桂林有五險招聘（有加班補貼）
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1356條
桂林 有五險 招聘
（有加班補貼）職位。好工作，上桂聘
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美容市場部
5000-10000元
1小時內(nèi)
廖志偉運營總監(jiān)工作內(nèi)容：
1、利用自身知識，與有意向客戶達成方案銷售，并做好售后跟進服務(wù)。
2、積極開發(fā)新市場、新客戶并維系老客戶。
3、該崗位前期需要學(xué)習(xí)一些基礎(chǔ)知識，有老員工帶。
地點：桂林市，當(dāng)日去當(dāng)日可回。
要求：形象好，善于溝通，活潑大方。
上班時間：朝九晚六。 -
茶藝老師
2900-5200元
- 五險
- 周末雙休
- 提供住房
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
1小時內(nèi)
蘇小姐總經(jīng)理1、按照茶事服務(wù)禮儀著裝、佩戴飾物、修飾發(fā)型、規(guī)范儀態(tài)
2、清潔茶室環(huán)境衛(wèi)生
3、根據(jù)茶品、茶具組合、鋪墊物品等設(shè)計茶席、搭配茶器
4、選擇適當(dāng)?shù)牟寤?、熏香、茶掛、音樂，演示沖泡過程，介紹茶葉的色、香、味、型，健康知識及其文化內(nèi)涵
5、有耐心給學(xué)生做茶藝展示，指導(dǎo)學(xué)生了解茶藝文化知識，茶葉沖泡流程等。 -
生產(chǎn)工藝員/工程師
4000-6000元
- 五險
- 公積金
- 提供住房
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
1小時內(nèi)
韋女士HR崗位職責(zé)：
1.協(xié)助車間主任解決車間出現(xiàn)的工藝和質(zhì)量問題，定期召開各班組質(zhì)量分析會，改進質(zhì)量工作，對發(fā)生的質(zhì)量偏差進行分析、調(diào)查，總結(jié)經(jīng)驗，及時反饋偏差信息，提出建議，并解決生產(chǎn)中出現(xiàn)的工藝問題；
2.GMP文件管理建檔，工藝規(guī)程、操作;規(guī)程、清潔規(guī)程、工藝驗證、清潔確認等GMP文件完善、升版；
3.復(fù)核生產(chǎn)過程的工藝操作、記錄，匯總操作規(guī)程操作執(zhí)行信息，偏差情況；
4.執(zhí)行變更管理，完成日常工藝、質(zhì)量、安全變更工作；
5.制定年度、月度培訓(xùn)計劃，人員培訓(xùn)。
任職資格：
1.本科及以上文化學(xué)歷，藥學(xué)、有機化工或相關(guān)專業(yè)。有制藥、化工工作經(jīng)驗優(yōu)先；
2.對頭孢、溶媒不過敏，身體健康，能吃苦耐勞；
3.有良好的協(xié)作精神和溝通、邏輯思維能力，能承受一定的工作壓力；
4.有一定的文字文本編輯書寫能力；
5.具有一定的服從意識，愿意從事生產(chǎn)模塊工作。 -
長白班普工（工廠直招）
4000-6000元
- 五險
- 公積金
- 加班補貼
- 工作餐
- 年終獎
- 培訓(xùn)提升
1小時內(nèi)
謝女士人事主管車間流水線操作工，空調(diào)房坐班，工作輕松，入職購買五險，環(huán)境干凈舒適，即學(xué)即會，廠內(nèi)有食堂。 -
組裝工
4500-6500元
1小時內(nèi)
安主管經(jīng)理正式工和臨時工都可以安排 1 招聘崗位：生產(chǎn)操作工30人 叉車工 薪 酬：3700-5000元／月（含定級工資、績效、各類補助） 崗位描述：負責(zé)車間生產(chǎn)設(shè)備操作及相關(guān)工作，保證生產(chǎn)正常運轉(zhuǎn)。 工作時間：三班兩倒制，12小時／班，早班：8:00-20:00，夜班20:00-8:00，上４天休２天。 任職要求：男：45歲以下，女：40以下 2：鍋爐工 5人 有無證均可 薪資待遇：4000—5000（含定期工資、績效、各類補貼）上六休三 3：機修工 8人 薪資待遇：4500～6500元/月 上六休三 福利待遇：１、自助式用餐：公司提供早、中、晚... -
市區(qū)路由器長白班小時工
4500-5500元
- 五險
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
1小時內(nèi)
毛主管主管16塊錢一小時 免體檢，空調(diào)車間，不限經(jīng)驗！ 工作內(nèi)容:組裝，貼標簽，穿散件，打包等手工活！ 女工:18~43歲，男工:18-35歲 工資:16/小時，月4500-5500 每月12號發(fā)工資 廠里有食堂，先吃后扣，有工作餐3.5元一餐（兩葷一素一湯） -
總經(jīng)理秘書/助理
2000-5000元
- 五險
- 提供住房
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
1小時內(nèi)
陽經(jīng)理總經(jīng)理1.制度、文檔管理事務(wù) 2.會議、培訓(xùn)、團建事務(wù) 3.宣傳、外聯(lián)、接待事務(wù) 4.人事事務(wù) 5.團隊協(xié)調(diào)和進度監(jiān)督事務(wù) 6.完成總經(jīng)理交辦的其他工作。 六天工作制 25-30歲，能力優(yōu)者適當(dāng)放寬； *工業(yè)工程、企業(yè)管理等相關(guān)專業(yè)?？埔陨蠈W(xué)歷； *2年以上總經(jīng)理助理工作經(jīng)驗，有充分的主動性和責(zé)任心者優(yōu)先； -
旅游顧問
3600-9000元
1小時內(nèi)
張經(jīng)理經(jīng)理正式員工購買五險 3.底薪+提成+補貼，高額提成制，月薪過萬不是夢 4.不需要自己找客戶，只需要通過微信與公司引進的客戶溝通達成旅游成交即可。主要銷售國內(nèi)熱門旅游目的西藏，新疆，云南，桂林。 -
運營經(jīng)理（陽朔）
4500-6000元
1小時內(nèi)
張小姐人事文員工作地點在陽朔 1．負責(zé)對下達的指標進行指標跟進，檢查工作落實情況，布置工作任務(wù)，協(xié)調(diào)員工關(guān)系，就物業(yè)管理執(zhí)行中的問題提出解決方案。 2．建立有效的物業(yè)項目監(jiān)督管理體系，負責(zé)各物業(yè)項目計劃管控，督導(dǎo)及考評；做好日常管理與服務(wù)工作，提升物業(yè)服務(wù)品質(zhì)。 3．能夠組織協(xié)調(diào)開展物業(yè)管理工作，提升公司形象和知名度，拓展新項目。 4．負責(zé)收集、整理競品動態(tài)信息，根據(jù)行業(yè)市場調(diào)研情況，進行市場分析和預(yù)測，提出合理化建議，調(diào)整項目運營策略； 5．負責(zé)總經(jīng)理日常事務(wù)安排提醒，協(xié)助總經(jīng)理工作。 1.熟悉運營相關(guān)各項管理制度，2年及以上相關(guān)工作經(jīng)驗； 2.具有良好的談判技巧、溝通協(xié)調(diào)能力，具備較強的團... -
原料藥工藝技術(shù)員
4000-6000元
- 五險
- 公積金
- 周末雙休
- 提供住房
- 加班補貼
1小時內(nèi)
江女士招聘主管工作職責(zé)： 1、組織、協(xié)調(diào)實施負責(zé)產(chǎn)品的日常生產(chǎn) 2、協(xié)助工段長在產(chǎn)品生產(chǎn)前后的崗位巡視，對衛(wèi)生、水電、設(shè)備、狀態(tài)標識等進行檢查，以及對產(chǎn)品批號的復(fù)核，發(fā)現(xiàn)問題及時解決或協(xié)調(diào)解決。 3、負責(zé)在生產(chǎn)過程中，監(jiān)督操作人員嚴格控制各生產(chǎn)崗位的工藝參數(shù)，指導(dǎo)和監(jiān)督操作人員嚴格按照GMP的要求進行生產(chǎn)。 4、認真貫徹執(zhí)行國家安全生產(chǎn)方針、政策、法律法規(guī)、標準、規(guī)章制度和公司安全生產(chǎn)有關(guān)規(guī)章制度。 5、負責(zé)對在崗員工進行GMP\\SMP\\SOP\\SOR以及產(chǎn)品知識的培訓(xùn)工作；對分管工藝技術(shù)范圍內(nèi)的職工進行工藝、操作安全知識教育，參與車間、工段有關(guān)安全規(guī)章的制訂和宣傳。 6、協(xié)助車間主任做好... -
商務(wù)
3000-5000元·13薪
1小時內(nèi)
裴武松經(jīng)理崗位職責(zé)： 1、負責(zé)與產(chǎn)品供應(yīng)商進行產(chǎn)品性能的甄選，比對； 2、負責(zé)進行項目參數(shù)的的編寫和投標文件的編制； 3、負責(zé)合同簽訂，做好銷售的后臺支持，并與財務(wù)對接； 4、負責(zé)交付項目的驗收資料整理； 5、熟練操作WORD、EXCEL； 6、具有較強的協(xié)調(diào)、溝通能力和團隊合作精神，表達能力強； -
平臺運營
3800-8000元
- 五險
- 公積金
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
1小時內(nèi)
黃經(jīng)理CEO[崗位職責(zé)] 1、主要負責(zé)公司(抖音、小紅書、頭條)公眾號推廣，編輯視頻文案; 2、負責(zé)平臺更新與維護，發(fā)布相關(guān)信息 福利待遇: 1、月綜合收入:底薪+現(xiàn)金獎勵+提成+年終獎+綜合薪資4k-8k上不封頂 2，上班時間:9:00-18:00，午休一個半小時不定期下午茶，禮品，團建，法定節(jié)假日休息，帶薪年假 [任職條件] 男女不限，會基本電腦操作就可，接受無經(jīng)驗，提供一對一教學(xué) 注:接受應(yīng)屆生 -
銀行電話催收員
6000-30000元
- 五險
- 公積金
- 周末雙休
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
- 歡迎殘疾人
- 法定節(jié)假日正常休息
1小時內(nèi)
俸女士人事法律從業(yè)等經(jīng)驗者和退伍軍人優(yōu)先錄?。?2、無經(jīng)驗小白也可，無不良從業(yè)記錄，無不良征信記錄； 3、普通話流利、會廣西各地方言最好； 薪資待遇： 1、無責(zé)底薪3000-4500元+高額提成+獎金+排名獎+五險一金 -
司機
3000-4000元
1小時內(nèi)
韋女士HR1.負責(zé)公司的日常用車，以及其它出車任務(wù)； 2.保證車輛狀況良好，按時出車，確保車輛正常使用和安全； 3.負責(zé)公司車輛保養(yǎng)維修和清潔工作； 4.負責(zé)車輛的保險、驗車、保養(yǎng)、維修等工作； 5.有A1/C1駕照。 -
操作工
3000-4500元
1小時內(nèi)
韋女士HR崗位職責(zé)： 1.服從分配，依據(jù)生產(chǎn)計劃安排生產(chǎn)工作; 2.確保本工序產(chǎn)品質(zhì)量符合要求，并配合檢查員進行產(chǎn)品檢驗; 3.隨時檢查設(shè)備運行狀態(tài)，做好日常保養(yǎng)工作，發(fā)現(xiàn)問題及時上報處理，保證生產(chǎn)安全操作; 4.嚴格遵守各項操作規(guī)程和各項規(guī)章制度，確保生產(chǎn)規(guī)范化。 任職資格： 1.高中/中專及以上文化； 2.對頭孢類藥物、酒精等不過敏，無不良史。 -
電工主管
7000-10000元
1小時內(nèi)
韋女士HR崗位職責(zé)： 1.負責(zé)公司共配電管理及運維； 2.負責(zé)公司電氣設(shè)備年度維護保養(yǎng)計劃制定及執(zhí)行； 3.負責(zé)電氣類技改項目規(guī)劃及實施； 4.負責(zé)電工班組管理，績效目標制定及達成； 5.熟悉行業(yè)規(guī)范，制定公司電氣類管理制度并制定。 任職資格： 1.從事醫(yī)藥、化工類電氣管理工作3年以上； 2.熟悉掌握甲類車間電氣設(shè)備管理要求； 3.要求持有電工證; -
行政專員
3500-4500元
- 五險
- 公積金
- 提供住房
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 節(jié)日禮物
1小時內(nèi)
韋女士HR崗位職責(zé)： 1.負責(zé)公司車輛管理，包括油卡、出車記錄等； 2.負責(zé)食堂采購管理； 3.負責(zé)相關(guān)區(qū)域安全管理工作； 4.負責(zé)員工宿舍管理； 5.辦公樓衛(wèi)生和行政區(qū)域綠化管理； 6.協(xié)助其他行政工作。 任職資格： 1.行政管理、工商管理、物業(yè)管理、酒店管理等相關(guān)專業(yè)，大專學(xué)歷以上； 2.三年以上行政或后勤工作經(jīng)驗； 3.熟悉行政和后勤工作流程； 4.較強的責(zé)任心和敬業(yè)精神，良好的組織協(xié)調(diào)能力及溝通能力，較強的分析、解決問題能力，具備一定的抗壓能力。 -
人事員
3500-4500元
- 五險
- 公積金
- 提供住房
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
1小時內(nèi)
韋女士HR崗位職責(zé)： 1.負責(zé)部分員工的招聘、員工的入轉(zhuǎn)調(diào)離； 2.負責(zé)五險一金管理，員工考勤、休假管理； 3.負責(zé)組織文化建設(shè)及各種員工活動的策劃與開展，建立溝通反饋渠道； 4.協(xié)助開展員工培訓(xùn)計劃的制定與執(zhí)行 -
it主管
5000-8000元
- 五險
- 公積金
- 提供住房
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
1小時內(nèi)
韋女士HR1. 統(tǒng)籌開展信息化建設(shè)工作及公司OA、費控、在線學(xué)習(xí)等系統(tǒng)的更新和維護，具體統(tǒng)籌的工作內(nèi)容還包含以下： 2. 建立和完善公司電腦及網(wǎng)絡(luò)管理制度； 3. 負責(zé)公司網(wǎng)絡(luò)設(shè)備的管理，包括交換機、集線器、網(wǎng)絡(luò)路由器等； 4. 負責(zé)完成公司網(wǎng)絡(luò)維護統(tǒng)計報表； 5. 負責(zé)公司網(wǎng)絡(luò)的IP地址的分配管理，包括離職人員的賬號銷號； 6. 負責(zé)公司數(shù)據(jù)的備份整理； 7. 協(xié)助進行公司電腦及相關(guān)電子設(shè)施的采購、維修、調(diào)配和報廢； 8. 定期維護公司電腦系統(tǒng)、服務(wù)器、網(wǎng)絡(luò)的安全，保障其正常運行； 9. 負責(zé)公司打印機、監(jiān)控、投影儀、會暢電話的日常維護； 10. 負責(zé)公司視頻會議系統(tǒng)管理工作。 -
外貿(mào)業(yè)務(wù)員
4000-10000元
- 五險
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 年終獎
- 項目提成
1小時內(nèi)
吳經(jīng)理1、充分熟悉產(chǎn)品，開發(fā)客戶資源，有效引導(dǎo)客戶需求，進行產(chǎn)品講解和展示 2、完成商務(wù)談判，包括訂貨數(shù)量、交期、運輸方式、付款方式等 3、進行產(chǎn)品企劃、訂單跟進、質(zhì)量管理和成本管理等產(chǎn)品管理工作 4、開展市場調(diào)查，熟悉目標市場情況和終端用戶習(xí)慣，進行必要的競爭對手調(diào)研 5、進行市場分析，研究產(chǎn)品功能、價格、渠道和市場行情的一線趨勢 6、與客戶、工廠、渠道商、代理機構(gòu)等業(yè)務(wù)合作方保持充分溝通，維護良好的合作關(guān)系 7、有阿里巴巴國際站相關(guān)經(jīng)驗，英語熟練者優(yōu)先
按城市：
按地區(qū)：
按商圈：
按行業(yè)：
桂林相關(guān)熱門崗位
桂林有五險招聘（有加班補貼）最新投遞
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劉小姐投遞了 廣西行知教育投資有限公司 的 茶藝老師 職位2024-11-12 -
黃先生投遞了 廣西科倫制藥有限公司 的 司機 職位2024-11-12 -
廖小姐投遞了 桂林市八方國際旅行社有限公司 的 旅游顧問 職位2024-11-11 -
熊小姐投遞了 廣西科倫制藥有限公司 的 司機 職位2024-11-11 -
孔小姐投遞了 桂林東衡光通訊技術(shù)有限公司 的 長白班普工（工廠直招） 職位2024-11-11 -
鄧小姐投遞了 廣西科倫制藥有限公司 的 行政專員 職位2024-11-11
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培育、指導(dǎo)人才市場,組織各類人才合理流動。人才交流服務(wù);流動人才組織與人事關(guān)系轉(zhuǎn)接;流動人才檔案保管;人才信息服務(wù);人才信息庫管理;人才市場培育。 -
一般項目：電子元器件制造；電子產(chǎn)品銷售；電力電子元器件銷售；金屬材料制造；金屬材料銷售；合成材料制造（不含危險化學(xué)品）；合成材料銷售；汽車零配件零售；移動終端設(shè)備制造；移動終端設(shè)備銷售；電子專用設(shè)備制造；工業(yè)機器人制造；工業(yè)機器人銷售；五金產(chǎn)品批發(fā)；技術(shù)服務(wù)、技術(shù)開發(fā)、技術(shù)咨詢、技術(shù)交流、技術(shù)轉(zhuǎn)讓、技術(shù)推廣（除依法須經(jīng)批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動）許可項目：貨物進出口；道路貨物運輸（不含危險貨物）（依法須經(jīng)批準的項目，經(jīng)相關(guān)部門批準后方可開展經(jīng)營活動，具體經(jīng)營項目以相關(guān)部門批準文件或許可證件為準） -
一般項目：企業(yè)管理；企業(yè)管理咨詢；信息咨詢服務(wù)（不含許可類信息咨詢服務(wù)）；人力資源服務(wù)（不含職業(yè)中介活動、勞務(wù)派遣服務(wù)）；勞務(wù)服務(wù)（不含勞務(wù)派遣）；裝卸搬運；普通貨物倉儲服務(wù)（不含危險化學(xué)品等需許可審批的項目）（除依法須經(jīng)批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動）
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人力資源 10人以下 -
生產(chǎn)銷售乳膏劑(含激素類)、原料藥、片劑、硬膠囊劑、顆粒劑、微丸劑、軟膏劑(含激素類)、輔料;有機化學(xué)原料制造銷售(危險化學(xué)品除外);醫(yī)藥技術(shù)咨詢服務(wù)。 -
許可項目:勞務(wù)派遣服務(wù);職業(yè)中介活動;建筑勞務(wù)分包（依法須經(jīng)批準的項目,經(jīng)相關(guān)部門批準后方可開展經(jīng)營活動,具體經(jīng)營項目以相關(guān)部門批準文件或許可證件為準）一般項目:人力資源服務(wù)（不含職業(yè)中介活動、勞務(wù)派遣服務(wù)）;企業(yè)管理咨詢;教育咨詢服務(wù)（不含涉許可審批的教育培訓(xùn)活動）;信息咨詢服務(wù)（不含許可類信息咨詢服務(wù)）;物業(yè)管理;裝卸搬運;勞務(wù)服務(wù)（不含勞務(wù)派遣）;企業(yè)形象策劃;市場營銷策劃;咨詢策劃服務(wù);廣告設(shè)計、代理;市場調(diào)查（不含涉外調(diào)查）;大數(shù)據(jù)服務(wù);數(shù)據(jù)處理和存儲支持服務(wù);單位后勤管理服務(wù);廣告制作;廣告發(fā)布;會議及展覽服務(wù);家政服務(wù);專業(yè)保潔、清洗、消毒服務(wù);普通貨物倉儲服務(wù)（不含危險化學(xué)品等需許可審批的項目）（除依法須經(jīng)批準的項目外,憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動）
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一般項目：企業(yè)管理;專業(yè)保潔、清洗、消毒服務(wù);物業(yè)管理;大數(shù)據(jù)服務(wù);社會調(diào)查（不含涉外調(diào)查）;安全系統(tǒng)監(jiān)控服務(wù);會議及展覽服務(wù);普通貨物倉儲服務(wù)（不含危險化學(xué)品等需許可審批的項目）;停車場服務(wù);人力資源服務(wù)（不含職業(yè)中介活動、勞務(wù)派遣服務(wù)）;信息咨詢服務(wù)（不含許可類信息咨詢服務(wù)）;裝卸搬運。（除依法須經(jīng)批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動）
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一般項目：市場營銷策劃；網(wǎng)絡(luò)技術(shù)咨詢、電子商務(wù)信息咨詢、商務(wù)信息咨詢（證券、期貨咨詢除外）；電子產(chǎn)品（許可審批項目除外）、機電設(shè)備及配件（許可審批項目除外）、機械設(shè)備及配件、儀器儀表銷售；國家允許經(jīng)營的進出口業(yè)務(wù)。（依法須經(jīng)批準的項目，經(jīng)相關(guān)部門批準后方可開展經(jīng)營活動。）（除依法須經(jīng)批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動） -
一般項目：勞務(wù)服務(wù)（不含勞務(wù)派遣）（除依法須經(jīng)批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動）
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一般項目：人力資源服務(wù)（不含職業(yè)中介活動、勞務(wù)派遣服務(wù)）；勞務(wù)服務(wù)（不含勞務(wù)派遣）；會議及展覽服務(wù)；商務(wù)秘書服務(wù)；信息咨詢服務(wù)（不含許可類信息咨詢服務(wù)）；咨詢策劃服務(wù)；企業(yè)管理；企業(yè)管理咨詢；物業(yè)管理；廣告設(shè)計、代理；廣告發(fā)布；廣告制作；法律咨詢（不包括律師事務(wù)所業(yè)務(wù)）；市場調(diào)查（不含涉外調(diào)查）；社會調(diào)查（不含涉外調(diào)查）；商務(wù)代理代辦服務(wù)；個人商務(wù)服務(wù)；項目策劃與公關(guān)服務(wù)；采購代理服務(wù)；翻譯服務(wù)（除依法須經(jīng)批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動）許可項目：職業(yè)中介活動；建筑勞務(wù)分包（依法須經(jīng)批準的項目，經(jīng)相關(guān)部門批準后方可開展經(jīng)營活動，具體經(jīng)營項目以相關(guān)部門批準文件或許可證件為準）
