職位描述
當(dāng)天入職,安排宿舍
符合要求投遞簡(jiǎn)歷、不符合勿擾
1 鄭重申明:報(bào)道入職請(qǐng)?zhí)崆白稍?,符合要求一定保留名額
2 工作比較辛苦,能配合公司安排,肯吃苦的來(lái),眼高手低的朋友請(qǐng)繞道!
3 新入職員工入職獎(jiǎng)金3000-5000元左右/人 入職滿月發(fā)放
4 實(shí)習(xí)期結(jié)束可以憑出廠價(jià)可購(gòu)iPhone8/plus一部 ,憑有效工作證件購(gòu)買
宿舍4-6人間,外宿補(bǔ)貼每月400
5 員工每三個(gè)月有一次晉升機(jī)會(huì)。根據(jù)工作能力以及學(xué)歷等綜合因素考核,機(jī)會(huì)均等
6 大專以下學(xué)歷,公司組織員工參加成人高考,免費(fèi)培養(yǎng)在公司長(zhǎng)期發(fā)展的員工
7 每半年對(duì)優(yōu)秀員工組織國(guó)內(nèi)免費(fèi)旅游,不去旅游可以帶薪休假。
8 年終獎(jiǎng)根據(jù)公司的盈利決定,保底6000以上
9 一份辛勤一份收獲,既然選擇了這份的工作,就要做好吃苦的準(zhǔn)備
薪資待遇
綜合薪資:6000元/月+話補(bǔ)300元/月+補(bǔ)貼4000-6000元/月
住房補(bǔ)貼:500-800元/月
全勤獎(jiǎng)金:1200/元每月 20天全勤
季度獎(jiǎng)金:1500-3000元/月
綜合薪資:每月到手薪資會(huì)不會(huì)算! 每月10號(hào)準(zhǔn)時(shí)發(fā)工資
入職要求
1、為人誠(chéng)實(shí)、對(duì)工作認(rèn)真負(fù)責(zé)、適應(yīng)能力強(qiáng)、責(zé)任感強(qiáng)、態(tài)度良好端正、服從公司安排、遵從公司規(guī)章制度。
2、有效身份證年齡男16-40周歲,女16-30周歲 學(xué)歷不限、男女不限、工作經(jīng)驗(yàn)不限
3、身體健康、無(wú)傳染疾病、無(wú)殘疾、心臟病心肌梗塞等
4、面試材料:本人有效身份證原件、復(fù)印件5張一寸白底照5張
公司簡(jiǎn)介
安徽隆潤(rùn)機(jī)電科技有限公司安徽隆潤(rùn)機(jī)電科技有限公司安徽隆潤(rùn)機(jī)電科技有限公司安徽隆潤(rùn)機(jī)電科技有限公司安徽隆潤(rùn)機(jī)電科技有限公司安徽隆潤(rùn)機(jī)電科技有限公司安徽隆潤(rùn)機(jī)電科技有限公司
上班地點(diǎn)
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CAD工程圖設(shè)計(jì)3000-8000元桂林-靈川縣桂林金易得電器設(shè)備有限公司機(jī)械/設(shè)備/重工崗位職責(zé): 1. 負(fù)責(zé)公司的鈑金結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì); 3. 配合公司完成業(yè)務(wù)的相關(guān)設(shè)計(jì)工作。 專業(yè)技能: 1. 機(jī)械類專業(yè)中專以上畢業(yè),1年以上工作經(jīng)驗(yàn); 2. 熟練應(yīng)用AutoCAD、Solidwork、UG等2D/3D設(shè)計(jì)軟件; 3. 熟悉結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)、有模具設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。伍冬活
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研發(fā)工程師/電子工程師5000-10000元桂林-七星區(qū)-彰泰·第六園廣西艾桂智能科技有限公司計(jì)算機(jī)硬件崗位職責(zé) 1、 電子硬、軟件設(shè)計(jì)開(kāi)發(fā); 2、 制定測(cè)試方案,完成硬件調(diào)試和測(cè)試工作; 3、 解決產(chǎn)品量產(chǎn)中的問(wèn)題,如故障分析等; 相關(guān)要求 1.本科及以上學(xué)歷,計(jì)算機(jī)/電子/通信/自動(dòng)控制等相關(guān)專業(yè); 2.熟悉C語(yǔ)言、C++語(yǔ)言等編程; 3.有2年以上嵌入式開(kāi)發(fā)經(jīng)驗(yàn),熟悉STM32系列MCU嵌入式軟件開(kāi)發(fā); 4.熟悉UART、I2C、SPI、CAN、LCD等常用外設(shè)的使用; 5、熟悉網(wǎng)絡(luò)協(xié)議Wi-Fi/Bluetooth/Zigbee等協(xié)議; 6、熟悉JAVA開(kāi)發(fā),有JAVA安卓軟件開(kāi)發(fā)經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先;唐先生
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智能化兼網(wǎng)絡(luò)工程師(肯尼亞)18000-25000元桂林-臨桂區(qū) 大專以上 5年以上 30-45歲廣西風(fēng)雨林科技有限公司人力資源派往國(guó)家:肯尼亞 崗位職責(zé):1、協(xié)助工程師對(duì)Oracle NetSuite系統(tǒng),計(jì)算機(jī)系統(tǒng)軟、硬件維護(hù)及機(jī)房運(yùn)維進(jìn)行維護(hù); 2、跟進(jìn)MES&MOM系統(tǒng)、企業(yè)微信、OA系統(tǒng)、、會(huì)議系統(tǒng)和企業(yè)郵箱的實(shí)施及維護(hù); 3、協(xié)助云天ERP系統(tǒng)、磅房無(wú)人值守系統(tǒng)及定量裝車等信息化系統(tǒng)在各公司的推進(jìn)工作; 4、協(xié)助公司其他信息化系統(tǒng)的建立及維護(hù); 5、協(xié)助工程師進(jìn)行集團(tuán)及分公司網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)的規(guī)劃及建設(shè)、管理,進(jìn)行網(wǎng)絡(luò)設(shè)備的安裝調(diào)試、故障診斷處理、日常維護(hù)保養(yǎng); 6、協(xié)助工程師開(kāi)展分公司及集團(tuán)安防及生產(chǎn)視頻監(jiān)控系統(tǒng)建設(shè)和管理工作; 任職要求: 1、本科以上學(xué)歷,金融財(cái)會(huì)、通訊工程或計(jì)算機(jī)通訊等相關(guān)專業(yè),持有財(cái)務(wù)、HCIE或CCNP背景優(yōu)先; 2、具備財(cái)務(wù)系統(tǒng)實(shí)施運(yùn)維相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),熟悉Oracle財(cái)務(wù)軟件產(chǎn)品; 3、熟悉網(wǎng)絡(luò)技術(shù)相關(guān),包括與系統(tǒng)相關(guān)的基礎(chǔ)設(shè)施、操作系統(tǒng)、中間件、數(shù)據(jù)庫(kù)的維護(hù)等; 4、熟悉SQL、MYSQL、Oracle等數(shù)據(jù)庫(kù)的安裝配置,熟悉各種網(wǎng)絡(luò)協(xié)議、路由協(xié)議,熟悉NAT、VPN、負(fù)載均衡、SDN、SD-WAN等網(wǎng)絡(luò)技術(shù); 5、能熟練使用VISO制圖工具制作拓?fù)鋱D、使用VISO制圖工具制作思維導(dǎo)圖; 6、有網(wǎng)絡(luò)規(guī)劃及實(shí)施經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先; 7、具有較好的溝通能力、分析能力、引導(dǎo)能力,具備財(cái)務(wù)信息系統(tǒng)相關(guān)文檔制作及編寫(xiě)能力 8.智能化系統(tǒng),比如智能抓斗、原煤在線監(jiān)測(cè)、智能化驗(yàn)室、自動(dòng)包裝機(jī)器人等。這個(gè)崗的人需要掌握這些技能,負(fù)責(zé)廠家離場(chǎng)后的應(yīng)用指導(dǎo)和維護(hù)。 9、能適應(yīng)長(zhǎng)期出差工作 面試方式:簡(jiǎn)歷表選人(專用版本),電話/視頻面試 合同周期:三年一簽 簽證辦理周期:1.5個(gè)月左右 福利待遇:包吃包住,發(fā)放勞保用品,生活保障由公司統(tǒng)一安排。 說(shuō)明: 1.本崗位無(wú)需服務(wù)費(fèi),出國(guó)費(fèi)用公司負(fù)責(zé)含出國(guó)所有簽證費(fèi)、機(jī)票、保險(xiǎn)等。 2.護(hù)照費(fèi)、體檢費(fèi)、國(guó)內(nèi)交通費(fèi)根據(jù)實(shí)際發(fā)生自行承擔(dān)。 備注:本崗位為國(guó)內(nèi)企業(yè),求職者與國(guó)內(nèi)用人單位簽訂勞動(dòng)合同,正規(guī)工作簽證出境,工資由用人單位直接發(fā)員工,項(xiàng)目更穩(wěn)妥工作更放心,報(bào)名交資料與我司簽訂推薦服務(wù)協(xié)議。陳經(jīng)理招聘顧問(wèn)
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車身工程師4000-5000元桂林-永??h桂林客車發(fā)展有限責(zé)任公司教育/培訓(xùn)崗位概述: 負(fù)責(zé)客車車身產(chǎn)品新產(chǎn)品設(shè)計(jì)開(kāi)發(fā)、質(zhì)量改進(jìn)、技術(shù)創(chuàng)新及日常技術(shù)服務(wù)工作。 崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)客車車身新產(chǎn)品設(shè)計(jì)開(kāi)發(fā)、質(zhì)量改進(jìn); 2、負(fù)責(zé)產(chǎn)品工程更改和技術(shù)措施的評(píng)審、指令編制與發(fā)布; 3、負(fù)責(zé)產(chǎn)品設(shè)計(jì)開(kāi)發(fā)技術(shù)接口管理及對(duì)部門(mén)外的技術(shù)協(xié)調(diào); 4、負(fù)責(zé)產(chǎn)品潛在供應(yīng)商推薦和技術(shù)評(píng)審; 5、負(fù)責(zé)產(chǎn)品實(shí)現(xiàn)技術(shù)管理及質(zhì)量整改; 6、參與產(chǎn)品持續(xù)改進(jìn)、技術(shù)創(chuàng)新及日常技術(shù)服務(wù)。 教育學(xué)歷:本科及以上學(xué)歷 學(xué)習(xí)專業(yè):車輛工程、機(jī)械設(shè)計(jì)制造及自動(dòng)化等相關(guān)專業(yè) 資格證書(shū):畢業(yè)證、學(xué)位證 專業(yè)培訓(xùn):熟悉車輛基本結(jié)構(gòu)和原理。 行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn):有相關(guān)領(lǐng)域工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先招聘專員
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SQE(供應(yīng)商質(zhì)量工程師)4000-5000元桂林-永??h桂林客車發(fā)展有限責(zé)任公司教育/培訓(xùn)崗位概述:負(fù)責(zé)采購(gòu)生產(chǎn)物料及其供應(yīng)商的審核、開(kāi)發(fā)、提升和管理工作,以確保采購(gòu)生產(chǎn)物料的質(zhì)量問(wèn)題能夠快速響應(yīng)、遏制、跟蹤、記錄、驗(yàn)證;及時(shí)對(duì)所負(fù)責(zé)產(chǎn)品的內(nèi)外三包索賠復(fù)議判定,負(fù)責(zé)委托采購(gòu)部分供應(yīng)商質(zhì)量整改及開(kāi)發(fā)進(jìn)度管理工作,保障所屬業(yè)務(wù)模塊內(nèi)的采購(gòu)件產(chǎn)品質(zhì)量滿足公司要求。 專業(yè)知識(shí):熟悉機(jī)械類、汽車工程類,具有較強(qiáng)的管理能力 計(jì)算機(jī)能力:熟練使用辦公操作軟件及簡(jiǎn)單的畫(huà)圖軟件 崗位職責(zé): 1)負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)模塊內(nèi)采購(gòu)件及供應(yīng)商的開(kāi)發(fā)、管理、提升、淘汰工作; 2) 負(fù)責(zé)業(yè)務(wù) 模塊內(nèi)采購(gòu)件現(xiàn)場(chǎng)質(zhì)量問(wèn)題的快速響應(yīng)、整改、提升、跟蹤、結(jié)案等; 3) 負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)模塊內(nèi)采購(gòu)件供應(yīng)商的質(zhì)量整改、體系、績(jī)效評(píng)價(jià)等管理工作; 4) 負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)模塊內(nèi)采購(gòu)件的內(nèi)外三包索賠的質(zhì)量責(zé)任判定,接收、判定供應(yīng)商復(fù)議申請(qǐng); 5)負(fù)責(zé)委托采購(gòu)部分供應(yīng)商質(zhì)量整改及開(kāi)發(fā)進(jìn)度管理工作。招聘專員
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工程部副部長(zhǎng)7000-11000元桂林-陽(yáng)朔縣陽(yáng)朔縣陽(yáng)宏投資發(fā)展有限公司計(jì)算機(jī)軟件崗位職責(zé): 1.對(duì)施工單位的專業(yè)施工方案、施工作業(yè)情況進(jìn)行監(jiān)督; 2.參與項(xiàng)目施工質(zhì)量管理、施工進(jìn)度管理、施工安全管理; 3.參與對(duì)監(jiān)理、施工單位管理; 4.參與工程竣工驗(yàn)收; 5.負(fù)責(zé)工程變更及簽證的審核; 6.負(fù)責(zé)工程資料的收集、保管工作; 7.完成公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。 招聘條件: 1.年齡45歲(含)以下; 2.大學(xué)本科及以上學(xué)歷,建筑類、土木類、市政類、工程管理、造價(jià)等相關(guān)專業(yè); 3.具備工程項(xiàng)目全過(guò)程管理經(jīng)驗(yàn),熟悉工程項(xiàng)目全流程管理過(guò)程;5年以上工程現(xiàn)場(chǎng)管理經(jīng)驗(yàn); 4.善于溝通、勇于承擔(dān),具備良好的團(tuán)隊(duì)精神和合作精神,能承擔(dān)較強(qiáng)的工作壓力; 5.具有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)、分析和解決問(wèn)題的能力; 6.具有甲方項(xiàng)目全過(guò)程管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先; 7.持有一級(jí)建造師證或高級(jí)工程師職稱者優(yōu)先; 8.特別優(yōu)秀者可視情況放寬條件。謝女士HR
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副高級(jí)工程師10000-15000元桂林-秀峰區(qū)廣西鼎恒工程質(zhì)量檢測(cè)有限公司檢測(cè),認(rèn)證1、工程類相關(guān)專業(yè); 2、具有副高級(jí)工程師技術(shù)職稱; 3、有2年以上工程質(zhì)量檢測(cè)工作經(jīng)歷。蔣小姐
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正高級(jí)工程師10000-20000元桂林-秀峰區(qū)廣西鼎恒工程質(zhì)量檢測(cè)有限公司檢測(cè),認(rèn)證1、工程類相關(guān)專業(yè); 2、具有正高級(jí)工程師技術(shù)職稱,7年以上工程質(zhì)量檢測(cè)工作經(jīng)歷; 3、公司提供廣闊的發(fā)展平臺(tái)及相關(guān)領(lǐng)域項(xiàng)目科研支持。蔣小姐
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施工工程師3000-6000元桂林-七星區(qū)-奇峰小筑桂林市通達(dá)電子科技有限公司計(jì)算機(jī)硬件急招??! 職位描述: 負(fù)責(zé)LED 顯示屏安裝、調(diào)試;安防安裝,調(diào)試;門(mén)禁系統(tǒng)安裝、調(diào)試;廣告安裝等。 要求: 1、做事認(rèn)真細(xì)心,吃苦耐勞,勤學(xué)苦干,服從公司工程安排; 2、溝通能力強(qiáng),現(xiàn)場(chǎng)施工工作及時(shí)間安排能力強(qiáng); 3、有C 1駕駛證優(yōu)先錄用。 福利待遇: 3000到6000每月不等,入職一年以上員工購(gòu)買五險(xiǎn),試用期三個(gè)月,根據(jù)個(gè)人學(xué)習(xí)能力調(diào)整入職時(shí)間以及工資待遇。正式入職,簽訂勞動(dòng)合同。工資計(jì)算方式:底薪+社保+月工作提成。年工資13個(gè)月計(jì)算,有意者直接跟我聯(lián)系,限2人。梁先生人力
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PCB設(shè)計(jì)工程師5000-10000元桂林-象山區(qū)-安廈漓江大美桂林啟晟電子科技有限公司計(jì)算機(jī)硬件1、負(fù)責(zé)PCB設(shè)計(jì)項(xiàng)目相關(guān)的客戶溝通,協(xié)調(diào),管理等工作 2、負(fù)責(zé)PCB設(shè)計(jì)的布局,規(guī)則,布線,光繪輸出,檢查等工作 任職要求: 1、能夠獨(dú)擋一面,獨(dú)立完成高難度PCB設(shè)計(jì)的前后所有工作 2、熟練使用Allegro,以及PCB設(shè)計(jì)相關(guān)輔助工具,如CAM350,Polar等 3、有8~12層及以上多層板的PCB設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn),有PCB生產(chǎn)加工行業(yè)經(jīng)驗(yàn) 4、電子專業(yè)本科及以上學(xué)歷,3年及以上PCB設(shè)計(jì)行業(yè)經(jīng)驗(yàn) 5、做事嚴(yán)謹(jǐn)、靠譜,職業(yè)態(tài)度良好,積極有正能量馬先生
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- 馬鞍山市博望區(qū)丹陽(yáng)鎮(zhèn)昊宇機(jī)械配件廠
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