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南寧餐飲公司服務(wù)招聘

共找到 490條 南寧 服務(wù) 招聘 職位。好工作,上桂聘
2024-11-01
退伍軍人優(yōu)先。
崗位職責:
1、負責公司領(lǐng)導(dǎo)用車安排;
2、負責公司車輛保養(yǎng)、維修和清潔工作;
3、協(xié)助處理公司車輛管理工作,例如保險、維修保養(yǎng)、年檢辦理;
4、領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事項。
任職資格:
1、年齡28-40歲,有在單位或者部隊幫領(lǐng)導(dǎo)開車的工作經(jīng)驗優(yōu)先,5年以上實際駕駛經(jīng)驗,駕駛技術(shù)嫻熟,熟悉南寧本地路況; 
2、無不良駕駛記錄,無重大事故及交通違章,具有較強的安全意識;
3、懂商務(wù)接待禮儀,具有一定的服務(wù)意識; 
4、為人踏實、老實忠厚,保密意識強、責任心強,有敬業(yè)精神,能適應(yīng)出差、加班。
5、有C1證以上駕照,從事該工作至少3年以上駕齡;
6、執(zhí)行力強,有責任心;
待遇:4-8K,能力更高者待遇更高
2024-11-01
奚主任
任職要求:1、經(jīng)驗要求:需有餐飲行業(yè)8年以上經(jīng)驗,熟悉餐飲服務(wù)行業(yè)工作流程;
2、能力要求:具備優(yōu)秀的溝通能力,即清晰的思維邏輯和靈活的表達能力,能夠把復(fù)雜的問題用簡單的話語解釋清楚,達成有效的交流;
3、專業(yè)要求:酒店管理專業(yè);
4、學(xué)歷要求:大專以上學(xué)歷。
工作內(nèi)容:1、關(guān)注員工思想動態(tài),及時做好與員工溝通工作、處理食堂員工的訴求、勞動糾紛事件;
2、協(xié)助食堂運營部進行運營、管理、服務(wù)工作;
3、及時完成工作計劃、撰寫活動方案。
上班時間:根據(jù)食堂實際情況而定
月休:4天
薪資:***
2024-11-01
崗位職責:
1.制定公司年度人力資源需求計劃制定及實施。負責人員簡歷篩選、面試、復(fù)試、入職手續(xù)等招聘工作;
2.負責工作分析、崗位說明書與定崗定編工作,提出機構(gòu)設(shè)置和崗位職責設(shè)計方案,對公司組織結(jié)構(gòu)設(shè)計提出改進方案;
3.根據(jù)公司的情況,組織制定公司招聘制度、培訓(xùn)制度、薪酬考核制度、人事檔案管理制度、員工手冊等規(guī)章制度、實施細則和工作程序,并組織實施;
4.負責組織及監(jiān)督控制各部門績效評價過程并不斷完善績效管理體系,負責建立暢通的溝通渠道和有效的激勵機制;
5.負責制定公司培訓(xùn)計劃,組織人員參加培訓(xùn),評估培訓(xùn)效果;
6.負責公司各類中高級人才的甄別和選拔,完善公司人才儲備和梯隊建設(shè);
7.塑造、維護、發(fā)展和傳播企業(yè)文化,及時處理公司管理過程中的重大人力資源問題。
任職要求:
1.具有人力資源、管理或相關(guān)專業(yè),??萍耙陨蠈W(xué)歷,至少3年以上人力資源相關(guān)工作經(jīng)驗,有大宗貿(mào)易行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗優(yōu)先;
2.對人力資源戰(zhàn)略規(guī)劃、人才的引進、薪酬福利設(shè)計、績效激勵考核、員工培訓(xùn)、員工職業(yè)生涯設(shè)計等方面具有豐富的實踐經(jīng)驗;
3.熟悉國家、地區(qū)及企業(yè)關(guān)于合同管理、招聘制度,薪金制度、用人機制、保險福利待遇、培訓(xùn)等方面的法律法規(guī)及政策;
4.熟悉人力資源日常管理工作流程,資源管理各個職能模塊均有深入的認識,能夠指導(dǎo)各個職能模塊的工作,具有豐富的實操經(jīng)驗及管理經(jīng)驗;
5.具備較強的人際交往能力、溝通能力、語言表達能力、應(yīng)變能力以及解決問題的能力,親和力強;具備優(yōu)秀的服務(wù)意識,抗壓能力強,保密意識強,責任心強,具有良好的團隊合作精神;
6.熟練使用常用辦公軟件、網(wǎng)絡(luò)應(yīng)用及辦公自動化設(shè)備。
2024-11-01
3、做好活動、會議、宴請接待的吃住行等準備工作,做到安排合理、及時、無差錯,服務(wù)周全; 4、辦公室環(huán)境日常維護,辦公室設(shè)備網(wǎng)絡(luò)管理,員工福利,部門費用報銷等工作; 5、做好辦公家具、辦公用品的采購、 …… 6、做好公司各種證照年審,合同、檔案的存檔工作; 7、做好車輛的調(diào)度和安排、登記,保險購買、違章處理等工作,為各部門的用車提供服務(wù); 8、辦公室各種物業(yè)費用、水電費、車位費,車輛油卡等辦公費用的繳納
南寧-青秀區(qū)-榮和山水美地 1人 餐飲 電子 投資 知名企業(yè)
2024-11-01
人力資源部,盧女士
并可通過與需求方的交流清晰劃定需求邊界; 4.能與工作相關(guān)的各方妥善溝通,與團隊友善融合,性格獨立; 5.涉足過以下類型產(chǎn)品設(shè)計工作且連續(xù)從事時間不低于1年的,優(yōu)先考慮:數(shù)據(jù)統(tǒng)計分析類、財務(wù)類、企業(yè)SaaS服務(wù)類 …… 、移動辦公類、家政行業(yè)類、應(yīng)用平臺類、互聯(lián)網(wǎng)金融類; 6.能短期出差 7.具備2B軟件/服務(wù)分銷代理平臺產(chǎn)品設(shè)計和運營經(jīng)驗、聯(lián)網(wǎng)設(shè)備管理平臺產(chǎn)品設(shè)計和運營經(jīng)驗優(yōu)先。
2024-11-01
彭世界
3.每日召開班前班后會,組織好員工,服務(wù)好客人。 任職條件: 1.身體健康,五官及品行端正,男女不限。 2.有較強的服務(wù)意識,并有一定的溝通能力及領(lǐng)導(dǎo)能力。
2024-11-01
,資源管理各個職能模塊均有深入的認識,能夠指導(dǎo)各個職能模塊的工作,具有豐富的實操經(jīng)驗及管理經(jīng)驗; 5.具備較強的人際交往能力、溝通能力、語言表達能力、應(yīng)變能力以及解決問題的能力,親和力強;具備優(yōu)秀的服務(wù)意識
南寧-青秀區(qū)-盈地投資大廈 1人 餐飲 酒店
2024-11-01
楊女士
工作內(nèi)容: 1、根據(jù)會議接待單相關(guān)內(nèi)容,配合會議主辦方做好會場布置及會議前期各項準備工作; 2、遵守服務(wù)程序和服務(wù)規(guī)范熱情、主動、有禮貌地接待客人、提供令客人滿意的服務(wù); 3、工作中儀容整潔,按會議要求認真做好各類會議的接待 …… 、服務(wù)和協(xié)助結(jié)賬工作; 4、服從管理,隨時聽從上級的工作安排。
2024-11-01
黃女士
負責酒店公共區(qū)域衛(wèi)生
2024-11-01
人事部
門店保潔,有服務(wù)意識,干活細心麻利,年齡在57歲以下
2024-11-01
黃女士
1、對樓面經(jīng)理負責,負責本部門員工考勤,根據(jù)員工工作的好壞準確的行使表揚或批評,獎勵或處罰職權(quán)。 2、檢查本部門員工執(zhí)行及各項制度的執(zhí)行情況,自身作則,為下屬樹立良好形象。 3、根據(jù)每天的工作情況和接待任務(wù)安排工作 4、熟悉掌握宴會,酒會,散菜的上菜流程,熟悉和掌握經(jīng)營的菜品。 5、有較強的組織能力,能帶領(lǐng)部屬做好區(qū)域衛(wèi)生工作,并合理安排分工,具備敬業(yè)精神和團隊精神 6、檢查員工的儀容儀表是否符合要求,并督促服務(wù)員做好各項工作,對不符合要求者督其改正 7、了解當天的預(yù)訂情況,了解訂餐賓客的特殊要求
2024-11-01
陽秀姣
商家有意向通過短視頻平臺曝光自己品牌或店面知名度,公司可以提供服務(wù)!
2024-11-01
韋祎
端商戶的洽談和維護 2、負責武鳴高校C端用戶的推廣運營 3、負責武鳴高校D端物流校內(nèi)配送事宜 4、負責校內(nèi)兼職的招聘和傳單發(fā)放宣傳 二、崗位要求 1.有良好的溝通能力和協(xié)調(diào)能力; 2.能吃苦耐勞,有很好的服務(wù)意識

法務(wù)

6000-8000元
2024-11-01
張經(jīng)理
負責代表公司處理各類訴訟或非訴法律事務(wù)問題,參與解決公司經(jīng)濟糾紛,維護公司合法權(quán)益; 3、為公司經(jīng)營決策提供專業(yè)法律支持,參與項目談判,跟進項目進程,把控法律風險; 4、對公司領(lǐng)導(dǎo)、各部門提供法律咨詢及服務(wù)
2024-11-01
人事部
【崗位職責】 在集團分管副總管理下,負責項目日常管理工作。 【崗位要求】 1、從事項目經(jīng)理崗位3年以上,具有機關(guān)政府辦公樓管理經(jīng)驗的優(yōu)先考慮; 2、具備較強的行政管理能力和團隊管理能力,良好的職業(yè)操守,能夠帶領(lǐng)團隊提升; 3、熟知物業(yè)日?,F(xiàn)場管理規(guī)范工作流程,能夠獨立開展工作,進行日常物業(yè)事務(wù)管理; 4、熟悉物業(yè)管理有關(guān)制度文件,能單獨制定管理項目相關(guān)的制度、規(guī)定; 5、對品質(zhì)管理工作有很好的見解,并能對員工進行培訓(xùn)。

大堂經(jīng)理

5000-8000元
南寧-青秀區(qū)-榮和山水美地 2人 餐飲 電子 投資 知名企業(yè)
2024-11-01
人力資源部,盧女士
崗位描述: 1、負責帶領(lǐng)團隊熱情友好地提供對客服務(wù),嚴格執(zhí)行各項服務(wù)品質(zhì)要求和安全工作規(guī)范,以確??蛻舻呐臄z體驗; 2、有效地解決客人投訴事件; 3、對品牌系統(tǒng)的建設(shè)提供有效建議。
2024-11-01
謝女士
橫州項目主管
崗位要求: 1、從事主管崗位2年以上或者有行政人事管理經(jīng)驗的,具有公建單位物業(yè)管理經(jīng)驗的優(yōu)先考慮; ; 2、具備較強的行政管理能力和團隊管理能力,良好的職業(yè)操守,能夠帶領(lǐng)團隊提升; 3、熟知物業(yè)日?,F(xiàn)場管理規(guī)范工作流程,能夠獨立開展工作,進行日常物業(yè)事務(wù)管理; 4、熟悉物業(yè)管理有關(guān)制度文件,能單獨制定管理項目相關(guān)的制度、規(guī)定; 5、對品質(zhì)管理工作有很好的見解,并能對員工進行相關(guān)專業(yè)知識的培訓(xùn); 6、具備較強的溝通協(xié)調(diào)能力和服務(wù)意識。 薪資福利: 1.薪資范圍:3500----4000元,依個人能力而定; 2.雙休+節(jié)日福利+異地交流+公費培訓(xùn)+五險+年終獎+帶薪年假+相關(guān)補貼...
2024-11-01
黃女士
1、監(jiān)督前臺員工的儀容儀表和服務(wù)態(tài)度符合酒店規(guī)章制度和部門工作要求,達到最高的服務(wù)標準和確保客人的滿意。

門店店長

4000-6000元
南寧-青秀區(qū)-榮和山水美地 1人 餐飲 電子 投資 知名企業(yè)
2024-11-01
人力資源部,盧女士
崗位描述: 1、完成每月的經(jīng)營指標和公司計劃,積極配合公司在移動互聯(lián)端或線下的市場推廣活動,維護門店形象、提升品牌知名度; 2、客檔案的收集和整理,處理顧客異議,開展顧客服務(wù)活動;關(guān)注并提升顧客體驗
果蔬的銷售、收銀、理貨
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南寧 服務(wù)員招聘工資

薪酬區(qū)間: 1K - 18K,最多人拿:3K
  • 0.2%
    小于2K
  • 20.5%
    2K
  • 56.4%
    3K
  • 14.6%
    4K
  • 5.9%
    5K
  • 1.8%
    6K-8K
  • 0.8%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    97%
  • 初中
    1.5%
  • 高中
    0.8%
  • 中專
    0.3%
  • 大專
    0.5%
南寧服務(wù)員招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占97%,初中占1.5%,高中占0.8%,中專占0.3%,大專占0.5%。

經(jīng)驗要求分析

  • 不限經(jīng)驗
    98.3%
  • 應(yīng)屆畢業(yè)生
    0.3%
  • 1-3年
    1.2%
  • 5-10年
    0.2%
南寧服務(wù)員招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占98.3%,應(yīng)屆畢業(yè)生占0.3%,1-3年占1.2%,5-10年占0.2%。

南寧 服務(wù)員百科

...崗位職責
1.做好對餐廳各區(qū)域衛(wèi)生,開餐前準備工作,營運期間各項事宜,打烊相關(guān)工作
2.按照餐廳產(chǎn)品制作標準進行產(chǎn)品制作
3.按照餐廳服務(wù)標準和程序?qū)︻櫩瓦M行優(yōu)質(zhì)服務(wù)
4.不斷提高服務(wù)技能及操作技能,提升自身綜合素質(zhì)
5.嚴格執(zhí)行餐廳上級領(lǐng)導(dǎo)安排的工作6.要掌握所有小工作站工作標準,包括前廳,水吧,后廚,收銀等
企業(yè)服務(wù)
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