桂林區(qū)培訓(xùn)招聘

共找到 369條桂林區(qū)培訓(xùn) 招聘職位。好工作，上桂聘

生產(chǎn)裝配工

3500-4500元

桂林凱文彼德科技有限公司

桂林-臨桂區(qū)-桂林華為信息生態(tài)產(chǎn)業(yè)合作區(qū) 1人 3年以上 22-33歲高中以上電子電器醫(yī)療器械高新技術(shù)企業(yè)

五險(xiǎn)
公積金
提供住房
加班補(bǔ)貼
崗位晉升
工作餐
年終獎(jiǎng)
節(jié)日禮物
培訓(xùn)提升

2024-10-31

張女士

招聘經(jīng)理

薪資待遇：3500-4500元/月
1.負(fù)責(zé)對(duì)公司產(chǎn)品進(jìn)行組裝、調(diào)試、包裝。
職位要求：
1.中專以上學(xué)歷，機(jī)械、電子類專業(yè)；
2.動(dòng)手能力強(qiáng)，積極主動(dòng)，認(rèn)真負(fù)責(zé)，能吃苦耐勞；
長白班，8:30-12:00,14:00-18:00，月休六天

操作工（自動(dòng)化設(shè)備）

4500元

桂林凱文彼德科技有限公司

桂林-臨桂區(qū)-桂林華為信息生態(tài)產(chǎn)業(yè)合作區(qū) 1人 2年以上 20-35歲高中以上電子電器醫(yī)療器械高新技術(shù)企業(yè)

五險(xiǎn)
公積金
提供住房
加班補(bǔ)貼
崗位晉升
工作餐
年終獎(jiǎng)
節(jié)日禮物
培訓(xùn)提升

2024-10-31

張女士

招聘經(jīng)理

1.中專/高中及以上學(xué)歷，數(shù)控、機(jī)械、電子類專業(yè)，負(fù)責(zé)對(duì)公司產(chǎn)品進(jìn)行組裝、調(diào)試、包裝以及操作非標(biāo)自動(dòng)化設(shè)備；
2.有自動(dòng)化設(shè)備操作經(jīng)驗(yàn)和裝配經(jīng)驗(yàn)
3.動(dòng)手能力強(qiáng)，積極主動(dòng)，認(rèn)真負(fù)責(zé)，能吃苦耐勞
上班時(shí)間：
前期---8:30-12:00,14:00-18:00，一周單休一周雙休。
后期---早班8:30-16:30，中班16:30-24:30 （半小時(shí)吃飯時(shí)間），一周倒一次班，一周單休一周雙休。
有食堂，有宿舍

酒店餐飲部經(jīng)理

4000-6000元

龍勝億東酒店投資有限公司

桂林-龍勝縣 1人 3年以上 30-50歲中專以上餐飲酒店投資

五險(xiǎn)
提供住房
加班補(bǔ)貼
崗位晉升
工作餐
年終獎(jiǎng)

2024-10-30

陶春明

人力資源經(jīng)理

1. 餐飲部經(jīng)理崗位職責(zé)
??餐飲部經(jīng)理崗位職責(zé)?：
?全面負(fù)責(zé)?：餐飲部經(jīng)理需要全面負(fù)責(zé)餐飲部的食品飲料生產(chǎn)和服務(wù)的計(jì)劃、組織和管理工作，確保日常業(yè)務(wù)能正常開展。?
?菜單籌劃?：與主廚師長共同進(jìn)行菜單的籌劃和確定菜肴的價(jià)格，不斷推出新的菜肴品種。
??市場調(diào)研?：研究餐飲市場的動(dòng)態(tài)和顧客的需求，有針對(duì)性地開發(fā)和改善餐飲產(chǎn)品服務(wù)。
?監(jiān)督管理?：監(jiān)督餐廳、酒吧等部門的服務(wù)工作，提高餐飲服務(wù)質(zhì)量，同時(shí)加強(qiáng)膳務(wù)管理的領(lǐng)導(dǎo)，確保餐飲生產(chǎn)、服務(wù)的后勤工作得到保障。
??成本控制?：全面負(fù)責(zé)餐飲成本和費(fèi)用的控制，包括采購、驗(yàn)收、貯存等環(huán)節(jié)，定期進(jìn)行餐飲成本分析。
??營銷活動(dòng)?：計(jì)劃和組織餐飲的推銷活動(dòng)，擴(kuò)大餐飲銷售渠道，增加餐飲收入。
??環(huán)境衛(wèi)生管理?：負(fù)責(zé)餐飲區(qū)的環(huán)境衛(wèi)生、餐具和食品衛(wèi)生以及安全防火管理工作。
?人員管理?：全面負(fù)責(zé)餐飲部人員的組織和安排，對(duì)員工的工作表現(xiàn)進(jìn)行評(píng)估，監(jiān)督部門培訓(xùn)計(jì)劃的執(zhí)行，并實(shí)施有效的激勵(lì)手段。

殘疾人專崗

2000-3500元

深圳市之平物業(yè)發(fā)展有限公司桂林分公司

桂林-臨桂區(qū)-興盛天鵝堡 2人 18-55歲物業(yè)

五險(xiǎn)
加班補(bǔ)貼
崗位晉升
年終獎(jiǎng)
節(jié)日禮物
培訓(xùn)提升
接受畢業(yè)生
歡迎殘疾人

2024-10-30

李女士

行政人事

招聘持證殘疾人，男女不限，可提供后勤，安管等崗位，負(fù)責(zé)物業(yè)項(xiàng)目門崗登記、監(jiān)控崗等工作要求具備獨(dú)立生活能力，樂觀，認(rèn)真負(fù)責(zé)，踏實(shí)肯干

銷售經(jīng)理

8000-10000元

桂林力新商業(yè)管理有限公司

桂林-臨桂區(qū)-幸福美地 30人 2年以上大專以上電子電器電氣

五險(xiǎn)
期權(quán)
崗位晉升
年終獎(jiǎng)
節(jié)日禮物
項(xiàng)目提成
培訓(xùn)提升

2024-10-30

陳女士

人事

1. 負(fù)責(zé)本公司豬肉類、蔬菜水果、糧油米面等食品批發(fā)銷售業(yè)務(wù)； 2. 熟悉食品零售市場動(dòng)態(tài)，了解渠道客戶（餐飲、食堂等）需求。 3. 具備良好的溝通技巧，能夠與客戶建立良好的關(guān)系，維護(hù)好客情。備注：能力特別優(yōu)秀者高薪重用，桂林力新商業(yè)管理有限公司連鎖超市誠聘。

超市營業(yè)員

3000-5000元

桂林力新商業(yè)管理有限公司

桂林-臨桂區(qū)-府悅世家 10人 2年以上 20-40歲高中以上電子電器電氣

五險(xiǎn)
期權(quán)
崗位晉升
年終獎(jiǎng)
節(jié)日禮物
項(xiàng)目提成
培訓(xùn)提升

2024-10-30

陳女士

人事

臨桂田源生鮮超市誠聘：營業(yè)員 1、陳列商品并及時(shí)補(bǔ)貨，確認(rèn)商品信息、價(jià)簽和店內(nèi)宣傳材料的準(zhǔn)確性 2、做好分管區(qū)域的商品銷售，向顧客講解產(chǎn)品特點(diǎn)、介紹必要的知識(shí)或進(jìn)行功能演示 3、檢查商品及檢查售出商品的質(zhì)量，對(duì)于臨期商品及時(shí)反饋促銷 4、整理店面環(huán)境，清點(diǎn)核對(duì)商品庫存和銷售記錄 5、配合促銷活動(dòng)，合理控制商品損耗，分析商品銷售情況 6、配合完成公司下達(dá)的銷售任務(wù)。注：1.薪資待遇：基本工資+分管區(qū)域銷售提成月入4000以上。 2.有超市營業(yè)員、收銀員、鮮肉分割等經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。 3.超市上班時(shí)間：早班：7:00 — 15:00，晚班：14:00 — 22:00，月休4天。

超市收銀員

3000-5000元

桂林力新商業(yè)管理有限公司

桂林-臨桂區(qū)-府悅世家 3人 2年以上 20-40歲高中以上電子電器電氣

五險(xiǎn)
期權(quán)
崗位晉升
年終獎(jiǎng)
節(jié)日禮物
項(xiàng)目提成
培訓(xùn)提升

2024-10-30

陳女士

人事

臨桂區(qū)宏謀大道田源生鮮超市二樓辦公室 1.積極配合上貨、補(bǔ)貨，顧客進(jìn)店前先做好營業(yè)前的準(zhǔn)備工作；檢查收銀機(jī)（系統(tǒng)）、驗(yàn)鈔機(jī)等相關(guān)設(shè)備是否正常使用，并做好清潔保養(yǎng)工作。

短視頻拍攝直播

3000元

桂林銘川鋼化玻璃有限公司

桂林-臨桂區(qū) 1人應(yīng)屆畢業(yè)生 18-30歲大專以上玻璃

加班補(bǔ)貼
工作餐
培訓(xùn)提升

2024-10-30

肖女士

1、負(fù)責(zé)抖音、快手、百度推廣等店鋪的獨(dú)立運(yùn)營。 2、有互聯(lián)網(wǎng)引流經(jīng)驗(yàn)，有一定短視頻拍攝,剪輯經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先錄用。 3、執(zhí)行力強(qiáng)，有良好的策略思考能力。 4、熱愛新媒體運(yùn)營，具有較強(qiáng)的運(yùn)營管理、專題策劃、信息采集整合能力。大專及以上學(xué)歷，設(shè)計(jì)類、影視類專業(yè)優(yōu)先； 5.熟悉賬號(hào)運(yùn)營

新媒體營銷經(jīng)理

6000-8000元

廣西艾訊信息咨詢有限責(zé)任公司

桂林-臨桂區(qū)-桂林吾悅廣場 1人 3年以上本科以上投資

五險(xiǎn)
周末雙休
加班補(bǔ)貼
崗位晉升
工作餐
年終獎(jiǎng)
節(jié)日禮物
培訓(xùn)提升

2024-10-30

艾訊人事

人事

(該崗位為新媒體部門管理崗，要求專業(yè)度高，有操盤經(jīng)驗(yàn)）崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)公司各媒體平臺(tái)(抖音，視頻號(hào)，公眾號(hào))的日常管理工作，內(nèi)容規(guī)劃及更新，提高光度; 2.主導(dǎo)品牌宣傳推廣，線上建立獲客渠道，擬定品牌推廣方案，提升品牌知名度與美譽(yù)度，挖掘潛在客戶; 3.結(jié)合市場變化靈活調(diào)整內(nèi)容方向，產(chǎn)出帶熱點(diǎn)、有傳播性的內(nèi)容； 4.安排好新媒體部門其他伙伴的日常工作，會(huì)帶團(tuán)隊(duì)。任職要求: 1.本科及以上學(xué)歷，廣告學(xué)，新聞學(xué)等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先; 2.兩年以上短視頻平臺(tái)工作經(jīng)驗(yàn); 3.熟悉抖音及視頻號(hào)等平臺(tái)運(yùn)營規(guī)則，了解平臺(tái)內(nèi)容傳播屬性； 4.有獨(dú)立思考創(chuàng)作能力，情商高，會(huì)溝通，愛學(xué)習(xí)； ...