職位描述
崗位概述:
負(fù)責(zé)客車車身產(chǎn)品新產(chǎn)品設(shè)計開發(fā)、質(zhì)量改進(jìn)、技術(shù)創(chuàng)新及日常技術(shù)服務(wù)工作。
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)客車車身新產(chǎn)品設(shè)計開發(fā)、質(zhì)量改進(jìn);
2、負(fù)責(zé)產(chǎn)品工程更改和技術(shù)措施的評審、指令編制與發(fā)布;
3、負(fù)責(zé)產(chǎn)品設(shè)計開發(fā)技術(shù)接口管理及對部門外的技術(shù)協(xié)調(diào);
4、負(fù)責(zé)產(chǎn)品潛在供應(yīng)商推薦和技術(shù)評審;
5、負(fù)責(zé)產(chǎn)品實現(xiàn)技術(shù)管理及質(zhì)量整改;
6、參與產(chǎn)品持續(xù)改進(jìn)、技術(shù)創(chuàng)新及日常技術(shù)服務(wù)。
教育學(xué)歷:本科及以上學(xué)歷
學(xué)習(xí)專業(yè):車輛工程、機(jī)械設(shè)計制造及自動化等相關(guān)專業(yè)
資格證書:畢業(yè)證、學(xué)位證
專業(yè)培訓(xùn):熟悉車輛基本結(jié)構(gòu)和原理。
行業(yè)工作經(jīng)驗:有相關(guān)領(lǐng)域工作經(jīng)驗優(yōu)先
公司簡介
桂林客車發(fā)展有限責(zé)任公司位于桂林市蘇橋經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)蘇橋(工業(yè))園廣州街9號,占地面積約248畝,是由柳州五菱汽車有限責(zé)任公司(下稱五菱集團(tuán))控股的獨(dú)立法人企業(yè)。五菱集團(tuán)持股70%,桂林客車工業(yè)集團(tuán)持股30%。目前公司已形成以幼兒校車、小學(xué)生校車為主,小型公交車、觀光車、警務(wù)車等多種車型結(jié)合的規(guī)模化生產(chǎn),產(chǎn)品已暢銷全國各地。
2009年11月公司在桂林蘇橋工業(yè)園投資建設(shè)年產(chǎn)2.5萬輛中、輕型客車項目。項目計劃總投資2.5億元,占地248畝,建設(shè)具有車身焊接、整車陰極電泳、底盤裝配、整車裝配流水線及自動化檢測線的現(xiàn)代化廠房,工藝制造裝備水平在國內(nèi)客車行業(yè)處于領(lǐng)先地位。其中一期投資2.1億元,投產(chǎn)后已形成年產(chǎn)1.2萬輛中、輕型客車生產(chǎn)規(guī)模。該項目的建成已大大提升公司在客車細(xì)分市場上的競爭力,為躋身于國內(nèi)一流客車制造企業(yè)奠定基礎(chǔ)。
桂林客車發(fā)展有限責(zé)任公司將秉承五菱集團(tuán)“造人、造車、造企業(yè)”的企業(yè)宗旨,通過推行精益生產(chǎn)管理模式,不斷提升企業(yè)的核心競爭力,力求為廣大客戶提供優(yōu)質(zhì)的產(chǎn)品和優(yōu)良的服務(wù),把公司建設(shè)成為持續(xù)發(fā)展、社會信賴、具有強(qiáng)大競爭力的現(xiàn)代化企業(yè)。
? 福利:
1、公司為正式員工購買五險一金,商業(yè)保險,提供各類勞保用品(工作服、工作中的勞保易耗品等);桂林、臨桂縣城員工,公司交通車免費(fèi)接送員工上下班。
2、每工作日提供一頓免費(fèi)工作餐;
3、完善的企業(yè)培訓(xùn)體系及內(nèi)容(精益生產(chǎn)方式、先進(jìn)設(shè)備、工藝培訓(xùn)),企業(yè)每季度都組織開展各類理論培訓(xùn)課程;
4、良好的工作環(huán)境,寬廣的職業(yè)發(fā)展平臺,豐富的企業(yè)文化生活;
5、節(jié)假日的慰問品、慰問金,防暑降溫費(fèi)、保溫費(fèi)等。
上班地點(diǎn)
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可能感興趣的職位
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工程項目經(jīng)理6000-12000元桂林-七星區(qū)湖南翔盛建筑工程有限公司建筑與工程1、組建項目團(tuán)隊,制定項目進(jìn)度計劃及目標(biāo),負(fù)責(zé)項目全生命周期管理,包括項目啟動、項目計劃、項目執(zhí)行和進(jìn)度管控等 2、對項目上線后的結(jié)果進(jìn)行跟蹤、收集、分析、優(yōu)化,確保相關(guān)業(yè)務(wù)的持續(xù)完善 3、不斷優(yōu)化項目管理流程,發(fā)現(xiàn)、跟蹤、總結(jié)過程問題,推動各環(huán)節(jié)持續(xù)改進(jìn),最大化團(tuán)隊效率 4、組織編寫項目文檔,保證各環(huán)節(jié)按既定時間節(jié)點(diǎn)進(jìn)行 5、負(fù)責(zé)項目具體事務(wù)管理及跨團(tuán)隊項目資源協(xié)調(diào)與組織,推動研發(fā)效率及產(chǎn)品質(zhì)量持續(xù)提升 6、負(fù)責(zé)與客戶溝通項目方案,按照客戶要求及時進(jìn)行調(diào)整2024-11-08田總總經(jīng)理
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鋼結(jié)構(gòu)檢測員/工程師3000-6000元桂林-象山區(qū)廣西桂都科技有限公司檢測,認(rèn)證崗位職責(zé): 1、主要從事建筑鋼結(jié)構(gòu)檢測工作; 2、根據(jù)公司的工作安排以及客戶的要求,完成相應(yīng)的工作; 3、及時向公司匯報工作進(jìn)展、思路、計劃。 任職資格: 1、鋼結(jié)構(gòu)檢測上崗證,無損探傷證,會做鋼結(jié)構(gòu)原材料相關(guān)檢測,有2年以上工作經(jīng)歷; 2、熟悉建設(shè)項目相關(guān)的法律法規(guī)、有關(guān)政策及規(guī)定; 3、掌握本專業(yè)技術(shù)理論,精通本專業(yè)理論知識; 4、有較強(qiáng)的責(zé)任心,良好團(tuán)隊協(xié)作能力、溝通能力、謙虛踏實。2024-11-08周女士辦公室主任
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地基基礎(chǔ)檢測員/工程師3000-6000元無固定辦公點(diǎn)廣西桂都科技有限公司檢測,認(rèn)證崗位職責(zé): 1、嚴(yán)格按照有關(guān)規(guī)范、規(guī)程、作業(yè)指導(dǎo)書、檢測方案進(jìn)行檢測工作,并做好相應(yīng)記錄。 2、熟悉相關(guān)儀器設(shè)備的性能,熟悉操作儀器設(shè)備。 3、按照相關(guān)規(guī)定出具檢測報告,對檢測過程及檢測數(shù)據(jù)的真實性和準(zhǔn)確性負(fù)責(zé)。 任職資格: 1.土木工程(工民建方向)、道路橋梁、水利工程、力學(xué)工程、測繪工程等相關(guān)專業(yè)畢業(yè); 2.大專及以上學(xué)歷; 3.持有樁基檢測、及主體結(jié)構(gòu)檢測上崗證、工程檢測工作經(jīng)驗(中級及以上職稱證、駕照者優(yōu)先考慮)。2024-11-08周女士辦公室主任
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工程項目經(jīng)理(兼職)2000元/周無固定辦公點(diǎn)桂林市明峰裝飾設(shè)計有限責(zé)任公司家居/室內(nèi)設(shè)計/裝潢/建材崗位要求: 1.全面負(fù)責(zé)工程項目的跟進(jìn)和管理: 2.熟悉裝修、土建,有相關(guān)的項目管理經(jīng)驗; 3.可選擇兼職、也可選擇獨(dú)立項目管理等工作形式,具體詳細(xì)溝通; 4.人品好,為人誠實、責(zé)任心強(qiáng):5.具備良好的溝通、協(xié)調(diào)能力; 6.薪資待遇:根據(jù)工作形式溝通確認(rèn)。2024-11-08林珈汐經(jīng)理
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裝修工程主管4000-5000元桂林-臨桂區(qū)-金貿(mào)中心廣西途犇智能酒店管理有限公司酒店/旅游工作內(nèi)容: 1.鋪貼費(fèi)用計算及現(xiàn)場報價 2.工地每日巡檢、驗收 3.處理鋪貼客訴,服務(wù)好客戶 職位要求: 1、建筑、市政、水利等相關(guān)專業(yè); 2、責(zé)任心強(qiáng)、能吃苦耐勞 3、精通工程監(jiān)理,工程管理等相關(guān)專業(yè)知識,了解工程概預(yù)算相關(guān)知識; 4、具有較強(qiáng)的溝通能力和組織協(xié)調(diào)能力,能夠合理、有效地協(xié)調(diào)各項相關(guān)工作,工作嚴(yán)謹(jǐn)、認(rèn)真、細(xì)致;2024-11-07胡洋洋人事
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正高級工程師10000-20000元桂林-秀峰區(qū)廣西鼎恒工程質(zhì)量檢測有限公司檢測,認(rèn)證1、工程類相關(guān)專業(yè); 2、具有正高級工程師技術(shù)職稱,7年以上工程質(zhì)量檢測工作經(jīng)歷; 3、公司提供廣闊的發(fā)展平臺及相關(guān)領(lǐng)域項目科研支持。2024-11-06蔣女士副主任
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副高級工程師10000-15000元桂林-秀峰區(qū)廣西鼎恒工程質(zhì)量檢測有限公司檢測,認(rèn)證1、工程類相關(guān)專業(yè); 2、具有副高級工程師技術(shù)職稱; 3、有2年以上工程質(zhì)量檢測工作經(jīng)歷。2024-11-06蔣女士副主任
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智能化兼網(wǎng)絡(luò)工程師(肯尼亞)18000-25000元桂林-臨桂區(qū) 大專以上 5年以上 30-45歲廣西風(fēng)雨林科技有限公司人力資源派往國家:肯尼亞 崗位職責(zé):1、協(xié)助工程師對Oracle NetSuite系統(tǒng),計算機(jī)系統(tǒng)軟、硬件維護(hù)及機(jī)房運(yùn)維進(jìn)行維護(hù); 2、跟進(jìn)MES&MOM系統(tǒng)、企業(yè)微信、OA系統(tǒng)、、會議系統(tǒng)和企業(yè)郵箱的實施及維護(hù); 3、協(xié)助云天ERP系統(tǒng)、磅房無人值守系統(tǒng)及定量裝車等信息化系統(tǒng)在各公司的推進(jìn)工作; 4、協(xié)助公司其他信息化系統(tǒng)的建立及維護(hù); 5、協(xié)助工程師進(jìn)行集團(tuán)及分公司網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)的規(guī)劃及建設(shè)、管理,進(jìn)行網(wǎng)絡(luò)設(shè)備的安裝調(diào)試、故障診斷處理、日常維護(hù)保養(yǎng); 6、協(xié)助工程師開展分公司及集團(tuán)安防及生產(chǎn)視頻監(jiān)控系統(tǒng)建設(shè)和管理工作; 任職要求: 1、本科以上學(xué)歷,金融財會、通訊工程或計算機(jī)通訊等相關(guān)專業(yè),持有財務(wù)、HCIE或CCNP背景優(yōu)先; 2、具備財務(wù)系統(tǒng)實施運(yùn)維相關(guān)工作經(jīng)驗,熟悉Oracle財務(wù)軟件產(chǎn)品; 3、熟悉網(wǎng)絡(luò)技術(shù)相關(guān),包括與系統(tǒng)相關(guān)的基礎(chǔ)設(shè)施、操作系統(tǒng)、中間件、數(shù)據(jù)庫的維護(hù)等; 4、熟悉SQL、MYSQL、Oracle等數(shù)據(jù)庫的安裝配置,熟悉各種網(wǎng)絡(luò)協(xié)議、路由協(xié)議,熟悉NAT、VPN、負(fù)載均衡、SDN、SD-WAN等網(wǎng)絡(luò)技術(shù); 5、能熟練使用VISO制圖工具制作拓?fù)鋱D、使用VISO制圖工具制作思維導(dǎo)圖; 6、有網(wǎng)絡(luò)規(guī)劃及實施經(jīng)驗者優(yōu)先; 7、具有較好的溝通能力、分析能力、引導(dǎo)能力,具備財務(wù)信息系統(tǒng)相關(guān)文檔制作及編寫能力 8.智能化系統(tǒng),比如智能抓斗、原煤在線監(jiān)測、智能化驗室、自動包裝機(jī)器人等。這個崗的人需要掌握這些技能,負(fù)責(zé)廠家離場后的應(yīng)用指導(dǎo)和維護(hù)。 9、能適應(yīng)長期出差工作 面試方式:簡歷表選人(專用版本),電話/視頻面試 合同周期:三年一簽 簽證辦理周期:1.5個月左右 福利待遇:包吃包住,發(fā)放勞保用品,生活保障由公司統(tǒng)一安排。 說明: 1.本崗位無需服務(wù)費(fèi),出國費(fèi)用公司負(fù)責(zé)含出國所有簽證費(fèi)、機(jī)票、保險等。 2.護(hù)照費(fèi)、體檢費(fèi)、國內(nèi)交通費(fèi)根據(jù)實際發(fā)生自行承擔(dān)。 備注:本崗位為國內(nèi)企業(yè),求職者與國內(nèi)用人單位簽訂勞動合同,正規(guī)工作簽證出境,工資由用人單位直接發(fā)員工,項目更穩(wěn)妥工作更放心,報名交資料與我司簽訂推薦服務(wù)協(xié)議。2024-11-05陳經(jīng)理招聘顧問
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工程維修部經(jīng)理(水電方向)5000元桂林-靈川縣 大專以上 3年以上桂林展翼飛行營地管理有限公司計算機(jī)軟件1.負(fù)責(zé)與工程土建及電氣工程施工管理及現(xiàn)場人員管理; 2.對公司能源費(fèi)、維保費(fèi)、工程費(fèi)等工程成本的進(jìn)行核算及控制; 3.解決工程遺留問題,處理工程應(yīng)急事件,進(jìn)行節(jié)能技術(shù)改造; 4.制定項目工程管理方案,保證項目工程、機(jī)電設(shè)備等管理正常運(yùn)行; 5.負(fù)責(zé)組織人員制定節(jié)能降耗工作計劃,并指導(dǎo)相關(guān)人員做好節(jié)能降耗工作,做好本部門目標(biāo)考核和成本控制的管理工作; 6.負(fù)責(zé)制定健全所屬部門的各類規(guī)章制度和防范措施; 7.工作時間:9:30-19:00(中午1個半小時休息時間); 崗位要求: 1.工程相關(guān)專業(yè)本科; 2.具有現(xiàn)場施工管理、開業(yè)籌備以及后期運(yùn)營維保全過程經(jīng)驗者優(yōu)先;2024-11-05周女士人力資源
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SQE(供應(yīng)商質(zhì)量工程師)4000-5000元桂林-永??h桂林客車發(fā)展有限責(zé)任公司教育/培訓(xùn)崗位概述:負(fù)責(zé)采購生產(chǎn)物料及其供應(yīng)商的審核、開發(fā)、提升和管理工作,以確保采購生產(chǎn)物料的質(zhì)量問題能夠快速響應(yīng)、遏制、跟蹤、記錄、驗證;及時對所負(fù)責(zé)產(chǎn)品的內(nèi)外三包索賠復(fù)議判定,負(fù)責(zé)委托采購部分供應(yīng)商質(zhì)量整改及開發(fā)進(jìn)度管理工作,保障所屬業(yè)務(wù)模塊內(nèi)的采購件產(chǎn)品質(zhì)量滿足公司要求。 專業(yè)知識:熟悉機(jī)械類、汽車工程類,具有較強(qiáng)的管理能力 計算機(jī)能力:熟練使用辦公操作軟件及簡單的畫圖軟件 崗位職責(zé): 1)負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)模塊內(nèi)采購件及供應(yīng)商的開發(fā)、管理、提升、淘汰工作; 2) 負(fù)責(zé)業(yè)務(wù) 模塊內(nèi)采購件現(xiàn)場質(zhì)量問題的快速響應(yīng)、整改、提升、跟蹤、結(jié)案等; 3) 負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)模塊內(nèi)采購件供應(yīng)商的質(zhì)量整改、體系、績效評價等管理工作; 4) 負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)模塊內(nèi)采購件的內(nèi)外三包索賠的質(zhì)量責(zé)任判定,接收、判定供應(yīng)商復(fù)議申請; 5)負(fù)責(zé)委托采購部分供應(yīng)商質(zhì)量整改及開發(fā)進(jìn)度管理工作。2024-11-04招聘專員
永福相關(guān)熱門崗位
行業(yè)招聘
- 桂林客車發(fā)展有限責(zé)任公司
- 所在行業(yè) 客車/汽車
- 成立時間 30年(1994年9月28日)
- 企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
- 公司規(guī)模 --
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該公司其他職位
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SQE(供應(yīng)商質(zhì)量工程師)
¥4000-5000元
桂林-永福縣