桂林有五險(xiǎn)招聘(有五險(xiǎn))
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桂林 有五險(xiǎn) 招聘
(有五險(xiǎn))職位。好工作,上桂聘
按地區(qū):
按商圈:
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采購員
3000-5000元3小時(shí)前周女士招聘專員1、實(shí)現(xiàn)原材料成本的明顯降低。
2、負(fù)責(zé)原材料(木材)的采購。
3、配合研發(fā)采購樣品及打樣,保證項(xiàng)目的順利進(jìn)行。
1、中專以上文化。
2、有家具行業(yè)三年以上木材采購經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
3、有較豐富的采購經(jīng)驗(yàn),具有豐富的供應(yīng)商搜尋和開發(fā)能力。
4、工作細(xì)心嚴(yán)謹(jǐn),有良好的職業(yè)道德。
5、適應(yīng)山地林地出差。
6、熟悉木材市場(chǎng)的分布。 -
財(cái)務(wù)主管會(huì)計(jì)
3500-6000元3小時(shí)前劉主管行政1、制定、維護(hù)、改進(jìn)公司財(cái)務(wù)管理程序和政策,制定年度季度財(cái)務(wù)計(jì)劃
2、審核公司財(cái)務(wù)報(bào)表、核對(duì)關(guān)聯(lián)往來,合并報(bào)表并進(jìn)行財(cái)務(wù)分析,向公司管理層提供各項(xiàng)財(cái)務(wù)報(bào)告
3、主持公司財(cái)務(wù)預(yù)決算、財(cái)務(wù)核算、會(huì)計(jì)監(jiān)督和財(cái)務(wù)管理工作
4、負(fù)責(zé)部門的日常管理工作及部門員工的管理指導(dǎo)培訓(xùn)及評(píng)估
5、社保(增減員)、工資表核算、庫房登記、行政事務(wù)配合
6、有醫(yī)院工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮 -
中國電信 營業(yè)廳營業(yè)員
3000-8000元- 五險(xiǎn)
- 公積金
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
3小時(shí)前汪艷群人事主管1.辦理電信通信的相關(guān)業(yè)務(wù) 手機(jī)和其他終端產(chǎn)品的銷售
2.受理電信各類等業(yè)務(wù)
3.協(xié)助門店的銷售 促成交易
4.完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)
表達(dá)能力強(qiáng) 具有較強(qiáng)溝通能力及交際技巧 有親和力 有銷售者經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先 -
市場(chǎng)部經(jīng)理(門店拓展)
4000-10000元·13薪- 五險(xiǎn)
- 周末雙休
- 期權(quán)
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 年終獎(jiǎng)
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
4小時(shí)前HR崗位職責(zé): 1、根椐公司發(fā)展規(guī)劃和門店拓展目標(biāo),尋找、評(píng)估目標(biāo)店鋪,執(zhí)行選址開發(fā)工作; 2、組織目標(biāo)商圈的市場(chǎng)調(diào)研,收集和分析相關(guān)數(shù)據(jù)信息; 3、合同審核、商務(wù)條款核對(duì),與目標(biāo)門店簽訂合同,達(dá)成季度、年度開發(fā)任務(wù); 4、負(fù)責(zé)新店裝修/證照、老店重裝等開業(yè)前期工作; 5、配合營銷團(tuán)隊(duì)新店開業(yè)工作; 6、配合新店開業(yè)后運(yùn)營情況分析評(píng)估總結(jié); 7、其他新店配合工作; 崗位要求: 1、專業(yè)不限、全日制大專(含)以上學(xué)歷; 2、年齡25-40歲,男女不限、良好的職業(yè)形象; 3、有強(qiáng)烈的事業(yè)心、能吃苦耐勞、誠實(shí)守信;有較強(qiáng)的開拓精神、進(jìn)取心強(qiáng); 4、有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)表達(dá)能力,組織實(shí)... -
工程造價(jià)
4000-8000元- 五險(xiǎn)
- 周末雙休
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
3小時(shí)前毛華英總經(jīng)理1、根據(jù)規(guī)定要求進(jìn)行概預(yù)算編制、工程量清單編制、預(yù)結(jié)算審核等造價(jià)咨詢專業(yè)工作; 2、與委托單位保持及時(shí)、有效的溝通,向項(xiàng)目負(fù)責(zé)人反饋信息、匯報(bào)項(xiàng)目進(jìn)展情況及實(shí)施過程中遇到的問題; -
生產(chǎn)經(jīng)理助理
3001-4000元3小時(shí)前周女士招聘專員1.負(fù)責(zé)協(xié)助生產(chǎn)經(jīng)理處理生產(chǎn)日常工作,編制、完善生產(chǎn)管理體系、作業(yè)指導(dǎo)書及分解生產(chǎn)任務(wù),做好生產(chǎn)規(guī)劃等,要求大專以上學(xué)歷,有一定的英語基礎(chǔ); 2.善于溝通,具有較好的協(xié)作能力; 3.有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先錄用。 -
質(zhì)量工程師
4000-5000元3小時(shí)前周女士招聘專員1.大專以上學(xué)歷,1年以上企業(yè)管理或現(xiàn)場(chǎng)管理工作經(jīng)驗(yàn),熟悉ISO管理體系,熟悉品質(zhì)管理流程。 2.有家具相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先錄用。 -
俄語外貿(mào)專員
4000-10000元- 五險(xiǎn)
- 提供住房
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
3小時(shí)前伍女士人事專員一、崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)新客戶的開發(fā)與管理,通過展會(huì)等渠道開拓海外市場(chǎng),實(shí)現(xiàn)新客戶的挖掘; 2.負(fù)責(zé)老客戶的維護(hù),進(jìn)行海外客戶拜訪; 3.執(zhí)行與管理銷售流程,包括報(bào)價(jià)、下單、發(fā)貨的及時(shí)跟進(jìn),以及突發(fā)情況的及時(shí)處理; 4.接待來訪客戶; 5.負(fù)責(zé)市場(chǎng)信息收集、反饋競(jìng)爭對(duì)手信息以及維護(hù)客戶檔案; 6.完成月度、季度和年度區(qū)域銷售計(jì)劃,定期匯報(bào)工作情況。 二、崗位要求: 1.熟悉運(yùn)用阿里巴巴國際站,谷歌,領(lǐng)英,facebook,WhatsApp等工開發(fā)新客戶; 2.熟悉外貿(mào)企業(yè)單證的操作流程以及各種貿(mào)易方式下各類單證的制作方法; 3.具備熟練的英文聽說讀寫能力,熟練掌握國際貿(mào)易術(shù)... -
機(jī)修工
4000-6000元3小時(shí)前廖女士人力資源負(fù)責(zé)人1、負(fù)責(zé)設(shè)備的保養(yǎng)及維修; 2、負(fù)責(zé)生產(chǎn)線或設(shè)施的安裝; 3、制作、安裝機(jī)械構(gòu)件、管路和設(shè)備改造; 4、按照車間安排工作任務(wù)及時(shí)完成; 5、配合新設(shè)備的安裝和調(diào)試工作,并做好設(shè)備運(yùn)行和維修的記錄。 要求: 1、40歲以下,有2年以上機(jī)修工作經(jīng)驗(yàn); 2、能吃苦耐勞,協(xié)調(diào)配合及服務(wù)意識(shí)強(qiáng)。 3、積極配合生產(chǎn)時(shí)間工作。 4、能接受加班,不包住,包中餐 。 -
廚師
3500-6000元3小時(shí)前黃小姐崗位職責(zé):廚師 1、負(fù)責(zé)菜肴制作和衛(wèi)生安全。 2、根據(jù)客人和員工口味,適時(shí)調(diào)整菜肴口味。 3、負(fù)責(zé)對(duì)各種食品的烹調(diào)工作,保證食品質(zhì)量; 4、重視成本核算,降低食品成本,做到價(jià)廉質(zhì)優(yōu)。 5、按時(shí)保質(zhì)保量完成客飯和員工餐工作。 1、在中餐方面有相當(dāng)?shù)闹R(shí)和實(shí)際工作經(jīng)驗(yàn), 二年以上的餐廳廚房工作經(jīng)驗(yàn)為佳。 2、熟悉廚房工作流程,對(duì)菜品的準(zhǔn)備和制作有一定的了解; 3、有菜品成本控制、菜品開發(fā)、創(chuàng)新能力者優(yōu)先。 -
酒店餐飲部經(jīng)理
5000-8000元3小時(shí)前黃小姐1.制定部門短期和長期的工作計(jì)劃,以及相應(yīng)的財(cái)務(wù)預(yù)算; 2.負(fù)責(zé)餐飲部的營銷策略和促銷計(jì)劃,吸引新客戶并保持老客戶忠誠度,以實(shí)現(xiàn)餐廳的銷售目標(biāo)。 3.負(fù)責(zé)包括招聘、培訓(xùn)、考核以及激勵(lì)員工的各項(xiàng)工作,確保團(tuán)隊(duì)能夠高效運(yùn)作并提升服務(wù)質(zhì)量。 4.執(zhí)行并監(jiān)督員工遵守食品衛(wèi)生相關(guān)法規(guī),確保食品安全無事故發(fā)生。 5.通過收集和處理客戶反饋,不斷改進(jìn)服務(wù)流程和菜品質(zhì)量,以提高客戶滿意度和忠誠度。 6.監(jiān)督餐飲設(shè)備的維護(hù)保養(yǎng)工作,確保設(shè)備正常運(yùn)轉(zhuǎn),減少因設(shè)備故障導(dǎo)致的服務(wù)中斷。 7.確保餐飲部的日常運(yùn)營符合酒店標(biāo)準(zhǔn),在高峰時(shí)段進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)管理和指導(dǎo)。 8.定期參加管理層會(huì)議并向上級(jí)匯報(bào)工作進(jìn)展,同時(shí)... -
酒店客房服務(wù)員
3000-6000元3小時(shí)前黃小姐1、按照酒店業(yè)客房服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)和工作程序,布置標(biāo)準(zhǔn)間、貴賓房、長包房、特色客房(如婚房)等 2、進(jìn)行客房清潔整理和殺菌消毒,及時(shí)補(bǔ)充客用品,如香皂、毛巾、廁紙等 3、提供對(duì)客服務(wù),包括洗衣、日用品租借、會(huì)議布置、離店送別等服務(wù) 4、檢查退房后的客房設(shè)施情況,是否損壞、有故障,查看賓客是否有遺漏物品,填寫客房檢查工作單 5、清潔走廊、布草房等公共區(qū)域 6、定期保養(yǎng)、更換清潔用品 -
電氣工程師
4000-8000元- 五險(xiǎn)
- 提供住房
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
3小時(shí)前伍女士人事專員一、崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)完成新品研發(fā)過程中電氣原理的設(shè)計(jì)工作,負(fù)責(zé)定型產(chǎn)品的電氣文件的編寫工作。 2.負(fù)責(zé)完成訂單產(chǎn)品電氣原理圖,接線圖的編寫工作。 3.負(fù)責(zé)標(biāo)書電氣技術(shù)文件的編寫、審核工作。 4.負(fù)責(zé)EPC項(xiàng)目的電線、電纜、橋架等電氣材料數(shù)量的統(tǒng)計(jì),及出圖工作。 5.負(fù)責(zé)現(xiàn)場(chǎng)設(shè)備的調(diào)試及協(xié)調(diào)工作。 6.協(xié)助售后服務(wù)部完成售后服務(wù)工作 二、崗位要求: 1.25~45歲; 2.本科及以上電氣相關(guān)專業(yè); 3..熟練使用CAD, CAXA, SolidWorks等繪圖軟件; 4.熟悉高低壓電氣系統(tǒng)設(shè)計(jì)及維護(hù)、各類電氣控制原理及近遠(yuǎn)程電氣控制; 5.了解各類變頻器、PLC和低... -
行政文員
3000-4000元3小時(shí)前李小姐人事第一個(gè)月3100元+300元中餐補(bǔ)貼+50元全勤獎(jiǎng) 第二個(gè)月3200元+300元中餐補(bǔ)貼+50元全勤獎(jiǎng) 第三個(gè)月3300元+300元中餐補(bǔ)貼+50元全勤獎(jiǎng), 考核通過后簽勞動(dòng)合同并享有養(yǎng)老醫(yī)療五險(xiǎn)福利 -
磨床操作工
4000-10000元- 五險(xiǎn)
- 提供住房
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
3小時(shí)前伍女士人事專員一、崗位職責(zé): 1、操作大型外圓磨床,按照車間每日生產(chǎn)計(jì)劃,參照技術(shù)人員提供的圖紙對(duì)零件進(jìn)行機(jī)械加工; 2、進(jìn)行工件平面、溝槽、臺(tái)階、齒面、凸輪、球面、曲面等型面的切削加工; 3、維護(hù)保養(yǎng)機(jī)床和工裝。 二、崗位要求: 1、有2年外圓磨加工經(jīng)驗(yàn),能夠獨(dú)立識(shí)圖; 2、有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神,能吃苦耐勞。 三、福利待遇: 1、入職即購買社保 2、享受每年定期體檢、團(tuán)建、節(jié)假日福利、生日福利等~ -
銷售主管
8000-15000元- 五險(xiǎn)
- 崗位晉升
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
- 餐補(bǔ)
- 全勤獎(jiǎng)
3小時(shí)前王經(jīng)理人事1、負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品的銷售工作 2、負(fù)責(zé)門店銷售新人的培訓(xùn)工作 女士優(yōu)先,3年以上業(yè)務(wù)實(shí)踐經(jīng)驗(yàn),熟悉市場(chǎng)營銷,具有團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)、人才培養(yǎng)及業(yè)務(wù)培訓(xùn)能力。 -
天貓客服
4000-6000元- 五險(xiǎn)
- 崗位晉升
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
- 下午茶
- 聚餐
3小時(shí)前謝女士主管1. 負(fù)責(zé)在線訂單日常接待,快速專業(yè)禮貌的針對(duì)客戶需求解決客戶疑問; 2.熟悉后臺(tái)操作流程(查詢訂單,發(fā)貨,評(píng)價(jià),訂單備注等),打字速度快,反應(yīng)敏捷; 3.了解天貓,1688等平臺(tái)規(guī)則,熟悉使用聚水潭ERP; 4.較強(qiáng)的應(yīng)變能力和抗壓能力,以及專業(yè)的溝通和談判技巧,人際交往能力,遇到問題靈活處理; 5.責(zé)任心強(qiáng),良好的團(tuán)隊(duì)意識(shí)且可以配合公司相關(guān)活動(dòng)安排,完成上級(jí)交辦的其他工作任務(wù)。 -
外貿(mào)業(yè)務(wù)員
5000-10000元- 五險(xiǎn)
- 提供住房
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
3小時(shí)前伍女士人事專員一、崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)新客戶的開發(fā)與管理,通過展會(huì)等渠道開拓海外市場(chǎng),實(shí)現(xiàn)新客戶的挖掘; 2.負(fù)責(zé)老客戶的維護(hù),進(jìn)行海外客戶拜訪; 3.執(zhí)行與管理銷售流程,包括報(bào)價(jià)、下單、發(fā)貨的及時(shí)跟進(jìn),以及突發(fā)情況的及時(shí)處理; 4.接待來訪客戶; 5.負(fù)責(zé)市場(chǎng)信息收集、反饋競(jìng)爭對(duì)手信息以及維護(hù)客戶檔案; 6.完成月度、季度和年度區(qū)域銷售計(jì)劃,定期匯報(bào)工作情況。 二、崗位要求: 1.熟悉運(yùn)用阿里巴巴國際站,谷歌,領(lǐng)英,facebook,WhatsApp等工開發(fā)新客戶; 2.熟悉外貿(mào)企業(yè)單證的操作流程以及各種貿(mào)易方式下各類單證的制作方法; 3.具備熟練的英文聽說讀寫能力,熟練掌握國際貿(mào)易術(shù)... -
藍(lán)思科技高價(jià)小時(shí)工
7000-9000元4小時(shí)前盛女士經(jīng)理湖南大型電子廠招聘,可預(yù)支,免費(fèi)坐車出發(fā)! 綜合工資7000-9000 打卡滿一周可以預(yù)支300-700元 上班時(shí)間:8:00-20:00 兩班倒 一個(gè)月倒一次班 月休4天 包住 工價(jià):24元/小時(shí) 每個(gè)月15號(hào)發(fā)工資 工廠直發(fā) 免費(fèi)買工傷保險(xiǎn) 工作內(nèi)容:做高端智能手機(jī)及平板電腦,工作好做 工作崗位:檢測(cè) 貼標(biāo) 打包裝 開機(jī)等 招聘要求:18~48歲 男女不限 身體健康 福利待遇:公寓式住宿 空調(diào) 熱水器 無線網(wǎng) 純工價(jià),當(dāng)天安排宿舍安排入職 -
臨桂 小時(shí)工
3000-5500元4小時(shí)前蔣經(jīng)理HR一、薪福酬?利: 1. 14/小時(shí) 二、工環(huán)作?境優(yōu)越 恒溫?車間,宿舍有空調(diào),熱水器,洗衣機(jī),健身房,員工?活動(dòng)中心。 三、工時(shí)作?間:每天工作10.5小時(shí),月休四天
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周小姐投遞了 桂林裕祥家居用品有限公司 的 采購員 職位2024-09-24
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皇先生2024-09-23
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袁小姐投遞了 桂林金世添華信息咨詢有限公司 的 工程造價(jià) 職位2024-09-23
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趙先生投遞了 桂林印象漓水酒店管理有限公司 的 廚師 職位2024-09-23
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莫女士2024-09-22
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