工作內(nèi)容:活動策劃與執(zhí)行
職位要求:
1.根據(jù)項目的實際情況指定響應(yīng)的創(chuàng)意策劃活動計劃或方案。
2.負責(zé)項目各類活動的組織、執(zhí)行、跟蹤、總結(jié)。
3.獨立完成廣告策劃方案、品牌推廣方案、方案設(shè)計報告的撰寫。
4.優(yōu)秀的文案功底,有較強的創(chuàng)造性思維能力、創(chuàng)意概念及良好的溝通能力。
5.有駕照優(yōu)先。
崗位要求:具備有一定的攝影攝像基礎(chǔ),能夠熟練使用各類設(shè)備;有藝術(shù)審美,有一定的搭配能力;有各種類型的基本修圖能力;有耐心和熱情,有較強的執(zhí)行能力、良好的溝通能力和團隊意識;融合項目策劃團隊,有效了解創(chuàng)意分鏡腳本
崗位職責(zé): 1、協(xié)助部門經(jīng)理完成公司目標管理的實施、監(jiān)督和復(fù)盤; 2、協(xié)助部門經(jīng)理完成項目投標工作; 3、負責(zé)部門各類會議安排,做好會議紀要并跟蹤落實; 4、負責(zé)公司商務(wù)活動的策劃、接待及安排; …… 任職要求: 1、大專學(xué)歷以上,具備2年助理崗工作經(jīng)驗; 2、熟練使用word、excel、powerpoint、cad等辦公軟件,并高效輸出; 3、熟悉商務(wù)禮儀,有較強的組織、協(xié)調(diào)、溝通、計劃、執(zhí)行和匯報能力
職位: 直播項目負責(zé)人 職責(zé): 充分了解公司項目的運行模式與經(jīng)營理念,并規(guī)劃可行方案將其融入直播項目; 負責(zé)直播項目的整體規(guī)劃、執(zhí)行與監(jiān)控,確保項目順利進行; 制定并執(zhí)行直播運營策略,提升直播的觀看人數(shù)和互動率 …… 要求: 有豐富的直播項目運營經(jīng)驗,熟悉直播行業(yè)的玩法; 具備出色的項目管理和團隊協(xié)作能力; 對數(shù)據(jù)敏感,擅長數(shù)據(jù)分析,能根據(jù)數(shù)據(jù)制定策略; 熱愛直播行業(yè),有創(chuàng)新思維,能不斷提出新的運營想法。
【薪酬結(jié)構(gòu)】 1、薪酬績效工資:無責(zé)底薪2500-4000(根據(jù)能力調(diào)整而定,能力強者,可達4K)+項目提成(8%-20%); 2、提成獎金:根據(jù)個人完成當(dāng)月業(yè)務(wù)任務(wù),進行階梯式提成; 各種開單現(xiàn)金獎勵 …… -12:00,下午14:00-18:00,周末雙休; 2、五險:按柳州市標準購買五險 3、良好的工作環(huán)境和學(xué)習(xí)氛圍,人性化的管理,富有活力的團隊,充分展現(xiàn)才能的廣闊空 4、帶薪假期:按照國家規(guī)定執(zhí)行法定節(jié)假日
合同管理與執(zhí)行-負責(zé)合同的起草、談判、簽訂及后續(xù)執(zhí)行工作,確保合同條款的合理性及雙方權(quán)益。跟蹤合同執(zhí)行情況,確保項目按時按質(zhì)完成,維護客戶關(guān)系。 …… 保證工作質(zhì)量與標準-嚴格按照公司標準和要求執(zhí)行工作任務(wù),確保工作質(zhì)量。不斷學(xué)習(xí)和提升自身專業(yè)能力,提高工作標準和水平。
1、結(jié)合售后整體目標和計劃,制定前臺工作目標和計劃,并監(jiān)督執(zhí)行 2、負責(zé)客戶預(yù)約/保養(yǎng)提醒管理,定期分析改善與考核工作 3、負責(zé)前臺客戶意見與信息收集與反饋,處理客戶抱怨和投訴,提升客戶滿意度 4 …… 、負責(zé)前臺流程監(jiān)控與分析,并根據(jù)存在的問題進行改進和提升,保證流程嚴格按照標準執(zhí)行 5、對前臺服務(wù)區(qū)域的6S管理及禮儀項目實施進行管理考核 6、負責(zé)前臺人員績效考核,并有針對性地開展培訓(xùn),提高前臺業(yè)務(wù)水平

工程造價師

5000-10000元
柳州-城中區(qū) 1人
2024-09-19
崗位職責(zé): 1、負責(zé)項目工程造價預(yù)結(jié)算工作,可獨立完成項目成本目標; 2、負責(zé)編制工程預(yù)算、結(jié)算及進度款、結(jié)算審核工作; 3、負責(zé)項目現(xiàn)場簽證及設(shè)計變更的測算、審核工作; 4、負責(zé)工程成本分析、 …… 控制; 5、負責(zé)項目成本資料編制、管理。 …… 、工程造價軟件、Auto CAD軟件及辦公軟件,熟悉土建、安裝、市政、水利及園林專業(yè)預(yù)算編制; 3、5年以上相關(guān)工作經(jīng)驗; 4、工作嚴謹,善于溝通,具備良好的團隊合作精神和職業(yè)操守; 5、卓越的執(zhí)行能力
2024-09-19
開展員工溝通會 質(zhì)量管理: 組織編制SOS/TPM,確保公司IS9001-2000和TS-16949體系在生產(chǎn)車間的有效貫徹執(zhí)行 分層審計,檢查質(zhì)量體系在工段執(zhí)行情況 負責(zé)工藝一致性檢查,確保執(zhí)行文件與工藝保持一致 …… 推動各區(qū)域按期關(guān)閉問題 響應(yīng): 按生產(chǎn)計劃要求完成每天生產(chǎn)交付 按問題升級流程及時響應(yīng)、升級生產(chǎn)過程問題 根據(jù)售后及0公里反饋問題,立即排查生產(chǎn)過程數(shù)據(jù),采取遏制措施 協(xié)調(diào)本區(qū)域資源積極配合項目開發(fā) …… 、執(zhí)行過程,參與技術(shù)方案評審、同步設(shè)計、設(shè)備安裝調(diào)試、驗收提供支持 組織本區(qū)域人員對新工藝、新設(shè)備進行生產(chǎn)驗證 精益生產(chǎn): 培訓(xùn)并指導(dǎo)工段全體員工的精益生產(chǎn)理念,并組織實施精益生產(chǎn) 建立健全精益制造體系
負責(zé)數(shù)據(jù)收集、匯總、分析; 3、完成公司各類經(jīng)營分析報告; 4、組織公司年度戰(zhàn)略質(zhì)詢會、經(jīng)營分析會、辦公會、董事會等會議,負責(zé)資料催收、會議組織、協(xié)調(diào)、會議紀要編寫跟蹤等工作; 5、完成公司級目標樹項目策劃及過程管理 …… ; 6、負責(zé)部門流程制度的編制、公司流程制度管理; 7、公司級工作匯報編寫; 8、領(lǐng)導(dǎo)行程統(tǒng)籌安排; 9、協(xié)助完成公司審計監(jiān)督; 10、應(yīng)當(dāng)執(zhí)行的職業(yè)健康安全、環(huán)保職責(zé)詳見《柳工柳州傳動件有限公司職位
2024-09-19
開展員工溝通會 質(zhì)量管理: 組織編制SOS/TPM,確保公司IS9001-2000和TS-16949體系在生產(chǎn)車間的有效貫徹執(zhí)行 分層審計,檢查質(zhì)量體系在工段執(zhí)行情況 負責(zé)工藝一致性檢查,確保執(zhí)行文件與工藝保持一致 …… 推動各區(qū)域按期關(guān)閉問題 響應(yīng): 按生產(chǎn)計劃要求完成每天生產(chǎn)交付 按問題升級流程及時響應(yīng)、升級生產(chǎn)過程問題 根據(jù)售后及0公里反饋問題,立即排查生產(chǎn)過程數(shù)據(jù),采取遏制措施 協(xié)調(diào)本區(qū)域資源積極配合項目開發(fā) …… 、執(zhí)行過程,參與技術(shù)方案評審、同步設(shè)計、設(shè)備安裝調(diào)試、驗收提供支持 組織本區(qū)域人員對新工藝、新設(shè)備進行生產(chǎn)驗證 精益生產(chǎn): 培訓(xùn)并指導(dǎo)工段全體員工的精益生產(chǎn)理念,并組織實施精益生產(chǎn) 建立健全精益制造體系
崗位職責(zé): 一、審計協(xié)調(diào): 1、年度審計計劃/離任經(jīng)濟責(zé)任審計/參與或協(xié)助公司相關(guān)內(nèi)控審計項目/年報審計/臨時審計 2、建立、完善直營公司流程制度,并監(jiān)督實施與執(zhí)行 二、監(jiān)控、規(guī)范直營公司會計核算 …… 四、審計協(xié)調(diào): 1、年度審計計劃/離任經(jīng)濟責(zé)任審計/參與或協(xié)助公司相關(guān)內(nèi)控審計項目/年報審計/臨時審計 2、建立、完善直營公司流程制度,并監(jiān)督實施與執(zhí)行 任職資格: 一、本科以上學(xué)歷,會計、財經(jīng)類 …… 五、具備良好的職業(yè)道德,原則性和責(zé)任心強;具備較強的領(lǐng)導(dǎo)、管理、執(zhí)行、計劃組織、綜合分析、溝通、協(xié)調(diào)、創(chuàng)新等能力。 六、身體健康,能適應(yīng)出差。
2024-09-19
組建并帶領(lǐng)銷售團隊達成每月銷售任務(wù) 薪資待遇:*** 工作時間:9:00~12:00、14:00~18:00 1:電子信息相關(guān)專業(yè),且有系統(tǒng)或電子信息項目營銷相關(guān)工作經(jīng)歷5年以上; 2:有2年以市場管理及團隊管理經(jīng)驗 …… 7:具全局觀念,較新的市場營銷理念,有較強的組織、策劃、領(lǐng)導(dǎo)及執(zhí)行能力和感召力,能處理銷售過程中較為復(fù)雜的問題,并有成功案例可供考證。
工作職責(zé): 1、編制產(chǎn)品試驗工作計劃,參與實驗室規(guī)劃; 2、根據(jù)LDP流程,參與承擔(dān)產(chǎn)品研發(fā)項目試驗,包括試驗策劃、試驗大綱、試驗裝備及系統(tǒng)搭建、試驗測試、試驗報告等工作; 3、組織或編寫相關(guān)試驗標準及規(guī)范 …… ); 4、語言\\技術(shù)等級\\持證情況\\電腦操作:有一定的英語聽讀寫能力,熟練使用計算機office等常用軟件,掌握CAD、PROE軟件或試驗測試軟件工具; 5、具備能力:具備良好的學(xué)習(xí)能力以及執(zhí)行
工作職責(zé): 1, 負責(zé)線上品牌運營核心陣地或全渠道運營,并且對銷售目標達成和經(jīng)營損益負責(zé); 2,負責(zé)0-1項目團隊的組建及管理,主要包括產(chǎn)品、營銷、客服、視覺、倉儲等核心部門以及與消費者運營、整合營銷 …… 品牌高價值內(nèi)容生產(chǎn)及分發(fā)、品牌年度核心事件營銷及平臺大促活動、消費者運營、消費者體驗提升的規(guī)劃和落地實施等,并且能夠協(xié)同公司內(nèi)部團隊及外部資源達成預(yù)期目標; 4, 能夠主動、充分協(xié)同和調(diào)動平臺的資源,主導(dǎo)并落地執(zhí)行品牌在品類擴展 …… 、商品創(chuàng)新、新媒體營銷、消費者運營上等的創(chuàng)新性項目; 5,充分與平臺的溝通、協(xié)同并得到支持,包括但不限于商品創(chuàng)新及新品資源支持、品牌年度核心事件營銷及平臺大促活動、多渠道管控及與平臺的聯(lián)合創(chuàng)新項目等方面的支持
落實服務(wù)管理各項政策、協(xié)議簽署和發(fā)布及執(zhí)行有效性 4. 協(xié)同開展公司VPI、VPC項目,完成PITTI工作 5. 負責(zé)公司備件體系建立和備件目標完成 崗位要求: 1. …… 具備服務(wù)數(shù)字化業(yè)務(wù)和配件業(yè)務(wù)管理經(jīng)驗,具備公司級別的項目管理經(jīng)驗 4. 售后市場業(yè)務(wù)規(guī)劃和客戶投訴及沖突處理能力
崗位職責(zé): 1.項目開發(fā) 1.1負責(zé)新項目產(chǎn)品結(jié)構(gòu)、工裝結(jié)構(gòu)評審及問題反饋; 1.2負責(zé)新項目產(chǎn)品圖紙評審; 1.3負責(zé)新項目產(chǎn)品技術(shù)協(xié)議、工裝技術(shù)協(xié)議的編制; 1.4參與供應(yīng)商模具、檢具及夾具評審 …… 負責(zé)生產(chǎn)現(xiàn)場問題響應(yīng)、分析并跟進整改; 4.2負責(zé)產(chǎn)品的焊接參數(shù)合理性進行驗證、并定期檢查、核對; 4.3負責(zé)對現(xiàn)場工裝的改進優(yōu)化、防錯設(shè)計,參與持續(xù)改進工作; 4.4負責(zé)監(jiān)督、檢查、糾正現(xiàn)場工藝紀律,確保工藝執(zhí)行的有效性 …… 任職要求: 1.有3年以上汽車行業(yè)現(xiàn)場工藝或工裝設(shè)計工作經(jīng)驗,有實際項目經(jīng)驗,了解汽車產(chǎn)品結(jié)構(gòu)、制造工藝,了解設(shè)備和測量工具使用方法。
崗位職責(zé): 1、負責(zé)整理客戶資料; 2、接受客戶訂單,制作銷售訂單,并與財務(wù)對接; 3、詢報價,項目跟蹤,上下游客戶的聯(lián)系,合同整理、制作; 4、完善部門規(guī)章制度和操作流程與規(guī)范,做好銷售的后臺支持 …… ; 5、監(jiān)督合同執(zhí)行,處理相關(guān)商務(wù)事宜; 6、負責(zé)商務(wù)部人員的評估、考核、培訓(xùn)、獎懲等工作。
工作職責(zé): 1、負責(zé)公司在建項目的管理,管理施工團隊,執(zhí)行項目施工,編制施工組織計劃; 2、指導(dǎo)項目項目項目項目施工,控制質(zhì)量、進度、安全; 3、編制項目總體進度計劃、各類施工計劃、檢查、督促現(xiàn)場施工 …… ; 4、按照施工組織合理安排,保證均衡施工,安排項目的人員、工具和現(xiàn)場管理; 5、負責(zé)工程項目的各類申報管理工作。 …… 大專以上學(xué)歷,建筑工程、裝飾工程等相關(guān)專業(yè),3年以上工作經(jīng)驗; 2、有二級建造師證及以上; 3、熟悉建筑裝飾工程相關(guān)的法律法規(guī)、管理流程及規(guī)范; 4、熟悉工程現(xiàn)場施工工序,有較強的現(xiàn)場施工管理能力、執(zhí)行能力和綜合協(xié)調(diào)能力 …… ; 5、具有良好的溝通、協(xié)調(diào)能力,有較強的執(zhí)行能力,責(zé)任心強、吃苦耐勞,能適應(yīng)出差; 6、大專以上學(xué)歷,工民建、建筑工程相關(guān)專業(yè),5年以上工程施工工作經(jīng)驗,有相關(guān)行業(yè)工程管理經(jīng)驗者優(yōu)先; 7、具有中級以上職稱
評論互動、跟進推動有序進行,對停留時長對留存、率互動率、轉(zhuǎn)化率,GMV等關(guān)鍵指標負責(zé); 3·負責(zé)平臺的直播運營工作,從產(chǎn)品,內(nèi)容,用戶,推廣四個方向把握直播整體運營; 4.日常直播活動策劃,統(tǒng)籌落地執(zhí)行 …… 有一定的數(shù)據(jù)分析能力,完成直播間數(shù)據(jù)匯總分析復(fù)盤等工作,不斷優(yōu)化直播項目; 8.制定直播運營策略規(guī)劃及活動玩法,形成可執(zhí)行方案落地,提升關(guān)鍵性數(shù)據(jù)指標,對ROI負責(zé)。
約 106 個崗位

柳州項目執(zhí)行招聘最新投遞

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柳州 活動策劃執(zhí)行招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 11K,最多人拿:3K
  • 9.2%
    2K
  • 35.6%
    3K
  • 25.3%
    4K
  • 20.7%
    5K
  • 5.7%
    6K-8K
  • 1.1%
    8K-1W
  • 2.3%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    96.6%
  • 大專
    2.3%
  • 本科
    1.1%
柳州活動策劃執(zhí)行招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占96.6%,大專占2.3%,本科占1.1%。

經(jīng)驗要求分析

  • 不限經(jīng)驗
    96.6%
  • 1-3年
    3.4%
柳州活動策劃執(zhí)行招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占96.6%,1-3年占3.4%。
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