1、協(xié)助部門領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行公司信息化規(guī)劃及相關(guān)制度建設(shè);
2、負(fù)責(zé)公司信息化項(xiàng)目的實(shí)施、運(yùn)維、管理;
3、負(fù)責(zé)公司專業(yè)軟件的采購(gòu)與維護(hù);
4、負(fù)責(zé)計(jì)算機(jī)硬件及網(wǎng)絡(luò)基礎(chǔ)設(shè)施的建設(shè)、更新和維護(hù);
5、負(fù)責(zé)公司網(wǎng)站、電子郵箱系統(tǒng)建設(shè)、維護(hù)和技術(shù)支持;
6、負(fù)責(zé)IT類固定資產(chǎn)保養(yǎng)維護(hù)及計(jì)算機(jī)配件耗材的日常管理。
桂林工人文化宮it經(jīng)理招聘（有加班補(bǔ)貼）
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桂林 工人文化宮 it經(jīng)理 招聘
（有加班補(bǔ)貼）職位。好工作，上桂聘
按地區(qū)：
-
銷售經(jīng)理
5000-10000元
- 周末雙休
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
1. 崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)市場(chǎng)調(diào)研和需求分析；
2、負(fù)責(zé)年度銷售的預(yù)測(cè)，目標(biāo)的制定及分解；
3、確定銷售部門目標(biāo)體系和銷售配額；
4、制定銷售計(jì)劃和銷售預(yù)算；
5、負(fù)責(zé)銷售渠道和客戶的管理；
6、組建銷售隊(duì)伍，培訓(xùn)銷售人員；
7、評(píng)估銷售業(yè)績(jī)，建設(shè)銷售團(tuán)隊(duì)。
任職資格：
1、專科及以上學(xué)歷，市場(chǎng)營(yíng)銷等相關(guān)專業(yè)；
2、2年以上銷售行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)，有銷售管理工作經(jīng)歷者優(yōu)先；
3、具有豐富的客戶資源和客戶關(guān)系，業(yè)績(jī)優(yōu)秀；
4、具備較強(qiáng)的市場(chǎng)分析、營(yíng)銷、推廣能力和良好的人際溝通、協(xié)調(diào)能力，分析和解決問(wèn)題的能力；
5、有較強(qiáng)的事業(yè)心，具備一定的領(lǐng)導(dǎo)能力。 -
麥當(dāng)勞見習(xí)經(jīng)理/時(shí)薪經(jīng)理
2600-3500元·13薪
邊上崗邊培訓(xùn)，學(xué)習(xí)所有基礎(chǔ)崗位的同時(shí)學(xué)習(xí)理論與系統(tǒng)知識(shí)，區(qū)域管理，21周后通過(guò)鑒定晉升為生產(chǎn)運(yùn)營(yíng)經(jīng)理 工作時(shí)間：每天9個(gè)小時(shí)，每月8-9天休，輪班輪休
晉升方式：服務(wù)員--時(shí)薪經(jīng)理（管培生）-部門經(jīng)理-人力資源經(jīng)理-餐廳總經(jīng)理（選擇大于努力，平臺(tái)大于拼搏，等著想干一份事業(yè)的你來(lái)挑戰(zhàn)） 桂林麥當(dāng)勞目前有多家分店，分布于桂林市各大區(qū)域，現(xiàn)向全桂林招聘：服務(wù)員、接待員、時(shí)薪經(jīng)理（管培生）等崗位，可就近安排工作 如未能及時(shí)回復(fù)，可來(lái)電話咨詢或可直接進(jìn)店咨詢
相關(guān)要求
大專或以上學(xué)歷，（時(shí)薪經(jīng)理，大專學(xué)歷即可），18--30歲，專業(yè)不限，較強(qiáng)的服務(wù)意識(shí)及學(xué)習(xí)能力，服從工作安排，能適應(yīng)輪班晚班 -
保安經(jīng)理（隊(duì)長(zhǎng)）
4000-7000元
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
1．全面負(fù)責(zé)項(xiàng)目安全，秩序，消防，巡邏，安防守護(hù)，應(yīng)急事件處理及商區(qū)管理等日常管理工作。
2．對(duì)消防設(shè)施，監(jiān)控設(shè)施及公司固定資產(chǎn)定期維護(hù)；
3．監(jiān)督組織當(dāng)班的保安及執(zhí)勤工作，及時(shí)糾正和登記違紀(jì)違章現(xiàn)象。
4．負(fù)責(zé)全體保安人員的考勤，負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)班與班之間的工作關(guān)系。
5. 定期對(duì)隊(duì)員進(jìn)行培訓(xùn)，不斷提高素質(zhì)和業(yè)務(wù)水平。監(jiān)督全體保安人員著裝整齊，文明執(zhí)勤，禮貌待人，樹立良好的保安形象，嚴(yán)格落實(shí)公司相關(guān)規(guī)章制度，完成績(jī)效考核工作。
6．及時(shí)做好上傳下達(dá)和請(qǐng)示匯報(bào)工作。
1．有2年以上同崗位工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；
2．掌握保安隊(duì)員的思想動(dòng)態(tài)，做好思想工作。
3．具有保安隊(duì)伍管理經(jīng)驗(yàn)，紀(jì)律性，執(zhí)行力組織能力強(qiáng)，有高度責(zé)任感，服從管理；
4、無(wú)犯罪記錄，退伍軍人優(yōu)先。 -
麥當(dāng)勞兼職服務(wù)員（聯(lián)達(dá)分店）
1990-3000元
晉升方式：服務(wù)員-時(shí)薪經(jīng)理-部門經(jīng)理-人力資源經(jīng)理-餐廳總經(jīng)理（選擇大于努力，平臺(tái)大于拼搏，等著想干一份事業(yè)的你來(lái)挑戰(zhàn)） -
物業(yè)經(jīng)理（桂林）
4000-6000元
- 五險(xiǎn)
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
1.規(guī)范各部門運(yùn)作，負(fù)責(zé)項(xiàng)目?jī)?nèi)主要目標(biāo)和計(jì)劃，制定、參與或協(xié)助上層執(zhí)行及完善相關(guān)的政策和制度。 2. 全面負(fù)責(zé)項(xiàng)目的人員管理、物品管理和現(xiàn)場(chǎng)管理，確保工作計(jì)劃順利完成，部門員工的管理、指導(dǎo)、培訓(xùn)及評(píng)估。 3. 定期進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)品質(zhì)檢查，提出整改意見并監(jiān)督，直至整改完成，確保高品質(zhì)的服務(wù)。 4. 督促屬下管理人員的日常工作，檢查各項(xiàng)工作的落實(shí)完成情況，并依據(jù)公司要求按推進(jìn)時(shí)間督促實(shí)施。 5. 建立、維護(hù)社會(huì)各有關(guān)單位及協(xié)作單位良好的公共關(guān)系，樹立良好的企業(yè)形象。 1.熟悉物業(yè)管理的運(yùn)作流程及物業(yè)相關(guān)法律法規(guī)，有相關(guān)管理工作經(jīng)驗(yàn)兩年以上。 2. 有較強(qiáng)的領(lǐng)導(dǎo)能力和組織能力，執(zhí)行能力強(qiáng)，善于... -
運(yùn)營(yíng)經(jīng)理（陽(yáng)朔）
4000-6000元
工作地點(diǎn)在陽(yáng)朔 1．負(fù)責(zé)對(duì)下達(dá)的指標(biāo)進(jìn)行指標(biāo)跟進(jìn)，檢查工作落實(shí)情況，布置工作任務(wù)，協(xié)調(diào)員工關(guān)系，就物業(yè)管理執(zhí)行中的問(wèn)題提出解決方案。 2．建立有效的物業(yè)項(xiàng)目監(jiān)督管理體系，負(fù)責(zé)各物業(yè)項(xiàng)目計(jì)劃管控，督導(dǎo)及考評(píng)；做好日常管理與服務(wù)工作，提升物業(yè)服務(wù)品質(zhì)。 3．能夠組織協(xié)調(diào)開展物業(yè)管理工作，提升公司形象和知名度，拓展新項(xiàng)目。 4．負(fù)責(zé)收集、整理競(jìng)品動(dòng)態(tài)信息，根據(jù)行業(yè)市場(chǎng)調(diào)研情況，進(jìn)行市場(chǎng)分析和預(yù)測(cè)，提出合理化建議，調(diào)整項(xiàng)目運(yùn)營(yíng)策略； 5．負(fù)責(zé)總經(jīng)理日常事務(wù)安排提醒，協(xié)助總經(jīng)理工作。 1.熟悉運(yùn)營(yíng)相關(guān)各項(xiàng)管理制度，2年及以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)； 2.具有良好的談判技巧、溝通協(xié)調(diào)能力，具備較強(qiáng)的團(tuán)... -
值班經(jīng)理崗管培生
2300-3000元
- 五險(xiǎn)
- 提供住房
- 加班補(bǔ)貼
- 節(jié)日禮物
- 接受畢業(yè)生
崗位職責(zé) 影城值班經(jīng)理：影城前臺(tái)售票、賣品銷售、現(xiàn)場(chǎng)檢票等管理工作 崗位要求： 1.2023-2024應(yīng)屆畢業(yè)生，統(tǒng)招大專及以上學(xué)歷； 2.在校成績(jī)中等以上，榮獲過(guò)獎(jiǎng)學(xué)金或擔(dān)任過(guò)校干部的優(yōu)秀畢業(yè)生優(yōu)先 -
物業(yè)經(jīng)理（陽(yáng)朔）
4000-6000元
- 五險(xiǎn)
- 提供住房
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
1.規(guī)范各部門運(yùn)作，負(fù)責(zé)項(xiàng)目?jī)?nèi)主要目標(biāo)和計(jì)劃，制定、參與或協(xié)助上層執(zhí)行及完善相關(guān)的政策和制度。 2. 全面負(fù)責(zé)項(xiàng)目的人員管理、物品管理和現(xiàn)場(chǎng)管理，確保工作計(jì)劃順利完成，部門員工的管理、指導(dǎo)、培訓(xùn)及評(píng)估。 3. 定期進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)品質(zhì)檢查，提出整改意見并監(jiān)督，直至整改完成，確保高品質(zhì)的服務(wù)。 4. 督促屬下管理人員的日常工作，檢查各項(xiàng)工作的落實(shí)完成情況，并依據(jù)公司要求按推進(jìn)時(shí)間督促實(shí)施。 5. 建立、維護(hù)社會(huì)各有關(guān)單位及協(xié)作單位良好的公共關(guān)系，樹立良好的企業(yè)形象。 1.熟悉物業(yè)管理的運(yùn)作流程及物業(yè)相關(guān)法律法規(guī)，有相關(guān)管理工作經(jīng)驗(yàn)兩年以上。 2. 有較強(qiáng)的領(lǐng)導(dǎo)能力和組織能力，執(zhí)行能力強(qiáng)，善于... -
酒店客房主管
3500-4000元
- 五險(xiǎn)
- 提供住房
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
1、負(fù)責(zé)配合客房部經(jīng)理的日常管理工作，制定管理制度和經(jīng)營(yíng)目標(biāo)，組織、編制、實(shí)施客房部工作流程； 2、對(duì)客房產(chǎn)品和服務(wù)相關(guān)的各項(xiàng)工作進(jìn)行監(jiān)督考核，確保其符合工作規(guī)范和質(zhì)量要求； 3、控制客房各類物品耗用和成本管控 -
酒店客房經(jīng)理
4500-6000元
- 五險(xiǎn)
- 提供住房
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
1、負(fù)責(zé)客房部的管理工作，制定管理制度和經(jīng)營(yíng)目標(biāo)，組織、編制、實(shí)施客房部工作流程； 2、對(duì)客房產(chǎn)品和服務(wù)相關(guān)的各項(xiàng)工作進(jìn)行監(jiān)督考核，確保其符合工作規(guī)范和質(zhì)量要求； 3、控制客房各類物品耗用和成本管控； 4、做客服部員工崗位培訓(xùn)，制定培訓(xùn)計(jì)劃并實(shí)施。 （此崗位工作地點(diǎn)在市中心環(huán)球國(guó)際酒店） -
餐飲樓面經(jīng)理
4500-8000元
1、負(fù)責(zé)餐飲門店整體管理，嚴(yán)格執(zhí)行各項(xiàng)食品安全和餐飲業(yè)規(guī)章制度 2、負(fù)責(zé)餐廳日常運(yùn)營(yíng)，制作工作計(jì)劃和品牌宣傳方案，完成門店?duì)I業(yè)額及利潤(rùn)目標(biāo)，確保門店銷售額穩(wěn)定增長(zhǎng) 3、對(duì)門店的食品品質(zhì)和服務(wù)品質(zhì)負(fù)責(zé)，妥善處理顧客投訴和服務(wù)工作中所發(fā)生的各種矛盾 4、為餐廳員工提供培訓(xùn)和發(fā)展機(jī)會(huì)，提升組織能力 -
生鮮果蔬分揀員（夜班）
3200-5000元
- 五險(xiǎn)
- 期權(quán)
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
崗位描述 1.長(zhǎng)期夜班（23：00-07:00 00:00-08:00）； 2.負(fù)責(zé)打包果蔬、分揀水果蔬菜:； 相關(guān)要求 1.身體素質(zhì)好，能適應(yīng)上夜班； 2.有果蔬分揀相關(guān)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先； 3.初中及以上學(xué)歷，年齡25-50歲之間，限男性。 -
人資經(jīng)理
4000-6000元
1、起草、修改人力資源相關(guān)管理制度和工作流程，協(xié)助制定人力資源整體規(guī)劃 2、協(xié)助統(tǒng)籌招聘、薪酬福利、培訓(xùn)、績(jī)效、員工關(guān)系等主要人力資源業(yè)務(wù)模塊的管理與優(yōu)化 3、開展人力資源數(shù)據(jù)分析，定位人力資源管理中的問(wèn)題，并提出有效解決方案 4、協(xié)助提煉及打造公司愿景和企業(yè)文化 5、收集、學(xué)習(xí)人力資源領(lǐng)域相關(guān)法律法規(guī)及政策文件，協(xié)助公司完成用人合規(guī) 6、負(fù)責(zé)部門的日常管理，招募團(tuán)隊(duì)并進(jìn)行培訓(xùn) -
行政經(jīng)理
5000-8000元
- 五險(xiǎn)
- 提供住房
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 工作餐
工作職責(zé)： 1. 負(fù)責(zé)景區(qū)辦公室規(guī)劃及6S管理； 2. 負(fù)責(zé)安排景區(qū)日常后勤工作，包括車輛、會(huì)議、公文、接待、辦公用品、食堂等，為各部門做好服務(wù)工作； 3. 牽頭負(fù)責(zé)景區(qū)各類管理規(guī)章制度的建立、修訂及執(zhí)行監(jiān)督； 4. 協(xié)助建立景區(qū)行政辦公費(fèi)用的預(yù)算與節(jié)能降耗； 5、負(fù)責(zé)景區(qū)進(jìn)行企業(yè)文化的建立、與文化傳導(dǎo)活動(dòng)的執(zhí)行工作； 6、有一定的公文寫作功底，文書能力 7.熟練使用辦公軟件、辦公自動(dòng)化設(shè)備； 8、負(fù)責(zé)公司對(duì)外聯(lián)系、宣傳工作； 崗位要求： 1.統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷，5年以上行政工作經(jīng)驗(yàn)，3年以上大中型企業(yè)同等職位工作經(jīng)驗(yàn)，女性優(yōu)先考慮； 2.熟悉公司行政管理體系與制度建設(shè)，... -
文創(chuàng)產(chǎn)品經(jīng)理
6000-8000元
- 五險(xiǎn)
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 節(jié)日禮物
崗位要求： 1、大專以上學(xué)歷，30-45歲，對(duì)IP、文創(chuàng)產(chǎn)品、歷史文化有一定的了解和認(rèn)知度； 2、具有較好的審美水平，具備商業(yè)化思路； 3、3年以上招商、選品、銷售、產(chǎn)品開發(fā)或產(chǎn)品設(shè)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn)，有大量品牌、供應(yīng)鏈資源； 4、熟悉不同商品的市場(chǎng)運(yùn)營(yíng)環(huán)境、交易規(guī)則、商品運(yùn)作經(jīng)驗(yàn)以及不同產(chǎn)品銷售渠道，商品的銷售情況。 5.有很好的溝通、談判與數(shù)據(jù)分析能力和較強(qiáng)的節(jié)點(diǎn)意識(shí)； 6.有較強(qiáng)的心理承受能力。 -
外聯(lián)經(jīng)理
6000-8000元
- 五險(xiǎn)
- 提供住房
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 工作餐
工作職責(zé)： 1.負(fù)責(zé)公司與外部單位的聯(lián)系和接待工作，維護(hù)與企業(yè)、政府機(jī)關(guān)等的良好關(guān)系； 2.協(xié)助公司高層進(jìn)行外聯(lián)關(guān)系的建立與維護(hù)，與有關(guān)部門和企業(yè)進(jìn)行溝通，建立長(zhǎng)期良好的合作關(guān)系； 3.協(xié)助公司高層接待合作單位、政府來(lái)賓，負(fù)責(zé)引導(dǎo)、接待、陪同、參觀、講解等工作； 4、有一定的公文寫作功底，文書能力； 5.安排會(huì)議、預(yù)約和活動(dòng)日程，確保安排符合要求。 任職要求： 1.擁有旅游管理、市場(chǎng)營(yíng)銷、公關(guān)或相關(guān)專業(yè)的本科及以上學(xué)歷優(yōu)先。 2.至少5年的相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，包括至少2年的團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)。 3.要求形象氣質(zhì)佳，性格穩(wěn)重，具有良好的溝通能力和組織協(xié)調(diào)能力，熟悉商務(wù)禮儀，具備一定的情商和... -
采購(gòu)經(jīng)理
6000-8000元
- 五險(xiǎn)
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 工作餐
崗位內(nèi)容： 1、負(fù)責(zé)部門制度的建立及執(zhí)行，持續(xù)完善采購(gòu)管理制度，不斷提高工作質(zhì)量和效率； 2、負(fù)責(zé)采購(gòu)計(jì)劃的編制與實(shí)施； 3、負(fù)責(zé)招標(biāo)管理，統(tǒng)籌安排，保質(zhì)保量完成采購(gòu)任務(wù)； 4、負(fù)責(zé)采購(gòu)成本的分析與控制； 5、負(fù)責(zé)供應(yīng)渠道開發(fā)、供應(yīng)商的管理與維護(hù)、采購(gòu)協(xié)議談判及簽訂、客戶分級(jí)管理等。 崗位要求： 1、大專以上學(xué)歷，45歲以下； 2、具有一定的領(lǐng)導(dǎo)能力，能夠幫助企業(yè)完善采購(gòu)流程； 3、有很強(qiáng)的判斷與決策能力、人際能力、溝通能力、計(jì)劃與執(zhí)行能力； 4、能熟練使用WORD、EXCEL等辦公軟件，具備一定的市場(chǎng)調(diào)研及分析能力； 5、抗壓能力強(qiáng)，具有一定的管理魄力，穩(wěn)定性好，有事業(yè)... -
微笑堂旁招導(dǎo)購(gòu)
3500-10000元
- 五險(xiǎn)
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
我們的晉升通道：新員工--美體導(dǎo)師--店助--店長(zhǎng)--督導(dǎo)--經(jīng)理--合作合伙。 -
酒店前臺(tái)服務(wù)經(jīng)理
4000-5000元
1、負(fù)責(zé)酒店前臺(tái)的接待等工作：負(fù)責(zé)酒店前臺(tái)的接待、收銀管理工作及對(duì)客服務(wù)工作，確保高效辦理客人的入住及退房； 2、制定相關(guān)規(guī)章制度并監(jiān)督員工嚴(yán)格執(zhí)行：制定部門相關(guān)規(guī)章制度、操作流程，傳遞給員工并監(jiān)督其嚴(yán)格執(zhí)行； 3、制定崗前培訓(xùn)等計(jì)劃：制定新員工崗前培訓(xùn)計(jì)劃和員工業(yè)務(wù)技能提升培訓(xùn)計(jì)劃； 4、確保設(shè)備正常運(yùn)行并保障物品供應(yīng)：確保運(yùn)營(yíng)期間設(shè)施設(shè)備的維修保養(yǎng)和正常運(yùn)行，所需物品正常供應(yīng)； 5、安排員工工作時(shí)間及內(nèi)容：合理安排員工工作時(shí)間及工作內(nèi)容，保證員工的工作狀態(tài)及精神達(dá)到狀態(tài)； 6、快速并準(zhǔn)確傳遞信息：嚴(yán)格執(zhí)行上傳下達(dá)，確保信息的傳遞快速、準(zhǔn)確； -
系統(tǒng)集成項(xiàng)目經(jīng)理
5000-15000元
- 五險(xiǎn)
- 加班補(bǔ)貼
- 工作餐
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
1、根據(jù)公司經(jīng)營(yíng)發(fā)展戰(zhàn)略，確定工作目標(biāo)和計(jì)劃，完成相應(yīng)的業(yè)績(jī)指標(biāo)，全面負(fù)責(zé)管轄區(qū)域內(nèi)所有項(xiàng)目和業(yè)務(wù)的市場(chǎng)開拓、運(yùn)營(yíng)、銷售和建設(shè)工作，包括項(xiàng)目售前、售中和售后的管理； 2、項(xiàng)目售前期的全程跟進(jìn)，調(diào)研、銷售、對(duì)接、交流匯報(bào)、方案制定、產(chǎn)品選型、招投標(biāo)、物資采購(gòu)、成本控制、項(xiàng)目合同簽訂等工作； 3、項(xiàng)目售中施工管理，包括施工計(jì)劃、施工質(zhì)量、施工安全、施工進(jìn)度、施工技術(shù)工藝、施工材料、倉(cāng)儲(chǔ)等各項(xiàng)管理工作； 4、項(xiàng)目售后組織項(xiàng)目竣工驗(yàn)收回款工作以及維保期運(yùn)維工作； 5、建立和維系公司與供應(yīng)商、客戶、合作伙伴及有關(guān)業(yè)務(wù)部門的關(guān)系，維護(hù)公司的形象、聲譽(yù)與利益； 6、協(xié)助財(cái)務(wù)做好項(xiàng)目催收回款工作； ...
桂林工人文化宮it經(jīng)理招聘（有加班補(bǔ)貼）最新投遞
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蔡先生投遞了 廣西桂林市健康家園投資有限公司 的 生鮮果蔬分揀員（夜班） 職位2024-09-23 -
彭女士投遞了 桂林喜多國(guó)際大酒店有限公司 的 酒店客房主管 職位2024-09-23 -
彭女士投遞了 桂林喜多國(guó)際大酒店有限公司 的 酒店客房經(jīng)理 職位2024-09-23
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陸先生2024-09-23 -
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秀峰區(qū)附近熱門公司
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桂林升輝旅游景區(qū)投資管理有限責(zé)任公司景區(qū)開發(fā);文化、藝術(shù)、學(xué)術(shù)交流;生物標(biāo)本展覽(不含許可項(xiàng)目);會(huì)議組織、接待;獨(dú)秀峰、靖江王城景區(qū)的管理;廣告策劃;停車場(chǎng)服務(wù);旅游信息咨詢;房屋租賃;物業(yè)服務(wù);住宿;餐飲服務(wù)。 -
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廣西彰泰物業(yè)服務(wù)集團(tuán)有限公司物業(yè)服務(wù)；家政服務(wù)；物業(yè)服務(wù)咨詢；房地產(chǎn)經(jīng)紀(jì)服務(wù)；公關(guān)禮儀服務(wù)；園林綠化養(yǎng)護(hù)；公共音響安裝、維修維護(hù)服務(wù)；水電安裝；停車場(chǎng)管理服務(wù)；游泳場(chǎng)館經(jīng)營(yíng)及管理；代居民收水電費(fèi)；國(guó)內(nèi)廣告發(fā)布服務(wù)；場(chǎng)地租賃。（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目，經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營(yíng)活動(dòng)。） -
廣西桂林市健康家園投資有限公司對(duì)科技項(xiàng)目、養(yǎng)老院項(xiàng)目、旅游項(xiàng)目、文化產(chǎn)業(yè)項(xiàng)目的投資；投資管理咨詢；酒店管理投資咨詢；企業(yè)管理咨詢；禮儀、會(huì)議會(huì)務(wù)服務(wù)；預(yù)包裝食品、保健食品、環(huán)保儀器設(shè)備銷售。（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目，經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營(yíng)活動(dòng)。） -
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桂林秀峰區(qū) 項(xiàng)目經(jīng)理/主管招聘工資
￥
5778
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 3K - 12K，最多人拿：6K-8K
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15.8%3K
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15.8%4K
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21.1%5K
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31.6%6K-8K
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10.5%8K-1W
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5.3%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷47.4%
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高中5.3%
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中專5.3%
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大專42.1%
桂林秀峰區(qū)項(xiàng)目經(jīng)理/主管招聘需要什么學(xué)歷？不限學(xué)歷占47.4%，高中占5.3%，中專占5.3%，大專占42.1%。
經(jīng)驗(yàn)要求分析
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不限經(jīng)驗(yàn)36.8%
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1-3年36.8%
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3-5年26.3%
桂林秀峰區(qū)項(xiàng)目經(jīng)理/主管招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)？不限經(jīng)驗(yàn)占36.8%，1-3年占36.8%，3-5年占26.3%。
桂林相關(guān)熱門崗位
項(xiàng)目it經(jīng)理項(xiàng)目業(yè)務(wù)經(jīng)理部門經(jīng)理項(xiàng)目經(jīng)理保險(xiǎn)項(xiàng)目經(jīng)理項(xiàng)目實(shí)施管理項(xiàng)目執(zhí)行管理交付項(xiàng)目管理項(xiàng)目主管項(xiàng)目經(jīng)理/項(xiàng)目主管軟件項(xiàng)目管理it項(xiàng)目主管it項(xiàng)目經(jīng)理it項(xiàng)目管理項(xiàng)目經(jīng)理/主管流程主管項(xiàng)目運(yùn)營(yíng)管理執(zhí)行經(jīng)理培訓(xùn)項(xiàng)目經(jīng)理流程經(jīng)理項(xiàng)目負(fù)責(zé)人流程管理主管技術(shù)管理項(xiàng)目交付技術(shù)項(xiàng)目管理項(xiàng)目技術(shù)經(jīng)理項(xiàng)目管理崗位流程管理經(jīng)理工程項(xiàng)目經(jīng)理信息安全項(xiàng)目經(jīng)理項(xiàng)目總監(jiān)項(xiàng)目前期it項(xiàng)目總監(jiān)技術(shù)項(xiàng)目經(jīng)理產(chǎn)品項(xiàng)目經(jīng)理軟件項(xiàng)目工程師項(xiàng)目開發(fā)工程師
相關(guān)企業(yè)
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一般項(xiàng)目：汽車銷售；小微型客車租賃經(jīng)營(yíng)服務(wù)；新能源汽車整車銷售；新能源汽車電附件銷售；新能源汽車換電設(shè)施銷售；電池銷售；充電樁銷售；機(jī)動(dòng)車充電銷售；代駕服務(wù)；汽車拖車、求援、清障服務(wù)；停車場(chǎng)服務(wù)；非融資擔(dān)保服務(wù)；國(guó)內(nèi)貨物運(yùn)輸代理；裝卸搬運(yùn)；信息咨詢服務(wù)（不含許可類信息咨詢服務(wù)）；企業(yè)管理咨詢；融資咨詢服務(wù)；會(huì)議及展覽服務(wù)；運(yùn)輸貨物打包服務(wù)；汽車零配件零售；汽車零配件批發(fā)；餐飲管理；廣告設(shè)計(jì)、代理；廣告發(fā)布。（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目外，憑營(yíng)業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營(yíng)活動(dòng)）許可項(xiàng)目：道路旅客運(yùn)輸經(jīng)營(yíng)；道路貨物運(yùn)輸（不含危險(xiǎn)貨物）；網(wǎng)絡(luò)預(yù)約出租汽車經(jīng)營(yíng)服務(wù)。（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目，經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營(yíng)活動(dòng)，具體經(jīng)營(yíng)項(xiàng)目以相關(guān)部門批準(zhǔn)文件或許可證件為準(zhǔn)）
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餐飲 10-30人 -
一般項(xiàng)目：市場(chǎng)營(yíng)銷策劃；網(wǎng)絡(luò)技術(shù)咨詢、電子商務(wù)信息咨詢、商務(wù)信息咨詢（證券、期貨咨詢除外）；電子產(chǎn)品（許可審批項(xiàng)目除外）、機(jī)電設(shè)備及配件（許可審批項(xiàng)目除外）、機(jī)械設(shè)備及配件、儀器儀表銷售；國(guó)家允許經(jīng)營(yíng)的進(jìn)出口業(yè)務(wù)。（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目，經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營(yíng)活動(dòng)。）（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目外，憑營(yíng)業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營(yíng)活動(dòng)） -
房地產(chǎn)/房地產(chǎn)開發(fā) 10人以下 -
主要業(yè)務(wù)： 許可項(xiàng)目：職業(yè)中介活動(dòng)；道路貨物運(yùn)輸（不含危險(xiǎn)貨物）；各類工程建設(shè)活動(dòng)（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目，經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營(yíng)活動(dòng)，具體經(jīng)營(yíng)項(xiàng)目以相關(guān)部門批準(zhǔn)文件或許可證件為準(zhǔn)）一般項(xiàng)目：人力資源服務(wù)（不含職業(yè)中介活動(dòng)、勞務(wù)派遣服務(wù)）；市場(chǎng)營(yíng)銷策劃；信息咨詢服務(wù)（不含許可類信息咨詢服務(wù)）；會(huì)議及展覽服務(wù)；企業(yè)管理；教育咨詢服務(wù)（不含涉許可審批的教育培訓(xùn)活動(dòng)）；婚慶禮儀服務(wù)（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目外，憑營(yíng)業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營(yíng)活動(dòng)）
最新招聘：電子廠組裝工、永福普工、永福線束檢測(cè)工、組裝包裝質(zhì)檢工、生產(chǎn)操作工、手機(jī)廠招普工、手機(jī)生產(chǎn)員等30個(gè)職位，更多招聘信息盡在桂聘。 -
電子/模具/醫(yī)療器械 100-499人
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母嬰用品推廣，母乳喂養(yǎng)指導(dǎo)，健康信息咨詢 -
食品 30-50人 -
生產(chǎn)、加工、銷售:家居飾品、家具及配件、工藝制品（象牙及其制品除外）、塑料制品、包裝材料、電子產(chǎn)品;承接:室內(nèi)外裝飾工程、家具安裝工程;網(wǎng)上銷售:鮮花、相框、浴室鏡、家具、包裝材料、五金配件、紙箱、床上用品、工藝制品（象牙及其制品除外）、電子產(chǎn)品;加工、銷售:五金制品。（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目,經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營(yíng)活動(dòng)） -
一般項(xiàng)目：房地產(chǎn)經(jīng)紀(jì)；房地產(chǎn)咨詢；房地產(chǎn)評(píng)估；信息咨詢服務(wù)（不含許可類信息咨詢服務(wù)）；不動(dòng)產(chǎn)登記代理服務(wù)；市場(chǎng)營(yíng)銷策劃。（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目外，憑營(yíng)業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營(yíng)活動(dòng)）
