河池餐飲服務(wù)招聘
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河池 餐飲服務(wù) 招聘
職位。好工作,上桂聘
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餐飲店長
5000-6000元1、具備餐飲店長經(jīng)驗(yàn),能夠熟練管理店鋪運(yùn)營
2、有直營店經(jīng)驗(yàn)或連鎖餐飲店經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮
3、具備良好的溝通能力和服務(wù)意識,能夠帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)提供優(yōu)質(zhì)的餐飲服務(wù) -
餐飲部經(jīng)理
6000-10000元1、對酒店事業(yè)部總經(jīng)理負(fù)責(zé),指導(dǎo)、統(tǒng)籌、協(xié)調(diào)各屬地酒店的餐飲工作,確保各營業(yè)指標(biāo)的完成; 2、擬定健全餐飲部各種服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)、操作規(guī)程和規(guī)章制度,并跟蹤落地執(zhí)行; 3、負(fù)責(zé)把控品牌產(chǎn)品標(biāo)準(zhǔn)、運(yùn)營特色、品牌推廣 …… 、物資定位及市場定位等; 4、提交每月餐飲報(bào)告,分析銷售數(shù)據(jù),成本和盈利,和預(yù)報(bào)表的比較; 5、分析每月的餐飲財(cái)政狀況,分析問題,提出解決方案; 6、定期檢查餐廳的衛(wèi)生情況,員工工作狀態(tài),提出督導(dǎo)意見 …… ; 7、與銷售總監(jiān)協(xié)同合作做好市場調(diào)研,制定有效的營銷方案,提高餐飲營收; 8、根據(jù)客戶反饋,掌握市場行情,不斷推陳出新,調(diào)整菜品以適應(yīng)市場的需求; 9、維護(hù)好重要客人的關(guān)系,做好接待工作; 10 -
餐廳樓面經(jīng)理
6000-8000元1、對酒店事業(yè)部總經(jīng)理負(fù)責(zé),指導(dǎo)、統(tǒng)籌、協(xié)調(diào)各屬地酒店的餐飲工作,確保各營業(yè)指標(biāo)的完成; 2、擬定健全餐飲部各種服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)、操作規(guī)程和規(guī)章制度,并跟蹤落地執(zhí)行; 3、負(fù)責(zé)把控品牌產(chǎn)品標(biāo)準(zhǔn)、運(yùn)營特色、品牌推廣 …… 、物資定位及市場定位等; 4、提交每月餐飲報(bào)告,分析銷售數(shù)據(jù),成本和盈利,和預(yù)報(bào)表的比較; 5、分析每月的餐飲財(cái)政狀況,分析問題,提出解決方案; 6、定期檢查餐廳的衛(wèi)生情況,員工工作狀態(tài),提出督導(dǎo)意見 …… ; 7、與銷售總監(jiān)協(xié)同合作做好市場調(diào)研,制定有效的營銷方案,提高餐飲營收; 8、根據(jù)客戶反饋,掌握市場行情,不斷推陳出新,調(diào)整菜品以適應(yīng)市場的需求; 9、維護(hù)好重要客人的關(guān)系,做好接待工作; 10 -
餐廳經(jīng)理
6000-8000元1、對酒店事業(yè)部總經(jīng)理負(fù)責(zé),指導(dǎo)、統(tǒng)籌、協(xié)調(diào)各屬地酒店的餐飲工作,確保各營業(yè)指標(biāo)的完成; 2、擬定健全餐飲部各種服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)、操作規(guī)程和規(guī)章制度,并跟蹤落地執(zhí)行; 3、負(fù)責(zé)把控品牌產(chǎn)品標(biāo)準(zhǔn)、運(yùn)營特色、品牌推廣 …… 、物資定位及市場定位等; 4、提交每月餐飲報(bào)告,分析銷售數(shù)據(jù),成本和盈利,和預(yù)報(bào)表的比較; 5、分析每月的餐飲財(cái)政狀況,分析問題,提出解決方案; 6、定期檢查餐廳的衛(wèi)生情況,員工工作狀態(tài),提出督導(dǎo)意見 …… ; 7、與銷售總監(jiān)協(xié)同合作做好市場調(diào)研,制定有效的營銷方案,提高餐飲營收; 8、根據(jù)客戶反饋,掌握市場行情,不斷推陳出新,調(diào)整菜品以適應(yīng)市場的需求; 9、維護(hù)好重要客人的關(guān)系,做好接待工作; 10 -
服務(wù)員
3000-8000元貴州習(xí)酒體驗(yàn)館是一家酒文化體驗(yàn)及餐飲于一體的特色體驗(yàn)店?,F(xiàn)因業(yè)務(wù)發(fā)展需要,誠邀有志于服務(wù)行業(yè)的您加入我們的團(tuán)隊(duì),共同打造一流的習(xí)酒體驗(yàn)中心。 …… 2、 點(diǎn)菜,上菜,收銀,包廂服務(wù)以及包廂擺放。 -
餐飲總監(jiān)
10000-11000元全面負(fù)責(zé)制訂并實(shí)施餐飲部工作計(jì)劃和經(jīng)營預(yù)算,督導(dǎo)餐飲部日常運(yùn)轉(zhuǎn)管理,確保為客人提供優(yōu)質(zhì)高效的餐飲服務(wù)并進(jìn)行成本控制。 …… 3、制定食品、飲料的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)、服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)和操作規(guī)程。檢查管理人員的工作和餐廳服務(wù)態(tài)度、服務(wù)規(guī)程、出品部門的食品、飲品的質(zhì)量及各項(xiàng)規(guī)章制度的執(zhí)行情況,發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)糾正和處理。 …… 5、制定服務(wù)技術(shù)和烹飪技術(shù)培訓(xùn)計(jì)劃和考核制度。 -
餐飲見習(xí)經(jīng)理
3000-4000元1.有2年以上餐飲工作經(jīng)驗(yàn),1年以上管理經(jīng)驗(yàn); 2、熟悉餐廳管理和服務(wù)團(tuán)隊(duì)管理,培訓(xùn)及開發(fā)下屬能力; 3、具有妥協(xié)處理餐廳客人投訴及其他突發(fā)事件的應(yīng)變能力、善于與人溝通交流、表達(dá)能力強(qiáng),有一定的營銷技能 …… 4、熟悉樓面整體設(shè)施的使用及管理 5、熱愛服務(wù)工作,工作踏實(shí)、認(rèn)真,有較強(qiáng)的事業(yè)心和責(zé)任感。 -
服務(wù)員
2000-4000元主負(fù)酒店餐飲宴會,餐廳,包廂等服務(wù)工作,做好各班次工作安排,協(xié)調(diào)好各項(xiàng)工作開展 -
服務(wù)員
2000-3000元工作內(nèi)容 - 負(fù)責(zé)餐廳的日常服務(wù)工作,包括但不限于接待客人、提供優(yōu)質(zhì)的餐飲服務(wù)等。 - 保持餐廳的整潔和衛(wèi)生,確保餐桌和餐具的清潔與消毒。 - 協(xié)助廚師團(tuán)隊(duì),確保菜品的及時(shí)送達(dá)和準(zhǔn)確性。 …… 任職要求 - 具備良好的服務(wù)意識和團(tuán)隊(duì)合作精神,能夠在快節(jié)奏的工作環(huán)境中保持專注和效率。 - 擁有良好的溝通能力和親和力,能夠與客人建立良好的關(guān)系。 …… - 具備基本的餐廳服務(wù)知識和技能,能夠熟練操作服務(wù)工具和設(shè)備。 -
酒店前臺
3000-5000元協(xié)助客人解決各種問題,提供優(yōu)質(zhì)的服務(wù),確??腿说臐M意度; 3. 負(fù)責(zé)酒店客房預(yù)訂、安排和管理,確??头康睦寐屎褪找孀畲蠡?; 4. …… 協(xié)助酒店其他部門的工作,如餐飲、客房、行政等。 任職要求: 1. 具有中高端酒店前臺工作經(jīng)驗(yàn),熟悉酒店前臺工作流程和操作規(guī)范; 2. -
收銀
3000-4000元2、接待顧客應(yīng)主動、熱情、禮貌、耐心、周到,使顧客有賓至如歸之感; 3、運(yùn)用禮貌語言,為客人提供最佳服務(wù), 4、善于向顧客介紹和推銷本餐廳餐飲; 5、配合經(jīng)理工作,服從經(jīng)理或以上領(lǐng)導(dǎo)指揮,團(tuán)結(jié)及善于幫助同事工作 …… ; 6、積極參加培訓(xùn),不斷提高服務(wù)技能。 -
餐飲部經(jīng)理
7000-8000元3、具有星級酒店餐飲服務(wù)與管理3-5年以上工作經(jīng)驗(yàn)。 4、掌握餐飲服務(wù)專業(yè)知識和餐飲服務(wù)接待禮儀,熟悉餐廳樓面的服務(wù)流程,了解餐廳烹飪、酒水、成本核算、預(yù)算控制、市場調(diào)研,制訂價(jià)格等相關(guān)知識。 …… 3、根據(jù)酒店餐飲年度營銷計(jì)劃,參與餐廳廳菜譜的編制和更新,并組織樓面做好新菜式和早、晚餐新品種的推銷工作。 …… 5、了解和掌握每天的預(yù)訂、貨源供應(yīng)和廚房準(zhǔn)備工作情況,合理安排人力,切實(shí)做好餐廳銷售和日常接待服務(wù)工作。 …… 9、根據(jù)酒店經(jīng)營銷售方案,科學(xué)合理地組織、指揮酒店各種大型和重要宴會的樓面接待服務(wù),密切與銷售部和廚部的聯(lián)系,保證出品和服務(wù)及時(shí)有序。 -
餐飲部服務(wù)員
2000-3000元4、了解餐廳服務(wù)的基本知識和技能。 …… 2、熟悉各種服務(wù)方式,隨時(shí)密切注視客人的各種需求,盡量使客人滿意。 3、為客人提供拉椅入座、上菜、遞菜單、介紹菜單、飲料等服務(wù)項(xiàng)目,做好進(jìn)餐前 的準(zhǔn)備工作。 …… 4、接受點(diǎn)菜點(diǎn)酒水,按操作程序做好服務(wù)工作。 5、隨時(shí)注意查看菜肴和酒水質(zhì)量,防止為客人提供不合標(biāo)準(zhǔn)的菜肴和酒水。 6、負(fù)責(zé)客人就餐后的清潔整理工作。 -
收銀員
2000-3000元收銀員崗位要求: 1、具有高中或職高以上學(xué)歷,會電腦操作,接受過餐飲服務(wù)方面專門培訓(xùn)。 2、熟悉并掌握餐廳買單工作程序和要求。 3、熟悉并掌握菜單內(nèi)容及售價(jià)。 -
樓面領(lǐng)班
3000-4000元5、接受過餐飲服務(wù)方面的專門培訓(xùn),通曉餐廳服務(wù)的工作程序及質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn), 薪酬待遇:底薪3000元+其它福利 其它福利:包食住、工齡獎(jiǎng)、購買五險(xiǎn)、全勤獎(jiǎng)等 崗位職責(zé): 1、協(xié)助餐廳樓面經(jīng)理監(jiān)督餐廳樓面的日常各項(xiàng)工作的執(zhí)行和完成情況 …… 并負(fù)責(zé)員工考勤與考核,保證在規(guī)定的營業(yè)時(shí)間內(nèi),各服務(wù)點(diǎn)上都有崗、有人、有服務(wù)。 7、定期檢查、清點(diǎn)、保管餐廳的設(shè)備、餐具、布草等物品,發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)報(bào)修,負(fù)責(zé)簽署設(shè)備維修、物品領(lǐng)用等報(bào)告單。 -
服務(wù)員
2000-3000元任職要求:敬業(yè)勤勞,吃苦耐勞 工作內(nèi)容 - 提供優(yōu)質(zhì)的餐飲服務(wù),確保顧客滿意度 - 負(fù)責(zé)餐桌的布置和清理工作 - 協(xié)助廚師進(jìn)行食材的準(zhǔn)備和烹飪工作 任職要求 - 具備良好的服務(wù)意識和團(tuán)隊(duì)合作精神 -
酒店客房主管
5000-6000元負(fù)責(zé)酒店客房的日常管理和維護(hù) - 提供優(yōu)質(zhì)的客戶服務(wù),確保客房環(huán)境的整潔與舒適 - 組織并實(shí)施客房培訓(xùn),提升服務(wù)質(zhì)量 任職要求 - 具備客房管理經(jīng)驗(yàn),熟悉單體酒店的運(yùn)營模式 - 能夠提供全面的客房服務(wù) …… ,包括但不限于餐飲和住宿 - 具有良好的團(tuán)隊(duì)合作精神,能夠激勵(lì)團(tuán)隊(duì)成員完成工作任務(wù) -
服務(wù)員
3000-4000元按照領(lǐng)班安排認(rèn)真做好桌椅、餐廳衛(wèi)生,餐廳鋪臺,準(zhǔn)備好各種用品,確保正常營業(yè)使用 -
中廚切配中工
3000-4000元廚房切配,打荷。要求,有5年以上經(jīng)驗(yàn) -
副董事長助理
6000-8000元1、參與副董事長日常工作行程安排計(jì)劃擬定和協(xié)調(diào)內(nèi)部和外部的工作事宜; 2、協(xié)助副董事長理作好經(jīng)營服務(wù)各項(xiàng)理并督促、檢查落實(shí)貫徹執(zhí)行情況; 、配合副董事長參加商務(wù)談判或相關(guān)商務(wù)活動,并進(jìn)行重要事項(xiàng)記錄 …… 加分項(xiàng) 有以下行業(yè)經(jīng)驗(yàn):餐飲·酒店/民宿·旅游/景區(qū)
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河池 服務(wù)員招聘工資
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2349
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 5K,最多人拿:2K
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67.9%2K
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30.1%3K
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1.3%4K
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0.6%5K
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷100%
河池服務(wù)員招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占100%。
經(jīng)驗(yàn)要求分析
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不限經(jīng)驗(yàn)100%
河池服務(wù)員招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占100%。