1、負(fù)責(zé)公司采購工作，包括：詢價、比價、簽定采購合同、驗收、評估及反饋匯總工作；
2、調(diào)查、分析和評估目標(biāo)市場，確定需要和采購時機；
3、完善公司采購制度，制定并優(yōu)化采購流程，控制采購質(zhì)量與成本；
4、組織對供應(yīng)商進行評估、認(rèn)證、管理及考核；
5、制訂部門的短、中、長期工作計劃，編制并提交部門預(yù)算；
6、負(fù)責(zé)采購人員的崗前培訓(xùn)和在崗培訓(xùn)，并組織考核；
7、協(xié)調(diào)公司各部門間工作。
桂林臨桂區(qū)采購管理招聘
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10條
桂林 臨桂區(qū) 采購管理 招聘
職位。好工作，上桂聘
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倉庫管理員
3200-3800元
1小時內(nèi)
于先生總經(jīng)理崗位職責(zé)
1. 負(fù)責(zé)食品倉庫的日常管理，包括貨物的收發(fā)、存儲、盤點等工作，確保倉庫的運作有序、高效。
2. 嚴(yán)格遵守食品存儲的相關(guān)規(guī)定，保證倉庫環(huán)境符合食品安全標(biāo)準(zhǔn)，做好防潮、防蟲、防鼠等措施。
3. 對入庫食品進行嚴(yán)格的質(zhì)量檢查，確保食品的品質(zhì)和保質(zhì)期符合要求，對不合格食品及時處理并記錄。
4. 準(zhǔn)確記錄貨物的出入庫信息，做到賬物相符，及時更新庫存數(shù)據(jù)，為采購和銷售部門提供準(zhǔn)確的庫存信息。
5. 合理安排貨物的存放位置，提高倉庫空間利用率，遵循先進先出的原則進行貨物出庫。
6. 協(xié)助制定和優(yōu)化倉庫管理制度和流程，提出改進建議，提高倉庫管理水平。
7. 完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他與倉庫管理相關(guān)的工作任務(wù)。
任職要求
1. 年齡25周歲以上，40周歲以下，男女不限，身體健康，能夠適應(yīng)一定的體力勞動。
2. 高中及以上學(xué)歷，物流管理、倉儲管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先考慮。
3. 具備1年以上倉庫管理工作經(jīng)驗，有食品行業(yè)倉庫管理經(jīng)驗者優(yōu)先。
4. 熟悉倉庫管理流程和相關(guān)軟件操作，具備良好的數(shù)據(jù)處理能力。
5. 具備較強的責(zé)任心和團隊合作精神，工作認(rèn)真細(xì)致，有良好的溝通能力和問題解決能力。
6. 具備食品安全意識，了解食品存儲的相關(guān)法規(guī)和標(biāo)準(zhǔn)。 -
采購專員
4000-6000元
16小時前
宋云人事崗位要求：
1.負(fù)責(zé)公司的所有倉庫貨物的出入庫管理、做好系統(tǒng)錄入，保證賬實相符；
2.負(fù)責(zé)倉庫貨物的定期盤點，做好盤盈盤虧分析表；
3.負(fù)責(zé)物流公司跟進貨物的收發(fā)工作，確保貨物及時準(zhǔn)確簽收；
4.負(fù)責(zé)對接公司項目所需，按項目實施計劃做采購計劃；
5.負(fù)責(zé)與供應(yīng)商簽訂采購合同，確保公司利益；
6.負(fù)責(zé)供應(yīng)商關(guān)系的協(xié)調(diào)處理，處理供貨質(zhì)量等問題，落實供應(yīng)商提供的售后服務(wù)；
相關(guān)要求：
1.大專學(xué)歷以上；
2.具有倉庫管理經(jīng)驗及熟練使用財務(wù)管理軟件；
3.具有專業(yè)采購知識及能力，了解采購流程；
4.有良好的商務(wù)判斷能力，溝通能力；
5.具備良好的服務(wù)意識和團隊合作精神，耐心細(xì)致，親切和善。
6.具有系統(tǒng)集成行業(yè)倉管或采購工作經(jīng)驗優(yōu)先。 -
總經(jīng)理助理
4000-8000元2024-11-12
熊先生經(jīng)理-負(fù)責(zé)協(xié)助總經(jīng)理對辦公室的日常管理，考勤 報賬核對 采購 對各部門人員的管理等等
-及時傳達(dá)總經(jīng)理的指示、并將各部門的工作進展、問題反饋等準(zhǔn)確匯報給總經(jīng)理。
- 協(xié)助總經(jīng)理組織和籌備各類會議，負(fù)責(zé)會議通知、資料準(zhǔn)備、會議記錄以及會議決議的跟蹤落實等工作。
- 起草、審核、修改各類文件、推文，軟文等，內(nèi)容準(zhǔn)確且符合公司要求與總經(jīng)理意圖。
- 負(fù)責(zé)總經(jīng)理文件的收發(fā)、登記、傳閱、保管等工作，保障重要文件的妥善處理與安全存放。
- 在商務(wù)接待活動中，協(xié)助總經(jīng)理做好接待安排，包括來賓迎送、會議安排、用餐安排等，展現(xiàn)公司良好形象。
- 參與部分商務(wù)談判，負(fù)責(zé)相關(guān)資料準(zhǔn)備、談判記錄等工作，并協(xié)助總經(jīng)理跟進談判后續(xù)事項。
- 對總經(jīng)理交辦的重點事務(wù)進行跟進，了解事務(wù)進展情況，及時發(fā)現(xiàn)并反饋項目中存在的問題，推動事務(wù)按計劃順利完成。
靈活配合總經(jīng)理的工作需求。
月休4天 上班時間早上九點到十二點，下午兩點半到六點，薪資4000--8000之間，工作地點：臨桂彰泰新城莎濃羊奶桂林服務(wù)中心 -
二手車收購經(jīng)理
8000-15000元
- 五險
- 公積金
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓(xùn)提升
2024-11-11
謝女士人事專員1.負(fù)責(zé)車輛收購買全流程跟進，包括車輛評估，手續(xù)審核、定價、采購洽談，及全面使用采購流程工具。 2.完成采購目標(biāo)，負(fù)責(zé)確定整備項目，銷售價格、預(yù)算整備周期、預(yù)測整備費用、預(yù)測銷售周期及毛利。 …… 3.負(fù)責(zé)客戶資源開發(fā)，根據(jù)市場變化及時調(diào)整采購計劃，確保完成業(yè)務(wù)目標(biāo)。 4.負(fù)責(zé)客戶跟蹤管理，拓展新的二手車拍賣平臺，渠道，建立穩(wěn)定的合作關(guān)系。 -
行政人力專員
4000-5000元
2024-11-07
陳女士崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)公司印章、檔案管理，保障各類檔案及時歸檔及印章安全； 2、負(fù)責(zé)辦公用品、辦公家具、電子設(shè)備等辦公物資采購及日常管理； 3、負(fù)責(zé)辦公區(qū)域日常管理，保障辦公室正常運行，做好辦公室后勤服務(wù) …… ； 4、照視、監(jiān)控器材等辦公設(shè)備的管理，確保正常運行； 5、負(fù)責(zé)后勤管理，如車輛管理、食堂管理、宿舍管理； 6、負(fù)責(zé)公司會議工作安排及對外接待工作跟進； 7、負(fù)責(zé)員工招聘的相關(guān)面試、報到及解聘手續(xù)的辦理和其他后續(xù)工作 …… 8、負(fù)責(zé)部門領(lǐng)導(dǎo)處理公司考勤管理、社會保險、福利的管理； 9、協(xié)助公司做好各部門之間的協(xié)調(diào)工作，為其他部門提供及時有效的行政服務(wù)。 10、辦理上級交辦的其他工作。 -
宴會廳主管
3000-4000元
2024-11-07
吳小姐招聘主管1.餐飲部 1.1.在當(dāng)班期間管理餐廳運行 ?確保員工按照標(biāo)準(zhǔn)與程序完成任務(wù) ?遵守飯店的規(guī)章制度及喜達(dá)屋令客人滿意計劃，推廣相關(guān)系統(tǒng)的程序知識以盡可能的超越客人期望 ?監(jiān)督付款情況和每日的結(jié)賬工作和每日的結(jié)賬工作 …… ?監(jiān)督設(shè)備的維護工作 ?控制存貨并控制存貨安全程序 ?監(jiān)督員工行使職責(zé) ?監(jiān)督餐廳服務(wù) 2.采購/存貨 2.1.監(jiān)督采購及存貨控制 ?監(jiān)督采購程序的完成 ?按照存貨控制程序處理和儲存存貨 …… 3.人力資源 3.1.管理 ?培訓(xùn)、發(fā)展和管理員工 ?根據(jù)員工實際情況實行因材施教的培訓(xùn) 3.2.監(jiān)督操作管理 ?在部門/單元/服務(wù)點內(nèi)監(jiān)督操作管理 3.3.維持一個積極的職業(yè)關(guān)系環(huán)境 …… ?避免和調(diào)解報怨 ?與員工溝通避免與工作相關(guān)的矛盾 ?解決爭端 ?約束員工遵守紀(jì)律 ?保持一個積極的工作態(tài)度 3.4.員工管理 ?參與員工招聘 ?協(xié)助計劃和實施入店教育 ?協(xié)助準(zhǔn)備員工花名冊 …… 熟悉對財產(chǎn)安全、緊急救護和火警等處理程序 ?依照酒店要求記錄安全日志和事故記錄 7.2.清潔/養(yǎng)護工作 ?堅持酒店的清潔和養(yǎng)護 ?保持維護所在工作區(qū)域的高度整潔 8.溝通/日常工作 8.1.管理工作關(guān)系 -
行政助理/司機
4000-5000元
- 五險
- 公積金
- 加班補貼
- 年終獎
2024-11-05
陳女士hr1、服從部門經(jīng)理及總經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)，認(rèn)真執(zhí)行其工作指令，全面貫徹、認(rèn)真執(zhí)行公司的各項管理制度，一切管理行為向部門經(jīng)理及公司總經(jīng)理負(fù)責(zé)； 2、負(fù)責(zé)公司車輛有關(guān)的一切保險、年檢等相關(guān)工作的辦理；節(jié)約油耗，降低車輛維修保養(yǎng)成本 …… ； 3、負(fù)責(zé)公司日常接待相關(guān)事宜； 4、工作積極主動，服從調(diào)度，協(xié)助用車人員做好有關(guān)配合工作； 5、協(xié)助行政文員做好公司環(huán)境衛(wèi)生的維護、后勤、保障、公司物資及設(shè)備采購、物資及設(shè)備管理工作； 6、 -
新媒體推廣
3000-5000元
2024-11-05
陽主管人事行政主管1.負(fù)責(zé)微信公眾號、抖音、百度愛采購等賬號運營管理。 2.負(fù)責(zé)內(nèi)容策劃和創(chuàng)作以及簡單拍攝。制定有吸引力的內(nèi)容策略，包括文字、圖片、視頻等。根據(jù)目標(biāo)受眾的需求和興趣進行創(chuàng)作，以吸引用戶關(guān)注和互動。 …… 3.負(fù)責(zé)用戶互動和管理。積極與用戶互動，回復(fù)評論、私信，處理用戶問題和反饋。建立良好的用戶關(guān)系和口碑。 4.對賬號的數(shù)據(jù)進行監(jiān)測和分析。了解用戶行為、興趣和趨勢，為運營策略的調(diào)整提供依據(jù)。 …… 制定廣告投放策略，進行社交媒體廣告的規(guī)劃、創(chuàng)建和管理。增加品牌曝光度、吸引潛在用戶。 6.完成領(lǐng)導(dǎo)交代的其他事情。 任職要求： 1.有相關(guān)工作經(jīng)驗 2.會視頻剪輯制作及圖片處理能力 -
食品質(zhì)檢員
2500-3500元
2024-11-04
戴小姐人資經(jīng)理1、參與維護、監(jiān)督質(zhì)量體系的運行、組織和管理內(nèi)部質(zhì)量審核工作； 2、匯總、存檔各項質(zhì)檢記錄及相關(guān)資料； 3、監(jiān)控生產(chǎn)現(xiàn)場質(zhì)檢工作的具體實施情況； 4、及時上報批量質(zhì)量問題，不得隱瞞實情和有意不報； …… 5、參加采購物資的驗收和驗證，原材料樣品抽驗。 -
土建項目經(jīng)理
8000-13000元
2024-11-01
馮經(jīng)理人事1、現(xiàn)場監(jiān)督管理工程質(zhì)量、安全、進度；2、組織協(xié)調(diào)各總包及甲方分包單位工工作；3、配合預(yù)算部進行招投標(biāo)工 作；4、參與甲方分包單位合同的制定與審核；5、對甲方自行建設(shè)的項目進行全過程管理包括施工組織管理及建設(shè)管理 …… ；6、處理 工程建設(shè)過程中遇到的各種技術(shù)問題；7、負(fù)責(zé)現(xiàn)場材料采購；8、組織圖紙會審工工作；9、負(fù)責(zé)項目前期報建工作、項目預(yù)測、實測、規(guī)劃測量，規(guī)劃驗收竣工驗收等工作 薪資待遇 綜合工資8000-
約 10 個崗位
按城市：
按地區(qū)：
按商圈：
按行業(yè)：
桂林相關(guān)熱門崗位
桂林臨桂區(qū)采購管理招聘最新投遞
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李先生投遞了 桂林嘉澤房地產(chǎn)開發(fā)有限公司 的 行政助理/司機 職位2024-11-13 -
翟小姐投遞了 桂林星萊科技有限公司 的 新媒體推廣 職位2024-11-13 -
廖先生投遞了 廣西澤森林業(yè)設(shè)計有限公司 的 行政人力專員 職位2024-11-12 -
潘小姐投遞了 桂林日清食品有限公司 的 食品質(zhì)檢員 職位2024-11-12 -
秦先生投遞了 桂林嘉澤房地產(chǎn)開發(fā)有限公司 的 行政助理/司機 職位2024-11-12 -
饒先生投遞了 廣西人眾人力資源有限公司招聘部 的 土建項目經(jīng)理 職位2024-11-12
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桂林 采購經(jīng)理/主管招聘工資
￥
5090
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 3K - 10K，最多人拿：4K，最多人拿：5K
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18.2%3K
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27.3%4K
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27.3%5K
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15.9%6K-8K
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6.8%8K-1W
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4.5%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷38.6%
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高中4.5%
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中專2.3%
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大專43.2%
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本科11.4%
桂林采購經(jīng)理/主管招聘需要什么學(xué)歷？不限學(xué)歷占38.6%，高中占4.5%，中專占2.3%，大專占43.2%，本科占11.4%。
經(jīng)驗要求分析
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不限經(jīng)驗43.2%
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1-3年34.1%
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3-5年18.2%
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5-10年4.5%
桂林采購經(jīng)理/主管招聘需要什么經(jīng)驗？不限經(jīng)驗占43.2%，1-3年占34.1%，3-5年占18.2%，5-10年占4.5%。
相關(guān)企業(yè)
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培育、指導(dǎo)人才市場,組織各類人才合理流動。人才交流服務(wù);流動人才組織與人事關(guān)系轉(zhuǎn)接;流動人才檔案保管;人才信息服務(wù);人才信息庫管理;人才市場培育。 -
一般項目：汽車銷售；小微型客車租賃經(jīng)營服務(wù)；新能源汽車整車銷售；新能源汽車電附件銷售；新能源汽車換電設(shè)施銷售；電池銷售；充電樁銷售；機動車充電銷售；代駕服務(wù)；汽車拖車、求援、清障服務(wù)；停車場服務(wù)；非融資擔(dān)保服務(wù)；國內(nèi)貨物運輸代理；裝卸搬運；信息咨詢服務(wù)（不含許可類信息咨詢服務(wù)）；企業(yè)管理咨詢；融資咨詢服務(wù)；會議及展覽服務(wù)；運輸貨物打包服務(wù)；汽車零配件零售；汽車零配件批發(fā)；餐飲管理；廣告設(shè)計、代理；廣告發(fā)布。（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動）許可項目：道路旅客運輸經(jīng)營；道路貨物運輸（不含危險貨物）；網(wǎng)絡(luò)預(yù)約出租汽車經(jīng)營服務(wù)。（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目，經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營活動，具體經(jīng)營項目以相關(guān)部門批準(zhǔn)文件或許可證件為準(zhǔn)）
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餐飲 10-30人 -
一般項目：電子元器件制造；電子產(chǎn)品銷售；電力電子元器件銷售；金屬材料制造；金屬材料銷售；合成材料制造（不含危險化學(xué)品）；合成材料銷售；汽車零配件零售；移動終端設(shè)備制造；移動終端設(shè)備銷售；電子專用設(shè)備制造；工業(yè)機器人制造；工業(yè)機器人銷售；五金產(chǎn)品批發(fā)；技術(shù)服務(wù)、技術(shù)開發(fā)、技術(shù)咨詢、技術(shù)交流、技術(shù)轉(zhuǎn)讓、技術(shù)推廣（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動）許可項目：貨物進出口；道路貨物運輸（不含危險貨物）（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目，經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營活動，具體經(jīng)營項目以相關(guān)部門批準(zhǔn)文件或許可證件為準(zhǔn)） -
一般項目：企業(yè)管理；企業(yè)管理咨詢；信息咨詢服務(wù)（不含許可類信息咨詢服務(wù)）；人力資源服務(wù)（不含職業(yè)中介活動、勞務(wù)派遣服務(wù)）；勞務(wù)服務(wù)（不含勞務(wù)派遣）；裝卸搬運；普通貨物倉儲服務(wù)（不含危險化學(xué)品等需許可審批的項目）（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動）
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房地產(chǎn)/房地產(chǎn)開發(fā) 50-100人 -
許可項目:勞務(wù)派遣服務(wù);職業(yè)中介活動;建筑勞務(wù)分包（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目,經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營活動,具體經(jīng)營項目以相關(guān)部門批準(zhǔn)文件或許可證件為準(zhǔn)）一般項目:人力資源服務(wù)（不含職業(yè)中介活動、勞務(wù)派遣服務(wù)）;企業(yè)管理咨詢;教育咨詢服務(wù)（不含涉許可審批的教育培訓(xùn)活動）;信息咨詢服務(wù)（不含許可類信息咨詢服務(wù)）;物業(yè)管理;裝卸搬運;勞務(wù)服務(wù)（不含勞務(wù)派遣）;企業(yè)形象策劃;市場營銷策劃;咨詢策劃服務(wù);廣告設(shè)計、代理;市場調(diào)查（不含涉外調(diào)查）;大數(shù)據(jù)服務(wù);數(shù)據(jù)處理和存儲支持服務(wù);單位后勤管理服務(wù);廣告制作;廣告發(fā)布;會議及展覽服務(wù);家政服務(wù);專業(yè)保潔、清洗、消毒服務(wù);普通貨物倉儲服務(wù)（不含危險化學(xué)品等需許可審批的項目）（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目外,憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動）
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電子/模具/醫(yī)療器械 100-499人
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一般項目：企業(yè)管理;專業(yè)保潔、清洗、消毒服務(wù);物業(yè)管理;大數(shù)據(jù)服務(wù);社會調(diào)查（不含涉外調(diào)查）;安全系統(tǒng)監(jiān)控服務(wù);會議及展覽服務(wù);普通貨物倉儲服務(wù)（不含危險化學(xué)品等需許可審批的項目）;停車場服務(wù);人力資源服務(wù)（不含職業(yè)中介活動、勞務(wù)派遣服務(wù)）;信息咨詢服務(wù)（不含許可類信息咨詢服務(wù)）;裝卸搬運。（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動）
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人力資源信息咨詢（憑許可證在有效期內(nèi)經(jīng)營，具體項目以審批部門批準(zhǔn)的為準(zhǔn)）；網(wǎng)絡(luò)技術(shù)開發(fā)、技術(shù)轉(zhuǎn)讓、技術(shù)咨詢；企業(yè)形象策劃、商務(wù)信息咨詢、企業(yè)管理咨詢、會展服務(wù)（以上項目除國家有專項規(guī)定外）；設(shè)計、代理、制作、發(fā)布國內(nèi)各類廣告；家庭服務(wù)（國家禁止或限制的服務(wù)除外）。（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目，經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營活動。）
