職位描述
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)魯班到家平臺(tái)訂單流轉(zhuǎn)出去;
2、按規(guī)范處理工單,與師傅進(jìn)行電話(huà)溝通議價(jià),從而完成訂單服務(wù),積極協(xié)助師傅處理相關(guān)問(wèn)題,提升師傅滿(mǎn)意度
職位要求 :
1、普通話(huà)標(biāo)準(zhǔn),口齒清楚, 優(yōu)秀的語(yǔ)言表達(dá)能力和溝通能力,
2、良好的服務(wù)意識(shí),耐性和責(zé)任心,工作積極主動(dòng) ;
3、有一定電腦操作基礎(chǔ) , 中文打字速度在30字/分鐘以上;
工作時(shí)間:月休6天,早班:8:30-12:00,13:30-18:00,或者中班:12:00-16:30,18:00-21:30
保底薪資:3400元/月(含200全勤),薪資結(jié)構(gòu):底薪2200(含200全勤)+提成+年度績(jī)效獎(jiǎng)金;綜合薪資在3k-6k左右,上不封頂。
公司簡(jiǎn)介
我司現(xiàn)已與廣西區(qū)內(nèi)外眾多百?gòu)?qiáng)企業(yè)、品牌企業(yè)建立了深度的人力資源合作關(guān)系;與西部數(shù)百所大中專(zhuān)院校建立了長(zhǎng)期實(shí)習(xí)、培訓(xùn)、就業(yè)以及就業(yè)后續(xù)保障服務(wù)等伙伴關(guān)系;還與西部地區(qū)眾多培訓(xùn)機(jī)構(gòu)通力合作,定期為求職者免費(fèi)進(jìn)行各種職業(yè)培訓(xùn)、綜合素質(zhì)培訓(xùn)等,為他們的職業(yè)生涯奠定堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ),為企業(yè)解決用工之急!并且西部地區(qū)各區(qū)縣就業(yè)局、扶貧辦、民政局等全力支持、指導(dǎo)、配合我公司的各項(xiàng)工作,力求搭建完善的人力資源服務(wù)網(wǎng)絡(luò)! 公司擁有一批熟悉勞動(dòng)保障法律法規(guī)和人力資源管理的高素質(zhì)員工組成的專(zhuān)業(yè)管理團(tuán)隊(duì),同時(shí)聘請(qǐng)有一批實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)豐富的勞動(dòng)保障管理專(zhuān)家和人力資源管理專(zhuān)家等作為公司的智囊顧問(wèn)團(tuán)。公司主要從事人才派遣、人力資源培訓(xùn)、人才(含獵頭)、勞務(wù)輸出、管理咨詢(xún)(含HR法務(wù)和用人風(fēng)險(xiǎn)控制)、人事代理、HR體系開(kāi)發(fā)、實(shí)訓(xùn)基地及校辦工廠(chǎng)建設(shè)、人才測(cè)評(píng)等專(zhuān)業(yè)服務(wù)
上班地點(diǎn)
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象山區(qū)紅街行政班客服3000-4500元桂林-象山區(qū) 45歲以下廣西愛(ài)賺人力資源有限公司人力資源象山區(qū)紅街行政班客服 上班氛圍好 招聘電話(huà)客服 崗位職責(zé): ①通過(guò)電話(huà)邀約客戶(hù),把意向客戶(hù)對(duì)接給經(jīng)理 ②工作內(nèi)容簡(jiǎn)單,在辦公室內(nèi)辦公 ③早9點(diǎn)-18點(diǎn)半,午休兩小時(shí) ④無(wú)責(zé)底薪2800+200全勤+高額提成 月休四天 工作要求: ①能接受打電話(huà) ②具備較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和良好的溝通能力 ③年齡18-45歲 學(xué)歷不限 有銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn)可以放寬條件2024-11-10陽(yáng)經(jīng)理經(jīng)理
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客服3500-5000元桂林-臨桂區(qū) 18-36歲1. 臨桂匯金時(shí)代廣場(chǎng)招聘客服 【工作內(nèi)容】負(fù)責(zé)公司客戶(hù)的解答回復(fù)包括售后(寵物類(lèi)的) 【工作要求】手腳麻利,吃苦耐勞,不能穿拖鞋上班。 【工作時(shí)間】早上9點(diǎn)到中午12點(diǎn)休息一個(gè)小時(shí)下午1點(diǎn)到18點(diǎn)周末單休可調(diào)休 【工資待遇】1800底薪?百分之3的提成綜合工資45002024-11-10夏經(jīng)理人事專(zhuān)員
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售樓部水吧客服(象山區(qū))3000-3500元桂林-象山區(qū) 中專(zhuān)以上 1年以上 20-40歲桂林綠濤投資集團(tuán)有限公司房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)崗位職責(zé): 1、提供茶點(diǎn)餐飲及其它客戶(hù)需求服務(wù),并保證客戶(hù)休息區(qū)茶點(diǎn)的供應(yīng), 2、熱情周到的接待客戶(hù), 3、保持客戶(hù)休息區(qū)的整潔、有序, 4、營(yíng)銷(xiāo)中心及樣板間資產(chǎn)的管控。2024-11-10唐小姐人力資源主管
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崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)客服中心民用客戶(hù)燃?xì)鈭?bào)裝、咨詢(xún)、收費(fèi),投訴。 2.協(xié)助負(fù)責(zé)禮儀接待工作。 3.負(fù)責(zé)延伸業(yè)務(wù)的銷(xiāo)售推廣。 要求: 1、年齡:20-28歲,相貌端莊,普通話(huà)標(biāo)準(zhǔn)。 2、有良好的溝通能力和較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)合作精神,有較高的服務(wù)意識(shí)。 3、性格活潑開(kāi)朗、有親和力。 4、有銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn),有禮儀接待經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先。 注:(本崗位用工形式為勞務(wù)派遣,與勞務(wù)派遣公司簽訂勞動(dòng)合同)
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