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柳州酒店培訓(xùn)招聘

共找到 32條 柳州 培訓(xùn) 招聘 職位。好工作,上桂聘
柳州-三江縣 1人 3年以上 20-45歲 大專(zhuān)以上 酒店
  • 五險(xiǎn)
  • 提供住房
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 年終獎(jiǎng)
  • 節(jié)日禮物
  • 培訓(xùn)提升
3小時(shí)前
吳青澤
人力資源部總監(jiān)
1.酒店管理、市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先;
2.具備市場(chǎng)高敏銳度及生意拓展理念;
3.擁有酒店成本意識(shí),優(yōu)化收益管理和銷(xiāo)售策略知識(shí);
4.能實(shí)時(shí)了解和掌握酒店市場(chǎng)情況,具有解決問(wèn)題、組織和培訓(xùn)的能力;
5.熟悉掌握文字、報(bào)表、系統(tǒng)數(shù)據(jù)處理能力;
6.精通市場(chǎng)開(kāi)發(fā)、公共關(guān)系、經(jīng)營(yíng)策劃、貴賓接待及形象推廣等;
7.熟悉三江本地及廣西酒店市場(chǎng)及產(chǎn)業(yè),擁有一定的人脈資源;
8.具有強(qiáng)烈責(zé)任感,市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)意識(shí)強(qiáng),執(zhí)行力強(qiáng),敢于督促,做好與其他部門(mén)的協(xié)調(diào)和聯(lián)系。

前廳主管

4000-5000元
18小時(shí)前
廖女士
工作內(nèi)容:1協(xié)助部門(mén)經(jīng)理做好日常接待工作,主持前廳班次全面工作,創(chuàng)造良好的工作氛圍。2、參加主管例會(huì)召開(kāi)主管例會(huì),召開(kāi)員工晨會(huì),及時(shí)了解員工動(dòng)態(tài)并上報(bào)部門(mén)經(jīng)理,檢查督導(dǎo)員工儀容儀表及部門(mén)紀(jì)律。3、掌握預(yù)定情況和當(dāng)天客情,合理調(diào)配號(hào)人員使用,管理調(diào)配部門(mén)各項(xiàng)消耗品,嚴(yán)格把控成本。4、檢查負(fù)責(zé)部門(mén)的安全消防工作,負(fù)責(zé)安排重要接待工作和落實(shí)重要留言。5、督促迎送服務(wù),貫徹執(zhí)行服務(wù)程序,滿足客人的要求,參與前廳接待工作,有效解決客人的投訴和解決根本部門(mén)問(wèn)題。6、制定并組織培訓(xùn)計(jì)劃,正確的評(píng)估下屬工作,做好工作日記。
職位要求:有較強(qiáng)的責(zé)任心,具有團(tuán)隊(duì)意識(shí),善于溝通交流,具有獨(dú)立處理客訴的能力。
18小時(shí)前
林楚漢
工作內(nèi)容
管理統(tǒng)籌前臺(tái)人員的日常工作,確保前臺(tái)工作的正常運(yùn)轉(zhuǎn);
做好前臺(tái)人員服務(wù)禮儀、前臺(tái)系統(tǒng)操作的培訓(xùn);
配合店內(nèi)店長(zhǎng),樓層主管的工作
對(duì)酒店內(nèi)部團(tuán)隊(duì)建設(shè)、團(tuán)隊(duì)氛圍負(fù)責(zé)。
職位招聘1人
18小時(shí)前
林楚漢
早、中班 08:00~16:00 16:00~24:00 在前臺(tái)負(fù)責(zé)酒店客人的入住及退房手續(xù)的辦 理,引導(dǎo)客人入住,熟悉電腦操作 2、對(duì)入住客人身份信息進(jìn)行認(rèn)真核對(duì)及保存 3、無(wú)經(jīng)驗(yàn)者,可培訓(xùn)上崗
2024-11-12
錢(qián)超
崗位職責(zé): 組織和協(xié)調(diào):組織和協(xié)調(diào)酒店的日常運(yùn)營(yíng)活動(dòng),與各個(gè)部門(mén)的經(jīng)理合作,確保各項(xiàng)工作按時(shí)完成,并協(xié)調(diào)解決任何問(wèn)題 人員管理:負(fù)責(zé)管理酒店的所有員工和人員,需要培訓(xùn)和評(píng)估員工,并確保員工遵守公司的政策和程序
部門(mén)支持及培訓(xùn)。 政務(wù)接待;收益管理;成本管控;市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo);月度/季度/年度經(jīng)營(yíng)計(jì)劃 酒店淡季房加餐打包式線上促銷(xiāo)推廣;每個(gè)節(jié)假日針對(duì)主題做線上推廣活動(dòng)。
2024-11-12
錢(qián)超
崗位職責(zé): 組織和協(xié)調(diào):組織和協(xié)調(diào)酒店的日常運(yùn)營(yíng)活動(dòng),與各個(gè)部門(mén)的經(jīng)理合作,確保各項(xiàng)工作按時(shí)完成,并協(xié)調(diào)解決問(wèn)題 人員管理:負(fù)責(zé)管理酒店的所有員工和人員,需要培訓(xùn)和評(píng)估員工,并確保員工遵守公司的政策和程序
2024-11-12
錢(qián)超
監(jiān)督酒店客房部的服務(wù)質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化、服務(wù)方式規(guī)范化、服務(wù)過(guò)程程序化,搞好員工培訓(xùn),控制成本,提高利潤(rùn); 2、負(fù)責(zé)客房部的整體經(jīng)營(yíng)和運(yùn)作;分配督導(dǎo)員工工作,制定工作計(jì)劃。
3、在會(huì)計(jì)核算、資產(chǎn)管理、財(cái)務(wù)分析、成本控制等方面對(duì)所屬公司財(cái)務(wù)人員進(jìn)行專(zhuān)業(yè)指導(dǎo)及培訓(xùn)。 4、檢查各種財(cái)務(wù)報(bào)告的及時(shí)、正確性,向上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)及公司呈報(bào)會(huì)計(jì)報(bào)表。
2024-11-11
韓先生
運(yùn)營(yíng)成本及產(chǎn)品的質(zhì)量; 2.服從、支持上級(jí)的調(diào)配,能夠條理清楚并快速的完成工作內(nèi)容; 3.協(xié)調(diào)上下級(jí)的關(guān)系; 4.主動(dòng)為店內(nèi)面包產(chǎn)品進(jìn)行改良及創(chuàng)新; 5.負(fù)責(zé)面包的制作及面包房的管理及對(duì)員工的培訓(xùn)

酒店店長(zhǎng)

6000-8000元
柳州-魚(yú)峰區(qū)-柳州萬(wàn)象城 1人 餐飲 會(huì)展 酒店
2024-11-11
郭艷
工作內(nèi)容:前臺(tái)日常管理工作,培訓(xùn)系統(tǒng)化服務(wù) 職位要求:要有一年以上前臺(tái)主管和經(jīng)理的經(jīng)驗(yàn) 薪資待遇面談
柳州-城中區(qū)-龍城世家 1人 酒店
2024-11-11
黃建輝
維護(hù)酒店前廳及大堂環(huán)境整潔與正常秩序,處理客戶(hù)送物需求及客戶(hù)投訴等(詳見(jiàn)《龍臨酒店崗位職責(zé)》及《員工手冊(cè)》) 薪資待遇:到手綜合薪資3000元~4000元;福利:包吃住、加班補(bǔ)貼、夜補(bǔ)、帶薪休假、5天年假、帶薪學(xué)習(xí)與培訓(xùn)
2024-11-11
4、接受培訓(xùn)、帶教,學(xué)習(xí)做房流程。
2024-11-10
何小姐
情況了解,及時(shí)催菜; 5、餐后組織服務(wù)員及時(shí)清臺(tái),整理好餐廳桌椅衛(wèi)生,保持餐廳整潔和環(huán)境良好; 6、督導(dǎo)服務(wù)員認(rèn)真落實(shí)酒店與部門(mén)規(guī)章制度; 7、搞好本班組與其他班組的協(xié)調(diào); 8、做好班組員工考勤、培訓(xùn)工作
2024-11-10
陳龍
帶薪學(xué)習(xí)和培訓(xùn) (不包吃?。?
2024-11-10
覃曉維
崗位職責(zé): 1、全面統(tǒng)籌店內(nèi)工作,全面負(fù)責(zé)酒店的運(yùn)營(yíng)管理、服務(wù)、營(yíng)銷(xiāo)、安全、人事等綜合管理工作; 2、遵守門(mén)店運(yùn)營(yíng)的工作規(guī)定和服務(wù)標(biāo)準(zhǔn),并依照相關(guān)制度開(kāi)展日常管理和基礎(chǔ)服務(wù); 3、內(nèi)部團(tuán)隊(duì)組建及培訓(xùn) …… ,負(fù)責(zé)店內(nèi)下屬人員工作管理,技能培訓(xùn); 4、做好人才儲(chǔ)備工作,店內(nèi)員工日常的培訓(xùn)、檢查、督導(dǎo)工作,品質(zhì)衛(wèi)生把控等等; 5、建立維護(hù)良好的公共關(guān)系,及時(shí)處理客戶(hù)投訴及與酒店有關(guān)的突發(fā)事件; 6、同時(shí)熟悉早餐廳會(huì)議室客房部運(yùn)營(yíng) …… 職位要求:1.大專(zhuān)及以上學(xué)歷,1年以上門(mén)店運(yùn)營(yíng)(多店優(yōu)先)等相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),專(zhuān)業(yè)不限;2.具有良好的服務(wù)意識(shí),態(tài)度良好,善于溝通,樂(lè)觀積極、工作敬業(yè)、責(zé)任心強(qiáng),具有一定管理能力及培訓(xùn)能力;3.熟悉酒店運(yùn)營(yíng)管理及地方相關(guān)政策法規(guī)
2024-11-10
4、本公司重人才培養(yǎng),優(yōu)秀職員提供培訓(xùn)機(jī)會(huì)和提升空間。 5、男女不限,有酒店會(huì)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。
柳州-城中區(qū)-陽(yáng)光100城市廣場(chǎng) 1人 包裝 餐飲 酒店
2024-11-10
翟女士(麗笙酒店)
2.接待顧客應(yīng)主動(dòng)、熱情、禮貌、耐心、周到,使顧客有賓至如歸之感; 3.運(yùn)用禮貌語(yǔ)言,為客人提供最佳服務(wù), 4.善于向顧客介紹和推銷(xiāo)本餐廳飲品及特色菜點(diǎn); 5.團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)強(qiáng); 6.積極參加培訓(xùn)

工程維修

2500-2800元
柳州-柳北區(qū) 2人 酒店
  • 五險(xiǎn)
  • 加班補(bǔ)貼
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 年終獎(jiǎng)
  • 項(xiàng)目提成
  • 培訓(xùn)提升
2024-11-09
李穎
人事總監(jiān)
1、負(fù)責(zé)酒店所有設(shè)施設(shè)備的維護(hù)和維修; 2、工作認(rèn)真,有責(zé)任心; 身體健康,五官端正,
柳州-柳北區(qū) 2人 高中以上 酒店
  • 五險(xiǎn)
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 年終獎(jiǎng)
  • 項(xiàng)目提成
  • 培訓(xùn)提升
2024-11-09
李穎
人事總監(jiān)
負(fù)責(zé)酒店餐飲宴會(huì)銷(xiāo)售,宴會(huì)統(tǒng)籌,婚禮策劃,婚宴督導(dǎo)服務(wù)
約 32 個(gè)崗位

柳州相關(guān)熱門(mén)崗位

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柳州 培訓(xùn)招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 15K,最多人拿:4K
  • 9.5%
    2K
  • 20.2%
    3K
  • 27.4%
    4K
  • 25%
    5K
  • 7.1%
    6K-8K
  • 8.3%
    8K-1W
  • 2.4%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    100%
柳州培訓(xùn)招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占100%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    100%
柳州培訓(xùn)招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占100%。
企業(yè)服務(wù)
費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)
商務(wù)合作
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