答相關(guān)房地產(chǎn)信息!
崗位職責(zé): 1、全面主持店面的管理工作,配合總部的各項營銷策略的實施; 2、執(zhí)行總部下達(dá)的各項任務(wù); 3、做好門店各個部門的分工管理工作; 4、監(jiān)督商品的要貨、上貨、補(bǔ)貨,做好進(jìn)貨驗收、商品陳列、商品質(zhì)量和服務(wù)質(zhì)量管理等有關(guān)作業(yè); 5、監(jiān)督門店商品損耗管理,把握商品損耗尺度; 6、掌握門店各種設(shè)備的維護(hù)保養(yǎng)知識; 7、監(jiān)督門店內(nèi)外的清潔衛(wèi)生,負(fù)責(zé)保衛(wèi)、防火等作業(yè)管理; 8、妥善處理顧客投訴和服務(wù)工作中所發(fā)生的各種矛盾; 9、負(fù)責(zé)對員工的培訓(xùn)教育。 任職資格: 1、學(xué)歷不限專業(yè)不限
工作內(nèi)容:1,策劃、執(zhí)行門店會員活動,建立品牌效應(yīng) 2,策劃、運營線上公眾號+視頻號,品牌宣傳 3,協(xié)調(diào)采購、門店,制定【拼團(tuán)預(yù)售】活動 4,督導(dǎo)門店店長、店員的漏洞,收集制定庫存、銷售、毛利等數(shù)據(jù)報表 5,定期培訓(xùn)店長、店員加強(qiáng)技能學(xué)習(xí)
職位描述 1.負(fù)責(zé)機(jī)構(gòu)客戶的拓展與服務(wù),以各類金融機(jī)構(gòu)客戶為中心,根據(jù)客戶需求協(xié)助專業(yè)部門提供如投研、專業(yè)交易系統(tǒng)、資本引薦、私募代銷、產(chǎn)品跟投及融資融券、場外衍生品、托管外包、期貨、資產(chǎn)管理等綜合金融服務(wù); 2.負(fù)責(zé)企業(yè)客戶的拓展與服務(wù),以上市公司、擬上市公司及優(yōu)質(zhì)非上市公司為中心,根據(jù)企業(yè)需求協(xié)助總部專業(yè)部門為企業(yè)提供包括市值管理服務(wù)、融資服務(wù)、投資服務(wù)、股權(quán)激勵服務(wù)等;負(fù)責(zé)與企業(yè)客戶相關(guān)合作渠道的拓展與維護(hù),包括但不限于資方渠道、銀行渠道、政府園區(qū)、財務(wù)公司等; 3.跟蹤市場動向,收集并反饋機(jī)構(gòu)及企業(yè)客戶的需求與問題,研究機(jī)構(gòu)及企業(yè)業(yè)務(wù)新模式,負(fù)責(zé)創(chuàng)新業(yè)務(wù)推廣; 4.積極開拓機(jī)構(gòu)...
任職要求: 1.財會專業(yè),本科以上學(xué)歷,6年以上財務(wù)主管工作經(jīng)歷。 2.具有中級會計師及以上職稱; 3.熟悉國家財經(jīng)政策和會計、稅務(wù)法規(guī); 4.較強(qiáng)的判斷和決策、計劃和執(zhí)行能力;良好的溝通協(xié)調(diào)和領(lǐng)導(dǎo)能力;責(zé)任心強(qiáng)、作風(fēng)嚴(yán)謹(jǐn)。 5.擅于溝通表達(dá),有較好的組織協(xié)調(diào)能力和團(tuán)隊合作精神;
崗位職責(zé)】 1. 完成公司產(chǎn)品的銷售及推廣,完成銷售任務(wù) 2. 配合銷售活動的執(zhí)行 3. 根據(jù)市場營銷計劃,完成部門銷售指標(biāo) 4. 開拓新市場,發(fā)展新客戶,增加產(chǎn)品銷售范圍 【任職要求】 1. 不限學(xué)歷、年齡、性別。 2. 具有一定/較好的:學(xué)習(xí)理解能力、思維敏捷能力、語言表達(dá)能力、感知能力、親和力、服務(wù)意識。 3. 能夠情緒穩(wěn)定、有主動性、有責(zé)任心、踏實肯干,具備團(tuán)隊協(xié)作精神。 【崗位福利】 工作時間:周一至五9:00-17:00,周六9:00-12:00 假休時間:周1.5休,法定節(jié)假日 薪資范圍:5K-9K 社保類型:五險
職位描述 崗位職責(zé): 1、全新展覽項目的籌組,全程把控參與公司展會項目的調(diào)研、策劃和統(tǒng)籌并組織實施; 2、制定展會工作計劃,完成管理任務(wù),實現(xiàn)展會管理目標(biāo)與運作; 3、制定展會的招展與招商、相關(guān)活動及市場推廣計劃,對自辦展與合作展的效果與營收負(fù)責(zé); 4、負(fù)責(zé)展會項目的全過程管理,包括銷售管理,市場管理,現(xiàn)場運營管理和供應(yīng)商管理等; 5、制定和實施展會項目管控預(yù)算,控制預(yù)算成本,監(jiān)督預(yù)算執(zhí)行; 6、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)內(nèi)部團(tuán)隊與公司各部門之間的運作; 7、建立客戶、合作伙伴之間良好合作關(guān)系; 8、展會相關(guān)的付款和合同審核工作; 9、組織展會項目驗收和評審工作; 10、能充分理解客戶需求...
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)處理廚房的運作及行政事務(wù); 2、執(zhí)行餐飲經(jīng)理下達(dá)的各項工作任務(wù)和工作指示; 3、負(fù)責(zé)制訂廚房的各種工作計劃; 4、對廚房的出品、質(zhì)量和食品成本承擔(dān)重要的責(zé)任; 5、保持對廚房范圍的巡視
崗位職責(zé): 1、 開展商務(wù)對接,負(fù)責(zé)業(yè)主需求對接、溝通、協(xié)調(diào),負(fù)責(zé)相關(guān)商務(wù)接待工作。 2、 制定區(qū)域市場經(jīng)營策略,結(jié)合智慧水利行業(yè)政策要求以及區(qū)域市場實際環(huán)境,制定區(qū)域市場經(jīng)營策略。 3、 制作售前文件。根據(jù)業(yè)主需求,結(jié)合內(nèi)外部技術(shù)條件制作售前技術(shù)文件。 4、 配合領(lǐng)導(dǎo)對接重要客戶或自主拓展。 任職要求: 1、具備良好的文字能力、溝通能力和需求分析能力; 2、熱愛自己的職業(yè),有較強(qiáng)的邏輯分析及學(xué)習(xí)能力,責(zé)任心強(qiáng)、有良好的團(tuán)隊溝通和協(xié)作能力; 3、本科及以上學(xué)歷優(yōu)先; 4、具備水利行業(yè)、IT行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗優(yōu)先。
1.有駕照,現(xiàn)實生活中會開車,有時需要接待客戶。 2.有較強(qiáng)的組織、協(xié)調(diào)、溝通能力及出色的人際交往和社會活動能力; 3.良好的團(tuán)隊協(xié)作精神,為人誠實可靠、品行端正、具有親和力,較強(qiáng)的獨立工作能力。
5、協(xié)助營銷策劃部推廣活動的提案策劃、活動組織實施、媒體運用、效果跟蹤; 6、負(fù)責(zé)經(jīng)理交代的其他事項。
職位要求: 1、要求能獨立全面負(fù)責(zé)項目工程的工期、質(zhì)量、安全、進(jìn)度、成本、材料和人員的管理工作; 2、建立健全項目規(guī)章制度,確保項目工程的順利開展; 3、安排施工前的各種手續(xù)和準(zhǔn)備工作,包括臨建搭建,現(xiàn)場準(zhǔn)備等; 4、負(fù)責(zé)材料設(shè)備的調(diào)研工作,提供設(shè)備、材料招標(biāo)的技術(shù)與經(jīng)濟(jì)參數(shù); 5、負(fù)責(zé)施工圖紙的會審,提出合理化建議,控制工程成本、督促優(yōu)化設(shè)計; 6、負(fù)責(zé)工程變更、洽商、簽證審核; 7、參與勞務(wù)分包和工程分包商評審和選擇工作,并簽定相應(yīng)勞務(wù)合同; 8、安排編制、制定勞務(wù)需求進(jìn)場計劃、設(shè)備材料進(jìn)場計劃、施工進(jìn)度計劃等; 9、負(fù)責(zé)工程預(yù)付款、進(jìn)度款和工程結(jié)算款的收款及催繳工作; ...
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南寧青秀區(qū) 項目經(jīng)理/主管招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 30K,最多人拿:1W以上
  • 0.3%
    2K
  • 2.9%
    3K
  • 7.3%
    4K
  • 16.4%
    5K
  • 22.7%
    6K-8K
  • 19.6%
    8K-1W
  • 30.8%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    98.7%
  • 高中
    0.3%
  • 大專
    0.8%
  • 本科
    0.3%
南寧青秀區(qū)項目經(jīng)理/主管招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占98.7%,高中占0.3%,大專占0.8%,本科占0.3%。

經(jīng)驗要求分析

  • 不限經(jīng)驗
    98.7%
  • 1-3年
    1%
  • 3-5年
    0.3%
南寧青秀區(qū)項目經(jīng)理/主管招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占98.7%,1-3年占1%,3-5年占0.3%。

南寧 項目經(jīng)理/主管百科

...崗位職責(zé)
1.負(fù)責(zé)產(chǎn)品IT資源的管理,開發(fā)、測試、部署環(huán)境的建設(shè)、優(yōu)化和維護(hù);
2.負(fù)責(zé)產(chǎn)品數(shù)據(jù)庫的設(shè)計、部署、優(yōu)化和管理;
3.設(shè)計系統(tǒng),攻克各種技術(shù)難點,給出合理解決方案;
4.保障產(chǎn)品開發(fā)所涉及IT資源的高可用性和高可擴(kuò)展性,保障線上系統(tǒng)的正常運營;
5.快速的熟悉公司業(yè)務(wù)和項目,能在較短的時間內(nèi)進(jìn)入工作狀態(tài),融入團(tuán)隊;
6、指導(dǎo)并參與程序核心代碼的書寫,組織解決項目開發(fā)過程中的重大技術(shù)問題;
7、對項目開發(fā)流程、項目質(zhì)量和項目開發(fā)進(jìn)度的規(guī)劃、控制、監(jiān)督和管理;
8、有效帶領(lǐng)技術(shù)團(tuán)隊,建立并完善公司各項研發(fā)規(guī)范及流程;
企業(yè)服務(wù)
費用標(biāo)準(zhǔn)
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