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南寧供應(yīng)商主管招聘

共找到 10條 南寧 供應(yīng)商主管 招聘 職位。好工作,上桂聘
2024-11-10
陸春牡
任職要求:
1.計算機(jī)類或相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷,兩年以上互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)編程工作經(jīng)驗;
2.熟練使用c/c++/java/c#/objective-c/python中的一種或多種,具備扎實(shí)的編程語言基礎(chǔ),熟練掌握數(shù)據(jù)結(jié)構(gòu)與常見算法;
3.熟悉數(shù)據(jù)庫設(shè)計和管理,熟練使用SQL語言。
4.熟悉網(wǎng)絡(luò)原理和網(wǎng)絡(luò)安全技術(shù),具備網(wǎng)絡(luò)安全防護(hù)能力。
5.熟悉信息化系統(tǒng)開發(fā)和管理流程,具備信息化項目管理經(jīng)驗。
6.具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力和團(tuán)隊合作精神,具備較強(qiáng)的問題分析和解決能力。
7.有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和創(chuàng)新能力,能夠不斷更新自己的知識和技能。
崗位職責(zé):
1.負(fù)責(zé)公司信息化項目的落地及推進(jìn);
2.負(fù)責(zé)修改或督促修改軟件測試后反饋的缺陷與漏洞以及相關(guān)軟件的級迭代;
3.根據(jù)公司業(yè)務(wù)發(fā)展需要完成開發(fā)任務(wù)和代碼編寫工作;
4.負(fù)責(zé)公司或部門現(xiàn)有軟件平臺的日常維護(hù)工作;
5.負(fù)責(zé)推進(jìn)公司的軟件平臺或項目相關(guān)模塊進(jìn)行測試并通過;
6.對公司現(xiàn)有的產(chǎn)品/框架提出合理化建議;
7.完成其他與IT相關(guān)的輔助工作,如軟件支持、系統(tǒng)檢測,相關(guān)相關(guān)云盤、平臺、賬號的注冊辦理、繳費(fèi)及年審等工作;
8.完成軟件項目相關(guān)的文檔編輯和說明制作演示等工作;
9.定期完成相關(guān)工作報告(日報、周報、月報等),向主管領(lǐng)導(dǎo)及公司領(lǐng)導(dǎo)匯報;
10.參與公司信息項目推進(jìn)的需求調(diào)研、項目可行性分析、技術(shù)可行性分析和需求分析以及項目測試及是運(yùn)行;
11.負(fù)責(zé)接受供應(yīng)商移交的代碼,并進(jìn)行源代碼管理;

市場部經(jīng)理

10000-15000元
南寧-青秀區(qū)-金源CBD現(xiàn)代城 1人 電子 管理咨詢 物流
2024-11-08
韋女士
任職要求:
1、本科及以上學(xué)歷,國際經(jīng)濟(jì)與貿(mào)易、物流管理、營銷管理等相關(guān)專業(yè)。
2、5年以上市場/供應(yīng)部門團(tuán)隊管理工作經(jīng)驗。
3、具有較強(qiáng)的營銷團(tuán)隊管理能力,有一定貨運(yùn)代理行業(yè)的從業(yè)經(jīng)驗,與各大國際班輪公司有合作經(jīng)驗者優(yōu)先。
4、具備較強(qiáng)的責(zé)任心和團(tuán)隊管理意識,敬業(yè)拼博,有較強(qiáng)的市場開拓能力和敏銳的市場洞察力,能夠有效維護(hù)供應(yīng)市場資源。
5、具備良好的口頭及書面表達(dá)能力,人際理解力和溝通協(xié)調(diào)能力強(qiáng)。
崗位職責(zé):
1、根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略,制定年度工作計劃及部門預(yù)算,嚴(yán)格控制市場拓展相關(guān)費(fèi)用支出,節(jié)省成本。
2、根據(jù)市場需求對供應(yīng)商進(jìn)行定期拜訪,了解供應(yīng)商的特點(diǎn),合理安排及優(yōu)化供應(yīng)資源。
3、對供應(yīng)商協(xié)議的審核,為公司爭取更多有利條件。幫助下屬協(xié)調(diào)處理工作中的異常問題及突發(fā)狀況。
4、部門日常管理,組織主管相關(guān)市場信息匯總進(jìn)行分析并給出指導(dǎo)意見。
5、異常事件處理與防范,幫助下屬協(xié)調(diào)處理異常問題,提高部門整體異常問題處理能力并減少事故率與投訴率。
6、協(xié)助業(yè)務(wù)團(tuán)隊開發(fā)業(yè)務(wù),加強(qiáng)公司與客戶粘度。
7、完成上級領(lǐng)導(dǎo)和公司交給的其他工作。
一、要求:
1、廣告設(shè)計專業(yè),會設(shè)計畫報、畫冊、動畫形象、PPT排版,熟悉Cdr、Ps、Ai、C4D,可根據(jù)客戶要求創(chuàng)意并設(shè)計出作品。
2、擔(dān)任項目執(zhí)行經(jīng)理,監(jiān)督所負(fù)責(zé)項目的創(chuàng)意構(gòu)思和文案,跟進(jìn)項目進(jìn)度。(必須對接甲方和供應(yīng)商,高效率工作、會成本控制、學(xué)習(xí)能力強(qiáng),適應(yīng)能力強(qiáng),抗壓能力好的優(yōu)先錄用)
3、有傳媒公司執(zhí)行項目經(jīng)理經(jīng)驗優(yōu)先錄用。
4、溝通能力、表達(dá)能力好、愿服從領(lǐng)導(dǎo)安排。(想要做事情有方法,做事必出結(jié)果的人)
5、人際關(guān)系好,用心做事情、有智慧、情商高,愿意做執(zhí)行經(jīng)理并有相關(guān)執(zhí)行監(jiān)管經(jīng)驗的
優(yōu)先錄用。(應(yīng)屆畢業(yè)生或沒有相關(guān)經(jīng)驗不考慮)
6、本崗位,一定要溝通技巧和表達(dá)技巧非常好的人才能勝任,不喜歡說話不喜歡問問題,遇到問題只懂躲避,沒有解決方案的人,不適合此崗位。(此崗位需要溝通、統(tǒng)籌、組織、安排、協(xié)調(diào)、能承擔(dān)責(zé)任的項目執(zhí)行負(fù)責(zé)人)
二、薪資待遇:
1、4000元-8000元(五險)
2、周末雙休,按日歷的法定節(jié)假日休息。
3、底薪+提成(優(yōu)秀者培養(yǎng)成為主管,享受公司分紅)
三、上班情況:
1、08:30-12:00 14:30-18:00
2、工作地點(diǎn):東葛路9號聯(lián)發(fā)臻品1號樓808
四、公司直招、中介勿擾。(入職0費(fèi)用)
加分項
有以下行業(yè)經(jīng)驗:廣告/公關(guān)/會展
2024-11-04
南寧市西鄉(xiāng)塘區(qū)廣西寶塔投資集團(tuán)有限公司
負(fù)責(zé)公司各項稅務(wù)申報工作,含增值稅及附加稅、企業(yè)所得稅、印花稅等所有稅費(fèi)的申報、繳納、減免稅申請、退稅工作; 負(fù)責(zé)進(jìn)項發(fā)票認(rèn)證、存檔等工作; 2、根據(jù)工商牌照新增、變更及注銷,同步辦理稅務(wù)新增、變更、注銷事宜,協(xié)同審計及供應(yīng)商完成所屬牌照內(nèi)外審計及匯算清繳 …… ; 3、負(fù)責(zé)公司向政府(稅務(wù)局、統(tǒng)計局等)相關(guān)部門提供相關(guān)財務(wù)報表數(shù)據(jù),協(xié)助主管稅務(wù)機(jī)關(guān)完成相關(guān)稅務(wù)稽查工作,提供相關(guān)資料,跟進(jìn)稽查閉環(huán);密切關(guān)注公司行業(yè)相關(guān)最新財稅優(yōu)惠法規(guī)政策,落地執(zhí)行; 4、稅務(wù)統(tǒng)籌復(fù)核工作
2024-11-03
韋女士
薪酬待遇:詳細(xì)*** 任職資格: 1、大專以上學(xué)歷,男女不限,90后95后 2、良好的數(shù)據(jù)分析能力及商品的動態(tài)分析能力,有良好的溝通及談判能力; 4、要有1-3年以上超市日化主管工作經(jīng)驗 崗位職責(zé) …… : 1、負(fù)責(zé)日化類商品的甄選、引進(jìn)、退換和滯銷商品的淘汰等工作,不斷優(yōu)化商品結(jié)構(gòu); 2、負(fù)責(zé)與供應(yīng)商談判,供應(yīng)商管理和評估; 3、負(fù)責(zé)品牌商品數(shù)據(jù)的動態(tài)分析; 4、協(xié)助部門經(jīng)理做采購方案策劃;
2024-11-03
人事部
11、審核公司各項成本的支出,進(jìn)行成本核算、費(fèi)用分?jǐn)?、成本分析,并定期編制項目成本匯總表,與經(jīng)營主管核對無誤后上報總經(jīng)理。 12、定期與相關(guān)部門核對客戶、供應(yīng)商往來賬余額。
2024-11-03
王女士
食品安全的現(xiàn)場執(zhí)行情況,對于不符合公司標(biāo)準(zhǔn)的現(xiàn)象,進(jìn)行現(xiàn)場溝通指導(dǎo)培訓(xùn),并跟進(jìn)門店后期的整改情況; 3、定期組織門店人員進(jìn)行產(chǎn)品培訓(xùn),不斷提高人員崗位技能,確保菜品出品標(biāo)準(zhǔn)統(tǒng)一,提升出品效率; 4、對接各類供應(yīng)商進(jìn)行產(chǎn)品原料 …… 審定廚房設(shè)備、用具更換添置計劃; 6、關(guān)注顧客對菜品口味的反饋,善于發(fā)現(xiàn)門店問題,能給出合理建議,不斷優(yōu)化各項流程,及時向上級匯報門店情況; 二、任職要求: 1、25-35歲,具有3年以上連鎖餐飲廚房主管
2024-11-03
王女士
食品安全的現(xiàn)場執(zhí)行情況,對于不符合公司標(biāo)準(zhǔn)的現(xiàn)象,進(jìn)行現(xiàn)場溝通指導(dǎo)培訓(xùn),并跟進(jìn)門店后期的整改情況; 3、定期組織門店人員進(jìn)行產(chǎn)品培訓(xùn),不斷提高人員崗位技能,確保菜品出品標(biāo)準(zhǔn)統(tǒng)一,提升出品效率; 4、對接各類供應(yīng)商進(jìn)行產(chǎn)品原料 …… 審定廚房設(shè)備、用具更換添置計劃; 6、關(guān)注顧客對菜品口味的反饋,善于發(fā)現(xiàn)門店問題,能給出合理建議,不斷優(yōu)化各項流程,及時向上級匯報門店情況; 二、任職要求: 1、25-35歲,具有3年以上連鎖餐飲廚房主管
阿里巴巴國際站(alibaba.com),通過向海外買家展示、推廣供應(yīng)商的企業(yè)和產(chǎn)品,進(jìn)而獲得貿(mào)易商機(jī)和訂單,是出口企業(yè)拓展國際貿(mào)易的首選平臺。 …… 公司規(guī)模: 我們有3個分公司,分別是南寧 桂林 柳州,在2023年7月份會加開兩個子公司 2023年結(jié)束,公司人數(shù)規(guī)模50人 晉升制度清晰,培養(yǎng)主管 區(qū)域經(jīng)理是我們2023主要目標(biāo),不在乎年齡, …… 崗位晉升通道: M(管理線)管理系列:平臺服務(wù)顧問- 主管-營銷總監(jiān)-區(qū)域合伙人-集團(tuán)合伙人 P(銷售線)專業(yè)系列:平臺服務(wù)顧問-平臺服務(wù)高級顧問-平臺服務(wù)專家-平臺服務(wù)資深專家-跨境貿(mào)易合伙人。
2024-11-01
2、負(fù)責(zé)原材物料的檢測,核對原料供應(yīng)商是否為客戶或我司認(rèn)可的供應(yīng)商; 3、負(fù)責(zé)對生產(chǎn)用水及成品的微生物檢測,按照成品檢測及放行程序及檢測標(biāo)準(zhǔn)對成品進(jìn)行監(jiān)控及檢測。 …… 9、協(xié)助品控主管建立和維護(hù)質(zhì)量體系的持續(xù)改進(jìn)。 10、完成上級交給的其他事務(wù)。
約 10 個崗位

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南寧 采購經(jīng)理/主管招聘工資

薪酬區(qū)間: 3K - 25K,最多人拿:6K-8K
  • 4.3%
    3K
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    4K
  • 33.6%
    5K
  • 36.4%
    6K-8K
  • 7.1%
    8K-1W
  • 8.6%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    99.3%
  • 本科
    0.7%
南寧采購經(jīng)理/主管招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占99.3%,本科占0.7%。

經(jīng)驗要求分析

  • 不限經(jīng)驗
    99.3%
  • 1-3年
    0.7%
南寧采購經(jīng)理/主管招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占99.3%,1-3年占0.7%。

南寧 采購經(jīng)理/主管百科

...崗位職責(zé)
1.獨(dú)立新供方的開發(fā),包括樣品索取、主導(dǎo)樣品確認(rèn)、相關(guān)資料收集等工作;
2.負(fù)責(zé)與供方談判價格、付款方式,交期等商務(wù)條款;
3.負(fù)責(zé)與供方簽訂質(zhì)量保證關(guān)協(xié)議、采購合同、索賠協(xié)議書等相關(guān)商務(wù)文件;
4.負(fù)責(zé)合格供應(yīng)商的考評及相應(yīng)采購比率審核;
5.完成公司下達(dá)的costdown任務(wù);
6.根據(jù)研發(fā)與成本的需求開發(fā)新供應(yīng)源,協(xié)助工程師完成采購任務(wù);
7.能夠帶領(lǐng)采購團(tuán)隊進(jìn)行大宗采購,獨(dú)立負(fù)責(zé)工作小組,給下級成員提供引導(dǎo)或支持并監(jiān)督他們的日?;顒?;
企業(yè)服務(wù)
費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)
商務(wù)合作
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