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柳州食品品控員招聘

共找到 2條 柳州 食品品控員 招聘 職位。好工作,上桂聘

食品品控主管

5000-7000元
柳州-魚峰區(qū)-洛維工業(yè)園 1人
2024-09-22
崗位職責(zé):
1、定期向總經(jīng)理匯報食品安全和質(zhì)量管理體系運(yùn)行情況;
2、組織開展公司體系內(nèi)審,協(xié)助總經(jīng)理組織管理評審;
3、負(fù)責(zé)食品安全和質(zhì)量管理體系有關(guān)事宜的對外(如顧客、相關(guān)方、認(rèn)證機(jī)構(gòu))聯(lián)絡(luò)和接待;
4、負(fù)責(zé)收集生產(chǎn)線生產(chǎn)過程異常數(shù)據(jù),進(jìn)行統(tǒng)計分析,提出糾正和改善計劃;
5、負(fù)責(zé)生產(chǎn)線員工質(zhì)量與食品安全培訓(xùn)計劃的擬定和組織開展;
6、負(fù)責(zé)制程品控團(tuán)隊建設(shè)和對制程品控員技能的培訓(xùn)和考核;
7、負(fù)責(zé)組織5S周檢,匯總不良項進(jìn)行整改和追蹤改善效果;
8、負(fù)責(zé)化驗室管理,及時對原輔料、半成品、成品的監(jiān)督檢驗管理。
崗位要求:
1、大專及以上學(xué)歷,食品相關(guān)專業(yè);
2、3年及以上同崗位工作經(jīng)驗;
3、有良好的溝通、組織協(xié)調(diào)能力;
4、熟悉食品安全法、GB14881、GB2760、GB7718、ISO質(zhì)量管理 、HACCP質(zhì)量控制等相關(guān)知識。
2024-09-21
韋文俊
1、依據(jù)質(zhì)量檢驗制度、工藝標(biāo)準(zhǔn)、作業(yè)指導(dǎo)書、衛(wèi)生規(guī)范、消毒規(guī)范對產(chǎn)品進(jìn)行檢查、監(jiān)督、檢驗,對產(chǎn)品生產(chǎn)過程異常情況進(jìn)行糾偏處理,并對不合格品提出書面處理意見。
2、負(fù)責(zé)對生產(chǎn)過程中的產(chǎn)品質(zhì)量檢驗記錄的整理根據(jù)檢驗異常記錄對生產(chǎn)工藝進(jìn)行分析,協(xié)同生產(chǎn)車間制定措施改善。
3、對生產(chǎn)過程中的工藝執(zhí)行情況進(jìn)行監(jiān)督,對生產(chǎn)過程中的工藝指標(biāo)進(jìn)行跟蹤控制。
4、負(fù)責(zé)各車間巡檢,檢查各車間衛(wèi)生。
5、負(fù)責(zé)各車間質(zhì)量表單的歸檔。
6、協(xié)助原物料品質(zhì)驗收(按原物料驗收標(biāo)準(zhǔn)及流程)。
7、完成主管交辦的其他工作任務(wù)。
任職資格:
1、大專含以上學(xué)歷,食品相關(guān)專業(yè);
2、熟悉食品安全法、食品質(zhì)量體系;
3、有一年以上食品制造業(yè)質(zhì)量體系管理相關(guān)工作經(jīng)驗優(yōu)先考慮;
約 2 個崗位
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柳州 質(zhì)量管理/測試招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 15K,最多人拿:5K
  • 7.1%
    2K
  • 22.1%
    3K
  • 24%
    4K
  • 27.9%
    5K
  • 11.7%
    6K-8K
  • 2.6%
    8K-1W
  • 4.5%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    98.1%
  • 初中
    0.6%
  • 中專
    0.6%
  • 大專
    0.6%
柳州質(zhì)量管理/測試招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占98.1%,初中占0.6%,中專占0.6%,大專占0.6%。

經(jīng)驗要求分析

  • 不限經(jīng)驗
    98.1%
  • 1-3年
    1.9%
柳州質(zhì)量管理/測試招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占98.1%,1-3年占1.9%。

柳州 質(zhì)量管理/測試百科

...崗位職責(zé)
1、組織現(xiàn)生產(chǎn)過程/0km/三包部品質(zhì)量問題的處置,以及原因分析、措施跟蹤和效果檢驗工作
2、供應(yīng)商PPAP報告方案的提交策劃,評審以及跟蹤驗證。
3、根據(jù)新項目或量產(chǎn)產(chǎn)品的質(zhì)量要求,對供應(yīng)商進(jìn)行審核,并跟蹤驗證。
4、負(fù)責(zé)完成供應(yīng)商質(zhì)量業(yè)績評價,質(zhì)量數(shù)據(jù)統(tǒng)計。
5、協(xié)助解決重大、批量的供應(yīng)商質(zhì)量問題。
6、對助理工程師,產(chǎn)品檢查人員及供應(yīng)商進(jìn)行業(yè)務(wù)指導(dǎo)、培訓(xùn)。
7、參與新供應(yīng)商的選擇評價及確定,必要時進(jìn)行供應(yīng)商質(zhì)量開發(fā)。
8、對新供應(yīng)商的項目進(jìn)度,質(zhì)量問題進(jìn)行跟蹤,驗證和控制。

行業(yè)招聘

企業(yè)服務(wù)
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