茶藝師

3000-4000元
2024-09-20
茶藝師5名:
一、崗位職業(yè):
1、負(fù)責(zé)店鋪的日常運營,包括茶樓庫存管理、貨品陳列、清潔衛(wèi)生等各項工作,確保店鋪的正常運轉(zhuǎn)。
2、負(fù)責(zé)為來訪客人泡茶和提供茶藝服務(wù),包括茶具的準(zhǔn)備、茶葉的選擇、水溫的控制、泡茶的技巧等。根據(jù)客人的口味和需求,推薦合適的茶葉和泡法,提供專業(yè)的茶藝咨詢和建議。
3、配合茶樓餐飲包廂同事完成客人接待工作、點餐服務(wù)、餐飲配送、餐具擺放等,提供優(yōu)質(zhì)的用餐體驗,確保服務(wù)質(zhì)量和客戶滿意度達(dá)到茶樓要求。
4、確保店內(nèi)環(huán)境和產(chǎn)品展示符合茶樓形象和品牌標(biāo)準(zhǔn),提升店鋪的整體形象和吸引力。
5、協(xié)助處理客戶投訴和問題,解決客戶的疑慮和困擾,提升客戶滿意度和忠誠度。
6、與集團管理團隊密切合作,分享店鋪運營情況和銷售數(shù)據(jù),提供意見和建議以改進(jìn)業(yè)務(wù)運營。
二、任職要求和薪資待遇:
1、大專及以上學(xué)歷,市場營銷、酒店管理、餐飲管理或相關(guān)專業(yè)背景。
2、2年以上零售行業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗,具備專業(yè)茶藝師證書優(yōu)先,熟悉茶藝技巧和茶道禮儀,對茶文化和茶葉品質(zhì)有一定的了解和熱愛,能夠向客人介紹茶葉的種類、特點和功效,增加客人對茶文化的了解和興趣。
3、具備優(yōu)秀的溝通能力和團隊管理能力,能夠有效地與員工、客戶和上級管理層溝通合作。
4、具備良好的客戶服務(wù)意識和服務(wù)質(zhì)量意識,能夠有效地管理包廂的餐飲服務(wù)和團隊的工作,能夠為客戶提供優(yōu)質(zhì)的購物體驗和售后服務(wù)。
5、具備較強的問題解決能力和應(yīng)變能力,能夠在壓力下有效地處理各種突發(fā)情況。
6、年齡要求:22-35歲
7、薪酬待遇:月休4天,試用期工資3500元/月,轉(zhuǎn)正工資不低于3500元/月+業(yè)務(wù)提成。
11、監(jiān)督施工現(xiàn)場各種人員正確佩戴和使用安全防護(hù)用品,檢查勞動防護(hù)用品和防護(hù)產(chǎn)品的質(zhì)量,不合格的不得使用。 12、負(fù)責(zé)安全生產(chǎn)管理資料的收集、分類、歸檔,健全安全管理臺帳。 …… 3、負(fù)責(zé)班組范圍內(nèi)的安全工作,現(xiàn)場管轄范圍內(nèi)的“6S“工作,日常員工考勤和計件數(shù)據(jù)記錄或抽點工作,以及各項生產(chǎn)數(shù)據(jù)記錄等。 4、嚴(yán)格執(zhí)行公司的各項管理制度,配合質(zhì)量和技術(shù)人員做好質(zhì)量監(jiān)督工作。
領(lǐng)取的物料及時送到車間內(nèi)按需要區(qū)域擺放并標(biāo)示產(chǎn)品物料名稱,嚴(yán)禁在生產(chǎn)過程中出現(xiàn)缺東少西,影響生產(chǎn)。 5、負(fù)責(zé)標(biāo)準(zhǔn)記錄本班組的生產(chǎn)日報表和計件數(shù)據(jù)統(tǒng)計。 …… 出現(xiàn)生產(chǎn)異常和質(zhì)量異常事件(包括回料損耗或數(shù)據(jù))及時報告上級。 9、負(fù)責(zé)督促本班組員工要穿工作服上班,適時制止所轄班組員工各項違規(guī)行為,并加以正確指導(dǎo)。

游戲廣告投放

5000-10000元
2024-09-20
根據(jù)產(chǎn)品在不同市場的回收標(biāo)準(zhǔn),制定不同階段的投放策略進(jìn)行用戶增長 3. 負(fù)責(zé)Google等渠道的日常投放,對不同買量渠道進(jìn)行數(shù)據(jù)的整理、分析和總結(jié)反饋; 4.
崗位職責(zé): 1、收集行業(yè)應(yīng)用相關(guān)信息,為新產(chǎn)品規(guī)劃、設(shè)計提供決策支持和依據(jù); 2、通過客戶溝通、現(xiàn)場調(diào)研、規(guī)程研究、數(shù)據(jù)分析等方式,結(jié)合用戶需求,推進(jìn)產(chǎn)品的不斷改進(jìn)和完善; 3、負(fù)責(zé)客戶需求的調(diào)研收集 …… 、整理、分析,編制需求規(guī)格說明書及實現(xiàn)方案,完成新功能/產(chǎn)品的概念設(shè)計, 并與客戶達(dá)成一致; 4、引導(dǎo)完成產(chǎn)品的界面、功能、流程設(shè)計及開發(fā)工作,負(fù)責(zé)引導(dǎo)用戶合理控制需求范圍,把控項目質(zhì)量; 5、協(xié)調(diào)資源 …… ,提出產(chǎn)品需求或改進(jìn)意見。 …… 任職要求: 1、 211本科及以上學(xué)歷,專業(yè)不限,應(yīng)屆生及工作未滿三年,211以下慎投 3、 具有產(chǎn)品思維,對新產(chǎn)品和用戶需求有獨到的見解和思想; 4、 有較強的文檔規(guī)范編寫能力,能熟練使用AXURE …… ,墨刀等原型工具的優(yōu)先; 5、 具有較強的的溝通能力及邏輯判斷能力,對產(chǎn)品設(shè)計,產(chǎn)品分析、數(shù)據(jù)分析、競爭分析等有獨到的見解; 6、 學(xué)習(xí)能力強,邏輯清晰,思路開闊,具備較強的總結(jié)歸納能力和溝通能力,
崗位職責(zé): 1、收集行業(yè)應(yīng)用相關(guān)信息,為新產(chǎn)品規(guī)劃、設(shè)計提供決策支持和依據(jù); 2、通過客戶溝通、現(xiàn)場調(diào)研、規(guī)程研究、數(shù)據(jù)分析等方式,結(jié)合用戶需求,推進(jìn)產(chǎn)品的不斷改進(jìn)和完善; 3、負(fù)責(zé)客戶需求的調(diào)研收集 …… 、整理、分析,編制需求規(guī)格說明書及實現(xiàn)方案,完成新功能/產(chǎn)品的概念設(shè)計, 并與客戶達(dá)成一致; 4、協(xié)助完成產(chǎn)品的界面、功能、流程設(shè)計及開發(fā)工作; 5、協(xié)助推進(jìn)項目進(jìn)度。 …… 參與實施、培訓(xùn)、驗收、推廣等文件資料的編寫 6、對項目需求變更進(jìn)行影響分析,并驗證實施結(jié)果; 7、協(xié)助分析行業(yè)競爭對手動態(tài)和市場動態(tài),規(guī)劃產(chǎn)品路線圖,提出產(chǎn)品需求或改進(jìn)意見。 …… 任職要求: 1、 211本科及以上學(xué)歷,專業(yè)不限,應(yīng)屆生及工作未滿三年, 3、 具有產(chǎn)品思維,對新產(chǎn)品和用戶需求有獨到的見解和思想; 4、 有較強的文檔規(guī)范編寫能力,能熟練使用AXURE,墨刀等原型工具的優(yōu)先 …… ; 5、 具有較強的的溝通能力及邏輯判斷能力,對產(chǎn)品設(shè)計,產(chǎn)品分析、數(shù)據(jù)分析、競爭分析等有獨到的見解; 6、 學(xué)習(xí)能力強,邏輯清晰,思路開闊,具備較強的總結(jié)歸納能力和溝通能力,善于傾聽用戶聲音;
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)根據(jù)產(chǎn)品要求對設(shè)計圖紙進(jìn)行焊接工藝方案、焊接流程方法的設(shè)計、組織焊接工藝評定、焊接質(zhì)量控制點指導(dǎo)書等工藝文件。 …… 3、負(fù)責(zé)焊接工藝數(shù)據(jù)設(shè)計輸出、校對、歸檔工作。 4、負(fù)責(zé)一般焊接工裝夾具圖設(shè)計。 5、參與負(fù)責(zé)焊接工人的培訓(xùn)、指導(dǎo)、考核任職資格的評估工作。
崗位職責(zé) 1、參與調(diào)研新型肥料產(chǎn)品市場需求,協(xié)助公司制定產(chǎn)品發(fā)展方向和產(chǎn)品定位; 2、根據(jù)市場需求指導(dǎo)或開展科技示范田,并收集試驗數(shù)據(jù)、素材,并協(xié)助銷售團隊做產(chǎn)品推廣。
1、全面負(fù)責(zé)工廠風(fēng)機的生產(chǎn)與品控 2、收集行業(yè)技術(shù)資料,把握行業(yè)技術(shù)發(fā)展趨勢,提出技術(shù)創(chuàng)新方案經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)審批后組織執(zhí)行 3、編制產(chǎn)品技術(shù)、工藝標(biāo)準(zhǔn),報領(lǐng)導(dǎo)審批后執(zhí)行并根據(jù)市場行業(yè)發(fā)展情況,及時予以補充、 …… 修訂 4、及時更新工廠產(chǎn)品圖紙,使工廠產(chǎn)品有滿足性能的前提下,提高市場競爭力 5、定期或不定期檢查、監(jiān)督生產(chǎn)技術(shù)工藝標(biāo)準(zhǔn)的執(zhí)行情況 6、組織指導(dǎo)、督促技術(shù)人員及時解決生產(chǎn)中出現(xiàn)的技術(shù)問題 7、為技術(shù) …… 、生產(chǎn)、質(zhì)量、維保及改造部門提供技術(shù)咨詢及相關(guān)技術(shù)數(shù)據(jù) 8、及時受理生產(chǎn)技術(shù)問題報告,組織相關(guān)人員進(jìn)行分析,提出解決措施與辦法 9、參與重大銷售合同評審,對合同中有關(guān)風(fēng)機技術(shù)的內(nèi)容進(jìn)行確認(rèn)與協(xié)調(diào)
負(fù)責(zé)美妝類、日化類商品的引進(jìn); 2.分析產(chǎn)品目標(biāo)顧客群,針對不同市場要求,完成貨品采購選貨等相關(guān)工作,以及供應(yīng)商溝通與關(guān)系維護(hù); 3.根據(jù)數(shù)據(jù)分析及用戶研究,分析銷售數(shù)據(jù)及競品相關(guān)數(shù)據(jù),及時調(diào)整商品開發(fā)方向并通過創(chuàng)新持續(xù)打造爆品 …… 對美妝護(hù)膚及日化有一定的專業(yè)知識及了解,熟悉快時尚市場動向,熱愛時尚,有良好的審美能力; 3.擅長捕捉時尚熱點、喜好年輕、設(shè)計感的商品,同時具有較強的新品引進(jìn)能力及網(wǎng)絡(luò)爆品的引新能力; 4.有良好的數(shù)據(jù)分析能力以及溝通協(xié)調(diào)能力
負(fù)責(zé)美妝類、日化類商品的甄選及引進(jìn); 2.分析產(chǎn)品目標(biāo)顧客群,針對不同市場要求,完成貨品采購選貨等相關(guān)工作,以及供應(yīng)商溝通與關(guān)系維護(hù); 3.根據(jù)數(shù)據(jù)分析及用戶研究,分析銷售數(shù)據(jù)及競品相關(guān)數(shù)據(jù),及時調(diào)整商品開發(fā)方向并通過創(chuàng)新持續(xù)打造爆品 …… 對美妝護(hù)膚及日化有一定的專業(yè)知識及了解,熟悉快時尚市場動向,熱愛時尚,有良好的審美能力; 3.擅長捕捉時尚熱點、喜好年輕、設(shè)計感的商品,同時具有較強的新品引進(jìn)能力及網(wǎng)絡(luò)爆品的引新能力; 4.有良好的數(shù)據(jù)分析能力以及溝通協(xié)調(diào)能力
指導(dǎo)生產(chǎn)車間產(chǎn)品的異常處理,提供工藝技術(shù)支持,指導(dǎo)規(guī)范生產(chǎn); 根據(jù)生產(chǎn)制造、工藝產(chǎn)生售后問題點,及時改善和提升產(chǎn)品的工藝升級;對產(chǎn)品優(yōu)化升級,進(jìn)行技術(shù)提質(zhì)降本增效。 …… 對新品產(chǎn)品進(jìn)行工藝技術(shù)的規(guī)范,并推動落地實施量產(chǎn)。 …… CAD、office辦公軟件、了解酷家樂、三維家、緯綸、WCC、阿爾法家、商川等前后端定制設(shè)計軟件原理; 5.熟悉全屋定制家具行業(yè)產(chǎn)品的生產(chǎn)、產(chǎn)品工藝及橫向部門業(yè)務(wù)流程協(xié)同; 6.了解定制家具生產(chǎn)設(shè)備的加工原理 …… ,家具產(chǎn)品工藝的材料特性和局限性。 …… 7.具備良好的數(shù)據(jù)分析能力、溝通能力、抗壓能力及邏輯思維能力。
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū) 1人
2024-09-20
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品的銷售及推廣; 2、根據(jù)市場營銷計劃,完成部門銷售指標(biāo); 3、開拓新市場,發(fā)展新客戶,增加產(chǎn)品銷售范圍; 4、負(fù)責(zé)轄區(qū)市場信息的收集及競爭對手的分析; 5、負(fù)責(zé)銷售區(qū)域內(nèi)銷售活動的策劃和執(zhí)行 …… 任職要求: 1、認(rèn)同公司價值觀與企業(yè)文化; 2、為人誠實正直、積極樂觀、責(zé)任心強; 3、有良好的溝通協(xié)調(diào)、綜合分析、數(shù)據(jù)分析能力,具有較強的業(yè)務(wù)拓展能力與團隊管理能力; 4、能夠獨立開展業(yè)務(wù)開拓
1、業(yè)務(wù)溝通:需要能夠清晰、準(zhǔn)確地向潛在合作伙伴解釋公司產(chǎn)品或服務(wù)的價值,并能傾聽并理解對方的需求。 2、銷售能力:負(fù)責(zé)識別商業(yè)機會,制定銷售策略,達(dá)成銷售目標(biāo)。 …… 職位要求: 1、大專及以上學(xué)歷,有2年以上經(jīng)驗;熟悉各種線上活動的推廣手段,對各種網(wǎng)絡(luò)推廣方式較為了解,并具備實際操作經(jīng)驗,善于學(xué)習(xí)和總結(jié)分析; 2、具有良好的市場銷售策略和能力,有出眾的數(shù)據(jù)分析,
南寧-江南區(qū)-江南萬達(dá)廣場 5人
2024-09-20
公司直招,不收取任何費用 工作范疇: 1.熟悉公司產(chǎn)品的操作流程和產(chǎn)品專業(yè)知識。 …… 2.負(fù)責(zé)指定地區(qū)線下產(chǎn)品的運營、宣傳和推廣工作 2.負(fù)責(zé)所在區(qū)域內(nèi)客戶關(guān)系的維護(hù)和管理 3.了解市場情況,反饋真實有效的市場分析數(shù)據(jù) 4.搜集客戶信息,做好產(chǎn)品的售前售后服務(wù)。
職位描述: 主要是按質(zhì)、如期完成產(chǎn)品安裝調(diào)試售后服務(wù),并負(fù)責(zé)現(xiàn)場技術(shù)指導(dǎo)、協(xié)助其他部門完成技術(shù)支持工作。 工作職責(zé): 1、負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品廠內(nèi)裝配與調(diào)試。 …… 2、負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品交付現(xiàn)場安裝與調(diào)試。 3、負(fù)責(zé)對用戶進(jìn)行使用與維護(hù)培訓(xùn)。 4、負(fù)責(zé)產(chǎn)品交付驗收。 5、負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品的維護(hù)技術(shù)服務(wù)。 6、收集、分析現(xiàn)場調(diào)試數(shù)據(jù),并整編后提交給相關(guān)人員。
【崗位職責(zé)及工作內(nèi)容】 1.熟悉檢驗流程、掌握原輔料、微生物品質(zhì)控制標(biāo)準(zhǔn)并會操作各種常用的抽樣檢驗方法,負(fù)責(zé)原輔料、微生物檢查工作,配合生產(chǎn)部門按照工藝要求做好產(chǎn)品的微生物、理化檢測工作; 2.監(jiān)督成品庫嚴(yán)格先進(jìn)先出的原則出貨及成品庫存期限跟進(jìn) …… ; 3.對供應(yīng)商的資料和產(chǎn)品進(jìn)行收集、整理分析并進(jìn)行評價; 4.不定期對已驗收過的原輔材料進(jìn)行抽查檢驗再確認(rèn),減少誤差; 5.對發(fā)現(xiàn)不合格的產(chǎn)品立馬妥善處理,并及時記錄和反饋; 6.各種化驗設(shè)備定期校正 …… 、維護(hù)、保養(yǎng),杜絕錯誤、野蠻操作; 7.各種檢測數(shù)據(jù)如實填寫和反饋,禁止虛假填寫和不實匯報; 8.對操作規(guī)程、生產(chǎn)工藝 、設(shè)備的正確使用等進(jìn)行跟蹤監(jiān)督; 9.監(jiān)督車間各種試劑的正確規(guī)范配制和有效期的確認(rèn) …… ; 10.對生產(chǎn)現(xiàn)場的環(huán)境、衛(wèi)生進(jìn)行有效的檢查和監(jiān)督,確保其符合要求; 11.不定期對生產(chǎn)線的員工進(jìn)行品控知識培訓(xùn),提高其質(zhì)量、安全意識; 12.做好原輔料、產(chǎn)品入庫前的檢驗工作; 13.完成上級布置的其它工作
崗位職責(zé) 1、完成本區(qū)域客戶開發(fā)和維護(hù):顧問式銷售,為客戶提供高品質(zhì)的服務(wù)和有價值的建議; 2、完成銷售指標(biāo):負(fù)責(zé)當(dāng)?shù)刂薪榭蛻粽勁小⒑灱s,實現(xiàn)既定業(yè)績收入,并完成公司交付的KPI,做好本區(qū)域的業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)分析 …… ,監(jiān)控業(yè)務(wù)運營情況,發(fā)掘可能存在的業(yè)績增長點; 3、老客戶各個層面關(guān)系的維護(hù),致力于專業(yè)服務(wù),樹立公司專業(yè)品牌形象; 4、跟進(jìn)客戶反饋提供信息幫助決策、改良產(chǎn)品并且不斷提供超越客戶預(yù)期的服務(wù)價值。
1、全日制本科學(xué)歷,計算機或電子工程相關(guān)專業(yè),做過五年以上的軟件開發(fā) 2、做過軟件產(chǎn)品經(jīng)理,對產(chǎn)品有較深刻的理解,對云計算和大數(shù)據(jù)產(chǎn)品有比較深入了解 3、有較強的溝通能力,并能獨立書寫技術(shù)方案 4
崗位職責(zé): 1.圍繞公司三農(nóng)板塊產(chǎn)品開展技術(shù)講解,賣點提煉,售后話術(shù)及訂單服務(wù)指導(dǎo); 2.測試公司三農(nóng)板塊產(chǎn)品實際使用效果,整理數(shù)據(jù)信息,參與制定產(chǎn)品推廣方案; 3.負(fù)責(zé)三農(nóng)類產(chǎn)品收發(fā)貨,庫存盤點 …… ,訂單客訴等實際應(yīng)用問題的處理; 任職要求: 1.大專學(xué)歷及以上,農(nóng)業(yè)農(nóng)學(xué),土肥,生物技術(shù),園藝,植物學(xué)科等相關(guān)優(yōu)先; 2.邏輯嚴(yán)謹(jǐn),具備數(shù)據(jù)分析能力,能夠高效執(zhí)行工作內(nèi)容; 3.表達(dá)力溝通力強
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