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桂林房產(chǎn)客戶(hù)代表招聘(有項(xiàng)目提成)

共找到 4條 桂林 房產(chǎn)客戶(hù)代表 招聘 (有項(xiàng)目提成)職位。好工作,上桂聘
桂林-象山區(qū)-百貨大樓 10人 房地產(chǎn) 租賃 中介 環(huán)境優(yōu)美
  • 加班補(bǔ)貼
  • 崗位晉升
  • 年終獎(jiǎng)
  • 節(jié)日禮物
  • 項(xiàng)目提成
  • 培訓(xùn)提升
  • 接受畢業(yè)生
1小時(shí)前
韋女士
人事經(jīng)理
崗位職責(zé):
1、 負(fù)責(zé)客戶(hù)的接待、咨詢(xún)工作,為客戶(hù)提供專(zhuān)業(yè)的房地產(chǎn)置業(yè)咨詢(xún)服務(wù);
2、 陪同客戶(hù)看房,促成二(一)手房買(mǎi)賣(mài)或租賃業(yè)務(wù);
3、 負(fù)責(zé)公司房源開(kāi)發(fā)與積累,并與業(yè)主建立良好的業(yè)務(wù)協(xié)作
桂林-七星區(qū)-彰泰天街 20人 房地產(chǎn) 中介
  • 崗位晉升
  • 節(jié)日禮物
  • 項(xiàng)目提成
  • 培訓(xùn)提升
  • 接受畢業(yè)生
5小時(shí)前
蔣經(jīng)理
人事
工作內(nèi)容:1、負(fù)責(zé)為客戶(hù)提供房屋咨詢(xún)、買(mǎi)賣(mài)、租賃服務(wù)等相關(guān)業(yè)務(wù); 2、提供各種渠道開(kāi)發(fā)房源、客源,挖掘潛在客戶(hù),并且將客戶(hù)信息和房源信息錄入公司系統(tǒng); 3、熟悉各區(qū)域樓盤(pán)詳細(xì)情況屬; 4、接待客戶(hù),提供業(yè)務(wù)咨詢(xún),帶客看房并且跟進(jìn)客戶(hù),完成談判簽約,收集相關(guān)資料; 5、主動(dòng)收集市場(chǎng)信息,為公司發(fā)展提供合理化建議; 6、認(rèn)同公司文化,遵守公司制度,服從公司管理,接受上級(jí)工作指導(dǎo)與安排。
職位要求:熱愛(ài)房地產(chǎn)銷(xiāo)售工作,對(duì)人真誠(chéng)熱情,有積極向上的生活態(tài)度,無(wú)不良嗜好。有上進(jìn)心,責(zé)任心。
工作時(shí)間:9:00 -12:00 14:00 -18:00 月休4-6天
  • 崗位晉升
  • 年終獎(jiǎng)
  • 節(jié)日禮物
  • 項(xiàng)目提成
  • 培訓(xùn)提升
  • 接受畢業(yè)生
8小時(shí)前
王先生
經(jīng)理
主營(yíng):房屋買(mǎi)賣(mài), 墊資解押, 全資收貨。
主要內(nèi)容為開(kāi)發(fā)新房源,在指導(dǎo)下維護(hù)房東客戶(hù),無(wú)強(qiáng)制量化要求,全看個(gè)人決心。
本人從事房地產(chǎn)六年,帶教新人超百人,一路帶教,資源渠道多,歡迎各位有識(shí)之士加入,其次本人為退伍軍人,所以?xún)?yōu)先考慮退伍軍人
1、男女不限,歡迎應(yīng)屆畢業(yè)生、實(shí)習(xí)生加入;
2、溝通能力強(qiáng),普通話標(biāo)準(zhǔn);有親和力,工作積極主動(dòng),樂(lè)觀開(kāi)朗;
3、做事認(rèn)真踏實(shí),為人正直誠(chéng)懇
桂林-臨桂區(qū)-金源新城福邸嘉園 5人 18-45歲 房地產(chǎn)
  • 加班補(bǔ)貼
  • 崗位晉升
  • 節(jié)日禮物
  • 項(xiàng)目提成
  • 培訓(xùn)提升
  • 接受畢業(yè)生
2024-11-01
黃女士
人事專(zhuān)員
上班時(shí)間9:00-12:00 14:30-17:30 底薪+提成+獎(jiǎng)勵(lì)+團(tuán)建,意外險(xiǎn),月休4天自由安排,傭金65% 入職要求:追求上進(jìn),有賺錢(qián)的想法?;貜?fù)不了?。?!加V 189---7865---5582(加薇數(shù)字) 工作內(nèi)容:熟悉桂林樓盤(pán)的具體位置和詳細(xì)信息,為客戶(hù)精準(zhǔn)配盤(pán),促進(jìn)成交
約 4 個(gè)崗位

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桂林 客戶(hù)代表招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 6K,最多人拿:3K
  • 7.7%
    2K
  • 48.7%
    3K
  • 20.5%
    4K
  • 15.4%
    5K
  • 7.7%
    6K-8K

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    43.6%
  • 初中
    2.6%
  • 高中
    17.9%
  • 中專(zhuān)
    17.9%
  • 大專(zhuān)
    15.4%
  • 本科
    2.6%
桂林客戶(hù)代表招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占43.6%,初中占2.6%,高中占17.9%,中專(zhuān)占17.9%,大專(zhuān)占15.4%,本科占2.6%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    59%
  • 1-3年
    35.9%
  • 3-5年
    5.1%
桂林客戶(hù)代表招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占59%,1-3年占35.9%,3-5年占5.1%。

桂林 客戶(hù)代表百科

...崗位職責(zé)
1.通過(guò)電話、網(wǎng)絡(luò)與新客戶(hù)進(jìn)行有效溝通;
2.了解并挖掘客戶(hù)需求, 對(duì)客戶(hù)需求及時(shí)響應(yīng)并反饋;
3.溝通中尋找銷(xiāo)售機(jī)會(huì)并達(dá)成銷(xiāo)售;
4.維護(hù)老客戶(hù),挖掘客戶(hù)的最大潛力;
5.定期回訪,建立良好的長(zhǎng)期合作關(guān)系。
企業(yè)服務(wù)
費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)
商務(wù)合作
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