長期普工

3000-4500元
桂林-臨桂區(qū) 20人 25-50歲 貨運(yùn) 物流
  • 五險(xiǎn)
2024-09-17
1. 臨桂金水路金水灣老福達(dá)園區(qū)里面（明德大樓）中通快遞，招聘快遞分揀，年齡不限，工資3000—4000元，休4天，上夜班，凌晨1：00——次日早上9：00。只招長期工，可以買社保?？梢宰约旱焦久嬖嚕詾榭梢哉覘罱?jīng)理0 7 7 3 5 2 0 1 8 1 7。

店總經(jīng)理

25000-30000元
桂林-臨桂區(qū)-真龍二手車市場 1人 8年以上 大專以上 汽車 汽車銷售 汽車配件
  • 五險(xiǎn)
  • 公積金
  • 周末雙休
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 節(jié)日禮物
  • 項(xiàng)目提成
  • 培訓(xùn)提升
2024-09-17
1、制定公司戰(zhàn)略和經(jīng)營計(jì)劃
2、主持公司日常運(yùn)營工作
3、企業(yè)外部關(guān)系、形象的建立和維持
4、公司內(nèi)部管理
5、匯報(bào)經(jīng)營和管理工作
桂林-臨桂區(qū) 10人 1年以上 門窗
  • 超高提成
2024-09-17
1. 工作內(nèi)容
1、負(fù)責(zé)與客戶建立并維護(hù)良好的業(yè)務(wù)關(guān)系
2、完成銷售目標(biāo)，推動公司業(yè)務(wù)增長
3、提供優(yōu)質(zhì)的客戶服務(wù)，確?？蛻魸M意度
任職要求：
1、具備出色的溝通技巧和客戶服務(wù)意識
2、能夠獨(dú)立開展業(yè)務(wù)，具有較強(qiáng)的市場分析能力
3、積極主動，能夠在壓力下保持良好的工作狀態(tài)
一、任職要求： 1、本科及以上學(xué)歷，水利、環(huán)境、勘察設(shè)計(jì)、監(jiān)理類、市場營銷、生態(tài)類等相關(guān)專業(yè)。 2、2年以上水利咨詢、環(huán)境咨詢、監(jiān)測類等銷售工作經(jīng)驗(yàn)； 3、對水利、環(huán)保行業(yè)國家政策有一定了解，能適應(yīng)經(jīng)常出差； 4、具備較強(qiáng)的市場敏銳度以及相關(guān)的市場銷售技巧； 5、能獨(dú)立挖掘潛在客戶、維護(hù)客戶關(guān)系； 6、熟悉水利、環(huán)境類項(xiàng)目招投標(biāo)、談判及合同簽訂工作內(nèi)容及流程； 7、具有高度的責(zé)任心、上進(jìn)心，有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力、團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力，工作踏實(shí)認(rèn)真能吃苦耐勞。 二、工作內(nèi)容： 1、根據(jù)公司銷售策略，完成銷售計(jì)劃、收集、市場分析，形成市場調(diào)研報(bào)告； 2、負(fù)責(zé)公司的業(yè)務(wù)范圍，以服務(wù)類資質(zhì)...
1、負(fù)責(zé)項(xiàng)目需求調(diào)研分析、系統(tǒng)開發(fā)、系統(tǒng)部署實(shí)施等過程的跟蹤管理； 2、根據(jù)客戶提出的要求，給出技術(shù)解決方案，做好技術(shù)可行性分析； 3、協(xié)調(diào)研發(fā)與業(yè)務(wù)團(tuán)隊(duì)，推進(jìn)項(xiàng)目按計(jì)劃實(shí)施； 4、參與項(xiàng)目技術(shù)方案研究，對比，分析； 5、獨(dú)立編寫項(xiàng)目方案文檔； 6、參與項(xiàng)目的實(shí)施、驗(yàn)收等項(xiàng)目具體工作； 7、管理項(xiàng)目中的問題、風(fēng)險(xiǎn)和變化； 任職要求： 1、統(tǒng)招本科或以上學(xué)歷，1年以上軟硬件項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn)； 2、具有獨(dú)立軟件產(chǎn)品規(guī)劃、需求分析、產(chǎn)品設(shè)計(jì)能力；至少獨(dú)立完成一個以上的產(chǎn)品設(shè)計(jì)和管理工作； 3、熟練使用工具：Axure、Visio、Mindmanager、Xmind等； ...

客房經(jīng)理

3000-6000元
桂林-臨桂區(qū)-花樣年麓湖國際 1人 餐飲 會展 酒店
2024-09-17
1、高中畢業(yè)學(xué)歷或同等以上。 2、有一年以上相同崗位客房管理工作經(jīng)驗(yàn)，有聯(lián)號酒店工作經(jīng)歷。 3、熟悉客房部專業(yè)知識，熟練使用電腦。 4、掌握熟悉客房管理、服務(wù)流程和質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)。 5、具有組織協(xié)調(diào)能力、應(yīng)變能力、經(jīng)營能力以及文字表達(dá)能力和信息管理能力。 職位招聘1人
全面負(fù)責(zé)公司品牌運(yùn)營與相關(guān)服務(wù)工作及產(chǎn)品品牌規(guī)劃，設(shè)計(jì)，推廣，服務(wù)及管理工作； 1,規(guī)劃:全年會議規(guī)劃 市場布局規(guī)劃 客戶關(guān)系管理規(guī)劃 庫存管理規(guī)劃 課時和課程內(nèi)容規(guī)劃 招生細(xì)則規(guī)劃 2,設(shè)計(jì):品牌營銷思路的設(shè)計(jì) 售后服務(wù)的設(shè)計(jì) 不要讓客戶加盟后感覺到任何的不適 一定要把品牌和產(chǎn)品使用者相結(jié)合 3:推廣:品牌文化推廣 品牌技術(shù)推廣 產(chǎn)品銷售話術(shù)推廣 產(chǎn)品特性及使用推廣 個人形象包裝策劃推廣 新產(chǎn)品發(fā)布 公司各種活動通知 4:服務(wù):加盟合作前的鋪墊 專業(yè)教學(xué)上的精細(xì)（宣導(dǎo)） 加盟合作后的扶持 退換貨制度的建立 物流的配送制度 客戶的信息反饋 緊急情...
崗位職責(zé)標(biāo)準(zhǔn)： 該職位為運(yùn)營主管，從事過酒店、民宿運(yùn)營者優(yōu)先考慮 1.負(fù)責(zé)公眾號運(yùn)營，發(fā)布文章小視頻； 2.負(fù)責(zé)小程序商城圖片修改上架、詳情頁設(shè)計(jì)； 3.負(fù)責(zé)視頻號維護(hù)更新； 4.負(fù)責(zé)酒店、民宿網(wǎng)上宣傳 1.學(xué)歷專業(yè)：大專及以上學(xué)歷；中文、新聞、廣告等傳媒專業(yè)優(yōu)先； 2.工作經(jīng)歷：3年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)； 3.職業(yè)素養(yǎng)：性格堅(jiān)韌，執(zhí)行力強(qiáng)，具有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神； 4.工作技能：會視頻的拍攝與剪輯及PS，以及腳本的書寫和廣告文案的制作。

宴會廳主管

3000-4000元
桂林-臨桂區(qū)-桂林城南萬達(dá)廣場 1人 包裝 餐飲 酒店 知名企業(yè) 環(huán)境優(yōu)美
2024-09-17
同時依照餐廳經(jīng)理的指示對客人提供高質(zhì)量的服務(wù)。帶領(lǐng)小組成員出色完成上級交代任務(wù)，確保員工給客人提供優(yōu)質(zhì)的服務(wù)并達(dá)到部門目標(biāo)。 …… 6.2.文字工作 ?掌握和使用文字處理軟件包 7.安全/清潔/養(yǎng)護(hù) 7.1.維持一個安全可靠的工作環(huán)境 ?強(qiáng)調(diào)保養(yǎng)職責(zé)，遵守工作區(qū)健康和安全法規(guī)、政策和程序 ?采取行動排除危險(xiǎn)，向上級或經(jīng)理報(bào)告危險(xiǎn)隱患
工資待遇：試用期1至3個月，試用期工資2500元，試用期后3500元，有五險(xiǎn)，每星期休息一天 聯(lián)系人：蔣經(jīng)理 ***********
桂林-臨桂區(qū)-真龍二手車市場 1人 1年以上 大專以上 汽車 汽車銷售 4S店 民營 環(huán)境優(yōu)美
  • 五險(xiǎn)
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 年終獎
  • 節(jié)日禮物
2024-09-16
1、負(fù)責(zé)銷售展廳的5S管理工作； 2、負(fù)責(zé)展廳客流信息的管理； 3、在銷售經(jīng)理的帶領(lǐng)下，負(fù)責(zé)具體銷售談判工作，完成公司下達(dá)的銷售目標(biāo)； 4、負(fù)責(zé)市場調(diào)研和需求分析；
1.負(fù)責(zé)百色市，從事有母嬰奶粉崗位，有自己的渠道優(yōu)先。 2.完成公司下達(dá)的銷隹指標(biāo)和工作任務(wù)，制定促銷方案并組織實(shí)施； 3.完成上級公司安排的其他工作； 4.學(xué)習(xí)能力強(qiáng) 5.適應(yīng)互聯(lián)網(wǎng)的快節(jié)奏，高強(qiáng)度工作 任職要求： 1、大學(xué)專科以上字歷，有互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)或者團(tuán)購行業(yè)、行業(yè)等互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)銷隹崗位1年以上相關(guān)職位工作經(jīng)驗(yàn)； 2、熱愛銷售推廣工作，有很高的情商可以和客戶迅速建立客情關(guān)系；有敏銳的商業(yè)嗅覺，可以迅速推進(jìn)達(dá)成雙方共籯的合作方案。 3、吃苦酎勞，抗壓能力強(qiáng)；較強(qiáng)的服務(wù)意識，樂觀自信；較強(qiáng)溝通和學(xué)習(xí)能力，貝有創(chuàng)新意識；團(tuán)隊(duì)協(xié)同，心胸寬容大氣。
負(fù)責(zé)項(xiàng)目資源的協(xié)調(diào)與組織，確保項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)各干系人協(xié)同工作。1、到廠礦聯(lián)系固定的廣告印刷業(yè)務(wù)。 2、印刷品、廣告送貨、負(fù)責(zé)現(xiàn)場安裝安全質(zhì)量管理。 3、年齡：30-40能吃苦耐勞、大學(xué)學(xué)歷。 4、有C1駕駛證、熟悉本地情況、無重大交通違章。 5、懂商務(wù)接待禮儀、具有一定的服務(wù)意識。 6、為人踏實(shí)、忠厚，保密意識強(qiáng)、責(zé)任心強(qiáng)、適應(yīng)加班。服從領(lǐng)導(dǎo)工作安排。 7、會用辦公軟件、word和excel文檔排版。 8、配合協(xié)助總經(jīng)理完成好各項(xiàng)工作 加分項(xiàng) 有以下行業(yè)經(jīng)驗(yàn)：廣告/公關(guān)/會展
桂林-臨桂區(qū) 3人 服裝 內(nèi)衣
  • 五險(xiǎn)
  • 加班補(bǔ)貼
  • 崗位晉升
  • 年終獎
  • 節(jié)日禮物
  • 項(xiàng)目提成
  • 培訓(xùn)提升
  • 接受畢業(yè)生
2024-09-15
我們的晉升通道：新員工--美體導(dǎo)師--店助--店長--督導(dǎo)--經(jīng)理--合作合伙。
桂林-臨桂區(qū) 3人 18-36歲 高中以上 服裝 內(nèi)衣
  • 五險(xiǎn)
  • 加班補(bǔ)貼
  • 崗位晉升
  • 年終獎
  • 節(jié)日禮物
2024-09-15
我們的晉升通道：新員工--美體導(dǎo)師--店助--店長--督導(dǎo)--經(jīng)理--合作合伙。
桂林-臨桂區(qū) 8人 1年以上 20-36歲 高中以上 服裝 內(nèi)衣
  • 五險(xiǎn)
  • 加班補(bǔ)貼
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 年終獎
  • 項(xiàng)目提成
  • 培訓(xùn)提升
  • 接受畢業(yè)生
2024-09-15
我們的晉升通道：新員工--美體導(dǎo)師--店助--店長--督導(dǎo)--經(jīng)理--合作合伙。
桂林-臨桂區(qū) 1人 酒店 民營 環(huán)境優(yōu)美
  • 五險(xiǎn)
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 節(jié)日禮物
  • 培訓(xùn)提升
2024-09-15
1. 有酒店客房管理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先 2. 有團(tuán)隊(duì)管理和培訓(xùn)帶教能力 3. 熟悉電腦、手機(jī)等系統(tǒng)操作
一、崗位職責(zé) 1.統(tǒng)籌住宅項(xiàng)目內(nèi)設(shè)施設(shè)備維護(hù)管理工作，對維修線條滿意度、工單響應(yīng)速度、回訪、好評率等指標(biāo)負(fù)責(zé) 2.對接住宅項(xiàng)目內(nèi)各設(shè)施供應(yīng)商，完成服務(wù)評估、款項(xiàng)結(jié)算等工作 3.統(tǒng)籌團(tuán)隊(duì)管理，確保維修員證件有效，完成學(xué)習(xí)提升，體系培訓(xùn)等工作 4.完成領(lǐng)導(dǎo)交代的其他工作任務(wù) 二、崗位要求 1.學(xué)歷大專（含）以上 2.持有有效低壓電工證 3.擁有良好的溝通能力、統(tǒng)籌能力、抗壓能力 4.具備高度的責(zé)任心 5.擁有酒店/物業(yè)/案場工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先 三、崗位工作條件 1.工作地點(diǎn)：廣源國際社區(qū) 2.工作時間：9:00~18:00，午休12:00~13:30 四、薪資福利 2....

總經(jīng)理

10000-15000元
桂林-臨桂區(qū)-樂和工業(yè)園 1人 5年以上 包裝 農(nóng)業(yè) 批發(fā)
  • 五險(xiǎn)
  • 工作餐
2024-09-13
1. 工廠總經(jīng)理職責(zé) 1.主持公司的日常各項(xiàng)經(jīng)營管理工作,組織實(shí)施公司年度經(jīng)營計(jì)劃和投資方案。 2.負(fù)責(zé)召集和主持公司總經(jīng)理辦公會議，協(xié)調(diào)、檢查和督促各部的工作。 3.根據(jù)市場變化，不斷調(diào)整公司的經(jīng)營方向，使公司持續(xù)健康發(fā)展，直接對公司的營業(yè)額和利潤負(fù)責(zé)。 4.簽署日常行政、業(yè)務(wù)文件，保證公司經(jīng)營運(yùn)作的合法性。 5.負(fù)責(zé)管理工廠和車間的安全，生產(chǎn)，人員等。 6.負(fù)責(zé)確定公司的年度財(cái)務(wù)預(yù)、決算方案。 7.負(fù)責(zé)公司組織結(jié)構(gòu)的調(diào)整。 8.會基本的辦公軟件，會用電腦。 注意：一定要有整個食品工廠總經(jīng)理，無經(jīng)驗(yàn)勿擾。年齡不超過45歲。工資和營業(yè)公司利潤成正比。 待遇：綜合工資0.7-...
1、在客房部經(jīng)理帶領(lǐng)下，具體負(fù)責(zé)客房樓層區(qū)域的管理，查房工作。 2、負(fù)責(zé)客房區(qū)域服務(wù)員的工作安排和人力調(diào)配。 3、督促落實(shí)服務(wù)人員崗位職責(zé)執(zhí)行情況，負(fù)責(zé)客房人員業(yè)務(wù)技術(shù)培訓(xùn)與考核工作。
約 67 個崗位

桂林臨桂區(qū)it經(jīng)理招聘最新投遞

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桂林臨桂區(qū) 項(xiàng)目經(jīng)理/主管招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 35K，最多人拿：1W以上
  • 2.2%
    2K
  • 15.2%
    3K
  • 23.9%
    4K
  • 8.7%
    5K
  • 21.7%
    6K-8K
  • 2.2%
    8K-1W
  • 26.1%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    63%
  • 中專
    2.2%
  • 大專
    28.3%
  • 本科
    6.5%
桂林臨桂區(qū)項(xiàng)目經(jīng)理/主管招聘需要什么學(xué)歷？不限學(xué)歷占63%，中專占2.2%，大專占28.3%，本科占6.5%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    65.2%
  • 1-3年
    19.6%
  • 3-5年
    10.9%
  • 5-10年
    4.3%
桂林臨桂區(qū)項(xiàng)目經(jīng)理/主管招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)？不限經(jīng)驗(yàn)占65.2%，1-3年占19.6%，3-5年占10.9%，5-10年占4.3%。

桂林 項(xiàng)目經(jīng)理/主管百科

...崗位職責(zé)
1、協(xié)助部門領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行公司信息化規(guī)劃及相關(guān)制度建設(shè);
2、負(fù)責(zé)公司信息化項(xiàng)目的實(shí)施、運(yùn)維、管理;
3、負(fù)責(zé)公司專業(yè)軟件的采購與維護(hù);
4、負(fù)責(zé)計(jì)算機(jī)硬件及網(wǎng)絡(luò)基礎(chǔ)設(shè)施的建設(shè)、更新和維護(hù);
5、負(fù)責(zé)公司網(wǎng)站、電子郵箱系統(tǒng)建設(shè)、維護(hù)和技術(shù)支持;
6、負(fù)責(zé)IT類固定資產(chǎn)保養(yǎng)維護(hù)及計(jì)算機(jī)配件耗材的日常管理。
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    一般項(xiàng)目：汽車銷售；小微型客車租賃經(jīng)營服務(wù)；新能源汽車整車銷售；新能源汽車電附件銷售；新能源汽車換電設(shè)施銷售；電池銷售；充電樁銷售；機(jī)動車充電銷售；代駕服務(wù)；汽車拖車、求援、清障服務(wù)；停車場服務(wù)；非融資擔(dān)保服務(wù)；國內(nèi)貨物運(yùn)輸代理；裝卸搬運(yùn)；信息咨詢服務(wù)（不含許可類信息咨詢服務(wù)）；企業(yè)管理咨詢；融資咨詢服務(wù)；會議及展覽服務(wù)；運(yùn)輸貨物打包服務(wù)；汽車零配件零售；汽車零配件批發(fā)；餐飲管理；廣告設(shè)計(jì)、代理；廣告發(fā)布。（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動）許可項(xiàng)目：道路旅客運(yùn)輸經(jīng)營；道路貨物運(yùn)輸（不含危險(xiǎn)貨物）；網(wǎng)絡(luò)預(yù)約出租汽車經(jīng)營服務(wù)。（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目，經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營活動，具體經(jīng)營項(xiàng)目以相關(guān)部門批準(zhǔn)文件或許可證件為準(zhǔn)）
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  • 廣西錦心企業(yè)管理咨詢有限公司
    人力資源/咨詢/中介 10人以下
  • 廣西廈慶人力資源有限責(zé)任公司臨桂分公司
    主要業(yè)務(wù)： 許可項(xiàng)目：職業(yè)中介活動；道路貨物運(yùn)輸（不含危險(xiǎn)貨物）；各類工程建設(shè)活動（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目，經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營活動，具體經(jīng)營項(xiàng)目以相關(guān)部門批準(zhǔn)文件或許可證件為準(zhǔn)）一般項(xiàng)目：人力資源服務(wù)（不含職業(yè)中介活動、勞務(wù)派遣服務(wù)）；市場營銷策劃；信息咨詢服務(wù)（不含許可類信息咨詢服務(wù)）；會議及展覽服務(wù)；企業(yè)管理；教育咨詢服務(wù)（不含涉許可審批的教育培訓(xùn)活動）；婚慶禮儀服務(wù)（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動）
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    許可項(xiàng)目：職業(yè)中介活動;道路貨物運(yùn)輸（不含危險(xiǎn)貨物）;建設(shè)工程施工。（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目，經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營活動，具體經(jīng)營項(xiàng)目以相關(guān)部門批準(zhǔn)文件或許可證件為準(zhǔn)）一般項(xiàng)目：企業(yè)管理咨詢;企業(yè)管理;業(yè)務(wù)培訓(xùn)（不含教育培訓(xùn)、職業(yè)技能培訓(xùn)等需取得許可的培訓(xùn)）;人力資源服務(wù)（不含職業(yè)中介活動、勞務(wù)派遣服務(wù)）;教育咨詢服務(wù)（不含涉許可審批的教育培訓(xùn)活動）。（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動）
  • 廣西桂林市健康家園投資有限公司
    對科技項(xiàng)目、養(yǎng)老院項(xiàng)目、旅游項(xiàng)目、文化產(chǎn)業(yè)項(xiàng)目的投資；投資管理咨詢；酒店管理投資咨詢；企業(yè)管理咨詢；禮儀、會議會務(wù)服務(wù)；預(yù)包裝食品、保健食品、環(huán)保儀器設(shè)備銷售。（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目，經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營活動。）
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