龍勝開(kāi)發(fā)招聘(有崗位晉升)
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龍勝 開(kāi)發(fā) 招聘
(有崗位晉升)職位。好工作,上桂聘
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微生物檢驗(yàn)員
3000-4000元1小時(shí)前張經(jīng)理人事經(jīng)理1、負(fù)責(zé)各工序產(chǎn)品(原料、需微檢包材、生產(chǎn)用水、半成品和成品)以及生產(chǎn)區(qū)域空氣、人員等的微生物指標(biāo)檢測(cè),并作好相關(guān)的檢測(cè)記錄。
2、 負(fù)責(zé)作好檢驗(yàn)產(chǎn)品的原始記錄、檢驗(yàn)報(bào)告及周報(bào)、月質(zhì)量統(tǒng)計(jì)報(bào)表。
3、負(fù)責(zé)本崗位產(chǎn)品樣板和質(zhì)量記錄的管理。
4 、負(fù)責(zé)部門(mén)的質(zhì)量記錄整理歸檔、質(zhì)量匯總工作。 企業(yè)包吃包住 -
龍勝行政文員
3000-3500元2024-11-07張經(jīng)理人事經(jīng)理對(duì)負(fù)責(zé)公司內(nèi)部數(shù)據(jù)整理與文件擬寫(xiě)、行政工作。
包括明星達(dá)人的接待、對(duì)接工作。
工作地點(diǎn)為龍勝黃洛,包吃住。 -
倉(cāng)庫(kù)統(tǒng)計(jì)員
4000-5500元2024-11-07張經(jīng)理人事經(jīng)理崗位描述
1. 負(fù)責(zé)客戶賬單制作,每月系統(tǒng)賬單生成與核對(duì)并將對(duì)賬單及時(shí)發(fā)送給上級(jí);
2. 做好統(tǒng)計(jì)資料的保密和歸檔工作;
3. 負(fù)責(zé)公司每日產(chǎn)品發(fā)貨數(shù)量統(tǒng)計(jì),并對(duì)每個(gè)訂單進(jìn)行對(duì)接溝通,保證每個(gè)訂單及時(shí)發(fā)貨、到達(dá)客戶手中,如出現(xiàn)物流異常,與公司各部門(mén)、快遞公司及時(shí)溝通做好相關(guān)工作;
4. 在規(guī)定時(shí)間范圍內(nèi)整理好每日發(fā)貨統(tǒng)計(jì)、核對(duì),及匯總工作;
5. 涉及部分的打包工作;
6. 統(tǒng)計(jì)匯總及報(bào)表制作,獨(dú)立且高效地完成數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)工作,統(tǒng)計(jì)表要求準(zhǔn)確、及時(shí);
7. 相關(guān)單據(jù)的整理與歸檔保管,完成公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。
相關(guān)要求
1. 有1年以上統(tǒng)計(jì)等相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者/熟悉物流倉(cāng)儲(chǔ)行業(yè)者優(yōu)先;
2. 熟練運(yùn)用操作辦公軟件EXCEL(函數(shù)、數(shù)據(jù)透視等)、WORD及ERP系統(tǒng),具備一定的數(shù)據(jù)敏感度;
3. 工作嚴(yán)謹(jǐn),認(rèn)真細(xì)致,責(zé)任心強(qiáng),思路清晰,具有良好的溝通能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神。有物流相關(guān)經(jīng)驗(yàn),統(tǒng)計(jì)經(jīng)驗(yàn)為佳。
4.目前是2個(gè)班,9:00-19:00(午休1小時(shí)),13:00-22:00,輪班。
工作地點(diǎn)為:臨桂魯山路附近 -
品質(zhì)主管
4000-10000元- 五險(xiǎn)
- 崗位晉升
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
- 包吃包住
- 培訓(xùn)
- 直系親屬免費(fèi)度假
2024-11-05蘇自權(quán)總助崗位職責(zé): 1、 公司質(zhì)量規(guī)劃、質(zhì)量方針、質(zhì)量KPI的制定及推進(jìn); 2、 產(chǎn)品全生命周期的品質(zhì)管控、分析、改善的推進(jìn)及不良數(shù)據(jù)庫(kù)的管理; 3、熟悉ISO90001, ISO14001, SA8000, 16949等質(zhì)量管理體系,以及對(duì)品質(zhì)控制、品質(zhì)策劃、品質(zhì)改善有實(shí)際操作經(jīng)驗(yàn); 4、公司質(zhì)量保證體系建設(shè)及有效性維護(hù); 5、參與新品研發(fā),做好部門(mén)團(tuán)隊(duì)建設(shè),員工帶教、考核等管理工作。 任職要求 1、年齡:40歲以下。 2、學(xué)歷要求:本科及以上學(xué)歷。 3、專業(yè)要求:化工、食品等相關(guān)專業(yè)。 4、經(jīng)驗(yàn)要求:5年以上工作經(jīng)驗(yàn)或3年以上質(zhì)量管理經(jīng)驗(yàn)。 -
高級(jí)文員
3500-6000元- 五險(xiǎn)
- 崗位晉升
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
- 包吃包住
- 國(guó)內(nèi)外旅游
- 團(tuán)建
- 過(guò)節(jié)費(fèi)
2024-11-05蘇自權(quán)總助崗位職責(zé): 1,文件處理:負(fù)責(zé)打印,復(fù)印,分發(fā),歸檔各種文件,保證文件的規(guī)范性,準(zhǔn)確性和及時(shí)性; 2,會(huì)議安排:組織協(xié)調(diào)各種會(huì)議,包括預(yù)定會(huì)議室,準(zhǔn)備會(huì)議資料,記錄會(huì)議紀(jì)要,跟進(jìn)會(huì)議決議等; 3,檔案管理:建立,整理,保管各種檔案,按照規(guī)定分類,編號(hào),期限進(jìn)行管理,保障檔案的完整性和可查性; 4,數(shù)據(jù)報(bào)表管理:負(fù)責(zé)總經(jīng)辦各項(xiàng)生產(chǎn)及銷售數(shù)據(jù)報(bào)表的制作與分析; 5,辦公用品管理:負(fù)責(zé)采購(gòu),分配,盤(pán)點(diǎn)各種辦公用品,如紙張,筆,各類文件夾等; 6,辦公設(shè)備維護(hù):負(fù)責(zé)使用,維護(hù),報(bào)修各種辦公設(shè)備,如電腦,打印機(jī),復(fù)印機(jī)等,保證辦公設(shè)備的正常運(yùn)行和使用壽命; 7,溝通協(xié)調(diào):與各個(gè)部門(mén)和人員進(jìn)... -
酒店餐飲部經(jīng)理
4000-6000元2024-10-30陶春明人力資源經(jīng)理市場(chǎng)調(diào)研?:研究餐飲市場(chǎng)的動(dòng)態(tài)和顧客的需求,有針對(duì)性地開(kāi)發(fā)和改善餐飲產(chǎn)品服務(wù)。 ?
約 6 個(gè)崗位
龍勝相關(guān)熱門(mén)崗位
龍勝開(kāi)發(fā)招聘(有崗位晉升)最新投遞
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蔣小姐投遞了 龍勝天霖甘泉飲品開(kāi)發(fā)有限公司 的 高級(jí)文員 職位2024-11-12
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王小姐2024-11-12
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韋先生2024-11-11
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吳先生投遞了 龍勝天霖甘泉飲品開(kāi)發(fā)有限公司 的 高級(jí)文員 職位2024-11-11
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梁女士2024-11-09
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周小姐2024-11-07
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桂林 Java招聘工資
¥
5785
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 1K - 15K,最多人拿:6K-8K
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1.5%小于2K
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10.3%2K
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5.9%3K
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16.2%4K
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20.6%5K
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22.1%6K-8K
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16.2%8K-1W
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7.4%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷59.2%
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中專1.4%
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大專22.5%
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本科16.9%
桂林Java招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占59.2%,中專占1.4%,大專占22.5%,本科占16.9%。
經(jīng)驗(yàn)要求分析
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不限經(jīng)驗(yàn)69%
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應(yīng)屆畢業(yè)生1.4%
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1-3年29.6%
桂林Java招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占69%,應(yīng)屆畢業(yè)生占1.4%,1-3年占29.6%。