1、為客戶提供車輛保險續(xù)保;
2、為客戶提供車輛保險咨詢服務;
3、配合主管完成客戶車輛保險的各項服務;
4、定期完成出單客戶的資料整理;
按城市：
按地區(qū)：
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產(chǎn)品開發(fā)工程師
7000-9000元·13薪
- 五險
- 公積金
- 周末雙休
- 提供住房
- 加班補貼
- 帶薪年假
- 健康體檢
1. 負責新產(chǎn)品樣品開發(fā)，從產(chǎn)品概念到樣品實現(xiàn)，并主導樣品制作、調(diào)試與提供產(chǎn)品設計方案；
2. 協(xié)助新產(chǎn)品導入到量產(chǎn)的過程；為新產(chǎn)品導入提供2D圖/3D圖/初始BOM/初始工藝流程圖等技術文件；
3. 負責反饋、處理制作異常，持續(xù)提高樣品質(zhì)量與生產(chǎn)效率；
4. 新材料、新產(chǎn)品、新工藝等開發(fā)與應用；
相關要求：
1. 大專及以上學歷，機械工程，產(chǎn)品設計或相關專業(yè)；
2. 二年以上工作經(jīng)驗，有產(chǎn)品結(jié)構(gòu)設計經(jīng)驗或軟包行業(yè)背景，尤其懂皮料布料等貼合工藝者優(yōu)先；
3. 熟悉制造工藝和機加工工藝，能夠主導樣板制作，動手能力強；
4. 熟練使用Solidworks或UG或ProE等三維設計軟件，熟練使用AUTOCAD出工程圖紙；
5. 熟悉常用材料的性能和應用，如樹脂/金屬/橡膠/布料/皮料/PU/五金等；
6. 良好的團隊合作與溝通協(xié)調(diào)能力。 -
運送助理
3500-3800元
1、對項目負責人負責，負責本管理區(qū)域內(nèi)的事務指導、管理與協(xié)調(diào)。 2、負責項目對院方后勤服務的規(guī)劃、部署以及院方對項目處后勤服務的要求在本管理區(qū)域得到及時有效的落實。 3、每日巡檢，抽查當班員工的儀容儀表、文明禮儀、工作質(zhì)量及工作效率，并實時進行培訓、整改、考核。 4、每日按規(guī)定的時間、方式召開員工例會。 5、領取、發(fā)放并記錄本管理區(qū)域所需的各類工具、用具、設備、耗材及工作服、工號牌、頭花等，并及時反饋、評議其質(zhì)量。 6、及時處理本管理區(qū)域的突發(fā)事件（勞資、安全、投訴等）。 7、對新員工和在職員工進行入職、轉(zhuǎn)崗、技能提升培訓。 8、完成必要的文字工作，如月總結(jié)、計劃、考勤、月度耗材... -
設計師助理
5000-6000元
上門量尺，電腦繪制全屋定制效果圖，與客戶對接全屋定制方案圖，與公司對生產(chǎn)下單圖。 -
銷售文員/助理
3000-5000元
崗位描述: 1、負責公司主營產(chǎn)品的銷售及推廣； 2、熟悉銷售內(nèi)勤管理知識及工作流程，配合銷售部線上客戶開發(fā)。 3、負責銷售部各項營銷資料管理工作，完成信息錄入及更新； 4、會運用Word、Excel、PPT等辦公軟件； 與客戶保持良好溝通，實時把握客戶需求。與客戶建立良好關系，維護企業(yè)形象； 5、中專及以上學歷，20-35歲，為人正直誠懇，有責任心，具有良好的團隊精神； 6、形象好，反應敏捷、表達能力強，樂觀開朗；具有較強的溝通能力及交際技巧； 7、善于與人溝通，學習能力強；具備較強的客戶溝通能力和較高的商務處理能力。 有計算機、智能家居、音視頻等行業(yè)銷售經(jīng)驗者優(yōu)先，接受優(yōu)秀... -
PCB助理設計工程師
2000-5000元
進入公司參加公司集中培訓，合格后上崗進行PCB設計 工作內(nèi)容同上面招聘的崗位職責（PCB設計工程師助理） 任職要求： 1、愿意與公司簽訂雙向培訓及服務協(xié)議 2、有強烈的意愿進入高速PCB設計行業(yè)領域 -
商務助理
3000-4000元
負責整理客戶資料,接受客戶訂單,制作銷售訂單,并與財務對接 -
行政文員
3000-4000元
1.各項規(guī)章制度監(jiān)督與執(zhí)行。 2.辦公設施管理：包括公司辦公用品采購、發(fā)放、使用登記、保管、維護管理工作，負責傳真機、復印機、電話、電腦的管理和使用。 3.接待：負責來訪人員接待，熱情大方。 4.日常行政：負責日?；顒雍屯獬龌顒拥陌才牛境霾钊藛T交通工具的預訂。 5.組織安排會議：及時通知每位開會人員，做好會議記錄和整理會議紀要，根據(jù)需要按會議決定發(fā)文。 6.資料收集及管理：負責公司的機要管理與保密工作。 7.企業(yè)文化：豐富員工文化生活，組織安排各種文體活動和旅游活動。 8.員工績效考核:為建立有效的監(jiān)督激勵機制，考察員工的工作業(yè)績、工作能力及工作態(tài)度，合理對員工的日常工作行為... -
聘人事助理
3000-6000元
1. 崗位職責 1、確動公司年度招聘計劃以及預算，與部門溝通招聘需求負責招聘工作； 2、選擇并且維護招聘渠道，并拓展新的招聘渠道，發(fā)布招聘廣告、參加各種招聘會 3、組織、安排面試，并且進行人力資源初試 4、進行薪資談判、安排候選人入職，以及安排體檢； 5、候選人進入公司后，對試用期員工進行試用期溝通 6、辦理勞動關系中相關手續(xù)(報到，轉(zhuǎn)正，調(diào)動，離職、領導交辦的其他事情。 任職資格 1、大專以上學歷，人力資源、行政管理、英語等相關專 2、至少一年以上人力資源等相關工作經(jīng)驗； 3、熟練使用辦公軟件；熟悉人力資源系統(tǒng)以及了解勞動合同法及相關人事政策法規(guī)的優(yōu)先考慮 4、具備強烈... -
人力助理
2500-3500元
年齡: 25歲-45歲 學歷: 大專學歷以上 1??工作時間:上午8:30-12:00，下午14:00-17:30 2??工作內(nèi)容: 1）通過網(wǎng)絡平臺，打電話通知符合條件的人員來參加面試； 2）接待好面試人員； 3）協(xié)助辦理人員入職。 -
店面內(nèi)勤助理+五險+法定假
2000-4000元
崗位職責： 1、接待進店顧客，了解顧客的需求； 2、負責做好貨品銷售記錄、盤點、賬目核對等工作，按規(guī)定完成各項銷售統(tǒng)計工作； 3、完成商品的來貨驗收、上架陳列擺放、補貨、退貨、調(diào)貨、發(fā)貨防損等日常營業(yè)工作； 4、負責店面日常用品及物料、禮品采購； 5、負責活動前物料準備工作； 5、做好所負責區(qū)域的衛(wèi)生清潔工作； 6、完成上級領導交辦的其他任務。 任職資格： 1、中專以上學歷，要懂電腦基本操作會做表格（硬件要求）； 2、有相關工作經(jīng)驗者優(yōu)先； 3、具有較強的溝通能力及服務意識，吃苦耐勞； 4、年齡28-40歲，身體健康。 工作時間：早上8：00-12：00 下午2:3... -
采購員
3000-4000元
崗位職責 1.區(qū)域商品結(jié)構(gòu)分析，特色產(chǎn)品信息收集，貨盤組貨。 2.新品、新供應商的開發(fā)和維護，收集供應商資質(zhì)和產(chǎn)品資料建檔，定期對供應商進行評審，確保產(chǎn)品合規(guī)性和穩(wěn)定性，確保產(chǎn)品持續(xù)輸出。 3.及時了解本地外地市場的實時價格與供應商的比價、議價和談判工作。 4.采購訂單管理 5.B2B平臺產(chǎn)品上架及日常訂單跟蹤。 任職要求： 1.25-40歲，全日制?？埔陨希湽芾韺I(yè)優(yōu)先。 2. 三年以上工作經(jīng)驗，一年以上百貨、快消品采購經(jīng)驗優(yōu)先。 3.Excel\\\\WPS\\\\PPT\\\\ERP熟練操作 -
新媒體運營助理
3000-5000元
- 五險
- 周末雙休
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 年終獎
- 接受畢業(yè)生
1、完成微博、抖音等社交媒體平臺的運營，完成日常選題策劃、寫作、采訪以及編輯工作 2、負責原創(chuàng)內(nèi)容的選題策劃和創(chuàng)意，參與討論傳播計劃并付諸實施 3、學習和了解行業(yè)知識、產(chǎn)品特點、競爭環(huán)境等，協(xié)助提供相關市場信息支持 4、了解用戶增長及轉(zhuǎn)化模式，善于捕捉網(wǎng)絡熱點話題，制定符合賬號屬性的運營策略 5、維護各大傳播平臺及對外媒體聯(lián)絡 要求：年輕，思維活躍，喜歡旅游，有新媒體平臺發(fā)布經(jīng)驗，或者有自己的發(fā)布技巧 -
運營助理
3300-6000元
工作內(nèi)容： 1、開播期間充當助理協(xié)助主播直播 2、協(xié)助運營處理售后工作 3、收集、整理公司業(yè)務數(shù)據(jù)，進行統(tǒng)計和分析工作 4、領導安排的其他工作 要求： 1、男女不限，年齡22-35周歲 2 -
總經(jīng)理助理（周末雙休）
3500-4500元
工作內(nèi)容： 1、負責總經(jīng)理的日常工作安排，協(xié)助總經(jīng)理接待重要客戶并做好相關記錄; 2、協(xié)助總經(jīng)理開展銷售工作，負責公司銷售業(yè)務的擴展和對接，客戶的維護。 3、協(xié)助總經(jīng)理處理日常對外的事務，例如對外洽談，商務對接等 4、按總經(jīng)理的指示進行相關的內(nèi)部、外部溝通協(xié)調(diào)工作，做到信息上傳下達 5、根據(jù)總經(jīng)理的要求起草文件、通知等，負責各類文件的分類呈簽、傳遞、歸檔: 6、負責招投標工作，標書的編寫 7、協(xié)助公司的宣傳、推廣、參展等工作 8、完成總經(jīng)理臨時交辦的其他工作。 任職要求: 1.全日制大專以上，商務管理、企業(yè)管理、文秘等相關專業(yè)優(yōu)先，2-5年以上相關工作經(jīng)驗，有總助工作經(jīng)歷、... -
文員
3500-5000元
我們有2個文職崗位在招聘中： 1、數(shù)據(jù)的處理、統(tǒng)計核算等工作 要求細心、有耐心，心態(tài)積極樂觀，能吃苦耐勞。 -
OTA運營助理
3000-5000元
1.負責集團旗下酒店及餐飲線上平臺運營推廣；包括數(shù)據(jù)分析及匯總。 2、根據(jù)網(wǎng)站營銷數(shù)據(jù)進行深入分析，對每個產(chǎn)品運營情況進行評估，提煉賣點，提升搜索量，促進銷量。 3、了解新媒體，會運用抖音，小紅書，攜程旅拍，大眾點評發(fā)布宣傳視頻及圖文。 3、深度挖掘OTA平臺規(guī)則及商家玩法，優(yōu)化運營，不斷提升線上流量； 4、負責同類產(chǎn)品市場資料的收集，競對分析； 任職要求 1、大專及以上學歷，有1年以上酒店OTA運營或新媒體運營經(jīng)驗優(yōu)先，有相關互聯(lián)網(wǎng)平臺運營或者線上活動策劃從業(yè)經(jīng)驗優(yōu)先； 2、有良好的溝通能力和基本的數(shù)據(jù)分析能力； 3、熱愛運營工作，性格樂觀，主觀能動性強，善于思考總結(jié)； 4... -
人事
5000-6000元
崗位職責： 1、精通人事各模塊工作內(nèi)容； 2、 與業(yè)務部門緊密合作，理解各個職位的技能需求并尋找合適的候選人 3、分析招聘數(shù)據(jù)，探索新的招聘渠道和方式 任職要求： 1. 大專及以上學歷，人力資源管理、市場營銷等相關專業(yè)優(yōu)先考慮 2. 至少2年以上招聘工作經(jīng)驗，有成功的招聘案例和資源庫管理經(jīng)驗者優(yōu)先 3、熟悉商務禮儀； 4、愛學習，工作積極、態(tài)度端正，形象較好
桂林象山區(qū)保險助理招聘最新投遞
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佳小姐投遞了 桂林法德利包裝有限公司 的 文員 職位2024-09-21 -
趙小姐投遞了 桂林市漢韻堂裝飾制品有限公司 的 運營助理 職位2024-09-21 -
閉先生投遞了 桂林法德利包裝有限公司 的 文員 職位2024-09-21 -
韋小姐投遞了 桂林法德利包裝有限公司 的 文員 職位2024-09-21 -
黃小姐投遞了 廣西桂水工程咨詢有限公司桂林分公司 的 行政文員 職位2024-09-20 -
黃小姐投遞了 桂林法德利包裝有限公司 的 文員 職位2024-09-20
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桂林 保險顧問招聘工資
￥
4081
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 1K - 8K，最多人拿：4K
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2.6%小于2K
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2.6%2K
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28.9%3K
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39.5%4K
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15.8%5K
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7.9%6K-8K
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2.6%8K-1W
學歷要求分析
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不限學歷50%
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高中13.2%
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中專13.2%
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大專23.7%
桂林保險顧問招聘需要什么學歷？不限學歷占50%，高中占13.2%，中專占13.2%，大專占23.7%。
經(jīng)驗要求分析
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不限經(jīng)驗71.1%
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1-3年28.9%
桂林保險顧問招聘需要什么經(jīng)驗？不限經(jīng)驗占71.1%，1-3年占28.9%。
桂林相關熱門崗位
相關企業(yè)
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一般項目：汽車銷售；小微型客車租賃經(jīng)營服務；新能源汽車整車銷售；新能源汽車電附件銷售；新能源汽車換電設施銷售；電池銷售；充電樁銷售；機動車充電銷售；代駕服務；汽車拖車、求援、清障服務；停車場服務；非融資擔保服務；國內(nèi)貨物運輸代理；裝卸搬運；信息咨詢服務（不含許可類信息咨詢服務）；企業(yè)管理咨詢；融資咨詢服務；會議及展覽服務；運輸貨物打包服務；汽車零配件零售；汽車零配件批發(fā)；餐飲管理；廣告設計、代理；廣告發(fā)布。（除依法須經(jīng)批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動）許可項目：道路旅客運輸經(jīng)營；道路貨物運輸（不含危險貨物）；網(wǎng)絡預約出租汽車經(jīng)營服務。（依法須經(jīng)批準的項目，經(jīng)相關部門批準后方可開展經(jīng)營活動，具體經(jīng)營項目以相關部門批準文件或許可證件為準）
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餐飲 10-30人 -
人力資源 10人以下
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一般項目：人力資源服務（不含職業(yè)中介活動、勞務派遣服務）；勞務服務（不含勞務派遣）；會議及展覽服務；商務秘書服務；信息咨詢服務（不含許可類信息咨詢服務）；咨詢策劃服務；企業(yè)管理；企業(yè)管理咨詢；物業(yè)管理；廣告設計、代理；廣告發(fā)布；廣告制作；法律咨詢（不包括律師事務所業(yè)務）；市場調(diào)查（不含涉外調(diào)查）；社會調(diào)查（不含涉外調(diào)查）；商務代理代辦服務；個人商務服務；項目策劃與公關服務；采購代理服務；翻譯服務（除依法須經(jīng)批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動）許可項目：職業(yè)中介活動；建筑勞務分包（依法須經(jīng)批準的項目，經(jīng)相關部門批準后方可開展經(jīng)營活動，具體經(jīng)營項目以相關部門批準文件或許可證件為準） -
一般項目：企業(yè)管理;專業(yè)保潔、清洗、消毒服務;物業(yè)管理;大數(shù)據(jù)服務;社會調(diào)查（不含涉外調(diào)查）;安全系統(tǒng)監(jiān)控服務;會議及展覽服務;普通貨物倉儲服務（不含危險化學品等需許可審批的項目）;停車場服務;人力資源服務（不含職業(yè)中介活動、勞務派遣服務）;信息咨詢服務（不含許可類信息咨詢服務）;裝卸搬運。（除依法須經(jīng)批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動）
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許可項目:勞務派遣服務;職業(yè)中介活動;建筑勞務分包（依法須經(jīng)批準的項目,經(jīng)相關部門批準后方可開展經(jīng)營活動,具體經(jīng)營項目以相關部門批準文件或許可證件為準）一般項目:人力資源服務（不含職業(yè)中介活動、勞務派遣服務）;企業(yè)管理咨詢;教育咨詢服務（不含涉許可審批的教育培訓活動）;信息咨詢服務（不含許可類信息咨詢服務）;物業(yè)管理;裝卸搬運;勞務服務（不含勞務派遣）;企業(yè)形象策劃;市場營銷策劃;咨詢策劃服務;廣告設計、代理;市場調(diào)查（不含涉外調(diào)查）;大數(shù)據(jù)服務;數(shù)據(jù)處理和存儲支持服務;單位后勤管理服務;廣告制作;廣告發(fā)布;會議及展覽服務;家政服務;專業(yè)保潔、清洗、消毒服務;普通貨物倉儲服務（不含危險化學品等需許可審批的項目）（除依法須經(jīng)批準的項目外,憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動）
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一般項目：企業(yè)管理；企業(yè)管理咨詢；信息咨詢服務（不含許可類信息咨詢服務）；人力資源服務（不含職業(yè)中介活動、勞務派遣服務）；勞務服務（不含勞務派遣）；裝卸搬運；普通貨物倉儲服務（不含危險化學品等需許可審批的項目）（除依法須經(jīng)批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動）
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一般項目：市場營銷策劃；網(wǎng)絡技術咨詢、電子商務信息咨詢、商務信息咨詢（證券、期貨咨詢除外）；電子產(chǎn)品（許可審批項目除外）、機電設備及配件（許可審批項目除外）、機械設備及配件、儀器儀表銷售；國家允許經(jīng)營的進出口業(yè)務。（依法須經(jīng)批準的項目，經(jīng)相關部門批準后方可開展經(jīng)營活動。）（除依法須經(jīng)批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動） -
為勞動者介紹用人單位；為用人單位和居民家庭推薦勞動者；開展職業(yè)指導、人力資源管理咨詢服務；收集和發(fā)布職業(yè)供求信息；組織職業(yè)招聘洽談會；經(jīng)營勞務派遣業(yè)務。（依法須經(jīng)批準的項目，經(jīng)相關部門批準后方可開展經(jīng)營活動。） -
人力資源信息咨詢（憑許可證在有效期內(nèi)經(jīng)營，具體項目以審批部門批準的為準）；網(wǎng)絡技術開發(fā)、技術轉(zhuǎn)讓、技術咨詢；企業(yè)形象策劃、商務信息咨詢、企業(yè)管理咨詢、會展服務（以上項目除國家有專項規(guī)定外）；設計、代理、制作、發(fā)布國內(nèi)各類廣告；家庭服務（國家禁止或限制的服務除外）。（依法須經(jīng)批準的項目，經(jīng)相關部門批準后方可開展經(jīng)營活動。）
