1、熟悉辦公室軟件的應(yīng)用,打字速度快,懂得電腦的日常維護(hù);
2、報(bào)表的收編以及整理,以便更好的貫徹和落實(shí)工作;
3、有很好的溝通能力和親合力;
桂林行政專員/助理招聘(有五險(xiǎn))
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36條
桂林 行政專員/助理 招聘
(有五險(xiǎn))職位。好工作,上桂聘
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行政專員/總經(jīng)理助理
2600-5000元- 五險(xiǎn)
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
1、負(fù)責(zé)公司日常工作開展行政管理工作;
3、負(fù)責(zé)管理和協(xié)調(diào)公司設(shè)備倉庫儲(chǔ)存各方面的事宜;
4、負(fù)責(zé)協(xié)助上級領(lǐng)導(dǎo)對公司活動(dòng)項(xiàng)目統(tǒng)籌和執(zhí)行安排;
5、負(fù)責(zé)員工工作安排管理,工作執(zhí)行情況考勤等相關(guān)事宜;
6、領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。 -
高精地圖數(shù)據(jù)處理文員
3000-5000元1、根據(jù)外業(yè)采集回來的激光點(diǎn)云數(shù)據(jù)進(jìn)行內(nèi)業(yè)數(shù)據(jù)處理及地圖標(biāo)注、繪制等數(shù)據(jù)處理工作; 2、遵守公司制定的各項(xiàng)規(guī)章制度,服從管理人員安排的各項(xiàng)工作(室內(nèi)辦公,不外出,無銷售); 3、能接受上崗前3-4周培訓(xùn)(帶薪培訓(xùn))。 1、頭腦靈活,具有良好的邏輯能力和思維能力,溝通能力良好; 2、具有團(tuán)隊(duì)合作精神; 3、學(xué)習(xí)能力強(qiáng),對工作有激情; 4、熟練辦公office軟件基本操作。 5、色盲不要,可接受殘疾 -
行政內(nèi)勤兼設(shè)計(jì)師
2000-5000元- 五險(xiǎn)
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
1、主要負(fù)責(zé)公司后勤日常事務(wù)工作; 2、同時(shí)負(fù)責(zé)公司活動(dòng)宣傳的平面設(shè)計(jì)工作; 3、公司日常檔案、資料與合同管理; 4、辦公室環(huán)境、秩序的維護(hù)與管理; 5、領(lǐng)導(dǎo)交代的其他工作事宜 -
總經(jīng)理秘書/助理
2000-5000元- 五險(xiǎn)
- 提供住房
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
1.制度、文檔管理事務(wù) 2.會(huì)議、培訓(xùn)、團(tuán)建事務(wù) 3.宣傳、外聯(lián)、接待事務(wù) 4.人事事務(wù) 5.團(tuán)隊(duì)協(xié)調(diào)和進(jìn)度監(jiān)督事務(wù) 6.完成總經(jīng)理交辦的其他工作。 六天工作制 25-30歲,能力優(yōu)者適當(dāng)放寬; *工業(yè)工程、企業(yè)管理等相關(guān)專業(yè)??埔陨蠈W(xué)歷; *2年以上總經(jīng)理助理工作經(jīng)驗(yàn),有充分的主動(dòng)性和責(zé)任心者優(yōu)先; -
行政文員
3000-4000元綜合行政文員崗位要求:每周單休,其它法定節(jié)假日照常休假 1、23-35歲, 2、對辦公軟件熟練掌握,打字不低于60字/分。 3、有人事等招聘方面,辦公室行政管理方面工作經(jīng)驗(yàn) 4、要求做事認(rèn)真負(fù)責(zé),能承受一定的工作壓力,能獨(dú)立完成工作,有一定的客服能力 5、有一定采購商務(wù)談判和協(xié)調(diào)能力,性格溫和但不急燥。有過接待工作經(jīng)驗(yàn)。 6、有懂點(diǎn)財(cái)務(wù),IT或OA同行開單出單倉庫工作經(jīng)驗(yàn),或者批發(fā)零售文職工作經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先考慮。 7,工作地點(diǎn)桂林市. 8.文員福利待遇: 第一個(gè)月3100元+300元中餐補(bǔ)貼+50元全勤獎(jiǎng) 第二個(gè)月3200元+300元中餐補(bǔ)貼+50元全勤獎(jiǎng) 第三個(gè)月3300元... -
人事行政文員
3000-3500元- 五險(xiǎn)
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
1、負(fù)責(zé)人員招聘、面試、培訓(xùn)工作; 2、根據(jù)公司要求,對公司制度的宣導(dǎo)并落實(shí)到位,一般的行政管理以及辦公室日常工作; 3、公司活動(dòng)的策劃、籌備以及宣導(dǎo)落實(shí); -
雙休行政班財(cái)稅銷售
3000-8000元- 五險(xiǎn)
- 周末雙休
- 崗位晉升
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
1.根據(jù)公司提供的優(yōu)質(zhì)客戶資源與客戶聯(lián)系,并促成成交; 2.通過各種媒介,尋找潛在客戶; 3.簽約成功后,與客戶保持好客情維護(hù) -
招投標(biāo)管理及資料員
3000-5000元1、招投標(biāo)信息的收集,投標(biāo)文件的制作及標(biāo)書中涉及到的相應(yīng)工作; 2、負(fù)責(zé)投標(biāo)文件的編制、整體投標(biāo)文件的排版、打印、復(fù)印、裝訂等工作,并按規(guī)定如 期完成標(biāo)書制作; 3、每天不定時(shí)關(guān)注招標(biāo)網(wǎng)站信息,進(jìn)行投標(biāo); 4、處理投標(biāo)過程中問題,與項(xiàng)目負(fù)責(zé)人密切聯(lián)系,確保報(bào)價(jià)準(zhǔn)確、合理、具競爭性; 5、負(fù)責(zé)工資全過程資料的編制、圖紙資料,工程文件的處理; 6、要求有2-3年相關(guān)建筑行業(yè)的工作經(jīng)驗(yàn); 7、有C1,或者C2駕駛證,能熟練開車。 -
行政助理
4500-5000元工作內(nèi)容: 1.參與公司對外接待工作,如協(xié)助老板待客(泡茶、泡咖啡等)。 2.整理會(huì)議相關(guān)資料文件。 3.完成老板交代的力所能及的事情。 工作要求: 年齡18歲一30歲,女士優(yōu)先,形象好氣質(zhì)佳,性格活潑開朗有親和力,需有較好的溝通和應(yīng)變能力,及一定的商務(wù)應(yīng)酬能力。 上班時(shí)間:9:00-12:00 14:00-18:00 周日休息,單休的! -
生產(chǎn)文員
3000-3500元- 五險(xiǎn)
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
1.熟練操作電腦辦公軟件; 2.主要負(fù)責(zé)注塑機(jī)臺(tái)各數(shù)據(jù)制作與更新(如:SOP、點(diǎn)檢表、保養(yǎng)表......); 3.工作細(xì)心,責(zé)任心強(qiáng); 4.上班時(shí)間:8:30-18:00(8H),26天制。 女性,年齡20-35歲,中專以上學(xué)歷,不限專業(yè)(應(yīng)屆畢業(yè)生亦可)。 -
行政助理(外聯(lián)方向)
4000-6000元工作內(nèi)容: 1、協(xié)助維護(hù)相關(guān)政府部門關(guān)系及客戶關(guān)系。 2、協(xié)助商務(wù)活動(dòng)安排。 任職要求: 1 培養(yǎng)崗位,發(fā)展方向?yàn)槎麻L助理。 2 身高160cm以上,形象良好,性格開朗,處事靈活,善于溝通。 3 執(zhí)行力出色。 4 全日制大專以上學(xué)歷,3年以上工作經(jīng)驗(yàn)。 5 有駕駛證,熟練駕駛 -
行政助理(內(nèi)勤)
3500-4500元·13薪- 五險(xiǎn)
- 公積金
- 周末雙休
- 年終獎(jiǎng)
- 餐補(bǔ)
- 話補(bǔ)
1、配合公司其他部門處理日常事務(wù),如:合同修改、驗(yàn)收單制作、訂單交付、賬號開通等。 2、配合主管修改/補(bǔ)充文件材料信息,定期匯總訂單情況。 3、訂單登記、核對。 4、及時(shí)回復(fù)相關(guān)部門所需材料、數(shù)據(jù)、信息。 5、事項(xiàng)進(jìn)度及時(shí)匯報(bào),做好傳達(dá)工作。 6、提供政府所需數(shù)據(jù),或按要求進(jìn)平臺(tái)填報(bào)數(shù)據(jù)。 7、參與公司產(chǎn)品的各項(xiàng)測試,提供優(yōu)化建議,完善產(chǎn)品功能。 8、完成領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。 以上僅為工作中可能涉及的內(nèi)容,不是時(shí)時(shí)刻刻都要做的,詳細(xì)情況面談。 任職資格: 1、積極性高,善于表達(dá),溝通能力、理解能力強(qiáng), 2、熟練使用Word/OFFICE/PPT等辦公軟件,有一定文字撰寫功... -
人事/行政專員
3500-4500元- 五險(xiǎn)
- 公積金
- 周末雙休
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
職位描述: 1、負(fù)責(zé)公司人事檔案的管理,人事相關(guān)手續(xù)的辦理、考勤管理等; 2、負(fù)責(zé)建立健全人事行政管理機(jī)制,提供人力資源培訓(xùn)、績效考核、員工關(guān)系等; 3、固定資產(chǎn)及辦公設(shè)施設(shè)備的管理及維護(hù),保證水、電、網(wǎng)絡(luò)接入等辦公基礎(chǔ)設(shè)施正常運(yùn)行; 4、公司日常環(huán)境衛(wèi)生、辦公用品采購及領(lǐng)用等綜合事務(wù)工作; 5、協(xié)助辦理會(huì)議、培訓(xùn)、公司集體活動(dòng)組織與安排,節(jié)假日慰問等; 6、保障公司安全生產(chǎn)與7S工作的有序開展與各項(xiàng)措施落實(shí); 7、開展各項(xiàng)員工活動(dòng),推進(jìn)公司企業(yè)文化建設(shè); 8、完成部門經(jīng)理安排的其它工作。 任職要求: 1、要求大專及以上學(xué)歷,專業(yè)不限,一年以上人事行政工作經(jīng)驗(yàn); 2、熟練... -
文員
3000-5000元1、負(fù)責(zé)辦公室文職工作; 2、機(jī)動(dòng)事物處理:協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)組織處理公司內(nèi)部各種突發(fā)性事件; 3、負(fù)責(zé)各種會(huì)議紀(jì)要、備忘錄及其他文件的整理、打印、分發(fā)、歸檔、保管等工作; 4、老板安排的其他項(xiàng)目事務(wù); 5、偶爾需要在桂林市周邊縣城出差; -
銷售行政經(jīng)理/主管
6000-12000元·13薪- 五險(xiǎn)
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎(jiǎng)
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
崗位要求: 3-5年市場營銷、公共關(guān)系管理經(jīng)驗(yàn),熟悉市場營銷相關(guān)知識,具備優(yōu)秀的組織能力、表達(dá)能力和人際關(guān)系處理技巧,能以結(jié)果為導(dǎo)向。 其他要求:流利的普通話。 崗位工作: 制定渠道策略,提供渠道服務(wù)支持; 執(zhí)行大宗交易推廣方案,溝通和管理各區(qū)域的重要客戶,合作協(xié)議的簽訂; 組織策劃各類行銷活動(dòng),總結(jié)評估活動(dòng)效果 協(xié)助網(wǎng)絡(luò)經(jīng)銷商開拓各類銷售市場,拓展網(wǎng)絡(luò)分銷市場,洽談網(wǎng)絡(luò)分銷合作; 組織制定和實(shí)施市場推廣方案,管理部門的員工隊(duì)伍,對市場部人員進(jìn)行培訓(xùn)、考核以及工作評定。 -
行政助理(公文寫作能力強(qiáng))
3000-5000元·14薪1.負(fù)責(zé)公司級上行文、下行文、函文、通知等紅頭文件的擬稿、核稿、編發(fā)與歸檔;負(fù)責(zé)工作流文件的流轉(zhuǎn);負(fù)責(zé)外單位各類文件、會(huì)議通知的上傳下達(dá)。 2.負(fù)責(zé)公司領(lǐng)導(dǎo)、部門各項(xiàng)臨時(shí)性工作總結(jié)、規(guī)章制度、發(fā)言稿、PPT等文字性材料的編寫與核稿。 3.負(fù)責(zé)總經(jīng)理的日常訪客接待、文件匯總呈批、辦公室清掃、文件影印等工作;負(fù)責(zé)總經(jīng)理每日/每周任務(wù)管理平臺(tái)的維護(hù);負(fù)責(zé)經(jīng)營班子相關(guān)日常票務(wù)預(yù)訂、影印等工作。 4.負(fù)責(zé)部門周工作計(jì)劃與總結(jié)、月度績效回顧、月度員工培訓(xùn)、工作匯總上報(bào)等部門綜合事務(wù)處理等。 5.招聘及培訓(xùn)部分工作協(xié)助支持以及領(lǐng)導(dǎo)交辦得其他工作 要求: 1.全日制本科及以上學(xué)歷,中文、新聞、企業(yè)... -
高級行政助理
4000-6000元- 五險(xiǎn)
- 周末雙休
- 提供住房
- 崗位晉升
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
崗位職責(zé): 1、起草和修改報(bào)告、文稿等; 2、及時(shí)準(zhǔn)確的更新員工通訊錄;管理公司網(wǎng)絡(luò)、郵箱; 3、負(fù)責(zé)日常辦公室設(shè)備管理; 4、協(xié)助客戶完成電腦訂單錄入; 5、協(xié)助公司領(lǐng)導(dǎo)的工作,完成領(lǐng)導(dǎo)交代的任務(wù)事項(xiàng); 6、工作需要偶爾加班和出差,出差一般不超過兩天,在周邊縣城當(dāng)天返回。 任職資格: 1、無專業(yè)要求,大?;蛞陨蠈W(xué)歷,愿意接受新知識; 2、不是太內(nèi)向和過度計(jì)較的人; 3、熟悉辦公室行政管理知識及工作流程,熟悉公文寫作格式,具備基本商務(wù)信函寫作能力,熟練運(yùn)用OFFICE等辦公軟件;會(huì)PHOTOSHOP,或者愿意主動(dòng)學(xué)習(xí)該軟件的基礎(chǔ)應(yīng)用(不期望精通); 4、工作仔細(xì)認(rèn)真、責(zé)任... -
心理咨詢中心辦公室助理 校招
2000-6000元- 五險(xiǎn)
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
一 、心理學(xué),醫(yī)學(xué),教育學(xué),社工專業(yè)畢業(yè)的優(yōu)先 二、負(fù)責(zé)網(wǎng)絡(luò)營銷工作 三、 負(fù)責(zé)辦公室基本的簡單整理工作 四、 有對圖片,視頻進(jìn)行簡單的拍攝,剪輯,處理能力 五、負(fù)責(zé)客戶接待 六、負(fù)責(zé)協(xié)助進(jìn)行網(wǎng)絡(luò)直播(負(fù)責(zé)直播前中后的工作) 薪酬:2000元基本工資+五險(xiǎn)+加班費(fèi)+提成... 六、加 地球號 1 3 7 6 8 3 3 1 4 5 1 工作時(shí)間:周三-周日,早上:8點(diǎn)半-12點(diǎn),下午:2點(diǎn)-6點(diǎn),周一周二休息。 -
信息管理員
4000-5000元- 五險(xiǎn)
- 公積金
- 提供住房
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎(jiǎng)
本崗位要求與其他信息員輪流兼管桂林萬福醫(yī)院和桂林匯通藥業(yè)公司信息工作 1.負(fù)責(zé)辦公電腦及軟件安裝、維護(hù)、數(shù)據(jù)庫資料備份、管控等; 2.負(fù)責(zé)辦公電腦及電腦周邊設(shè)備(打印機(jī)、投影儀等)的管理與維護(hù); 3.負(fù)責(zé)公司的機(jī)房管理,服務(wù)器、路由器、交換機(jī)等設(shè)備管理和維護(hù); 4.負(fù)責(zé)網(wǎng)絡(luò)管理、故障排除等日常工作,確保公司網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)正常運(yùn)行;為公司員工應(yīng)用網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)提供技術(shù)支持和服務(wù); 5.負(fù)責(zé)監(jiān)控系統(tǒng)設(shè)備、線路的管理維護(hù)等; 6.負(fù)責(zé)網(wǎng)絡(luò)安全(防火墻、行為管理、VPN等)、數(shù)據(jù)安全設(shè)備(備份、容災(zāi)等)或虛擬化相關(guān)(本地虛擬化)的管理和維護(hù); 7.監(jiān)管各種網(wǎng)絡(luò)服務(wù)器和網(wǎng)絡(luò)設(shè)備的密碼和使用權(quán)限;負(fù)責(zé)各... -
人力行政專員
3000-4500元1、負(fù)責(zé)公司的招聘工作,發(fā)布招聘信息,篩選簡歷,人員面試: 2、辦理員工入離職、員工培訓(xùn)及檔案信息管理 3、督促并完成公司的后勤保障等工作; 4、完成公司交辦的其他工作 任職要求: 1、有1年以上同崗位工作經(jīng)驗(yàn),大專及以上學(xué)歷,人力資源管理,法學(xué)等專業(yè)優(yōu)先; 2、具備良好的溝通能力,工作細(xì)致認(rèn)真責(zé)任心強(qiáng),有良好的抗壓能力。 3、具有一定的公文寫作能力。
桂林行政專員/助理招聘(有五險(xiǎn))最新投遞
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向小姐投遞了 廣西創(chuàng)啟恒達(dá)信息科技有限公司 的 行政助理(內(nèi)勤) 職位2024-09-21
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李小姐投遞了 桂林新奧燃?xì)庥邢薰? 的 行政助理(公文寫作能力強(qiáng)) 職位2024-09-21
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梁小姐投遞了 廣西創(chuàng)啟恒達(dá)信息科技有限公司 的 行政助理(內(nèi)勤) 職位2024-09-21
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莫小姐投遞了 桂林市銳鋒醫(yī)療器械有限公司 的 人事/行政專員 職位2024-09-21
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李先生投遞了 桂林心意酒店管理有限公司 的 人力行政專員 職位2024-09-21
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唐先生投遞了 桂林市銳鋒醫(yī)療器械有限公司 的 人事/行政專員 職位2024-09-21
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桂林 行政專員/助理招聘工資
¥
3313
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 1K - 20K,最多人拿:3K
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0.6%小于2K
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24.5%2K
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50.4%3K
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16.2%4K
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5%5K
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2.7%6K-8K
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0.2%8K-1W
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0.5%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷51%
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初中0.6%
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高中3.8%
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中專4.8%
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大專32%
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本科7.7%
桂林行政專員/助理招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占51%,初中占0.6%,高中占3.8%,中專占4.8%,大專占32%,本科占7.7%。
經(jīng)驗(yàn)要求分析
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不限經(jīng)驗(yàn)63.4%
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應(yīng)屆畢業(yè)生2.7%
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1-3年30.9%
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3-5年2.9%
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5-10年0.2%
桂林行政專員/助理招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占63.4%,應(yīng)屆畢業(yè)生占2.7%,1-3年占30.9%,3-5年占2.9%,5-10年占0.2%。