桂林it經(jīng)理招聘（有年終獎(jiǎng)）

共找到 175條桂林 it經(jīng)理招聘（有年終獎(jiǎng)）職位。好工作，上桂聘

按城市：

按地區(qū)：

不限(175) 七星區(qū)(65) 靈川縣(28) 臨桂區(qū)(23) 秀峰區(qū)(20) 疊彩區(qū)(15) 象山區(qū)(14) 永福縣(4) 陽朔縣(3) 恭城縣(2) 龍勝縣(1)

按福利：

不限(1909) 五險(xiǎn)(301) 崗位晉升(260) 節(jié)日禮物(193) 工作餐(179) 年終獎(jiǎng)(175) 培訓(xùn)提升(174) 項(xiàng)目提成(143) 加班補(bǔ)貼(135) 周末雙休(106) 提供住房(75) 公積金(73) 接受畢業(yè)生(73) 期權(quán)(20) 歡迎殘疾人(2)

網(wǎng)絡(luò)推廣員

3000-5000元

桂林市椿巢涂料有限公司

桂林-靈川縣 10人 24-34歲建材涂料裝飾材料

五險(xiǎn)
工作餐
年終獎(jiǎng)
節(jié)日禮物
項(xiàng)目提成
培訓(xùn)提升

2024-09-19

一、工作職責(zé)：
1、利用網(wǎng)絡(luò)平臺(tái)（如抖音、視頻號(hào)、快手）推廣公司品牌。
2、主要工作就是負(fù)責(zé)引流擴(kuò)大知名度，線上尋找客戶合作，簽訂合同。
3、通過持續(xù)跟進(jìn)與服務(wù)，為客戶不斷提供專業(yè)的的咨詢服務(wù)。
4、無經(jīng)驗(yàn)者可培養(yǎng)，有經(jīng)驗(yàn)者適當(dāng)放寬，表現(xiàn)優(yōu)異者當(dāng)月提升為經(jīng)理。
二、崗位要求：
1、性格開朗，形象氣質(zhì)佳，表達(dá)能力強(qiáng)。
2、有一定的文案功底優(yōu)先，有網(wǎng)絡(luò)銷售經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。
3、熟練網(wǎng)絡(luò)營銷渠道、手段和工具。
4、較高的職業(yè)素養(yǎng)、敬業(yè)精神及團(tuán)隊(duì)精神，擅于溝通。
三、其它：
1、月收入3000-2萬之間，工資上不封頂。
2、上班時(shí)間：早上8:30-12：15 下午13:30-17：30
3、年齡20-40歲之間，月休4天
4、女性優(yōu)先

財(cái)務(wù)經(jīng)理

7000-8000元

桂林鑫廣達(dá)博遠(yuǎn)汽車銷售服務(wù)有限公司

無固定辦公點(diǎn) 1人 5年以上 30-45歲大專以上電子汽車汽車銷售民營環(huán)境優(yōu)美

五險(xiǎn)
公積金
周末雙休
工作餐
年終獎(jiǎng)

2024-09-19

1、主持財(cái)務(wù)部的日常工作，并制訂本部門的工作計(jì)劃。
2、負(fù)責(zé)完成整年財(cái)務(wù)與稅收籌劃。
3、對(duì)已制定的各項(xiàng)財(cái)務(wù)管理制度、內(nèi)控流程的執(zhí)行進(jìn)行監(jiān)控。
4、負(fù)責(zé)與工商、稅務(wù)、銀行部門的關(guān)系協(xié)調(diào)與維護(hù)。
5、指導(dǎo)審核公司的收入、成本、費(fèi)用和利潤的計(jì)算情況
6、負(fù)責(zé)編制檢查所管轄公司按集團(tuán)要求報(bào)送相關(guān)報(bào)表
7、主動(dòng)進(jìn)行財(cái)會(huì)資訊分析和評(píng)價(jià)，向領(lǐng)導(dǎo)提供及時(shí)、可靠的財(cái)務(wù)信息和有關(guān)工作建議
8、負(fù)責(zé)本公司各項(xiàng)資金的籌措及使用工作
9、此崗位屬于集團(tuán)外調(diào)崗位，工作地點(diǎn)在全國范圍內(nèi)，需要能接受調(diào)劑。

客服經(jīng)理/主管

8000-10000元

桂林鑫廣達(dá)博遠(yuǎn)汽車銷售服務(wù)有限公司

桂林-靈川縣-八里街 1人 3年以上 25-40歲大專以上電子汽車汽車銷售民營環(huán)境優(yōu)美

五險(xiǎn)
公積金
崗位晉升
工作餐
年終獎(jiǎng)
節(jié)日禮物
培訓(xùn)提升

2024-09-19

1.滿意度工作
2.投訴處理工作
3.廠家/保險(xiǎn)公司續(xù)保政策解讀與店端續(xù)保政策制定
4.廠家/集團(tuán)活動(dòng)政策解讀與店端政策制定
5.團(tuán)隊(duì)管理：成長培訓(xùn)、提成方案與KPI
6.店端各業(yè)務(wù)部門政策收集更新、培訓(xùn)
7.客戶經(jīng)理名單分配
8.客戶經(jīng)理業(yè)務(wù)達(dá)成跟進(jìn)與改進(jìn)
9.客戶經(jīng)理項(xiàng)目廣宣相關(guān)工作協(xié)同市場完成
10.客情關(guān)系搭建活動(dòng)策劃組織、俱樂部工作
1.大專以上學(xué)歷；
2.三年以上汽車行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)；
3.一定的客戶服務(wù)工作管理能力；
4.良好的人際交往和溝通能力。

市場經(jīng)理（上汽大眾）

6000-8000元

桂林鑫廣達(dá)博遠(yuǎn)汽車銷售服務(wù)有限公司

桂林-靈川縣-八里街 1人電子汽車汽車銷售民營環(huán)境優(yōu)美

五險(xiǎn)
公積金
崗位晉升
工作餐
年終獎(jiǎng)
節(jié)日禮物
培訓(xùn)提升

2024-09-19

1、發(fā)展有效的市場和客戶關(guān)系管理戰(zhàn)略/計(jì)劃； 2、負(fù)責(zé)執(zhí)行、管控各項(xiàng)市場活動(dòng)工作，維護(hù)公共關(guān)系事務(wù)；

電器維修師傅

3500-6000元

廣西金鳳凰電器有限公司

桂林-象山區(qū)-火車站 5人 20-50歲電器

五險(xiǎn)
加班補(bǔ)貼
工作餐
年終獎(jiǎng)

2024-09-18

美的，格力等品牌家用空調(diào)和家用電器上門維修；高中，中專，技校學(xué)歷即可有制冷證高空證聯(lián)系電話：136 0773 9690史經(jīng)理

門窗銷售經(jīng)理

5000-10000元

桂林靈川縣俊豪門窗有限責(zé)任公司

桂林-靈川縣 2人初中以上門窗

加班補(bǔ)貼
崗位晉升
年終獎(jiǎng)
節(jié)日禮物
項(xiàng)目提成
培訓(xùn)提升
接受畢業(yè)生

2024-09-18

1. 解答客戶咨詢，提供服務(wù)，對(duì)客戶的需求進(jìn)行了解和收集； 2. 受理客戶投訴、建議及意見等，做好記錄及反饋，并跟蹤處理結(jié)果； 3. 收集客戶及相關(guān)信息資料，建立并逐步完善客戶信息數(shù)據(jù)庫； 4. 維護(hù)客戶關(guān)系，提高客戶滿意度及忠誠度； 5. 協(xié)助上司和團(tuán)隊(duì)共同實(shí)現(xiàn)團(tuán)隊(duì)目標(biāo)； 6.溝通能力好，承壓能力強(qiáng)，敢于挑戰(zhàn)； 7.有工作激情，學(xué)習(xí)能力強(qiáng)，對(duì)待工作認(rèn)真負(fù)責(zé)； 8.要求男性，能接受出差，有車者優(yōu)先考慮

要客部團(tuán)購經(jīng)理

3500-10000元

桂林湘山酒業(yè)有限公司

桂林-秀峰區(qū) 5人 25-40歲大專以上批發(fā) 酒業(yè) 優(yōu)質(zhì)企業(yè)

五險(xiǎn)
公積金
周末雙休
崗位晉升
年終獎(jiǎng)
節(jié)日禮物
項(xiàng)目提成
培訓(xùn)提升
接受畢業(yè)生

2024-09-18

1、負(fù)責(zé)企事業(yè)單位團(tuán)購跟進(jìn)； 2、品鑒會(huì)的召開； 3、回廠游溝通跟進(jìn)； 4、客戶拜訪與客情維護(hù)。形象氣質(zhì)佳，應(yīng)變能力強(qiáng)，有酒類團(tuán)購經(jīng)驗(yàn)者，有企事業(yè)團(tuán)購資源者。

銷售bd經(jīng)理

5000-20000元

桂林軒強(qiáng)門窗有限公司

桂林-象山區(qū)-瓦窯批發(fā)城 1人應(yīng)屆畢業(yè)生 22-35歲高中以上門窗裝飾

加班補(bǔ)貼
工作餐
年終獎(jiǎng)
節(jié)日禮物
項(xiàng)目提成
接受畢業(yè)生

2024-09-18

1. 主要負(fù)責(zé)門窗銷售，有經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先，行動(dòng)力強(qiáng)，具有較強(qiáng)的溝通洽談、應(yīng)變能力、性格開朗、說話口齒清晰、有禮貌、服從安排、能夠長期從事業(yè)務(wù)工作、要懂開車，能適應(yīng)長期出差、招應(yīng)屆大學(xué)生、女生優(yōu)先。

酒店客房主管

3000-3500元

桂林心意酒店管理有限公司

桂林-七星區(qū)-漓東休閑小區(qū) 1人 3年以上 50歲以下

五險(xiǎn)
加班補(bǔ)貼
崗位晉升
工作餐
年終獎(jiǎng)

2024-09-18

1.接受客房經(jīng)理領(lǐng)導(dǎo)，配合經(jīng)理完成部門工作。 2. 負(fù)責(zé)檢查客房清潔狀況和檢查客房內(nèi)部是否達(dá)到酒店規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)。 3. 負(fù)責(zé)統(tǒng)籌客房及公區(qū)衛(wèi)生，計(jì)劃衛(wèi)生的組織以及實(shí)施。 4.

酒店銷售經(jīng)理

6000-8000元

桂林心意酒店管理有限公司

桂林-七星區(qū)-漓東休閑小區(qū) 2人 1年以上

五險(xiǎn)
加班補(bǔ)貼
工作餐
年終獎(jiǎng)
節(jié)日禮物

2024-09-18

1、1 年以上酒店銷售經(jīng)驗(yàn)或 2 年以上行業(yè)銷售經(jīng)驗(yàn)； 2、敢于挑戰(zhàn)、吃苦耐勞的精神，自我管控能力強(qiáng)； 3、負(fù)責(zé)酒店的客戶開發(fā)維護(hù)工作； 4、掌握OTA渠道技能優(yōu)先； 5、主要傾向商務(wù)銷售

前廳經(jīng)理

6000-8000元

桂林心意酒店管理有限公司

桂林-七星區(qū)-漓東休閑小區(qū) 1人 2年以上大專以上

五險(xiǎn)
工作餐
年終獎(jiǎng)
節(jié)日禮物

2024-09-18

1、協(xié)助總經(jīng)理做好酒店收益管理等日常管理工作。 2、負(fù)責(zé)部門的預(yù)算指標(biāo)達(dá)成，合理規(guī)劃部門的遠(yuǎn)中近期工作計(jì)劃。 3、外向型性格，出色的溝通能力、團(tuán)隊(duì)建設(shè)能力及承受工作壓力的能力； 4、強(qiáng)化大堂面客管理，確保各服務(wù)崗位的正常運(yùn)轉(zhuǎn),落實(shí)客戶滿意度穩(wěn)步提高。 5、與客人保持密切溝通，為客人提供優(yōu)質(zhì)的服務(wù)。 6、統(tǒng)籌酒店重要客戶工作落實(shí)，及時(shí)處理突發(fā)事件,保證客戶的滿意度。 7、負(fù)責(zé)部門資產(chǎn)維護(hù)保養(yǎng)、盤點(diǎn)，確保設(shè)備處于最佳工作狀態(tài)。 8、負(fù)責(zé)與酒店各部門溝通協(xié)調(diào)，緊密合作。 9、有4年以上行業(yè)經(jīng)驗(yàn)，2年以上崗位經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。

市場經(jīng)理（酒店、暖通方向）

4600-9600元

桂林新奧燃?xì)庥邢薰?

桂林-象山區(qū) 2人本科以上燃?xì)? 環(huán)境優(yōu)美

五險(xiǎn)
公積金
周末雙休
期權(quán)
加班補(bǔ)貼
崗位晉升
工作餐
年終獎(jiǎng)
節(jié)日禮物
項(xiàng)目提成
培訓(xùn)提升
接受畢業(yè)生

2024-09-18

工作內(nèi)容： 1、負(fù)責(zé)實(shí)施桂林酒店泛能市場調(diào)研、分析與預(yù)測，確定目標(biāo)客戶； 2、負(fù)責(zé)制訂客戶發(fā)展計(jì)劃，編制項(xiàng)目建議書(方案設(shè)計(jì)、工程預(yù)算等)，開展合同洽談擬訂、評(píng)審和簽訂； 3、跟進(jìn)合同實(shí)施情況及時(shí)收款; 4、市場宣傳、客戶關(guān)系維護(hù)； 5、完成領(lǐng)導(dǎo)交代的其他事宜。任職要求： 1、本科以上學(xué)歷，酒店管理、旅游管理、相關(guān)建筑環(huán)境與能源應(yīng)用工程、能源與動(dòng)力工程等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先考慮； 2、有高端酒店/民宿行業(yè)經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先； 3、心態(tài)放開，有好奇心，樂于接受新事物； 4、有很強(qiáng)的服務(wù)意識(shí)、學(xué)習(xí)能力和工作責(zé)任心強(qiáng)； 5、性格外向，較強(qiáng)的溝通能力和語言表達(dá)能力，較強(qiáng)的公關(guān)能力、應(yīng)變能力和談...

客戶經(jīng)理

4600-8500元·13薪

桂林新奧燃?xì)庥邢薰?

桂林-象山區(qū) 3人大專以上燃?xì)? 環(huán)境優(yōu)美

五險(xiǎn)
公積金
周末雙休
提供住房
期權(quán)
加班補(bǔ)貼
崗位晉升
工作餐
年終獎(jiǎng)
項(xiàng)目提成
培訓(xùn)提升
接受畢業(yè)生

2024-09-18

一、崗位職責(zé)： 1、城鎮(zhèn)管道燃?xì)饧瓣P(guān)聯(lián)業(yè)務(wù)市場調(diào)研，市場開拓，定期組織宣傳，客戶開發(fā)維護(hù)，商務(wù)談判，團(tuán)隊(duì)管理，項(xiàng)目建設(shè)協(xié)調(diào)； 2、及時(shí)熟悉行業(yè)市場現(xiàn)狀，組織客戶認(rèn)知分析，制定市場開發(fā)計(jì)劃方案，及時(shí)完成公司安排的市場開發(fā)任務(wù)。 3、維護(hù)客戶及相關(guān)單位、社區(qū)關(guān)系，定期拜訪客戶，解決客戶遇到問題，服務(wù)客戶報(bào)裝相關(guān)業(yè)務(wù)工作； 4、開展社區(qū)活動(dòng)、推廣公司增值業(yè)務(wù)產(chǎn)品； 5、整理、分析銷售數(shù)據(jù)，提供客戶需求解決方案； 6、上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作事項(xiàng)。客戶主要對(duì)象為：城鎮(zhèn)燃?xì)饩用裼脩簦虡I(yè)，學(xué)校，餐飲、工業(yè)用戶等二、任職資格 1、學(xué)歷背景：?？萍耙陨蠈W(xué)歷。 2、工作經(jīng)驗(yàn)：具有燃?xì)庑袠I(yè)...

經(jīng)理助理

5000-7000元

湖南翔盛建筑工程有限公司

桂林-七星區(qū) 1人 2年以上 25-45歲大專以上建筑

五險(xiǎn)
崗位晉升
工作餐
年終獎(jiǎng)
節(jié)日禮物

2024-09-18

1、有駕照，負(fù)責(zé)領(lǐng)導(dǎo)安排日常行程管理； 2、懂電腦，完成領(lǐng)導(dǎo)交代的文案工作（招投標(biāo)）； 3、懂法律，能獨(dú)立完成日常工程類協(xié)議合同擬定修改； 4、形象好，處事大方，注意形象 5、人品好，做事認(rèn)可，可靠。

恭城縣周末雙休銷售

4000-6000元

慧算賬(廣西)財(cái)務(wù)咨詢有限公司

桂林-恭城縣 2人 18-35歲初中以上財(cái)務(wù) 咨詢民營創(chuàng)業(yè)公司

五險(xiǎn)
周末雙休
崗位晉升
年終獎(jiǎng)
節(jié)日禮物

2024-09-18

（初級(jí)銷售—銷售主管—初級(jí)經(jīng)理—中級(jí)經(jīng)理—分總） 3.無責(zé)任底薪+高額提成+月度獎(jiǎng)金（各種豐厚獎(jiǎng)金），一點(diǎn)點(diǎn)辛苦，收入還可以，努力干工作2年在七星區(qū)首付沒什么問題，做得好的平均10000左右／月做得一般的一年

朝九晚六銷售客服（接受無經(jīng)驗(yàn)）

3000-6000元

慧算賬(廣西)財(cái)務(wù)咨詢有限公司

桂林-七星區(qū)-盛景中心 1人 20-35歲初中以上財(cái)務(wù) 咨詢民營創(chuàng)業(yè)公司

五險(xiǎn)
周末雙休
崗位晉升
年終獎(jiǎng)
節(jié)日禮物

2024-09-18

大米廠財(cái)務(wù)經(jīng)理/主管（周末雙休）

5500-6500元·13薪

桂林綠濤投資集團(tuán)有限公司

桂林-靈川縣-八里街 1人 3年以上 30-50歲大專以上房地產(chǎn) 房地產(chǎn)開發(fā) 投資民營環(huán)境優(yōu)美

五險(xiǎn)
周末雙休
崗位晉升
工作餐
年終獎(jiǎng)
節(jié)日禮物
培訓(xùn)提升

2024-09-18

【本崗位所招人員為財(cái)務(wù)部門主要負(fù)責(zé)人，等同于部門經(jīng)理】崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)部的全面管理工作，負(fù)責(zé)公司財(cái)務(wù)制度的制定、維護(hù)、改進(jìn)并監(jiān)督執(zhí)行； 2、負(fù)責(zé)公司財(cái)務(wù)處理、成本費(fèi)用核算、報(bào)表編制、財(cái)務(wù)分析等工作； 3、負(fù)責(zé)審核財(cái)務(wù)收支及各類原始憑證、經(jīng)濟(jì)合同； 4、負(fù)責(zé)公司全面的資金調(diào)配和資金、資產(chǎn)管理工作； 5、管理、協(xié)調(diào)好與銀行、稅務(wù)、工商等部門的關(guān)系； 6、安排并協(xié)調(diào)好財(cái)務(wù)部門各崗位員工的工作及部門事務(wù)。 7、上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。崗位要求： 1、30歲以上，財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)相關(guān)專業(yè)大學(xué)?？疲ê┮陨蠈W(xué)歷；持有會(huì)計(jì)從業(yè)資格證、會(huì)計(jì)初級(jí)以上職稱； 2、三年以上工業(yè)制造型企業(yè)財(cái)...

餐飲樓面經(jīng)理

4500-8000元

廣西偉業(yè)餐飲投資管理集團(tuán)有限責(zé)任公司

桂林-秀峰區(qū) 1人餐飲食品

加班補(bǔ)貼
崗位晉升
工作餐
年終獎(jiǎng)
培訓(xùn)提升

2024-09-18

1、負(fù)責(zé)餐飲門店整體管理，嚴(yán)格執(zhí)行各項(xiàng)食品安全和餐飲業(yè)規(guī)章制度 2、負(fù)責(zé)餐廳日常運(yùn)營，制作工作計(jì)劃和品牌宣傳方案，完成門店?duì)I業(yè)額及利潤目標(biāo)，確保門店銷售額穩(wěn)定增長 3、對(duì)門店的食品品質(zhì)和服務(wù)品質(zhì)負(fù)責(zé)，妥善處理顧客投訴和服務(wù)工作中所發(fā)生的各種矛盾 4、為餐廳員工提供培訓(xùn)和發(fā)展機(jī)會(huì)，提升組織能力

大客戶經(jīng)理

6000-10000元

桂林云璟科技有限公司

桂林-七星區(qū)-湖塘總部經(jīng)濟(jì)園 5人 1年以上 22-45歲大專以上環(huán)保儀器民營創(chuàng)業(yè)公司環(huán)境優(yōu)美

五險(xiǎn)
公積金
周末雙休
崗位晉升
年終獎(jiǎng)
節(jié)日禮物
項(xiàng)目提成
培訓(xùn)提升

2024-09-18

1、新客戶開發(fā)和客戶關(guān)系維系；完成公司給予的銷售指標(biāo)及客戶升級(jí)服務(wù)維護(hù)工作； 2、制定市場拓展計(jì)劃，提供行之有效的項(xiàng)目策劃方案； 3、對(duì)行業(yè)客戶進(jìn)行定期梳理，不斷開發(fā)有效客戶與潛在業(yè)務(wù)； 4、了解客戶需求，開拓合作機(jī)會(huì)，完成項(xiàng)目簽訂； 5、為公司業(yè)務(wù)拓展提出建設(shè)性的意見和提案； 6、為客戶提供高品質(zhì)的服務(wù)和有價(jià)值的建議，樹立公司的專業(yè)品牌形象，建立良好的長期合作關(guān)系。

區(qū)域銷售代表/經(jīng)理（西南地區(qū)）

8000-10000元·13薪

桂林云璟科技有限公司

桂林-七星區(qū)-湖塘總部經(jīng)濟(jì)園 2人大專以上環(huán)保儀器民營創(chuàng)業(yè)公司環(huán)境優(yōu)美

五險(xiǎn)
公積金
周末雙休
崗位晉升
年終獎(jiǎng)
節(jié)日禮物
項(xiàng)目提成

2024-09-18

1、負(fù)責(zé)所屬區(qū)域的產(chǎn)品宣傳、推廣和銷售，完成銷售的任務(wù)指標(biāo)； 2、制定銷售計(jì)劃，并按計(jì)劃拜訪客戶和開發(fā)新客戶； 3、搜集和尋找客戶資料，建立客戶檔案； 4、做好銷售合同的簽訂、履行與管理等工作，以及協(xié)調(diào)處理各類市場問題； 5、與公司及關(guān)聯(lián)公司各部門聯(lián)系、協(xié)調(diào)、溝通工作； 6、薪酬實(shí)行底薪+銷售提成模式，底薪3000元起/月，銷售提成10-50萬/年。

約 175 個(gè)崗位