1.協(xié)助總經(jīng)理制定企業(yè)的年度戰(zhàn)略規(guī)劃、年度工作計劃,制定企業(yè)的經(jīng)營目標(biāo);
2.在授權(quán)范圍內(nèi)處理企業(yè)的日常事務(wù)和對重大問題做出決策;
3.為總經(jīng)理提供經(jīng)營決策分析和支持;
4.負(fù)責(zé)主持企業(yè)例行會議;
5.審定企業(yè)的經(jīng)營管理制度,如有必要則提出修改完善意見;
6.負(fù)責(zé)進(jìn)行企業(yè)各部門之間的溝通協(xié)調(diào)工作,以保證各部門之間的工作能順利進(jìn)行;
7.協(xié)助總經(jīng)理處理外部關(guān)系,為企業(yè)樹立良好形象;
8.參與管轄部門內(nèi)部的人員業(yè)績考核以及培訓(xùn)招聘工作。
南寧ceo總經(jīng)理招聘
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140條
南寧 ceo總經(jīng)理 招聘
職位。好工作,上桂聘
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掃保所長(賓陽)
6000-7000元崗位職責(zé):
1.在項目部副總經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)下,負(fù)責(zé)組織安排掃保所的日常管理工作,認(rèn)真完成上級領(lǐng)導(dǎo)下達(dá)的各項作業(yè)任務(wù);
2.認(rèn)真執(zhí)行公司制定的質(zhì)量管理方針和評分標(biāo)準(zhǔn),負(fù)責(zé)組織和實施精細(xì)化作業(yè),確保作業(yè)質(zhì)量達(dá)標(biāo);
3.制定清掃保潔、壓縮站管理、公廁保潔、區(qū)間車收運(yùn)工作的崗位班次、人員崗位安排和崗位作業(yè)計劃,落實檢查、考核和驗收工作;對所內(nèi)人員,物料,能源,燃油,維修等的進(jìn)行合理控制;
4.組織各崗位人員進(jìn)行定期的業(yè)務(wù)及安全培訓(xùn),不斷提高業(yè)務(wù)技術(shù)水平和安全意識;
5.觀察和關(guān)心員工的工作狀態(tài),避免在工作期間員工帶情緒上崗發(fā)生意外。負(fù)責(zé)做好本所員工的思想工作,關(guān)心員工生活,向上級領(lǐng)導(dǎo)反饋員工實際困難并解決問題;
6.帶領(lǐng)本所員工及時處理各類突發(fā)事件,并向上級領(lǐng)導(dǎo)匯報處理結(jié)果;
7.完成上級交辦的其他各項工作。
工作地點:賓陽縣
工作經(jīng)驗及其他要求:
1.能服從公司安排調(diào)配工作地點;
2.能夠吃苦耐勞、愛崗敬業(yè),熱愛環(huán)衛(wèi)事業(yè);
3.有C1及以上駕駛證;
4.溝通能力和抗壓能力強(qiáng);
5.有環(huán)衛(wèi)行業(yè)工作經(jīng)驗優(yōu)先。 -
第三終端營銷中心總經(jīng)理
20000-40000元崗位職責(zé): 1、參與組建和負(fù)責(zé)公司第三終端(診所、衛(wèi)生室、藥店)營銷中心,進(jìn)行公司產(chǎn)品的銷售推廣工作; 2、參與制定第三終端營銷中心發(fā)展戰(zhàn)略,包括品種規(guī)劃、產(chǎn)品市場調(diào)研、目標(biāo)設(shè)定及分解、績效考核方案制定等; 3、按照公司規(guī)章要求管理團(tuán)隊,負(fù)責(zé)團(tuán)隊人員的日常管理、培訓(xùn)、指導(dǎo)、監(jiān)督; 4、有效跟進(jìn)銷售團(tuán)隊政策落實情況、工作計劃進(jìn)展和解決疑難雜癥,確保整體目標(biāo)達(dá)成; 5、組織市場調(diào)研,分析市場和競爭對手情況,包括但不限于:競品在本區(qū)域的銷售金額、組織模式、促銷方式、費(fèi)用情況、人員收入等,為公司經(jīng)營決策提供依據(jù); 6、整合資源,積極協(xié)調(diào)渠道內(nèi)的調(diào)撥和分銷事宜,帶領(lǐng)團(tuán)隊完成目標(biāo)客戶的開發(fā)與維... -
總經(jīng)理
15000-20000元崗位職責(zé): 1.制定年度經(jīng)營計劃,并帶領(lǐng)團(tuán)隊達(dá)成銷售目標(biāo)、維修產(chǎn)值目標(biāo)和客戶滿意度等業(yè)務(wù)指標(biāo); 2.負(fù)責(zé)與廠家溝通并支持廠家完成各種任務(wù); 3.負(fù)責(zé)公司正常、有序、高效的日常運(yùn)營管理; 4.負(fù)責(zé)公司人力資源統(tǒng)籌管理; 5.預(yù)防或處理重大客戶投訴。 崗位要求: 1.汽車、市場營銷或相關(guān)專業(yè)??埔陨蠈W(xué)歷,并通過廠家認(rèn)證; 2.3年以上汽車行業(yè)銷售和服務(wù)經(jīng)驗,2年以上的企業(yè)管理經(jīng)驗; 3.掌握先進(jìn)企業(yè)管理模式及精要,具有先進(jìn)的管理觀念; 4.熟悉汽車銷售服務(wù)商業(yè)務(wù)和運(yùn)營流程; 5.年齡38歲以下; 6.不允許跨崗位、跨店、跨品牌兼職任何崗位。 -
常務(wù)副總經(jīng)理
15000-20000元工作職責(zé): 1、協(xié)助總經(jīng)理根據(jù)公司總體規(guī)劃,制定項目經(jīng)營計劃并組織分解實施,實現(xiàn)公司的經(jīng)營戰(zhàn)略和目標(biāo); 2、全面負(fù)責(zé)建筑公司的整體運(yùn)營管理工作,建立和健全公司管理制度及人員管理架構(gòu)并組織實施; 3 …… 、積極開展工程項目業(yè)務(wù)的拓展,協(xié)助做好投標(biāo)經(jīng)營工作,提升公司業(yè)績,擴(kuò)大公司影響力; 4、完成總經(jīng)理交辦的任務(wù)。 -
總經(jīng)理
6000-10000元任職資格: 1、大專以上學(xué)歷;30-40歲,男女不限; 2、5年以上汽車行業(yè)工作經(jīng)驗,2年以上中高端品牌汽車4S店總經(jīng)理經(jīng)驗優(yōu)先,熟悉汽車4S店的全面運(yùn)營管理; 3、了解汽車4S店的商業(yè)模式,有志在汽車貿(mào)易行業(yè)發(fā)展 -
總裁/總經(jīng)理/董事長助理(出差泰國等)
12000-16000元崗位職責(zé): 1、具備現(xiàn)代管理意識,協(xié)助董事長開展各項工作、處理日常事務(wù); 2、有較強(qiáng)的獨立工作能力; 3、收集各種相關(guān)信息、數(shù)據(jù),為董事長決策提供參考、建議; 4、陪同董事長進(jìn)行對外商務(wù)活動和商務(wù)洽談;做好對外公共關(guān)系的協(xié)調(diào),安排外出行程、準(zhǔn)備資料、處理相關(guān)工作; 5、根據(jù)董事長需要進(jìn)行郵件、公文、報表等辦公資料及相關(guān)文件的草擬、撰寫和整理與歸檔工作;中文和泰文的互譯; 6、公司各類會議中所有的決議事項及工作的落實與跟進(jìn),將實際情況及時上報董事長; 7、完成董事長臨時交辦的其他工作任務(wù) 任職資格: 1、年齡35歲以下; 2、教育背景:泰語專業(yè)本科及以上學(xué)歷, 3、專業(yè)知識... -
文旅事業(yè)部總裁
30000-50000元開發(fā)運(yùn)營等方面有多年管理經(jīng)驗; 4、曾全面負(fù)責(zé)運(yùn)營1個以上農(nóng)業(yè)文旅項目管理,有田園綜合體、主題公園、生態(tài)農(nóng)業(yè)、旅游度假項目開發(fā)運(yùn)營經(jīng)驗者優(yōu)先; 5、 具有商業(yè)地產(chǎn)、文化旅游地產(chǎn)項目3-5年以上完整開發(fā)經(jīng)驗,有項目總經(jīng)理 -
文旅項目運(yùn)營總經(jīng)理
20000-30000元職責(zé)描述: 1、負(fù)責(zé)所在文旅項目的日常經(jīng)營管理,完成經(jīng)營目標(biāo), 對項目運(yùn)營指標(biāo),財務(wù)指標(biāo),全面負(fù)責(zé);積極拓展文旅綜合體所在地當(dāng)?shù)刭Y源,協(xié)調(diào)景區(qū)所在地的社會公共關(guān)系等; 2、參與項目前期規(guī)劃、設(shè)計開發(fā)、項目建設(shè),擬訂各項目業(yè)態(tài)的運(yùn)營模式和商業(yè)模式,并執(zhí)行落實; 3、擬訂文旅公司各項管理運(yùn)行制度及工作流程,并監(jiān)督落實執(zhí)行; 4、負(fù)責(zé)團(tuán)隊人員配置、團(tuán)隊建設(shè)、員工培訓(xùn)、績效考核,提升管理效能和服務(wù)水平。 任職要求: 1、學(xué)歷:國家統(tǒng)招本科以上學(xué)歷; 2、 具有文旅項目運(yùn)營管理經(jīng)驗;具備戰(zhàn)略規(guī)劃與執(zhí)行能力,兼顧長短期發(fā)展; 突出的溝通協(xié)調(diào)能力,處理內(nèi)外部關(guān)系和政府溝通協(xié)調(diào)能力。 3、 業(yè)... -
項目總經(jīng)理
15000-20000元崗位要求: 負(fù)責(zé)公司房地產(chǎn)項目的開發(fā)與管理,協(xié)助公司協(xié)調(diào)好與當(dāng)?shù)卣?、施工單位、監(jiān)理單位和當(dāng)?shù)厝罕姷雀鞣N關(guān)系。 職位要求: 1、35歲以上,工民建、房地產(chǎn)經(jīng)營管理等相關(guān)專業(yè),大專及以上學(xué)歷; 2、有良好的溝通、協(xié)調(diào)、組織能力和公關(guān)能力,能獨擋一面; 3、8年以上相關(guān)經(jīng)驗,對房地產(chǎn)項目管理有獨到的見解; 4、熟悉房地產(chǎn)項目運(yùn)作流程,熟悉項目開發(fā)管理; 5、有施工管理或工程預(yù)算經(jīng)驗者優(yōu)先; 工作地點:桂林、崇左 -
總裁/總經(jīng)理助理
5000-6000元1.協(xié)助總經(jīng)理做好經(jīng)驗管理,完成工作指標(biāo) 2.負(fù)責(zé)日常工作的布置檢查、督促執(zhí)行 3.負(fù)責(zé)文件的分類呈送、處理匯報 4.有較強(qiáng)的統(tǒng)籌協(xié)調(diào),書面口頭表達(dá)能力 5.協(xié)助配合總經(jīng)理開展業(yè)務(wù)的客戶維系及與客戶的溝通連接工作 …… 6.陪同總經(jīng)理出差并合理安排行程和相關(guān)工作。 -
酒店總經(jīng)理
10000-15000元工作內(nèi)容 1、建立并優(yōu)化酒店產(chǎn)品運(yùn)營管理標(biāo)準(zhǔn)體系,循環(huán)改進(jìn)并針對現(xiàn)有問題提出解決方案。 2、制定標(biāo)準(zhǔn)化、規(guī)范化的工作流程,監(jiān)督執(zhí)行公司經(jīng)營規(guī)章制度和細(xì)則。 3、負(fù)責(zé)公司年度財務(wù)預(yù)算決算及相關(guān)重大財務(wù)費(fèi)用開支計劃 4、管理協(xié)調(diào)各個部門之間的工作,確保公司經(jīng)營系統(tǒng)整體功能發(fā)揮。 5、指導(dǎo)、管理、監(jiān)督各門店店總的業(yè)務(wù)工作,做好下屬人員的績效考核和獎懲工作。 6、組織對公司人員的業(yè)務(wù)培訓(xùn),提升團(tuán)隊整體能力。 應(yīng)聘條件 1、5年以上酒店運(yùn)營管理經(jīng)驗,有3年以上標(biāo)準(zhǔn)化管理工作經(jīng)驗者尤佳。 2、具有品牌連鎖酒店管理公司高層管理經(jīng)驗,熟悉連鎖酒店運(yùn)營發(fā)展趨勢、運(yùn)營管理模式和工作流程。 3、... -
經(jīng)營中心總經(jīng)理
7000-12000元1.熟悉工程類項目的投標(biāo)編制和管理工作。 2.從事過招投標(biāo)團(tuán)隊管理工作。 3.協(xié)助董事長做好運(yùn)營中心管理工作。 4.領(lǐng)導(dǎo)管理分公司日常業(yè)務(wù)銜接工作。 -
誠招總經(jīng)理 助理
3000-6000元該崗位要求如下: 1、協(xié)助總經(jīng)理做好協(xié)調(diào)各部門工作和處理日常事務(wù); 2、精通otfce辦公軟件,對付日常文職工作; 3、23-35周歲,形象氣質(zhì)落落大方,普通話標(biāo)準(zhǔn)流利,有一定待人接物能力; 4 …… 、需要您配合總經(jīng)理分配任務(wù)及管理跟進(jìn)交代的項目。 福利待遇: 1、五險,包中餐,交通便利近地鐵; 2、周末雙休,法定節(jié)假日補(bǔ)休; 3、有意者歡迎投簡歷。 -
總經(jīng)理商務(wù)助理
6000-12000元崗位職責(zé): 1、協(xié)助總經(jīng)理接待重要客戶并做好相關(guān)記錄; 2、協(xié)助總經(jīng)理開展項目計劃管理,對各項目工作節(jié)點進(jìn)行跟蹤、對接; 3、協(xié)助總經(jīng)理處理日常對外的事務(wù),例如對外洽談,商務(wù)對接等; 4、按總經(jīng)理的指示進(jìn)行相關(guān)的內(nèi)部 …… 、外部溝通協(xié)調(diào)工作; 5、完成總經(jīng)理臨時交辦的其他工作。 -
總裁辦實習(xí)生
2000元一、崗位要求: 1、全日制本科及以上學(xué)歷,年紀(jì)在20~24歲,專業(yè)不限,但漢語言文學(xué)、檔案管理及工商管理方向相關(guān)專業(yè)優(yōu)先考慮,限25年應(yīng)屆畢業(yè)生。 2、耐心細(xì)心有責(zé)任心,有良好的溝通能力、獨立辦事能力及和應(yīng)變能力。 3、掌握基本的辦公軟件OFFICE的操作,文筆能力好。 二、工作內(nèi)容: 1、協(xié)助部門檔案管理工作的規(guī)整,包括復(fù)印、掃描、整理及歸檔; 2、協(xié)助部門各類項目的申報工作,包括撰寫、裝訂及報送等。 三、薪酬待遇:實習(xí)工資1500-2000元/月+免費(fèi)提供食宿(水電自理)+周末雙休+意外險+工傷險+過節(jié)費(fèi)+法定節(jié)假日+崗位培訓(xùn)+年終獎;實習(xí)時間3-6個月,可開實習(xí)證明。 四... -
總經(jīng)理
10000-20000元崗位職責(zé): 1、依據(jù)公司戰(zhàn)略規(guī)劃,組織制定公司中長期發(fā)展經(jīng)營目標(biāo)與實施計劃。 2、全面負(fù)責(zé)公司日常運(yùn)營。 任職要求: 1、年齡30周歲以上,農(nóng)林經(jīng)濟(jì)、農(nóng)林開發(fā)、農(nóng)學(xué)等相關(guān)專業(yè)??萍耙陨蠈W(xué)歷,5年以上大型農(nóng)業(yè)項目工作經(jīng)驗,10年以上農(nóng)業(yè)從業(yè)經(jīng)歷 -
常務(wù)副總經(jīng)理
10000-20000元【工作內(nèi)容】 協(xié)助總經(jīng)理管理公司 【任職要求】 有過勘察設(shè)計院及工程施工公司管理經(jīng)驗不小于8年 【上班時間】 上午:8:45-12:00 中午:12:00-14:00(午休) 下午:14: -
總經(jīng)理助理兼司機(jī)
4000-5000元公司接待,總經(jīng)理日常用車,車輛管理等及其他交待任務(wù) -
總經(jīng)理
6000-12000元懂得美業(yè)線下市場拓展,自身有一定的資源! -
負(fù)責(zé)公司運(yùn)營,、大客戶銷售及運(yùn)營團(tuán)隊管理 2、制定和執(zhí)行大客戶開拓策略,實現(xiàn)新簽銷售目標(biāo) 3、優(yōu)化和完善合作大客戶運(yùn)營體系,提升大客戶合作的滿意度和粘度,實現(xiàn)公司續(xù)約目標(biāo) 4、深挖大客戶需求,推動行業(yè)解決方案不斷發(fā)展,引領(lǐng)行業(yè)發(fā)展。
南寧ceo總經(jīng)理招聘最新投遞
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楊先生投遞了 廣西星播影視傳媒集團(tuán)有限公司 的 總裁/總經(jīng)理助理 職位2024-09-11
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郭先生投遞了 廣西信綠汽車玻璃銷售有限公司 的 總經(jīng)理助理兼司機(jī) 職位2024-08-27
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南寧 總裁/總經(jīng)理/CEO招聘工資
¥
12604
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 200K,最多人拿:1W以上
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2.1%2K
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2.8%3K
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5.2%4K
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7.5%5K
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11.1%6K-8K
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12.5%8K-1W
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58.9%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷99.8%
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大專0.2%
南寧總裁/總經(jīng)理/CEO招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占99.8%,大專占0.2%。
經(jīng)驗要求分析
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不限經(jīng)驗99.7%
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1-3年0.2%
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5-10年0.2%
南寧總裁/總經(jīng)理/CEO招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占99.7%,1-3年占0.2%,5-10年占0.2%。
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