1.根據(jù)相關(guān)要求控制選種,育苗,肥料,病蟲害等;
2.參與公司種植計劃安排;合理安排、指導(dǎo)基地工人進(jìn)行花卉、綠植種植;
3.配合單位其他技術(shù)人員完成育苗等工作,對相關(guān)人員的技術(shù)指導(dǎo);
4.承擔(dān)領(lǐng)導(dǎo)交代的其他工作;
5.協(xié)助制定綠化施工方案、施工標(biāo)準(zhǔn)、技術(shù)要求以及工作計劃,并按審定后的施工方案和計劃組織開展工作。
桂林環(huán)保招聘(有工作餐)
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桂林 環(huán)保 招聘
(有工作餐)職位。好工作,上桂聘
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銷售業(yè)務(wù)員
4000-15000元1小時內(nèi)廖女士人力資源負(fù)責(zé)人1、負(fù)責(zé)所在區(qū)域客戶開發(fā)和維護(hù);
2、根據(jù)市場營銷計劃,完成部門銷售指標(biāo),完成銷售任務(wù);
3、負(fù)責(zé)所分區(qū)域的品牌形象、企業(yè)形象、促銷活動及宣傳推廣工作;
4、快速反饋處理客戶售后問題;
5、與客戶保持良好溝通,實時把握客戶需求,為客戶提供完善的產(chǎn)品咨詢服務(wù),維護(hù)企業(yè)品牌形象。
6、完成領(lǐng)導(dǎo)臨時交辦的其他任務(wù);
任職要求:
1、吃苦耐勞,熱愛銷售行業(yè),負(fù)責(zé)廣西省外區(qū)域銷售;
2、有過快消品或建材銷售經(jīng)驗優(yōu)先;
3、要求有駕照,自備交通工具,能接受出差,一個月需出差15-20天左右。
薪資待遇:
底薪+高額提成+餐補(bǔ)+車補(bǔ)+鋪貨獎勵等等(綜合工資20000-30000,提成上不封頂),另,出差食宿、油費(fèi)、過路費(fèi)按標(biāo)準(zhǔn)報銷,月休4天,包中餐,有五險,上班時間8:30-17:30,有國家法定節(jié)假日。 -
一級水利建造師
6000-8000元2小時前毛小姐1、熟悉水利工程項目施工規(guī)范,熟知施工工藝流程;
2、協(xié)助技術(shù)人員抓好工程施工的技術(shù)工作,保證按圖紙、按標(biāo)準(zhǔn)、按工藝組織施工作業(yè),避免返工;
3、協(xié)助項目經(jīng)理編制文明工地實施方案,安排、實施、創(chuàng)建文明工地;
4、在部門主管的直接領(lǐng)導(dǎo)下開展工作,確保工程進(jìn)度、質(zhì)量和安全;
5、了解行業(yè)最新政策、國家及地方政府有關(guān)施工安全、質(zhì)量、資料、試驗、環(huán)保等工程行業(yè)管理政策、法律、法規(guī)及相關(guān)規(guī)定和解決辦法;
6、溝通能力強(qiáng),有豐富的工地現(xiàn)場管理經(jīng)驗;
7、負(fù)責(zé)監(jiān)督項目施工期間的安全防范,合理安排、科學(xué)引導(dǎo);
8、參加工程竣工交驗;
9、做好各方施工現(xiàn)場的組織協(xié)調(diào)工作;
10、忠誠守信,品德高尚,工作嚴(yán)謹(jǐn),敬業(yè)、責(zé)任心強(qiáng),具備團(tuán)隊合作精神;
11、身體健康,能吃苦耐勞,適應(yīng)出差。
1、有相關(guān)工作經(jīng)驗3年以上,有豐富的水利工程項目施工現(xiàn)場管理經(jīng)驗;
2、土木工程、建筑工程等相關(guān)專業(yè)大?;蛞陨蠈W(xué)歷;必須持證上崗,人證合一,要求有一級水利建造師執(zhí)業(yè)資格證;(如果只想把證書放在我們公司使用,人不到公司坐班的也可私聊?。?br /> 3、能吃苦耐勞;
4、能長期駐扎工地。薪資根據(jù)工作年限以及能力來定。備注:沒有水利建造師執(zhí)業(yè)資格證者就不要投簡歷了??!!持水利建造師執(zhí)業(yè)資格證者歡迎來投簡歷!
備注:以上信息可忽略不看,以備注的這條信息為準(zhǔn)??!本公司招聘的一級水利建造師要配備水利高工,招聘到公司用于投標(biāo)項目,人才本人不用到公司坐班?。。。。。。。。。。?!一級水利建造師+水利高工給費(fèi)用7萬一年,并且本公司幫人才本人買全年社保??! -
4小時前廖女士人力資源負(fù)責(zé)人1、負(fù)責(zé)指導(dǎo)代理商鋪貨及新政策講解。
2、負(fù)責(zé)代理商日常運(yùn)營協(xié)助,包括選址裝修、人員配置及日常管理等。
3、負(fù)責(zé)渠道推廣、拓展及維護(hù)、產(chǎn)品宣傳及營銷活動執(zhí)行。
4 、為代理商提供業(yè)務(wù)指導(dǎo)培訓(xùn),協(xié)同代理商完成渠道銷售任務(wù)
5、 及時處理渠道問題,協(xié)調(diào)解決代理商反映的情況,妥善處理客戶投訴
要求:有駕照自備小車,能接受省內(nèi)外出差,每月出差15-20天,能接受經(jīng)常出差。 -
5小時前廖女士人力資源負(fù)責(zé)人1、負(fù)責(zé)跟進(jìn)生產(chǎn)的投料比例及進(jìn)程; 2、訂單的實施跟進(jìn)和成交; 3、負(fù)責(zé)生產(chǎn)原料的查詢、跟催、領(lǐng)用、入庫、退料及上下限的制定; 4、負(fù)責(zé)新件產(chǎn)品的生產(chǎn)評估的發(fā)起; 5、負(fù)責(zé)生產(chǎn)過程中異常的處理回報; 要求: 1、48歲以下,能吃苦耐勞,服從安排。 2、有制造企業(yè)生產(chǎn)跟單經(jīng)驗優(yōu)先。 上班地址:靈川縣定江鎮(zhèn)粟家村委大豐東村內(nèi)(位置有點(diǎn)偏,進(jìn)桂林祥龍新材料公司大門右轉(zhuǎn)) 上班時間:8:00-18:30
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設(shè)備部部長
8000-12000元- 五險
- 公積金
- 周末雙休
- 提供住房
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
6小時前韋冬玲機(jī)械自動化等相關(guān)專業(yè)?相關(guān)專業(yè)大?;蛞陨袭厴I(yè),有5年以上藥品生產(chǎn)企業(yè)工程設(shè)備管理工作經(jīng)驗; 2、熟悉藥廠GMP管理; 3、熟悉藥廠的廠房、固體制劑和原料藥生產(chǎn)的設(shè)備、設(shè)施的維護(hù)保養(yǎng),熟悉工廠的公用工程包括環(huán)保設(shè)施的日常維護(hù)管理 -
7小時前廖女士人力資源負(fù)責(zé)人1、負(fù)責(zé)指導(dǎo)代理商鋪貨及新政策講解。 2、負(fù)責(zé)代理商日常運(yùn)營協(xié)助,包括選址裝修、人員配置及日常管理等。 3、負(fù)責(zé)渠道推廣、拓展及維護(hù)、產(chǎn)品宣傳及營銷活動執(zhí)行。 4 、為代理商提供業(yè)務(wù)指導(dǎo)培訓(xùn),協(xié)同代理商完成渠道銷售任務(wù) 5、 及時處理渠道問題,協(xié)調(diào)解決代理商反映的情況,妥善處理客戶投訴 要求:有駕照自備小車,能接受省內(nèi)外出差,每月需固定出差15-20天。
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7小時前廖女士人力資源負(fù)責(zé)人1、負(fù)責(zé)鏟車的正常運(yùn)行,破石、鏟料、加料; 2、定期對車輛進(jìn)行保養(yǎng); 3、負(fù)責(zé)車輛清潔; 4、完成上級臨時交辦的任務(wù) 要求: 1、學(xué)歷不限,有鏟車證優(yōu)先,能開50大鏟車; 2、具備一定的機(jī)械維護(hù)保養(yǎng)和安全常識; 3、身體健康、責(zé)任心強(qiáng)、能吃苦耐勞; 4、為人正直、踏實,工作積極主動。 上班地址 :靈川縣八里街大豐東村內(nèi),不包住,包中餐 上班時間:8:00-18:30,有社保,享受法定節(jié)假日
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EHS部長
8000-15000元- 五險
- 公積金
- 周末雙休
- 提供住房
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
2024-11-08韋冬玲崗位要求: 1、具備注冊安全工程師證或中級及以上化工專業(yè)技術(shù)職稱; 2、本科及以上學(xué)歷,化學(xué)、化工或安全管理相關(guān)專業(yè); 3、有2年以上從事醫(yī)藥化工生產(chǎn)相關(guān)經(jīng)驗; 4、熟練掌握運(yùn)用國家安全、環(huán)保法律法規(guī) -
銷售運(yùn)營經(jīng)理/主管
5000-10000元2024-11-07廖女士人力資源負(fù)責(zé)人崗位內(nèi)容: 1. 管理銷售運(yùn)營團(tuán)隊,制定銷售計劃和方案,執(zhí)行銷售任務(wù),完成銷售業(yè)績目標(biāo); 2. 負(fù)責(zé)銷售訂單處理和客戶服務(wù),協(xié)助售后服務(wù)的推進(jìn); 3. 維護(hù)客戶關(guān)系,發(fā)展新客戶,拓展銷售渠道和市場份額; 4. 參與銷售數(shù)據(jù)分析,持續(xù)改進(jìn)銷售流程和管理方式。 任職要求: 1. 有較強(qiáng)的銷售執(zhí)行力,能夠獨(dú)立完成銷售任務(wù),實現(xiàn)銷售目標(biāo); 2. 具備良好的客戶服務(wù)意識和溝通能力,善于建立和維護(hù)客戶關(guān)系; 3. 熟練使用各種銷售軟件和工具,熟悉數(shù)字化營銷的基本原理和方法; 4. 工作積極主動,能夠承受一定的工作壓力,有良好的團(tuán)隊合作精神。 -
工程總監(jiān)
15000-20000元- 五險
- 周末雙休
- 崗位晉升
- 工作餐
2024-11-07鄧婷經(jīng)理3、專業(yè)知識及技能: 精通:工程施工中的質(zhì)量技術(shù)知識;工程施工工藝; 熟悉:工程設(shè)計、施工、安全、環(huán)保規(guī)范等相關(guān)規(guī)定;房地產(chǎn)開發(fā)業(yè)務(wù)流程; 了解:國家相關(guān)政策及法律法規(guī);行業(yè)工程技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)及工藝發(fā)展趨勢 -
2024-11-06廖女士人力資源負(fù)責(zé)人1、負(fù)責(zé)設(shè)備的保養(yǎng)及維修; 2、負(fù)責(zé)生產(chǎn)線或設(shè)施的安裝; 3、制作、安裝機(jī)械構(gòu)件、管路和設(shè)備改造; 4、按照車間安排工作任務(wù)及時完成; 5、配合新設(shè)備的安裝和調(diào)試工作,并做好設(shè)備運(yùn)行和維修的記錄。 要求: 1、40歲以下,有2年以上機(jī)修工作經(jīng)驗; 2、能吃苦耐勞,協(xié)調(diào)配合及服務(wù)意識強(qiáng)。 3、積極配合生產(chǎn)時間工作。 4、能接受加班,不包住,包中餐 。
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銷售助理
3000-5000元2024-11-04陽女士行政人事經(jīng)理工作時間:08:30~17:30 公司名稱:桂林可綠環(huán)保科技有限公司 工作地址:桂林市八里街工業(yè)園區(qū)三號工業(yè)園智慧產(chǎn)業(yè)園4幢C棟204號 聯(lián)系方式: 秦小姐 1*3*6*5*7*7*3*6 -
膩?zhàn)臃坌聫S生產(chǎn)工
3000-6000元2024-11-02廖女士人力資源負(fù)責(zé)人1、按生產(chǎn)要求,按時按量完成生產(chǎn)任務(wù),完成當(dāng)日當(dāng)月生產(chǎn)任務(wù); 2、按工藝要求進(jìn)行生產(chǎn)操作; 3、服從領(lǐng)導(dǎo)安排,完成本崗以外的技術(shù)學(xué)習(xí)任務(wù); 4、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的臨時工作。 任職資格: 1、男性,25-48歲,在生產(chǎn)車間工作過,能接受加班。 2、吃苦耐勞,不怕臟不怕累、有責(zé)任心,工作積極主動,服從安排。 3、上班地址:靈川縣靈勃工業(yè)園內(nèi) 4、福利:有五險、免費(fèi)中餐、節(jié)日禮物、法定節(jié)假日,不包住宿。 5、薪資為底薪+提成,綜合工資3000-6000元/月 -
安全員
3500-4500元- 五險
- 公積金
- 周末雙休
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 培訓(xùn)提升
2024-10-31劉女士人事專員4、負(fù)責(zé)安全隱患的整改跟進(jìn),確保各項整改工作的及時落實; 5、負(fù)責(zé)對公司安全事故的報告、調(diào)查、分析和對策,完成事故調(diào)查報告; 6、負(fù)責(zé)安全、環(huán)保、職業(yè)健康方面的外務(wù)聯(lián)系,向安全、環(huán)保、衛(wèi)生部門上報材料 -
前期報建
3000-6000元2024-10-31黃小姐文員2、負(fù)責(zé)建筑工程“七證”等辦理; 3、負(fù)責(zé)辦理項目建設(shè)用地、項目立項等報批手續(xù); 4、負(fù)責(zé)辦理土地使用權(quán)證、規(guī)劃許可證、建設(shè)用地許可證、施工許可證、預(yù)售許可證等相關(guān)工作; 5、負(fù)責(zé)辦理人防、環(huán)保 -
膩?zhàn)臃坌聫S接包員
3000-6000元2024-10-31廖女士人力資源負(fù)責(zé)人1. 崗位職責(zé): 1、按生產(chǎn)要求,進(jìn)行灌包,按時按量完成生產(chǎn)任務(wù),完成當(dāng)日當(dāng)月生產(chǎn)任務(wù); 2、按工藝要求進(jìn)行生產(chǎn)操作; 3、服從領(lǐng)導(dǎo)安排,完成本崗以外的技術(shù)學(xué)習(xí)任務(wù); 4、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的臨時工作。 任職資格: 1、女性,25-48歲,在生產(chǎn)車間工作過優(yōu)先,能接受加班。 2、工作簡單易上手,要吃苦耐勞,不怕臟不怕累、有責(zé)任心.工作積極主動,服從安排。 3、上班地址:靈川縣靈勃工業(yè)園內(nèi) 4、福利:有五險、免費(fèi)中餐、節(jié)日禮物、法定節(jié)假日,不包住宿。 5、薪資:底薪+提成,綜合工資3000-6000元/月
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桂林相關(guān)熱門崗位
桂林環(huán)保招聘(有工作餐)最新投遞
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肖先生投遞了 廣西方信建設(shè)工程有限公司 的 一級水利建造師 職位2024-11-13
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秦先生投遞了 桂林浩天環(huán)保科技有限公司 的 機(jī)修工 職位2024-11-13
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李小姐投遞了 桂林浩天環(huán)??萍加邢薰? 的 膩?zhàn)臃坌聫S接包員 職位2024-11-13
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朱小姐投遞了 桂林浩天環(huán)??萍加邢薰? 的 生產(chǎn)跟單 職位2024-11-13
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鄧先生投遞了 桂林浩天環(huán)??萍加邢薰? 的 鏟車司機(jī) 職位2024-11-13
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鄧小姐投遞了 桂林浩天環(huán)保科技有限公司 的 銷售業(yè)務(wù)員 職位2024-11-11
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桂林 環(huán)保工程師招聘工資
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4038
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 7K,最多人拿:4K
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4.8%2K
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23.8%3K
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52.4%4K
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14.3%5K
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4.8%6K-8K
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷42.9%
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初中9.5%
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中專4.8%
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大專33.3%
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本科9.5%
桂林環(huán)保工程師招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占42.9%,初中占9.5%,中專占4.8%,大專占33.3%,本科占9.5%。
經(jīng)驗要求分析
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不限經(jīng)驗66.7%
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1-3年28.6%
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3-5年4.8%
桂林環(huán)保工程師招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占66.7%,1-3年占28.6%,3-5年占4.8%。