河池執(zhí)行經(jīng)理招聘
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河池 執(zhí)行經(jīng)理 招聘
職位。好工作,上桂聘
按地區(qū):
按商圈:
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廚師
6000-11000元崗位職責:
1、負責處理廚房的運作及行政事務(wù)管理;
2、執(zhí)行餐飲經(jīng)理下達的各項工作任務(wù)和工作指示;
3、負責廚房菜品研發(fā),對廚房的出品、質(zhì)量和食品成本承擔重要的責任;
4、保持對廚房范圍的巡視,對下屬員工進行督導,及時解決現(xiàn)場發(fā)生的問題,幫助下屬提高工作能力;
5、督導廚房各分部主廚對食品原料的管理,使所有食品始終符合標準食譜規(guī)定的數(shù)量或份量,合理地控制食品成本;
6、妥善處理客人對出品的投訴;
7、檢查廚房所屬各崗位員工的操作規(guī)范;
8、保持對員工隊伍特別是廚師以上廚房員工的教育和培訓,使之不斷提高;
崗位要求:
1、具有3年以上酒店廚房管理經(jīng)驗,身體健康,有健康證;
2、有較高的烹調(diào)技藝,熟悉了解和熟悉食品 -
家具導購
4000-9000元家具耐用消費品零售/批發(fā) 崗位職責: 1、負責門店銷售,達成銷售目標; 2、有效客戶的維護與跟進,妥善的處理顧客投訴; 3、負責店鋪日常衛(wèi)生及貨品陳列的形象執(zhí)行與維護 4、協(xié)助店長完成完成業(yè)績目標 …… 任職資格: 1、男女不限,年齡18-45歲,形象佳,具有親和力,頭腦靈活,樂觀自信; 2、有較強的溝通表達能力和良好的團隊精神;可晉升空間:副店-店長-店經(jīng)理 福利待遇:底薪+績效+全勤+提成+獎勵 -
河池區(qū)域急聘服裝督導
9000-10000元對公司各項制度、通知的傳達與執(zhí)行。 4、搭建新開店鋪人員組織框架,對門店員工進行不斷的培訓和督導,指導當?shù)氐觊L能迅速接手門店的各項管理工作,督促各門店的管理、促銷的輔助工作,提升門店的業(yè)績。 …… 8、服從上司的各項工作安排,適應廣西范圍內(nèi)出差 【任職條件】 1、性別不限,中專及以上學歷; 2、上服裝行業(yè)1年以督導經(jīng)理工作經(jīng)驗,同時管轄8家店以上者; 3、具備零售門店統(tǒng)籌力,管理經(jīng)驗及豐富的終端銷售技巧 -
2、執(zhí)行餐飲經(jīng)理下達的各項工作任務(wù)和工作指示; 3、負責制訂廚房的各種工作計劃; 4、對廚房的出品、質(zhì)量和食品成本承擔重要的責任; 5、保持對廚房范圍的巡視,對下屬員工進行督導,及時解決現(xiàn)場發(fā)生的問題
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銷售專員
3000-8000元負責公司產(chǎn)品的銷售及推廣; 2、根據(jù)市場營銷計劃,完成部門銷售指標; 3、開拓新市場,發(fā)展新客戶,增加產(chǎn)品銷售范圍; 4、負責轄區(qū)市場信息的收集及競爭對手的分析; 5、負責銷售區(qū)域內(nèi)銷售活動的策劃和執(zhí)行 …… ,完成銷售任務(wù); 任職資格: 1、有能力店長 經(jīng)理各1名(導購員數(shù)名、業(yè)務(wù)員數(shù)名) 2、導購員數(shù)名、男女不限 3、業(yè)務(wù)員數(shù)名、男女不限、能吃苦耐勞 4、以上待遇可面談 5、售后、安裝人員 -
服務(wù)員
2000-3000元負責處理廚房的日常事務(wù); 2、執(zhí)行餐飲經(jīng)理下達的各項工作任務(wù)和工作指示; 3、對廚房的出品、質(zhì)量和食品成本承擔重要的責任。 -
樓面領(lǐng)班
3000-4000元接受過餐飲服務(wù)方面的專門培訓,通曉餐廳服務(wù)的工作程序及質(zhì)量標準, 薪酬待遇:底薪3000元+其它福利 其它福利:包食住、工齡獎、購買五險、全勤獎等 崗位職責: 1、協(xié)助餐廳樓面經(jīng)理監(jiān)督餐廳樓面的日常各項工作的執(zhí)行和完成情況 …… 2、協(xié)助餐廳經(jīng)理召開班前例會,負責本班組服務(wù)員的工作任務(wù)分配,檢查當班服務(wù)員工作著裝及個人儀態(tài)儀表;告知當日特色、急推菜品;布置工作任務(wù);跟進未辦事務(wù)及進度。 -
酒店銷售經(jīng)理
4000-9000元協(xié)助總經(jīng)理制定酒店銷售計劃和客戶維護計劃并負責實施; 3、與各銷售渠道的溝通,及時處理合作中的各類問題; 4、根據(jù)不同的協(xié)議公司需求,制定所需的協(xié)議合同文本; 5、全面負責應收賬款的核對和催繳工作; 6、全面掌握酒店銷售政策和制度,按要求執(zhí)行 …… ;7、定期與總經(jīng)理溝通,就酒店的經(jīng)營現(xiàn)狀進行分析,并按照分析結(jié)果制定新的銷售計劃; 8、責酒店協(xié)議資料完整錄入PMS系統(tǒng),并定期續(xù)簽和更新; 9、配合區(qū)域執(zhí)行聯(lián)合銷售工作; 10、完成上級指派的其他工作
約 8 個崗位
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