桂林職場問答
想找一份滿意的工作？
-
為什么在桂林的大廠要一邊大規(guī)模裁員一邊招聘？
19*******03 2022-03-15 3個(gè)回答 83人關(guān)注
全部回答 已有 3人回答
-
13*******53 2022-03-15真實(shí)在大廠工作過，十幾年的互聯(lián)網(wǎng)老兵告訴你事實(shí)， 大廠里面有很多的業(yè)務(wù)線，也有很多的部門，每個(gè)部門負(fù)責(zé)的都不一樣，阿里不是只做淘寶，騰訊也不是只做微信，一個(gè)大廠有數(shù)百條業(yè)務(wù)線，有的賺錢，有的賠錢。但是通常賠錢的最多。 通常大廠是這樣玩的: 上層領(lǐng)導(dǎo)看中了一個(gè)方向，比如說游戲是賺錢的，于是就大量開始招聘游戲崗位。公司往這方面投錢，比如說一年投入1000萬，然后制定一個(gè)目標(biāo)，實(shí)現(xiàn)三年盈利。通過招聘，你順利進(jìn)入了他們的游戲業(yè)務(wù)線，成為大廠員工。光環(huán)加頂，有些剛進(jìn)入大廠的員工覺以為祖墳冒青煙了，但也可能冒白煙。 -
13*******38 2022-03-15你只知道人家裁員，但不知道裁多少人 你只知道招聘信息還掛著，不知道人家簡歷已經(jīng)不看了，看了也會回復(fù)你崗位不招或者暫緩 或者直接給你不過 但公司看什么？ 公司看各業(yè)務(wù)線今年的盈利情況，盈利差的按人效砍掉成本。之前在前公司，冬天效益不好，誰人效低就不給預(yù)算，沒有預(yù)算就沒有人。 你看到的裁員，是公司在根據(jù)盈利情況作出調(diào)整，除非已經(jīng)潰敗了，不然人員調(diào)整是降低支出的手段。 競爭激烈，旺季招人，淡季裁人，只有這樣才能活下去，才能滿足老板們的各種要求。 招人同理，甚至我需要招一些會精細(xì)化管理和績效考核的人。有些部門是需要的，比如有個(gè)招個(gè)小朋友坐那里，他可以告訴你哪個(gè)地方人效低了，甚至他可以出面去吵，更關(guān)鍵的是還能吵贏。 于是你還給他加薪。這個(gè)人走到哪哪里就有裁員，但你還要給他加錢，給部門加hc。 社會不是非黑即白的，不是像游泳池一樣這邊放水那邊灌水。 最關(guān)鍵的，就是突出一個(gè)錢字。 -
13*******38 2022-03-15我這種有19年c++經(jīng)驗(yàn)的都被裁掉了。你就想想。他們需要什么樣的人了。 他們需要的是能干活，能熬夜，還不貴的程序員。 年級大的人都油頭滑腦的，知道怎么摸魚，所以一干活，就腰酸背痛腿抽筋的， 只有剛進(jìn)來那批人，為了高管畫的大餅，而努力奮斗。
相似問題
-
13*******38 2022-03-15 -
13*******12 2022-03-14
-
13*******76 2022-03-14 -
13*******37 2022-03-14 -
13*******19 2022-03-14
相關(guān)企業(yè)
-
許可項(xiàng)目：食品經(jīng)營（銷售預(yù)包裝食品）；道路貨物運(yùn)輸（不含危險(xiǎn)貨物）；城市配送運(yùn)輸服務(wù)（不含危險(xiǎn)貨物）（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目，經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營活動，具體經(jīng)營項(xiàng)目以相關(guān)部門批準(zhǔn)文件或許可證件為準(zhǔn)）一般項(xiàng)目：互聯(lián)網(wǎng)銷售（除銷售需要許可的商品）；日用雜品銷售；國內(nèi)貨物運(yùn)輸代理；普通貨物倉儲服務(wù)（不含危險(xiǎn)化學(xué)品等需許可審批的項(xiàng)目）；裝卸搬運(yùn)；銷售代理；禮儀服務(wù)；專業(yè)保潔、清洗、消毒服務(wù)（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動） -
財(cái)務(wù)/咨詢 10-30人 -
餐飲 10-30人 -
培育、指導(dǎo)人才市場,組織各類人才合理流動。人才交流服務(wù);流動人才組織與人事關(guān)系轉(zhuǎn)接;流動人才檔案保管;人才信息服務(wù);人才信息庫管理;人才市場培育。 -
一般項(xiàng)目：電子元器件制造；電子產(chǎn)品銷售；電力電子元器件銷售；金屬材料制造；金屬材料銷售；合成材料制造（不含危險(xiǎn)化學(xué)品）；合成材料銷售；汽車零配件零售；移動終端設(shè)備制造；移動終端設(shè)備銷售；電子專用設(shè)備制造；工業(yè)機(jī)器人制造；工業(yè)機(jī)器人銷售；五金產(chǎn)品批發(fā)；技術(shù)服務(wù)、技術(shù)開發(fā)、技術(shù)咨詢、技術(shù)交流、技術(shù)轉(zhuǎn)讓、技術(shù)推廣（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動）許可項(xiàng)目：貨物進(jìn)出口；道路貨物運(yùn)輸（不含危險(xiǎn)貨物）（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目，經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營活動，具體經(jīng)營項(xiàng)目以相關(guān)部門批準(zhǔn)文件或許可證件為準(zhǔn)） -
生產(chǎn)銷售乳膏劑(含激素類)、原料藥、片劑、硬膠囊劑、顆粒劑、微丸劑、軟膏劑(含激素類)、輔料;有機(jī)化學(xué)原料制造銷售(危險(xiǎn)化學(xué)品除外);醫(yī)藥技術(shù)咨詢服務(wù)。 -
房地產(chǎn)/房地產(chǎn)開發(fā) 50-100人 -
一般項(xiàng)目：企業(yè)管理；企業(yè)管理咨詢；信息咨詢服務(wù)（不含許可類信息咨詢服務(wù)）；人力資源服務(wù)（不含職業(yè)中介活動、勞務(wù)派遣服務(wù)）；勞務(wù)服務(wù)（不含勞務(wù)派遣）；裝卸搬運(yùn)；普通貨物倉儲服務(wù)（不含危險(xiǎn)化學(xué)品等需許可審批的項(xiàng)目）（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動） -
一般項(xiàng)目：人力資源服務(wù)（不含職業(yè)中介活動、勞務(wù)派遣服務(wù)）；勞務(wù)服務(wù)（不含勞務(wù)派遣）；會議及展覽服務(wù)；商務(wù)秘書服務(wù)；信息咨詢服務(wù)（不含許可類信息咨詢服務(wù)）；咨詢策劃服務(wù)；企業(yè)管理；企業(yè)管理咨詢；物業(yè)管理；廣告設(shè)計(jì)、代理；廣告發(fā)布；廣告制作；法律咨詢（不包括律師事務(wù)所業(yè)務(wù)）；市場調(diào)查（不含涉外調(diào)查）；社會調(diào)查（不含涉外調(diào)查）；商務(wù)代理代辦服務(wù)；個(gè)人商務(wù)服務(wù)；項(xiàng)目策劃與公關(guān)服務(wù)；采購代理服務(wù)；翻譯服務(wù)（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動）許可項(xiàng)目：職業(yè)中介活動；建筑勞務(wù)分包（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目，經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營活動，具體經(jīng)營項(xiàng)目以相關(guān)部門批準(zhǔn)文件或許可證件為準(zhǔn)） -
人力資源 10人以下
桂林相關(guān)熱門崗位
問答分類
-
1考公考研
-
2職場知識百科
-
3就業(yè)指導(dǎo)
-
4簡歷模板
-
5行業(yè)薪資待遇
-
6求職技巧
-
7面試技巧
熱門問答
-
13個(gè)回答 22738人關(guān)注
-
2
領(lǐng)導(dǎo)轉(zhuǎn)的飯錢收還是不收？
3個(gè)回答 7019人關(guān)注 -
33個(gè)回答 8919人關(guān)注
-
43個(gè)回答 5886人關(guān)注
-
53個(gè)回答 14267人關(guān)注
-
桂林最新招聘信息
-
大客戶經(jīng)理 5000元
五險(xiǎn) 周末雙休 崗位晉升 年終獎
桂林-七星區(qū)-東岸楓景 1人
-
永福縣加鈔員 2800-3150元
五險(xiǎn) 周末雙休 加班補(bǔ)貼 崗位晉升
桂林-七星區(qū) 2人
-
成本會計(jì) 5000-5500元
桂林-秀峰區(qū)-萬象城 1人
-
汽車金融銷售專員 4200-5400元
周末雙休 提供住房 歡迎殘疾人
桂林-臨桂區(qū)-東坡園居民區(qū) 3人
-
養(yǎng)豬飼養(yǎng)員 4500-6000元
提供住房 加班補(bǔ)貼 崗位晉升 工作餐 年終獎 節(jié)日禮物 項(xiàng)目提成 培訓(xùn)提升 接受畢業(yè)生
桂林-靈川縣 10人
-
業(yè)務(wù)員 4000-8000元
五險(xiǎn) 崗位晉升 年終獎 節(jié)日禮物 項(xiàng)目提成 培訓(xùn)提升
桂林-興安縣 10人
-
藝術(shù)老師 5000-15000元
五險(xiǎn) 周末雙休 提供住房 工作餐 節(jié)日禮物 項(xiàng)目提成 培訓(xùn)提升 接受畢業(yè)生
桂林-臨桂區(qū)-秧塘工業(yè)園區(qū) 6人
-
調(diào)試裝配工 3000-5000元
五險(xiǎn) 加班補(bǔ)貼 崗位晉升 年終獎 節(jié)日禮物 培訓(xùn)提升
桂林-七星區(qū)-英才科技園 5人
-
銷售專員 2000-10000元
五險(xiǎn) 崗位晉升 工作餐 項(xiàng)目提成 培訓(xùn)提升 接受畢業(yè)生
桂林-七星區(qū)-桂林國際會展中心 5人
-
品質(zhì)工程師 5000-6500元
五險(xiǎn) 公積金 周末雙休 提供住房 崗位晉升 年終獎 培訓(xùn)提升
桂林-臨桂區(qū)-桂林華為信息生態(tài)產(chǎn)業(yè)合作區(qū) 1人
-
招旅游機(jī)場專線司機(jī)2 6000-8500元
加班補(bǔ)貼 培訓(xùn)提升
桂林-臨桂區(qū)-真龍二手車市場 5人
-
電商銷售主管 3900-6800元
五險(xiǎn) 周末雙休 加班補(bǔ)貼 崗位晉升 工作餐 項(xiàng)目提成
桂林-疊彩區(qū)-恒大廣場 1人
-
計(jì)劃文員 3000-5000元
五險(xiǎn) 公積金 周末雙休 提供住房 崗位晉升 年終獎 節(jié)日禮物 培訓(xùn)提升 接受畢業(yè)生
桂林-臨桂區(qū)-桂林華為信息生態(tài)產(chǎn)業(yè)合作區(qū) 1人
-
電商銷售會計(jì) 4000-5500元
五險(xiǎn) 公積金 周末雙休 提供住房 加班補(bǔ)貼 崗位晉升 培訓(xùn)提升 免費(fèi)體檢 提供住宿 餐飲補(bǔ)貼
桂林-七星區(qū)-鐵山工業(yè)園 1人
-
電商專員 4500-6500元
五險(xiǎn) 公積金 周末雙休 提供住房 崗位晉升 節(jié)日禮物 項(xiàng)目提成
桂林-臨桂區(qū)-桂林華為信息生態(tài)產(chǎn)業(yè)合作區(qū) 1人
-
財(cái)務(wù)總監(jiān) 10000-12000元
五險(xiǎn) 加班補(bǔ)貼 崗位晉升 工作餐 年終獎
桂林-七星區(qū)-英才科技園 1人
-
景區(qū)實(shí)習(xí)主播 2000-2500元
工作餐 接受畢業(yè)生
桂林-七星區(qū) 3人
-
銷售導(dǎo)購員 3000-10000元
崗位晉升 年終獎 節(jié)日禮物 項(xiàng)目提成 培訓(xùn)提升 接受畢業(yè)生
桂林-秀峰區(qū)-青禾美邦 5人
-
英語老師 5000-15000元
五險(xiǎn) 周末雙休 提供住房 工作餐 節(jié)日禮物 項(xiàng)目提成 培訓(xùn)提升 接受畢業(yè)生
桂林-臨桂區(qū)-秧塘工業(yè)園區(qū) 8人
-
銷售總監(jiān) 6000-12000元
五險(xiǎn) 崗位晉升 年終獎 節(jié)日禮物 項(xiàng)目提成 培訓(xùn)提升
桂林-興安縣 2人
