奶茶店長

3000-6000元
桂林-靈川縣-八里街 1人 1年以上 18-40歲 中專以上 電子商務(wù) 日化 新媒體
  • 五險
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 培訓(xùn)提升
1小時前
1、營業(yè)前準(zhǔn)備奶茶飲品物料
2、處理門店、外賣、團(tuán)購訂單,解答顧客關(guān)于奶茶飲品(如溫度、口味、等候時間等)的常見問題
3、根據(jù)顧客訂單要求(如茶底、冰量、甜度等)制作奶茶飲品
4、負(fù)責(zé)門店內(nèi)外的清潔衛(wèi)生和食品安全
5、參與奶茶飲品制作、食品安全等培訓(xùn),不斷提高服務(wù)水平
桂林-七星區(qū)-湖畔山莊 2人 20歲以上 大專以上 旅游 旅行社 民營 環(huán)境優(yōu)美
  • 五險
  • 周末雙休
  • 崗位晉升
  • 年終獎
  • 培訓(xùn)提升
  • 接受畢業(yè)生
1小時前
網(wǎng)站SEO相關(guān)工作,包括關(guān)鍵詞選擇和布局等(公司提供SEO培訓(xùn)和學(xué)習(xí)機(jī)會); 4. 網(wǎng)站頁面優(yōu)化,對網(wǎng)站頁面進(jìn)行內(nèi)容優(yōu)化; 5. 配合同事進(jìn)行英文資訊稿件的審核工作; 崗位相關(guān)要求: 1.
桂林-疊彩區(qū)-恒大廣場 2人 1年以上 18歲以上 大專以上 電子 家具 工藝品
  • 加班補(bǔ)貼
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 年終獎
  • 節(jié)日禮物
  • 培訓(xùn)提升
1小時前
會計工作內(nèi)容(熟悉:網(wǎng)店管家erp系統(tǒng)/電商會計) 1. 審核公司的各項(xiàng)成本支出,進(jìn)行成本核算、費(fèi)用管理、成本分析,出具成本分析報表、工資計算、快遞賬單核對等工作。 2.分析、監(jiān)督、控制財務(wù)收支和預(yù)算的執(zhí)行情況,嚴(yán)格控制成本,促進(jìn)增產(chǎn)節(jié)約、增收節(jié)支,提高企業(yè)經(jīng)濟(jì)效益。 3.根據(jù)業(yè)務(wù)變化,優(yōu)化成本核算流程,提升成本準(zhǔn)確性和處理效率。 4. 預(yù)測未來成本水平,定期編制成本計劃。 5.負(fù)責(zé)成本核算相關(guān)的系統(tǒng)搭建和優(yōu)化迭代。 6. 清查盤點(diǎn)財產(chǎn)物資,提高財產(chǎn)物資的利用效率。 7.具有良好語言表達(dá)能力及邏輯思維能力。 8.肯積極鉆研相關(guān)業(yè)務(wù)知識。具備良好的職業(yè)道德。較強(qiáng)的工作責(zé)任心和敬業(yè)...

售后區(qū)域經(jīng)理

8000-25000元·13薪
桂林-七星區(qū) 5人 5年以上 25-45歲 大專以上 保險 咨詢
  • 五險
  • 崗位晉升
  • 年終獎
  • 節(jié)日禮物
  • 項(xiàng)目提成
  • 培訓(xùn)提升
1小時前
進(jìn)行有效跟蹤客戶需求,做好區(qū)域售后服務(wù)工作,維護(hù)老客戶關(guān)系,并向客戶介紹相關(guān)權(quán)益回饋! 20~45歲,本科學(xué)歷以上(有經(jīng)驗(yàn)及特別優(yōu)秀者可放寬)

全職騎士

5000-6000元
  • 加班補(bǔ)貼
  • 崗位晉升
  • 年終獎
  • 節(jié)日禮物
  • 項(xiàng)目提成
  • 培訓(xùn)提升
  • 接受畢業(yè)生
2小時前
4.本崗位長期有效 月休三天,具體薪資面談 福利:底薪+按單提成+加班補(bǔ)貼+崗位晉升+年終獎+節(jié)日禮物 +培訓(xùn)提升+全勤獎 意外險+惡劣天氣配送補(bǔ)貼+夜間配送補(bǔ)貼+遠(yuǎn)距離配送補(bǔ)貼+超重貨品配送補(bǔ)貼+

德語旅行顧問

4000-8000元
桂林-七星區(qū)-創(chuàng)意產(chǎn)業(yè)園 1人 旅行社
  • 五險
  • 公積金
  • 周末雙休
  • 崗位晉升
  • 年終獎
  • 節(jié)日禮物
  • 培訓(xùn)提升
  • 接受畢業(yè)生
  • 法定節(jié)假日
  • 旅游
  • 租房補(bǔ)貼
  • 育兒假
  • 五四青年節(jié)假
  • 三八婦女節(jié)假
  • 春節(jié)延長假
1小時前
我們重視人才及個人成長,擁有完善的培訓(xùn)和晉升機(jī)制,并配備專業(yè)的職業(yè)生涯規(guī)劃咨詢師。 我們追求團(tuán)隊(duì)進(jìn)步,相信彼此信任方能相互成就,團(tuán)建不占用私人休息時間。

人事招聘助理

2500-20000元
桂林-七星區(qū)-漓濱花園 2人 大專以上 保險 咨詢 健康
  • 五險
  • 崗位晉升
  • 年終獎
  • 節(jié)日禮物
  • 項(xiàng)目提成
  • 培訓(xùn)提升
1小時前
1. 負(fù)責(zé)應(yīng)試人員的面試接待溝通。 2. 負(fù)責(zé)電話招聘業(yè)務(wù)。 3. 行政班或彈性工作(二選一) 4. 保底無責(zé)薪資2500,傭金津貼提成等因個人實(shí)際能力而定,上不封頂! 5. 央企福利6金一險。 6.普通話流利,25至45歲大專以上學(xué)歷。條件優(yōu)越者可適當(dāng)放寬!
桂林-七星區(qū)-信息產(chǎn)業(yè)園 1人 1年以上 大專以上 進(jìn)出口 儀器 知名企業(yè) 高潛公司 環(huán)境優(yōu)美
  • 五險
  • 公積金
  • 周末雙休
  • 崗位晉升
  • 年終獎
  • 培訓(xùn)提升
1小時前
1.負(fù)責(zé)亞馬遜、速賣通等跨境電商平臺的搭建、運(yùn)營、維護(hù)和日常管理,制定運(yùn)營策略和方案并組織實(shí)施; 2.負(fù)責(zé)運(yùn)營數(shù)據(jù)監(jiān)控分析、后臺數(shù)據(jù)管理、預(yù)測及資源整理規(guī)劃調(diào)整,并推進(jìn)完善系統(tǒng); 3.負(fù)責(zé)亞馬遜、速賣通等跨境電商平臺店鋪全面運(yùn)營、管理推廣,提高品牌影響力和成交量,與平臺溝通資源等; 4.利用站外推廣數(shù)據(jù)分析產(chǎn)品走勢,提高店鋪點(diǎn)擊率、瀏覽量和轉(zhuǎn)化率,產(chǎn)品關(guān)鍵詞的提取及優(yōu)化調(diào)整; 5.定期匯總推廣的效果數(shù)據(jù)并提出優(yōu)化建議,同時收集市場信息給上級參考; 6.解決網(wǎng)絡(luò)營銷過程中碰到的各種問題,搜集行業(yè)及客戶信息,并及時向公司反饋相關(guān)情況。 7.完成領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。
桂林-臨桂區(qū)-秧塘工業(yè)園區(qū) 10人 18-47歲 人力資源
  • 五險
  • 提供住房
  • 加班補(bǔ)貼
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 年終獎
  • 培訓(xùn)提升
  • 接受畢業(yè)生
1小時前
五險一金 公寓式宿舍 男女不限 包住有餐補(bǔ) 工廠硬件設(shè)施完善 年齡要求:18-47歲 一、薪酬福利: 小時工:18元一小時 正式工:底薪2090(包括全勤100)+加班費(fèi)+餐補(bǔ)180+夜班補(bǔ)貼+崗位績效 1.?綜合月薪:4300-5500元, 有餐補(bǔ)180元/月,包住水電平攤; 2.每月20號發(fā)上月工資。 3.伙食補(bǔ)貼:180元/月 二,津貼福利: 1.夜班補(bǔ)貼:20元/晚; 2.廠齡補(bǔ)貼:0-200元,入職滿半年50元/月,每半年增加一次; 三、工作環(huán)境優(yōu)越 環(huán)境舒適,娛樂活動豐富,6人間宿舍,有衣柜電腦桌,空調(diào),熱水器,洗衣機(jī),超市,理發(fā)店
桂林-疊彩區(qū)-五交機(jī)電綜合批發(fā)市場 1人 5年以上 28-40歲 本科以上 能源
  • 五險
  • 崗位晉升
  • 培訓(xùn)提升
1小時前
2、審核公司財務(wù)報表、核對關(guān)聯(lián)往來,合并報表并進(jìn)行財務(wù)分析,向公司管理層提供各項(xiàng)財務(wù)報告 3、主持公司財務(wù)預(yù)決算、財務(wù)核算、會計監(jiān)督和財務(wù)管理工作 4、負(fù)責(zé)部門的日常管理工作及部門員工的管理指導(dǎo)培訓(xùn)及評估

招銷售經(jīng)理

6000-10000元
桂林-疊彩區(qū) 1人 3年以上 大專以上
  • 五險
  • 崗位晉升
  • 節(jié)日禮物
  • 項(xiàng)目提成
  • 培訓(xùn)提升
1小時前
1、制定與執(zhí)行區(qū)域銷售計劃,實(shí)現(xiàn)本區(qū)域的市場占有率和銷售目標(biāo) 2、建立客戶溝通渠道,監(jiān)督、檢查銷售人員對客戶的定期訪問情況,了解客戶要求 3、及時處理客戶投訴,提高客戶滿意度,建立長期、良好、穩(wěn)固的區(qū)域合作關(guān)系 4、與客戶服務(wù)、技術(shù)等相關(guān)部門溝通,協(xié)調(diào)產(chǎn)品的到貨、安裝、技術(shù)支持、售后維修等工作 5、分析客戶畫像,為銷售、采購、生產(chǎn)等決策的制定提供支持 6、制定考核目標(biāo),定期評估結(jié)績效,幫助下屬員工提高工作業(yè)績,增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)凝聚力和合作精神

電話銷售

4000-10000元
桂林-疊彩區(qū)-疊彩D3小區(qū) 10人 18-35歲 高中以上
  • 五險
  • 周末雙休
  • 崗位晉升
  • 年終獎
  • 節(jié)日禮物
  • 項(xiàng)目提成
  • 培訓(xùn)提升
  • 接受畢業(yè)生
1小時前
招聘高薪銷售 底薪+高提成(10%-30%)+豐厚獎金+五險 1、公司提供資源,通過電話、網(wǎng)絡(luò)等方式開發(fā)客戶,積累客戶,尋求合作機(jī)會; 2、負(fù)責(zé)客戶的簽約、關(guān)系維護(hù)等相關(guān)工作; 3、根據(jù)部門主管制定的銷售計劃,完成個人銷售目標(biāo); 4、對銷售工作有較高的熱情,喜歡挑戰(zhàn)高薪; 5、具備良好的溝通能力、應(yīng)變能力,熟練使用網(wǎng)絡(luò)交流工具和各種辦公軟件; 6、歡迎實(shí)習(xí)生或應(yīng)屆畢業(yè)生,有相關(guān)電話銷售工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 上班時間:9:00-12:00,14:00-18:00;周末雙休;法定節(jié)假日正常休!

保險顧問

5000-8000元
桂林-疊彩區(qū) 3人 1年以上 高中以上 保險 金融 咨詢
  • 崗位晉升
  • 培訓(xùn)提升
1小時前
工作內(nèi)容: 1、負(fù)責(zé)維護(hù)公司客戶資源; 2、協(xié)助客戶辦理客戶理賠,信息變更,紅利領(lǐng)取等保全業(yè)務(wù); 3、為客戶提供保險指導(dǎo)和規(guī)劃、幫助及問題反饋,提升客戶滿意度; 職位要求: 1、年齡22—45歲,男女不限; 2、具有較強(qiáng)的溝通、親和力; 3、具有良好的責(zé)任心,有一定的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神; 4、熱衷于自主學(xué)習(xí),不斷提升自我,熟悉保險產(chǎn)品相關(guān)專業(yè)知識; 工作時間: 星期一到星期六 福利: 入職后購買五金一險,公司定期組織團(tuán)康、旅游、戶外活動等。

制劑人員

3900-6000元
桂林-七星區(qū) 20人 35歲以下 投資 制藥 知名企業(yè) 高潛公司 優(yōu)質(zhì)企業(yè)
  • 五險
  • 公積金
  • 加班補(bǔ)貼
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 年終獎
  • 節(jié)日禮物
  • 培訓(xùn)提升
  • 接受畢業(yè)生
1小時前
1、專業(yè)要求:藥學(xué)、醫(yī)學(xué)、制藥工程、 護(hù)理、藥士、藥品制劑(專業(yè)不對口勿投,謝謝) 2、男女不限,30歲以下 3、學(xué)歷:中專以上。 4、 畢業(yè)一兩年,應(yīng)屆畢業(yè)生也可。 工作:2班倒,平均月工作22天制,月平均工資4000-5000元 福利:年終獎+車間補(bǔ)貼+加班費(fèi)+體檢+優(yōu)秀員工出國旅游等
桂林-七星區(qū)-鐵山工業(yè)園 70人 18-45歲 企業(yè)管理 人力資源
  • 加班補(bǔ)貼
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 節(jié)日禮物
  • 培訓(xùn)提升
  • 接受畢業(yè)生
1小時前
清研晧隆長期工:男女不限,男工要有自動化設(shè)備操作經(jīng)驗(yàn),女工不限經(jīng)驗(yàn)。 基本1990+崗位+績效+全勤獎100+加班費(fèi)(平常加班15元/小時,周日加班20元/小時)+夜班補(bǔ)貼20元/夜=綜合薪資3500-6000。試用期三個月。中餐自備,晚餐公司免費(fèi)提供,夜班宵夜自備,不提供住宿。 清研晧隆急聘臨時工15名 工作內(nèi)容:石墨烯材料產(chǎn)品的包裝、檢測、操作,簡單機(jī)械操作。工期到10月中旬。 薪資待遇:15元/小時。 上班時間: 白班 上午8:30分到晚上20:30分。 夜班(補(bǔ)貼20元/晚) 20:30分到早上8:30分。 部分工序目前長白班,必須接受后期倒夜班。 工作要求:年齡...

銷售

4000-6000元
桂林-疊彩區(qū) 10人
  • 五險
  • 崗位晉升
  • 節(jié)日禮物
  • 項(xiàng)目提成
  • 培訓(xùn)提升
  • 接受畢業(yè)生
1小時前
1、基于公司的信息資源支持,尋找目標(biāo)客戶,開拓客戶; 2、負(fù)責(zé)產(chǎn)品的推廣、銷售及客戶客情維護(hù); 2、完成公司的業(yè)務(wù)任務(wù),解答客戶的日常咨詢,負(fù)責(zé)搜集新客戶的資料并進(jìn)行溝通,開發(fā)新客戶; 3、建立客戶檔案,定期電話回訪,對重要客戶進(jìn)行拜訪。 任職資格: 1、口齒清晰,普通話流利,接受應(yīng)屆生; 2、對銷售工作有較高的熱情; 3、具備較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和優(yōu)秀的溝通能力; 4、性格堅(jiān)韌,思維敏捷,具備良好的應(yīng)變能力和承壓能力; 5、有敏銳的市場洞察力,有強(qiáng)烈的事業(yè)心、責(zé)任心和積極的工作態(tài)度,有相關(guān)銷售工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

中醫(yī)醫(yī)生

8000-15000元
桂林-象山區(qū)-百貨大樓 2人 23-60歲 大專以上 餐飲 酒店 健康
  • 五險
  • 崗位晉升
  • 年終獎
  • 項(xiàng)目提成
  • 培訓(xùn)提升
1小時前
中醫(yī)醫(yī)生崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)診所日常就診病人的診斷和中醫(yī)治療; 2、認(rèn)真執(zhí)行各項(xiàng)規(guī)章制度,診療常規(guī)和技術(shù)操作常規(guī);有效解決患者病癥,提升客戶滿意度; 3、配合做好門診部醫(yī)療管理工作; 4、完成上級交辦的其他工作。 任職要求:1、中醫(yī)學(xué)專業(yè)、中西醫(yī)結(jié)合專業(yè)、中醫(yī)推拿等中醫(yī)相關(guān)專業(yè); 2、持有執(zhí)業(yè)醫(yī)師資格證書,3年以上中醫(yī)執(zhí)業(yè)經(jīng)驗(yàn); 3、具有良好的溝通能力和服務(wù)意識,能夠和患者進(jìn)行良好溝通。 此崗位就職于集團(tuán)公司旗下的中西醫(yī)門診,上班地點(diǎn):桂林市五美路3號桂林健康城

銷售主管

5000-8000元
桂林-疊彩區(qū) 1人 3年以上 24歲以上 大專以上
  • 五險
  • 崗位晉升
  • 節(jié)日禮物
  • 項(xiàng)目提成
  • 培訓(xùn)提升
1小時前
1、制定與執(zhí)行區(qū)域銷售計劃,實(shí)現(xiàn)本區(qū)域的市場占有率和銷售目標(biāo) 2、建立客戶溝通渠道,監(jiān)督、檢查銷售人員對客戶的定期訪問情況,了解客戶要求 3、及時處理客戶投訴,提高客戶滿意度,建立長期、良好、穩(wěn)固的區(qū)域合作關(guān)系 4、與客戶服務(wù)、技術(shù)等相關(guān)部門溝通,協(xié)調(diào)產(chǎn)品的到貨、安裝、技術(shù)支持、售后維修等工作 5、分析客戶畫像,為銷售、采購、生產(chǎn)等決策的制定提供支持 6、制定考核目標(biāo),定期評估結(jié)績效,幫助下屬員工提高工作業(yè)績,增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)凝聚力和合作精神
桂林-靈川縣-八里街 1人 1年以上 18-40歲 中專以上 4S店
  • 五險
  • 公積金
  • 工作餐
  • 節(jié)日禮物
  • 項(xiàng)目提成
  • 培訓(xùn)提升
1小時前
1.負(fù)責(zé)本班組的管理、車輛維修、維修質(zhì)量的檢驗(yàn); 2.負(fù)責(zé)本班組的生產(chǎn)安全工作和協(xié)助現(xiàn)場管理; 3.負(fù)責(zé)本班組的的設(shè)備管理; 4.對本班組的客戶滿意度負(fù)責(zé); 5.持續(xù)改進(jìn)本崗位的工作; 6.服從領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他臨時工作。

商務(wù)專員

4000-8000元
桂林-疊彩區(qū) 3人 20-30歲 高中以上 傳媒 廣告 影視
  • 五險
  • 加班補(bǔ)貼
  • 崗位晉升
  • 年終獎
  • 節(jié)日禮物
  • 項(xiàng)目提成
  • 培訓(xùn)提升
  • 接受畢業(yè)生
1小時前
通過電話溝通的方式,進(jìn)行客戶開發(fā)與關(guān)系維護(hù)、市場信息的收集與分析,以實(shí)現(xiàn)銷售業(yè)績的增長和客戶滿意度的提升。 1.負(fù)責(zé)查詢并收集記錄企業(yè)家聯(lián)系電話,并反饋給部門領(lǐng)導(dǎo)。 2.負(fù)責(zé)電話聯(lián)系并跟進(jìn)企業(yè)家,跟進(jìn)公司業(yè)務(wù)內(nèi)容,進(jìn)行電話邀約意向客戶到訪公司進(jìn)行合作洽談。 3.負(fù)責(zé)完成上級的工作任務(wù)與計劃安排,完成部門分發(fā)的各類指標(biāo)任務(wù),服從任務(wù)安排和部門的領(lǐng)導(dǎo)。 4.負(fù)責(zé)完成部門制定的電話呼叫任務(wù)。 5.負(fù)責(zé)到訪客戶的接待與商務(wù)洽談工作。 6.普通話流利,熟練掌握office辦公軟件的使用
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桂林 生產(chǎn)安全員招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 6K,最多人拿:3K
  • 5.6%
    2K
  • 27.8%
    3K
  • 22.2%
    4K
  • 22.2%
    5K
  • 22.2%
    6K-8K

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    36.8%
  • 高中
    5.3%
  • 中專
    10.5%
  • 大專
    31.6%
  • 本科
    15.8%
桂林生產(chǎn)安全員招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占36.8%,高中占5.3%,中專占10.5%,大專占31.6%,本科占15.8%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    63.2%
  • 1-3年
    31.6%
  • 5-10年
    5.3%
桂林生產(chǎn)安全員招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占63.2%,1-3年占31.6%,5-10年占5.3%。

桂林 生產(chǎn)安全員百科

...崗位職責(zé)
1)協(xié)助安全管理部門主管工作,履行分管的安全生產(chǎn)工作職責(zé)。
(2)組織開展各類安全生產(chǎn)檢查及隱患整改活動。
(3)負(fù)責(zé)日常安全生產(chǎn)監(jiān)督檢查工作,對因工作失職原因?qū)е率鹿守?fù)有責(zé)任。
(4)負(fù)責(zé)建立健全職責(zé)范圍內(nèi)的安全管理規(guī)章制度、安全管理檔案、安全活動記錄等安全標(biāo)準(zhǔn)化文件。
(5)參加制定安全教育培訓(xùn)計劃,完成布置的安全培訓(xùn)考核任務(wù)。
(6)組織應(yīng)急救援預(yù)案培訓(xùn)和定期演練。
(7)參加生產(chǎn)安全事故的調(diào)查處理。
(8)負(fù)責(zé)安全管理部門主管布置的其他工作。
企業(yè)服務(wù)
費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)
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