桂林有五險招聘（有工作餐）
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桂林 有五險 招聘
（有工作餐）職位。好工作，上桂聘
按地區(qū)：
按商圈：
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拆遷專員
3000-5000元
協(xié)助拆遷經(jīng)理完成拆遷任務(wù)，有多年房地產(chǎn)拆遷經(jīng)驗 -
土建工程師
4000-6000元
有多年房地產(chǎn)項目經(jīng)驗，負責房地產(chǎn)項目施工的質(zhì)量安全監(jiān)督，保證項目滿足法律法規(guī)建設(shè)。 -
辦公室主任
3000-4000元
負責公司的行政、人事、招聘等工作 -
前期報建
3000-6000元
1、編制項目報批報建計劃、并組織實施和執(zhí)行； 2、負責建筑工程“七證”等辦理； 3、負責辦理項目建設(shè)用地、項目立項等報批手續(xù)； 4、負責辦理土地使用權(quán)證、規(guī)劃許可證、建設(shè)用地許可證、施工許可證、預售許可證等相關(guān)工作； 5、負責辦理人防、環(huán)保、交通、消防等相關(guān)政府主管部門的審查審批手續(xù)； 6、負責辦理面積預測、面積實測及土地證、房產(chǎn)證； 7、負責與政府主管部門建立并維持良好關(guān)系。 有多年大中型房地產(chǎn)企業(yè)報建工作經(jīng)驗； 熟悉政府相關(guān)部門辦事流程，具有較好的社會關(guān)系資源； 學習能力強，具備優(yōu)秀的組織、協(xié)調(diào)、溝通能力，以及全面思考能力； 熟悉房地產(chǎn)開發(fā)報建流程，有2個以上完整房地產(chǎn)... -
法務(wù)專員
3000-4000元
1、負責公司日常法律事務(wù)管理,包括法律咨詢、合同審核、訴訟代理、法律文件的起草和分類保管等; 2、參與重大項目的商務(wù)談判、合同擬定等; 3、幫總經(jīng)理起草合同，實時提供法律意見 -
房地產(chǎn)副總
8000-12000元
多年在房地產(chǎn)公司就任過同等職位，房地產(chǎn)經(jīng)驗豐富，土建、法律等各方面知識具備，能管理項目全盤 -
文員
2000-3000元
熟練使用word、excel等辦公軟件，有一定文字功底。 -
華為電子廠普工小時工
4500-6000元
年齡18~47，男女不限，無需經(jīng)驗 恒溫工廠，環(huán)境舒適 薪資待遇：正式工：底薪2090+全勤100+加班費+崗位績效+夜班補貼+180餐補 廠齡補貼0-200元/月，星級補貼0-320元/月 夜班補貼20元/晚 平時加班17/小時 周末加班22/小時 假節(jié)日加班35/小時 綜合月薪 4500-5500 離職后工資三個工作日全部結(jié)清 -
包裝工
4800-5500元
五險一金，招聘要求: 18-45周歲，經(jīng)驗不限，無夸張紋身染發(fā) 薪酬福利待遇 (一).正式工薪資待遇(綜合月工資4500-6000元) 綜合底薪2180-2700月+加班費+績效獎金(300月) -
操作工
4800-6000元
五險一金，招聘要求: 18-45周歲，經(jīng)驗不限，無夸張紋身染發(fā) 薪酬福利待遇 (一).正式工薪資待遇(綜合月工資4500-6000元) 綜合底薪2180-2700月+加班費+績效獎金(300月) -
財務(wù)經(jīng)理
5000-8000元
工作職責： 1.全面負責財務(wù)部的日常管理工作。通過建立科學全面有效的財務(wù)管理體系，充分發(fā)揮財務(wù)人員和財務(wù)管理的作用，實現(xiàn)企業(yè)低成本、高收益率的發(fā)展。 2.組織制定、完善財務(wù)管理制度及有關(guān)制定，并監(jiān)督執(zhí)行。 3.制定年度、季度、月度財務(wù)計劃。? 4.負責編制及組織實施財務(wù)預算報告，月、季、年度財務(wù)報告。 5.負責公司的成本核算、會計核算和分析工作。? 6.?負責資金、資產(chǎn)的管理工作。編制月、季、年度財務(wù)情況說明分析，向公司領(lǐng)導報告公 司經(jīng)營情況。? 7.?負責對財務(wù)工作有關(guān)的外部及政府部門，如稅務(wù)局、財政局、銀行、會計事務(wù)所等聯(lián)絡(luò)、溝通工作。? 8.完成上級交給的其他日常事務(wù)工... -
行政人事經(jīng)理
4000-6000元
（1）草擬或修訂《員工手冊》、《人員編制》、《勞動合同》、《年度計劃》、《年度預算》，負責公司各項人事管理工作的實施和解釋。 （2）組織策劃公司各項活動。 （2）負責制訂和落實本部門的年度、月度和每周的工作計劃。 （4）負責草擬并執(zhí)行有關(guān)人事方面的各項規(guī)章制度。調(diào)查處理員工的違紀或犯規(guī)行為，提交調(diào)查處理意 （5）負責人員招聘、入職、離職,勞動合同的簽定,薪酬福利、考核、培訓等人力資源工作 （6）總經(jīng)理交辦的相關(guān)臨時性工作。 -
秩序保安
4000-4500元
- 五險
- 提供住房
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 培訓提升
1、負責小區(qū)門崗值勤,按制度控制各類機動車輛級外來人員出入小區(qū)，維持小區(qū)出入口交通秩序及安全； 2、小區(qū)日常巡邏工作（安保、消防等）； 3、維護公共設(shè)施完好； 4、協(xié)助工程部管理裝飾裝修工作； 6、領(lǐng)導安排的其他工作； 任職資格： 1.男性， 20-40歲，形象氣質(zhì)佳； 2.身高160CM以上； 3.戶籍不限； 4.退伍軍人或有物業(yè)秩序維護、酒店安保工作經(jīng)驗者優(yōu)先； 時間：兩班倒 -
財務(wù)會計經(jīng)理
4000-8000元
1. 熟練辦公軟件，熟悉稅收政策，掌握財務(wù)軟件 2. 編輯財務(wù)報表，做好財務(wù)分析 3. 完成預算統(tǒng)計、分析、報送工作 4. 審核公司各項經(jīng)濟業(yè)務(wù)，對費用進行合理控制并做好預算，協(xié)助部門主管或領(lǐng)導其它工作 5. 會計檔案管理，物資盤點，部門上下游溝通 -
食品加工生產(chǎn)經(jīng)理（陽朔）
4500-6000元
崗位職責： 1、負責組織和領(lǐng)導公司產(chǎn)品的標準化體系、SOP規(guī)劃執(zhí)行及其他事務(wù)性工作，整體統(tǒng)籌、協(xié)調(diào)工作環(huán)節(jié)順利進行。 2、熟悉公司自有產(chǎn)品的品種、特性，根據(jù)客戶需求及市場價格波動等情況，及時做出調(diào)整，組織進行產(chǎn)品研發(fā)、新材料運用，滯銷產(chǎn)品的更換，增加產(chǎn)品種類，控制產(chǎn)品成本。 3、車間各生產(chǎn)線工藝流程的建立及改進。 4、善于利用各方資源實現(xiàn)產(chǎn)品配方及工藝提升。 5、制定關(guān)于食品安全各項規(guī)章制度的制定，新入職員工的審定及內(nèi)部人員的管理。明確分工，合理調(diào)配，定期組織部門人員培訓，不斷提升部門人員素質(zhì)和工作效率，提高全員質(zhì)量意識，確保質(zhì)量管理落實到位。 任職要求： 1、35歲以上，本科以... -
人事經(jīng)理
4000-8000元
1、負責員工招聘及招聘網(wǎng)站的維護，辦理入、轉(zhuǎn)、調(diào)、離等手續(xù)，花名冊錄入； 2、員工考勤核對及薪資核定； 3、負責員工勞動合同的簽訂； 4、人事檔案的保管和歸檔； 5、協(xié)助處理勞動合同糾紛； 6、執(zhí)行人力資源管理各項事務(wù)的操作流程和各類規(guī)章制度的實施； 1、年齡30-35歲，女性，品貌端正，身高158以上； 2、人力資源或管理專業(yè)及本科以上學歷； 3、有2年以上人事工作經(jīng)驗； 4、熟練使用辦公軟件，有一定文字寫作功底； 5、協(xié)調(diào)能力強，溝通能力好，有較好的團隊合作能力，認同公司的企業(yè)文化 -
營業(yè)員
3000-5000元
有一定的銷售經(jīng)驗 4.轉(zhuǎn)正后購買五險 5.上班時間：8：20-18：00 月休四天 包中餐（自煮，公司報銷菜錢） 要求：會電腦操作、身高155以上、30-40歲 -
車工、鏜工
4500-7000元
1.懂看圖紙。 2.熟練車床、鏜床操作。 3.吃苦耐勞、愿加班。 -
物業(yè)部部長
3000-5000元
1）負責制定物業(yè)部各項規(guī)章制度、工作程序、年度工作目標及計劃，并督導執(zhí)行； 2）負責園區(qū)公共秩序、安保、消防、保潔、綠化養(yǎng)護、房屋及設(shè)施設(shè)備的維護保養(yǎng)； 3）負責園區(qū)租戶的投訴處理； 4）負責園區(qū)租戶物業(yè)費、水電費用的催收、核算； 5）負責園區(qū)各種突發(fā)事件的組織指揮和各種處置方法的擬制、演練。 6）周末雙休、國家法定節(jié)假日正常休息。 1）本科以上學歷，45歲以下； 2）熟練使用辦公軟件，有較強的口頭和書面表達能力； 3）至少3年以上物業(yè)管理經(jīng)驗，有較強的計劃、組織、領(lǐng)導、協(xié)調(diào)能力，具備全面統(tǒng)籌綜合物業(yè)的能力，責任心強，良好的管理理念、服務(wù)意識。 -
平面設(shè)計師 校招
4000-6000元
愿意留在桂林發(fā)展， 能投身會展行業(yè)（沒想清楚也沒關(guān)系，可以先來看看）。 公司是早九晚六，周末雙休，加班按小時計加班工資（我們也不想加班，主要是客戶這塊有時催得緊）。 試用期3500元，轉(zhuǎn)正4000底薪（無責），入職后可以考級中級，高級，設(shè)計總監(jiān)，副總（設(shè)計），晉升空間大。 工作內(nèi)容是平面設(shè)計，主要是根據(jù)客戶提供的活動主題設(shè)計平面主畫面；最好是相關(guān)設(shè)計專業(yè)畢業(yè)，熟悉設(shè)計軟件，這樣效率都高。
桂林有五險招聘（有工作餐）最新投遞
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韋先生投遞了 桂林漓峰醫(yī)藥用品有限責任公司 的 行政人事經(jīng)理 職位2024-09-24 -
牙先生投遞了 桂林漓峰醫(yī)藥用品有限責任公司 的 行政人事經(jīng)理 職位2024-09-23 -
龍先生投遞了 桂林綠濤投資集團有限公司 的 秩序保安 職位2024-09-23 -
韋小姐投遞了 桂林華城房地產(chǎn)開發(fā)有限公司 的 辦公室主任 職位2024-09-23 -
秦女士投遞了 桂林華城房地產(chǎn)開發(fā)有限公司 的 辦公室主任 職位2024-09-23 -
侯先生投遞了 桂林市高新置業(yè)投資有限公司 的 物業(yè)部部長 職位2024-09-23
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一般項目：汽車銷售；小微型客車租賃經(jīng)營服務(wù)；新能源汽車整車銷售；新能源汽車電附件銷售；新能源汽車換電設(shè)施銷售；電池銷售；充電樁銷售；機動車充電銷售；代駕服務(wù)；汽車拖車、求援、清障服務(wù)；停車場服務(wù)；非融資擔保服務(wù)；國內(nèi)貨物運輸代理；裝卸搬運；信息咨詢服務(wù)（不含許可類信息咨詢服務(wù)）；企業(yè)管理咨詢；融資咨詢服務(wù)；會議及展覽服務(wù)；運輸貨物打包服務(wù)；汽車零配件零售；汽車零配件批發(fā)；餐飲管理；廣告設(shè)計、代理；廣告發(fā)布。（除依法須經(jīng)批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動）許可項目：道路旅客運輸經(jīng)營；道路貨物運輸（不含危險貨物）；網(wǎng)絡(luò)預約出租汽車經(jīng)營服務(wù)。（依法須經(jīng)批準的項目，經(jīng)相關(guān)部門批準后方可開展經(jīng)營活動，具體經(jīng)營項目以相關(guān)部門批準文件或許可證件為準）
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餐飲 10-30人 -
一般項目：企業(yè)管理；企業(yè)管理咨詢；信息咨詢服務(wù)（不含許可類信息咨詢服務(wù)）；人力資源服務(wù)（不含職業(yè)中介活動、勞務(wù)派遣服務(wù)）；勞務(wù)服務(wù)（不含勞務(wù)派遣）；裝卸搬運；普通貨物倉儲服務(wù)（不含危險化學品等需許可審批的項目）（除依法須經(jīng)批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動）
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人力資源信息咨詢（憑許可證在有效期內(nèi)經(jīng)營，具體項目以審批部門批準的為準）；網(wǎng)絡(luò)技術(shù)開發(fā)、技術(shù)轉(zhuǎn)讓、技術(shù)咨詢；企業(yè)形象策劃、商務(wù)信息咨詢、企業(yè)管理咨詢、會展服務(wù)（以上項目除國家有專項規(guī)定外）；設(shè)計、代理、制作、發(fā)布國內(nèi)各類廣告；家庭服務(wù)（國家禁止或限制的服務(wù)除外）。（依法須經(jīng)批準的項目，經(jīng)相關(guān)部門批準后方可開展經(jīng)營活動。） -
一般項目：人力資源服務(wù)（不含職業(yè)中介活動、勞務(wù)派遣服務(wù)）；勞務(wù)服務(wù)（不含勞務(wù)派遣）；會議及展覽服務(wù)；商務(wù)秘書服務(wù)；信息咨詢服務(wù)（不含許可類信息咨詢服務(wù)）；咨詢策劃服務(wù)；企業(yè)管理；企業(yè)管理咨詢；物業(yè)管理；廣告設(shè)計、代理；廣告發(fā)布；廣告制作；法律咨詢（不包括律師事務(wù)所業(yè)務(wù)）；市場調(diào)查（不含涉外調(diào)查）；社會調(diào)查（不含涉外調(diào)查）；商務(wù)代理代辦服務(wù)；個人商務(wù)服務(wù)；項目策劃與公關(guān)服務(wù)；采購代理服務(wù)；翻譯服務(wù)（除依法須經(jīng)批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動）許可項目：職業(yè)中介活動；建筑勞務(wù)分包（依法須經(jīng)批準的項目，經(jīng)相關(guān)部門批準后方可開展經(jīng)營活動，具體經(jīng)營項目以相關(guān)部門批準文件或許可證件為準） -
許可項目:勞務(wù)派遣服務(wù);職業(yè)中介活動;建筑勞務(wù)分包（依法須經(jīng)批準的項目,經(jīng)相關(guān)部門批準后方可開展經(jīng)營活動,具體經(jīng)營項目以相關(guān)部門批準文件或許可證件為準）一般項目:人力資源服務(wù)（不含職業(yè)中介活動、勞務(wù)派遣服務(wù)）;企業(yè)管理咨詢;教育咨詢服務(wù)（不含涉許可審批的教育培訓活動）;信息咨詢服務(wù)（不含許可類信息咨詢服務(wù)）;物業(yè)管理;裝卸搬運;勞務(wù)服務(wù)（不含勞務(wù)派遣）;企業(yè)形象策劃;市場營銷策劃;咨詢策劃服務(wù);廣告設(shè)計、代理;市場調(diào)查（不含涉外調(diào)查）;大數(shù)據(jù)服務(wù);數(shù)據(jù)處理和存儲支持服務(wù);單位后勤管理服務(wù);廣告制作;廣告發(fā)布;會議及展覽服務(wù);家政服務(wù);專業(yè)保潔、清洗、消毒服務(wù);普通貨物倉儲服務(wù)（不含危險化學品等需許可審批的項目）（除依法須經(jīng)批準的項目外,憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動）
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一般項目：企業(yè)管理;專業(yè)保潔、清洗、消毒服務(wù);物業(yè)管理;大數(shù)據(jù)服務(wù);社會調(diào)查（不含涉外調(diào)查）;安全系統(tǒng)監(jiān)控服務(wù);會議及展覽服務(wù);普通貨物倉儲服務(wù)（不含危險化學品等需許可審批的項目）;停車場服務(wù);人力資源服務(wù)（不含職業(yè)中介活動、勞務(wù)派遣服務(wù)）;信息咨詢服務(wù)（不含許可類信息咨詢服務(wù)）;裝卸搬運。（除依法須經(jīng)批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動）
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為勞動者介紹用人單位；為用人單位和居民家庭推薦勞動者；開展職業(yè)指導、人力資源管理咨詢服務(wù)；收集和發(fā)布職業(yè)供求信息；組織職業(yè)招聘洽談會；經(jīng)營勞務(wù)派遣業(yè)務(wù)。（依法須經(jīng)批準的項目，經(jīng)相關(guān)部門批準后方可開展經(jīng)營活動。） -
人力資源/咨詢/中介 10人以下 -
主要業(yè)務(wù)： 許可項目：職業(yè)中介活動；道路貨物運輸（不含危險貨物）；各類工程建設(shè)活動（依法須經(jīng)批準的項目，經(jīng)相關(guān)部門批準后方可開展經(jīng)營活動，具體經(jīng)營項目以相關(guān)部門批準文件或許可證件為準）一般項目：人力資源服務(wù)（不含職業(yè)中介活動、勞務(wù)派遣服務(wù)）；市場營銷策劃；信息咨詢服務(wù)（不含許可類信息咨詢服務(wù)）；會議及展覽服務(wù)；企業(yè)管理；教育咨詢服務(wù)（不含涉許可審批的教育培訓活動）；婚慶禮儀服務(wù)（除依法須經(jīng)批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動）
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